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Wir sind ein dynamisches, familien­geführtes Unter­nehmen und immer auf der Suche nach Mitarbeiter:in­nen, die – genau wie wir – für ihre Projekte brennen.
 Mit Kreativität bedrucken und beschichten wir Glas­flaschen und -behälter für die Getränke-, Pharma- und Lebensmittelbranche.
 Am Standort Montabaur werden jährlich rund 150 Millionen Flaschen/Glasbe­hälter veredelt und in über 30 Länder exportiert.
 DEINE HAUPTAUFGABEN 
 
 <ul>
 <li>Fachgerechte Be- und Entladung der LKWs</li>
 <li>Innerbetrieblicher Transport und Bestückung der Anlagen</li>
 <li>Überwachung der Verkehrs- und Betriebssicherheit unter Beachtung der Ladungssicherungsvorschriften</li>
 <li>Ein- und Auslagern im weiträumigen Lager (Blocklager)</li>
 </ul>
 Eine entsprechende Einarbeitung ist selbstverständlich!
 DEIN PROFIL 
 
 <ul>
 <li>Staplerschein und Fahrpraxis</li>
 <li>Idealerweise bereits Erfahrung mit Doppelzinken-Gabelstapler, aber keine Voraussetzung</li>
 <li>Bereitschaft zur (3- / 4-) Schichtarbeit</li>
 </ul>
 WIR BIETEN DIR 
 
 <ul>
 <li>Eine Anstellung in Vollzeit an unserem Standort in Montabaur</li>
 <li>Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li>
 <li>Sehr gute Arbeitsbedingungen in einem modernen Unternehmen</li>
 <li>Ein großartiges, hochmotiviertes Team</li>
 <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
 <li>Kunden aus aller Welt; vom Startup bis hin zum Großkonzern</li>
 </ul>
 LUST AUF NEUE HERAUSFORDERUNGEN? 
 
 Dann sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungs­unterlagen unter Angabe Deiner Gehalts­vorstellung und des frühest­möglichen Eintritts­termins an
 Thorsten Weyel <a href="mailto:bewerbung@deco-glas.de" target="_blank">bewerbung@deco-glas.de</a>
 Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
 DECO GLAS GMBH Am Alten Galgen 4 – 6 D-56410 Montabaur

Gabelstaplerfahrer (m/w/d)

<ul><li>Sie stellen die Beratung zur Einhaltung von Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften sicher</li><li>Sie erstellen Gefährdungsbeurteilungen, Sicherheitskonzepte sowie Projektpläne und verantworten Unfallmeldungen an die zuständige BG</li><li>Sie nehmen an arbeitssicherheitsrelevanten Begehungen in allen Betriebsstätten teil</li><li>Sie beraten bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen und Arbeitsabläufen und der Beschaffung von Arbeitsmitteln</li><li>Sie arbeiten aktiv an der Erstellung von Betriebsanweisungen mit</li><li>Sie führen Schulungen und Unterweisungen gemäß der aktuellen gesetzlichen Vorschriften durch</li></ul>

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) in Vollzeit

Björn Irmer e.K. ist ein erfolgreiches und familienfreundliches Unternehmen, das viel Wert auf Regionalität, Qualität, Frische und Vielfalt legt. Unsere Kunden überzeugen wir jeden Tag durch unser sehr großes Angebot, qualitativ hochwertige Lebensmittel und umfangreichen Service. Wir bieten unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt. Für eine individuelle Beratung und eine Wohlfühlatmosphäre sorgt unser Team – das Herzstück unseres Erfolgs! Werden auch Sie ein Teil der EDEKA-Familie und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels. <ul>
<li>Kundenberatung:&nbsp;Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten.</li>
<li>Tagesgeschäft: Sie sind zuständig für die Bearbeitung und Verwaltung sämtlicher Vorgänge und Abläufe im Markt sowie die Reklamationsbearbeitung, Retourenabwicklung und das Erfassen von Warenverlusten.</li>
<li>Warenpräsentation und –platzierung:&nbsp;Sie erschaffen mit einer ansprechenden Präsentation und Platzierung unserer Produkte eine angenehme Einkaufsatmosphäre.</li>
<li>Sortimentspflege:&nbsp;Sie sind verantwortlich für die Warenbestellung, Warenannahme und Überwachung der Warenbestände sowie die Kontrolle der Ware auf Qualität und Frische.</li>
<li>Verkaufsbereitschaft:&nbsp;Sie stellen die ständige Verkaufsbereitschaft sicher und führen Gespräche mit Vertretern der Industrie.</li>
<li>Sicherstellung:&nbsp;Sie überwachen die Außen- und Betriebsanlage sowie die Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und unserer Betriebsordnung.</li>
<li>Verantwortung: Sie führen den Markt in Zusammenarbeit mit der Marktleitung und sind mit Leidenschaft dabei, wenn es um hochwertige Lebensmittel geht.</li>
<li>Personalverantwortung:&nbsp;Zu Ihren Arbeitsbereichen zählen die Personalplanung, die Mitarbeiterführung und die Sicherstellung einer erfolgreichen Ausbildung Ihrer Auszubildenden.</li>
<li>Inventur:&nbsp;Sie sind für die Planung, Durchführung und Überwachung von Inventuren zuständig.</li>
</ul> <ul>
<li>Ausbildung:&nbsp;Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Handelsfachwirt oder Kauffmann/-frau im Einzelhandel, wünschenswert mit Erfahrung als Marktleiter oder stellvertretender Marktleiter.</li>
<li>Erfahrungen und Kenntnisse:&nbsp;Sie haben bereits Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel (Food, Non-Food) und können betriebswirtschaftliche Faktoren und Kennzahlen deuten.</li>
<li>Teamfähigkeit:&nbsp;Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer mit Führungsqualitäten, Durchsetzungsvermögen sowie hoher Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft.</li>
<li>Führungskompetenz:&nbsp;Sie haben bereits gute Kenntnisse in der Mitarbeiterführung und -entwicklung.</li>
<li>Engagement und Selbstständigkeit:&nbsp;Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie das Wissen Ihr Team zu motivieren und zu organisieren ist für Sie eine Selbstverständlichkeit.</li>
<li>Kundenorientierung und Kommunikationsstärke:&nbsp;Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten und besitzen gute Umgangsformen.</li>
<li>IT-Affinität:&nbsp;Sie haben bereits Erfahrungen im Umgang mit IT-Anwendungen und der Warenwirtschaft.</li>
<li>Sie ♥ Lebensmittel!</li>
</ul>

Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)

Als etabliertes IT-Systemhaus unterstützen wir Unternehmen bei der Digitalisierung und Entwicklung moderner IT-Infrastrukturen. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d), der unsere Kunden professionell betreut, Verkaufsprozesse organisiert und unser Außendienstteam unterstützt.
Aufgaben
<ul>
<li>Telefonische und schriftliche Betreuung bestehender Kunden</li>
<li>Unterstützung des Außendienstes bei Angebots- und Auftragsbearbeitung</li>
<li>Erstellung, Nachverfolgung und Pflege von Angeboten sowie Verträgen</li>
<li>Vorbereitung von Präsentationen und produktbezogenen Unterlagen</li>
<li>Koordination interner Abläufe zwischen Technik, Einkauf und Vertrieb</li>
<li>Pflege der Kundendaten im CRM-System</li>
<li>Bearbeitung von Anfragen, Reklamationen und administrativen Aufgaben</li>
<li>Unterstützung bei Marketingaktionen und Herstellerkampagnen</li>
</ul>
Qualifikation
<ul>
<li>Erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder im kaufmännischen Bereich, idealerweise in der IT-Branche</li>
<li>Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und kundenorientiertes Auftreten</li>
<li>Gute organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Grundlegendes Verständnis für IT-Produkte und IT-Dienstleistungen oder die Bereitschaft, sich einzuarbeiten</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit CRM-Systemen von Vorteil</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse wünschenswert</li>
</ul>
Benefits
Das bieten wir dir:
<ul>
<li>Ausbildung mit Zukunft: Praxisnahe Einarbeitung und persönliche Betreuung durch erfahrene Kollegen.</li>
<li>Attraktive Rahmenbedingungen: Faire Vergütung, betriebliche Krankenversicherung und moderne Arbeitsplätze.</li>
<li>Moderne Arbeitsmittel (Notebook, Smartphone, Tablets)</li>
<li>Spannende Projekte rund um innovative IT-Lösungen</li>
<li>Weiterentwicklung: Interne und externe Weiterbildungen für deine persönliche und berufliche Entwicklung.</li>
<li>Teamspirit: Ein junges, motiviertes Team und regelmäßige Teamevents wie Weihnachtsfeiern und Sommerfeste.</li>
<li>Extras: Kostenlose Getränke, Obstkorb und weitere Benefits.</li>
</ul>
Sie arbeiten gerne im Kundenkontakt, behalten jederzeit den Überblick und möchten ein wichtiger Teil unseres Vertriebsteams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin an uns.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d)

Seit 2005 ist die HOGGI GmbH ein führendes Unternehmen in der Entwicklung, Produktion und dem Vertrieb von innovativen Rehatechnik-Produkten, spezialisiert auf Mobilitätslösungen für Kinder und Jugendliche. Wir stehen für Nachhaltigkeit und Qualität "Made in Germany" und legen großen Wert auf die Implementierung von umweltfreundlichen Produktionsprozessen und die Entwicklung von qualitativ hochwertigen Produkten, die den höchsten Standards entsprechen. Unsere Unternehmensphilosophie ist fest in einer starken Corporate Identity verankert, die von allen Mitarbeitern aktiv gelebt wird. Dies spiegelt sich in unserem Engagement für Innovation, Teamarbeit und sozialer Verantwortung wider. Wir sind stolz darauf, Produkte und Dienstleistungen anzubieten, die das Leben unserer Kunden verbessern und nachhaltige Werte schaffen. Unser Erfolg basiert auf einem starken Team von engagierten Mitarbeitern, die unsere Vision und Werte teilen, getreu dem Motto "Partnerschaft für mobile Kinder".&nbsp; <ul>
<li>Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Hard- und Software)</li>
<li>Administration von Servern, Clients, Netzwerken und Peripherie</li>
<li>Erstellung, Pflege und Aktualisierung der IT- und Netzwerkdokumentation</li>
<li>Zusammenarbeit und Abstimmung mit externen Dienstleistern, insbesondere unserem SAP-Partner</li>
<li>Analyse bestehender IT-Abläufe sowie Optimierung und Weiterentwicklung von IT-Prozessen</li>
<li>Ansprechpartner für Mitarbeiter bei IT-Fragen, Störungen und Anwenderproblemen (1st/2nd Level Support)</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erfahrung in der System- und Netzwerkadministration</li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit gängiger Hard- und Software</li>
<li>Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Kommunikationsstärke und Serviceorientierung im Umgang mit Anwendern</li>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erfahrung in der System- und Netzwerkadministration</li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit gängiger Hard- und Software</li>
<li>Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Kommunikationsstärke und Serviceorientierung im Umgang mit Anwendern</li>
<li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li>
</ul>

Systemadministrator (m/w/d)

Björn Irmer e.K. ist ein erfolgreiches und familienfreundliches Unternehmen, das viel Wert auf Regionalität, Qualität, Frische und Vielfalt legt. Unsere Kunden überzeugen wir jeden Tag durch unser sehr großes Angebot, qualitativ hochwertige Lebensmittel und umfangreichen Service. Wir bieten unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt. Für eine individuelle Beratung und eine Wohlfühlatmosphäre sorgt unser Team – das Herzstück unseres Erfolgs! Werden auch Sie ein Teil der EDEKA-Familie und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels.&nbsp; <ul>
<li>Kundenorientierung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten.&nbsp;</li>
<li>Thekenbestückung und -gestaltung:&nbsp;Sie erschaffen mit Kreativität eine ansprechende Präsentation und Platzierung unserer Produkte für unsere Fleischtheke.</li>
<li>Routineaufgaben:&nbsp;Sie sind für die Herstellung von Salaten und Hackfleisch sowie für das Anrichten von Wurstplatten verantwortlich.&nbsp;</li>
<li>Ordnung:&nbsp;Sie bereiten die Fleischabteilung ordnungsgemäß vor und sorgen für eine jederzeit saubere und einladende Fleischtheke.</li>
<li>Qualitätssicherung: Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten, die korrekte Preisauszeichnung und die strikte Einhaltung der QM-Richtlinien sowie der gesetzlichen Bestimmungen nach HACCP gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.</li>
<li>Inventur: Sie unterstützen die Inventur im Warenbereich Fleisch und Wurst.&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Ausbildung:&nbsp;Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Einzelhandel.&nbsp;</li>
<li>Erfahrungen und Kenntnisse:&nbsp;Alternativ zu einer Berufsausbildung konnten Sie Praxiserfahrungen im Warenbereich Fleisch, Wurst und Käse sowie Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel und in der Kundenberatung sammeln.</li>
<li>Kundenorientierung und Kommunikationsstärke:&nbsp;Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten.&nbsp;</li>
<li>Teamfähigkeit:&nbsp;Sie sind ein Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft.</li>
<li>Engagement:&nbsp;Sie haben Spaß und Freude am Umgang mit Lebensmitteln sowie ein hohes Verständnis für Qualität, Hygiene, Sauberkeit und sind sicher im Umgang mit den HACCP-Richtlinien.</li>
<li>Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit:&nbsp;Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit.</li>
<li>Sie lieben Lebensmittel!</li>
</ul>

Mitarbeiter für die Bedientheke (m/w/d)

Trimando Solutions GmbH, ein führender Anbieter von Marketingdienstleistungen, sucht einen engagierten Junior Vertriebsmitarbeiter (m/w/d), um unser dynamisches Team zu verstärken. In dieser spannenden Rolle werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens, das sich durch maßgeschneiderte Lösungen und hervorragenden Kundenservice auszeichnet. Sie unterstützen unser Vertriebsteam bei der Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten und der Pflege bestehender Kundenbeziehungen. Durch Ihre proaktive Herangehensweise tragen Sie maßgeblich zur Steigerung unseres Unternehmenserfolgs bei. Bei Trimando Solutions legen wir großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten Ihnen eine inspirierende Arbeitsumgebung in der pulsierenden Marketingbranche. Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen voranzutreiben und eine Leidenschaft für Vertrieb und Kommunikation mitbringen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Aufgaben
Sie initiieren den Erstkontakt mit potenziellen Geschäftskunden im B2B-Bereich telefonisch.
Sie vereinbaren verbindliche Termine für unsere Senior-Berater und tragen somit aktiv zum Aufbau der Vertriebs-Pipeline bei.
Qualifikation
Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, sind schlagfertig und scheuen nicht den telefonischen Kontakt.
Sie beherrschen die deutsche Sprache auf muttersprachlichem Niveau und streben danach, im Vertrieb erfolgreich zu sein.
Benefits
Ein wettbewerbsfähiges Grundgehalt mit einem leistungsorientierten Bonus ohne Deckelung ab dem ersten Tag.
Ein umfassendes Onboarding-Programm sowie tägliche Coachings, die Ihnen ermöglichen, sich schnell zu einem Vertriebsprofi zu entwickeln.
Klare, leistungsbasierte Karrierewege zum Senior-Berater in einem dynamischen Wachstumsumfeld.
In unserem Unternehmen erwartet Sie ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das von starkem Teamgeist und individueller Weiterentwicklung geprägt ist. Sie arbeiten mit datengestützten Methoden, die im Bereich Recruiting messbare Ergebnisse erzielen, und tragen ab dem ersten Tag Verantwortung. Wir unterstützen aktiv Ihre berufliche Entwicklung und bieten Ihnen klare Aufstiegsmöglichkeiten.

Junior Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben
Das sind WIR - "Was einer alleine nicht schafft - das schaffen viele".
<ul>
<li>Service: Wir setzen den Menschen in den Mittelpunkt, pflegen langfristigeKundenbeziehungen und bieten maßgeschneiderte Lösungen durch freundliche, respektvolle Beratung vor Ort und digital. </li>
<li>Value: Wir handeln werteorientiert, fördern Eigenverantwortung, Solidarität und Mitbestimmung und stärken die emotionale Bindung unserer Mitglieder durch transparente Entscheidungen und attraktive Vorteile.</li>
<li>Work: Wir bieten eine familiäre Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitsmodelle und hervorragende Karrierechancen, wodurch wir ein begehrter Arbeitgeber in der Region sind. </li>
<li>Success: Wir sind wirtschaftlich erfolgreich und Marktführer, mit solider Kapitalbasis und innovativen Ansätzen, die uns als starke Bank der Region positionieren. </li>
<li>Innovation: Wir nutzen digitale Technologien gezielt zur Verbesserung des Kundenerlebnisses, ohne den Menschen aus dem Fokus zu verlieren. </li>
</ul>
Was bieten wir dir? Benefits, die uns als Arbeitgeber auszeichnen.
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Quality Assurance: Du stellst sicher, dass alle Qualitätsmaßnahmen rund um den Kreditbereich einwandfrei eingehalten werden.</li>
<li>Support: Du unterstützt den Kreditbereich, insbesondere im Firmen- und Privatkundengeschäft. </li>
<li>Evaluation: Du bewertest die wirtschaftlichen Verhältnisse und beurteilst die Kreditanträge unserer Kreditnehmer - einschließlich Votierung und Nachbearbeitung.</li>
<li>Monitoring: Du verantwortest die Bewertung, Verwaltung, Überwachung und Überprüfung von Kreditsicherheiten. </li>
<li>Administration: Du bearbeitest und entwickelst bestehende Kreditengagements.</li>
</ul>
Dein Profil:
Hard skills
<ul>
<li>Base: Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung.</li>
<li>Nice to have: Idealerweise verfügst du bereits über Erfahrung in der Kreditsachbearbeitung und bist bereit dich weiterzuentwickeln.</li>
</ul>
Soft skills
<ul>
<li>Attitude: Deine selbständige, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise, gepaart mit analytischem und strukturiertem Denken und Handeln zeichnen dich aus. </li>
<li>Solution seeking: Durch eine hohe Veränderungs- und Lernbereitschaft und ausgeprägte Lösungsorientierung kannst du souverän mit Konfliktsituationen umgehen. </li>
<li>Digital Native: Du hast eine hohe Affinität für digitale Prozesse und Anwendungen.</li>
<li>Teamplayer: Engagement und die Zusammenarbeit im Team bereiten dir große Freude. </li>
<li>Innovative Mindset: Du hast ein großes Interesse daran dich stetig weiterzubilden, um diverse Entwicklungswege im Bereich Kreditmanagement &amp; -consulting gehen zu können.   </li>
</ul>
Über den Button "Jetzt hier bewerben" gelangst du direkt in unser Bewerbungsportal und kannst ohne Registrierung fortfahren. Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet dir gerne die Referentin Human Resources, Sarah-Careen Schneider (02771 26374-8105) oder die zuständige Bereichsleitung, Daniel Wackernagel (02771 26374-8504).

Kreditmanager (m/w/d)

Während viele Unternehmen in der aktuellen Konjunkturlage vorsichtig agieren, investiert die Hydrotechnik GmbH gezielt in Organisation, Prozesse und Systeme, um langfristig effizient, skalierbar und wettbewerbsfähig zu bleiben.&nbsp;Mit rund 150 Mitarbeitenden, einem Jahresumsatz von ca. 40 Mio. EUR und über 60 Jahren Erfahrung entwickeln und fertigen wir maßgeschneiderte Produkte und Lösungen zur Analyse und Optimierung von Fluidsystemen. Unsere Kunden kommen aus Maschinenbau, Anlagenbau, Hydraulik, Fluidtechnik, Sensorik und Messtechnik – national wie international. Für unsere nächste Entwicklungsstufe bauen wir unser ERP-System konsequent zur zentralen Steuerungsplattform des Unternehmens aus. Dafür suchen wir eine Persönlichkeit, die ERP nicht nur betreibt, sondern als Hebel für Performance, Transparenz und Wachstum versteht.&nbsp;&nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n &nbsp;<h1>ERP Manager / ERP Process &amp; Systems Excellence</h1><ul><li>Zeitpunkt: ab sofort</li><li>Art der Anstellung: Vollzeit / unbefristet</li><li>Standort: Limburg a. d. Lahn</li></ul> Sicherstellung eines stabilen, performanten und zukunftsfähigen ERP-Systems sowie aktive Weiterentwicklung der ERP-gestützten Geschäftsprozesse über alle Unternehmensbereiche hinweg. Sie verbinden IT, Prozesse und Business – pragmatisch, lösungsorientiert und umsetzungsstark.&nbsp; &nbsp;ERP-Betrieb &amp; Systemverantwortung&nbsp;<ul><li>Ganzheitliche Betreuung, Administration und Weiterentwicklung des ERP-Systems</li><li>Sicherstellung von Verfügbarkeit, Performance, Datenqualität und Systemsicherheit</li><li>Benutzer-, Rollen- und Berechtigungsmanagement</li><li>Analyse, Priorisierung und nachhaltige Behebung von Störungen (2nd-Level-Support)</li></ul> Prozess- &amp; Business-Support&nbsp;<ul><li>Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen (Einkauf, Vertrieb, Produktion, Logistik, Finance)</li><li>Aufnahme, Analyse und strukturierte Umsetzung fachlicher Anforderungen</li><li>Aktive Identifikation von Medienbrüchen, Ineffizienzen und manuellen Workarounds</li><li>Digitalisierung, Standardisierung und Skalierung von Geschäftsprozessen</li><li>Erstellung von Auswertungen, Reports und Entscheidungsgrundlagen</li></ul> Projekte &amp; Weiterentwicklung&nbsp;<ul><li>Verantwortung und Mitarbeit bei ERP-Updates, Releases und Modulerweiterungen</li><li>Steuerung externer Dienstleister und Softwarepartner</li><li>Mitarbeit bei Schnittstellen-, Migrations- und Integrationsprojekten</li><li>Planung, Durchführung und Dokumentation von Tests (Customizing, Updates, neue Funktionen)</li></ul> Dokumentation &amp; Enablement&nbsp;<ul><li>Pflege von System-, Prozess- und Architektur-Dokumentationen</li><li>Erstellung verständlicher Anwender- und Key-User-Dokumentationen</li><li>Schulung und Befähigung von Key-Usern und Endanwendern</li><li>Beitrag zum Aufbau einer nachhaltigen, prozessgetriebenen ERP-Kultur</li></ul> Must-have&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-, kaufmännischen oder technischen Umfeld (z. B. Fachinformatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Kaufmann, Industriekaufmann mit IT-Fokus)&nbsp;</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung, Administration oder intensiven Nutzung eines ERP-Systems</li><li>Sehr gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Prozesse (Einkauf, Verkauf, Produktion, Lager, Finanzwesen)&nbsp;</li><li>Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>&nbsp; Nice-to-have&nbsp;<ul><li>Erfahrung mit proALPHA ERP</li><li>Kenntnisse in Modulen wie Warenwirtschaft, PPS, Finanzbuchhaltung oder Controlling</li><li>Erfahrung mit Schnittstellen (z. B. SQL, APIs, EDI)</li><li>Grundkenntnisse in Datenbanken (z. B. MS SQL)</li><li>Erfahrung mit Ticket- oder Anforderungsmanagement-Systemen</li></ul>&nbsp;Persönlichkeit &amp; Mindset&nbsp;<ul><li>Sie denken prozessual, nicht nur technisch</li><li>Sie scheuen sich nicht, bestehende Abläufe zu hinterfragen</li><li>Sie treffen Entscheidungen, priorisieren sauber und setzen um</li><li>Sie kommunizieren klar mit Fachabteilungen – auf Augenhöhe</li><li>Sie wollen nicht „verwalten“, sondern gestalten und verbessern</li></ul>

ERP Manager / ERP Process & Systems Excellence

DSV und Schenker haben sich offiziell zusammengeschlossen und bilden damit ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Transport und Logistik. Wir stellen deine persönliche und fachliche Entwicklung in den Mittelpunkt, fördern Eigeninitiative und treiben Innovationen voran. Starte deine Karriere mit uns und werde Teil eines globalen Unternehmens, das unsere Gesellschaft am Laufen hält. Start here. Go anywhere.
Starte deine Ausbildung 2026 bei uns in Haiger zum Kaufmann für Spedition &amp; Logistikdienstleistung (w/m/d) ab dem 1. August.

Als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (w/m/d) organisierst du den nationalen und internationalen Warentransport, ob von Hamburg nach Singapur oder Düsseldorf nach Frankfurt. Damit das alles reibungslos funktioniert, lernst du in deiner Ausbildung Folgendes:

<ul>
<li>Du organisierst Transport, Umschlag und Lagerung von Waren und Gütern und das weltweit</li>
<li>Auch lernst du, wie Preise kalkuliert, Angebote geschrieben und Aufträge bearbeitet werden</li>
<li>Das Erstellen von Transportbescheinigungen, die Versicherung von Waren sowie Einhalten von Zollbestimmungen gehört zu deinen Aufgaben</li>
<li>Du erlernst den Umgang mit Geschäftspartnern und Kunden im In- und Ausland</li>
<li>Die meiste Zeit arbeitest du am PC im Büro und hast einen festen Arbeitsplatz</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Einen Realschulabschluss, die Fachhochschulreife oder Abitur</li>
<li>Wirtschaftliche Themen, Mathematik sowie Deutsch und Englisch haben dir schon in der Schule Spaß gemacht</li>
<li>Du hast Organisationstalent, kommuniziert gerne und arbeitest sorgfältig </li>
<li>Arbeiten im Team ist dein Ding</li>
<li>Du lernst gerne Neues dazu und fragst nach, wenn du etwas nicht weißt</li>
</ul>

Das bieten wir dir:
<ul>
<li>Fahrtkostenzuschuss und weitere Sonderzahlungen, z. B. Weihnachtsgeld</li>
<li>Großes Angebot an Benefits und Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen</li>
<li>Vielfältiges Weiterbildungsangebot und attraktive Entwicklungsperspektiven</li>
<li>Feste Ansprechpersonen während der gesamten Ausbildungszeit</li>
<li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li>
<li>Bei entsprechender Leistung eine mögliche Verkürzung der Ausbildung</li>
</ul>
Benefits:
<ul>
<li>Eine Ausbildung bei DB Schenker zahlt sich aus! Bei uns bekommst du ein attraktives Ausbildungsgehalt. Je nach Ausbildung und Standort gibt es weitere Zuschüsse und Benefits. .</li>
<li>Unsere Nachwuchskräfte werden darin bestärkt, ihr Netzwerk zu pflegen und zu erweitern. So bietet sich jederzeit die Gelegenheit für fachlichen und persönlichen Austausch mit anderen Kollegen und Kolleginnen.</li>
<li>Bei uns profitieren Mitarbeitende von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt und Reisen. Die wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.</li>
<li>Deine Ausbildung bei uns ist ein optimaler Start in dein Berufsleben. Nach deiner Ausbildung kannst du in viele verschiedene Positionen einsteigen und dich mit uns weiterentwickeln.</li>
<li>Uns liegt viel daran dich während deiner Ausbildung bestens auf zukünftige Aufgaben vorzubereiten. Bei guten Leistungen möchten wir dich nach deiner Ausbildung gerne bei uns im Unternehmen behalten und bieten dir eine hohe Übernahmechance.</li>
</ul>

Dir ist ein einfacher Bewerbungsprozess wichtig? Uns auch! Lade direkt deine Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal hoch.

Bei Fragen wende dich gerne an:

Schenker Deutschland AG
Frau Theresa Rauhut
Herrenrain 5 
35708 Haiger

Tel: +49 (0) 2773 923333

Wir sind stolz auf die Vielfältigkeit unserer Teams und entschlossen, diese weiter voran zu treiben. Daher heißen wir alle Bewerber willkommen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Nationalität, Religion oder sexueller Orientierung.

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