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<h3>Über die FRA Agentur</h3>Die FRA Agentur ist ein modernes, digital aufgestelltes Unternehmen, das sich auf datenbasierte Prozesse und digitale Dienstleistungen spezialisiert hat. Qualität, Genauigkeit und Verlässlichkeit stehen bei uns im Mittelpunkt. Zur Verstärkung unseres Remote-Teams suchen wir motivierte Mitarbeiter/innen für die digitale Datenprüfung.<h3>Ihre Aufgaben</h3>Prüfung digitaler Daten und Dokumente auf Richtigkeit und VollständigkeitKontrolle von Eingaben nach vorgegebenen QualitätsstandardsErkennen und Korrigieren von Abweichungen und FehlernDokumentation der PrüfergebnisseEnge Zusammenarbeit mit der Dateneingabe und dem Support-Team<h3>Ihr Profil</h3>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftHohe Sorgfalt, Genauigkeit und KonzentrationsfähigkeitSicherer Umgang mit PC, Internet und gängigen AnwendungenSelbstständige und strukturierte Arbeitsweise im Home OfficeZuverlässigkeit und VerantwortungsbewusstseinErfahrung in der Datenprüfung oder Qualitätssicherung von Vorteil, aber nicht erforderlich<h3>Wir bieten</h3>100 % Home OfficeFlexible ArbeitszeitenFaire und pünktliche VergütungUmfassende Einarbeitung (auch für Quereinsteiger geeignet)Klare Prozesse und digitale ArbeitsabläufeLangfristige Zusammenarbeit in einem wachsenden Unternehmen<h3>Bewerbung</h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf ihre Bewerbung.

Mitarbeiter/in (m/w/d) für digitale Datenprüfung – Home Office

<ul>
<li>geregelte Arbeitszeiten von Montag – Freitag, ohne Schicht- und Wochenenddienst</li>
<li>regelmäßiges Supervisionen</li>
<li>eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li>
<li>zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li>
<li>die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li>
<li>die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen</li>
<li>ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me</li>
<li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen</li>
</ul> <ul>
<li>die Anamnese bei neuen Klient*innen</li>
<li>die gerontopsychiatrische Beratung der Klient*innen und deren An- und Zugehörige in deren Lebenswelt</li>
<li>die Entwicklung von individuellen und bedarfsgerechten Zielen mit den Klient*innen und deren Umsetzung unter Berücksichtigung gerontopsychiatrischer Fragestellungen</li>
<li>die Unterstützung und Beratung in den Bereichen: Umgang mit der Erkrankung, der Tagesstruktur, sozialer Kontakte und Behörden</li>
<li>die Erstellung und Durchführung von individuell angepassten Präventions- und Unterstützungsmaßnahmen</li>
<li>die Krisenintervention und Entwicklung eines Krisenplans zur Vorbeugung von Krisen</li>
<li>die Teilnahme an Teamsitzungen, Fallbesprechungen, Arbeitskreisen und Gremien</li>
<li>die Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten</li>
</ul> <ul>
<li>die fachliche Qualifikation (z.B. staatlich anerkannte Pflegefachkraft Psychiatrie, Gerontofachpflegekraft, Altenpfleger*in, generalistische Pflegefachkraft) einbringen</li>
<li>einschlägige Erfahrung in der Beratung und Begleitung von Menschen mit psychischen Erkrankungen, insbesondere im Bereich der Gerontopsychiatrie sammeln konnten oder möchten</li>
<li>selbstorganisierte Einzelfallhilfe leisten möchten</li>
<li>die interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team, sowie mit Angehörigen, Ehrenamtlichen, gesetzlichen Betreuer*innen, Behörden und sonstigen Kooperationspartner*innen schätzen</li>
<li>mit achtsamer Haltung den Menschen in schwierigen Lebenslagen begegnen</li>
<li>gute Kenntnisse in Wort und Schrift in Deutsch mitbringen</li>
<li>eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen und die gängigen Office Anwendungen beherrschen</li>
<li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben</li>
</ul>

Pflegefachkraft (m/w/d) Gerontopsychiatrische Beratung ohne Schicht- und Wochenenddienst

Bereit, Deine Karriere in Automatisierung und KI zu starten und dabei echten Business Impact zu schaffen? &nbsp; Dann komm in unser Team und wachse als Junior Automation &amp; AI Manager (m/w/d) gemeinsam mit unserem dynamischen Scale Up! In dieser Rolle lernst Du von Grund auf, wie moderne Automatisierungsstrategien entwickelt werden, arbeitest hands-on mit No-/Low-Code-Tools und bringst frische Ideen ein, die direkt spürbare Effizienzgewinne in allen Unternehmensbereichen bewirken. Du hast Lust, wiederkehrende Aufgaben durch clevere Automatisierungen zu ersetzen und dabei kontinuierlich dazuzulernen?&nbsp;Dann bist Du goldrichtig! Gestalte die automatisierte Zukunft von Peter Park mit – effizient, automatisiert und zukunftsweisend!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Automatisierung entwickeln &amp; umsetzen:&nbsp;Du hilfst unseren Departments ihre Prozesse durch Automatisierungen effizienter zu gestalten</li>
<li dir="ltr">Intelligente Workflows implementieren:&nbsp;Du nutzt No-/Low-Code-Plattformen wie Make, Zapier und Power Automate sowie einfache Programmierung, um automatisierte Lösungen zu entwerfen, die sofort spürbare Zeitersparnis bringen.</li>
<li dir="ltr">KI-Integration vorantreiben:&nbsp;Du integrierst KI-Tools in bestehende Arbeitsprozesse und schaffst intelligente Workflows, die nicht nur automatisieren, sondern auch mitdenken und lernen.</li>
<li dir="ltr">Prozessanalyse &amp; Optimierung:&nbsp;Du analysierst bestehende Workflows systematisch, identifizierst Ineffizienzen und entwickelst datenbasierte Lösungsvorschläge für nachhaltige Prozessverbesserungen.</li>
<li dir="ltr">Performance Monitoring:&nbsp;Du überwachst alle automatisierten Prozesse, erstellst aussagekräftige Dashboards und sorgst durch proaktive Wartung für optimale Systemleistung.</li>
<li dir="ltr">Change Management:&nbsp;Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, schulst Teams bei neuen Automatisierungen und stellst sicher, dass alle Stakeholder die Benefits der neuen Prozesse verstehen und nutzen.</li>
<li dir="ltr">Innovation &amp; Trend-Scouting:&nbsp;Du bleibst am Puls der Zeit bei Automatisierung- und KI-Trends, evaluierst neue Tools und bringst kontinuierlich innovative Ideen für noch smartere Prozesse ein.</li>
</ul>
 Anforderungen
Deine Skills
<ul>
<li dir="ltr">Tool-Expertise:&nbsp;Du beherrschst No-/Low-Code-Plattformen wie Make, Zapier, UiPath oder Power Automate und hast bereits mehrere Automatisierungsprojekte erfolgreich umgesetzt.</li>
<li dir="ltr">Tool-Kompetenz mit Tech-Verständnis:&nbsp;Du verstehst APIs, Datenstrukturen und System-Logik soweit, dass du komplexe No-/Low-Code-Automatisierungen entwickeln kannst - Programmier-Kenntnisse sind nicht erforderlich, aber Grundverständnis von Technologie ist hilfreich.</li>
<li dir="ltr">System-Integration:&nbsp;Du verstehst, wie verschiedene Business-Systeme miteinander kommunizieren und kannst über APIs, Webhooks und andere Integrationsmethoden stabile Verbindungen schaffen.</li>
<li dir="ltr">Analytische Fähigkeiten:&nbsp;Du denkst strukturiert, erkennst Muster in komplexen Prozessen und kannst datenbasiert argumentieren, welche Automatisierungen den höchsten ROI bringen.</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke:&nbsp;Du erklärst technische Konzepte verständlich für alle Zielgruppen - vom Geschäftsführer bis zum Praktikanten - und holst alle Beteiligten erfolgreich ins Boot.</li>
<li dir="ltr">Fachlicher Hintergrund:&nbsp;Du hast einen Bachelor/Master in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Ingenieurwesen, BWL oder vergleichbare Praxis-Erfahrung und 2+ Jahre Erfahrung in Prozessoptimierung, Business Analysis oder Automatisierung.</li>
<li dir="ltr">Sprachkenntnisse:&nbsp;Du sprichst fließend Deutsch (C1/C2 Level) und kannst dich solide auf Englisch austauschen (B2+)</li>
</ul>

Dein Mindset
<ul>
<li dir="ltr">Prozess-Optimierer:&nbsp;Du siehst in jedem Arbeitsablauf Verbesserungspotential und denkst automatisch in Lösungen - "Das lässt sich bestimmt eleganter automatisieren" ist dein Standardgedanke.</li>
<li dir="ltr">Pragmatischer Innovator:&nbsp;Du findest die Balance zwischen innovativen KI-Lösungen und praktischen, sofort nutzbaren Automatisierungen - Quick Wins sind genauso wichtig wie langfristige Visionen.</li>
<li dir="ltr">Team-Enabler:&nbsp;Du arbeitest gerne abteilungsübergreifend, verstehst verschiedene Business-Needs und hilfst anderen dabei, die Vorteile von Automatisierung zu erkennen und zu nutzen.</li>
<li dir="ltr">Continuous Improvement:&nbsp;Du bleibst neugierig auf neue Automatisierungs-Trends, KI-Entwicklungen und Prozess-Methoden und entwickelst dich und das Unternehmen kontinuierlich weiter.</li>
<li dir="ltr">Impact-Orientiert:&nbsp;Du übernimmst Ownership für deine Projekte, treibst sie proaktiv voran und sorgst dafür, dass sie nicht nur technisch funktionieren, sondern echten Business-Value schaffen.</li>
</ul>
 Team
Das Team besteht aus 6 Kolleg:innen. 
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erstes Online-Interview mit HR ‍(ca. 30 min)</li>
<li dir="ltr">Zweites Online-Interview mit der Fachabteilung ‍(ca. 30 min)</li>
<li dir="ltr">Persönliches Kennenlernen ‍(ca. 60 Min.) mit Case Study </li>
</ol>

Junior Automation & AI Manager (m/w/d)

Über uns
We are ALTANA: eine Unternehmensgruppe – vier Geschäftsbereiche: BYK, ECKART, ELANTAS und ACTEGA. Global führend in Spezialchemie und mit vielen Entfaltungsmöglichkeiten für Sie. Bereichern Sie Ihr Leben um dieses entscheidende Plus!
Mit konzernweit mehr als 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erzielte die ALTANA Gruppe in 2024 einen Umsatz von über 3 Milliarden Euro. Die ALTANA Management Services GmbH, ein Unternehmen der ALTANA Gruppe, bietet für alle ALTANA Gesellschaften ein Portfolio an Lösungen und Plattformen an, bei dem geschäftsübergreifend interne Services, Dienstleistungen und Kompetenzen gebündelt werden. An unseren Standorten in Wesel und Güntersthal arbeiten rund 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unter anderen in den Bereichen IT, Corporate Procurement, Corporate EH&amp;S, Accounting Services, Intellectual Property, Payroll, General Administration und Digital Transformation.
SAP HR Inhouse Consultant (m/w/d) SuccessFactors / HCM Standort: Hartenstein oder Wesel Verantwortlichkeiten
Spannende Aufgaben erwarten Sie – Verstärken Sie unser Herzstück, unsere IT! In dieser Rolle kümmern Sie sich als Teil unseres HR-IT Teams um die Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-SuccessFactors- und SAP-HCM-Module und begleiten die laufende Transformation von bestehenden On-Premise-Lösungen zu modernen Cloud-Lösungen. Außerdem:
<ul>
<li>Analyse bestehender HR-Prozesse sowie Entwicklung neuer Lösungen zur Steigerung von Effizienz und Qualität im engen Austausch mit den HR-Fachbereichen</li>
<li>Verantwortung für die Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von Projekten inklusive Budgetkontrolle</li>
<li>Steuerung und Koordination externer Dienstleister</li>
</ul>
Anforderungen
Mit diesem Profil überzeugen Sie uns – Ihr abgeschlossenes Studium der Informationstechnologie oder eine vergleichbare Ausbildung bildet die Basis für Ihre Tätigkeit bei uns. Mit folgenden Fähigkeiten passen Sie perfekt zu uns:
<ul>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit SAP HCM, SuccessFactors oder im allgemeinen HRIT-Umfeld</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
</ul>
Unser Plus
Hierauf können Sie bei ALTANA zählen – In der ALTANA Gruppe arbeiten Sie in einer einzigartigen Innovationskultur, in der die Förderung individueller Ideen und Fähigkeiten und ein offenes, vertrauensvolles Miteinander großgeschrieben werden. Im Detail: Freuen Sie sich auf die Arbeit in einem stabilen Unternehmen, das für die Zukunft bestens aufgestellt ist. Zusätzlich erwarten Sie …
<ul>
<li>ein angenehmes Unternehmensklima, in dem man sich persönlich kennt und austauscht, sowie kurze Informations- und Entscheidungswege</li>
<li>ein hervorragendes Umfeld zur Umsetzung Ihrer Ideen, konstruktive Offenheit gegenüber neuen Entwicklungen und anderen Denkweisen</li>
<li>moderne Systeme der Altersversorgung</li>
<li>flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten</li>
<li>sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem weltweit agierenden und wachsenden Konzern</li>
</ul>
Kontakt
Wir laden Sie ein, uns näher kennenzulernen und Teil unseres Teams zu werden. Entdecken Sie Ihr Karriereplus in der Spezialchemie und senden Sie uns Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite <a href="http://www.altana.jobs" target="_blank">www.altana.jobs</a>. Bewerbungen per Post oder E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.
ALTANA Management Services GmbH | Annika Conrad | Personal | Tel. +49 281 670 – 26016
Die ALTANA AG und ihre Tochtergesellschaften verfolgen eine Politik der Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden ohne Rücksicht auf Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter oder Behinderung für die Beschäftigung in Erwägung gezogen.
Stellennummer: #1408 Gesellschaft: ALTANA Management Services GmbH Standort: Hartenstein

SAP HR Inhouse Consultant (m/w/d) SuccessFactors / HCM

Unternehmensinformation:
Gemeinsam sind wir die Sparkasse Stade-Altes Land!
Die Sparkasse Stade-Altes Land ist eine zukunftsdenkende Sparkasse in der attraktiven Metropolregion Hamburg. Unser Geschäftsgebiet reicht von der Hansestadt Stade über die Obstbauregion Altes Land bis an die Grenzen Hamburgs. Mit 345 Mitarbeitern und einer Bilanzsumme von 2,1 Mrd. EUR sind wir ein bedeutender Arbeitgeber in der Region.
Zur Verstärkung unseres Risikokreditmanagements suchen wir einen 
Berater  für Sanierung / Restrukturierung (m/w/d) 
in Voll- oder Teilzeit am Standort Stade.
Was dich auf der Position erwartet:
<ul>
<li>Sinnstiftende Verantwortung – Du begleitest Unternehmen durch schwierige Phasen, entwickelst nachhaltige Sanierungslösungen und trägst aktiv zur Stabilität der regionalen Wirtschaft bei. Hierfür übernimmst du:</li>
<ul>
<li>die eigenverantwortliche Analyse und Steuerung von Unternehmenssanierungen, Intensiv- und Abwicklungsfällen einschließlich der wirtschaftlichen, rechtlichen und risikoorientierten Bewertung. </li>
<li>die Unterstützung und fachliche Begleitung unserer gewerblichen Kundenberater:innen in besonders risikorelevanten Engagements. </li>
</ul>
<li>Team‑Power – Du arbeitest Seite an Seite mit erfahrenen Kolleg:innen und Fachexpert:innen, profitierst von intensiver Einarbeitung und einem starken Netzwerk.</li>
<li>Gestaltungsfreiraum – Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung unserer Sanierungs-, Intensiv- und Abwicklungsprozesse, einschließlich digitaler Lösungen mit. </li>
<li>Flexibles Arbeiten – Mit unseren flexiblen Arbeitsbedingungen kannst du Beruf und private Ziele optimal verbinden.</li>
</ul>
Dein Profil – Was du mitbringst:
<ul>
<li>Du bringst eine Ausbildung zum/r Bankkaufmann/-frau und idealerweise eine darauf aufbauende betriebswirtschaftliche Weiterbildung (z. B. als Sparkassen‑/Bankbetriebswirt:in, Bachelor) mit.</li>
<li>Idealerweise verfügst du bereits über Kreditkenntnisse (z.B. aus deiner vorherigen Tätigkeit als Kreditanalyst:in oder auch als gewerbliche/r Kundenberater:in) und Kenntnisse im Umgang mit Kreditnehmern in wirtschaftlich schwierigen Situationen (optimalerweise mit Berührungspunkten zu Sanierung, Restrukturierung oder Insolvenzrecht). </li>
<li>Du bringst Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke mit, um die Interessen unseres Hauses souverän zu vertreten.</li>
<li>Du bist neugierig und lernbereit, insbesondere gegenüber digitalen Tools und kreativen Lösungsansätzen.</li>
<li>Die Position eignet sich sowohl für erfahrene Berater:innen in der Sanierung / Restrukturierung als auch für Nachwuchskräfte mit entsprechendem Entwicklungswunsch.</li>
</ul>
Unser Angebot im Team Sparkasse:
<ul>
<li>Dich erwarten spannende Kund:innen sowie ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum in einem erfahrenen, kollegialen Team.</li>
<li>Wir bieten dir eine attraktive, tariflich geregelte Vergütung, eine außertarifliche, variable Gehaltskomponente als direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg sowie eine tariflich geregelte betriebliche Altersvorsorge.</li>
<li>Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns wichtig. Daher "leben" wir flexible Arbeitszeiten, genießen 32 Urlaubstage und haben die Möglichkeit weitere anzukaufen.</li>
<li>Unser betriebliches Gesundheitsmanagement hält verschiedene Angebote bereit, um deine Gesundheit zu fördern.</li>
<li>Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Daher unterstützen wir dich mit individuellen Weiterbildungsangeboten.</li>
</ul>
Ansprechpartner:
Du willst Teil unseres Teams Sparkasse Stade-Altes Land werden? Dann bewirb dich jetzt!
Für Fragen vorab stehen dir unser Abteilungsleiter Risikokreditmanagement Michael Bales (Telefon 04141/490-513) und unser stellvertretender Bereichsdirektor Personal Jan Brandt (04141/490-309) gern zur Verfügung.
Anprechpartner: Herr Jan Brandt Pferdemarkt 11a 21682 Stade E-Mail: <a href="mailto:JAN.BRANDT@SPK-SAL.DE" target="_blank">JAN.BRANDT@SPK-SAL.DE</a>

Berater  für Sanierung / Restrukturierung (m/w/d)

Als unabhängiger, privater Klinikverbund stehen wir, die Waldburg-Zeil Kliniken, für eine flächendeckende Gesundheitsversorgung der Menschen in der Region. In 12 eigenen Einrichtungen in Baden-Württemberg, Bayern und Sachsen-Anhalt sowie einer strategischen Partnerschaft mit dem Klinikum Friedrichshafen setzen wir uns Tag für Tag für die Gesundheit und Erhaltung der Lebensqualität der uns anvertrauten Menschen ein.
WIR SUCHEN SIE ALS ...Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich Soziale Arbeit / Reha-Beratung (m/w/d) Vollzeit und/oder Teilzeit Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Einrichtung: Fachkliniken Wangen Standort: 88239 Wangen im AllgäuIhre AufgabenBereich Soziale Arbeit – Rehabilitationsklinik
Erstellung eines Konzeptes und Etablierung eines Angebotes mit:
<ul>
<li>Entwicklung von Vortrags- und Schulungsangeboten zu fachbezogenen Themen</li>
<li>Beratung und Unterstützung von Patienten, Angehörigen in sozialrechtlichen Fragen sowie begleitenden Hilfsangeboten und Nachsorgeangeboten</li>
</ul>
Bereich Reha-Beratung - Rehabilitationsklinik
<ul>
<li>Unterstützung beim Antragsverfahren von Rehabilitationsmaßnahmen</li>
<li>Durchführung von Beratungsgesprächen für Patienten, Angehörige, Zuweisern und sonstigen Interessierten (auch online oder auf Messen und Kongressen)</li>
<li>Mitwirkung bei Messeauftritten und bei der Standbetreuung</li>
<li>Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen für unterschiedliche Zielgruppen zu Reha-Maßnahmen</li>
</ul>
Bereich Kliniksozialarbeit - Klinik Päd. Pneumologie und Allergologie
<ul>
<li>Beratung und Unterstützung von Patienten, Angehörigen und Fachkräften in sozialrechtlichen Fragen sowie begleitenden Hilfsangeboten und Nachsorgeangeboten</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Idealerweise Erfahrungen aus dem Bereich der Rehabilitation und in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li>
<li>Offenes und kontaktfreudiges Auftreten</li>
<li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (m/w/d)</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Verantwortungsvolle Aufgabe in einem interdisziplinären, innovativen Umfeld</li>
<li>Ein starkes Miteinander im Team</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung/Onboarding mit Willkommenstag für neue Mitarbeitende sowie Mentorenprogramm</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif VPKA Baden-Württemberg mit (Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld) sowie 30 Tagen Urlaub sowie Sonderurlaube bei z.B. Heirat, Umzug, Jubiläum und weitere</li>
<li>Selbständiges Arbeiten in einem engagierten, hochqualifizierten Team</li>
<li>Individuell abgestimmte interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wir fördern Ihre Gesundheit mit präventiven Maßnahmen und weiteren Gesundheitsangeboten</li>
<li>EGYM-Wellpass: Nutzen Sie die Möglichkeit, mit der bezuschussten EGYM Wellpass Mitgliedschaft in über 10.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland sowie Österreich zu trainieren</li>
<li>Vielfältige attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits</li>
<li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über Company bike</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich gerne hier direkt bei uns. Herr Walter Binder Kaufm. Leitung Kinderkliniken +49 (0)7522/797-1261 Fachkliniken Wangen Kompetente Akutmedizin und Rehabilitation seit 90 Jahren Am Vogelherd 14 88239 Wangen im Allgäu Die Waldburg-Zeil Kliniken stehen für Chancengleichheit. Das bedeutet die Gleichbehandlung und Wertschätzung aller Bewerbenden und Mitarbeitenden unabhängig ihrer ethnischen Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion oder sexuellen Orientierung sowie ihres Alters, Geschlechts oder Behindertenstatus.

Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich Soziale Arbeit / Reha-Beratung

Bei itmX fokussieren wir uns auf die Geschäftsprozesse in den Bereichen Marketing, Vertrieb, Service und Commerce unter Verwendung der Microsoft Power Platform, Microsoft 365, SAP ERP und unser eigenem Produkt der itmX crm suite. Unser Ziel ist es dabei Microsoft und SAP bestmöglich prozessual sowie funktional zu verbinden. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Analyse von Geschäftsprozessen und Identifikation von Optimierungspotenzialen durch den Einsatz von KI für Digitalisierungsprojekte&nbsp;</li>
<li>Beratung und Unterstützung unserer Kunden bei der Implementierung und Nutzung von KI-Lösungen sowie der Entwicklung von individuelle KI Strategien&nbsp;</li>
<li>Entwicklung und Implementierung maßgeschneiderter KI-Modelle und -Anwendungen</li>
<li>Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Integration von KI-Lösungen in bestehende Systeme, wie z.B. unser eigenes CRM System</li>
<li>Durchführung von Workshops und Schulungen für Kunden und interne Teams</li>
<li>Erstellen von Dokumentationen und Berichten zur Präsentation der Projektergebnisse</li>
</ul>

Deine individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung ist uns wichtig. Gemeinsam schneidern wir einen passgenauen Job, der deinen und unseren Wünschen und Anforderungen entspricht.
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder einem verwandten Bereich</li>
<li>Erfahrung und Kompetenz in der Entwicklung von Technologiestrategien für AI, Analytics und Data Management</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in Microsoft Azure Data Management und Azure OpenAI</li>
<li>Erfahrung mit Datenanalyse- und Visualisierungstools</li>
<li>Fundierte Expertise in der Programmierung von Algorithmen und statistischen Modellen mit Python und/oder R</li>
<li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li>
<li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung</li>
<li>&nbsp;Optional: Erste Kenntnisse in Microsoft Copilot Studio</li>
<li>Teamfähigkeit und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</li>
</ul>

Das Miteinander im Vordergrund: Du arbeitest gerne im Team und teilst dein Wissen, deine Erfahrung mit den anderen itmXianer*innen und bringst deine Ideen ein.
 Team
itmX steht für Innovation, Trust, Mindfulness und Xperience - und für ein Team aus großartigen Menschen, die diese Werte jeden Tag leben und so ein Arbeitsumfeld schaffen, das verbindet. Als itmXianer*in kannst du deine Persönlichkeit entfalten, denn du als Mensch stehst im Mittelpunkt. Mit einem Team hinter dir, das den Fokus auf gegenseitigen Respekt und Wertschätzung sowie Motivation und Spaß an der Arbeit legt.

 Bewerbungsprozess
Klingt gut? Du möchtest als itmXianer*in deine ganz persönliche Erfolgsgeschichte (fort)schreiben? Dann melde dich bei uns, wir freuen uns dich kennenzulernen!

<ul>
<li>Virtuelles Kennenlernen mit deiner Ansprechpartnerin von People &amp; Culture. Diese wird dir mehr über itmX als Arbeitgeber und Deine Aufgaben erzählen.</li>
<li>Gespräch mit dem Fachbereich und People &amp; Culture, das gerne persönlich vor Ort stattfinden kann. So erhältst Du einen Einblick in unsere Büroräume und lernst ggf. bereits das Team kennen. Im Anschluss treffen du und wir die Entscheidung, ob wir den Weg gemeinsam gehen werden.</li>
</ul>

KI/ Data Science Consultant (Mensch*)

Immobilien sind für fast 40% der weltweiten CO2-Emissionen verantwortlich. Was nach einer der größten Herausforderungen klingt, ist gleichermaßen eine Riesenchance. Denn damit haben wir auch die Möglichkeit, den CO2-Abdruck massiv zu reduzieren – nachhaltig und wirtschaftlich. Wir sind ein führendes ESG-Beratungsunternehmen im Bereich der Dekarbonisierung von Immobilien und können unseren Kundinnen und Kunden als One-Stop-Shop zur Seite stehen und ihnen alles von der strategischen Beratung bis zur Umsetzung an die Hand geben.

Wir sind Partner, Überzeuger und Vertrauter für unsere Kunden in den Bereichen E-Mobility, Energieeinkauf, Metering und Photovoltaik. Nehmen wir gemeinsam die Dinge in die Hand, mit denen wir nachhaltig etwas bewegen können und verbinden das, was zusammengehört: Nachhaltigkeit und Wirtschaftlichkeit.&nbsp; Für unser Team suchen wir Dich als&nbsp;(Senior) Consultant / Projektmanager E-Mobility&nbsp;in&nbsp;Frankfurt am Main&nbsp;zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;&nbsp;in Vollzeit.
 Tätigkeiten
Was Dich erwartet
<ul>
<li dir="ltr">Du unterstützt den Vertrieb, unter anderem durch Konzeptpräsentationen, sowie die Verhandlung von Verträgen.</li>
<li dir="ltr">Darüber hinaus wirkst Du an der technischen und wirtschaftlichen Konzeption von Ladeinfrastruktur-Lösungen mit.</li>
<li dir="ltr">Zudem steuerst Du&nbsp;eigenständig&nbsp;E-Ladeprojekte in und an Gebäuden unserer Kunden – von der Planung bis zum Rollout.</li>
<li dir="ltr">In dieser Rolle koordinierst Du alle Projektbeteiligten, darunter Kunden, Netzbetreiber, Hardware- und Installationspartner, sowie interne Fachbereiche, und stellst die Qualität während Umsetzung und Betrieb sicher.</li>
<li dir="ltr">Zusätzlich identifizierst Du Optimierungspotenziale entlang der Projekt- &amp; Wertschöpfungskette und unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Betreibermodelle.</li>
<li dir="ltr">Abschließend unterstützt Du den Finance-Bereich bei relevanten Fragestellungen zum Controlling unseres E-Mobility-Bereichs.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast idealerweise ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, zum Beispiel in Energie- oder Versorgungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Projektmanagement, oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation im technischen Umfeld.</li>
<li dir="ltr">Zusätzlich bringst Du idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich E-Mobility mit, etwa bei einem Energieversorger, Charge-Point-Operator, EPC oder einem anderen relevanten Marktteilnehmer.</li>
<li dir="ltr">Außerdem interessierst Du Dich stark für aktuelle Entwicklungen und Trends in der E-Mobility- und Immobilienwirtschaft.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert.</li>
<li dir="ltr">Darüber hinaus zeichnen Dich eine hohe Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft, sowie ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln aus.</li>
<li dir="ltr">Du bist offen für ein agiles Umfeld und bereit mit Eigeninitiative, Gestaltungswillen, Durchsetzungskraft, Kreativität und Flexibilität neue Wege zu gehen.</li>
<li dir="ltr">Zudem verfügst Du über sehr gute MS-Office-Kenntnisse, sowie solide allgemeine IT-Kenntnisse.</li>
<li dir="ltr">Abschließend beherrschst Du Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift.</li>
</ul>
 Team
Drei-köpfiges Team, bestehend aus Head und Product Ownern
 Bewerbungsprozess
Screening Call mit HR, Onsite mit Hiring Manager und HR

(Senior) Consultant / Projektmanager E-Mobility (m/w/d)

Über uns
Mit mehr als 2.400 Mitarbeitenden und einem platzierten Prämienvolumen von rund drei Milliarden Euro p. a. ist die Ecclesia Gruppe einer der größten Versicherungsmakler für Unternehmen und Institutionen in Deutschland und Europa. Neben unserem Hauptsitz in Detmold sind wir mit eigenen Unternehmen in ganz Deutschland und vier weiteren europäischen Ländern präsent.
Was könnten Ihre Aufgaben sein?
<ul>
<li>
Unterstützung der Abteilungsleitung und der Revisoren im Zusammenhang mit Prüfungen, Beratungen und allgemeinen Geschäftsprozessen
</li>
<li>
Mitarbeit bei der Sichtung und Bewertung von Geschäftsprozessen und internen Kontrollsystemen innerhalb der Prozesse
</li>
<li>
Mitarbeit bei der Erstellung und Pflege von Mustervorlagen zur Verwendung in Arbeitspapieren und Berichtsdokumenten
</li>
<li>
Mitarbeit bei der Erstellung und Bearbeitung von Berichtsinhalten und Unterlagen zur Prüfungsdokumentation
</li>
<li>
Erlernen und Anwenden von Software-Tool Kenntnissen zur Erstellung und Bearbeitung einer Intranetseite für die Abteilung
</li>
</ul>
Was sollten Sie mitbringen?
<ul>
<li>
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um Inhalte präzise zu formulieren und professionell zu kommunizieren
</li>
<li>
Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
</li>
<li>
Ein hohes Maß an Vertraulichkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Informationen und internen Daten
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit MS Office sowie die Bereitschaft, sich in neue digitale Tools und Anwendungen einzuarbeiten
</li>
<li>
Interesse daran, interne Unternehmensprozesse zu analysieren und aktiv zur Weiterentwicklung von Qualitätsstandards beizutragen
</li>
<li>
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, um sich konstruktiv in ein kollegiales Umfeld einzubringen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln
</li>
</ul>
Was wir neben spannenden Aufgaben noch bieten:
<ul>
<li>
Flexible Arbeitszeiten
</li>
<li>
Job-Ticket-Zuschuss
</li>
<li>
Offene und teamorientierte Arbeitsatmosphäre
</li>
<li>
eGym-Wellpass, Facharzt-Service und Gesundheitstage
</li>
<li>
Betriebsrestaurant und kostenfreie Parkplätze vor Ort
</li>
<li>
Kostenloses Obst- und Getränkeangebot für alle Mitarbeitenden
</li>
</ul>
Kontakt
Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Einstellungstermins in unserem Bewerberportal hoch. Wir freuen uns sehr darauf, Sie kennenzulernen!
Die Ecclesia Gruppe steht für Gleichberechtigung und gegenseitigen Respekt. Bei uns ist jede und jeder willkommen – vollkommen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. 
#zuversicht #respekt #verantwortung #kundenorientierung #professionalität
Maren Blum
+49 5231 603-8217
Ecclesia Holding GmbH

Werkstudent aus BWL, Finance, Wirtschaftsprüfung (m/w/d)

Für Bürger*innen soll der Umgang mit ihrer Verwaltung einfacher werden – das ist unsere Vision, für die wir uns täglich einsetzen. Als IT-Unternehmen mit Sitz im Herzen Oldenburgs steht die KDO für Sicherheit, Flexibilität und ein starkes, unterstützendes Miteinander. Schließe dich unserer Mission an und mache mit uns die öffentliche Verwaltung smart!
Komm an Bord und werde Teil unserer Crew als
Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) Teammanagement und Vor-Ort-Support (Kennziffer 2025-86)
 in Wildeshausen (Landkreis Oldenburg)
Durch unsere örtlichen Servicecenter sind wir immer in der Nähe unserer Kunden und können schnell, persönlich und zuverlässig unterstützen. Ob Server, Netzwerk, Arbeitsplatz, Drucker oder Telefon – unser Team deckt das gesamte Spektrum an bedarfsgerechten Vor-Ort-Angeboten und Unterstützungsleistungen ab. Wir suchen jemanden, der sowohl das Team ohne Disziplinarverantwortung führt als auch aktiv am Tagesgeschäft mitwirkt!
Das sind deine Aufgaben:
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<li>Du übernimmst die fachliche Koordination des Teams: Du planst Ressourcen, priorisierst Aufgaben und stellst eine effiziente Ticketverteilung sicher</li>
<li>Als Schnittstelle zwischen Team, Abteilungsleitung und Kund*innen kommunizierst du klar, gibst relevante Informationen weiter und sorgst für transparente Abstimmungen</li>
<li>Gleichzeitig unterstützt du unseren Kunden im täglichen IT-Betrieb – sowohl überwiegend vor Ort als auch remote – und bearbeitest Serviceanfragen und Störungen eigenverantwortlich</li>
<li>Du administrierst Server- und Clientumgebungen, führst Updates und Patches durch und sorgst gemeinsam mit dem Team für einen stabilen Systembetrieb</li>
<li>Du behältst laufende Themen, Abhängigkeiten und Servicelevel im Blick und unterstützt Kolleg*innen bei technischen Fragestellungen</li>
<li>Du wirkst an der Weiterentwicklung unserer internen Prozesse, Standards und Workflows mit und bringst aktiv Ideen zur Optimierung des operativen Geschäfts ein</li>
<li>Außerdem dokumentierst du deine Arbeitsergebnisse strukturiert und begleitest Projekte mit deiner Erfahrung</li>
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Das bringst du mit:
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<li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem relevanten Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d)) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support bzw. in der Systembetreuung und umfassendes technisches Know-how</li>
<li>Du hast Erfahrung in der Führung ohne Disziplinarverantwortung von Teams und besitzt die Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren, Ressourcen zu planen und das operative Tagesgeschäft effizient zu steuern</li>
<li>Gleichzeitig überzeugst du insbesondere durch deine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Verlässlichkeit</li>
<li>Du übernimmst Verantwortung für deine Themenbereiche und treibst Lösungen proaktiv und mit Entscheidungsfreude voran</li>
<li>Technische Sachverhalte und damit zusammenhängende Lösungsansätze kannst du verständlich und auf Augenhöhe kommunizieren</li>
<li>Du verfügst über gute Deutschkenntnisse und bist im Besitz der Führerscheinklasse B</li>
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Freu dich auf:
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<li>Arbeiten vor Ort in unserem Servicecenter in Wildeshausen mit Gleitzeit und Homeoffice-Option</li>
<li>Individuelles Onboarding, enge Probezeitbegleitung und deinen persönlichen Paten (m/w/d)</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Entwicklungsgespräche</li>
<li>Zertifiziertes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Hansefit, Gesundheitsevents, externen Beratungsangeboten und mehr</li>
<li>Corporate Benefits wie Mitarbeiterevents, Mitarbeiterrabatte, vergünstigtes Deutschlandticket sowie Altersvorsorge und Bezuschussung der Kinderbetreuungskosten</li>
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Möchtest du mit uns die digitale Zukunft der Kommunen gestalten?
Dann freuen wir uns über deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 2025-86 über unser Bewerberportal.
Für Fragen steht dir Martina Schönfisch unter der Telefonnummer 0441 9714-231 oder per E-Mail unter <a href="mailto:karriere@kdo.de" target="_blank">karriere@kdo.de</a> gerne zur Verfügung.
Kommunale Datenverarbeitung Oldenburg (KDO) Elsässer Straße 66 | 26121 Oldenburg | <a href="http://www.kdo.de" target="_blank">www.kdo.de</a>
Die KDO ist vielfältig: Wir freuen uns auf deine Bewerbung unabhängig von ethnischer oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter und religiöser Weltanschauung!

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