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Gestalten statt verwalten – bauen Sie Ihre eigene Organisation auf!Sie wollen mehr als die klassische Bankenwelt? Sie möchten mitentscheiden, Strukturen formen und ein eigenes Team aufbauen – mit Rückenwind? Dann sind Sie bei uns richtig.<h2>Ihre Chance</h2>Als Führungskraft (w/m/d) gestalten Sie aktiv den Auf- und Ausbau Ihrer Organisation mit. Auf Wunsch erhalten Sie von uns umfassende Unterstützung – von der Teamgewinnung bis zur Prozessstruktur.<h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Produktvielfalt: Zugriff auf über 400 Produktpartner</li><li>Beratung neu gedacht: Moderne digitale Tools für Beratung online &amp; vor Ort – inkl. DIN-Analyse</li><li>Starker Support: Netzwerk aus Führungskräften und Spezialist:innen für alle Produktbereiche – ohne Provisionsteilung</li><li>Vergütung: Attraktives Provisionssystem und leistungsbezogene Geschäftspläne</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Initiieren &amp; Umsetzen von Vertriebsmaßnahmen – mit Marketing-Support für Ihre Geschäftspartner</li><li>Steuern von Aus- &amp; Weiterbildung: Auswahl aus über 200 Seminaren</li><li>Eigene Kundenberatung für Ihre direkt betreuten Mandant:innen wenn gewünscht</li></ul>Kurzum: Es erwartet Sie eine unternehmerische, lukrative Aufgabe mit klarer Perspektive und viel Gestaltungsspielraum – gestützt durch 44 Jahre Erfahrung.<h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Positive, unternehmerische Grundeinstellung</li><li>Führungskompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Qualifikation: Ausbildung als Bankkaufmann/-frau oder Zulassung nach §34d/f/i/c</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!Kurzbewerbung an: Frau Menger-Kölle – <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a> oder unter Telefon 07131 6243-124.

FG FINANZ-SERVICE AG

Organisationsleiter:in (w/m/d) Private Finance

Unsere Vision ist es, HUGO BOSS als die weltweit führende technologiegesteuerte Modeplattform im Premiumbereich zu etablieren und zu den Top 100 global führenden Marken zu gehören. Zusammen setzen wir unser Wissen, unsere Fähigkeiten und Erfahrungen bei HUGO BOSS ein und kreieren vielfältige Ideen und Lösungen. Was uns verbindet? We love Fashion, we change Fashion! Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Persönlichkeit, Ideen und Kreativität einzubringen - denn nur, wenn wir gemeinsam neue Wege gehen, entsteht etwas Einzigartiges. Werde Teil unseres Teams aus mehr als 17.000 Mitarbeitenden weltweit und gestalte deine persönliche Zukunft bei HUGO BOSS! Aushilfe Lagerlogistik (m/w/d) Vollzeit l befristet l Wendlingen HUGO BOSS AG Du suchst eine neue Herausforderung in der Logistik oder möchtest erste Berufserfahrung sammeln? Für unseren Logistikstandort Wendlingen suchen wir aktuell saisonale Aushilfskräfte in Vollzeit (37 Stunden pro Woche) für folgende Zeiträume: <ul> <li> 03.11.2025 befristet bis 31.01.2026 </li> <li> 10.11.2025 befristet bis 31.01.2026 </li> <li> 17.11.2025 befristet bis 31.01.2026 </li></ul> Bitte beachte bei deiner Bewerbung, dass die Zeiträume jeweils nicht individuell angepasst werden können. Eine Option auf Verlängerung des Arbeitsverhältnisses besteht. Du arbeitest im Zwei-Schicht-Betrieb (Arbeitszeiten in der Früh- und Spätschicht zwischen 06:00 Uhr und 23:00 Uhr). Zur Ausübung deiner Aufgaben wirst du von uns sorgfältig eingearbeitet. Das erwartet dich bei uns: <ul> <li> Du verpackst unsere hochwertige HUGO-BOSS-Ware. </li> <li> Du bist für das Kommissionieren und Sortieren unserer Produkte zuständig. </li> <li> Du unterstützt im Wareneingang / Warenausgang. </li> <li> Du packst bei allgemeinen Lagertätigkeiten mit an. </li></ul> Das ist dein Profil: <ul> <li> Du verfügst über eine gute Auffassungsgabe. </li> <li> Idealerweise kannst du bereits Erfahrung im Bereich Lager / Logistik vorweisen. </li> <li> Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit zeichnen dich aus. </li> <li> Du verfügst über gute Deutschkenntnisse. </li> <li> Flexibilität rundet dein Profil ab. </li></ul> Das bieten wir dir: <ul> <li> Erhalte eine attraktive Vergütung: 14,90 EUR / Stunde brutto plus evtl. anfallende Schichtzuschläge (50 % Spätschichtzuschläge ab 20 Uhr bis Schichtende sowie 25 % Samstagszuschlag) </li> <li> Profitiere als Mitarbeitender von attraktiven Rabatten und Aktionen (z. B. Vergünstigungen in unseren Stores und Outlets, "Family &amp; Friends"-Aktionen und monatlicher Mobilitätszuschuss von 50 EUR oder wahlweise Deutschlandticket). </li> <li> Ein dynamisches und hochmodernes Logistikumfeld mit hellen, freundlichen Arbeitsplätzen und digitalisierten Workflows erwartet dich. </li> <li> Wer viel leistet, braucht einen gesunden Ausgleich: Trainiere kostenlos in unserem Fitnessstudio auf dem Campus Metzingen, nimm Bewegungspausen unter Anleitung eines Fitnesstrainers oder unser Massageangebot an unseren Logistikstandorten in Anspruch. </li> <li> Wir beweisen guten Geschmack bei unserem Angebot an vergünstigtem Essen sowie kostenfreien Getränken wie Wasser, Kaffee und diversen Teesorten an unseren Logistikstandorten. </li> <li> Rund 850 Logistikkolleginnen und -kollegen aus 45 Nationen geben täglich ihr Bestes. Dich erwartet ein außergewöhnlicher Teamspirit mit offenem, wertschätzendem Umgang und respektvoller Kommunikation. </li></ul> Wir sind ein globales Unternehmen und unsere Mitarbeiter repräsentieren die ganze Welt. Unsere integrative Kultur respektiert und schätzt die Authentizität und Individualität jedes Einzelnen. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Einstellungsprozess ein - und wir glauben, dass unser gleichberechtigtes Arbeitsumfeld dazu beiträgt, dein volles Potenzial zu entfalten, und dich inspiriert, erfolgreich zu sein. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns einfach deinen Lebenslauf über unser Bewerberformular - weitere Bewerbungsunterlagen benötigen wir nicht. <a href="http://www.hugoboss.com" target="_blank">www.hugoboss.com</a>

Aushilfe Lagerlogistik (m/w/d)

Als Full Stack Entwickler (m/w/d) gestaltest du mit uns aktiv die Digitalisierung im Maschinenbau, indem du Softwarelösungen rund um IIoT, Datenräume und Maschinendaten entwickelst und unsere Projekte mit deinem Wissen vorantreibst.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Entwicklung und Optimierung von Backend-, Frontend- und Schnittstellenlösungen im Kontext von Maschinen und Anlagen (C# / .NET Umfeld)</li>
<li dir="ltr">Implementierung und Erweiterung von Anwendungsbausteinen zur Datenverarbeitung und -analyse, auch unter Einbindung von KI, um Maschinendaten intelligent nutzbar zu machen</li>
<li dir="ltr">Berücksichtigung nicht-funktionaler Anforderungen wie Wartbarkeit, Erweiterbarkeit und Wiederverwendbarkeit sowie Anwendung von Clean Code Prinzipien zur Schaffung von nachhaltigen Lösungen</li>
<li dir="ltr">Gemeinsames Entwickeln in einem agilen Team, Nutzung von Pair Programming, Code Reviews, Pull Requests und Werkzeuge wie Git, Jira und Confluence</li>
<li dir="ltr">Beschäftigung mit aktuellen Themen im Kontext Digitalisierung der Industrie wie Datenräume-, plattformen-, und -ökosysteme sowie Servitization und Software-as-a-Service</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Softwareentwicklung oder einem vergleichbaren Bereich</li>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise im Maschinen- oder IoT-Umfeld</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse im C# .NET Umfeld</li>
<li dir="ltr">Erfahrung bei der Entwicklung im agilen Team und der Verwendung von Tools wie Jira, Confluence, Git,…</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit modernen Softwarearchitekturen (Microservices, Event-driven Systems, Domain-driven Design)</li>
<li dir="ltr">Motivation, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen</li>
<li dir="ltr">Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein 30-köpfiges Team mit vielseitigen, umfassenden Kompetenzen. Die unterschiedlichen Perspektiven von Informatikern, Mathematikern, Steuerungstechnikern, UX-Designern und agilen Projektmanagern bereichern unsere Arbeit und bringen unsere Projekte voran. Uns eint die Leidenschaft für Softwareentwicklung sowie unser gemeinsames Streben nach Fortschritt durch agile Denk- und Arbeitsansätze. Durch eine familiäre Unternehmenskultur, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung erlebst du bei uns eine außergewöhnliche Gemeinschaft. Dabei wird das Potenzial jedes einzelnen Mitarbeitenden gesehen und individuell gefördert. So kommt nach dem Motto "ich, wir, alle" jeder Mitarbeitende persönlich, die verschiedenen Teams und nicht zuletzt das gesamte Unternehmen voran.
Lass uns gemeinsam an neuen Aufgaben wachsen und komm in unser Team! 
 Bewerbungsprozess
1. Sichtung der Bewerbungsunterlagen
Wir prüfen deine Bewerbungsunterlagen sorgfältig. Bitte füge Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, frühestmöglichen Eintrittstermin und gerne auch deine Gehaltsvorstellung bei.
2. Video-Interview für erstes Kennenlernen
Nach Eingang deiner Bewerbung senden wir dir eine Bestätigung per E-Mail. Bei passenden Qualifikationen laden wir dich zu einem Video-Interview ein.
3. Video-Interview für fachlichen Austausch
Ein weiteres Video-Interview vertieft deine Qualifikationen und ermöglicht fachlichen Austausch. Dabei sprichst du mit HR und potenziellen Teammitgliedern.
4. Persönliches Gespräch
In einem persönlichen Gespräch vor Ort lernst du unser Team und deine zukünftigen Aufgaben näher kennen. Dabei klären wir letzte formelle und organisatorische Punkte.
5. Willkommen im Team
Nach den Gesprächen entscheiden wir über eine Zusammenarbeit. Bei Interesse folgt ein Angebot. Vor deinem Start erhältst du alle nötigen Informationen und einen Onboarding-Plan per E-Mail. Während der Einarbeitung unterstützen dich Teammitglieder, und ein Mentor steht dir zur Seite.

Full Stack Entwickler (m/w/d) für digitale Lösungen im Maschinenumfeld

Du verantwortest die technische Konzeption und Umsetzung komplexer Integrationslösungen, berätst Kund:innen strategisch und arbeitest eng mit interdisziplinären Teams zusammen. Dabei bringst du nicht nur technische Exzellenz ein, sondern übernimmst auch Mentoring-Aufgaben innerhalb des Entwicklerteams.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Technische Leitung und Umsetzung von Integrationsprojekten</li>
<li dir="ltr">Entwicklung robuster und skalierbarer APIs und Middleware-Lösungen</li>
<li dir="ltr">Strategische Beratung bei der API- und Integrationsarchitektur</li>
<li dir="ltr">Durchführung von Code-Reviews, Qualitätssicherung und Performance-Analysen</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei Pre-Sales, Angebotsprozessen und technischer Dokumentation</li>
<li dir="ltr">Coaching und Mentoring von Junior- und Mid-Level-Entwickler:innen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung in der Softwareentwicklung</li>
<li dir="ltr">Fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Architektur moderner APIs</li>
<li dir="ltr">Praktische Erfahrung mit Cloud-Integrationen (z. B. AWS, Azure, GCP) und API-Gateways</li>
<li dir="ltr">Gutes Verständnis für Sicherheitsaspekte in der Systemintegration (OAuth2, AuthN/AuthZ)</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Team
Als international aufgestelltes Unternehmen mit Standorten in Stuttgart und Lissabon setzen wir auf moderne Zusammenarbeit über Ländergrenzen hinweg. Unser Teamgeist ist einzigartig – wir kombinieren eine freundschaftliche Arbeitsatmosphäre mit einem klaren Fokus auf Ergebnisse. Bei uns wird Zusammenarbeit, Pragmatismus und Innovationsfreude wirklich gelebt!
 Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess ist transparent, schlank und persönlich. Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein gutes Gefühl bekommen und wir möglichst schnell gemeinsam in die Umsetzung kommen.
So läuft’s ab:
<ol>
<li dir="ltr">Online-Bewerbung Sende uns deinen Lebenslauf und ggf. ein paar Zeilen zu deiner Motivation direkt über unser Karriereportal oder per E-Mail.</li>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlernen (30–45 Min, remote) In einem lockeren Videocall lernst du unser People &amp; Culture Team kennen. Wir sprechen über deinen bisherigen Werdegang, deine Erwartungen – und natürlich über Thorit.</li>
<li dir="ltr">Fachlicher Deep Dive (60 Min, remote) Im zweiten Gespräch triffst du auf Kolleg:innen aus dem CRM-Team. Hier geht es um deine fachliche Expertise, Use Cases aus der Praxis und wie du an Projekte herangehst.</li>
<li dir="ltr">Optional: Case oder Gespräch mit Leadership Je nach Rolle kann ein kurzes Case-Element oder ein Austausch mit einem unserer Geschäftsführer folgen – für einen tiefen Einblick in unsere Strategie und Vision.</li>
<li dir="ltr">Angebot und Vertragsabschluss Wenn es für beide Seiten passt, erhältst du zeitnah ein Angebot und wir besprechen gemeinsam alle Details.</li>
</ol>
Unser Ziel: Dir innerhalb von 1–2 Wochen nach Bewerbungseingang eine fundierte Rückmeldung zu geben – und dich idealerweise bald im Team willkommen zu heißen!

Senior Software Engineer (m/w/d)

Customer Support Specialist im Homeoffice (m/w/d), verfügbar in Berlin, Hamburg, Frankfurt am Main und Stuttgart, Deutschland. Diese Position ist in Vollzeit verfügbar.<h2>Über uns</h2>Vocal Connect ist ein führendes Unternehmen in unserer Branche, das sich auf die Bereitstellung herausragender Kundenservice-Lösungen spezialisiert hat. Wir sind bestrebt, unseren Kunden innovative und effektive Unterstützung zu bieten, um ihre Zufriedenheit und Loyalität zu steigern.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Beantwortung von Kundenanfragen per Telefon, E-Mail und Chat.</li><li>Bearbeitung und Lösung von Kundenproblemen effizient und professionell.</li><li>Dokumentation von Kundeninteraktionen und -lösungen in unserem CRM-System.</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um die Kundenzufriedenheit zu gewährleisten.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderlich: Erfahrung im Kundenservice oder in einer ähnlichen Rolle.</li><li>Erforderlich: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.</li><li>Optional: Erfahrung mit CRM-Software.</li><li>Optional: Gute Englischkenntnisse.</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Flexibles Arbeiten im Homeoffice.</li><li>Wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktive Sozialleistungen.</li><li>Unterstützendes und dynamisches Teamumfeld.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklung.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungseingang und Vorauswahl.</li><li>Erstgespräch mit HR.</li><li>Fachliches Gespräch mit dem Teamleiter.</li><li>Abschlussgespräch und Angebot.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Homeoffice mit Verfügbarkeit in Berlin, Hamburg, Frankfurt am Main und Stuttgart, Deutschland.</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Klicken Sie auf die Schaltfläche "Bewerben", und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Customer Support Specialist im Homeoffice (m/w/d)

Als Teamlead CRM Consulting (m/w/d) übernimmst du die fachliche und organisatorische Leitung unseres CRM-Consulting-Teams. Du bist die treibende Kraft hinter der strategischen Weiterentwicklung unserer CRM-Beratungsleistungen und stellst sicher, dass unsere Kundenprojekte mit höchster Qualität und Effizienz umgesetzt werden. Dabei verbindest du tiefes technisches Verständnis mit Leadership-Kompetenz und strategischem Weitblick.
Als Teamlead CRM Consulting (m/w/d) arbeitest du in unserem modernen Büro in Sindelfingen und hast ebenfalls die Möglichkeit mehrere Tage die Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten.
 Tätigkeiten
Welche Aufgaben wirst du als&nbsp;Teamlead CRM Consulting (m/w/d) übernehmen?
<ul>
<li dir="ltr">Leitung und Weiterentwicklung des CRM-Consulting-Teams sowie Sicherstellung hoher Qualitätsstandards</li>
<li dir="ltr">Verantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer CRM-Projekte</li>
<li dir="ltr">Strategische Beratung und Begleitung von Kunden bei CRM- und Digitalinitiativen</li>
<li dir="ltr">Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen und Customer Journeys</li>
<li dir="ltr">Entwicklung und Implementierung passender CRM-Lösungen (z. B. HubSpot, Salesforce, Microsoft Dynamics)</li>
<li dir="ltr">Moderation von Workshops und Übersetzung technischer Anforderungen in klare Business-Strategien</li>
</ul>
 Anforderungen
Was ist erforderlich, um als Teamlead CRM Consulting (m/w/d) erfolgreich zu sein?
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung im CRM-Consulting, idealerweise mit Fokus auf Strategie, Implementierung und Change Management</li>
<li dir="ltr">Führungserfahrung in einem Beratungs- oder Agenturumfeld</li>
<li dir="ltr">Tiefes Verständnis von Sales-, Marketing- und Service-Prozessen sowie Digitalisierungsstrategien</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von CRM-Architekturen, inklusive Automatisierungen, Workflows und Integrationen</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in gängigen CRM-Plattformen (HubSpot, Salesforce, Microsoft Dynamics)</li>
<li dir="ltr">Analytisches Denken, hohe Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit mit Kunden und interdisziplinären Teams</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
Von Vorteil:
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung mit weiteren Marketing-Automation- oder CRM-Tools (z. B. Emarsys, Bloomreach, SALESmanago, Eloqua, Marketo, Salesforce Pardot)</li>
</ul>
 Team
Als international aufgestelltes Unternehmen mit Standorten in Stuttgart und Lissabon setzen wir auf moderne Zusammenarbeit über Ländergrenzen hinweg. Unser Teamgeist ist einzigartig – wir kombinieren eine freundschaftliche Arbeitsatmosphäre mit einem klaren Fokus auf Ergebnisse. Bei uns wird Zusammenarbeit, Pragmatismus und Innovationsfreude wirklich gelebt!
 Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess ist transparent, schlank und persönlich. Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein gutes Gefühl bekommen und wir möglichst schnell gemeinsam in die Umsetzung kommen.
So läuft’s ab:
<ol>
<li dir="ltr">Online-Bewerbung Sende uns deinen Lebenslauf und ggf. ein paar Zeilen zu deiner Motivation direkt über unser Karriereportal oder per E-Mail.</li>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlernen (30–45 Min, remote) In einem lockeren Videocall lernst du unser People &amp; Culture Team kennen. Wir sprechen über deinen bisherigen Werdegang, deine Erwartungen – und natürlich über Thorit.</li>
<li dir="ltr">Fachlicher Deep Dive (60 Min, remote) Im zweiten Gespräch triffst du auf Kolleg:innen aus dem CRM-Team. Hier geht es um deine fachliche Expertise, Use Cases aus der Praxis und wie du an Projekte herangehst.</li>
<li dir="ltr">Optional: Case oder Gespräch mit Leadership Je nach Rolle kann ein kurzes Case-Element oder ein Austausch mit einem unserer Geschäftsführer folgen – für einen tiefen Einblick in unsere Strategie und Vision.</li>
<li dir="ltr">Angebot und Vertragsabschluss Wenn es für beide Seiten passt, erhältst du zeitnah ein Angebot und wir besprechen gemeinsam alle Details.</li>
</ol>
Unser Ziel: Dir innerhalb von 1–2 Wochen nach Bewerbungseingang eine fundierte Rückmeldung zu geben – und dich idealerweise bald im Team willkommen zu heißen!

Teamlead CRM Consulting (m/w/d)

Technische/r Kundenberater/in E‑Mobilität (m/w/d) gesucht in Berlin, Stuttgart, Leipzig oder Hamburg, Deutschland. Diese Position ist in Vollzeit verfügbar.<h2>Über uns</h2>Wir sind ein führendes Unternehmen in der Branche und engagieren uns für die Bereitstellung innovativer Lösungen im Bereich der E-Mobilität. Unser Team besteht aus leidenschaftlichen Fachleuten, die daran arbeiten, die Zukunft der Mobilität zu gestalten.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung und Beratung unserer Kunden im Bereich E-Mobilität.</li><li>Ansprechpartner für technische Fragen und Lösungen.</li><li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Schulungsmaterialien.</li><li>Zusammenarbeit mit internen Teams zur Verbesserung unserer Dienstleistungen.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im relevanten Bereich.</li><li>Erfahrung in der Kundenberatung, idealerweise im Bereich E-Mobilität.</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und Problemlösungskompetenz.</li><li>Optional: Kenntnisse in der Elektromobilität und aktuellen Technologien.</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.</li><li>Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklung.</li><li>Moderne Büros an zentralen Standorten in Berlin, Stuttgart, Leipzig und Hamburg.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung und Überprüfung der Qualifikationen.</li><li>Erstgespräch zur Feststellung der Eignung.</li><li>Zweites Gespräch mit einem technischen Fokus.</li><li>Abschlussgespräch und Angebot.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Berlin, Deutschland</li><li>Stuttgart, Deutschland</li><li>Leipzig, Deutschland</li><li>Hamburg, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Klicken Sie auf die Schaltfläche "Bewerben", und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Technische/r Kundenberater/in E‑Mobilität

Kundenberater/in Inbound (m/w/d), verfügbar in Frankfurt am Main, Düsseldorf, Leipzig und Stuttgart, Deutschland. Die Position ist in Teilzeit verfügbar.<h2>Über uns</h2>Servixa GmbH ist ein dynamisches Unternehmen, das sich auf die Bereitstellung erstklassiger Dienstleistungen für unsere Kunden spezialisiert hat. Wir sind stolz darauf, innovative Lösungen zu entwickeln und unseren Kunden ein hervorragendes Erlebnis zu bieten.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Telefonische und schriftliche Bearbeitung von Kundenanfragen.</li><li>Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch kompetente Beratung.</li><li>Pflege der Kundendatenbank und Dokumentation der Kundenanfragen.</li><li>Unterstützung des Teams bei der Weiterentwicklung interner Prozesse.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderliche Fähigkeiten: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Erfahrung im Kundenservice, gute EDV-Kenntnisse.</li><li>Optionale Fähigkeiten: Erfahrung in der Nutzung von CRM-Systemen, Fremdsprachenkenntnisse.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten, die sich mit Ihrem Lebensstil vereinbaren lassen.</li><li>Eine unterstützende und kollegiale Arbeitsumgebung.</li><li>Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Online-Bewerbung und Lebenslaufprüfung.</li><li>Erstgespräch mit einem unserer HR-Manager.</li><li>Zweites Gespräch mit dem Teamleiter.</li><li>Abschlussgespräch und Angebot.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Frankfurt am Main, Deutschland</li><li>Düsseldorf, Deutschland</li><li>Leipzig, Deutschland</li><li>Stuttgart, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben können</h2>Klicken Sie auf den Bewerben-Button und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Kundenberater/in Inbound (Remote)

Als inhabergeführtes Familienunternehmen entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit chirurgische Spitzentechnologie. Durch unsere zukunftsorientierte Unternehmensführung treiben wir den medizinischen Fortschritt voran und leben Werte wie Vertrauen, Respekt und Offenheit. Das ist die Basis unseres Erfolgs. Für unseren Standort in Tübingen suchen wir für den Bereich Entwicklung einen Mechatroniker mit Schwerpunkt Betriebsmittelbau (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Planen und Vorbereiten von Betriebsmittelaufträgen</li> <li>Aufbauen und Verdrahten von Anlagen nach Schaltplan</li> <li>Inbetriebnahme, Fehlersuche und Beheben von Störungen an Anlagen</li> <li>Warten und Reparieren von Betriebsmitteln und Anlagen</li> <li>Montage von Fertigungsarbeitsplätzen</li> <li>Programmieren, Einstellen und Bedienen von CNC-Bearbeitungsmaschinen</li> <li>Herstellen von Teilen, Baugruppen und Vorrichtungen mit unterschiedlichen Herstellverfahren</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung als Mechatroniker oder vergleichbar</li> <li>Relevante Erfahrung im Vorrichtungs- und Betriebsmittelbau einschließlich der Installation von elektrischen Anlagen</li> <li>Erste Erfahrung in der Instandhaltung und Störungsbeseitigung von Maschinen und Anlagen</li> <li>Kentnisse im Programmieren, Rüsten und Bedienen von CNC Fräs- und Drehmaschinen</li> <li>Gutes Verständnis für technische Zusammenhänge</li> <li>Teamfähigkeit, hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Ergonomische Arbeitsplätze mit modernster Ausstattung</li> <li>Fahrtkostenzuschuss in Form von Fahrgeld oder einem Jobticket</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Ferienbetreuung und externe Beratungsangebote für alle Lebenslagen</li> <li>Tarifliche und außertarifliche Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld etc.)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Onboarding mit Einführungsveranstaltung und individuellem Einarbeitungsplan</li> <li>Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen in einer krisensicheren Branche</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal . Erbe Elektromedizin GmbH • Waldhörnlestraße 17 • 72072 Tübingen • Germany • +49 7071 755-0 • Dorothee Fletterer

Mechatroniker mit Schwerpunkt Betriebsmittelbau (m/w/d)

Als inhabergeführtes Familienunternehmen entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit chirurgische Spitzentechnologie. Durch unsere zukunftsorientierte Unternehmensführung treiben wir den medizinischen Fortschritt voran und leben Werte wie Vertrauen, Respekt und Offenheit. Das ist die Basis unseres Erfolgs. Für unseren Standort in Tübingen suchen wir für den Bereich Personal in Teilzeit mit 20 bis 25 Std. / Woche einen Sachbearbeiter Arbeitssicherheits- und Gesundheitsschutz (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Unterstützen der Sicherheitsfachkraft bei der Umsetzung gesetzlicher und betrieblicher Anforderungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz</li> <li>Mitarbeit bei der Einführung und Pflege einer Arbeitsschutzmanagementsoftware sowie Unterstützen der Mitarbeitenden im Umgang mit der Software</li> <li>Organisieren und Dokumentieren von Gefährdungsbeurteilungen, Unterweisungen, Erste-Hilfe-Maßnahmen, betrieblichen Maßnahmen zur Gesundheitsförderung etc.</li> <li>Unterstützen beim Erfassen und Auswerten von Arbeitsunfällen und Gesundheitskennzahlen sowie Erstellen entsprechender Berichte</li> <li>Kommunikation mit Behörden, Berufsgenossenschaften und externen Dienstleistern</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li> <li>Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz</li> <li>Ihr Engagement gilt der Sicherheit und Gesundheit der Mitarbeitenden</li> <li>Interesse an der kontinuierlichen Verbesserung von Arbeitsschutzprozessen</li> <li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Ausgeprägte IT- und Prozessaffinität</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Vielfältige Angebote im Gesundheitsmanagement über Kochkurse, Gesundheitstage oder Impfkampagnen</li> <li>E-Ladestationen für E-Autos und kostenlose Parkplätze</li> <li>Multikulturelle und internationale Zusammenarbeit</li> <li>Attraktive monatliche Vergütung mit tariflichen und außertariflichen Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld etc.)</li> <li>Arbeitszeitkonto, für eine gewisse zeitliche Flexibilität</li> <li>Breites internes und externes Trainings- und Coachingangebot</li> <li>Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen in einer krisensicheren Branche</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal . Erbe Elektromedizin GmbH • Waldhörnlestraße 17 • 72072 Tübingen • Germany • +49 7071 755-0 • Birgit Gutbrod

462 Jobs in 72 Schlaitdorf, Deutschland