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Du suchst eine seriöse Möglichkeit, bequem von zu Hause aus zu arbeiten? Wir suchen Verstärkung für ein spannendes Kundenservice-Projekt der Deutschen Telekom!<h4>💼 Was dich erwartet:</h4>Telefonischer &amp; schriftlicher Kundenkontakt (z. B. E-Mail, Chat)Beantwortung allgemeiner Fragen zu Tarifen, Produkten &amp; ServicesDokumentation und einfache DateneingabeMitarbeit an Systemtests &amp; Feedback-Auswertungen<h4>💰 Vergütung:</h4>Bis zu 2.300 € netto im Monat (Teil- oder Vollzeit möglich)Fester Stundensatz, keine ProvisionenArbeiten bequem im Home-Office, bei flexibler Zeiteinteilung<h4>✅ Wichtige Voraussetzungen:</h4>Du bist Telekom-Mobilfunk-KundeDu hast eine aktive SIM-Karte der Telekom in deinem HandyDu nutzt ein Android-Smartphone (Wichtig: iPhones, eSIMs oder andere Anbieter funktionieren nicht!)Gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; SchriftFreundliches, zuverlässiges Auftreten<h4>🚀 Bereit zum Start?</h4>Wenn du alle Voraussetzungen erfüllst, kannst du noch heute starten! Wir freuen uns auf deine Nachricht. Gern auch direkt per WhatsApp oder E-Mail.Kontaktdaten:Email <a href="mailto:info@partnerpilot.net" target="_blank">info@partnerpilot.net</a> WhatsApp +49 178 4969024Mit Freundlichen Grüßen,Ihr Telekom Team

ParterPilot

Jobangebot – Kundenservice (Home-Office) für Projekt der Deutschen Telekom

Automobilverkäufer (m/w/d) für die Marke SEAT &amp; CUPRA / KIA Römerstr. 1a, 59075 Hamm, Deutschland Vollzeit Krälemann - Tradition, Innovation und Verlässlichkeit Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung. Unser Schwerpunkt liegt auf individueller Kundenbetreuung als Vertragshändler und Servicepartner für SEAT, CUPRA und KIA in Hamm und Senden. Mit Leidenschaft für Autos und einem Herz für unsere Kunden - Autohaus Krälemann stellt ein! Deine Aufgaben <ul> <li> Beratung von Interessenten und Kunden bis zum Vertragsabschluss </li> <li> Erstellen von Bar-, Finanzierungs-, Leasing- und Versicherungsangeboten </li> <li> Vertragsabwicklung </li> <li> Aufbau eines Kundenstamms (Privat- und Gewerbekunden) </li> <li> Akquisitionstätigkeiten </li> <li> Organisation von Probefahrten </li> <li> Professionelles Leadmanagement </li> <li> Kundenbindung durch aktive Betreuung </li></ul> Dein Profil <ul> <li> Kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Automobilkaufmann (m/w/d) </li> <li> Qualifizierung zum geprüften Automobilverkäufer (m/w/d) oder Bereitschaft zur Weiterbildung </li> <li> Führerschein Klasse B </li> <li> Markt- und Branchenkenntnisse </li> <li> Freude an der Gesprächsführung und Begeisterungsfähigkeit </li> <li> Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten </li> <li> Kontaktfreude und Teamgeist </li> <li> Hohe Motivation, Lernbereitschaft und Abschlussorientierung </li></ul> auto-kraelemann.de Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis von Beginn an Regelmäßige Schulung &amp; Weiterbildung Dienstwagen, (auch privat Nutzung) + Vergünstigungen auf Werkstattleistungen &amp; Ersatzteile Übernahme eines bestehenden Kundenstammes Vermögenswirksame Leistungen Werde Teil unseres Familienunternehmens Ich bin dein Ansprechpartner für weitere Informationen: Michael Krälemann T. 02381 - 3072626

Automobilverkäufer (m/w/d) für die Marke SEAT / CUPRA / KIA

EINEN JOB, DEN SIE LIEBEN WERDEN: DEN FINDEN SIE BEI UNS! Wir sind die Rheinische Gesellschaft - 25 Alten- und Jugendhilfeeinrichtungen unter dem Dach der Diakonie im Gebiet der Evangelischen Kirche im Rheinland. Fachliches Können, Empathie, Verantwortungsbewusstsein und viel Herz: Das zeichnet Sie aus - und so schenken Sie Kindern und Jugendlichen neue Perspektiven. Im Großraum Eifel/Mosel/Hunsrück leisten 200 Mitarbeiter*innen teilstationäre und stationäre Hilfen für Kinder, Jugendliche und ihre Familien. Werden Sie Teil des Teams der Ev. Jugendhilfe Mittelmosel. Wir suchen ab sofort für unsere stationären Wohngruppen an unseren Standorten Traben-Trarbach/ Wolf, Morbach und Rascheid Sozialpädagogen, Sozialarbeiter oder Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Hier bewirken Sie etwas<ul> <li>In unseren Wohngruppen werden Sie als Mitarbeitende zur ersten Anlaufstelle und Bezugsperson für bis zu 10 Mädchen und Jungen ab sechs Jahren, für ihre Familien sowie deren "Lebensumfeld" und die betreuenden Fachkräfte</li> <li>Sie gestalten mit Ihren Kolleg:Innen einen sicheren Ort für die Ihnen anvertrauten Kinder</li> <li>Sie geben Halt, kommunizieren feinfühlig und stärken das Selbstvertrauen der jungen Menschen. Dabei respektieren Sie ihre Individualität und berücksichtigen die systemischen Strukturen der jungen Menschen</li> <li>Sie leisten auch mit Blick auf die individuelle Entwicklung verlässlich Unterstützung</li> <li>Die Bedürfnisse und Interessen der jungen Menschen sind Ihnen wichtig, daher gestalten Sie den Alltag beteiligungsorientiert</li> <li>Sie unterstützen die jungen Menschen und ihre Familien aktiv im Aufbau von Unterstützungssystemen</li> <li>Sie bauen vertrauensvolle, stabile Beziehungen zu Ihren Schützlingen auf und nutzen Ihre Kreativität, um ihnen neue Erfahrungen und Perspektiven zu eröffnen</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit Kleinkindern bezüglich pflegerischer Aspekte oder bereit, dies zu lernen</li> <li>Sie wirken mit, dass die Gruppe und der Alltag im Zusammenleben der jungen Menschen ein Lernfeld für heilende Erfahrungen, für Selbstwirksamkeit werden</li> </ul> Damit zeigen Sie Wirkung<ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder Ausbildung als Erzieher/-in, Heilerziehungspfleger/-in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz</li> <li>Bereitschaft, am Wochenende und im Schichtdienst zu arbeiten</li> <li>Sie besitzen einen PKW-Führerschein, ein Gruppendienstwagen ist vorhanden. Sie sind aber auch bereit Ihren privaten PKW gegen eine tarifliche Aufwandsentschädigung für dienstliche Fahrten einzubringen</li> <li>Vor allem aber sind Sie eine offene und warmherzige Persönlichkeit, die authentisch und reflektiert ist, und Lust darauf hat ein Team zu unterstützen und weiter zu entwickeln.</li> </ul> Engagement, das sich lohnt Bei uns bewirken Sie viel. Wir honorieren Ihren wertvollen Beitrag im Leben anderer Menschen unter anderem damit: <ul> <li>Gute Bezahlung nach festen Regeln (BAT-KF) plus Jahressonderzahlung und Kinderzulage, betriebliche Altersversorgung</li> <li>Lebensarbeitszeitkonto, auf dem Sie eine bezahlte berufliche Auszeit "ansparen" können</li> <li>Eine strukturell gut gesicherte Einarbeitung in Ihren Arbeitsbereich z. B. durch Mentoring oder kollegiale Beratung</li> <li>Umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungen sowie Supervisionen</li> <li>Wir fördern den Austausch in vielfältigen Gremien und laden Sie ein zur Beteiligung an qualitätsichernden Prozessen der Einrichtungen und des Trägers</li> <li>Unser Gesundheitsmanagement sensibilisiert das Bewusstsein für ein der Gesundheit förderliches Verhalten</li> <li>Dienstfahrrad oder Pedelec bis 25 km/h, auch zur privaten Nutzung</li> <li>Spezielle Mitarbeiterkonditionen bei verschiedenen Plattformen (z. B. Veranstaltungstickets, Hotels oder Neuwagen)</li> </ul> UND JETZT? Zeigen Sie Wirkung, fassen Sie sich ein Herz und bewerben Sie sich jetzt. Ihr zukünftiges Team, die jungen Menschen in unseren Wohngruppen und das Leitungsteam freuen sich auf Sie! Ev. Jugendhilfe Mittelmosel Andreas Reinhard, Einrichtungsleitung Maiweg 155 56841 Traben-Trarbach Telefon: 06541 7009-101 E-Mail: <a href="mailto:personal@ev-jugendhilfe-mittelmosel.de" target="_blank">personal@ev-jugendhilfe-mittelmosel.de</a> Jetzt bewerben!

Sozialpädagogen, Sozialarbeiter oder Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Über uns Die Digitalisierung ist eine großartige Chance, die über 200-jährige Erfolgsgeschichte der Gothaer weiter zu schreiben. Wir suchen Talente, die Freude an Veränderung haben und unseren Konzern mit ihren Ideen mitgestalten möchten. Bei uns erwartet dich eine Kultur der Wertschätzung, des Vertrauens und der Transparenz, denn gemeinsam gewinnt. Du arbeitest in einem Umfeld, in dem Kompetenz entscheidet, nicht die Hierarchie. Das bedeutet für dich: Viel Freiraum für eigenverantwortliches Handeln. Gestalte mit uns die Zukunft der Gothaer und komme in unser Team! Willkommen bei der Gothaer Mehr Mut. Mehr Möglichkeiten. Mehr Miteinander. Bleib so, wie du bist - wir haben den perfekten Job für dich. Authentisch. Echt. Unverstellt. So sind unsere Mitarbeiter*innen. Und so kannst du bei uns jederzeit sein. Das macht Spaß und bringt dich voran. Wir bieten dir den perfekten Mix aus individuellen Freiheiten und einer starken Gemeinschaft, auf die du dich jederzeit verlassen kannst. Entdecke jetzt den Job, der perfekt zu dir und deinen Vorstellungen passt. Das ist deine neue Aufgabe <ul><li>Du leitest eigenverantwortlich eine Gothaer Agentur als selbstständige*r Handelsvertreter*in nach § 84 HGB</li><li>Du betreust einen Kundenbestand, baust diesen stetig aus und begeisterst Neukund*innen für dich und die Gothaer</li><li>Du bist Ansprechpartner*in in allen Versorgungs- und Versicherungsfragen mit Hilfe von digitalen Tools für eine softwaregestützte, ganzheitliche Beratung deiner Privat- und Firmenkund*innen</li><li>Du baust dein eigenes Agenturteam auf und begleitest Mitarbeitende und selbstständige Kundenberater*innen auf ihrem Karriereweg</li></ul> Das bringst du mit <ul><li>Du hast die Ausbildung der Kaufleute für Versicherungen und Finanzen abgeschlossen, bist Versicherungsfachmann*frau oder möchtest als Quereinsteiger durchstarten</li><li>Kommunikation und Vertrieb sind deine Leidenschaft</li><li>Du handelst unternehmerisch und hast eine hohe Leistungsorientierung</li><li>Du konntest bereits Berufserfahrung als Versicherungsvermittler*in sammeln</li><li>Du begeisterst dich für digitale Verkaufsinstrumente und nutzt digitale Tools für das perfekte Kundenerlebnis</li></ul> Das bieten wir dir <ul><li>Persönliche Nähe und Regionalität zeichnen uns aus</li><li>Fachliche und betriebswirtschaftliche Unterstützung durch regional ansässige Agenturberater*innen und Fachspezialisten der Regionaldirektion Leipzig-Gotha</li><li>Individuelle Weiterentwicklung und ein vielseitiges Qualifizierungsangebot in Form von Seminaren, eLearnings und Studiengängen</li><li>Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten und ausgezeichnete Karrierechancen</li><li>Backoffice, Telefonservice und Vereinbarung von Kundengesprächen mit Hilfe der Gothaer Beratung und Vertriebsservice GmbH</li><li>Stabilität seit über 200 Jahren</li><li>Übernahme eines gut gepflegten Bestandes</li></ul> Kontakt Bei Fragen zu unseren Stellenausschreibungen oder rund um das Bewerbungsverfahren bei uns, hilft dir das Gothaer Karriere-Team gerne weiter. Ansprechpartner*in Petra Schäfer Telefon 0173 7191210 Mail <a href="mailto:recruiting.leipzig@gothaer.de" target="_blank">recruiting.leipzig@gothaer.de</a>

Versicherungsberater für Agenturübernahme (m/w/d)

Agenturleiter für Versicherungsvermittlung (m/w/d)

Vertriebsmanager für Agenturübernahme im Versicherungswesen (m/w/d)

Wir sind ein IT-Dienstleister mit Hauptsitz in Dortmund, Standorten in Oberhausen, Hagen, Hannover und Mönchengladbach und Service-Centern in Herdecke, Hamburg und München. Unser Spezialgebiet: nachhaltige und skalierbare Lösungskonzepte für den digitalen Büroalltag. Unsere Kunden: angefangen bei Kleinunternehmen bis hin zu Großkonzernen. Unsere Mission: maximale Kundenzufriedenheit und ein wertvoller Beitrag zum Umweltschutz durch den Einsatz ressourcenschonender Technologien. Wen suchen wir? Neudenker:innen und Digitalgestalter:innen, die uns als Service-Koordinator/ Servicesteuerung/ Dispatcher (m/w/d) - Einsatzplanung für IT-Servicetechniker mit Kompetenz und Leidenschaft unterstützen. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Annahme und Koordination von Kundenanfragen per Mail und Telefon</li> <li>Eigenverantwortliche Dispositon unserer System Engineers im Außendienst unter Berücksichtigung der vorhandenen Herstellerkenntnisse</li> <li>Direkte Beratung des Kunden bei telefonischen Anfragen</li> <li>Erste Ansprechperson für unsere System Engineers und Kunden aus dem Print Bereich</li> <li>Zusammenarbeit mit renommierten Partnern und Herstellern aus der Print Branche</li> <li>Du bist die Schnittstelle zwischen Vertrieb, Logistik, Herstellern und dem Kunden</li> <li>Dokumentation und Pflege unseres Warenwirtschaftssystems Evatic</li> <li>Sicherstellung der Servicequalität: Überwachung und Bearbeitung der offenen Serviceaufträge</li> <li>Terminplanung und -koordination von Kundenaufträgen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich</li> <li>Erfahrungen in der Disposition und Vorlaufplanung sind wünschenswert</li> <li>Keine Scheu vor neuen Themenfeldern und deren Herausforderungen</li> <li>Bestenfalls Erfahrungen im Print Bereich, auch im Hinblick auf Partnerpflege (Herstellerpartnermodelle)</li> <li>Im Idealfall Produktkenntnisse von Kyocera, Ricoh und Epson</li> <li>Organisationsgeschick, Verhandlungsstärke und Teamfähigkeit</li> <li>Eigenständiges, strategisches Denken und Handeln</li> <li>Hohe Service-/Kundenorientierung</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Entwicklungsmöglichkeiten: Neben persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten, bietet dir unser GREEN IT Campus eine breite Palette an Schulungsmöglichkeiten</li> <li>Familienfreundlichkeit: KITA-Zuschuss bis zu 150 € sowie ein familiäres, kollegiales und respektvolles Arbeitsklima mit offener Gesprächskultur und flachen Hierarchien</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, für deine Zukunft vorzusorgen und dir eine attraktive Zusatzrente aufzubauen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen: Du erhältst attraktive Rabatte bei namhaften Marken über unser Corporate Benefits Portal</li> <li>Mobilität: Fahrrad-Leasing zur privaten Nutzung</li> <li>Raum für kreative Ideen: Wir haben keine festgefahrenen Strukturen. Wer gute Ideen hat darf diese gerne einbringen und an innovativen Projekten mitarbeiten</li> <li>Hunde am Arbeitsplatz: Dein Hund ist bei uns herzlich willkommen und verschönert deinen Arbeitskolleg:innen den Arbeitsalltag</li> <li>Gesundheit: Vergünstigte Fitnessstudiobeiträge und regelmäßig stattfindende Gesundheitstage und Mitarbeiterveranstaltungen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Vielfalt bereichert unser Team - daher legen wir großen Wert auf eine offene und diskriminierungsfreie Unternehmenskultur. Unabhängig von kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität: Wir fördern Chancengleichheit und heißen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Perspektiven herzlich willkommen. Jetzt bewerben

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