field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

&nbsp;Gestalten Sie Wachstum – unternehmerisch, frei und mit starkem Rückenwind. Im Zuge unserer Expansion suchen wir eine Führungs- und Vertriebspersönlichkeit, die den Bereich Private Finance mit uns auf- und ausbaut. Sie führen, entwickeln und skalieren Ihre eigene Organisation – auf Wunsch mit umfassender Unterstützung durch die FG FINANZ-SERVICE.Ihre Aufgaben<ul><li>Aufbau &amp; Skalierung Ihrer eigenen Vertriebsorganisation im Bereich Private Finance</li><li>Initiieren &amp; Umsetzen wirkungsvoller Vertriebsmaßnahmen – eng verzahnt mit unserem Marketing</li><li>Weiterbildung steuern: Planung und Steuerung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen (Auswahl aus 200+ Seminaren)</li><li>Qualitäts- &amp; Prozessmanagement: Sicherstellen einer erstklassigen, DIN-konformen Beratungserfahrung – online wie vor Ort</li></ul>Was Sie erwartet<ul><li>Produktvielfalt: Zugang zu 400+ Produktpartnern – banken- und anbieterübergreifend</li><li>State-of-the-Art Beratung: Digitale Tools für eine zeitgemäße, DIN-Analyse-basierte Beratung (remote &amp; persönlich)</li><li>Starkes Experten-Netzwerk: Unterstützung durch Führungskräfte &amp; Spezialist:innen in allen Produktbereichen – ohne Provisionsteilung</li><li>Attraktive Verdienstmöglichkeiten: Leistungsbezogene Geschäftspläne und ein transparentes Provisionssystem</li><li>Weiterbildung &amp; Entwicklung: Praxisnahe Trainings, Mentoring und Führungskräfteentwicklung</li><li>Stabilität &amp; Erfahrung: 42 Jahre Markterfahrung und bewährte Strukturen – mit viel Raum für Ihre Ideen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Unternehmerische, positive Grundhaltung und Freude am Vertrieb</li><li>Führungskompetenz sowie ausgeprägte Teamfähigkeit</li><li>Abgeschlossene Bankausbildung oder entsprechende Erlaubnisse in den Bereichen Finanzierungen, Versicherungen und/oder Immobilien</li></ul>Warum FG FINANZ-SERVICE?<ul><li>Unternehmerische Freiheit mit klarer Perspektive</li><li>Skalierbares Geschäftsmodell mit echten Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Partnerschaft auf Augenhöhe: Wir unterstützen – Sie entscheiden</li><li>Reputation &amp; Reichweite: Marke, Marketing &amp; Methoden, die wirken</li></ul>Nächste SchritteKlingt nach Ihrer nächsten Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Kurzbewerbung an: Frau Menger-Kölle · <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a> Erstkontakt per Telefon: 07131 6243-124

FG FINANZ-SERVICE AG

Vertriebsprofi / Berater / Finanzberater / Versicherungskaufmann  (m/w/d) für die Betreuung unserer Privatkunden

Sie lieben die Pflege und denken lösungsorientiert? Sie haben empathische Führungsqualitäten? Dann kommen Sie zu uns! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung für den Demenz-Bereich (m/w/d) - Vollzeit Das Senioren- und Therapiezentrum Helsa besticht durch seine Vielseitigkeit. Ob im allgemeinen stationären Bereich, der Kurzzeit- und Verhinderungspflege, der Dementenbetreuung, im Palliative-Care oder den Therapiepraxen, verbunden mit dem barrierefreien Servicewohnen - bei uns findet sich ein breit gefächertes, interessantes Betätigungsfeld mit allen Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Dies und die guten Arbeitsbedingungen machen unser Haus für Arbeitnehmer attraktiv und für Bewohner zu einem schönen Wohnort. In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Herz &amp; Verstand<ul><li>Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner sowie unseres Qualitätsniveaus gemäß Leitbild, Zielsetzungen und Grundsätzen der Einrichtung </li><li>Führung, Schulung, Anleitung wie auch Entwicklung der Pflegekräfte unter Berücksichtigung der Pflegekonzepte, Pflegestandards sowie Qualifikationen </li><li>Bedarfsorientierte Personaleinsatz-, Dienst- und Urlaubsplanung </li><li>Planung, Koordination und Evaluation der Pflege- sowie der Arbeitsprozesse zuzüglich deren Qualitätssicherung </li><li>Repräsentation unserer Einrichtung nach Innen und Außen als auch die Optimierung der Kundenwerbung</li></ul> Deshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen<ul><li>Staatlich anerkannter Abschluss als Fachkraft im Bereich Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung </li><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI </li><li>Idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung als Pflegedienstleitung oder planen den nächsten Karriereschritt </li><li>Eine Zusatzqualifikation in der Demenzpflege ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich </li><li>Sie sind kommunikativ und beweisen soziale Stärke im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern</li></ul> Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten<ul><li>Faire durch eine auf Ihre Qualifikation und Erfahrung individuell abgestimmte Vergütung zzgl. 13 Monatsgehalt </li><li>Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li><li>30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche </li><li>Viele Mitarbeitervorteile: Dienstfahrzeug oder DeutschlandTicket, Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, steuerfreie Zuschläge, Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche u. v. m. </li><li>Prämie bis zu 500,- € "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" </li><li>Unterstützung des Zentralen Qualitätsmanagements </li><li>Einen modernen Arbeitsplatz vor den Toren von Kassel in einem engagierten Team mit vielen sympathischen Kollegen </li><li>Eine ausführliche und qualifizierte Einarbeitung und die Teilnahme an unseren vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> Wählen Sie einen Arbeitgeber, der auch für Sie da ist und bewerben Sie sich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Pflegedienstleitung (m/w/d). Senioren- und Therapiezentrum Helsa GmbH Fröbelstraße 6 34298 Helsa Ansprechpartnerin: Frau Andrea Ohm (Assistenz der Geschäftsführung) (041 01) 37 65 - 25 <a href="mailto:assistent.gl@hvvg.de" target="_blank">assistent.gl@hvvg.de</a> 15 Minuten fußläufig vom Bahnhof entfernt - sehr gut über die Bundesstraße 451 erreichbar

Pflegedienstleitung für den Demenz-Bereich (m/w/d)

Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer.
Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.
G3-21 Personalabteilung der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin: 
Personalreferent*in (w/m/d)
Vollzeit, Teilzeit,befristet auf ein Jahr Entgelt nach TV-L
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Sachbearbeitung von Personalangelegenheiten von Verwaltungs- und ärztlichem/wissenschaftlichem Personal vom Eintritt bis zum Austritt</li>
<li>Übernahme aller sonstigen anfallenden Tätigkeiten im Rahmen der laufenden Geschäftsprozesse</li>
<li>Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Personalangelegenheiten</li>
<li>Zusammenarbeit mit den Beschäftigtenvertretungen</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>einschlägige Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht</li>
<li>erste Erfahrungen in der Personalarbeit, EDV-Kenntnisse (MS Office) und Erfahrungen im Umgang mit SAP HCM sind vorteilhaft</li>
<li>Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit und Sorgfalt</li>
<li>hohe Kunden- und Serviceorientierung</li>
<li>Sie verstehen sich als Dienstleister*in und Berater*in der Führungskräfte und Mitarbeitenden </li>
<li>gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit an einer renommierten Universitätsklinik</li>
<li>ein kollegiales, teamorientiertes und sympathisches Team</li>
<li>eine umfassende Einarbeitung auf dem neuen Arbeitsplatz</li>
<li>gute Work-Life-Balance mit Gleitzeit</li>
<li>ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot mit individuellen Qualifizierungsangeboten und Personalentwicklungsplänen</li>
<li>Gesundheit und Sport gefördert durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>vielfältige interessante Benefits (u. a. Mitarbeiterangebote, Kinderferienbetreuung, Jobticket, Restaurant, Mensa)</li>
<li>Vergütung nach Entgeltgruppe 9b/10 TV-L mit einer betrieblichen Altersversorgung bei der VBL</li>
<li>Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li>
</ul>
Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.
Universitätsmedizin Göttingen G3-21 Personalabteilung Dr. Sebastian Schulten Geschäftsbereichsleitung Personal Robert-Koch-Straße 40 37075 Göttingen 0551/39-63151 <a href="https://www.umg.eu/" target="_blank">https://www.umg.eu/</a>

Personalreferent*in (w/m/d) - Personalabteilung

ENABLE - Gestalte die Zukunft durch Licht.
Excelitas ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen mit mehr als 7.500 Mitarbeitern, das sich darauf konzentriert, marktorientierte Lösungen für die OEMS und Endanwender in den Bereichen Sensorik, Detektion, Bildgebung, Optik und Speziallichtquellen für Life Sciences, Advanced Industrial, Halbleiter der nächsten Generation, Luft- und Raumfahrt und Verteidigung zu liefern.
ENGAGE - Engagieren Sie sich noch heute und leisten Sie bei uns Ihren Beitrag für die Zukunft! Werden Sie Teil des Teams, an das sich führende Technologieunternehmen wenden, wenn es um bahnbrechende photonische Innovationen geht.
EXCEL - Bei Excelitas Technologies sind Sie der Grund, warum wir herausragend sind.
Unser Excelitas-Standort in Göttingen ist das Kompetenzzentrum für die Entwicklung und Produktion von Photonik-Lösungen für den Halbleiterausrüstungsmarkt. Für diesen sehr anspruchsvollen Markt liefert der Standort Göttingen hochkomplexe opto-mechanische Module, Subsysteme und Komponenten für Anwendungen in der Lithografie, Wafer-Inspektion, Chip-Bonding und -Packaging. 
Darüber hinaus fertigt und liefert dieser Standort eine breite Palette an optischen und mechanischen Komponenten bis hin zu kompletten optischen Systemen zur Unterstützung der wissenschaftlichen Forschung und Entwicklung sowie der industriellen Produktion. 
Über das Profil
Der Senior Financial Analyst fungiert als vertrauenswürdiger Business-Partner für den betroffenen Geschäftsbereich (Business Unit) innerhalb der Semiconductor Equipment Division. In dieser Funktion bietet er wichtige Unterstützung und Einblicke und fungiert als zuverlässiger Berater bei geschäftlichen Entscheidungen, Kundenanfragen, der Entwicklung von Business Cases unter Berücksichtigung von Preis- und Margenentwicklung. Der Senior Financial Analyst ist außerdem verantwortlich für die Verfolgung von F&amp;E-Projekten, die Analyse von Leistungskennzahlen, die Interpretation der Gewinn- und Verlustrechnung, die Mitwirkung an Division Operating Reviews und die Bewertung weiterer wichtiger Leistungsindikatoren (KPIs). Diese Position ist in Göttingen angesiedelt und berichtet direkt an den Senior Director of Finance der Semiconductor Equipment Division.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Zusammenarbeit mit Produktmanagern und F&amp;E-Leitern zur Bereitstellung von Analysen und Tools zur Erklärung von G&amp;V- und FOCF-Treibern sowie zur Leistungsoptimierung</li>
</ul>
<ul>
<li>Kommunikation von Abweichungsanalysen an relevante Manager</li>
</ul>
<ul>
<li>Projekt- und NPI-Tracking sowie Durchführung von Phase-Gate-Reviews von F&amp;E bis Produktion</li>
</ul>
<ul>
<li>Unterstützung bei monatlichen Betriebsberichten (MORs) mit Zeitplänen und Analysen</li>
</ul>
<ul>
<li>Überprüfung und Anpassung der Preisgestaltung zur Maximierung der Profitabilität</li>
</ul>
<ul>
<li>Prognose von Produktlinienumsätzen und Margen in Zusammenarbeit mit Front-End und Funktionsleitern</li>
</ul>
<ul>
<li>Pflege und Upload der Prognosedaten in OneStream</li>
</ul>
<ul>
<li>Prüfung der finalen Gewinn- und Verlustrechnung inklusive operativer Kosten (OCOGs)</li>
</ul>
<ul>
<li>Verwaltung von GAAP-Umsatzanerkennungsplänen und Analyse zugehöriger Buchungen</li>
</ul>
<ul>
<li>Verfolgung und Analyse von F&amp;E-Projekten sowie deren Buchungen</li>
</ul>
<ul>
<li>Unterstützung bei Allokationsprozessen zur Zuweisung von Ausgaben auf Kostenstellen und Profitcenter</li>
</ul>
<ul>
<li>Erstellung von Margenberichten und Abweichungsanalysen (SOX-relevant)</li>
</ul>
<ul>
<li>Unterstützung bei Ad-hoc-Reporting und Business Cases für Produktneueinführungen, Investitionen und M&amp;A</li>
</ul>
<ul>
<li> Mitwirkung bei externen Audits zu Umsatz- und Geschäftsfragen</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation; ein MBA ist von Vorteil</li>
</ul>
<ul>
<li>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Finanz- oder Rechnungswesen, idealerweise im Fertigungsumfeld</li>
</ul>
<ul>
<li>Fundierte Kenntnisse in den Systemen AX, SAP, Power BI,</li>
</ul>
<ul>
<li>Kenntnisse zu S4/HANA sowie über Planungs- und Reportinginstrumente wie Hyperion oder OneStream sind von Vorteil</li>
</ul>
<ul>
<li>Ausgeprägtes Finanz- und Geschäftsverständnis</li>
</ul>
<ul>
<li>Fähigkeit zur funktionsübergreifenden Zusammenarbeit auf allen Unternehmensebenen</li>
</ul>
<ul>
<li>Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und hohe intellektuelle Neugier</li>
</ul>
<ul>
<li>Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift</li>
</ul>
<ul>
<li>Erfahrung in regulierten Umgebungen (ISO 9001, 14001, 13485, FDA-QSR) von Vorteil</li>
</ul>
Was wir bieten
Erfolg entsteht im Team - deshalb unterstützen wir unsere Mitarbeiter mit einem starken Teamgeist und wertvollen Benefits:
<ul>
<li>Leistungsgerechte Vergütung – für Engagement, das sich auszahlt</li>
<li>Zukunft sichern – mit unserer betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Mobil und nachhaltig unterwegs – durch unser Bike-Leasing-Angebot</li>
<li>Wir leben Vielfalt – und fördern ein integratives, wertschätzendes Miteinander</li>
<li>Feiern und Vernetzen – bei Mitarbeiterevents &amp; durch exklusive Vergünstigungen</li>
<li>Empfehlen lohnt sich – Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen</li>
<li>Kreativität zählt – Auszeichnungen für innovative Ideen</li>
<li>Gemeinsam Gutes tun – mit unserem sozialen Engagement und Spendenaktionen</li>
<li>Arbeiten mit Flexibilität – dank moderner Arbeitszeit- und Mobile Work</li>
<li>Wachstum fördern – durch unser strukturiertes Mentoring-Programm</li>
</ul>
Wir freuen uns über geeignete Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Excelitas sucht Persönlichkeiten und Innovatoren, die unser globales Team verstärken! 
Besuch: <a href="http://www.excelitas.com/join-our-team" target="_blank">www.excelitas.com/join-our-team</a>
Jetzt bewerben »

Senior Financial Analyst (w/m/d) am Standort Göttingen

Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer.
Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.
G3-21 Personalabteilung der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin: 
Sachbearbeiter*in Entgeltabrechnung (w/m/d)
Vollzeit, Teilzeit, Entgelt nach TV-L
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Sie sind Ansprechpartner*in bei allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen</li>
<li>Bearbeitung der vielfältigen Personalangelegenheiten von ärztlichem, wissenschaftlichem, medizinisch-technischem und Verwaltungspersonal</li>
<li>Sie pflegen und prüfen eigenverantwortlich die Stamm-, Lohn- und Gehaltsdaten in SAP HCM</li>
<li>Sie führen neben der elektronischen Personalakte auch die Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden</li>
<li>Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung der Personalprozesse</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum Personalfachkauffrau / -mann (w/m/d), eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung ist wünschenswert, insbesondere im Bereich der Entgeltabrechnung - idealerweise im Gesundheitswesen</li>
<li>fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer und Sozialversicherungsrecht</li>
<li>selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung</li>
<li>souveräne MS-Office-Kenntnisse sowie Kenntnisse im Umgang mit SAP HCM sind von Vorteil</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an einer renommierten Universitätsklinik mit den Vorzügen des öffentlichen Dienstes (z. B. Zusatzversorgung VBL, 30 Tage Urlaubsanspruch)</li>
<li>ein Gehalt in der Entgeltgruppe 8 / 9a TV-L</li>
<li>eine gute und verbindliche Einarbeitung auf dem neuen Arbeitsplatz</li>
<li>ein sympathisches und aufgeschlossenes Team</li>
<li>gute Work-Life-Balance mit Gleitzeit, betrieblichem Gesundheitsmanagement und einem Betriebskindergarten, ein großzügiges Restaurant, eine Mensa und ein Mitarbeiterkiosk</li>
<li>die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li>
</ul>
Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.
Universitätsmedizin Göttingen G3-21 Personalabteilung Dr. Sebastian Schulten Geschäftsbereichsleitung Personal Robert-Koch-Straße 40 37075 Göttingen 0551/39-63151 <a href="https://www.umg.eu/" target="_blank">https://www.umg.eu/</a>

Sachbearbeiter*in Entgeltabrechnung (w/m/d)

Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer.
Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.
Pflege- und Pflegefunktionsdienst der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin: 
Recruiter*in im Bereich Pflege (w/m/d)
Vollzeit, Entgelt nach TV-L
Recruiting ist Ihre Leidenschaft und Sie möchten Ihre Erfahrung und Ihre Fähigkeiten im Gesundheitswesen einbringen? Sie arbeiten gerne in spannenden und innovativen Projekten mit und bewegen sich sicher in Social Media? Dazu haben Sie das Talent, die Entwicklungspotentiale, Wünsche und Fähigkeiten von Menschen zu erkennen? Dann bewerben Sie sich, um das Team des Poolbüros zu verstärken. Das Team des Poolbüros bildet ein dynamisches Team aus Leitung, Disponent und Recruiter mit verantwortungsvollen Aufgaben und vielen Gestaltungsmöglichkeiten.
Ihr Ziel als Recruiter der Pflege ist es, qualifizierte Pflegefachpersonen aus dem Arbeitsmarkt für den Pflegepool und dem Pflege- und Pflegefunktionsdienst der Universitätsmedizin Göttingen zu gewinnen. Die Pflegefachpersonen des Pflegepools werden im Rahmen des Ausfallmanagements in den Bereichen eingesetzt. Dadurch sorgt der Pflegepool dafür, dass sich das Kolleg*innen in den Stammteams auf ihren Dienstplan verlassen und ihre Freizeit genießen können. Der Pflegepool bietet individuelle Arbeitszeiten für Pflegefachpersonen - ein sehr modernes Modell zur Stärkung der Arbeit-Privat-Balance der Mitarbeitenden. Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Als Recruiter*in entwickeln und realisieren Sie kreative Online- und Offline-Kampagnen, um die passenden Pflegefachpersonen für die Bedarfe der Stationen zu gewinnen und eine passgenaue Vermittlung sicherzustellen</li>
<li>Sie sorgen regelmäßig auf unseren Social-Media-Kanälen für frische und kreative Inhalte, um die Sichtbarkeit unserer Arbeitgebermarke zu stärken und gezielt qualifizierte Pflegefachpersonen anzusprechen</li>
<li>Mit Freude und einem Gespür für Authentizität drehen Sie Kurzvideos, in denen Sie Geschichten unserer Poolmitarbeitenden lebendig und nahbar nach außen tragen</li>
<li>Ihr Gespür für Menschen zeigt sich in Bewerbungsgesprächen: Sie lernen Bewerber*innen umfassend kennen und gewinnen die besten Talente für unser Pflegepool-Team</li>
<li>Sie steuern den Bewerbungsprozess – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Einstellung – und sorgen für einen reibungslosen, wertschätzenden Ablauf</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachperson und über einen Bachelor- oder Masterabschluss – z.B. mit Schwerpunkt im Gesundheitswesen oder Personalmanagement</li>
<li>Sie setzen Social Media gezielt zur Personalgewinnung ein und erreichen mit authentischen Inhalten die passenden Zielgruppen; idealerweise bringen Sie die Qualifikation als Social Media Nurse mit oder erwerben sie mit unserer Unterstützung</li>
<li>Sie verfügen über exzellente Fähigkeiten im Umgang mit Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint) und arbeiten effizient und strukturiert mit modernen digitalen Tools </li>
<li>Ihnen gelingt es schnell und unkompliziert Vertrauen zu Bewerbenden aufzubauen und sie für die Universitätsmedizin Göttingen als Arbeitgeberin zu begeistern</li>
<li>Ihre Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit zeichnen Sie aus, Sie gehen überzeugend und empathisch auf unterschiedliche Persönlichkeiten ein</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Abwechslungsreiche sowie herausfordernde Aufgaben mit Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Mitarbeit in einem engagierten, motivierten Team und einem Netzwerk erfahrener Führungspersonen Fortbildungsmöglichkeiten, die so konzipiert sind, dass Ihnen diese eine rasche berufsübergreifende Vernetzung ermöglichen</li>
<li>Ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Ein großer Katalog an Mitarbeiter*innenangeboten (corporate benefits)</li>
</ul>
Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.
Universitätsmedizin Göttingen Pflege- und Pflegefunktionsdienst Tobias Urbanczyk Pflegedienstleiter Robert-Koch-Straße 40 37075 Göttingen 0551/39-63586 <a href="https://pflege.umg.eu/" target="_blank">https://pflege.umg.eu/</a>

Recruiter*in Pflege- und Pflegefunktionsdienst (w/m/d)

Unser Customer-Engagement-Team unterstützt Unternehmen dabei, ihre Sales-, Marketing- und Service-Prozesse effizient zu gestalten. Mit den neuesten Technologien auf Basis von Microsoft Dynamics 365 sorgen wir für smarte Lösungen, die Kundenbeziehungen stärken. Bei uns zählen Teamspirit, Innovation und spannende Projekte. Klingt das nach deiner Welt? Dann werde Teil unseres Teams!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Analyse komplexer Kundenanforderungen und Entwicklung skalierbarer Lösungsarchitekturen</li>
<li dir="ltr">Entwurf und Verantwortung von Architekturen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 CE und Power Platform</li>
<li dir="ltr">Technische Führung in Projekten, Coaching von Consultants und Entwickler:innen</li>
<li dir="ltr">Beratung von Kunden, Projektleitenden und internen Teams zu technischen Lösungswegen</li>
<li dir="ltr">Integration von Dynamics 365 CE mit Microsoft-Produkten (Power Platform, Azure Services, M365)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Anbindung von Drittsystemen, insbesondere ERP- und Kundenbindungssoftware (Plus: Integration CE &amp; FO)</li>
<li dir="ltr">Qualitätssicherung durch Reviews, Guidelines und technische Standards</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Analytisches Denkvermögen und methodisches Vorgehen bei komplexen Anforderungen</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in leitender Projektrolle (z. B. technische Projektleitung, Lead Consultant, Lead Developer)</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in Dynamics 365 CE und Power Platform (Canvas Apps, Model-Driven Apps, Power Automate)</li>
<li dir="ltr">Tiefes Wissen zu Dataverse, Sicherheitsmodellen und Customizing-Möglichkeiten</li>
<li dir="ltr">Grundkenntnisse in Entwicklungstechnologien (Client API, TypeScript, Plug-Ins, Custom Actions, PCF Controls)</li>
<li dir="ltr">Verständnis für Cloud-Architekturen und Integrationsszenarien (REST APIs, Azure Logic Apps, Functions, Service Bus, MS Entra ID)</li>
<li dir="ltr">Microsoft-Zertifizierungen (z. B. PL-600, MB-600) von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, DevOps) und Tools wie Jira oder Azure DevOps</li>
</ul>
Wünschenswert:
<ul>
<li dir="ltr">Vorerfahrungen in der Integration von Dynamics CE und Dynamics Finance &amp; Operations (FO)</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call zum Kennenlernen </li>
<li dir="ltr">Online-Interview </li>
<li dir="ltr">Persönliches-Interview </li>
</ul>

Solution Architect Microsoft Dynamics 365 CE (all genders)

Suchst du nach einer Ausbildung, die mehr bietet als nur grauen Büroalltag? Hast du Lust auf einen Job, der dich fordert, fördert und dir echte Perspektiven bietet? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine/n Auszubildende/n Immobilienkauffrau/-kaufmann IHRE AUFGABEN Während deiner Ausbildung lernst du alles, was du brauchst, um in der Immobilienwelt durchzustarten. Dabei geht es nicht nur um trockene Theorie. Du wirst bei uns direkt ins Tagesgeschäft eingebunden. Von der Beratung unserer Mitglieder bis hin zur Abwicklung von Wohnungswechseln, vom Erstellen von Mietverträgen bis zur technischen Bestandspflege von Immobilien - bei uns packst du direkt mit an. IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Schulabschluss: Du bringst einen erweiterten Realschlussabschluss oder Abitur mit. Auch ein abgebrochenes Studium mit dem Wunsch nach mehr Praxisbezug bietet ideale Voraussetzungen.</li> <li>Interesse an Immobilien: Du willst wissen, wie die Welt der Immobilien funktioniert und hast Spaß daran, dich in neue Themen einzuarbeiten.</li> <li>Lernbereitschaft: Du bist motiviert, dich weiterzuentwickeln und scheust dich nicht vor Herausforderungen.</li> <li>Kommunikationsstärke: Du hast keine Angst, auf Menschen zuzugehen, und bist ein echter Teamplayer. Dabei kannst du dich gut ausdrücken, sowohl in Sprache als auch in Schrift.</li> <li>Organisationstalent: Selbst wenn's mal stressig wird, behältst du den Überblick und packst mit an.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Echte Verantwortung: Bei uns bist du von Anfang an voll dabei und übernimmst schnell Verantwortung für eigene Aufgaben.</li> <li>Perspektive: Nach deiner Ausbildung stehen dir alle Türen offen - es besteht auch die Möglichkeit der Übernahme.</li> <li>Top Bezahlung: Neben dem sehr guten Einstiegsgehalt dieses Ausbildungsberufs unterstützen wir dich mit verschiedenen Zusatzleistungen und bieten zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Berufsschule: Unsere Auszubildenden besuchen das Berufskolleg des Europäischen Bildungszentrum der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft (EBZ) in Bochum, da es in der Immobilienbranche einen besonders guten Ruf genießt und somit die perfekte Ergänzung zu unserer betrieblichen Ausbildung ist.</li> <li>Patenschaft: Bei uns bist Du nicht allein, denn es gibt immer eine/n weiteren Auszubildende/n, die/der dir als Buddy zur Seite steht.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sende uns einfach Deine Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@volksheimstaette.de" target="_blank">bewerbung@volksheimstaette.de</a> . Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Du hast noch Fragen? Nicole Bachmann beantwortet sie dir gern unter 0551 37077-160. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Ausbildungsstart ist der 1. August 2026, Bewerbungsschluss ist der 2. Januar 2026.

Ausbildung Immobilienkauffrau/-kaufmann

Über uns
Diagnostisches Brustzentrum Göttingen ist ein spezialisiertes Zentrum für moderne Brustdiagnostik und -vorsorge. Wir arbeiten interdisziplinär mit Radiologinnen / Radiologen, Gynäkologinnen / Gynäkologen und Pathologinnen / Pathologen zusammen, um unseren Patientinnen und Patienten eine einfühlsame, evidenzbasierte und qualitativ hochwertige Versorgung zu bieten. In unserem Haus verbinden wir modernste Bildgebungstechnologien mit einem hohen Anspruch an Patientinnen- und Patientenbetreuung sowie Fort- und Weiterbildung.
Aufgaben
Als Medizinisch-Technische Radiologieassistentin / Medizinisch-Technischer Radiologieassistent (MTRA/MTR) übernehmen Sie unter anderem folgende Aufgaben:
<ul>
<li>Durchführung und Dokumentation von Mammographien inklusive digitaler Mammographie und Tomosynthese</li>
<li>Durchführung von Mammasonographien und ergänzenden Ultraschalluntersuchungen</li>
<li>Assistenz und Vorbereitung bei stereotaktischen und sonographisch gesteuerten Eingriffen sowie interdisziplinäre Begleitung von Biopsien</li>
<li>Sicherstellung der Bildqualität, Bildarchivierung und Befundkommunikation an die untersuchenden Fachärztinnen / Fachärzte</li>
<li>Einhalten und Überwachen von Strahlenschutzmaßnahmen und Qualitätskontrollen</li>
<li>Empathische Betreuung und Aufklärung der Patientinnen und Patienten vor, während und nach Untersuchungen</li>
<li>Mitwirkung bei klinikinternen Arbeitsabläufen, Teammeetings und Qualitätsmanagement</li>
</ul>
Profil
Wir wünschen uns von Ihnen:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinisch-Technischen Radiologieassistentin / zum Medizinisch-Technischen Radiologieassistenten (MTRA/MTR)</li>
<li>Erfahrung in Mammographie und Brustsonographie oder Bereitschaft zu gezielter Einarbeitung und Fortbildung</li>
<li>Kenntnisse im Strahlenschutz und in der Anwendung relevanter Qualitätsstandards</li>
<li>Hohes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie sichere Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li>
<li>Sichere EDV-Kenntnisse für Dokumentation und Bilddatenmanagement; gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Unser Angebot
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem spezialisierten und kollegialen Team</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. Mammographie-Zertifizierung)</li>
<li>Moderne Arbeitsplätze und hochwertige Bildgebungstechnik</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li>
<li>Regelmäßige Teamevents und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld</li>
</ul>
Kontaktinformation
Wenn Sie als Medizinisch-Technische Radiologieassistentin / Medizinisch-Technischer Radiologieassistent (MTRA/MTR) Interesse haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse). Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsportal auf der Website des Diagnostischen Brustzentrums Göttingen oder senden Sie Ihre Unterlagen postalisch an die angegebene Bewerbungsadresse.
Wir werden eingehende Bewerbungen zeitnah prüfen und laden geeignete Kandidatinnen / Kandidaten zu einem persönlichen Gespräch ein. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren stellen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer.
Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.
G3-32 Baumanagement der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin: 
Projektleiter*in (w/m/d) für haus- und versorgungstechnische Anlagen im Krankenhaus- und Laborbereich
Vollzeit,38,5 Stunden pro Woche, Entgelt nach TV-L E11, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Planung, Projektleitung und Bauherrenvertretung bei Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen an technischen Anlagen im Labor- und Krankenhausbereich auch im laufenden Betrieb</li>
<li>Zustandserfassung und Konzepterstellung für die Erneuerung technischer Anlagen sowie die Entwicklung von Ablösestrategien</li>
<li>Überwachung der Bauausführung von Fremdfirmen und Anlageninbetriebnahme</li>
<li>Koordination interner und externer Dienstleister</li>
<li>Kostenverfolgung und Projektabrechnung</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Versorgungstechnik mit dem Abschluss Diplom-Ingenieur (FH), Master- bzw. Bachelorabschluss entsprechender Fachrichtung, Meister*in (w/m/d) oder Techniker*in (w/m/d) mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich der Haus- und Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation, ebenso Bewerber*innen mit fundierten Kenntnissen und einschlägiger Erfahrung in der Gebäudetechnik (Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär), z. B. als Technische Systemplaner*innen (w/m/d)</li>
<li>Erfahrung in der Planung und Projektarbeit im Rahmen von Neubau- und Umbaumaßnahmen wären wünschenswert</li>
<li>Kenntnisse in der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen, Angebotsprüfung, Vergabe- und Vertragsverhandlungen, Bauüberwachung und Bauabnahme</li>
<li>Führen von Fremdfirmen und Vertragspartnern</li>
<li>Projektmanagementkenntnisse</li>
<li>gute Kenntnisse über die gültigen Richtlinien und alle dazugehörigen Gesetze, Verordnungen und Bestimmungen</li>
<li>Grundlagenkenntnisse in MS Office und Erfahrungen im Bereich Controlling, Betriebswirtschaft, Kostenplanung sowie HOAI und VOB</li>
<li>ein hohes Maß an Kundenorientierung und Verantwortungsbewusstsein sowie Eigeninitiative und Organisationsgeschick</li>
<li>die Fähigkeit zur fachübergreifenden, kollegialen Zusammenarbeit</li>
<li>Kenntnisse und Projekterfahrungen im Bereich der Gebäudeautomation, MSR- und Elektrotechnik (GLT, DDC) sind wünschenswert</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Berufseinsteigern die Möglichkeit, sich in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln und wertvolle Erfahrungen zu sammeln</li>
<li>eine interessante und sehr abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li>
<li>eine offene und freundliche Unternehmenskultur, Kommunikation auf Augenhöhe in einem hoch motivierten, interdisziplinär aufgestellten Team</li>
<li>flexible Arbeitszeit, im Rahmen unserer Gleitzeit mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Bereitstellung mobiler Endgeräte, Mobilfunktelefon, Laptop</li>
<li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes mit einer betrieblichen Altersvorsorge über VBL</li>
<li>Förderung durch individuelle Entwicklungsmaßnahmen mit einem umfangreichen internen und externen Fort- und Weiterbildungsprogramm</li>
<li>Angebote für Gesundheit und Sport gefördert durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>die Nutzung eines vergünstigten DB-Jobtickets für den ÖPNV</li>
</ul>
Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.
Universitätsmedizin Göttingen G3-32 Baumanagement Catarina Drescher G3-3 Gebäudemanagement Robert-Koch-Straße 40 37075 Göttingen 0551 / 39-63001 <a href="https://www.umg.eu/" target="_blank">https://www.umg.eu/</a>

65 Jobs in 37 Witzenhausen, Deutschland