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<ul>
 <li>Pädagogische Begleitung und Förderung der Kinder in ihrer individuellen Entwicklung</li>
 <li>Planung und Umsetzung kreativer, altersgerechter Bildungs- und Freizeitangebote</li>
 <li>Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen</li>
 <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und Erziehungsberechtigten</li>
 <li>Aktive Mitwirkung im Team und bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption</li>
 </ul>

Pädagogische Fach- oder Ergänzungskraft (m/w/d) für den Kindergarten + Hort

<ul><li>Produktion hochwertiger Bowls, Salate sowie Fingerfood und One-Pot-Gerichte</li><li>Umsetzung von innovativen Food-Konzepten sowie einer verkaufsfördernden Warenpräsentation</li><li>Warenannahme – Prüfung der Liefermengen, Qualität, Temperaturen, Gewichte</li><li>Dienstleistungsorientierter Umgang mit Kunden und Gästen (Beratung, Service, Verkauf)&nbsp;</li><li>Stellvertretung für die Küchenleitung (m/w/d)</li></ul>Deine Arbeits­zeiten<ul><li>Ab sofort, unbefristet</li><li>Vollzeit, 40 Stunden/Woche</li><li>Montag bis Freitag, 5 Tage/Woche</li><li>Rahmenarbeitszeit: 06:00 bis 14:30 Uhr, Frühschicht 03:00 bis 11:30 Uhr</li></ul>

Koch (m/w/d)

<ul>
<li>ein abwechslungsreiches, anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet</li>
<li>eine partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team sowie ein gutes Betriebsklima</li>
<li>attraktive Rahmenbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Mobilem Arbeiten (Home Office)</li>
<li>Förderung der beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>eine Großraumzulage München bei Beschäftigten i. H. v. derzeit monatlich 270 EUR und zusätzlich 50 EUR pro Kind. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulagen entsprechend anteilig.</li>
<li>eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung</li>
<li>eine Eingruppierung bei Beschäftigten in Entgeltgruppe 9c TVöD, Besoldung nach dem BayBesG bei Beamten.</li>
</ul>
Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 10. Kalenderwoche stattfinden. <ul>
<li>Antragsbearbeitung auf Leistungen nach dem Zweiten Buch Sozialgesetzbuch (SGB II) und angrenzender Rechtsgebiete einschließlich der Prüfung weiterer sozialer Leistungen</li>
<li>Beratung von Hilfesuchenden und Hilfeberechtigten</li>
<li>Bearbeitung von Widersprüchen (Abhilfe bzw. Stellungnahme für die Sozialgerichtsgesetz-Stelle (SGG-Stelle))</li>
<li>Zusammenarbeit mit Dritten, insbesondere mit anderen Leistungsträgern</li>
</ul> <ul>
<li>Verwaltungsfachwirt/-in (m/w/d) (BL II) oder Beamtin/-er (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster juristischer Staatsprüfung bzw. ein Bachelor of Laws oder</li>
<li>Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) bzw. Verwaltungsfachkraft (m/w/d) jeweils mit der Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren</li>
<li>Kenntnisse der relevanten Rechtsgrundlagen des Rechtskreises SGB II, des Verwaltungsverfahrens, des Ersten Buches Sozialgesetzbuch (SGB I), des Zehnten Buches Sozialgesetzbuch (SGB X) etc. oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen</li>
<li>idealerweise Fachwissen in angrenzenden Rechtsgebieten wie z. B. Wohngeldrecht, Asylbewerberleistungsgesetz, Kindergeldgesetz, etc.</li>
<li>idealerweise Fachkenntnisse in den einschlägigen EDV-Verfahren (z. B. Allegro, STEP, VerBIS, SAP)</li>
<li>ausgeprägte Kenntnisse und Fertigkeiten in der Gesprächsführung</li>
<li>hohes Maß an Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, hohe Beratungskompetenz</li>
<li>eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Entscheidungssicherheit</li>
</ul>

Sachbearbeiter /-in (m/w/d) im Bereich SGB II

<ul>
<li>Auftragsbearbeitung inklusive der Erstellung von Angeboten, Auftragsbestätigungen, Verzollungsdokumenten, Rechnungen und Versandunterlagen jeglicher Art</li>
<li>Internationale Kundenkorrespondenz in Deutsch und Englisch</li>
<li>Koordination und Abwicklung weltweiter Exporte und nationaler Versendungen: Luft-, See- und Straßentransporte sowie Paketsendungen, Sonderfahrten und Messetransporte</li>
<li>Importlogistikabwicklung inklusive Verzollung</li>
</ul>

Sachbearbeiter Export / Autragsabwicklung (m/w/d)

<ul><li></li><li>Wartung, Prüfung und Reparatur von medizintechnischen Geräten
</li><li>
Durchführung von Sicherheits- und Funktionsprüfungen (STK / MTK)
</li><li>
Fehleranalyse und Bearbeitung von Reparaturen sowie Reklamationen
</li><li>
Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
</li><li>
Einhaltung von Qualitäts- und gesetzlichen Vorgaben
</li><li>
Verwaltung von Geräten und Zubehör inkl. Wareneingang und Versand</li></ul>

Technischer Service Medizintechnik (m/w/d)

<a href="https://www.lra-ebe.de" target="_blank"></a> <h2>Der Landkreis Ebersberg mit knapp 150.000 Einwohnern, liegt im Osten Münchens. Wir beschäftigen rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und wachsen in einer der dynamischsten Regionen Deutschlands. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Landratsamtes Ebersberg leisten einen wichtigen Beitrag zu einem geregelten Miteinander aller Bürgerinnen und Bürger des Landkreises Ebersberg. So auch das Personal des Bauamtes, das u. a. jährlich über ca. 750 Bauanträge voll digitalisiert zu bearbeiten und in mehr als 50 Bauleitplanverfahren baufachliche Beurteilungen abzugeben hat. Der Landkreis Ebersberg besetzt für das Jobcenter zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</h2> <h1>Sachbearbeiter/-in (m/w/d) im Bereich SGB II</h1> <h2>unbefristet und in Vollzeit (derzeit 39 Wochenstunden). Bei geeigneten und sich zeitlich ergänzenden Teilzeitbewerbungen ist eine Teilung der Stelle möglich.</h2> <h3>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h3> <ul>
<li>Antragsbearbeitung auf Leistungen nach dem Zweiten Buch Sozialgesetzbuch (SGB II) und angrenzender Rechtsgebiete einschließlich der Prüfung weiterer sozialer Leistungen</li> <li>Beratung von Hilfesuchenden und Hilfeberechtigten</li> <li>Bearbeitung von Widersprüchen (Abhilfe bzw. Stellungnahme für die Sozialgerichtsgesetz-Stelle (SGG-Stelle))</li> <li>Zusammenarbeit mit Dritten, insbesondere mit anderen Leistungsträgern</li> </ul>
 <h3>Ihr Profil:</h3> <ul>
<li>Verwaltungsfachwirt/-in (m/w/d) (BL II) oder Beamtin/-er (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster juristischer Staatsprüfung bzw. ein Bachelor of Laws oder</li> <li>Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) bzw. Verwaltungsfachkraft (m/w/d) jeweils mit der Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren</li> <li>Kenntnisse der relevanten Rechtsgrundlagen des Rechtskreises SGB II, des Verwaltungsverfahrens, des Ersten Buches Sozialgesetzbuch (SGB I), des Zehnten Buches Sozialgesetzbuch (SGB X) etc. oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen</li> <li>idealerweise Fachwissen in angrenzenden Rechtsgebieten wie z. B. Wohngeldrecht, Asylbewerberleistungsgesetz, Kindergeldgesetz, etc.</li> <li>idealerweise Fachkenntnisse in den einschlägigen EDV-Verfahren (z. B. Allegro, STEP, VerBIS, SAP)</li> <li>ausgeprägte Kenntnisse und Fertigkeiten in der Gesprächsführung</li> <li>hohes Maß an Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, hohe Beratungskompetenz</li> <li>eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Entscheidungssicherheit</li> </ul>
 <h3>Unser Angebot:</h3> <ul>
<li>ein abwechslungsreiches, anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet</li> <li>eine partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team sowie ein gutes Betriebsklima</li> <li>attraktive Rahmenbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Mobilem Arbeiten (Home Office)</li> <li>Förderung der beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine Großraumzulage München bei Beschäftigten i. H. v. derzeit monatlich 270 EUR und zusätzlich 50 EUR pro Kind. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulagen entsprechend anteilig.</li> <li>eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung</li> <li>eine Eingruppierung bei Beschäftigten in Entgeltgruppe 9c TVöD, Besoldung nach dem BayBesG bei Beamten.</li> </ul>
 Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 10. Kalenderwoche stattfinden. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich hierzu über das <a href="https://www.mein-check-in.de/lra-ebe/position-507474" target="_blank">Bewerberportal</a> des Landratsamtes Ebersberg bis spätestens 25.02.2026. Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Herr Hoigt (Tel.: 08092 8256 766) und Frau Esterl (Tel.: 08092 8256 767) oder Herr Joergens, Personalbetreuer (Tel.: 08092 823 676) gerne zur Verfügung. Wir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie. Landratsamt Ebersberg <a href="https://www.lra-ebe.de" target="_blank">www.lra-ebe.de</a>

zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet bis zum 31. Dezember 2026 in Voll- oder Teilzeit gesucht.
Die Universität der Bundeswehr München ist in der nationalen wie auch internationalen Forschungslandschaft fest verankert. Als Campusuniversität mit sehr guter Grundausstattung bietet sie beste Voraussetzungen für hochqualitative Lehre und Forschung. Das Institut für Schutz und Zuverlässigkeit stellt hierbei ein Forschungs- und Lehrinstitut dar, welches Lehraufgaben für Studierende in Bachelor- und Masterstudiengängen in Wirtschaftsinformatik, Informatik und Cybersicherheit erfüllt sowie in der Betreuung von Doktorandinnen und Doktoranden aktiv ist. Die Professur für Wirtschaftsinformatik an der Fakultät für Informatik arbeitet an unterschiedlichen Forschungsthemen im Bereich der zivilen Sicherheitsforschung und bemüht sich fortlaufend um neue, innovative Forschungsprojekte. Aktuell leitet die Professur für Wirtschaftsinformatik das Forschungsprojekt LIONS (<a href="https://www.unibw.de/lions" target="_blank">https://www.unibw.de/lions</a>), um die Resilienz von Supply Chains sowie die Digitale Souveränität zu stärken. Es forscht im Projekt NEWSROOM um ein Lagebild der Sicherheit zu erstellen. In der Lehre beschäftigt sich die Professur mit Themen von ERP-Systemen, Systemarchitekturen und IT-Governance.
Ihre Aufgaben: 
Mitwirken an und Gestalten von aktuellen Themen im Bereich der zivilen Sicherheitsforschung 
Umsetzung von Projekten mit hohem Praxisbezug 
Modellierung, Architektur oder Implementierung von Informationssystemen 
Gestaltung und Validierung von Serious Games 
Teilnahme und Präsentation auf Workshops, Konferenzen und Messen im Team 
Unterstützung in der universitären Lehre zu Themen der Wirtschaftsinformatik 
Qualifikationserfordernisse: 
Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master oder Diplom) in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem verwandten Gebiet 
Sie verfügen über praktische Kenntnisse und Erfahrungen nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren 
Für eine Projektleitungsposition bedarf es entweder einer abgeschlossenen Promotion oder berufliche Praxis in forschungsnahen Projekten 
Deutsch- und Englischkenntnisse mit einem Leistungsstand von mindestens Stufe B2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen 
Was erwarten wir: 
Erfahrung in der Softwareentwicklung oder in Cybersicherheit sind wünschenswert 
Verständnis für Prozesse und Vorgehensmodelle sowie Themen der IT-Sicherheit 
Eigeninitiative und Begeisterungsfähigkeit 
Teamfähigkeit, Kreativität und analytisches Denkvermögen 
Interesse an wissenschaftlicher Arbeit 
Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes 
Gleichstellungs- und Diversitätskompetenz 
Wir bieten Ihnen: 
Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem sympathischen und engagierten Team 
Möglichkeit zur Promotion und akademischer Qualifikation in aktuellen und relevanten Themen 
Aktive Förderung Ihrer wissenschaftlichen Entwicklung und Ihrer Promotion 
Modernste IT-Ausstattung 
Hervorragende Möglichkeiten zur Vernetzung 
Eine Campusuniversität mit sehr guter Infrastruktur, betriebseigener Kinderkrippe und Kindergarten (Elterninitiative), einer Familienservicestelle mit Beratung und Hilfestellung für Universitätsangehörige zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Berufstätigkeit 
Mobiles Arbeiten/Homeoffice und flexible Arbeitszeitgestaltung ist nach Absprache möglich 
Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen, der eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle fördert 
Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot 
Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen 
Eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen 
Die Beschäftigung kann auf Wunsch auch in Teilzeit erfolgen. 
Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. 
Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. 
Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, Urkunden, Nachweise, ggf. Publikationsliste) im PDF-Format per E-Mail bis zum 31.01.2026 mit dem Betreff: "Forschung Professur Wirtschaftsinformatik« an:
<a href="mailto:Ulrike.Lechner@unibw.de" target="_blank">Ulrike.Lechner@unibw.de</a>
Für weitere Informationen und konkrete fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Ulrike Lechner und Dr. Steffi Rudel an der Professur für Wirtschaftsinformatik. (<a href="mailto:Ulrike.Lechner@unibw.de" target="_blank">Ulrike.Lechner@unibw.de</a> oder <a href="mailto:Steffi.Rudel@unibw.de" target="_blank">Steffi.Rudel@unibw.de</a>)
Zusätzlich erforderlich: 
Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden 
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen 
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre persönlichen Daten für Zwecke der Bewerbung gespeichert, verarbeitet und an die am Bewerbungsverfahren beteiligten Stellen weitergeleitet werden. Nähere Informationen zum Datenschutz können Sie unter folgendem Link abrufen: <a href="https://www.unibw.de/home/footer/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.unibw.de/home/footer/datenschutzerklaerung</a>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw. Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) an der Fakultät für Informatik am Institut für Schutz und Zuverlässigkeit auf dem Gebiet "Wirtschaftsinformatik"

Wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw. Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) 
am Institut für Integrierte Systeme 
der Fakultät für Elektrische Energiesysteme und Informationstechnik 
(Entgelt bis in die Entgeltgruppe 13 TVöD) 
zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf 3 Jahre in Voll- oder Teilzeit gesucht.
Die Anfertigung einer Promotion ist bei entsprechenden Vorkenntnissen möglich und erwünscht. Sie werden im Rahmen Ihrer Tätigkeit in unterschiedlichen Projekten am Entwurf Integrierter Schaltungen basierend auf freien Entwicklungswerkzeugen arbeiten und sich dabei mit der Weiterentwicklung neuartiger Methoden in diesem Entwurfsprozess befassen.
Ihre Aufgaben: 
Methodik-Entwicklung für IC-Designs mit Open-Source Tools 
Implementierung Integrierter Schaltungen mittels Open-Source Tools-Chain 
Unterstützung bei der Ausarbeitung von Forschungsanträgen 
Unterstützung in der Lehre und Forschung 
Anleitung studentischer Hilfskräfte und Studierender im Rahmen studentischer Arbeiten 
Mitwirkung an der Erstellung von Forschungsberichten und Publikation von Forschungsergebnissen 
Qualifikationserfordernisse: 
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) im Bereich der Elektrotechnik, Informatik bzw. vergleichbare Fachrichtungen und Gebiete mit einem Notendurchschnitt von mindestens 2,0 
Wünschenswert: 
Fundierte Kenntnisse im Entwurf Integrierter Schaltungen (Schematic Entry, Layout, Checks) 
Linux und VHDL/Verilog Erfahrungen von Vorteil 
Sehr gute Python Kenntnisse 
Erfahrung im Verfassen von Förderanträgen 
Messtechnik und PCB-Entwurf 
Was erwarten wir: 
Hohe Motivation, Teamfähigkeit und Freude an wissenschaftlichem Arbeiten 
Ihre Arbeitsweise ist präzise, verantwortungsbewusst und ergebnisorientiert. 
Kreative Lösungsansätze für neue Fragestellungen und interdisziplinäre Perspektiven 
Gleichstellungs- und Diversitätskompetenz 
Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein 
Sie stimmen zu, ggf. an einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ) und gesundheitlichen Eignungsuntersuchung teilzunehmen 
Wir bieten Ihnen: 
Hervorragende Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und aktive Förderung Ihrer wissenschaftlichen Entwicklung (Promotion) 
Angenehmes Arbeitsumfeld in einem sympathischen und engagierten Team 
Flexible Arbeitszeitgestaltung 
Eine Campusuniversität mit sehr guter Infrastruktur, betriebseigener Kinderkrippe und Kindergarten (Elterninitiative), einer Familienservicestelle mit Beratung und Hilfestellung für Universitätsangehörige zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Berufstätigkeit 
Eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 erfolgt unter der Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen. 
Homeoffice ist nach Absprache mit der Projektleitung eingeschränkt möglich. 
Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen. 
Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen 
Die Beschäftigung kann auf Wunsch auch in Teilzeit erfolgen. 
Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. 
Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) im PDF-Format per E-Mail bis zum 31.01.2026 mit dem Betreff: "InstIntSys OST WME13« an:
Herrn Prof. Dr. techn. Linus Maurer (<a href="mailto:linus.mauer@unibw.de" target="_blank">linus.mauer@unibw.de</a>)
Zusätzlich erforderlich: 
Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden 
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen 
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre persönlichen Daten für Zwecke der Bewerbung gespeichert, verarbeitet und an die am Bewerbungsverfahren beteiligten Stellen weitergeleitet werden. Nähere Informationen zum Datenschutz können Sie unter folgendem Link abrufen: <a href="https://www.unibw.de/home/footer/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.unibw.de/home/footer/datenschutzerklaerung</a>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw. Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) am Institut für Integrierte Systeme der Fakultät für Elektrische Energiesysteme und Informationstechnik

<ul>
<li>Eigenverantwortliche Vor- und Zubereitung kalter und warmer Speisen&nbsp;</li>
<li>Ansprechende Präsentation der Gerichte</li>
<li>Tägliche Reinigung und Pflege von Maschinen im eigenen Arbeitsbereich</li>
<li>Einhaltung von Qualitätsstandards und Hygienevorschriften nach HACCP</li>
<li>Unterstützung bei der Annahme und Bereitstellung der Waren sowie deren ordnungsgemäße Lagerung</li>
</ul>

Koch Voll- oder Teilzeit  (m/w/d)

<ul>
<li>Herstellung von Kuchen und Torten nach festen Vorgaben - wir stellen mehr als 15 verschiedene Kuchen und Torten selbst her</li>
<li>Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in der Konditorei</li>
<li>Regelmäßige Überprüfung der Qualität (Rohstoffe und Endprodukte)</li>
</ul>

154 Jobs in Ebersberg, 85560 Ebersberg, Deutschland