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Über uns: Die ProChem GmbH ist ein mittelständiges, inhabergeführtes Chemieunternehmen mit vier Standorten in Hessen und dem Saarland. Mit unseren ca. 150 Mitarbeitern erbringen wir Dienstleistungen für die Chemisch-Pharmazeutische Industrie als Lohnhersteller in den Bereichen Synthese, Trocknen, Mischen, Mahlen, Extrusion, Pastillierung, Granulation und Verpackung. An unserem Standort Lorsch (Hessen) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lageristen (m/w/d) Ihre Aufgaben:<ul><li>Warenannahme und Wareneingangsprüfung </li><li>Wareneinlagerung </li><li>Verpackung von ausgehenden Waren und Versandvorbereitung </li><li>Bedienung von technischen Hilfsgeräten Hubstapler </li><li>Analyse der Lagerkapazitäten und Warenbestände </li><li>Qualitätskontrolle </li><li>Materialversorgung der Produktion </li></ul> Ihr Profil:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Lageristen oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Staplerschein </li><li>Deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil </li><li>Freude an der Mitarbeit in einem mittelständischen Team </li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise, Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit </li><li>Idealerweise erste Erfahrung in einem Industrieunternehmen </li></ul> Wir bieten:Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum sowie ein interessantes, eigenständiges Aufgabenfeld mit dem Freiraum, sich fachlich und persönlich in ein stark expandierendes Unternehmen einzubringen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin senden Sie bitte direkt an Frau Ellen Kreutz (Personalabteilung) oder auch gerne per E-Mail an <a href="mailto:personal@prochem-gmbh.de" target="_blank">personal@prochem-gmbh.de</a>

Lagerist (m/w/d)

Bachelor, Techniker oder Meister Elektrotechnik (m/w/d) in Vollzeit im Klinikum Darmstadt Kommunaler Maximalversorger: Die Klinikum Darmstadt GmbH ist der wachsende Gesundheitsdienstleister und Notfallversorger der höchsten Versorgungsstufe in Südhessen. Auf dem Campus mitten in der City bietet die Arbeitgeberin ihren 3.350 Mitarbeitenden zahlreiche Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten. Das Akademische Lehrkrankenhaus hat 22 Kliniken und Institute, 1.000 Betten in einem modernen, weitgehend digitalisierten Krankenhaus, 25 OP-Säle, vier Intensivstationen und eine IMC. Der Mensch und das Leben stehen bei uns im Mittelpunkt. Innerhalb unserer Abteilung Bau suchen wir Unterstützung für den Bereich Technik, der für den Betrieb, die Wartung und die Instandsetzung unserer Gebäude und Anlagen zuständig ist. Dazu gehören neben dem Klinikum selbst die Tochtergesellschaften auf unserem innerstädtischen Campus sowie die Betreuung der Standorte Marienhospital, dem stillgelegten St. Rochus in Dieburg und der zwei Niederlassungen der Emilia Seniorenresidenz in Darmstadt. Als Teamleiter*in für Elektroinstallationen und -anlagen verantworten Sie gemeinsam mit einem erfahrenen Kollegen ein Team von aktuell zehn Elektroinstallateuren, -technikern und Elektromeistern sowie die für den ordnungsgemäßen Betrieb unserer elektrischen Anlagen erforderlichen Leistungen. In Ihrer Position sind Sie verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) nach DIN VDE 1000-10. Bei Ihnen laufen alle Fäden in Bezug auf die elektrische Betriebstechnik und die in unserem Krankenhaus in der Regel redundant betriebenen elektrischen Anlagen zusammen. Sie behalten den Überblick über sämtliche Aufgaben, Fortschritte und Prozesse in Ihrem Aufgabenbereich und verfügen über ein entsprechendes Organisationstalent. Ihre Arbeitsaufgaben: <ul> <li> Teamleitung </li> <li> Organisation des laufenden Betriebs, von Wartungs- und Instandsetzungsleistungen an elektrischen Anlagen </li> <li> Definition von notwendigen zeitlich und thematisch vom laufenden Betrieb abzugrenzenden Maßnahmen </li> <li> Überwachung und Koordination von wiederkehrenden Prüfungen durch Sachverständige und Behörden sowie der folgenden Mängelbeseitigung </li> <li> Anforderung und Koordination von Fremdleistungen </li> <li> Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten </li></ul> Ihr Profil: <ul> <li> Abgeschlossenes Studium zum Bachelor Elektrotechnik oder abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker/zur staatlich geprüften Technikerin, zum Industriemeister/zur Industriemeisterin, zum Handwerksmeister/zur Handwerksmeisterin oder zum Diplomingenieur/zur Diplomingenieurin oder Master im einschlägigen Arbeitsgebiet der Elektrotechnik </li> <li> Idealerweise erste Berufserfahrungen und Kenntnisse in der Organisation von Arbeitsgruppen sowie in der Personal-, Kapazitäts- und Zeitplanung </li> <li> Versierter Umgang mit MS Office </li> <li> Gültiger Führerschein der Klasse B </li> <li> Ein hohes Maß an Empathie, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Eigenverantwortung, eine schnelle Auffassungsgabe, Analyse- und Problemlösungskompetenz sowie Fähigkeit zu selbstständiger Arbeit </li></ul> Was wir bieten: <ul> <li> Willkommenskultur - Einführungstage &amp; bereichsbezogenes Onboarding mit strukturierter Einarbeitung </li> <li> Attraktives Entgelt - Tarifvertrag mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes, inklusive betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) </li> <li> Urlaub - 30 Tage Tarifurlaub &amp; 5 Tage Bildungsurlaub </li> <li> Mobilität - Jobticket Premium &amp; Fahrrad-Leasing zu hervorragenden Konditionen </li> <li> Karriere -Weiterbildung in eigener Akademie oder digital über innovative E-Learning-Plattform </li> <li> Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeitmodelle &amp; Kindertagesstätte auf dem Campus &amp; kostenlose Kindernotbetreuung </li> <li> Gesundheit - Betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven kostenlosen Seminaren &amp; eine kostenfreie Krankenzusatzversicherung mit Privatpatienten-Komfort &amp; Top-Angebote für Sport- und Fitnessstudios &amp; Lebenslagencoaching 24/7 </li> <li> Sicherheit - sichere Arbeitsplätze &amp; planbare Gehaltsentwicklungen </li></ul> Bei Fragen wenden Sie sich gerne telefonisch an unseren Abteilungsleiter Herrn Stefan Lösch unter Tel. 06151- 107 5346. Klinikum Darmstadt GmbH Grafenstraße 9, 64283 Darmstadt <a href="http://www.karriere.klinikum-darmstadt.de" target="_blank">www.karriere.klinikum-darmstadt.de</a>

Bachelor, Techniker oder Meister Elektrotechnik (m/w/d)

Ein Job bei TRÖSSER ist wie kein anderer: Dynamisch. Kreativ. Individuell. Ganz egal, was Sie bei uns machen, Sie sind Teil von etwas Großem! Wir als einer der Marktführer für Polstermöbel und Boxspringbetten in Deutschland leben täglich unseren Traum vom gemeinsamen Erfolg. Wir suchen für unsere Filiale in Bellheim eine/n STORE MANAGER / Filialleiter (M/W/D) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Die Führung, Entwicklung &amp; Motivation des gesamten Filialteams liegt in Ihrer Hand.</li> <li>Optimierung und Steuerung des Workflows Ihrer Filiale</li> <li>Sie lernen Führungsbereiche der Unternehmensgruppe kennen</li> <li>Sie analysieren und optimieren Kennzahlen Ihrer Filiale</li> <li>In Stoßzeiten sind Sie ein Vorbild im Verkauf</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb</li> <li>Begeisterung für den Handel, Spaß am Umgang mit Menschen</li> <li>Freude an der Arbeit in einem dynamischen und abwechslungsreichen Umfeld</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Einer der besten und sichersten Arbeitsplätze der Region</li> <li>Leistungsorientierte Vergütung durch lukratives Provisionsmodell sowie Sonderprämien deutlich über dem Branchendurchschnitt</li> <li>Innovative, digitale Arbeitsweisen</li> <li>Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Viele weitere Vorteile wie Personalrabatte, kostenloser Parkplatz, Getränkeflat etc.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie einfach Mensch sind, offen und ehrlich. Wenn unsere Ideen sich treffen: unsere Passion sind die Möbel - Ihre, die Beratung und der Verkauf. Es ist mehr als nur EIN Job. Es ist IHR Job Frühester Eintrittstermin: ab sofort Senden Sie Ihre Bewerbung an: Daniel Blum • <a href="mailto:d.blum@troesser.de" target="_blank">d.blum@troesser.de</a> TRÖSSER Bellheim • In der Fellach 1 76756 Bellheim • 07272/770230

Store Manager / Filialleiter (m/w/d)

Die Deutschsprachige SAP-Anwendergruppe e. V. (DSAG) ist einer der einflussreichsten Anwenderverbände der Welt. Rund 4.000 Unternehmen bilden ein starkes Netzwerk, das sich vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern sowie über alle Branchen in Deutschland, Österreich und der Schweiz erstreckt. Die DSAG fungiert als Bindeglied zwischen SAP und der Anwendergemeinschaft. Wir helfen Mitgliedsunternehmen, den größten Nutzen aus ihren Investitionen in Technologien zu ziehen. Es ist Zeit für etwas Neues - hinterlasse deine Fußstapfen bei der DSAG! Marketing Manager (Mensch*) Unser Team besteht aus Allroundern und Expert:innen, die mit Herzblut und Know-how die Entwicklung und Umsetzung unserer Marketing- und Kommunikationsstrategie vorantreiben. Wir setzen auf Vielfalt, Kreativität und Innovation, um unsere Ziele zu erreichen. Wir bieten verantwortungsvolle Aufgaben, viel Raum für deine Ideen und spannende Themen, bei denen du deine Erfahrungen optimal einbringen können. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Planung, Umsetzung und Auswertung zielgerichteter Marketingkampagnen</li> <li>Entwicklung von Social-Media-Inhalten: Text, Visuals und Bewegtbild</li> <li>Konzeption und Umsetzung von E-Mail-Marketing-Maßnahmen</li> <li>Erstellung und Pflege von Landingpages und Beiträgen in WordPress - inklusive SEO-Optimierung</li> <li>Kooperationsmanagement</li> <li>Vermarktung von Events</li> <li>Teilprojektleitung für interne Programme</li> <li>Schnitt und Aufbereitung von Podcasts und Videoinhalten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Betriebswirtschaftlicher Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Marketing</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im B2B- oder Verbandsumfeld</li> <li>Ein gutes Gespür für Bildsprache und Erfahrung mit Bildbearbeitungsprogrammen</li> <li>Erfahrung im Bereich Suchmaschinenoptimierung (SEO)</li> <li>Erste Erfahrungen mit Marketing-Automation-Tools von Vorteil</li> <li>Affinität für IT- und SAP-Themen sowie für neue Technologien</li> <li>Kreativität und ein Gespür für die deutsche Sprache</li> <li>Macher:in mit einer eigenständigen und sorgfältigen Arbeitsweise</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE *Bei uns spielt es keine Rolle, ob weiblich, männlich oder divers, wo man herkommt, welche Hautfarbe man hat oder woran man glaubt. Wichtig sind uns gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie Spaß an der Arbeit. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, der sich und seine Persönlichkeit voll entfalten kann. Dein Arbeitgeber Beruf und Karriere sind das eine - aber nicht alles. Damit du dich auch langfristig bei uns wohlfühlst und wir gemeinsam Erfolge feiern können, richten wir den Job nach Möglichkeit auf dich und deine persönlichen Bedürfnisse aus. Selbstverständlich gehören die gängigen Benefits bei uns zum Standard. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Erfahre mehr unter: <a href="https://dsag.de/verband/karriere/" target="_blank">https://dsag.de/verband/karriere/</a> Es ist Zeit für etwas Neues! Werde Teil unserer DSAG-Gemeinschaft. Bewerbungen bitte mit möglichem Starttermin sowie Gehaltsvorstellung unter dem Stichwort „BEW25 Marketing Manager" per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung@dsag.de" target="_blank">Bewerbung@dsag.de</a> . Deine Ansprechpartnerin: Marina Soukup - Head of People &amp; Culture DSAG e.V. | Altrottstraße 34a | 69190 Walldorf | Internet: <a href="http://www.dsag.de" target="_blank">www.dsag.de</a>

Marketing Manager (Mensch*)

Wir sind mehr als ein Energieversorger! Nachhaltig, nah am Kunden und innovativ. Seit über 100 Jahren geben wir unser Bestes und garantieren eine sichere und umweltverträgliche Energieversorgung. Wir investieren regional und international in zukunftsweisende Versorgungskonzepte aus Kraft-Wärme-Kopplung, Windkraft oder Photovoltaik, in innovative Technologien und Infrastrukturlösungen, wie Wasserstoff, Elektromobilität und IoT. Als führender Anbieter in der Pfalz und dem Saarpfalz-Kreis gestalten wir die Energiewende aktiv mit. Das alles schaffen wir nicht allein: Zur Pfalzwerke-Gruppe gehören spezialisierte Töchter mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir entscheiden gemeinsam wann und wo - unsere Arbeitszeitmodelle sind flexibel Was Sie erwartet als Account Manager*in Kommunalvertrieb innerhalb der Pfalzwerke Netz AG? Im Netzvertrieb dreht sich alles um Kundinnen und Kunden. Vom Stadtwerk über Industrie und Kommunen bis zu Haushaltskund*innen. Wir wollen einen signifikanten Nutzen stiften und somit unternehmerisch erfolgreich sein. Wir bieten technische, kaufmännische und digitale Lösungen im energienahen Umfeld und entwickeln diese stets weiter oder erfinden diese neu. Wenn Sie Herausforderungen mit Leidenschaft begegnen, dann suchen wir Sie! IHRE AUFGABEN <ul> <li>Umsetzung und Optimierung von Prozessabläufen im Konzessionsverfahren</li> <li>Erstellung von Ausschreibungsunterlagen inklusive Koordination und Weiterentwicklung relevanter Verträge und Vereinbarungen</li> <li>Umsetzung von Richtlinien und relevanten Gesetzesvorgaben</li> <li>Unterstützung der Kolleg*innen bei der Verhandlung und Abschluss von Konzessionsverträgen</li> <li>Übernahme von Projekten bzw. Unterstützung bei Projekten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kfm./techn. Aus- und Weiterbildung oder eine erfolgreich abgeschlossene kfm./techn. Ausbildung</li> <li>Mehrjährige und einschlägige Berufserfahrung im genannten Aufgabenfeld</li> <li>Umfassende Erfahrung im Umgang mit SAP IS-U</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Branchenkenntnisse in der Energiewirtschaft und Erfahrung im Umgang mit politischen Amtsträger*innen von Vorteil</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Mobiles Arbeiten - weil uns Ihre Work-Life-Balance am Herzen liegt. Bis zu 100% mobiles Arbeiten, wenn es zur Stelle und zum Menschen passt (funktionsabhängig).</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle - weil uns Ihre Zeit wichtig ist. Flexible Einteilung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes möglich (funktionsabhängig)</li> <li>Lebensphasenorientiertes Arbeiten - weil Sie und Ihre Lieben gut umsorgt sein sollen im Fall der Fälle fangen wir Sie auf. Unterstützung bei familiären Herausforderungen</li> <li>Weiterbildung &amp; Entwicklung - weil Sie bei uns karrieremäßig richtig durchstarten können. Entwicklungsgespräche und individuelle Fortbildungen</li> <li>Gemeinsam Energie erzeugen - weil auch der Spaß nicht zu kurz kommen darf. Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents, Betriebssportgruppen</li> <li>Sonderzahlungen - weil Sie mehr verdienen. Wie Erfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig).</li> <li>Mobilität - weil wir Sie vorwärtsbringen wollen. Jobticket, Jobrad, Dienstwagenanspruch oder BahnCard 100 (funktionsabhängig)</li> <li>Team-Mittag - weil es zusammen einfach besser schmeckt. Eigene Kantinen mit subventionierten Mahlzeiten.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge - weil Sie gut umsorgt sein sollen. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Mitgestaltung - weil wir Ihre Meinung wertschätzen. Bei uns können Sie aktiv an Projekten mitwirken und Ihre Ideen einbringen. Egal ob in Mitgestaltungs­gruppen, bei den KI Pionieren, oder einfach bei einem Espresso mit dem Vorstand. Gestalten Sie die Zukunft der Energieversorgung!</li> <li>Region - weil die Pfalz mehr als nur ein Standort ist. Hier vereinen sich Natur, Kultur und Wirtschaft zu einer lebenswerten Region. Kurze Wege, hohe Lebensqualität und eine starke Gemeinschaft machen die Pfalz zu einem idealen Ort zum Arbeiten und Leben.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Und was für uns ganz wichtig ist: ein persönlicher wertschätzender Umgang, der die Zusammenarbeit in unserer Unternehmensgruppe prägt. Möchten Sie uns bei dieser anspruchsvollen Aufgabe in einem herausfordernden Umfeld unterstützen? Dann begeistern Sie uns und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Noch Fragen? Anita Lizinski Ich bin interessiert und möchte mich bewerben Melden Sie sich bei mir, wenn Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, dem Bewerbungs­prozess oder uns als Unternehmen haben. Ich freue mich auf den Austausch mit Ihnen.

Account Manager Kommunalvertrieb (m/w/d)

Field Application Engineer - EML (m/w/d)

Als welt­weit inno­va­tivs­tes Unter­neh­men im Be­reich des Sport-Kunst­ra­sens stel­len wir mit un­se­ren rund 200 Mit­ar­bei­ten­den hoch­wer­ti­ge Kunst­ra­sen­gar­ne her. Da­bei le­gen wir sehr gro­ßen Wert auf Nach­hal­tig­keit und nut­zen mo­derns­te Re­cy­cling­pro­zes­se, um aus al­ten Kunst­stof­fen neue Pro­duk­te her­zu­stel­len. Wir wach­sen seit Jah­ren über­durch­schnitt­lich und sind da­her stets auf der Su­che nach en­ga­gier­ten Mit­ar­bei­ten­den für un­se­re an­spruchs­vol­len Pro­jek­te und Auf­ga­ben. Zur Ver­stär­kung un­se­res Teams an un­se­rem Stand­ort Abt­stein­ach in der Nähe von Wein­heim su­chen wir zum nächst­mög­li­chen Zeit­punkt in der Ab­tei­lung Qua­li­täts­si­che­rung in Voll­- oder Teil­zeit einen: Werkstoffprüfer (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie füh­ren pro­duk­ti­ons­be­glei­ten­de Mes­sun­gen durch und stel­len die Qua­li­tät der ge­fer­tig­ten Pro­duk­te si­cher. </li> <li>Sie prü­fen Pro­duk­te ge­mäß Prüf­plan und Spe­zi­fi­ka­ti­on, um de­ren Ein­hal­tung der An­for­de­run­gen zu ge­währ­leis­ten. </li> <li>Sie ent­wi­ckeln und op­ti­mie­ren Prüf­me­tho­den, um die Ef­fi­zi­enz und Aus­sa­ge­kraft der Prü­fun­gen zu ver­bes­sern. </li> <li>Sie füh­ren Prü­fun­gen zur Cha­rak­te­ri­sie­rung von Fremd­pro­duk­ten durch und be­wer­ten de­ren Ei­gen­schaf­ten. </li> <li>Sie op­ti­mie­ren Prüf­ab­läu­fe so­wie Frei­ga­be­pro­ze­du­ren und tra­gen so zur kon­ti­nu­ier­li­chen Ver­bes­se­rung bei. </li> <li>Sie neh­men Re­kla­ma­tio­nen ent­ge­gen, be­ar­bei­ten die­se und do­ku­men­tie­ren die Er­geb­nis­se - teil­wei­se auch in eng­li­scher Spra­che. </li> <li>Sie wer­ten Prüf­er­geb­nis­se sta­tis­tisch aus und lei­ten da­raus fun­dier­te Ent­schei­dun­gen für die Qua­li­täts­si­che­rung ab. </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Sie ha­ben ei­ne er­folg­reich ab­ge­schlos­se­ne Aus­bil­dung als Werk­stoff­prü­fer (m/w/d), Phy­sik­la­bo­rant (m/w/d), Che­mie­la­bo­rant (m/w/d), Phy­si­ka­lisch-tech­ni­scher As­sis­tent (m/w/d) oder ei­ne ver­gleich­ba­re Qua­li­fi­ka­ti­on.</li> <li>Sie sind si­cher im Um­gang mit MS Of­fice-Pro­gram­men, ins­be­son­de­re Word und Ex­cel. </li> <li>Sie ha­ben Er­fah­rung im Um­gang mit Zug­prüf­ma­schi­nen. </li> <li>Sie ver­fü­gen über gu­te Eng­lisch­kennt­nis­se, um auch in­ter­na­tio­na­le An­for­de­run­gen si­cher zu be­ar­bei­ten. </li> <li>Sie sind team­fä­hig, ar­bei­ten leis­tungs­ori­en­tiert und han­deln stets si­cher­heits­be­wusst. </li> <li>Sie sind in der La­ge, ef­fek­tiv mit an­de­ren Fach­be­rei­chen zu kom­mu­ni­zie­ren und ge­mein­sam Lö­sun­gen zu er­ar­bei­ten. </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine fai­re und leis­tungs­ge­rech­te Ver­gü­tung</li> <li>Fle­xi­ble Ar­beits­zei­ten und 30 Ta­ge Ur­laub (bei Voll­zeit) </li> <li>Ab­wechs­lungs­rei­che Tä­tig­kei­ten mit Fo­kus auf das zu­kunfts­wei­sen­de The­ma Nach­hal­tig­keit </li> <li>Eine in­di­vi­du­el­le und struk­tu­rier­te Ein­ar­bei­tung, Un­ter­stüt­zung durch Wei­ter­bil­dungs­mög­lich­kei­ten </li> <li>Ein po­si­ti­ves Ar­beits­kli­ma in ei­nem sym­pa­thi­schen Team mit en­ga­gier­ten Kol­le­gin­nen und Kol­le­gen, fla­che Hier­ar­chi­en </li> <li>Ein si­che­rer Ar­beits­platz bei ei­nem in­no­va­ti­ven Tech­no­lo­gie- und Markt­füh­rer auf Wachs­tums­kurs </li> <li>Eine Ca­fe­te­ria mit gra­tis Kaf­fee, Was­ser und Obst </li> <li>Mit­ar­bei­ter­bo­nus­pro­gramm, Bu­si­ness-Bike Dienst­rad Lea­sing mög­lich </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freu­en wir uns auf Ih­re Be­wer­bung per E-Mail mit An­ga­be Ih­rer Ver­füg­bar­keit und Ih­rer Ge­halts­vor­stel­lung. Morton Extrusionstechnik GmbH Im Pfarrgrund 5 (Industriegebiet Im Steinböhl) 69518 Abtsteinach Tel.: 06207 / 92 49 50 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@morton-extrusionstechnik.de" target="_blank">bewerbung@morton-extrusionstechnik.de</a> <a href="http://www.morton-extrusion.com" target="_blank">www.morton-extrusion.com</a>

Werkstoffprüfer (m/w/d)

Die Deutschsprachige SAP-Anwendergruppe e. V. (DSAG) ist einer der einflussreichsten Anwenderverbände der Welt. Rund 4.000 Unternehmen bilden ein starkes Netzwerk, das sich vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern sowie über alle Branchen in Deutschland, Österreich und der Schweiz erstreckt. Die DSAG fungiert als Bindeglied zwischen SAP und der Anwendergemeinschaft. Wir helfen Mitgliedsunternehmen, den größten Nutzen aus ihren Investitionen in Technologien zu ziehen. Du hast Talent - wir die Bühne. Let's go! Junior Marketing Manager (Mensch*) Du brennst für digitales Marketing, bist kreativ und hast ein Händchen für gute Texte? Du willst nicht nur Ideen liefern, sondern auch sehen, wie sie Wirkung entfalten? Perfekt - dann bist du bei uns genau richtig. Unser Team vereint kreative Talente, digitale Strategen und Kommunikationsprofis- mit Erfahrungen von der Faxgerät-Ära bis zum neuesten KI-Trend. Wir lassen uns gerne von Katzenmemes inspirieren, gleichzeitig liefern wir punktgenau ab. Immer. Marketing ist für uns kein Bauchgefühl, sondern strategisches Handwerk mit Kreativität, digitalem Feingefühl und dem Anspruch, immer das Beste herauszuholen. Wenn du nicht nur mitlaufen, sondern richtig durchstarten willst, dann komm in unser Team! IHRE AUFGABEN <ul> <li>Pflege und Weiterentwicklung der Webseiten dsag.de und impulsant-dsag.de (WordPress)</li> <li>Suchmaschinenoptimierung sowie Erstellung ansprechender Texte für Landingpages &amp; Social-Media</li> <li>Verwaltung und Betreuung von Anzeigenbuchungen</li> <li>Aufbereitung, Schnitt und Bearbeitung von Audio- und Videoinhalten</li> <li>Konzeption, Gestaltung und Umsetzung von Werbemitteln für Print &amp; Digital, inklusive Erstellung druckfähiger Dateien</li> <li>Design ansprechender Visuals und Grafiken</li> <li>Gewinnung neuer Mitglieder durch gezielte Marketingmaßnahmen</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Vermarktung von Events</li> <li>Betreuung und Weiterentwicklung von DSAG-Initiativen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Betriebswirtschaftlicher Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Marketing</li> <li>Praxis im B2B-Umfeld oder im Verband</li> <li>Fundiertes Grundwissen im Online-Marketing</li> <li>Kenntnisse in der Gestaltung von Werbemitteln (Print &amp; Digital) sowie sichere Anwendung von Adobe InDesign, Photoshop, Canva oder vergleichbaren Tools</li> <li>Grundkenntnisse in Video- und Audiobearbeitung von Vorteil</li> <li>Affinität für IT- und SAP-Themen sowie für neue Technologien</li> <li>Kreativität, Sprachgefühl und eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Erfahrung mit agilen Methoden und Tools wie Microsoft Teams oder Planner von Vorteil</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE *Bei uns spielt es keine Rolle, ob weiblich, männlich oder divers, wo man herkommt, welche Hautfarbe man hat oder woran man glaubt. Wichtig sind uns gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie Spaß an der Arbeit. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, der sich und seine Persönlichkeit voll entfalten kann. Dein Arbeitgeber Beruf und Karriere sind das eine - aber nicht alles. Damit du dich auch langfristig bei uns wohlfühlst und wir gemeinsam Erfolge feiern können, richten wir den Job nach Möglichkeit auf dich und deine persönlichen Bedürfnisse aus. Selbstverständlich gehören die gängigen Benefits bei uns zum Standard. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerbungen bitte mit möglichem Starttermin sowie Gehaltsvorstellung unter dem Stichwort "BEW25 Marketing Manager" per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung@dsag.de" target="_blank">Bewerbung@dsag.de</a> Erfahre mehr unter: <a href="https://dsag.de/verband/karriere/" target="_blank">https://dsag.de/verband/karriere/</a> Deine Ansprechpartnerin: Marina Soukup - Head of People &amp; Culture DSAG e.V. | Altrottstraße 34a | 69190 Walldorf | Internet: <a href="http://www.dsag.de" target="_blank">www.dsag.de</a>

Junior Marketing Manager (Mensch*)

Die Deutschsprachige SAP-Anwendergruppe e. V. (DSAG) ist einer der einflussreichsten Anwenderverbände der Welt. Rund 4.000 Unternehmen bilden ein starkes Netzwerk, das sich vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern sowie über alle Branchen in Deutschland, Österreich und der Schweiz erstreckt. Die DSAG fungiert als Bindeglied zwischen SAP und der Anwendergemeinschaft. Wir helfen Mitgliedsunternehmen, den größten Nutzen aus ihren Investitionen in Technologien zu ziehen. Es ist Zeit für etwas Neues - hinterlasse deine Fußstapfen bei der DSAG! Inhouse Consultant IT (Mensch*) Schwerpunkt Web auch in Teilzeit möglich Wir bieten verantwortungsvolle Aufgaben, viel Raum für deine Ideen und spannende Themen, bei denen du deine Erfahrungen optimal einbringen können. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer IT-Umgebung</li> <li>Betreuung und Administration unserer Web-Infrastruktur und unserer Mitgliederplattform DSAGNet</li> <li>Anforderungsmanagement für unser DSAGNet: Mitgliederanforderungen entgegennehmen und in enger Zusammenarbeit mit unseren Dienstleister validieren</li> <li>Kundenorientierte Schnittstelle: als Teil unseres agilen Teams die Brücke zwischen Mitgliedern, Kolleg:innen und externen Entwickler:innen sein</li> <li>Entwicklung von Web-Strategien, Konzepten und Hilfestellungen</li> <li>Planung und Durchführung von (Teil-)Projekten</li> <li>Optimierungen von Prozessabläufen innerhalb unserer Mitgliederplattform, der IT-Landschaft sowie der Geschäftsstelle</li> <li>Durchführung von Ausschreibungen und Prüfung der Angebote</li> <li>Ausarbeitung und Dokumentation konzeptioneller Lösungen</li> <li>Auswahl und Beschaffung von Hard- und Software</li> <li>Unterstützung der Fachbereiche durch Beratung, Analyse und Fehlerbehebung (1st Level)</li> <li>Koordination von externen Marktpartnern, Lieferanten und Dienstleistern</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich IT</li> <li>Ausgeprägte Analysefähigkeit, vernetztes Denken und eine Affinität zur Prozessoptimierung</li> <li>Fähigkeit Abläufe zu optimieren und in Prozesse zu beschreiben</li> <li>Tiefgehendes Interesse an Themen der IT</li> <li>Erste Erfahrungen im Anforderungsmanagement in Softwareprojekten</li> <li>Kenntnisse zu API, SOAP, XML und HTML sind hilfreich</li> <li>Erfahrung im Bereich Web sowie mit Microsoft 365 und Sharepoint sind wünschenswert</li> <li>Persönlichkeit: Eine hohe Kundenorientierung, exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Organisationstalent</li> <li>Hands-on-Mentalität: Die Initiative bei der Lösung von Problemen ergreifen und Ideen zielgerichtet umsetzen</li> <li>Sprachkenntnisse: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Begeisterung für Innovation: Interesse an neuen Technologien und Spaß an abwechslungsreichen Aufgaben.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE *Bei uns spielt es keine Rolle, ob weiblich, männlich oder divers, wo man herkommt, welche Hautfarbe man hat oder woran man glaubt. Wichtig sind uns gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie Spaß an der Arbeit. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, der sich und seine Persönlichkeit voll entfalten kann. Dein Arbeitgeber Beruf und Karriere sind das eine - aber nicht alles. Damit du dich auch langfristig bei uns wohlfühlst und wir gemeinsam Erfolge feiern können, richten wir den Job nach Möglichkeit auf dich und deine persönlichen Bedürfnisse aus. Selbstverständlich gehören die gängigen Benefits bei uns zum Standard. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerbungen bitte mit möglichem Starttermin sowie Gehaltsvorstellung unter dem Stichwort "BEW25 IT" per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung@dsag.de" target="_blank">Bewerbung@dsag.de</a> . Erfahre mehr unter: <a href="https://dsag.de/verband/karriere/" target="_blank">https://dsag.de/verband/karriere/</a> Deine Ansprechpartnerin: Marina Soukup - Head of People &amp; Culture DSAG e.V. | Altrottstraße 34a | 69190 Walldorf | Internet: <a href="http://www.dsag.de" target="_blank">www.dsag.de</a>

Inhouse Consultant IT (Mensch*) Schwerpunkt Web

Ein Job bei TRÖSSER ist wie kein anderer: Dynamisch. Kreativ. Individuell. Ganz egal, was Sie bei uns machen, Sie sind Teil von etwas Großem! Wir als einer der Marktführer für Polstermöbel und Boxspringbetten in Deutschland leben täglich unseren Traum vom gemeinsamen Erfolg. Wir suchen für unsere Filiale in Bellheim, eine/n Verkäufer (M/W/D) in Voll- und Teilzeit IHRE AUFGABEN <ul> <li>Beratung und Verkauf im Bereich Polstermöbel und Boxspringbetten</li> <li>Nachfassen von Kaufverträgen</li> <li>Bearbeitung von Kundenanfragen</li> <li>Abteilungspflege &amp; Warenpräsentation</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Idealerweise erste Erfahrungen im Einzelhandel</li> <li>Begeisterung für den Handel, Spaß am Umgang mit Menschen</li> <li>Einsatzbereitschaft und hohe Eigenmotivation</li> <li>Hohe Serviceorientierung und gepflegtes Erscheinungsbild</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Einer der besten und sichersten Arbeitsplätze der Region</li> <li>Leistungsorientierte Vergütung durch lukratives Provisionsmodell sowie Sonderprämien deutlich über dem Branchendurchschnitt</li> <li>Innovative, digitale Arbeitsweisen</li> <li>Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Viele weitere Vorteile wie Personalrabatte, kostenloser Parkplatz, Getränkeflat etc.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie einfach Mensch sind, offen und ehrlich. Wenn unsere Ideen sich treffen: unsere Passion sind die Möbel - Ihre, die Beratung und der Verkauf. Es ist mehr als nur EIN Job. Es ist IHR Job Frühester Eintrittstermin: ab sofort Senden Sie Ihre Bewerbung an: Daniel Blum . <a href="mailto:d.blum@troesser.de" target="_blank">d.blum@troesser.de</a> TRÖSSER Bellheim . In der Fellach 1 76756 Bellheim . 07272/770230

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