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Ausführen von Arbeiten, Bedienung, Instandhaltung und ‑setzung sowie Wartung an elektrotechnischen Anlagen ohne und geringfügig mit zentraler Gebäude- und Betriebstechnik, z.&nbsp;B. folgender technischer Anlagen am Max-Rubner-Institut (MRI) in Karlsruhe:
<ul>
<li>Ausführung von Änderungs- und Erweiterungsmaßnahmen sowie Neuinstallationen an der Gebäudeinstallation, den Beleuchtungsanlagen sowie den niederspannungsseitigen elektrischen Anlagen</li>
<li>Jalousien- und Schrankenanlage</li>
<li>Vollklima-, Belüftungs- und Entlüftungsanlagen</li>
<li>Heizungsanlage</li>
<li>Ausführung von Hausmeister/​‑innen-Tätigkeiten</li>
</ul>

Elektronikerin / Elektroniker (w/m/d)

<ul>
<li>Einen interessanten, abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgabenbereich</li>
<li>Die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen Team</li>
<li>Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten</li>
<li>Attraktives Gesundheitsmanagement</li>
<li>Veranstaltungen zur Förderung der Betriebsgemeinschaft</li>
<li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Betriebliche Zusatzversorgung für Beschäftigte</li>
<li>Entgeltumwandlung zum Radleasing entsprechend der tariflichen Bestimmungen</li>
<li>Die Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes entsprechend der persönlichen Voraussetzungen und der abschließenden Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 9b TVöD</li>
</ul> <ul>
<li>Öffentlicher Verkehrsraum-Straßen, Wege, Plätze, Neubau/Umbau, speziell Glasfaser-Ausbau</li>
<li>Koordination sowie eigenverantwortliche und federführende Umsetzung des Glasfaserausbaus der Stadt Stutensee</li>
<li>Ggfls. Begleitung von Bürgerbeteiligungsformaten</li>
<li>Ermittlung und Beantragung von Fördermitteln</li>
<li>Anmeldung und Überwachung sowie Vollzug der entsprechenden Haushaltsmittel</li>
<li>Unterhaltung sowie Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Koordination und Abstimmung mit Baufirmen im Rahmen der Betreuung des öffentlichen Verkehrsraums</li>
<li>Aufbau und Pflege des geologischen Informationssystems GIS für alle infrastrukturellen Bereiche</li>
<li>Allgemeine Verwaltungstätigkeiten</li>
</ul>
Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts behalten wir uns vor. <ul>
<li>Sie sind staatlich geprüfte/r Bautechniker/in mit der Fachrichtung Tiefbau oder verfügen über einen vergleichbaren Abschluss (Bachelor)</li>
<li>Sie konnten bereits Erfahrungen im Bereich Tiefbau, Glasfaserausbau, idealerweise auch in einer Verwaltung, sammeln</li>
<li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bau- und Vergaberecht sowie bei den zugehörigen technischen Regelwerken und der aktuellen Förderkulisse</li>
<li>Sie sind sehr verantwortungsbewusst, arbeiten selbständig und sind teamfähig</li>
</ul>

Straßenbautechniker / Baubegleitung Koordination Glasfaserausbau (m/w/d)

<ul><li>Du bearbeitest telefonische Kundenanliegen.</li><li>Du unterstützt&nbsp;bei Themen wie Konten, Berechtigungen und Zahlungsverkehr.</li><li>Du koordinierst Termine mit Bankberatern.</li></ul>Dein Eintrittsdatum ist der 01.03.2025.

Mitarbeiter (m/w/d) telefonischer Kundenservice

Als Vertriebsassistenz (m/w/d) unterstützt Du das gesamte Team im inter-/nationalen Vertrieb und verantwortest ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet.<ul><li>Du bist verantwortlich für die Organisation, Koordination und Protokollierung von Besprechungen und stellst sicher, dass Termine effizient vorbereitet und nachbereitet werden</li><li>Du übernimmst die schriftliche und mündliche Kommunikation mit internen sowie externen Ansprechpartnern und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss</li><li>Zudem bist du für die Abstimmung mit externen Dienstleistern zuständig und wirkst aktiv bei der Einholung und Erstellung von Angeboten mit</li><li>Du unterstützt dein Team bei Ausschreibungen, indem du selbstständig an Teilnahmeanträgen, Angebotsunterlagen oder Markterkundungen mitarbeitest</li><li>Darüber hinaus übernimmst du allgemeine Sekretariats- und Assistenzaufgaben, fungierst als Assistenz des Fachbereichs und unterstützt das Vertriebsteam bei den täglichen operativen Abläufen</li></ul>

Vertriebsassistenz (m/w/d)

<ul>
 <li>
 Sicherstellung und Überwachung einer mengen-, termin- und
 qualitätsgerechten Versorgung von Produktion- und Handelswaren
 </li>
 <li>
 Einholen der Angebote und Ausarbeiten der Preisvergleiche
 inklusive technischer Klärung
 </li>
 <li>
 Auswahl der Lieferanten sowie deren laufende Betreuung und
 Beurteilung
 </li>
 <li>
 Optimieren der Einkaufskonditionen unter Berücksichtigung von
 Kosten, Qualität und Performance
 </li>
 <li>
 Durchführung von Ausschreibungen, Preis- und Vertragsverhandlungen
 sowie damit verbundenen Abschlüssen von Verträgen
 </li>
 <li>
 Erschließung neuer Bezugsquellen und stetige Optimierung des
 Lieferantenportfolios
 </li>
 <li>Beobachtung und Analyse der Beschaffungsmärkte</li>
 <li>
 Mitarbeit in Projektteams, Festlegung des optimalen
 Bestellprozesses in Zusammenarbeit mit der Fertigung und
 Projektleitung
 </li>
 <li>
 Optimierung des Bestandsmanagement und der Beschaffungsprozesse
 </li>
 <li>Entwicklung und Erreichung strategischer Ziele</li>
 <li>Bewertung der ERP-Monats- und Jahresinventur</li>
 </ul>

Einkäufer (m/w/d)

<h4>
It starts with nature. With you. Join us for one of Schwabe’s Global Focus Brands in the Cough &amp; Cold portfolio and play a key role in shaping, scaling and strengthening a global growth brand in part-time (50%) as:</h4> <h1>Global Brand Manager (f/m/d) Cough &amp; Cold - part-time (50%)</h1> <h2>
Location: Karlsruhe, hybrid Company: Schwabe Holding Division: Commercial Start: immediately Type of employment: Part time Time limit: Permanent employment contract</h2> <a href="https://www.karriere.schwabe.de/" target="_blank"></a> <h3>Your growth-inspiring tasks</h3> <ul>
<li>
Global Brand Leadership: You drive hand in hand with the Health Interest lead the execution of the global Cough &amp; Cold strategy across all markets, safeguarding consistent positioning, messaging and visual identity while empowering smart local adaptations, where it drives performance.</li> <li>
Global Brand Strategy &amp; Direction: You co-create the global brand strategy and translate strategic priorities into clear brand, innovation and communication initiatives with tangible impact.</li> <li>
Innovation, Portfolio and Brand Management: You lead global brand initiatives, such as launches, re-launches, brand activation and innovation projects end-to end, orchestrating cross-functional HQ teams and subsidiaries through influence rather than line authority.</li> <li>
Market Enablement &amp; Influence: You evolve, challenge and align local brand teams through global frameworks, tools and best-practice exchange.</li> <li>
Insight-Driven Performance Management: You continuously analyse category, competitor and brand performance, uncover opportunities and risks, and leverage market research to turn facts and insights into clear, actionable recommendations.</li> </ul>
 <h3>Your naturally convincing profile</h3> <ul>
<li>
Professional qualifications: Degree in business administration, marketing or a comparable field, combined with solid project management know-how.</li> <li>
Experience: Several years of strategic and operative end-to-end brand management responsibility in OTC or FMCG; international exposure is a plus.</li> <li>
Skills and competencies: Proficiency in MS Office, digital-marketing familiarity and persuasive presentation &amp; facilitation skills in an international environment.</li> <li>
Personal strengths: Strategic thinker with hands-on execution drive and collaborative spirit.</li> <li>
Language Proficiency: Fluent in German and English, both written and spoken.</li> </ul>
 <h3>Your naturally appreciative benefits</h3> <ul>
<li>
Compensation: competitive compensation including bonus payments, occupational disability and retirement insurance</li> <li>
Work-Life-Balance: 20-hour week with flexible working hours, 30 days vacation based on a full-time week plus additional days off</li> <li>
Health and well-being: Occupational health services, sports activities (e.g., yoga), and fresh meals in our cafeteria.</li> <li>
Learning and development: Access to our academy and external training providers</li> <li>
Additional perks: Sabbatical options, free parking, fitness and leisure discounts, and a welcoming family-business atmosphere.</li> </ul>
 <h3>About Schwabe Holding</h3> From Nature. For Health. Dr. Willmar Schwabe is the world's leading manufacturer of herbal medicines. As a family-owned company with over 150 years of history and around 4,000 employees worldwide, we stand for products of exceptionally high quality. To promote the health of people all over the world, we rely on modern research, customer orientation and competent and motivated employees. <h3>Your personal contact</h3> Nora Feskens is available at +49 721 4005-342 to answer your questions. <a href="https://karriere.schwabe.de/global-brand-manager-fmd-cough-cold-part-time-50" target="_blank">Apply now</a> Dr. Schwabe Holding SE &amp; Co. KG Willmar-Schwabe-Str. 4 76227 Karlsruhe

Global Brand Manager (f/m/d) Cough & Cold - part-time (50%)

<ul>
<li>Raum zur aktiven Mitgestaltung</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Corporate Benefits, Jobrad, Fitnessraum</li>
<li>Teamevents, Freikarten</li>
<li>Modernes Arbeitsumfeld direkt neben dem Stadion</li>
<li>Partnerschaftliches Arbeitsumfeld</li>
</ul>
 
<ul>
<li>Führung &amp; Verantwortung&nbsp;für das Team Personal (HR &amp;&nbsp;Payroll)&nbsp;</li>
<li>Operative Exzellenz: Sicherstellung einer termingerechten, fehlerfreien und rechtssicheren Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV&nbsp;</li>
<li>HR-Management: Weiterentwicklung und Steuerung aller HR-Kernprozesse (Onboarding, Arbeitsverträge, Personalentwicklung,&nbsp;Offboarding)&nbsp;</li>
<li>Digitalisierung &amp; Automatisierung: Ausbau von&nbsp;HRworks&nbsp;und DATEV, Einführung neuer Tools (inkl. KI-Anwendungen), Optimierung der Prozesse &amp; Schnittstellen&nbsp;</li>
<li>Recruiting &amp;&nbsp;Employer&nbsp;Branding: Aufbau einer modernen&nbsp;Candidate&nbsp;Journey und aktives Mitgestalten der Arbeitgebermarke&nbsp;</li>
<li>People Analytics &amp; Reporting: Einführung und Pflege von HR-Kennzahlen für die Geschäftsführung&nbsp;</li>
<li>Mitarbeiterbindung &amp; -entwicklung: Aufbau strukturierter Feedback- und Weiterbildungsprozesse&nbsp;</li>
<li>Schnittstelle zur Geschäftsführung:&nbsp;HR als strategischer Sparringspartner im Organisations- und Kulturwandel&nbsp;</li>
</ul>
 
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal / Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li>
<li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle sowie erste Führungserfahrung in ähnlicher Position&nbsp;</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht, Lohnsteuerrecht und Datenschutz sowie im Umgang mit modernen HR-Instrumenten&nbsp;</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz sowie Dienstleistungsmentalität&nbsp;</li>
<li>Strategisches Denken, Umsetzungsstärke, Flexibilität und Belastbarkeit&nbsp;</li>
<li>Begeisterung für Digitalisierung, Automatisierung und KI im HR&nbsp;</li>
</ul>

Teamleitung Personal (m/w/d)

Tätigkeitsbeschreibung 
Wir suchen hochqualifizierte Kandidatinnen und Kandidaten (w/m/d), die auf dem Gebiet der experimentellen Optik &amp; Photonik mit Schwerpunkt Licht-Materie Wechselwirkung und deren Anwendungen in der kondensierten Materie tätig sind. Dies kann unter anderem, aber nicht ausschließlich, fortgeschrittene optische Mikroskopie, Biophotonik, lichtbasierte Nanotechnologie, Nanophotonik, nicht­lineare Optik, optische Metrologie, optische Quantentechnologie sowie ultra­schnelle Spektroskopie umfassen.
Es wird erwartet, dass das Forschungsprogramm der Kandidatin oder des Kandidaten (w/m/d) das Forschungsfeld Optik &amp; Photonik am KIT ergänzt und stärkt. Dieses Forschungsfeld trägt maßgeblich zur »Karlsruhe School of Optics &amp; Photonics« (KSOP), dem »Karlsruhe Center for Optics &amp; Photonics« (KCOP), dem Exzellenzcluster »3D Matter Made to Order« (3DMM2O), den Helmholtz-Pro­grammen »Materials Systems Engineering« (MSE) und »Natural, Artificial, and Cognitive Information Processing« (NACIP) sowie zum KIT-Zentrum »Materials in Technical and Life Sciences« (MaTeLiS) bei.
Von der Kandidatin bzw. dem Kandidaten (w/m/d) wird ein starkes Engagement in der Lehre erwartet sowie die Erfüllung von Universitätsaufgaben mit einer Lehrverpflichtung von 9 SWS. Dies umfasst die Lehrtätigkeit sowohl in den Bachelor- und Masterstudiengängen der KIT-Fakultät für Physik als auch im Masterstudiengang der KSOP.
Persönliche Qualifikation 
Für eine Einstellung werden eine abgeschlossene Promotion, hervorragende, international sichtbare wissenschaftliche Leistungen sowie exzellente Lehr­kompe­tenzen vorausgesetzt.
Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 14 Abs. 2 KIT-Gesetz i. V. m. § 47 Landeshochschulgesetz Baden-Württemberg.
Organisationseinheit 
Bereich V - Physik und Mathematik
Eintrittstermin 
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Vertragsdauer 
unbefristet
Bewerbungsfrist bis zum 
01.02.2026
Fachliche Ansprechperson 
Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne der Vorsitzende der Berufungs­kommis­sion Prof. Dr. Markus Garst, E-Mail: <a href="mailto:markus.garst@kit.edu" target="_blank">markus.garst@kit.edu</a>
Bewerbung 
Aussagekräftige Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (d. h. Anschreiben, Lebenslauf, Forschungskonzept, Darstellung der bisherigen Lehrtätigkeit und Lehrkonzept, sowie eine Übersicht bisheriger Drittmitteleinwerbungen und eine Publikationsliste) sind bis 01.02.2026 in elektronischer Form als ein PDF-Dokument an den Bereich V, KIT-Fakultät für Physik, KIT, E-Mail: <a href="mailto:dekanat@physik.kit.edu" target="_blank">dekanat@physik.kit.edu</a> zu richten.
Ausschreibungsnummer: 1325/2025
Wir streben eine möglichst gleichmäßige Besetzung der Arbeits­plätze mit Beschäftigten (w/m/d) an und würden uns daher insbesondere über Bewerbungen von Frauen freuen.
Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berück­sichtigt.
Das KIT bietet als familienfreundliche Hochschule Beurlaubung aus familiären Gründen, Dual-Career-Service und begleitendes Coaching zur Unterstützung der Vereinbar­keit von Beruf und Familie an.
Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch das KIT erfolgt entsprechend dieser Datenschutzerklärung.
Weitere Informationen finden Sie im Internet: <a href="http://www.kit.edu" target="_blank">www.kit.edu</a>
KIT - Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft

Universitätsprofessur (W3) "Optik und Photonik"

Für unsere weitere Entwicklung suchen wir ab sofort einen
 Einkäufer (m/w/d)
 
 
 Wir sind ein erfolgreiches Stahlbauunternehmen im Raum Karlsruhe.
 

 
 Komplexe kundenspezifische Lösungen aus den Bereichen Stahlbau,
 Sonderstahlbau, Stahlbau- und Logistikbühnen werden mit einem
 kompetenten Team realisiert. Innerhalb des gesamten Prozesses stehen
 Flexibilität, Funktionalität, Sicherheit, Langlebigkeit und eine
 wettbewerbsfähige Kostenstruktur an erster Stelle.
 
 
 Es erwartet Sie, neben einer intensiven Einarbeitung, ein
 kollegiales und modernes Arbeitsumfeld.
 Ihre Aufgaben <ul>
 <li>
 Sicherstellung und Überwachung einer mengen-, termin- und
 qualitätsgerechten Versorgung von Produktion- und Handelswaren
 </li>
 <li>
 Einholen der Angebote und Ausarbeiten der Preisvergleiche
 inklusive technischer Klärung
 </li>
 <li>
 Auswahl der Lieferanten sowie deren laufende Betreuung und
 Beurteilung
 </li>
 <li>
 Optimieren der Einkaufskonditionen unter Berücksichtigung von
 Kosten, Qualität und Performance
 </li>
 <li>
 Durchführung von Ausschreibungen, Preis- und Vertragsverhandlungen
 sowie damit verbundenen Abschlüssen von Verträgen
 </li>
 <li>
 Erschließung neuer Bezugsquellen und stetige Optimierung des
 Lieferantenportfolios
 </li>
 <li>Beobachtung und Analyse der Beschaffungsmärkte</li>
 <li>
 Mitarbeit in Projektteams, Festlegung des optimalen
 Bestellprozesses in Zusammenarbeit mit der Fertigung und
 Projektleitung
 </li>
 <li>
 Optimierung des Bestandsmanagement und der Beschaffungsprozesse
 </li>
 <li>Entwicklung und Erreichung strategischer Ziele</li>
 <li>Bewertung der ERP-Monats- und Jahresinventur</li>
 </ul> Ihr Profil <ul>
 <li>
 Betriebswirtschaftliches Studium, Ausbildung im kaufmännischen
 Bereich oder vergleichbare Qualifikation
 </li>
 <li>
 Berufserfahrung im Einkauf eines produzierenden Unternehmens oder
 Handelsunternehmen, idealerweise aus der Industrie, aus dem
 Maschinenbau oder Erfahrungen aus dem Vertrieb eines
 Stahlhandelshauses
 </li>
 <li>
 Belastbarkeit und eine eigenverantwortliche und selbstständige
 Arbeitsweise
 </li>
 <li>
 Gute Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und
 Verhandlungskompetenz
 </li>
 <li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office-Anwendungen</li>
 </ul> Wir bieten <ul>
 <li>
 Eine spannende Herausforderung in einem stabilen, soliden
 Unternehmen
 </li>
 <li>
 Selbstständiges Arbeiten bei flachen Hierarchien mit kurzen
 Entscheidungswegen
 </li>
 <li>
 Ein gutes Betriebsklima in einem modernen familienfreundlichen
 Unternehmen
 </li>
 <li>
 Modern ausgestattete Arbeitsmittel und Unterstützung bei Ihrer
 Einarbeitung
 </li>
 <li>
 30 Tage Urlaub/Jahr + ein halber betrieblicher Feiertag an
 Weihnachten und Silvester geschenkt
 </li>
 <li>Corporate Benefits</li>
 <li>
 Dienstradleasing von bis zu zwei Fahrrädern oder E-Bikes über
 Jobrad
 </li>
 <li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
 <li>Interne und externe Weiterbildung</li>
 <li>Gleitzeit</li>
 </ul> 
 Wenn Sie Lust auf eine neue Herausforderung haben und sich in der
 Stellenbeschreibung wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre
 aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen
 Einstellungstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
 

 
 Ihre Ansprechpartnerin:
 Frau Natasa Simovic 
 Logistik Stahlbau Fischer GmbH &amp; Co. KG 
 Am Hasenbiel 33 
 76297 Stutensee-Blankenloch 
 Tel. 07244 9642-40 
 <a href="mailto:simovic@logistik-stahlbau-fischer.de" target="_blank">simovic@logistik-stahlbau-fischer.de</a> 
 <a href="https://www.logistik-stahlbau-fischer.de/" target="_blank">www.logistik-stahlbau-fischer.de</a>

<ul>
 <li>Sicherstellen der Funktionsfähigkeit unserer automatisierten Maschinen und Anlagen zur Produktion</li>
 <li>Analyse und Behebung technischer Störungen</li>
 <li>Mitwirkung bei der Planung und Inbetriebnahme von Automatisierungsprojekten</li>
 <li>Organisation, Durchführung sowie Kontrolle und Dokumentation von Wartungsarbeiten nach Anweisung bzw. Wartungsplänen</li>
 <li>Erkennung und Beurteilung der Gefahrenquellen an den Anlagen und im Instandhaltungsbereich</li>
 <li>Durchführung von Arbeitssicherheits- und Wartungsunterweisungen</li>
 <li>Optimierung der Anlagen sowie Umsetzung der TPM-Philosophie</li>
 <li>Koordination von Fremdfirmen nach Anweisung</li>
 <li>Ersatzteilorganisation sowie deren Dokumentation</li>
 </ul>

299 Jobs in Germersheim, Deutschland