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Was Forschung immer sein sollte: nachhaltig und verantwortungsvoll. Für eine ökologisch intakte, wirtschaftlich erfolgreiche und sozial ausgewogene Welt. So wie im&nbsp;Fraunhofer-Institut für Fertigungstechnik und angewandte Materialforschung IFAM. Wir forschen und entwickeln auf den Gebieten Klebtechnik, Oberflächen, Formgebung und Funktionswerkstoffe. So entstehen Produkte, Technologien und Dienstleistungen für die Zukunftsfähigkeit des Industriestandorts Deutschlands. In wichtigen Branchen zählt man auf unsere neuartigen Lösungen. Wann können wir auf Dich zählen?
In unserer Abteilung »Gießereitechnologie und Leichtbau« in Bremen bearbeiten wir Projekte von der gießtechnischen Umsetzung einer Idee bzw. vom ersten Prototyp bis zum anwendbaren Produkt. Passend zu der jeweiligen Frage sind unterschiedliche Gießverfahren und Werkstoffe möglich. Dabei stehen die Prozesse Druck- und Niederdruckguss, Fein- und Sandguss sowie die numerische Simulation als auch eine umfassende Analytik und Werkstoffprüfung als wichtige Elemente zur Verfügung.
Wir suchen zum 1. August 2026 eine*n Auszubildende*n zum/zur Gießereimechaniker* in in Bremen.

Hiermit bringst Du Dich ein
<ul>
<li>Mittlere Reife, Abitur oder einen vergleichbaren Schulabschluss</li>
<li>Eine schnelle Auffassungsgabe, hohe Lernbereitschaft und eine selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Freude am Umgang mit Menschen und an Teamarbeit</li>
</ul>
Hier sorgst Du für Veränderung
<ul>
<li>Du lernst die Produktion von Gussstücken unterschiedlicher Größe, Werkstoffe und Beschaffenheit kennen sowohl in der Einzel- als auch in der Serienfertigung. Dazu gehören natürlich auch die Herstellung und Vorbereitung von Gießformen sowie die Herstellung von Gussteilen mithilfe verschiedener Form- und Gießverfahren.</li>
<li>Mechanisch, hydraulisch oder pneumatisch gesteuerte Produktionsanlagen lernst Du zu bedienen, zu überwachen und gewissenhaft instand zu halten.</li>
<li>Nach und nach wirst Du Deine unterschiedlichen Aufgaben Konstruktionszeichnungen und dazugehörenden technischen Unterlagen zuordnen sowie entsprechende Arbeitsabläufe planen können.</li>
<li>Darüber hinaus montierst Du Dauerformen für den Produktionsprozess und richtest Maschinen und Anlagen ein; außerdem hast Du einen wachen Blick auf erforderliche Betriebswerte und Parameter.</li>
<li>Auch die Qualität der Gussstücke lernst Du durch Probenahmen und Prüfungen zu sichern. Zudem wirst Du schon bald Störungen an Produktionsanlagen und Produktionseinrichtungen erkennen sowie Maßnahmen zu deren Beseitigung und Instandhaltung der Produktionsmittel ergreifen können.</li>
</ul>
Was wir für Dich bereithalten
<ul>
<li>Spannende Einblicke und abwechslungsreiche Tätigkeiten bei einer weltbekannten Forschungsgesellschaft, in der Du direkt nach der Schule einen spürbaren Beitrag für Umwelt und Gesellschaft leisten kannst</li>
<li>Wertschätzung als vollwertiges Teammitglied ab dem ersten Ausbildungstag</li>
<li>Einen abwechslungsreichen Arbeitstag in einem aufgeweckten, aufgeschlossenen Team</li>
<li>Qualifizierte Ausbildende und Raum für eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Gute Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Frühzeitige Förderung Deiner Rente durch unsere betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Umfangreiche Ausbildungsmaßnahmen zum Aufbau von fachlichem Wissen, Qualifikationen und persönlichen Soft Skills</li>
<li>Gezielte Weiterbildung (nach der Ausbildung) und Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken durch das Fraunhofer-Bildungsprogramm</li>
<li>Eine offene, familiäre Institutskultur, in der jede Stimme wichtig ist, und ein Team, das Dir jederzeit unter die Arme greift</li>
<li>Da wir Chancengleichheit und Diversity großschreiben: Programme zur Karriereentwicklung von Wissenschaftlerinnen und weiblichen Führungskräften, Debiasing-Angebote und vieles mehr</li>
<li>Zugang zu barrierefreien Arbeitsplätzen und technischen Hilfsmitteln sowie individuelle Unterstützung zur Integration ins Arbeitsumfeld</li>
<li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket Jobticket</li>
<li>Corporate Benefits: Angebote von namhaften Herstellern und Marken</li>
<li>Transparente Vergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD)</li>
<li>30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester sowie Sonderurlaub vor den Prüfungen</li>
<li>Gleitzeit</li>
<li>Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden; die Ausbildungsdauer beträgt dreieinhalb Jahre. Bei guten Leistungen kann die Dauer auf drei Jahre verkürzt werden.</li>
</ul>
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.
Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Die Fraunhofer-Gesellschaft&nbsp;ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 75 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft genauer: 32 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Sie wissen: Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas verändern. Für sich, für uns und die Märkte von heute und morgen.

Ausbildung zum / zur Gießereimechaniker*in (all genders)

Als einer der größten europäischen Großhändler für 
Sportnahrung vertreiben wir Produkte wie z.B. 
Proteinriegel, Vitamine oder Eiweißpulver. Mit unseren 
ca. 200 Mitarbeitern beliefern wir nicht nur unsere 
europaweiten Businesskunden, sondern sind auch in 
deutschen Supermarktregalen zu finden. Mit unserer 
virtuellen Fitness Messe und den darum gelagerten 
Angeboten begeistern wir jährlich tausende, 
sportbegeisterte Kunden.

 Bewirb Dich jetzt und werde Teil eines jungen und 
dynamischen Teams in einer zukunftsorientierten Branche 
mit riesigem Wachstumspotenzial. Ob als Sportskanone 
oder nicht - wir freuen uns auf Dich! DEINE AUFGABEN <ul>
 <li>Verantwortung für dein Vertriebsgebiet: Nach 
einer intensiven Einarbeitung erhältst du die 
vertriebliche Verantwortung für deine eigenen Kunden.</li>
<li>Vertriebsspezialist: Auf der Verkaufsfläche 
deiner Kunden analysierst du den Bedarf im Bereich 
Sportnahrung, stellst unser Unternehmen vor und 
präsentierst passende Produkte.</li>
<li>Die Zahlen im Blick: Du hast die 
Vertriebskennzahlen im Blick und stellst damit die 
Erreichung der Umsatzziele sicher.</li>
<li>Kundenbeziehungen: Du stehst im regelmäßigen 
Kontakt zu deinen Bestandskunden, bindest diese 
langfristig und akquiriertest Neukunden.</li>
<li>Teamwork: Du erhältst Support vom 
Inside-Sales-Team, stehst im regelmäßigen Kontakt mit 
deinen Kollegen und gibst dein Know-how an neue 
Mitarbeiter weiter.</li>
 </ul> DEIN PROFIL <ul>
 <li>Du bringst mind. 2 Jahre Berufserfahrung im 
Vertriebsaußendienst mit.</li>
<li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene, 
kaufmännische Ausbildung (z.B. im Bereich Groß- 
und Außenhandel, Industrie oder Einzelhandel) oder 
alternativ hast du ein abgeschlossenes, 
betriebswirtschaftliches Studium.</li>
<li>Du verfügst über einen Führerschein der 
Klasse B, bist gerne tagsüber unterwegs und abends 
wieder zu Hause.</li>
<li>Du bist gut organisiert und im Umgang mit Kunden 
empathisch und abschlussorientiert.</li>
<li>Du ergreifst gerne die Initiative und setzt Aufgaben 
zielorientiert um.</li>
 </ul> DEINE CHANCE <ul>
 <li>Eigener Firmenwagen: Wir stellen dir einen 
modernen PKW sowie eine Tankkarte zur Verfügung - auch 
zur privaten Nutzung.</li>
<li>Zukunftsperspektive: Du erhältst eine 
langfristige Perspektive in einem marktführenden und 
expandierenden Unternehmen der Fitnessbranche.</li>
<li>Vergütung: Du erhältst ein attraktives Gehalt 
verbunden mit einem erfolgsorientiertem Bonusmodell.</li>
<li>Vertrauensvorschuss: Du erhältst die 
alleinige, vertriebliche Verantwortung für dein 
Verkaufsgebiet.</li>
<li>"Herr Sie" arbeitet hier nicht: Vom 
Praktikanten bis zum CEO leben wir unsere Duz-Kultur.</li>
 </ul> Contact 
 David Geißels 
 Senior HR-Manager
 
 
 <a href="tel:+31777201237" target="_blank">+31 777 201 237</a> 
 <a href="mailto:hr@naskorsports.com" target="_blank">hr@naskorsports.com</a>
 
 
 
<a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8491202&amp;src=5" target="_blank">APPLY NOW</a>

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst - Spezialist (m/w/d)

Schon seit 2003 rauschen die gelb-blauen Züge des metronom mit Geschwindigkeiten von bis zu 160 km/h durch Niedersachsen, Hamburg und Bremen – und sind aus dem Nahverkehr nicht mehr wegzudenken. Was die metronom-Mitarbeitenden ausmacht? Ihre besondere Leidenschaft für Service. Komm an Bord!
Wir freuen uns über eine Online-Bewerbung für den Einstieg als Zugbegleiter in Bremen - Quereinstieg in Hamburg ab 01.06.2026 (m/w/d). <ul>
<li>Du erlangst Eisenbahngrundwissen und lernst unser Unternehmen richtig gut kennen</li>
<li>Du machst dich mit dem mobilen Verkaufsgerät, Intranet und der Wagentechnik vertraut</li>
<li>Du lernst alles über unsere Strecken, Tarife, Verbünde und Anschlüsse</li>
<li>Du trainierst Ansagen für eine Top-Fahrgastinformation sowie Deeskalation bei Konflikten</li>
<li>Du absolvierst einen Test bei uns und machst dich bereit für die Sachkundeprüfung vor der IHK</li>
<li>Du gehörst nach 60 Tagen Theorieunterricht und einem Monat Praxistraining zu unserer großen Eisenbahnfamilie</li>
<li>Du bewahrst einen kühlen Kopf bei Nothalten, Verspätungen oder besonderen Situationen</li>
<li>Du betreust, berätst und informierst die Fahrgäste, damit sie sicher ans Ziel kommen&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Du hast einen abgeschlossenen Schulabschluss oder eine abgeschlossene&nbsp;Berufsausbildung, zum Beispiel in Gastro, Pflege oder Einzelhandel</li>
<li>Du bringst sichere Deutschkenntnisse auf mindestens B1-Niveau mit</li>
<li>Du hast idealerweise einen PKW-Führerschein und besitzt einen PKW</li>
<li>Du freust dich auf Kommunikation, die Arbeit im Schichtdienst und viel Kontakt mit Menschen</li>
<li>Du wohnst in/um Bremen&nbsp;</li>
</ul>

Zugbegleiter - Quereinstieg ab 01.06.2026 (m/w/d)

Die kardiologisch-angiologische Gemeinschaftspraxis ist Teil des Herzzentrums Bremen sowie eine der größten Praxen bundesweit. Mit Hauptsitz am Klinikum Links der Weser betreuen wir seit 30 Jahren in unseren sieben Niederlassungen in und um Bremen jährlich etwa 100 000 Patient:innen. Unser medizinisches Team besteht aus 35 Herz- und Gefäßmediziner:innen sowie ca. 150 Mitarbeitenden aus den Fachbereichen der medizinischen Fachassistenz, Pflege und Administration. Unsere Praxis ist nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert und ein familienfreundliches Unternehmen.
Werde Teil eines fröhlichen, dynamischen Teams in unserer renommierten kardiologisch-angiologischen Praxis in Bremen und bringe dein Talent aktiv in unserem Herzkatheterlabor am Klinikum Links der Weser ein – als Gesundheits- und Krankenpfleger:in.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Assistenz bei invasiven kardiologischen und angiologischen Eingriffen unter Anwendung neuester Technologien</li>
<li>Betreuung und Überwachung von ambulanten und stationären Patient:innen vor, während und nach der Herzkatheteruntersuchung</li>
</ul>
Wir wünschen uns
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum:zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Medizinischen Fachangestellten, Anästhesietechnischen Assistent:in (ATA), Operationstechnischen Assistent:in (OTA) oder Notfallsanitäter:in</li>
<li>Ein empathisches, patientenorientiertes Auftreten </li>
<li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement</li>
</ul>
Das bieten wir
<ul>
<li>Vollzeit heißt bei uns 35 Stunden</li>
<li>Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD</li>
<li>Pflegezuschlag nach der Einarbeitung</li>
<li>Urlaubsgeld, ein volles 13. Gehalt sowie diverse Sonderzahlungen</li>
<li>Zuschüsse zur Kinderbetreuung</li>
<li>30 Tage Urlaub (aufstockbar auf 34 Tage, wenn keine Fehltage anfallen)</li>
<li>Eine intensive sechsmonatige Einarbeitung</li>
<li>Ein spannendes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld mit modernster Technologie in vier Herzkatheterlaboren</li>
<li>Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach individuellen Interessen</li>
<li>Bei uns zählt Teamspirit – unser buntes, fröhliches Team freut sich auf dich</li>
</ul>
Das passt?
Du hast Lust, dich von uns kardiologisch ausbilden zu lassen, deine Leidenschaft für Medizin in einem kollegialen Umfeld zu entfalten und Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich gemeinsam für die Gesundheit unserer Patienten einsetzt? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Bewirb dich jetzt online, telefonisch unter 0421 432 55 714 oder per E-Mail: Martina Schaffrath. 
(Bewerbungen per Post bitte nur in Kopien, keine Mappen). 
KARDIOLOGISCH-ANGIOLOGISCHE PRAXIS Herzzentrum Bremen
Martina Schaffrath Senator-Weßling-Straße 1a • 28277 Bremen <a href="mailto:msch@cardiohb.com" target="_blank">msch@cardiohb.com</a> <a href="http://www.kardiologie-bremen.com" target="_blank">www.kardiologie-bremen.com</a>
Du hast Lust, dich von uns kardiologisch ausbilden zu lassen, deine Leidenschaft für Medizin in einem kollegialen Umfeld zu entfalten und Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich gemeinsam für die Gesundheit unserer Patienten einsetzt? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Bewirb dich jetzt online, telefonisch unter 0421 432 55 714 oder per E-Mail: Martina Schaffrath. 
(Bewerbungen per Post bitte nur in Kopien, keine Mappen). 
KARDIOLOGISCH-ANGIOLOGISCHE PRAXIS Herzzentrum Bremen
Martina Schaffrath Senator-Weßling-Straße 1a • 28277 Bremen <a href="mailto:msch@cardiohb.com" target="_blank">msch@cardiohb.com</a> <a href="http://www.kardiologie-bremen.com" target="_blank">www.kardiologie-bremen.com</a>

Gesundheits- und Krankenpfleger / Medizinischer Fachangestellter / Anästhesietechnischer bzw. Operationstechnischer Assistent oder Notfallsanitäter (w/m/d) für das Herzkatheterlabor

Unsere senatorische Behörde ist für Landes- und Kommunalaufgaben in den Bereichen Bau, Mobilität und Stadtentwicklung zuständig. Rund 450 Beschäftigte setzen ihr berufliches Können dafür ein, Projekte zu entwickeln und zu steuern, Genehmigungen zu erarbeiten und einen guten, umfassenden Service für die Bürgerinnen und Bürger zu bieten.
In der Abteilung "Service und Ressortplanung" ist im Referat "Finanzen" zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Referent/in (w/m/d) Controlling Entgeltgruppe 14 TV-L/Besoldungsgruppe A 14 Kennziffer 2025/12-2 
zu besetzen.
Das Referat "Finanzen" ist ein Team von 14 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen. Hier werden insbesondere Aufgaben des Haushalts- und Rechnungswesens, des Controllings, der Kosten- und Leistungsrechnung und der Liquiditätssteuerung des Sondervermögens Infrastruktur wahrgenommen. Als Referent oder Referentin verantworten Sie das strategische Controlling und arbeiten eng mit dem operativen Controlling zusammen. Sie steuern zudem in enger Zusammenarbeit mit der Referatsleitung die aktuell laufende Umstellung des Systems von einem kameralen auf doppische Strukturen mit SAP HANA.
Ihre Aufgaben:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie eine hochmotivierte, ergebnisorientierte Persönlichkeit (w/m/d) mit schneller Auffassungsgabe sind und Interesse an den folgenden Aufgaben haben:
<ul>
<li>Sie übernehmen die Liquiditäts- und Risikosteuerung im Kontext des Quartalscontrollings, der Jahresrechnung und Risiko-Controllings. </li>
<li>Sie erstellen strategischen Controlling- und Planungskonzepte für das Ressort und einzelne Budgets.</li>
<li>Sie entwickeln strategische Konzepte zur Erfolgsmessung, zum Benchmarking und zur Integration in das Controlling.</li>
<li>Sie haben Freude an der Erarbeitung, dem Ausbau und der Weiterentwicklung der Kosten- und Leistungsrechnung zu den Themen Mobilität, Stadtentwicklung und Wohnungsbau sowie bei der Gebührenberechnung.</li>
<li>Sie übernehmen betriebswirtschaftliche Analysen und Beteiligung an Projekten.</li>
</ul>
Sie bringen zwingend mit:
<ul>
<li>ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Universitätsdiplom) der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Verwaltung oder einer gleichartigen Fachrichtung oder die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste</li>
<li>betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Kenntnisse im Controlling und in der Kosten- und Leistungsrechnung, insbesondere Umgang mit SAP und Excel/Pivot.</li>
<li>Erfahrungen in den einschlägigen Tätigkeitsgebieten als Controller/In.</li>
</ul>
Des Weiteren erwarten wir:
<ul>
<li>Sie haben Erfahrungen im Projektmanagement.</li>
<li>Sie verfügen über eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz und die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit.</li>
<li>Sie arbeiten selbstständig und engagiert, sind konfliktfähig und innovativ.</li>
</ul>
Darüber hinaus ist wünschenswert:
<ul>
<li>Sie verfügen über Verwaltungserfahrung.</li>
<li>Sie haben Erfahrung mit doppischen Strukturen.</li>
</ul>
Das können Sie von uns erwarten:
<ul>
<li>einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li>
<li>eine betriebliche Altersversorgung (VBL) für Beschäftigte</li>
<li>eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten</li>
<li>berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildung</li>
<li>ortsflexibles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten</li>
<li>gezielte Programme zur Gesundheitsförderung, u. a. ein Angebot für eine Firmenfitness-Mitgliedschaft</li>
</ul>
Für telefonische Auskünfte stehen Ihnen die kommissarische Referatsleitung Frau Lüllmann (Tel.: 0421/361-89698) sowie Frau Stelljes vom Bewerbermanagement bei Performa Nord (Tel.: 0421/361-30099) gerne zur Verfügung. 
Bewerbungshinweise: Teilzeitarbeit ist grundsätzlich möglich. Einzelheiten sind ggf. mit der Dienststelle zu vereinbaren. Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden begrüßt. 
 Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien (keine Mappen) einzureichen. Auf Fotos kann verzichtet werden. Die Unterlagen werden bei erfolgloser Bewerbung nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Berücksichtigung des § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz vernichtet. 
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann richten Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung (gerne auch per E-Mail und zusammengefasst als ein einzelnes PDF-Dokument) mit einem aktuellen Zeugnis bzw. einer aktuellen Beurteilung (nicht älter als ein Jahr) unter Angabe der Kennziffer 2025/12-2 bis zum 06.02.2026
Performa Nord -Bewerbermanagement- Schillerstr. 1 28195 Bremen E-Mail: <a href="mailto:bewerbermanagement@performanord.bremen.de" target="_blank">bewerbermanagement@performanord.bremen.de</a>

Referent/in (w/m/d) Controlling

Einleitung
Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!
Für unseren Standort in Bremen (Lemwerder) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Requirements Manager / Anforderungsmanagement / Systems Engineering (m/w/d)
Aufgaben
Sie möchten Technik, Prozesse und Menschen miteinander verbinden? Dann werden Sie Teil eines achtköpfigen Teams, das digitale Engineering-Prozesse aktiv vorantreibt. In dieser Rolle arbeiten Sie mit einem modernen Anforderungsmanagement und begleiten Projekte von der ersten Kundenanforderung bis zur erfolgreichen Umsetzung und Prüfung.
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>In Ihrer Funktion setzen Sie Anforderungsmanagement-Prozesse in laufenden Schiffbauprojekten um und passen diese gemeinsam mit dem Team an die projektspezifischen Anforderungen an. </li>
<li>Sie begleiten Anforderungen über ihren gesamten Lebenszyklus – von der ersten Kundenidee über die Abstimmung mit Lieferanten bis hin zur Erstellung klarer und nachvollziehbarer Spezifikationen.</li>
<li>Im engen Austausch mit Kunden, Projektteams und externen Partnern stellen Sie sicher, dass Anforderungen verständlich dokumentiert, abgestimmt und zuverlässig weitergegeben werden.</li>
<li>Ihre Erfahrungen aus den Projekten nutzen Sie, um Anforderungsmanagement- und Systems-Engineering-Prozesse kontinuierlich zu verbessern und auch über einzelne Schiffbauprojekte hinaus weiterzuentwickeln.</li>
<li>Workshops mit Projektteams, Kunden und Lieferanten moderieren Sie souverän und schaffen eine gemeinsame Basis für Ziele, Anforderungen und Lösungen.</li>
<li>Als Schnittstelle zwischen Technik, IT und Projektmanagement sorgen Sie dafür, dass komplexe Zusammenhänge transparent bleiben und Projekte strukturiert voranschreiten.</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im ingenieurwissenschaftlichen Bereich</li>
<li>Erfahrung im Anforderungsmanagement - idealerweise im Kontext IBM Rational DOORs und/oder IBM DOORs NG und der dazugehörigen Jazz-Plattform</li>
<li>Grundkenntnisse im Projektmanagement sind wünschenswert</li>
<li>Interdisziplinäres Prozessverständnis und Lust, Prozesse neu zu denken und zu optimieren</li>
<li>Hohe IT-Affinität sowie grundlegende Programmierkenntnisse</li>
<li>Teamfähige, wissbegierige und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die Aufgaben mit ihrer engagierten Arbeitsweise kreativ und lösungsorientiert angeht</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>35-Stunden-Woche</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Sportangebote</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Willkommensveranstaltung</li>
<li>Deutschlandticket für 37,75 EUR</li>
<li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Firmenevents</li>
<li>Mitarbeiterangebote</li>
<li>Kostenloses Parken</li>
<li>Mobiles Arbeiten</li>
<li>Betriebliche Mitarbeiterberatung</li>
<li>Jobrad</li>
<li>Flexible Arbeitsmodelle </li>
</ul>
Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.
Weitere Informationen
Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.
Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an NVL B.V. &amp; Co. KG Personalabteilung Kim Scholte Tel.: +49 421 6604 1632 E-Mail: <a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank">Karriere@nvl.de</a>
JETZT BEWERBEN
Hinweis für Personaldienstleister und Personalvermittlungen
Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienstleister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grundlage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.
Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.
Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.
Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Requirements Manager / Anforderungsmanagement / Systems Engineering (m/w/d)

<ul><li>Wahrnehmung von Beratungsterminen; keine Kaltakquise</li><li>Ganzheitliche Beratung unserer Kund:innen in den Bereichen Vorsorge, Vermögen, Finanzen und existentiellen Absicherung</li><li>Analyse des aktuellen Versicherungs- und Vorsorgebedarfs, unter Berücksichtigung der individuellen Kundenbedürfnisse</li><li>Aufbau, Pflege und Betreuung von Kontakten zu Kund:innen und Behörden im Rahmen der Neugeschäftsakquise</li></ul>

Versicherungs- und Finanzexperte im angestellten Außendienst in Bremen (w/m/d)

Einleitung
Als eigenständiges Tochterunternehmen der weltweit tätigen Hunter Douglas Unternehmensgruppe ist die Firma Blöcker der führende Anbieter von dekorativen innenliegenden Sonnenschutzsystemen.
Sie sind ein Organisationstalent und möchten Ihre Fähigkeiten in einer verantwortungsvollen Position direkt an der Seite unserer Geschäftsleitung einbringen? Dann werden Sie Teil unseres Teams als
Assistenz Geschäftsleitung (m/w/d) (Voll- oder Teilzeit ab 30 Stunden/Woche)
Als Assistenz sind Sie die zentrale Unterstützung unserer Geschäftsleitung und sorgen dafür, dass im Tagesgeschäft alles reibungslos läuft. Sie behalten den Überblick, organisieren und koordinieren Abläufe und sind eine wichtige Schnittstelle zwischen internen Teams und externen Geschäftspartnern.
Aufgaben
<ul>
<li>intensive Unterstützung der Geschäftsführung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben im operativen Tagesgeschäft</li>
<li>Recherchen und Datenanalysen zur Entscheidungsvorbereitung</li>
<li>Terminmanagement</li>
<li>Organisation von Meetings, Sitzungen und Geschäftsreisen</li>
<li>Koordination bereichsübergreifender Projekte; Management von Firmenevents</li>
<li>Erstellen von Präsentationen, Protokollen, Geschäftsberichten und Reports</li>
<li>Ansprechpartner:in und Schnittstelle für interne und externe Kontakte</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium</li>
<li>mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion</li>
<li>sehr guter Umgang mit dem MS-Office-Paket (Excel, Word, Outlook)</li>
<li>sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>souveränes und freundliches Auftreten</li>
<li>ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Dienstleistungsmentalität und Serviceorientierung</li>
<li>hohes Maß an Integrität und Verantwortungsbewusstsein</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>eine umfangreiche und intensive Einarbeitung</li>
<li>ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet</li>
<li>betriebliche Sonderzahlungen</li>
<li>Mitarbeit in einem kollegialen Team mit dynamischem Umfeld</li>
<li>kurze Entscheidungswege</li>
<li>Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze</li>
<li>regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Firmenfitness (Wellpass EGYM)</li>
<li>Job-Rad Leasing (auch für den privaten Gebrauch)</li>
<li>Obstkorb</li>
</ul>
Weitere Informationen
Blöcker ZNL der Hunter Douglas Holding GmbH &amp; Co. KG
Herr Axel Dürer Postfach 15 04 13 28094 Bremen
Telefon: 04 21 - 38 69 20 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bloecker.de" target="_blank">bewerbung@bloecker.de</a> <a href="http://www.bloecker.de" target="_blank">www.bloecker.de</a>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Geschäftsführung (m/w/d)
Vollzeit Online-Bewerbung bis 08.02.2026:<a href="http://www.landkreis-osterholz.de/bewerbung" target="_blank">www.landkreis-osterholz.de/bewerbung</a> 
 Die NETZ – Zentrum für innovative Technologie Osterholz GmbH ist das Technologie- und Gründerzentrum im Landkreis Osterholz. Neben Büro- und Hallenflächen bietet es Start-ups und Unternehmen all das, was sie für eine Weiterentwicklung oder den Aufbau eines Unternehmens benötigen. 
Das sind Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des NETZ</li>
<li>Handlungs- sowie Organisationskonzepte formulieren</li>
<li>Akquise von Fördermitteln und deren rechtssichere Verwendung</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien zur Erhöhung der Sichtbarkeit und Attraktivität des NETZ</li>
<li>Ansiedlung neuer Unternehmen entsprechend den Zielsetzungen des NETZ</li>
<li>Eigenverantwortliche Aufstellung und Umsetzung des Wirtschaftsplans </li>
<li>Motivierende und kooperative Personalführung und -verantwortung für alle Mitarbeitenden des NETZ</li>
<li>Leitung von Teambesprechungen und Projektgruppensitzungen</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbarer Studienabschluss mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen</li>
<li>Gute Kenntnisse der aktuellen Technologie- und Forschungsförderprogramme</li>
<li>Gute Englischkenntnisse</li>
<li>Erfahrung in der Führung von interdisziplinären Teams</li>
<li>Erfahrung mit Fördermittelprüfungen und Verwendungsnachweisverfahren</li>
<li>Sicherer Umgang mit den gängigen IT-Produkten</li>
<li>Überzeugungskraft, Organisationstalent, Durchsetzungskraft sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit hoher Eigenmotivation</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Vollzeittätigkeit mit abwechslungsreichen Aufgaben und eigenverantwortlichem Arbeiten </li>
<li>Entgelt je nach persönlicher Eignung und Erfahrung bis Entgeltgruppe 14 (angelehnt an den TVöD)</li>
<li>Gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Home-Office mit entsprechender Ausstattung</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeitendenevents</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
</ul>
Kontakt:
Ihre Fragen beantwortet gerne Herr Dezernent Kröger, Tel.: 04791 930 1010.
Online-Bewerbung bis 08.02.2026:<a href="http://www.landkreis-osterholz.de/bewerbung" target="_blank">www.landkreis-osterholz.de/bewerbung</a>
NETZ - Zentrum für innovative Technologie Osterholz GmbH Sachsenring 11 27711 Osterholz-Scharmbeck
<a href="http://www.netz-ohz.de" target="_blank">www.netz-ohz.de</a>

Geschäftsführung (m/w/d) für das NETZ - Zentrum für innovative Technologie Osterholz GmbH

Ihr Arbeitgeber
Die Orthopädische Praxis Dr. Piepenbrink ist seit 15 Jahren die erste Adresse in Stuhr für die umfassende Betreuung von Patienten im Bereich der konservativen Orthopädie. Unser kleines, aber feines Praxisteam setzt sich aus hochmotivierten und qualifizierten Fachkräften zusammen, die sich mit Leidenschaft für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Patienten engagieren. Wir legen großen Wert auf eine freundliche und einladende Atmosphäre, in der sich unsere Patienten wohlfühlen können. In unserer Praxis nutzen wir moderne Behandlungsmethoden und Technologien, um die bestmögliche Versorgung für unsere Patienten zu gewährleisten.
Ihre Aufgaben
In Ihrer Funktion als Medizinische Fachangestellte sind Sie für eine Vielzahl von Aufgaben verantwortlich, die entscheidend für den reibungslosen Ablauf unserer Praxis sind:
<ul>
<li>
Umfassende Patientenbetreuung und -beratung
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<li>
Terminverwaltung und -organisation
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<li>
Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen und Behandlungen
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<li>
Selbstständiges Anlegen von Schienen, Verbänden und Tapes
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<li>
Durchführung von Röntgenuntersuchungen, Blutentnahmen und Infusionen
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<li>
Mitwirkung an der Praxisorganisation und -verwaltung
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<li>
Dokumentation und Pflege von Patientendaten
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Ihr Profil
Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte sowie ggf. einige Jahre Berufserfahrung mit. Sie verfügen über Kenntnisse in der Patientenbetreuung und der Praxisorganisation. Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Empathie und eine positive Einstellung zeichnen Sie aus. Idealerweise sind Sie mit Erkrankungen, Diagnostik und Therapieverfahren in der Orthopädie vertraut. Ein Röntgenschein ist von Vorteil, aber keine Bedingung und kann ggf. auch zukünftig noch erworben werden. Ihr Organisationstalent, Ihr freundliches Wesen und Ihre Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren, runden Ihr Profil ab.
Unser Angebot
Es erwartert Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in Teilzeit und zu festen Arbeitszeiten, sowie
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<li>
Mitarbeit in einem dynamischen, sympathischen Team
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<li>
angenehmes, modernes Arbeitsumfeld mit positiv-menschlicher Note
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<li>
"papierlose Praxis"
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Einsatz von aktuellen diagnostischen und therapeutischen Verfahren
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übertarifliche Bezahlung
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betriebliche Sonderleistungen
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Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Teamevents außerhalb des Arbeitsalltags
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Kontakt
Wir haben Ihr Interesse geweckt, Sie möchten mehr über Ihren neuen Arbeitsplatz wissen und uns gerne persönlich näher Kennenlernen?
Dann nehmen Sie gerne Kontakt zu uns auf:
<ul>
<li>
persönlich in der Praxis,
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<li>
per E-Mail [ <a href="mailto:mitarbeit@praxis-piepenbrink.de" target="_blank">mitarbeit@praxis-piepenbrink.de</a> ],
über
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<a href="https://www.linkedin.com/in/dr-med-alf-piepenbrink-10ba2832b" target="_blank">https://www.linkedin.com/in/dr-med-alf-piepenbrink-10ba2832b</a> ,
oder
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<li>
per Post [Bremer Str. 2, 28816 Stuhr-Brinkum],
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