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Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in
 den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch
 unsere 550 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den
 richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei
 Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick.
 
 Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
 Mitarbeiter/in (m/w/d) Cafeteria - Produktion, Ausgabe, Kasse &amp; Spülküche
 
 für das Team der Mensa Heide, 
Fritz-Thiedemann-Ring 20a, 25746 Heide, 
in Teilzeit (35,25 Std./Woche) &amp; unbefristet.
 IHRE AUFGABEN <ul>
<li>Kassiertätigkeiten und Kassenabrechnung</li>
<li>Kommunikation mit dem Gast</li>
<li>Warenaufbau und aktiver Verkauf von Speisen und Getränken</li>
<li>Vorbereitung und Reinigung der Arbeitsflächen- und geräte</li>
<li>Produktion von kalten und warmen Speisen nach Rezeptur</li>
<li>Bedienung der Küchentechnik und der modernen Spültechnik</li>
</ul> IHR PROFIL <ul>
<li>Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in der Gastronomie oder dem Lebensmittelhandwerk und sind Gastgeber/in mit Herz und Seele.</li>
<li>Erfahrung im sicheren Umgang mit modernen Kassen und Geld sind von Vorteil.</li>
<li>Sie sind leistungsbereit, flexibel und offen gegenüber neuen Ideen und Weiterbildungen.</li>
<li>Sie bringen hohes Engagement sowie körperliche Belastbarkeit mit.</li>
<li>Gegenseitiges Unterstützen und die Arbeit im Team machen Ihnen Freude.</li>
<li>Sie haben ein freundliches und kommunikatives Auftreten.</li>
</ul> Unser Angebot <ul>
<li>geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten (Mo - Fr von 06:30 bis 14:00 Uhr)</li>
<li>Bereitstellung und Reinigung der Dienstkleidung</li>
<li>mitarbeitendenorientierte Unternehmenskultur</li>
<li>betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit)</li>
<li>Events für alle Beschäftigten (z.B.: Sommerfest, Gesundheitstag)</li>
<li>30 Tage Urlaub (Der 24.12. und 31.12. sind freie Tage, an denen kein Urlaub genommen werden muss.)</li>
<li>interne psychologische Beratung für Beschäftigte und deren Angehörige</li>
<li>Entwicklungs- Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>regelmäßige Entwicklungsgespräche mit der Führungskraft (Rückenwindgespräche)</li>
<li>kostenloses Mineralwasser, Kaffee &amp; Tee</li>
<li>Jobticket</li>
<li>Fahrrad-Leasing</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li>
<li>vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“)</li>
<li>tarifliches Gehalt nach <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2025&amp;matrix=1" target="_blank">EG 2 TV-L </a>(je nach einschlägiger Berufserfahrung von 2.407,24 Euro bis 2.992,89 Euro brutto/Monat) - Das monatliche Gehalt wird durch das <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/tr/2025/" target="_blank">Ergebnis der aktuellen Tarifrunde </a>ergänzt</li>
</ul> Worauf warten Sie noch?
 
 Kennziffer: 462-010 
 Bewerbungsfrist: 11.01.2026
 
 
 
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8504381&amp;src=5" target="_blank">
 www.studentenwerk.sh/karriere</a>
 
 
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8504381&amp;src=5" target="_blank">Online-Bewerbung</a>

Mitarbeiter/in (m/w/d) Cafeteria - Produktion, Ausgabe, Kasse & Spülküche, Heide

Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit – Fachdienst Soziale Teilhabe – die Position der
Leitung (m/w/d) des Sachgebietes Wirtschaftliche Soziale Leistungen nach dem SGB XII Süd in Brunsbüttel
zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
Die Stelle ist dotiert nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Besoldungsgruppe A 11 des Besoldungsgesetzes Schleswig-Holstein (SHBesG).
Der Fachdienst Soziale Teilhabe umfasst zwei Sozialzentren mit den Standorten in Heide und Brunsbüttel sowie den zentrumsübergreifenden Spezialaufgaben.
Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte
Sie übernehmen die fachliche und personelle Leitung des Sachgebietes Wirtschaftliche Soziale Leistungen mit derzeit 10 Mitarbeitenden, inklusive der Zuständigkeit für
<ul>
<li>Leistungsgewährung nach dem SGB XII,</li>
<li>Leistungsgewährung nach dem Landespflegegesetz Schleswig-Holstein.</li>
</ul>
Dabei gestalten Sie – orientiert am Leitbild und an den Werten des Fachdienstes – die Arbeit des Sachgebietes am Standort Brunsbüttel. Dies beinhaltet insbesondere:
<ul>
<li>die Führung und Qualitätssicherung der Tätigkeiten der dem Sachgebiet zugeordneten Mitarbeitenden, z. B. durch Festlegung von Bearbeitungsstandards, Abschluss von Zielvereinbarungen und Beratung in fachlichen Fragen,</li>
<li>die Aufbereitung gesetzlicher Änderungen und den Wissenstransfer an die Mitarbeitenden durch Bearbeitungshinweise und Durchführung von Dienstbesprechungen in Zusammenarbeit mit dem Sozialzentrum Nord,</li>
<li>die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Versorgungsstruktur im Kreis Dithmarschen.</li>
</ul>
Ihr Profil
Vorausgesetzt wird
<ul>
<li>die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) oder</li>
<li>ein abgeschlossenes Studium mit Bachelor of Arts, Bachelor of Public Administration/Public Management, Bachelor of Laws (LL.B.), als Diplom-Verwaltungswirt (FH) oder</li>
<li>ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Erstes oder Zweites Staatsexamen) oder</li>
<li>ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Bezug zum Aufgabengebiet oder</li>
<li>die II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte.</li>
</ul>
Wir wünschen uns zusätzlich
<ul>
<li>eine entschlussfreudige, durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit mit Gestaltungskraft,</li>
<li>Flexibilität, persönliche Einsatzbereitschaft, Verhandlungsgeschick und Belastbarkeit,</li>
<li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise,</li>
<li>strukturiertes, lösungsorientiertes und interdisziplinäres Denken.</li>
</ul>
Unser Angebot für Sie
Eine Aufgabe mit hoher Gestaltungs-, Handlungs- und Entscheidungskompetenz
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und 30 Tage Urlaub Faire Vergütung: Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, Kantine, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits Weiterbildung und Entwicklung: Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform Teamkultur: Respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion. Eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 16.01.2026 online über das Bewerbungsportal: <a href="https://bewerbung.dithmarschen.de/Leitung-mwd-Sachgebiet-Wirtschaftliche-Soziale-Leistungen--de-f1073.html" target="_blank">https://bewerbung.dithmarschen.de/Leitung-mwd-Sachgebiet-Wirtschaftliche...</a> 
 Bitte beachten Sie, dass wir Nachrichten wie Eingangsbestätigungen per E-Mail versenden. Prüfen Sie daher regelmäßig Ihren Posteingang und Spamordner. 
 Der Kreis Dithmarschen fördert Geschlechter- und Chancengerechtigkeit und möchte, dass sich Menschen im Kreis gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch in unserer Kreisverwaltung widerspiegeln. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
 Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 29.01.2026 statt. 
 Für Rückfragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Petra von Würtzen-Pieper (0481-971232). Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an den Fachdienstleiter Herrn Tim Kühl (0481/97-1700) oder an die Sozialzentrumsleiterin Beatrice Braun (0481/97-1809). 
Kreis Dithmarschen Stettiner Straße 30 25746 Heide karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen <a href="http://www.dithmarschen.de" target="_blank">www.dithmarschen.de</a>

Leitung (m/w/d) des Sachgebietes Wirtschaftliche Soziale Leistungen

<ul>
<li>die Grund- und Behandlungspflege mit Herz durchführst und dabei auch Verantwortung für die Dokumentation sowie Erstellung der individuellen Pflegepläne übernimmst, Hausbesuche durchführst und deine Klienten*innen dabei psychosozial betreust</li>
<li>bei der Erstellung von Kundenbegutachtungen des MDK zur Bestimmung der Pflegestufe mitwirkst und bei der ärztlichen Diagnostik und Therapie unterstützt</li>
</ul>

Pflegefachkraft / Pflegehelfer, (auch) Quereinsteiger (m/w/d) in der ambulanten Pflege in Teilzeit

Richtiges Verkaufen will gelernt sein
Deine Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) im Lebensmitteleinzelhandel ist eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Kontaktfreudigkeit erfordert. Denn die freundliche Beratung und der tägliche Service für unsere Kunden bilden die Grundlage für deine erfolgreiche Entwicklung.
Du absolvierst deine Ausbildung in einem motivierten Team aus tatkräftigen Mitarbeitern. Bei guten theoretischen und praktischen Leistungen bieten wir dir die Möglichkeit, deine Ausbildung in einem dritten Ausbildungsjahr zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) zu erweitern.
Die Ausbildung endet mit einer Abschlussprüfung vor der IHK zum Verkäufer (m/w/d).

Das bringst du mit
<ul>
<li>Der Umgang mit Lebensmitteln macht dir Spaß</li>
<li>Du bist kontaktfreudig, gehst gerne auf fremde Menschen zu und kannst dich gut ausdrücken</li>
<li>Du legst Wert auf ein gepflegtes Äußeres und hast Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li>
<li>Du bist teamfähig und kannst auch mal mit anpacken</li>
</ul>

Das sind deine Aufgaben
<ul>
<li>Kundenberatung und Verkauf sind dein Spezialgebiet</li>
<li>Du kassierst, nimmst Waren an und zeichnest sie aus</li>
<li>Du kümmerst dich um Warenpflege und -positionierung</li>
<li>Du kontrollierst unsere Produkte auf Qualität und Frische</li>
</ul>

Unser Angebot für dich
<ul>
<li>Du übernimmst von Anfang an spannende und verantwortungsvolle Aufgaben</li>
<li>Wir unterstützen dich mit Schulungen und praktischer Hilfe von erfahrenen Kollegen</li>
<li>Bei besonders guten Leistungen bieten wir dir eine Übernahmegarantie</li>
</ul>

Netto als Arbeitgeber
Bei Netto Marken-Discount erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich schnell wohlfühlen werden. Wir schätzen die Leistungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sehr und unterstützen ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Als Lebensmittel-Discounter bieten wir Ihnen einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einer wachsenden Branche und die Chance, früh Verantwortung zu übernehmen. Wir garantieren Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive in unseren vielfältigen Aufgabenbereichen.
Denn gemeinsam erreichen wir mehr. Werden Sie Teil unseres Teams!

Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d)

Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel / Verkäufer 08.2026 (m/w/d)
Einleitung
Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.
Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region)
Deine Aufgaben
In deiner Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen - dies ist entweder im Rahmen einer 2-jährigen Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) oder einer 3-jährigen Ausbildung als Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) möglich
Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung
Falls du dich für das dritte Ausbildungsjahr zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) entscheidest lernst du, wie man Personaleinsatzpläne erstellt und leitest deine erste eigene Schicht
Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil
Dein Profil
<ul>
<li>Erfolgreicher Schulabschluss</li>
<li>Lust auf die dynamische Welt des Handels</li>
<li>Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise</li>
<li>Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li>
<li>Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten</li>
<li>Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung</li>
<li>Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte</li>
<li>Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme, ggf. Erwerb des weiterführenden Abschluss Kaufmann im Einzelhandel mit Aufstiegschancen zum stellvertretenden Filialleiter </li>
<li>Vergünstigtes Deutschlandticket </li>
<li>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.</li>
<li>Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!</li>
<li>So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf Jetzt bewerben und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!</li>
<li>Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.</li>
</ul>

Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel / Verkäufer 08.2026 (m/w/d)

Werde Teil unseres Azubi Clubs und starte deine Karriere mit einer Ausbildung bei ROSSMANN. Du hast Lust, deine Stärken und dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln? Du bist auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Beruf? Perfekt!
In deiner Ausbildung lernst du alles, was du brauchst, um die Abläufe im Einzelhandel zu organisieren, den Tag in der Filiale aktiv mitzugestalten und für unsere Kunden da zu sein. Als Experte (m/w/d) für Trends, Ernährung, Pflege und Kosmetik entwickelst du dich zu einem echten Verkaufstalent.
Start der Ausbildung: 15.08.2026 Dauer der Ausbildung: Verkäufer (m/w/d) - 2 Jahre Einzelhandelskaufmann (m/w/d) - 3 Jahre Gehalt: zwischen 1.090 Euro und 1.270 Euro pro Monat im 1. Ausbildungsjahr

Das bringst du mit
<ul>
<li>Freundlichkeit und Freude am Umgang mit Menschen zeichnen dich aus?</li>
<li>Du hast Spaß daran, Neues zu lernen und die Vielfalt unserer Produkte zu entdecken?</li>
</ul>
<ul>
<li>Du bist zuverlässig und die Öffnungszeiten innerhalb deiner Filiale lassen sich im Schichtmodell für dich abdecken?</li>
</ul>
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Das bewirkst du bei uns
Deine Reise mit dem Azubi Club startet am 15. August 2026 in deiner ROSSMANN-Filiale. Wann und wo du zur Berufsschule gehst, hängt von der jeweiligen Filiale ab.
Schnell lernst du die Abläufe im Einzelhandel kennen und organisierst sie:
<ul>
<li>Auf der Fläche: Du hast eine Lücke im Regal entdeckt? Ein Duschbad steht zwischen dem Müsli? Du bist aufmerksam und packst überall mit an ob Warenverräumung oder Umbau der Make-up-Theke. Ein iPod hilft dir, immer den Überblick über unsere Waren im Lager zu haben.</li>
<li>In der Beratung: Egal ob Gesundheitsprodukte oder Parfüm: Du lernst, unsere Kunden kompetent und freundlich zu beraten. So bist du eine große Hilfe für sie.</li>
<li>An der Kasse: Du ziehst die Waren über den Scanner, fragst nach der ROSSMANN-App und verabschiedest unsere Kunden. So sorgst du dafür, dass sie den Laden zufrieden verlassen.</li>
</ul>
Wenn du deine Ausbildung abgeschlossen hast, wirst du bei guten Leistungen in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übernommen. Bei uns kannst du beruflich vorankommen und vielleicht eines Tages deine eigene Filiale führen!

Das gibt's bei uns obendrauf
<ul>
<li>Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld</li>
<li>Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine</li>
<li>Betriebsrente</li>
<li>Exklusive Coupons</li>
<li>Umfassendes Onboarding</li>
<li>ROSSMANN Lernwelt</li>
<li>Arbeitsbekleidung &amp; -schutz</li>
<li>Bikeleasing</li>
<li>Azubi Club Days</li>
<li>Azubi-Woche</li>
<li>Azubi-Box</li>
<li>Sailtraining oder Trekkingtour</li>
<li>Weiterentwicklung &amp; intensive Prüfungsvorbereitung</li>
<li>Digitales Lernen mit Prozubi</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen</li>
</ul>

64 Jobs in 25 Tensbüttel-Röst, Deutschland