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Über uns
Seit über 150 Jahren steht Westhoff als inhabergeführtes Familienunternehmen in vierter Generation für exzellenten Genuss. Unsere vielfältigen Produkte, von aromatischen Kaffees über charaktervolle Tees bis zu eleganter Trinkschokolade, sind das Ergebnis langjähriger Erfahrung und großer Leidenschaft. Wir sind mit unseren eigenen Marken anerkannter Partner der gehobenen Gastronomie und Hotellerie sowie erfahrener Kaffeeproduzent im Bereich Private Label.
IHRE AUFGABEN:
<ul>
<li>
First- und Second-Level-Support Betreuung und Unterstützung bei Hard- und Softwareproblemen, Analyse und Behebung von Störungen.
</li>
<li>
Planung, Koordination und Umsetzung von IT-Projekten Mitarbeit und eigenständige Umsetzung unserer Digitalisierungsstrategie, z. B. Einführung neuer Systeme, Migrationen oder Automatisierungsinitiativen.
</li>
<li>
Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Systemarchitektur Optimierung und Pflege der bestehenden IT-Landschaft (Server, Netzwerke, Security, Cloud-Dienste).
</li>
<li>
Schulung von Kolleginnen und Kollegen Durchführung von Einweisungen, Trainings und Workshops zur Nutzung bestehender und neuer Systeme, Tools und Prozesse.
</li>
<li>
Administration und Wartung der IT-Systeme Verwaltung von Windows- und Linux-Servern, Benutzer- und Rechteverwaltung, Systemüberwachung, Patch-Management sowie Sicherstellung der Datensicherung und Wiederherstellbarkeit.
</li>
<li>
Netzwerk- und Sicherheitsmanagement Konfiguration und Überwachung von Firewalls, VPN-Verbindungen und Netzwerkkomponenten; Umsetzung und Kontrolle von IT-Sicherheitsrichtlinien.
</li>
<li>
Dokumentation und Standardisierung Pflege technischer Dokumentationen, Erstellung von Betriebshandbüchern und Unterstützung bei der Definition und Einhaltung von IT-Standards und Prozessen.
</li>
<li>
Lieferanten- und Dienstleisterkoordination Kommunikation mit externen IT-Partnern, Lieferanten und Dienstleistern.
</li>
</ul>
IHR PROFIL:
<ul>
<li>
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder über einen vergleichbaren Abschluss
</li>
<li>
Sie verfügen über gute Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen, MS Office, Netzwerktechnologien, Anwendungsentwicklung und IT-Administration
</li>
<li>
Sie haben ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, eine hohe Serviceorientierung, sind belastbar und teamfähig
</li>
<li>
Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
</li>
</ul>
WARUM SIE SICH FÜR UNS ENTSCHEIDEN SOLLTEN:
<ul>
<li>
Starke Zukunft, sichere Branche: Übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem wachsenden Unternehmen.
</li>
<li>
Gestalten statt verwalten: Ihre Impulse zählen – mit kurzen Entscheidungswegen und echter Mitgestaltung.
</li>
<li>
Inspirierendes Arbeitsumfeld: Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team, helle Büroräume, eine moderne Ausstattung und eine Atmosphäre, die begeistert.
</li>
<li>
Flexibel arbeiten: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell.
</li>
<li>
Kaffee-Liebe inklusive: Starten Sie den Tag mit unseren hochwertigen Kaffeespezialitäten und Heißgetränken – natürlich kostenfrei.
</li>
<li>
Exklusive Mitarbeiterrabatte: Sparen Sie bei unseren hochwertigen Spezialitäten für Zuhause.
</li>
</ul>
Kontakt
Frau Saskia Lorenz
<a href="mailto:bewerbung.bremen@westhoff.de" target="_blank">bewerbung.bremen@westhoff.de</a>
+494214685246 
oder über <a href="https://www.westhoff.de/karriere" target="_blank">https://www.westhoff.de/karriere</a>

Junior IT System Administrator (m/w/d)

Wir entwickeln moderne Softwarelösungen für die landwirtschaftliche Buchführung und unterstützen unsere Kunden mit hochwertigen Produkten und erstklassigem Support. Die wichtigste Aufgabe, nach einer gründlichen Einarbeitung in unsere Tools im Team der Fachabteilung/Kundenbetreuung ist, unsere Anwender bei der effizienten Handhabung unserer Programme zu unterstützen. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Unsere Kunden stehen im Mittelpunkt, daher ist die wichtigste Aufgabe, nach einer gründlichen Einarbeitung in unsere Tools im Team der Fachabteilung/Kundenbetreuung unsere Anwender bei der effizienten Handhabung unserer Programme zu unterstützen. Dabei bearbeitest du Support-Anfragen zu unseren Softwareprodukten u.a. per Telefon, E-Mail und Teamviewer und stehst mit Rat und Tat zur Seite.</li>
<li dir="ltr">Zusätzlich hast du je nach Interesse vielfältige Möglichkeiten, die Qualitätssicherung und Weiterentwicklung unserer Buchführungssysteme nicht nur zu begleiten sondern aktiv mitzugestalten. Dabei kannst du z. B. fachliche Themen, neue Ideen oder gesetzliche Anforderungen für die Softwareentwicklung aufbereiten und in Projekte einbringen.</li>
<li dir="ltr">Der persönliche Kontakt zu unseren Anwendern ist uns eine Herzensangelegenheit! Daher bieten wir regelmäßige Schulungen für unsere Programme online oder vor Ort an. Auch auf Messen sind wir vertreten, so dass du die Chance bekommst, auch mal direkt mit unseren Anwendern zu kommunizieren, sofern du das möchtest.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte/r o.ä. und hast Erfahrung im Umgang mit Programmen der Steuerbranche. Durch deine Tätigkeit in einem Steuerbüro bist du regelmäßigen Umgang mit verschiedenen Mandanten gewohnt.</li>
<li dir="ltr">Neben deinen fachlichen Kenntnissen solltest Du Freude am Kundenkontakt haben. Idealerweise kannst du komplexe steuerliche Sachverhalte einfach und verständlich darstellen. Mit deiner Beratungskompetenz und deinem freundlichen Auftreten gelingt es dir, unsere Programminhalte anschaulich zu vermitteln.</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit ist dir kein Fremdwort, denn nur zusammen sind wir erfolgreich. Der regelmäßige Austausch innerhalb des Kollegenkreises wird durch deine Mitarbeit bereichert.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video Interview oder persönliches Interview</li>
</ul>

Steuerfachangestellter als Kundenberater in Vollzeit (m/w/d)

Wir entwickeln moderne Softwarelösungen für die landwirtschaftliche Buchführung und unterstützen unsere Kunden mit hochwertigen Produkten und erstklassigem Support. In dieser Rolle konzipierst und leitest du Seminare und Webinare für Steuerkanzleien und ihre Mandanten, vermittelst praxisnahes Know-how und erklärst steuerliche Themen verständlich und sympathisch. Außerdem vertrittst du uns auf Messen und Ausstellungen und stehst dort im direkten Austausch mit unseren Anwender:innen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du bist für die Konzeption und Durchführung von Seminaren und Webinaren für Steuerkanzleien und deren Mandanten mitverantwortlich. Für den bestmöglichen Einsatz unserer Software vermittelst du das entsprechende Know-How und präsentierst steuerliche Themen verständlich und sympathisch.</li>
<li dir="ltr">Du hast Freude daran, dich auch auf Messen und Ausstellungen direkt mit unseren Anwendern auszutauschen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich des Steuerrechts und verfügst über Erfahrungen in der landwirtschaftlichen Buchführung.</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikativ, souverän und trittst sicher vor größeren Gruppen auf. Dabei arbeitest du eigenständig, zielorientiert und hast Lust, Verantwortung zu übernehmen.</li>
<li dir="ltr">Mit deiner Beratungskompetenz und deinem freundlichen Auftreten gelingt es dir, unsere Programminhalte anschaulich zu vermitteln.</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit ist dir kein Fremdwort, denn nur zusammen sind wir erfolgreich.</li>
<li dir="ltr">Du besitzt den PKW-Führerschein der Klasse B, bist flexibel und hast Bereitschaft zur Reisetätigkeit.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video Interview oder persönliches Interview</li>
</ul>

Seminar-/Schulungsleiter für den Innen- und Außendienst in Vollzeit (m/w/d)

Über uns
Wir suchen Sie als
Staatlich geprüfte:r Techniker:in (w/m/d) der Fachrichtung Bautechnik
in der Abteilung Bestandsmanagement.
Immobilien Bremen ist der zentrale Partner für das Management und den Betrieb öffentlicher Immobilien der Freien Hansestadt Bremen.
Wir denken Immobilien ganzheitlich – von der ersten Idee bis zum laufenden Betrieb. Unsere Projekte entwickeln wir mit Weitblick, setzen sie um und ergänzen unser Angebot mit zuverlässigen Services rund um Gebäude, Beschaffung und Vergabe. Mit dem Bau von Schulen und Kitas gestalten wir aktiv unsere Stadt. Gleichzeitig leisten wir mit energieeffizienten Projekten einen echten Beitrag zum Klimaschutz.
Wir in dem Team Wartung und Instandhaltung übernehmen mit den Kollegen:innen aus der Abteilung Bestandsmanagement die Bewirtschaftung, den Unterhalt und die damit zusammenhängenden Planungsprojekte für die ca. 2.000 öffentlichen Immobilien.
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>
Sie bearbeiten Schadens- und Störungsmeldungen durch Ermittlung des Bedarfs und Einleitung geeigneter Maßnahmen, in der Regel in dem Sie Rahmenvertragsfirmen im jeweiligen Gewerk beauftragen und die ausgeführten Arbeiten abnehmen.
</li>
<li>
Sie beraten die Liegenschaftsverantwortlichen wie die Nutzer:innen, Hausmeister:innen und Mietverwalter:innen in fachtechnischen Fragen und bieten Erstberatung an.
</li>
<li>
Sie koordinieren und überwachen die Umsetzung der Instandhaltungsmaßnahmen, um sicherzustellen, dass alle Aufgaben termin- und fachgerecht durchgeführt werden.
</li>
</ul>
Ihr Profil und Ihre Kompetenzen:Erforderlich:
<ul>
<li>
Sie haben einen Abschluss als Staatlich geprüfte/r Techniker:in (w/m/d) der Fachrichtung Bautechnik oder
</li>
<li>
Sie haben einen Abschluss als Meister:in (w/m/d) im Bereich Hochbau oder
</li>
<li>
Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in dem genannten Bereich.
</li>
<li>
Sie können auf eine mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung und/oder Gebäudebewirtschaftung in dem genannten Bereich zurückgreifen.
</li>
</ul>
Vorteilhaft:
<ul>
<li>
Sie gehen sicher mit Standardsoftware um.
</li>
<li>
Sie arbeiten qualitäts-, kosten- und erfolgsorientiert arbeiten.
</li>
<li>
Sie zeichnet eine gute Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten aus.
</li>
</ul>
Unser Angebot:
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die Bezahlung erfolgt bis zur Entgeltgruppe 9b TVöD VKA.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist uns ein Anliegen. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.
Darüber hinaus bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Aufgabenspektrum in Innenstadtnähe
</li>
<li>
Bezahlung nach Tarifvertrag mit Jahressonderzahlungen und automatischen Gehaltssteigerungen – ganz ohne Verhandlungen
</li>
<li>
Flexible Gestaltung der Arbeitszeit im Rahmen von Gleitzeit und Homeoffice
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
</li>
<li>
30 Tage Urlaub im Jahr und arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
</li>
<li>
Umfangreiche Einarbeitung und Begleitung durch erfahrene Mentor:innen sowie Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Aktives Gesundheitsmanagement und gefördertes Firmenfitness in allen EGYM Wellpass-Studios
</li>
<li>
Jobticket sowie zinsloses Darlehen für den Fahrradkauf
</li>
</ul>
Ihre Bewerbung:
Folgende Unterlagen benötigen wir bis zum 12.12.2025 von Ihnen:
<ul>
<li>
Anschreiben
</li>
<li>
Lebenslauf ohne Foto
</li>
<li>
Nach Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen
</li>
<li>
Ein Zeugnis Ihres Ausbildungs- oder Studienabschlusses sowie weitere relevante Qualifikationsnachweise
</li>
<li>
Angabe des Kennzeichens 260/2025
</li>
</ul>
Bitte schicken Sie Ihre vollständige Bewerbung in einem PDF-Dokument zusammengefasst per Email an: <a href="mailto:bewerbungen@immobilien.bremen.de" target="_blank">bewerbungen@immobilien.bremen.de</a>
Kontakt bei fachlichen Fragen
Dirk Zimmermann
Teamleiter
0421 361 76923
Kontakt bei Fragen zum Bewerbungsverfahren
Jasmin Tamsen
Recruiting
0421 361 76712
Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.
Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.

Sofern wir Ihnen eine Absage zusenden, werden wir Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahren und anschließend vernichten.
Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen
Team Personal
Theodor-Heuss-Allee 14
28215 Bremen
<a href="http://www.bremen2038.de" target="_blank">www.bremen2038.de</a>

Staatlich geprüfte:r Tecniker:in (m/w/d) der Fachrichtung Bautechnik

Der Umweltbetrieb Bremen ist als Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen und im Auftrag der Senatorin für Umwelt, Klima und Wissenschaft, für eine Vielzahl an kommunalen Dienstleistungen wie Planung, Bau und Unterhaltung von Grünflächen, Freianlagen und Friedhöfe sowie der Steuerung der Stadtentwässerung zuständig. Ein wesentliches Tätigkeitsfeld des Umweltbetriebs ist das Friedhofs- und Bestattungswesen auf 13 städtischen Friedhöfen.
Der Fachbereich Bestattungswesen und Krematorium ist als städtischer Friedhofsträger verantwortlich und nimmt die Aufgaben als Untere Friedhofsbehörde in Bremen wahr. Neben der Durchführung von Bestattungen entwickelt der Fachbereich im Zuge des gesellschaftlichen Kulturwandels im Bestattungswesen neue Bestattungsformen und überführt die Friedhofsflächen in multifunktionale und resiliente Friedhöfe. Des Weiteren betreibt der Umweltbetrieb ein städtisches Krematorium.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit (grundsätzlich teilzeitgeeignet) eine:n
Bereichsleiter:in (w/m/d) Bestattungswesen und Krematorium - Entgeltgruppe 14 TVÖD VKA / Besoldungsgruppe A 14 –Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Sie leiten den Fachbereich Bestattungswesen und Krematorium mit Fach- und Dienstaufsicht von derzeit 20 Mitarbeitenden in zwei Referaten </li>
<li>Sie verantworten die strategische, wie ziel- und kundenorientierte Ausrichtung der bremischen Friedhöfe und des Krematoriums, insbesondere die Fortschreibung der Friedhofsentwicklungsplanung</li>
<li>Sie stellen die Aufgabenwahrnehmung als Untere Friedhofsbehörde mit Steuerung des öffentlichen Friedhofs- und Bestattungswesens gemäß dem BremUmBOG sicher und zeigen sich verantwortlich für den Betrieb des städtischen Krematoriums und die Durchführung von Kremierungen in einem Betrieb gewerblicher Art</li>
<li>die Leistungserbringung in den Referaten hinsichtlich einer fachlichen, funktionsgerechten und wirtschaftlichen Planung und Durchführung wird durch Sie sichergestellt</li>
<li>Sie verantworten und steuern die Finanzbudgets laut Wirtschaftsplan im konsumtiven, investiven als auch im gebührenfinanzierten Bereich, hier insbesondere die Anpassung von Gebühren und Entgelten nach Erfordernis</li>
<li>Sie berichten gegenüber der Geschäftsführung als auch im Betriebsausschuss des Umweltbetriebes und sind Ansprechpartner:in für die Senatsverwaltung der FHB zu Belangen des Bestattungswesens und des Krematoriums sowie die Vertretung des bremischen Friedhofs- und Bestattungswesens in der Öffentlichkeit und überregionalen Fachgremien</li>
<li>Sie veranlassen und steuern Digitalisierungsprojekte und das Geschäftsprozessmanagement im Friedhofs- und Bestattungswesen</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) z.B. mit der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften, eine Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt mit der Studienfachrichtung Verwaltungsmanagement oder Wirtschaft oder eine erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung für eine Beförderung in ein Amt der Besoldungsgruppe A 14, </li>
<li>Führungspersönlichkeit mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung</li>
<li>mehrjährige Personal-, Budget-, Ergebnis- und Ressourcenverantwortung unter Berücksichtigung von betriebswirtschaftlichen und fachlichen Gesichtspunkten</li>
<li>Erfahrung in der Themenwelt des Friedhofs- und Bestattungswesens sowie Kenntnisse im Bestattungs- und Gebührenrecht sind wünschenswert</li>
<li>Motivations- und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Einfühlungsvermögen und Sensibilität in Hinblick auf die soziale Bedeutung des Friedhofs- und Bestattungswesens</li>
<li>bereichsübergreifendes und strategisches Denken</li>
<li>Ihre Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift entsprechen mindestens dem Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>eine interessante Tätigkeit mit einem vielfältigen, anspruchsvollen Aufgabenspektrum</li>
<li>strukturiertes Onboarding, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li>
<li>eine unbefristete Beschäftigung in der Entgeltgruppe 14 TVöD-VKA bzw. Besoldungsgruppe A 14, bei Vorliegen aller persönlichen und tarif- bzw. beamtenrechtlichen Voraussetzungen</li>
<li>eine tarifliche Vergütung mit Zusatzleistungen wie einer Jahressonderzahlung und einem Leistungsentgelt </li>
<li>eine betriebliche Altersversorgung mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>30 Arbeitstage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten</li>
<li>kostenfreie Nutzung der Fahrradgarage am Dienstsitz Willy-Brandt-Platz</li>
<li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. EGYM Wellpass sowie attraktive Preisnachlässe über corporate benefits</li>
</ul>
Allgemeine Hinweise
Alle Geschlechter sind willkommen.
Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in einer sich ebenfalls bewerbenden anderen Person liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Der Umweltbetrieb Bremen steht für Inklusion, Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung.
Schwerbehinderten wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. 
Bewerbungshinweise:
Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien einzureichen, da wir die eingesendeten Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden können. Wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail senden, dann bitte ausschließlich als PDF-Datei. Gleichzeitig machen wir darauf aufmerksam, dass nur vollständige Unterlagen in das Bewerbungsverfahren aufgenommen werden können. Hierzu gehören ein Anschreiben, Lebenslauf und entsprechend der beschriebenen Voraussetzungen Qualifikations- und Tätigkeitsnachweise. Bitte verzichten Sie darauf, ein Foto beizufügen. Die Bewerbungsunterlagen werden bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.
Telefonische Auskünfte erteilt Ihnen: Frau Belfiore-Ricci - Personal und Organisation - Tel.: 0421/361 – 7332
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 12.12.2025 unter Angabe der Kennziffer 2025-0050 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@ubbremen.de" target="_blank">bewerbung@ubbremen.de</a> oder postalisch an folgende Adresse:
Umweltbetrieb Bremen, Personalabteilung, Willy-Brandt-Platz 7, 28215 Bremen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung.

Bereichsleiter:in (w/m/d) Bestattungswesen und Krematorium (2025-0050)

Über uns
rutec Licht GmbH &amp; Co. KG ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und den Vertrieb modernster Beleuchtungslösungen spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, durch fortschrittliche Technologien und kreative Designs höchste Qualität und Kundenzufriedenheit zu erzielen.
Aufgaben
<ul>
<li>
Führung der Finanzbuchhaltung und Debtoren-Kreditorenbuchhaltung
</li>
<li>
Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
</li>
<li>
Durchführung von Kostenanalysen und Umsatzprognosen
</li>
<li>
Überwachung der Zahlungsströme und Mahnwesen
</li>
<li>
Unterstützung bei der Erstellung von Steuererklärungen
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossene Ausbildung als Buchhalter/-in oder vergleichbare Qualifikation
</li>
<li>
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung
</li>
<li>
Fundierte Kenntnisse in Rechnungslegung und Steuergesetzen
</li>
<li>
Sichere Anwendung von Buchhaltungssoftware und MS Office/BC14
</li>
<li>
Analytisches Denken und hohe Zahlenaffinität
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem dynamischen Team
</li>
<li>
Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung
</li>
<li>
Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice
</li>
<li>
Ein modernes Arbeitsumfeld mit einem freundlichen Betriebsklima
</li>
</ul>
Kontakt
Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an <a href="mailto:bewerbung@rutec.de" target="_blank">bewerbung@rutec.de</a>.

Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Kommissionierung Wareneingang und Warenausgang Mitarbeiter (m/w/d) für Wareneingang &amp; Lagerlogistik Kommissionierung Wareneingang und Warenausgang - 27283 Verden - Arbeitszeit: Vollzeit - Position: Berufseinsteiger / Trainee - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Keine - Beschäftigungsbeginn: ab sofort
Badenhop Fleischwerke KG ist einer der führenden Petfood-Hersteller in Europa. Als größter Lieferant der Branche verarbeiten wir hochwertigste tierische Nebenprodukte aus EU-zertifizierten Schlachtbetrieben in modernsten Anlagen – alles unter strengen Qualitäts- und Hygienestandards.
Unser Angebot umfasst neben der Verarbeitung von Schlacht-Nebenprodukten auch die Herstellung von Proteinpulver aus frischem Schweineblut mit höchster Verdaulichkeit. Mit einer täglichen Produktionskapazität von bis zu 1.000 Tonnen und eigenen Lagerkapazitäten sichern wir flexible und zuverlässige Lieferungen an unsere Kunden.
Mit über 225 engagierten Mitarbeitenden verbinden wir Tradition und Innovation. Wir bieten krisensichere Arbeitsplätze in einem familiären Umfeld, in dem Teamgeist, Verlässlichkeit und Weiterentwicklung großgeschrieben werden. Badenhop steht für Qualität, Verantwortung und nachhaltiges Wachstum – genau das macht uns als Arbeitgeber besonders attraktiv.
Mitarbeiter (m/w/d) für Wareneingang &amp; Lagerlogistik
Kommissionierung Wareneingang und Warenausgang
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Entladen der LKWs und Annahme der Ware</li>
<li>Prüfung der Begleitpapiere und erste Qualitätskontrolle (z. B. Temperatur, Zustand)</li>
<li>Einlagerung mittels Gabelstapler und Verbuchung der Waren im System</li>
<li>Koordination der Rampenbelegung</li>
<li>Kommissionierung und Auslagerung bestellter Waren</li>
<li>Allgemeine EDV-Tätigkeiten rund um den Warenein- und -ausgang</li>
<li>Einhaltung aller Hygiene- und Sicherheitsvorgaben</li>
<li>Reinigung im Wareneingangsbereich und Bedienung der Behälterwaschanlage</li>
</ul>
Dein Profil:
<ul>
<li>Gültiger Staplerschein und Erfahrung im Umgang mit Flurförderfahrzeugen</li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit EDV-Systemen</li>
<li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und eine sorgfältige Arbeitsweise</li>
</ul>
Damit belohnen wir dich:
<ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsstarken Branche</li>
<li>Leistungsgerechtes Entgelt inkl. vermögenswirksamer Leistungen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Zugang zu Qualitrain und JobRad</li>
<li>Teambuilding-Events für eine starke Gemeinschaft</li>
<li>Kostenlose Parkplätze</li>
<li>Mitarbeiterrabatte beim Fleischeinkauf</li>
<li>Zuschuss zur Kantine für bezahlbare und leckere Mahlzeiten</li>
<li>Zusätzlich: Unfallversicherung für deine Sicherheit</li>
</ul>
So läuft unser Bewerbungsprozess ab:
<ol>
<li>Du bewirbst dich – per Mail an <a href="mailto:bewerbung@badenhop.de" target="_blank">bewerbung@badenhop.de</a> oder direkt auf der Homepage</li>
<li>Du bekommst sofort eine Eingangsbestätigung von uns</li>
<li>Deine Bewerbung wird sorgfältig geprüft</li>
<li>Spätestens nach 14 Tagen melden wir uns mit Feedback</li>
<li>Ein persönliches Gespräch folgt – manchmal führen wir auch ein zweites Gespräch</li>
<li>Wenn alles passt – willkommen im Team!</li>
</ol>
Jetzt online bewerben
 Dein direkter Kontakt bei uns:
Ich begleite dich durch den gesamten Bewerbungsprozess und bin gerne für dich erreichbar, falls du Fragen hast oder Unterstützung brauchst. Melde dich gern!
Janin Schnakenberg-Kröger (Personal - Recruiting) Tel: +4915114002702 Mail: <a href="mailto:janin.schnakenberg-kroeger@badenhop.de" target="_blank">janin.schnakenberg-kroeger@badenhop.de</a>
Badenhop Fleischwerke KG Röntgenstr. 5 27283 Verden +49 4231 6640 <a href="http://www.badenhop.de/de/home2/" target="_blank">www.badenhop.de/de/home2/</a>

Mitarbeiter (m/w/d) für Wareneingang & Lagerlogistik

Maschinenbediener (m/w/d) - 27283 Verden - Arbeitszeit: Vollzeit - Position: Berufseinsteiger / Trainee - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Abgeschlossene Berufsausbildung - Beschäftigungsbeginn: ab sofort
Badenhop Fleischwerke KG ist einer der führenden Petfood-Hersteller in Europa. Als größter Lieferant der Branche verarbeiten wir hochwertigste tierische Nebenprodukte aus EU-zertifizierten Schlachtbetrieben in modernsten Anlagen – alles unter strengen Qualitäts- und Hygienestandards.
Unser Angebot umfasst neben der Verarbeitung von Schlacht-Nebenprodukten auch die Herstellung von Proteinpulver aus frischem Schweineblut mit höchster Verdaulichkeit. Mit einer täglichen Produktionskapazität von bis zu 1.000 Tonnen und eigenen Lagerkapazitäten sichern wir flexible und zuverlässige Lieferungen an unsere Kunden.
Mit über 225 engagierten Mitarbeitenden verbinden wir Tradition und Innovation. Wir bieten krisensichere Arbeitsplätze in einem familiären Umfeld, in dem Teamgeist, Verlässlichkeit und Weiterentwicklung großgeschrieben werden. Badenhop steht für Qualität, Verantwortung und nachhaltiges Wachstum – genau das macht uns als Arbeitgeber besonders attraktiv.
Maschinenbediener (m/w/d)
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Bereitstellen und Transport der Rohwaren mit Gabelstapler</li>
<li>Befüllen unserer Maschinen mit den benötigten Rohstoffen</li>
<li>Bedienung der Silofahrzeuge und Vorratstanks inkl. Anschließen und Entladen</li>
<li>Durchführung einfacher Qualitätskontrollen (z. B. Temperatur, Optik)</li>
<li>Dokumentation und Buchung der Warenbewegungen im System</li>
<li>Reinigung der Maschinen und Arbeitsbereiche</li>
<li>Zusammenarbeit mit Schichtleitung, Wareneingang, Froster und Qualitätssicherung</li>
</ul>
Dein Profil:
<ul>
<li>Gültiger Staplerschein und Erfahrung mit Flurförderfahrzeugen (auch Niederhubwagen)</li>
<li>Erfahrung im Bedienen von Maschinen</li>
<li>Grundkenntnisse im Umgang mit EDV-Systemen</li>
<li>Zuverlässigkeit, Hygienebewusstsein und Teamfähigkeit</li>
<li>Schichtbereitschaft</li>
</ul>
Damit belohnen wir dich:
<ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsstarken Branche</li>
<li>Leistungsgerechtes Entgelt inkl. vermögenswirksamer Leistungen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Zugang zu Qualitrain und JobRad</li>
<li>Teambuilding-Events für eine starke Gemeinschaft</li>
<li>Kostenlose Parkplätze</li>
<li>Mitarbeiterrabatte beim Fleischeinkauf</li>
<li>Zuschuss zur Kantine für bezahlbare und leckere Mahlzeiten</li>
<li>Zusätzlich: Unfallversicherung für deine Sicherheit</li>
</ul>
So läuft unser Bewerbungsprozess ab:
<ol>
<li>Du bewirbst dich – per Mail an <a href="mailto:bewerbung@badenhop.de" target="_blank">bewerbung@badenhop.de</a> oder direkt auf der Homepage</li>
<li>Du bekommst sofort eine Eingangsbestätigung von uns</li>
<li>Deine Bewerbung wird sorgfältig geprüft</li>
<li>Spätestens nach 14 Tagen melden wir uns mit Feedback</li>
<li>Ein persönliches Gespräch folgt – manchmal führen wir auch ein zweites Gespräch</li>
<li>Wenn alles passt – willkommen im Team!</li>
</ol>
Jetzt online bewerben
 Dein direkter Kontakt bei uns:
Ich begleite dich durch den gesamten Bewerbungsprozess und bin gerne für dich erreichbar, falls du Fragen hast oder Unterstützung brauchst. Melde dich gern!
Janin Schnakenberg-Kröger (Personal - Recruiting) Tel: +4915114002702 Mail: <a href="mailto:janin.schnakenberg-kroeger@badenhop.de" target="_blank">janin.schnakenberg-kroeger@badenhop.de</a>
Badenhop Fleischwerke KG Röntgenstr. 5 27283 Verden +49 4231 6640 <a href="http://www.badenhop.de/de/home2/" target="_blank">www.badenhop.de/de/home2/</a>

Maschinenbediener (m/w/d)

Kältetechniker (m/w/d) - 27283 Verden - Arbeitszeit: Vollzeit - Position: Fachkraft - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Abgeschlossene Berufsausbildung - Beschäftigungsbeginn: ab sofort
Badenhop Fleischwerke KG ist einer der führenden Petfood-Hersteller in Europa. Als größter Lieferant der Branche verarbeiten wir hochwertigste tierische Nebenprodukte aus EU-zertifizierten Schlachtbetrieben in modernsten Anlagen – alles unter strengen Qualitäts- und Hygienestandards.
Unser Angebot umfasst neben der Verarbeitung von Schlacht-Nebenprodukten auch die Herstellung von Proteinpulver aus frischem Schweineblut mit höchster Verdaulichkeit. Mit einer täglichen Produktionskapazität von bis zu 1.000 Tonnen und eigenen Lagerkapazitäten sichern wir flexible und zuverlässige Lieferungen an unsere Kunden.
Mit über 225 engagierten Mitarbeitenden verbinden wir Tradition und Innovation. Wir bieten krisensichere Arbeitsplätze in einem familiären Umfeld, in dem Teamgeist, Verlässlichkeit und Weiterentwicklung großgeschrieben werden. Badenhop steht für Qualität, Verantwortung und nachhaltiges Wachstum – genau das macht uns als Arbeitgeber besonders attraktiv.
Kältetechniker (m/w/d)
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Du stellst den reibungslosen Betriebsablauf unserer NH³-Kälteanlagen sicher</li>
<li>Du führst Wartung, Inspektionen und Reparaturen durch, stellst die Funktion sicher und behebst Störungen.</li>
<li>Du unterstützt bei Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten sowie bei Prüfungen und behördlichen Abnahmen unserer Anlagen.</li>
</ul>
Dein Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Kältetechniker*in oder vergleichbar.</li>
<li>Ausgeprägte Hands-on-Mentalität.</li>
<li>Kenntnisse in Regelungstechnik &amp; Anlagensteuerung bei NH³-Anlagen.</li>
<li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Sicherheitsbewusst, Belastbar, Flexibel mit Bereitschaft zu Schicht- oder Rufdienst</li>
<li>Kältemittelschein nach ChemKlimaschutzV</li>
</ul>
Damit belohnen wir dich:
<ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsstarken Branche</li>
<li>Leistungsgerechtes Entgelt inkl. vermögenswirksamer Leistungen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Zugang zu Qualitrain und JobRad</li>
<li>Teambuilding-Events für eine starke Gemeinschaft</li>
<li>Kostenlose Parkplätze</li>
<li>Mitarbeiterrabatte beim Fleischeinkauf</li>
<li>Zuschuss zur Kantine für bezahlbare und leckere Mahlzeiten</li>
<li>Zusätzlich: Unfallversicherung für deine Sicherheit</li>
</ul>
So läuft unser Bewerbungsprozess ab:
<ol>
<li>Du bewirbst dich – per Mail an <a href="mailto:bewerbung@badenhop.de" target="_blank">bewerbung@badenhop.de</a> oder direkt auf der Homepage</li>
<li>Du bekommst sofort eine Eingangsbestätigung von uns</li>
<li>Deine Bewerbung wird sorgfältig geprüft</li>
<li>Spätestens nach 14 Tagen melden wir uns mit Feedback</li>
<li>Ein persönliches Gespräch folgt – manchmal führen wir auch ein zweites Gespräch</li>
<li>Wenn alles passt – willkommen im Team!</li>
</ol>
Jetzt online bewerben
 Dein direkter Kontakt bei uns:
Ich begleite dich durch den gesamten Bewerbungsprozess und bin gerne für dich erreichbar, falls du Fragen hast oder Unterstützung brauchst. Melde dich gern!
Janin Schnakenberg-Kröger (Personal - Recruiting) Tel: +4915114002702 Mail: <a href="mailto:janin.schnakenberg-kroeger@badenhop.de" target="_blank">janin.schnakenberg-kroeger@badenhop.de</a>
Badenhop Fleischwerke KG Röntgenstr. 5 27283 Verden +49 4231 6640 <a href="http://www.badenhop.de/de/home2/" target="_blank">www.badenhop.de/de/home2/</a>

Kältetechniker (m/w/d)

Industriemechaniker-Produktionstechnik (m/w/d) - 27283 Verden - Arbeitszeit: Vollzeit - Position: Fachkraft - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Abgeschlossene Berufsausbildung - Beschäftigungsbeginn: ab sofort
Badenhop Fleischwerke KG ist einer der führenden Petfood-Hersteller in Europa. Als größter Lieferant der Branche verarbeiten wir hochwertigste tierische Nebenprodukte aus EU-zertifizierten Schlachtbetrieben in modernsten Anlagen – alles unter strengen Qualitäts- und Hygienestandards.
Unser Angebot umfasst neben der Verarbeitung von Schlacht-Nebenprodukten auch die Herstellung von Proteinpulver aus frischem Schweineblut mit höchster Verdaulichkeit. Mit einer täglichen Produktionskapazität von bis zu 1.000 Tonnen und eigenen Lagerkapazitäten sichern wir flexible und zuverlässige Lieferungen an unsere Kunden.
Mit über 225 engagierten Mitarbeitenden verbinden wir Tradition und Innovation. Wir bieten krisensichere Arbeitsplätze in einem familiären Umfeld, in dem Teamgeist, Verlässlichkeit und Weiterentwicklung großgeschrieben werden. Badenhop steht für Qualität, Verantwortung und nachhaltiges Wachstum – genau das macht uns als Arbeitgeber besonders attraktiv.
Industriemechaniker-Produktionstechnik (m/w/d)
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Technische Betreuung von Produktionsanlagen</li>
<li>Handwerkliche Arbeiten im gesamten Betriebsbereich am Standort</li>
<li>Wartung/Reparatur/Instandhaltung</li>
<li>Störungssuche und Störungsbehebung</li>
<li>Unterstützung bei Projekten und Baumaßnahmen</li>
</ul>
Dein Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker/ Metallbauer oder vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Du bist verantwortungsbewusst und hast Spaß an technischen Herausforderungen.</li>
<li>Du verfügst über solide Deutschkenntnisse und handwerkliches Geschick</li>
<li>Bereitschaft zum Schichtdienst</li>
</ul>
Damit belohnen wir dich:
<ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsstarken Branche</li>
<li>Leistungsgerechtes Entgelt inkl. vermögenswirksamer Leistungen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Zugang zu Qualitrain und JobRad</li>
<li>Teambuilding-Events für eine starke Gemeinschaft</li>
<li>Kostenlose Parkplätze</li>
<li>Mitarbeiterrabatte beim Fleischeinkauf</li>
<li>Zuschuss zur Kantine für bezahlbare und leckere Mahlzeiten</li>
<li>Zusätzlich: Unfallversicherung für deine Sicherheit</li>
</ul>
So läuft unser Bewerbungsprozess ab:
<ol>
<li>Du bewirbst dich – per Mail an <a href="mailto:bewerbung@badenhop.de" target="_blank">bewerbung@badenhop.de</a> oder direkt auf der Homepage</li>
<li>Du bekommst sofort eine Eingangsbestätigung von uns</li>
<li>Deine Bewerbung wird sorgfältig geprüft</li>
<li>Spätestens nach 14 Tagen melden wir uns mit Feedback</li>
<li>Ein persönliches Gespräch folgt – manchmal führen wir auch ein zweites Gespräch</li>
<li>Wenn alles passt – willkommen im Team!</li>
</ol>
Jetzt online bewerben
 Dein direkter Kontakt bei uns:
Ich begleite dich durch den gesamten Bewerbungsprozess und bin gerne für dich erreichbar, falls du Fragen hast oder Unterstützung brauchst. Melde dich gern!
Janin Schnakenberg-Kröger (Personal - Recruiting) Tel: +4915114002702 Mail: <a href="mailto:janin.schnakenberg-kroeger@badenhop.de" target="_blank">janin.schnakenberg-kroeger@badenhop.de</a>
Badenhop Fleischwerke KG Röntgenstr. 5 27283 Verden +49 4231 6640 <a href="http://www.badenhop.de/de/home2/" target="_blank">www.badenhop.de/de/home2/</a>

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