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Wissenschaft
Professur für »Biochemie der Ernährung" W/M/D
Münster
Online-Bewerbung bis zum 31.01.2026
Jetzt bewerben!
Vollzeit, unbefristet
#teamfhms Karriere
Fachbereich Oecotrophologie o Facility Management 
WAS SIE ERWARTET 
Im Rahmen dieser Professur vermitteln Sie souverän die Grundlagen der Biochemie der Ernährung und Pathobiochemie.
Darüber hinaus ergänzen und erweitern Sie die Forschungsschwerpunkte unseres interdisziplinär aufgestellten Fachbereichs in Ernährung, Gesundheit und Nachhaltigkeit.
Außerdem unterstützen Sie den Fachbereich in der Selbstverwaltung und der Weiterentwicklung von Studiengängen, ferner engagieren Sie sich in der wissenschaftlichen Weiterbildung.
Nicht zuletzt helfen Sie uns dabei, digitalisierte Lehrarrangements in der Lehre und Weiterbildung zu verbessern.
Dabei halten Sie Ihre Vorlesungen bzw. Seminare mit kreativen Ideen souverän auf Deutsch sowie auf Englisch. 
WAS SIE MITBRINGEN 
Ihre Basis bildet ein erfolgreiches Studium der Biochemie, Biologie, Chemie, Medizin, Ernährungswissenschaften, Oecotrophologie oder vergleichbar.
Ferner punkten Sie mit einer sehr guten Promotion, ergänzt um umfangreiche Erfahrung in Biochemie oder biochemischer Analytik mit Fokus auf Humanernährung - Know-how in Humanstudien ist von Vorteil.
Neben der ersten Erfahrung in der Lehre sind Sie vertraut mit dem Beantragen und Durchführen von Forschungsprojekten - ein weiteres Plus: Routine in der Einwerbung von Drittmitteln.
Ein weitreichendes Netzwerk in Wissenschaft und Praxis rundet Ihr überzeugendes Profil ab. 
WAS WIR BIETEN 
Sie erwartet eine unbefristete W2-Professur, die Ihnen einen verantwortungsvollen Einsatz in Lehre, Forschung und Hochschulmanagement ermöglicht.
Die von uns geschaffenen Rahmenbedingungen sorgen dafür, dass Sie Job, Familie und Freizeit gut in Einklang bringen können.
Unser didaktisches Fortbildungsportfolio ist breit gefächert - so können Sie sich laufend weiterqualifizieren.
Freuen Sie sich auf eine spannende Herausforderung in einer kollegialen Gemeinschaft, tatkräftige Unterstützung von Anfang an und ein sehr gut ausgestattetes Labor.
FRAGEN ZUR TÄTIGKEIT? 
Prof. Dr. rer. nat. Matthias Lamping 
Telefon 0251 83-65400 
E-Mail <a href="mailto:lamping@fh-muenster.de" target="_blank">lamping@fh-muenster.de</a> 
FRAGEN ZUR BEWERBUNG? 
Sandra Fleige 
Telefon 0251 83-64407 
E-Mail <a href="mailto:fleige@fh-muenster.de" target="_blank">fleige@fh-muenster.de</a>
Aus Gründen der Datensicherheit bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Online-Formular zu bewerben.
An der FH Münster stellen wir uns gegen Diskriminierung und Ungleichbehandlung und fördern Vielfalt.

Professur für "Biochemie der Ernährung" (w/m/d)

Wissenschaft 
Professur für »Betriebswirtschaftslehre, insb. Personal­manage­ment« W/M/D 
Münster 
Online-Bewerbung bis zum 20.02.2026 
Jetzt bewerben! 
Vollzeit, unbefristet 
#teamfhms Karriere 
Münster School of Business 
WAS SIE ERWARTET 
Sie vertreten das Lehrgebiet Human Ressource Management und lehren in den Bachelor- und Masterstudiengängen des Fachbereichs.
Sie forschen im Bereich Personalmanagement, insb. zu aktuellen Entwicklungen.
Sie begeistern Studierende und wirken bei der Entwicklung der Lehre, z. B. durch digitalisierte Lehrarrangements, mit.
Durch englischsprachige Lehrveranstaltungen und eine internationale Perspektive unterstützen Sie die Internationalisierungsstrategie der Hochschule.
Nicht zuletzt übernehmen Sie Aufgaben in der Selbstverwaltung der Hochschule und tragen zum kooperativen Miteinander am Fachbereich bei. 
WAS SIE MITBRINGEN 
Ihre Basis bildet ein Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder vergleichbar sowie eine abgeschlossene qualifizierte Promotion.
Sie bringen mehrjährige praktische Berufserfahrung im Personalmanagement mit.
Sie verfügen über organisations- und personalpsychologische Kenntnisse sowie idealerweise Praxiserfahrung in den Bereichen Personalentwicklung und Aus- und Weiterbildungsmanagement.
Sie haben im Bereich des Personalmanagements publiziert und idealerweise auch schon Forschungsprojekte konzipiert.
Durch Ihr Interesse an Forschungs- und an Kooperationsprojekten mit der regionalen Wirtschaft können Sie ihr bereits vorhandenes Netzwerk erweitern und zeichnen sich durch hohes Engagement und Sozialkompetenz sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit aus. 
WAS WIR BIETEN 
Eine unbefristete W2-Professur im Beamtenverhältnis ermöglicht Ihren verantwortungsvollen Einsatz in Lehre, Forschung und Hochschulmanagement.
Unsere familienfreundlichen Rahmenbedingungen stärken Ihnen den Rücken, sodass sich Familie und Beruf im Einklang befinden.
Unser didaktisches Fortbildungsportfolio ist breit gefächert - so können Sie sich laufend weiterqualifizieren.
Freuen Sie sich auf eine spannende Herausforderung in unserem Team; engagierte Kolleg*innen unterstützen Sie von Anfang an. 
FRAGEN ZUR TÄTIGKEIT? 
Prof. Dr. Sonja Öhlschlegel-Haubrock 
Telefon 0251 83-65619 
E-Mail <a href="mailto:oehlschlegel@fh-muenster.de" target="_blank">oehlschlegel@fh-muenster.de</a> 
FRAGEN ZUR BEWERBUNG? 
Lisa-Marie Wosberg 
Telefon 0251 83-64429 
E-Mail <a href="mailto:lisa.wosberg@fh-muenster.de" target="_blank">lisa.wosberg@fh-muenster.de</a>
Aus Gründen der Datensicherheit bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Online-Formular zu bewerben.
An der FH Münster stellen wir uns gegen Diskriminierung und Ungleichbehandlung und fördern Vielfalt.

Professur für "Betriebswirtschaftslehre, insb. Personalmanagement" (w/m/d)

Wirtschaftswissenschaftler (m/w/d) - Generalzolldirektion - Logo 
Die Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung 
- Fachbereich Finanzen - 
in Münster
sucht zum nächstmöglichen Termin eine Volljuristin/einen Volljuristen (m/w/d) 
als Professorin/Professor (Besoldungsgruppe W 2) 
am neuen Dienstort Rostock 
Der Fachbereich Finanzen der Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung gehört zum Geschäftsbereich des Bundesministeriums der Finanzen und ist organisatorisch bei der Generalzolldirektion in Münster angegliedert. Am Fachbereich Finanzen wird im dualen Bachelorstudiengang »Zolldienst des Bundes (LL.B.)« der Nachwuchs des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes der Zollverwaltung und im dualen Studiengang Verwaltungsinformatik der gehobene Dienst für die öffentliche Verwaltung ausgebildet. 
Der Einsatz ist im Rahmen des dualen Studiengangs »Zolldienst des Bundes (L.L.B.)« (Laufbahnausbildung für den gehobenen nichttechnischen Zolldienst) am Campus Rostock des Fachbereichs Finanzen vorgesehen. 
Die Berufung erfolgt gem. § 132 Abs. 1 BBG zunächst für die Dauer von sechs Jahren im Beamtenverhältnis auf Zeit. 
Wesentliche Aufgaben 
Sie sind mit der Lehre sowie den lehrimmanenten Tätigkeiten in dem o.g. Studiengang betraut. Die Tätigkeit umfasst insbesondere: 
das Vorbereiten, Halten, Nachbereiten und Weiterentwickeln von Vorlesungen zu den rechtlich und organisatorisch relevanten Aspekten der Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung (öffentliches Recht, im Besonderen: Verfassungsrecht, Verwaltungsrecht, Datenschutzrecht), sowie zu den Rechtswissenschaftlichen Grundlagen (Staats- und Europarecht sowie Verwaltungsrecht), 
das Erstellen und Korrigieren von Klausuren, die Betreuung von reflektierten Praxisberichten und Bachelorarbeiten sowie die Abnahme anderer Prüfungsleistungen, 
die Entwicklung von digitalen und B-Learning-Formaten und Materialien. 
Anforderungen 
Volljuristin oder Volljurist (m/w/d) mit Abschluss beider Staatsexamina mindestens mit der Note »befriedigend« (alternativ: ein juristisches Staatsexamen mit einem Ergebnis von mindestens 7,5 Punkten und einer Gesamtpunktzahl aus beiden Staatsexamina von mindestens 13 Punkten), 
Erfüllung der Eignungs- und Befähigungsmerkmale des § 131 Absatz 1 Bundesbeamtengesetz in Verbindung mit § 19 der Grundordnung der Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung vom 21. August 2018 (GMBl. 2018 S. 662), insbesondere 
eine juristische Promotion, 
eine fünfjährige Berufspraxis (davon 3 Jahre außerhalb der Hochschule gemäß § 36 Abs.1 Nr. 5 HG NRW) und 
pädagogische Eignung (möglichst nachgewiesen durch Evaluationsergebnisse). 
Besitz der Deutschen Staatsangehörigkeit gem. Art. 116 GG oder Besitz der Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaats der Europäischen Union beziehungsweise von Island, Liechtenstein, Norwegen oder der Schweiz und 
jederzeit Eintritt für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes. 
Darüber hinaus sind die folgenden Kriterien wünschenswert und werden bei der Auswahl entsprechend berücksichtigt: 
mehrjährige Lehrerfahrung an einer Hochschule für angewandte Wissenschaften oder an einer Universität, 
einschlägige Erfahrungen mit digitaler Lehre/Lehre auf Distanz, 
einschlägige Erfahrungen in der berufsfeldbezogenen Lehre, 
die Fähigkeit, sich schnell mit neuen Sachproblemen vertraut zu machen, 
die Bereitschaft, intensiv mit der Praxis zusammenzuarbeiten und sich kontinuierlich weiter zu entwickeln, 
die Bereitschaft zur Teilnahme an hochschul-didaktischen Fortbildungen, 
hohe Sozial- und Diversitykompetenz in der Kooperation und Kommunikation mit anderen Lehrenden und Mitgliedern der Hochschule, 
hohe Innovations-, Einsatz- und Leistungsbereitschaft in der Lehre und deren Weiterentwicklung. 
Die besondere Aufgabenstellung der Hochschule des Bundes erfordert eine praxisnahe Ausbildung. Es wird daher die Bereitschaft erwartet, durch regelmäßige Praxiseinsätze in der Zollverwaltung die notwendige praktische Berufserfahrung zu erwerben bzw. zu erhalten und zu vertiefen. Bei Bedarf soll auch die Durchführung von Veranstaltungen zu verwandten Themenbereichen und Fortbildungsveranstaltungen übernommen werden. 
Die Besetzung der Stellen richtet sich nach den hochschulrechtlichen Bestimmungen. Der Fachbereichsrat des Fachbereichs Finanzen führt ein Berufungsverfahren durch. Der Besetzungsvorschlag des Fachbereichsrates bedarf der Stellungnahme des Senats der Hochschule des Bundes. Die Bestellung erfolgt durch das Bundesministerium der Finanzen. 
Unser Angebot 
Wir ermöglichen Ihnen ein Beamtenverhältnis beim Bund in der Besoldungsgruppe W 2. Die Berufung erfolgt zunächst für die Dauer von sechs Jahren im Beamtenverhältnis auf Zeit, wobei § 48 BHO zu berücksichtigen ist. Die anschließende Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit ist grundsätzlich möglich. 
Die Zollverwaltung ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde erfolgreich zum audit berufundfamilie zertifiziert. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist ein besonderes Anliegen. Teilzeitbeschäftigungen sind daher grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. 
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen sind beim Zoll willkommen. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe der in der Bundesfinanzverwaltung geltenden Rahmeninklusionsvereinbarung bevorzugt berücksichtigt. Nachteilsausgleiche können bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Anzeige der Schwerbehinderung gewährt werden. 
Zur Bearbeitung der Bewerbung werden Ihre personenbezogenen Daten unter Beachtung der EU-Datenschutzgrundverordnung (EU-DSGVO) und des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG) in maschinenlesbarer Form auf unserem Rechner bis zur Beendigung des Auswahlverfahrens gespeichert und ausschließlich für den Zweck dieses Verfahrens verarbeitet und genutzt. Ihre persönlichen Daten werden vertraulich behandelt und nicht an Dritte weitergegeben. 
Zur Wahrung der Persönlichkeitsrechte werden alle zur Verfügung gestellten Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht bzw. vernichtet, soweit diese im Falle einer Einstellung nicht zur Aufnahme in die Personalakte vorzusehen sind (§ 106 Bundesbeamten-gesetz). Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesendet. 
Haben wir Ihr Interesse geweckt, 
dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 13. Februar 2026 an 
Generalzolldirektion 
Arbeitsbereich DI.A.12 (DI.A.121.20) 
Gescherweg 100 
48161 Münster 
oder per E-Mail an: 
(<a href="mailto:Bewerbungen-hD-MS.gzd@zoll.bund.de" target="_blank">Bewerbungen-hD-MS.gzd@zoll.bund.de</a>). 
Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Referenznummer »2026/W2/Rostock/Jura/Digital« an und fügen Sie bitte die folgenden Anlagen bei (möglichst nicht geklammert): tabellarischer Lebenslauf sowie Kopien der Schulabgangs-, Prüfungs-, Promotions- und Beschäftigungszeugnisse sowie Nachweise zur Lehrtätigkeit und zu wissenschaftlichen Veröffentlichungen. 
Bitte beachten Sie, dass elektronisch eingereichte Bewerbungsunterlagen aus IT-sicherheitstechnischen Gründen nur im PDF-Format ohne Hyperlinks akzeptiert werden können. Bitte fassen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen möglichst zu einer einzigen PDF-Datei zusammen. 
Haben Sie Fragen zu dieser Stellenausschreibung? 
Als Ansprechpartner steht Ihnen der zuständige Fachabteilungsleiter Prof. Dr. Malte Peters (E-Mail: <a href="mailto:malte.peters@bwz.bund.de" target="_blank">malte.peters@bwz.bund.de</a>) zur Verfügung. 
Weitere Informationen über die Zollverwaltung finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums der Finanzen unter <a href="http://www.bundesfinanzministerium.de" target="_blank">www.bundesfinanzministerium.de</a>, unter <a href="http://www.zoll.de" target="_blank">www.zoll.de</a> oder <a href="http://www.vit-bund.de" target="_blank">www.vit-bund.de</a>. Informationen über die Hochschule des Bundes sind im Internet unter <a href="http://www.hsbund.de" target="_blank">www.hsbund.de</a> abrufbar; Informationen über den Fachbereich Finanzen finden Sie unter <a href="http://www.fbfinanzen.de" target="_blank">www.fbfinanzen.de</a>

Volljuristin / Volljurist (m/w/d) als Professorin / Professor (Besoldungsgruppe W 2)

<ul>
 <li>Verantwortung für das Debitoren- und Kreditorenmanagement</li>
 <li>Überwachung und Pflege von Zahlungseingängen und -ausgängen</li>
 <li>Durchführung des Zahlungsverkehrs (inkl. Bankbuchungen)</li>
 <li>Erstellung und Bearbeitung von Mahnungen sowie Klärung offener Posten</li>
 <li>Direkter Kundenkontakt im B2B-Umfeld (schriftlich und telefonisch)</li>
 <li>Zusammenarbeit mit externen Partnern (z. B. Steuerberater, Inkassodienstleister)</li>
 <li>Allgemeine kaufmännische Verwaltungsaufgaben</li>
 </ul>

Kaufmännischen Sachbearbeiter*in (m/w/d)

<ul><li>Instandhaltung, Wartung und Störungsbeseitigung innerhalb unserer drei Betriebsstätten in Ennigerloh und Beckum</li><li>Installation und Inbetriebnahme von neuen Anlagen und Geräten</li><li>Überwachung und Unterstützung von fremdvergebenen Wartungs- und Reparaturarbeiten</li></ul>

Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d)

<ul> 
 <li>Eine unbefristete Festanstellung in einem modernen und zeitgemäß orientierten Unternehmen</li> 
 <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> 
 <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld, pünktliche Bezahlung</li> 
 <li>Weiterbildung, Lehrgänge und Qualifikationen</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten</li> 
 <li>Firmeneigene Kantine</li> 
 <li>Firmenfahrzeuge</li> 
 <li>Firmenfeiern</li> 
 <li>Jobrad</li> 
 <li>Frisches Obst</li> 
 <li>Sicherer Arbeitsplatz</li> 
 <li>Gute Verkehrsanbindung</li> 
 <li>Gesundheitsvorsorge</li> 
 <li>Getränke</li> 
 <li>Mitarbeiternews</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Angebotserstellung, Kalkulation und Nachkalkulation sowie Aufmaß und Abrechnung von Gerüstbau-Aufträgen</li> 
 <li>technische und kaufmännische Organisation der gesamten Baustellenabwicklung</li> 
 <li>Begleitung von Projekten von der Angebotserstellung bis hin zur Abnahme </li> 
</ul> <ul> 
 <li>Sie sind Gerüstbaumeister/in, Architekt/in, Bauingenieur/in, Techniker/in oder besitzen einen vergleichbaren Abschluss</li> 
 <li>Sie denken unternehmerisch, besitzen ein souveränes Auftreten und sind kalkulations- und verhandlungssicher</li> 
 <li>Sie verfügen über Kenntnisse in den einschlägigen Normen, Richtlinien und der VOB</li> 
 <li>Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Bauwesen</li> 
 <li>Gute Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit</li> 
 <li>C1-Sprachniveau</li> 
 <li>Führerschein Klasse B</li> 
</ul>

Projektmanager/in (m/w/d) für Großprojekte

<ul> 
 <li>Ein 10-köpfiges Team, das zusammenhält und in dem es Spaß macht, zu arbeiten.</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleit­zeit, 30 Tage Urlaub und Kinder­ferien­betreuung.</li> 
 <li>Attraktive Vergütung nach Tarif­vertrag, vermögenswirksame Leistungen, betrieb­liche Alters­versorgung, Weihnachts­geld (13. Gehalt), Urlaubsgeld und Tantieme.</li> 
 <li>Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen.</li> 
 <li>Umfangreiche Zusatz­leistungen wie z. B. Jobticket, Jobrad, Firmenhandy, Betriebs­arzt, Gesundheits- und Sport­angebote.</li> 
 <li>Hauseigenes Betriebs­restaurant und kosten­lose Getränke, z. B. Kaffee, Wasser und Tee, sowie Essen To-Go für die Familie.</li> 
 <li>Kostenlose Ladestation für E-Bikes, E-Scooter und Elektroautos.</li> 
 <li>Ergonomische Arbeits­plätze in hellen und modernen Büros, die sehr gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden sind.</li> 
 <li>Regelmäßige Events für Mitarbeitende, angenehmes Betriebsklima und wertschätzendes Miteinander.</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Gemeinsam mit Ihren Haustechniker-Kollegen halten Sie montags bis freitags unser Bürogebäude in Münster fit.</li> 
 <li>Sie übernehmen die Instand­haltung und Über­prüfung der technischen Anlagen (Brand­schutz­vorrichtungen, sicher­heits­relevante Anlagen) sowie kleinere Wartungs- und Reparatur­arbeiten.</li> 
 <li>Der Austausch von mechanischen und elektrischen Bauteilen liegt in Ihren erfahrenen Händen.</li> 
 <li>Braucht es bei bestimmten Störungen oder Reparaturen externe Partner, werden diese von Ihnen koordiniert und betreut.</li> 
 <li>Damit unsere technische Gebäudeausrüstung immer top ist, überwachen und optimieren Sie diese.</li> 
 <li>Ihr Know-how setzen Sie erfolgreich ein, um vorgegebene Qualitäts-, Arbeitssicherheits- und Umwelt­standards einzuhalten.</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Sie verfügen über eine handwerkliche Ausbildung wie z. B. als Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d), Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), Fachkraft für Gebäudetechnik oder Gebäudetechniker (m/w/d).</li> 
 <li>Dazu bringen Sie erste oder mehrjährige Berufserfahrung mit und möchten sich auch in neue Themenfelder einarbeiten.</li> 
 <li>Sie lieben es, Lösungen zu finden, mögen sowohl eigenständiges Arbeiten als auch Teamarbeit und haben ein sicheres, freundliches Auftreten.&nbsp;</li> 
</ul>

Anlagenmechaniker SHK / Elektroniker als interner Haustechniker – Wartungs- und Reparaturarbeiten (m/w/d)

Soquesto steht mit seinen Marken s’questo und questo für Individualität, Kreativität und ein positives
Lebensgefühl. Unsere Kollektionen sind geprägt von einzigartigen Mustern, Farben und Designs – jedes Teil
wird so zum Lieblingsstück. Zur Unterstützung unserer Finanz- und Verwaltungsabteilung suchen wir dich
als kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/x) mit Schwerpunkt Debitoren- und Kreditorenmanagement. Deine Aufgaben <ul>
 <li>Verantwortung für das Debitoren- und Kreditorenmanagement</li>
 <li>Überwachung und Pflege von Zahlungseingängen und -ausgängen</li>
 <li>Durchführung des Zahlungsverkehrs (inkl. Bankbuchungen)</li>
 <li>Erstellung und Bearbeitung von Mahnungen sowie Klärung offener Posten</li>
 <li>Direkter Kundenkontakt im B2B-Umfeld (schriftlich und telefonisch)</li>
 <li>Zusammenarbeit mit externen Partnern (z. B. Steuerberater, Inkassodienstleister)</li>
 <li>Allgemeine kaufmännische Verwaltungsaufgaben</li>
 </ul> Das bringst du mit <ul>
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau,
 Bürokaufmann /-frau) oder vergleichbare Qualifikation</li>
 <li>Berufserfahrung im Debitoren- und Kreditorenmanagement wünschenswert</li>
 <li>Kenntnisse in Mahnwesen, Inkasso und Zahlungsverkehr von Vorteil</li>
 <li>Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Kenntnisse in DATEV Unternehmen Online</li>
 <li>Erfahrung mit ProfiCash wünschenswert</li>
 <li>Sicheres Zurechtfinden in einem digital geprägten Arbeitsumfeld</li>
 <li>Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li>
 <li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Freude am Kontakt mit Kunden und
 Dienstleistern</li>
 </ul> Das bieten wir dir <ul>
 <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem etablierten
 Modeunternehmen</li>
 <li>Ein freundliches, motiviertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen
 Entscheidungswegen</li>
 <li>Wir schätzen die persönliche Zusammenarbeit vor Ort – an einem ländlich gelegenen
 Standort mit Charme</li>
 <li>Raum für Eigeninitiative und persönliche Weiterentwicklung</li>
 <li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unsere Kollektionen</li>
 <li>JobRad-Leasing</li>
 <li>Einen kurzen Freitag für einen entspannten Start ins Wochenende</li>
 <li>Digitaler, moderner Arbeitsplatz mit flexiblen Rahmenbedingungen</li>
 </ul> Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

 Sende deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung
und deines frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:jobs@soquesto.de" target="_blank">jobs@soquesto.de</a>.

Die Marke FLEX mit Sitz in Steinheim produziert und vertreibt seit
 1922 innovative Elektrowerkzeuge in höchster Qualität für
 professionelle Anwender in der ganzen Welt.
 
 
 Als Teil der Chervon-Gruppe mit über 10.000 Mitarbeitern weltweit
 gehören wir zu den führenden Unternehmen der Branche.
 
 
 Außendienstmitarbeiter (m/w/d)
 
 Großraum Dortmund / Münster
 
 Vollzeit – unbefristet – Start: sofort
 
 Ihre Aufgabe: <ul>
 <li>Betreuung und Ausbau des Fachhandelsnetzwerks: Betreuung der bestehenden Fachhandelskunden 
und der Verkauf unseres hochwertigen Markenportfolios im Bereich Elektrowerkzeuge und Zubehör 
sowie Akquisition neuer Kunden.</li>
 <li>Gebietsverantwortung: Realisierung der Umsatz- und Groß-Profit-Ziele innerhalb des Gebietes sowie 
Entwicklung und Umsetzung von Aktionen und Abverkaufsaktivitäten vor Ort.</li>
 <li>Produkt- und Markenpräsentation im Fachhandel: Aktive Vermittlung des Marken- und Produktnutzen 
an unsere Handelspartner, Produktschulungen sowie Teilnahme an Fach- und Hausmessen.</li>
</ul> Ihr Profil: <ul>
 <li>Bildungsweg: Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Berufsausbildung.</li>
 <li>Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Außendienst, bevorzugt in der Werkzeugbranche.</li>
 <li>IT-Systeme: Erfahrung im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen und einem ERP-System.</li>
 <li>Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.</li>
 <li>Arbeitsweise: Selbstständiges und serviceorientiertes Arbeiten sowie Flexibilität und innovatives, 
kunden- und marktorientiertes Denken.</li>
 <li>Wohnort: Ihr Wohnort liegt idealerweise im Raum Dortmund / Münster.</li>
</ul> Unser Angebot: <ul>
 <li>Abwechslungsreiche und selbständige sowie herausfordernde Vertriebstätigkeit und die Möglichkeit, 
zukünftige Prozesse mitzugestalten.</li>
 <li> Eine intensive Einarbeitung sowie die Unterstützung Ihrer beruflichen Weiterbildung sind für uns 
selbstverständlich.</li>
 <li> Sehr gute Arbeitsbedingungen, ein modernes Arbeitsumfeld und eine leistungsbezogene Vergütung.</li>
 <li> Ein Firmenwagen steht Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung.</li>
 <li> Festgehalt mit Erfolgsbonus gemeinsam definierter Ziele.</li>
</ul> 
 Haben wir ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre
 aussagekräftige Bewerbung an unsere Personalabteilung. Für erste
 Fragen steht Ihnen Maren Schulz unter Telefon 07144 - 828 624 zur
 Verfügung.

Außendienstmitarbeiter (m/w/d)  Großraum Dortmund / Münster

Die industrielle Laserbearbeitung ist die Kernkompetenz der HUJER Lasertechnik GmbH.
 
Mit 350 hochqualifizierten Mitarbeitern fertigen wir an unseren 4 Standorten mit 55 der
modernsten Trumpf-Laserzellen auf 31.000 qm Produktionsfläche. HUJER Lasertechnik GmbH gehört zu
den größten Lohn-Laserdienstleistern Europas.
 
Aufgrund des sehr stark steigenden Bedarfs im Segment der Karosseriebauteile für E-Fahrzeuge
suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Quality Assurance Mitarbeiter / Mitarbeiter
Qualitätsmanagement (m/w/d).
 
Für unsere Standorte Harsewinkel und Kassel-Niederzwehren suchen wir
zum nächstmöglichen Termin einen

Einrichter für 3D-Laseranlagen (m/w/d) / Vollzeit, 3-Schicht-Betrieb Aufgaben: <ul>
<li>Vorrichtung an der Maschine aufbauen</li>
<li>Maschine einrichten</li>
</ul> Anforderungsprofil: <ul>
<li>Erfahrung mit CNC-Maschinen (Fräsmaschinen).</li>
<li>
Erfahrung in Automobilbranche (Werkzeugmacher) wäre vom Vorteil, ist jedoch nicht zwingend
notwendig.
</li>
</ul> Benefits für Mitarbeiter: <ul>
<li>
ein auf Langfristigkeit angelegtes Arbeitsverhältnis in einem florierenden
Mittelstandsunternehmen.
</li>
<li>der Ausübungsort ist auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar</li>
<li>Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld</li>
<li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung</li>
</ul> Bewerbung: 
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder per Post. 
 
Hujer Lasertechnik GmbH 
Herrn Hujer 
Rudolf-Diesel-Straße 7 
33428 Harsewinkel 
<a href="mailto:e.hujer@hujer-lasertechnik.de" target="_blank">e.hujer@hujer-lasertechnik.de</a> 
Tel. Anfragen: 05247 / 98808 - 110 
<a href="http://www.hujer-lasertechnik.de" target="_blank">www.hujer-lasertechnik.de</a>

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