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EGO ist der Akku-Gartengeräte-Spezialist und Teil der Chervon Gruppe, einem der größten Powertool-Herstellern der Welt. In einem rasant wachsenden Markt hat sich Chervon in 30 Jahren zu einem globalen Milliardenunternehmen mit mehr als 10.000 Mitarbeitern entwickelt. Als familiär geführtes Unternehmen mit flachen Strukturen bieten wir beste Voraussetzungen, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Für unsere Europa-Niederlassung in Steinheim/Murr suchen wir einen Internationalen Technischen Trainer (M/W/D) IHRE AUFGABEN <ul> <ul> <li> Sie unterstützen bei der Konzeption von Technik-Trainings rund um unser EGO Produktportfolio </li> <li> Sie führen eigenständig technische Schulungen bei unseren Kunden im In- und Ausland durch </li> <li> Sie wirken aktiv bei Messen, Roadshows, Händlerevents mit und überzeugen mit technischem Know-How und Kundenorientierung </li> <li> Sie entwickeln, implementieren Diagnose- und Reparaturschulungen für Distributoren und Händler </li> <li> Sie erstellen Schulungsunterlagen und bauen eine effektive Trainingsinfrastruktur auf </li> <li> Sie arbeiten mit unseren Teams in Deutschland und China bei Fehlerdiagnosen und Serviceoptimierungen zusammen </li> <li> Sie bewerten unsere Produkte hinsichtlich Reparierbarkeit und Servicefähigkeit </li> <li> Sie unterstützen unsere Distributoren bei After-Sales-Service-Anfragen </li> <li> Sie wirken bei der Entwicklung eines „Produkt-as-a-Service" Geschäftsmodell mit </li> <li>Sie fördern und bauen unsere Service Standards bei nationalen Distributoren und deren Händlernetzwerken in der Region EMEA aus</li> </ul> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Abgeschlossene technische Ausbildung oder Bachelorabschluss im technischen Bereich </li> <li> Erfahrung mit Garten- und Elektrowerkzeugen, technisches Verständnis, After-Sales-Expertise bzw. im Fachhandelsvertrieb von Vorteil </li> <li> Routine in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Kenntnisse in modernen Präsenz- und Onlinetrainingsmethoden und Präsentationstechniken </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office, Reportingtools und CRM-Systemen </li> <li>Reisebereitschaft ca. 25% Reiseanteil</li> <li> Eigenverantwortung, Kundenorientierung, Teamgeist und Flexibilität </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Ein internationales Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum </li> <li>Hochwertige, innovative Produkte im Wachstumssegment</li> <li>Zusammenarbeit mit engagierten Kolleg: innen weltweit</li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, zukunftsorientierten Unternehmen </li> <li> Ein Job mit Kundenkontakt, Verantwortung - und Technik zum Anfassen </li> <li> Personalrabatt auf Produkte, vielfältige Corporate Benefits (Reisen, Shopping, Kultur und Sport) </li> <li> Ein wertschätzendes Umfeld, flache Hierarchien sowie kurze Informations- und Entscheidungswege </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittszeitpunkts unter: <a href="mailto:personal@egopowerplus.de" target="_blank">personal@egopowerplus.de</a> . Für erste Fragen steht Ihnen Jacqueline Gastner gerne zur Verfügung. EGO Europe GmbH • Autenbachstraße 11 • 71711 Steinheim/Murr Telefon +49 7144 828 - 619 • <a href="http://www.egopowerplus.de" target="_blank">www.egopowerplus.de</a>

Internationaler Technischer Trainer (M/W/D)

SOZIALPÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (M/W/D) FÜR DIE OFFENE KINDER- UND JUGENDARBEIT UND JUGENDBETEILIGUNG Das motivierte Team des Kinder- und Jugendreferats im GVV "Raum Weinsberg" sucht ab sofort und mit bis zu 100 % eine SOZIALPÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (M/W/D) FÜR DIE OFFENE KINDER- UND JUGENDARBEIT UND JUGENDBETEILIGUNG Ihre Aufgaben: Offene Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen von 12 - 27 Jahren: Planung und Durchführung von Öffnungszeiten sowie Angeboten für Besucher:innen im Jugendhaus Weinsberg an mindestens drei Tagen die Woche (Mi - Fr./Sa). Mitarbeit bei Angeboten der Offenen Arbeit mit Kindern von 6 - 11 Jahren (Mi). Planung und Durchführung von freizeitpädagogischen Angeboten für Kinder und Jugendliche und Ferienprojekten rund ums Jahr. Planung und Durchführung von Beteiligungsprojekten mit dem Kinder- und Jugendreferat. Netzwerk- und Kooperationsarbeit im Verbandsgebiet. Teilnahme an Arbeitskreisen und Teambesprechungen Du bringst mit:<ul> <li>Einen Abschluss im Bereich Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Jugend- und Heimerzieher:in oder vergleichbar,</li> <li>Freude und fundierte pädagogische Kenntnisse für die Arbeit mit Kindern (6-11 J.) und Jugendlichen (12 - 27 J.),</li> <li>Führerschein Klasse B,</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit am Nachmittag und Abend an festen Tagen.</li> </ul> Dich erwartet:<ul> <li>Ein tolles Team sowie ein großes, gut vernetztes Jugendhaus,</li> <li>Arbeitsbereiche: <ul> <li>Hauptsächlich: Offener Jugendtreff</li> <li>Jugendbeteiligungsprojekte</li> <li>Offener Kindertreff</li> <li>Ferienprogramme,</li> </ul> </li> <li>ein unbefristeter Vertrag, TVöD S11b,</li> <li>ein großzügiger ÖPNV-Zuschuss (Deutschlandticket),</li> <li>Bikeleasing,</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> Kontakt Schicke deine Bewerbung, gerne auch per E-Mail, bis zum 30.11.2025 an den Gemeindeverwaltungsverband "Raum Weinsberg", Marktplatz 11, 74189 Weinsberg, an <a href="mailto:isabel.steinert@weinsberg.de" target="_blank">isabel.steinert@weinsberg.de</a> (Kinder- und Jugendreferat) oder <a href="mailto:klaus.seber@weinsberg.de" target="_blank">klaus.seber@weinsberg.de</a> (Personalleiter). Die Bewerbungsgespräche werden in KW 49 stattfinden.

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für die offene Kinder- und Jugendarbeit und Jugendbeteiligung

Zuhause ist, wo Sparkasse ist.&nbsp;Nach diesem Motto sind wir für die Menschen im Rems-Murr-Kreis da. Mit unseren rund 1.300 Mitarbeitenden und 60 Standorten sowie digitalen Services zählen wir zu den großen Arbeitgebern der Region. Mit einer Bilanzsumme von rund 11 Mrd. Bilanzsumme sind wir eine der größten Sparkasse in Baden-Württemberg und deutschlandweit eine der führenden Sparkassen in Sachen Nachhaltigkeit.Deine zukünftigen Aufgaben


<ul>
<li>Kenntnisse in allen Sparten des Bankgeschäfts inkl. Dienstleistungs-, Verbundgeschäft, Geldanlagen</li>
<li>Kenntnisse im Kreditgeschäft (Darlehen, Betriebsmittel, Leasing)</li>
<li>Grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li>
<li>Erfahrung in Beratung und Verkauf im Direktvertrieb</li>
</ul>

<ul>
<li>Du betreust zugeordnete Geschäftskundschaft einschließlich deren Privatsphäre über den Direktvertriebskanal Telefon mit fakultativer persönlicher Kontaktmöglichkeit und effizienter Nutzung des Online-Vertriebskanals</li>
<li>Du nimmst bei Bedarf Gesprächstermine in der Sparkasse oder vor Ort beim Kunden wahr und führst Nachbearbeitungsaufgaben gemäß Erfordernissen der Vertriebsprozesse durch</li>
<li>Du führst betriebswirtschaftliche Kurzanalysen von Finanzierungsanträgen durch (v.a. DB-Potenzial, Risiko) und triffst kompetenzgerechte Kreditentscheidungen</li>
<li>Du bereitest Kreditanträge entsprechend dem Standardprozess auf bzw. bearbeitest sie fallabschließend</li>
<li>Du prüfst Leasinganfragen, erstellst Angebote und bearbeitest Anträge fallabschließend</li>
<li>Du erkennst frühzeitig Kreditrisiken, nimmst umfangreiche Prüfungen vor und begleitest intensiv Deine Kundschaft</li>
<li>Du wählst Dich je nach Bedarf in den ISP-Inbound Pool ein und bearbeitest Serviceanfragen aller gewerblichen Segmente</li>
</ul>

<ul>
<li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer 39-Stunden- Woche sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD</li>
<li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>32 Tage Jahresurlaub</li>
<li>individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>viele Benefits wie Job-Ticket, Fahrrad-Leasing über JobRad, Firmenfitness mit Egym Wellpass und weitere Vergünstigungen bei Partnerorganisationen</li>
</ul>

Geschäftskundenberatung, Abteilung Businesscenter

Zuhause ist, wo Sparkasse ist.&nbsp;Du möchtest verstehen, wie unsere Sparkasse unter der Haube funktioniert? In der Gesamtbanksteuerung bist Du mittendrin: Du analysierst Zahlen, unterstützt bei wichtigen Entscheidungen und sorgst dafür, dass wir die Zukunft sicher und nachhaltig gestalten - einfach gemeinsam Zukunft machen. Unser Ziel ist es, Dich nach erfolgreichem Abschluss des Traineeprogramms in eine feste Position zu übernehmen.&nbsp;


<ul>
<li>Spaß&nbsp;am Umgang mit Zahlen und Daten</li>
<li>Neugier, wie Entscheidungen auf Top-Level vorbereitet werden</li>
<li>Teamgeist&nbsp;und Lust, Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Interesse&nbsp;an Wirtschaft und Finanzwelt</li>
<li>(In Kürze) Abgeschlossenes volks-, betriebs oder wirtschaftswissenschaftliches Studium</li>
<li>Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Aufgabenfeld</li>
</ul>

<ul>
<li>Spannende Einblicke&nbsp;in die Steuerung unserer Sparkasse</li>
<li>im Risikocontrolling&nbsp;(bspw. Risikoberichterstattung, Risikoinventur, Risikohandbuch),</li>
<li>im Finanzcontrolling&nbsp;(u. a. Controllingberichte, Pricing, Datenmanagement) oder</li>
<li>im Melde- und Rechnungswesen&nbsp;(z. B. Kreditmeldewesen, Jahresabschlusserstellung)</li>
<li>Austausch&nbsp;mit Kolleginnen und Kollegen, die ihr Wissen gerne teilen</li>
<li>Weiterentwicklung&nbsp;auf fachlicher und persönlicher Ebene</li>
</ul>

<ul>
<li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer 39-Stunden- Woche sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>ein individuell und zeitlich flexibel ausgerichtetes Training-on-the-job" in einem verantwortungsvollen und zukunftsorientierten Aufgabengebiet mit einer Dauer von 12-24 Monaten</li>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD</li>
<li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>32 Tage Jahresurlaub</li>
<li>individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>viele Benefits wie Job-Ticket, Firmenfitness mit Egym Wellpass und weitere Vergünstigungen bei Partnerorganisationen</li>
</ul>

Trainee Gesamtbanksteuerung

Das motivierte Team des Kinder- und Jugendreferats im GVV "Raum Weinsberg" sucht ab sofort und mit bis zu 100 % eine SOZIALPÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (M/W/D) FÜR DIE OFFENE KINDER- UND JUGENDARBEIT UND JUGENDBETEILIGUNG IHRE AUFGABEN Offene Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen von 12 - 27 Jahren: Planung und Durchführung von Öffnungszeiten sowie Angeboten für Besucher:innen im Jugendhaus Weinsberg an mindestens drei Tagen die Woche (Mi - Fr./Sa). Mitarbeit bei Angeboten der Offenen Arbeit mit Kindern von 6 - 11 Jahren (Mi). Planung und Durchführung von freizeitpädagogischen Angeboten für Kinder und Jugendliche und Ferienprojekten rund ums Jahr. Planung und Durchführung von Beteiligungsprojekten mit dem Kinder- und Jugendreferat. Netzwerk- und Kooperationsarbeit im Verbandsgebiet. Teilnahme an Arbeitskreisen und Teambesprechungen IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Einen Abschluss im Bereich Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Jugend- und Heimerzieher:in oder vergleichbar,</li> <li>Freude und fundierte pädagogische Kenntnisse für die Arbeit mit Kindern (6-11 J.) und Jugendlichen (12 - 27 J.),</li> <li>Führerschein Klasse B,</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit am Nachmittag und Abend an festen Tagen.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Ein tolles Team sowie ein großes, gut vernetztes Jugendhaus,</li> <li>Arbeitsbereiche: <ul> <li>Hauptsächlich: Offener Jugendtreff</li> <li>Jugendbeteiligungsprojekte</li> <li>Offener Kindertreff</li> <li>Ferienprogramme,</li> </ul> </li> <li>ein unbefristeter Vertrag, TVöD S11b,</li> <li>ein großzügiger ÖPNV-Zuschuss (Deutschlandticket),</li> <li>Bikeleasing,</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Schicke deine Bewerbung, gerne auch per E-Mail, bis zum 30.11.2025 an den Gemeindeverwaltungsverband "Raum Weinsberg", Marktplatz 11, 74189 Weinsberg, an <a href="mailto:isabel.steinert@weinsberg.de" target="_blank">isabel.steinert@weinsberg.de</a> (Kinder- und Jugendreferat) oder <a href="mailto:klaus.seber@weinsberg.de" target="_blank">klaus.seber@weinsberg.de</a> (Personalleiter). Die Bewerbungsgespräche werden in KW 49 stattfinden.

<ul> <li>Unterstützung der Werkstattleitung bei der Auftragsplanung, Auftragsbearbeitung, Auslastung der Werkstatt, Qualitätskontrolle, Garantie- und Kulanzabwicklung</li> <li>Selbständige Erstellung der Reparaturkostenkalkulationen und -abrechnungen</li> <li>Bearbeitung von Gewährleistungsanträgen</li> <li>Betreuung und Beratung unserer Kunden sowie Abstimmung mit unseren Partnern und Zulieferern</li> <li>Unterstützung der Mitarbeiter bei den anfallenden Tätigkeiten und Erstellung der Personaleinsatzpläne</li> <li>Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben zur Arbeitssicherheit</li> </ul>

KFZ-Techniker/KFZ-Meister (m/w/d) für Nutzfahrzeuge

Das REMSTALWERK kümmert sich als der Energieversorger in den Gemeinden Kernen, Remshalden, Urbach und Winterbach um die Bereiche Strom, Gas, Wasser, Wärme sowie Straßenbeleuchtung. Seit 1. Januar 2017 sind wir der Stromnetzbetreiber in unseren vier Konzessionsgemeinden und seit 1. Januar 2021 haben wir die technische Betriebs-führung des Stromnetzes selbst in die Hand genommen. Die Versorgungsnetze umfassen im Niederspannungsnetz eine Länge von 448 km Erdkabel und 64 km Freileitung und im Mittelspannungsnetz eine Länge von 121 km Erdkabel und 25 km Freileitung. Wir bauen unser Team auf und suchen: Netzmonteur Strom / Elektroinstallateur / Elektriker (m/w/d) Wesentlichen Aufgaben:<ul> <li>Bau und Instandhaltung von Stromversorgungsnetzen und -anlagen (Straßenbeleuchtung, Nieder-/ Mittelspannung)</li> <li>Errichtung von Netzanschlüssen</li> <li>Durchführung von Schalthandlungen im Rahmen der Schaltberechtigung</li> <li>Unterstützung im Bereich Zählerwesen</li> <li>Bereitschaftsdienst nach erfolgter Einarbeitung</li> </ul> Was wir suchen:<ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur, Elektroniker oder vergleichbare technische Qualifikationen</li> <li>Universelle Einsetzbarkeit zur Durchführung von Tätigkeiten in den Versorgungssparten Strom</li> <li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Körperliche Belastbarkeit</li> <li>Eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit und Kundenorientierung</li> <li>Anwendung digitaler Arbeitsmittel sowie Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten</li> <li>Führerscheinklasse B, wünschenswert BE</li> <li>Bereitschaft zur Wohnsitznahme im Remstal oder direkter Umgebung aufgrund des Bereitschaftsdienstes in den Gemeinden Kernen, Remshalden, Urbach und Winterbach</li> </ul> Was wir bieten:<ul> <li>Spannende Aufgaben mit Sinn, kollegialen Zusammenhalt und einen wertschätzenden Umgang.</li> <li>Langfristige berufliche Perspektive in einem wachsenden und krisensicheren Unternehmen.</li> <li>Attraktive Bezahlung sowie ein 13. Monatsgehalt und eine Erfolgsprämie.</li> <li>32 Tage Erholung plus Sonderurlaub.</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen / Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (bAV).</li> <li>Möglichkeit, an allen Brückentagen freizunehmen.</li> <li>Das Wochenende beginnt jeden Freitag bereits gegen 12:30 Uhr.</li> <li>Firmenevents sowie ein umfangreiches Benefits-Paket (JobCard, JobRad, Mitarbeiterrabatte uvm.)</li> <li>Moderne Arbeitstechnik und kostenfreie Bereitstellung von Arbeitskleidung</li> </ul> Interessiert? Dann rufen Sie uns an oder senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per Post oder per E-Mail an: Remstalwerk GmbH &amp; Co. KG Herrn Willi Krieger Stuttgarter Str. 85 73630 Remshalden Telefon 07151 36971-15 E-Mail: <a href="mailto:personal@remstalwerk.de" target="_blank">personal@remstalwerk.de</a>

Montagefachkraft Stromnetz und Betriebstechnik (m/w/d)

Servicetechniker Netzbetrieb Strom (m/w/d)

Elektro-Feldtechniker Netzbetrieb (m/w/d)

Werde Teil unseres Teams – und gestalte die Versicherungszukunft von morgen!

Du willst Software nicht nur entwickeln, sondern aktiv gestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Softwarearchitekt (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle: Du definierst Standards, gestaltest Architekturen und sorgst dafür, dass unsere Systeme zukunftssicher, skalierbar und effizient bleiben.
Unser engagiertes Team arbeitet mit Leidenschaft daran, innovative Anwendungen in Bereichen wie Vertragsmanagement, Leistungssteuerung und Vertrieb zu entwickeln – und du gibst den technischen Rahmen dafür vor.

Wenn du Freude daran hast, Verantwortung zu übernehmen, Standards zu prägen und mit uns neue Wege in der Softwarearchitektur zu gehen – dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Anwendungsentwicklung u. a. in den Bereichen Vertragssystem, Leistungsmanagement, abteilungsübergreifende Workflows und Vertrieb</li>
<li dir="ltr">Definition und Überarbeitung von Standards für die ganze Abteilung und das Unternehmen</li>
<li dir="ltr">Fachliche Verantwortung für unsere Entwicklerwerkzeuge und -prozesse</li>
<li dir="ltr">Konzeption und Überarbeitung von Architekturen für Softwarelösungen &amp; Webservices in C# und Java</li>
<li dir="ltr">Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege</li>
<li dir="ltr">Ein kollegiales Team</li>
<li dir="ltr">Kommunikation auf Augenhöhe</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Berufserfahrung in der Software-Entwicklung (Java und/oder C#, SQL, Git, Jira)</li>
<li dir="ltr">Erfolge bei der Konzeption von IT-Systemen</li>
<li dir="ltr">Entwicklung und Modellierung von technischen und organisatorischen Prozessen</li>
<li dir="ltr">Praktische Erfahrungen mit verschiedenen Software- Architekturen</li>
<li dir="ltr">Automatische Tests, Clean Code und Build Pipelines gehören für Dich einfach dazu</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in Technologien wie REST, JavaScript, Maven, Nexus, T-SQL</li>
<li dir="ltr">Pragmatische, lösungsorientiere Arbeitsweise&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Offenheit und Neugierde für Neues</li>
<li dir="ltr">Deutschkenntnisse in Wort und Schrift: C1 oder besser</li>
</ul>
 Team
Unser Architektenteam besteht aus vier erfahrenen Experten (w/m/d), die gemeinsam die technische Zukunft unseres Unternehmens gestalten. Jede und Jeder von uns übernimmt eine spezialisierte Rolle – von Unternehmensarchitektur über Softwarearchitektur bis hin zu Querschnittsthemen wie Security oder Integrationsstrategien.

Du arbeitest eng mit Architekten (w/m/d) aus unterschiedlichen Projekten zusammen und profitierst von einem offenen Austausch über Technologien, Best Practices und neue Ideen. Regelmäßige Architekturtage und Team-Meetings bieten Raum für tiefe technische Diskussionen, gemeinsames Lernen und strategische Entscheidungen – im kleinen, fokussierten Kreis und auf Augenhöhe.

Bei uns erwartet dich ein kollegiales, professionelles Umfeld, in dem du dich fachlich einbringen, weiterentwickeln und die Architekturlandschaft aktiv mitgestalten kannst.
 Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess – unkompliziert und persönlich
<ol>
<li dir="ltr">Online-Kennenlernen: Im ersten Schritt lernen wir uns ganz entspannt per Teams-Meeting kennen. Das Gespräch dauert etwa 60 Minuten und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, Fragen zu klären und sich auszutauschen.</li>
<li dir="ltr">Persönliches Treffen: Im zweiten Schritt laden wir dich zu uns nach Fellbach in unsere Niederlassung ein. Hier bekommst du eine Bürotour und lernst das Team sowie die Arbeitsatmosphäre vor Ort kennen.</li>
<li dir="ltr">Vertrag &amp; Zusage: Wenn alles passt, erhältst du im dritten Schritt deinen Vertrag und wir freuen uns auf deine Zusage – damit du bald bei uns durchstarten kannst!</li>
</ol>

102 Jobs in 71 Backnang, Deutschland