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Erzieher*in 					 						Heilerziehungspfleger*in 					 						Pädagogische Fachkraft
Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 157840</li>
<li>Kindergarten "Im Wiesengrund"</li>
<li> 					 						 							Wiesenweg 16, 							97204 						 						Höchberg 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Festanstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit - flexibel 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 					 				 				Ansprechpartner*in
Kindergarten "Im Wiesengrund"
Christine Müller 					 Wiesenweg 16 					 97204 Höchberg 				
 					Telefon: 0931/40 58 10 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Pädagogische Fachkraft

Kinderpfleger*in 					 						Pädagogische Ergänzungskraft
Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 157839</li>
<li>Kindergarten "Im Wiesengrund"</li>
<li> 					 						 							Wiesenweg 16, 							97204 						 						Höchberg 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Festanstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit - flexibel 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 					 				 				Ansprechpartner*in
Kindergarten "Im Wiesengrund"
Christine Müller 					 Wiesenweg 16 					 97204 Höchberg 				
 					Telefon: 0931/ 405810 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

Kinderpfleger*in, Pädagogische Ergänzungskraft

Die STADT WÜRZBURG sucht Sie für den Fachbereich Recht, Versicherungen, Haftpflicht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
 Sachbearbeiter/in (m/w/d) für das Geschäftszimmer 
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit bis zu 39 bzw. 40 Stunden pro Woche</li>
<li>eine der Aufgabenstellung entsprechende Eingruppierung in Entgeltgruppe 8 TVöD bzw. Besoldung in Besoldungsgruppe A 7 BayBesO</li>
<li>Vorteile einer Beschäftigungbei derStadt Würzburg: <a href="http://www.wuerzburg.de/benefits" target="_blank">www.wuerzburg.de/benefits</a> </li>
</ul>
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>selbständige und eigenverantwortliche Bearbeitung von zentralen Verwaltungsaufgaben für den Fachbereich und die beiden Fachabteilungen Rechtsberatung und Versicherungsangelegenheiten sowie Zentrale Vergabestelle mit derzeit 19 Mitarbeitenden</li>
<li>insbesondere Geschäftszimmertätigkeiten (z.B. Postein- und -ausgang, Zeitwirtschafts- und Haushaltsangelegenheiten einschließlich Prüfung der sachlichen und rechnerischen Richtigkeit bei Prozesskosten und Anwaltshonoraren, Terminkoordination, Registratur etc.)</li>
<li>Betreuung des "Würzburger Stadtrechts" im Intra- und Internet (CMS)</li>
<li>Organisation der Referendarsausbildung und der Wahlen der ehrenamtlichen Richter an den Verwaltungs-, Sozial- und Strafgerichten</li>
</ul>
Ihr fachliches Profil:
<ul>
<li>Qualifikationsprüfung für den Einstieg in die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder Verwaltungsfachangestellte/r oder Fachprüfung I für Verwaltungsangestellte (BL I)</li>
</ul>
Ihr persönliches Profil:
 Sie verfügen über ein gutes Zeitmanagement, eine kostenbewusste und selbstständige Arbeitsweise und besitzen eine ausgeprägte Team-, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit. 
 Neben Kontaktfähigkeit, Resilienz, Verantwortungsbereitschaft sowie Eigeninitiative zählen Service- und Kundenorientierung, Problemlösungsvermögen und Entscheidungsfreude zu Ihren persönlichen Stärken. 
WIR - Das sind 3.500 Beschäftigte, die täglich die Stadt Würzburg für alle Bürgerinnen und Bürger mitgestalten. Kommen auch Sie in unser Team!
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bitte bis zum 18.11.2025 online über das Bewerberportal der Stadt Würzburg. <a href="http://www.wuerzburg.de/jobs" target="_blank">www.wuerzburg.de/jobs</a> 
Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich am 27.11.2025 statt.
Ihre Ansprechperson:
René Sauerteig, Fachbereichsleitung Recht, Versicherungen, Haftpflicht, 0931 37-2551

Nr. 188 - Sachbearbeiter/in (m/w/d) für das Geschäftszimmer

Die STADT WÜRZBURG sucht Sie für den Fachbereich Integration, Inklusion und Senioren zum 01.05.2026:
 Fachabteilungsleitung (m/w/d) Seniorenarbeit 
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>ein unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis mit bis zu 39 oder 40 Stunden/Woche</li>
<li>eine der Aufgabenstellung entsprechende Eingruppierung in Entgeltgruppe S17 TVöD-SuE bzw.nach Besoldungsgruppe A 12 BayBesO</li>
<li>Vorteile einer Beschäftigungbei derStadt Würzburg: <a href="http://www.wuerzburg.de/benefits" target="_blank">www.wuerzburg.de/benefits</a> </li>
</ul>
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Leitung und Personalführung der Fachabteilung Senioren</li>
<li>Gesamtplanung der kommunalen Seniorenarbeit</li>
<li>Initiierung, Konzeptionierung und Entwicklung von Projekten zur Umsetzung des Seniorenpolitischen Gesamtkonzeptes der Stadt</li>
<li>Geschäftsführung der Seniorenvertretung und des Seniorenbeirats</li>
<li>Netzwerkarbeit und Mitarbeit in externen Fachgremien zum Thema Seniorenarbeit</li>
<li>Zusammenarbeit mit allen relevanten Netzwerkpartner/innen, Gremien und Institutionen</li>
</ul>
Ihr fachliches Profil:
<ul>
<li>Hochschulstudium [Diplom (FH) oder B. A.] Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik oder Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt Sozialverwaltung</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Seniorenarbeit sowie mit Planung und Management von Projekten und Prozessen</li>
<li>Leitungs- und Personalführungserfahrung</li>
</ul>
Ihr persönliches Profil:
Sie verfügen über ein sicheres, freundliches und kompetentes Auftreten, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie hohe Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Diskretion.
Außerdem über Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie sichere und ergebnisorientierte Gesprächsführung auch in schwierigen Gesprächssituationen. Sie setzen sich engagiert, zielstrebig und kreativ für die Belange der Seniorinnen und Senioren in Würzburg ein.
WIR - Das sind 3.500 Beschäftigte, die täglich die Stadt Würzburg für alle Bürgerinnen und Bürgern mitgestalten. Kommen auch Sie in unser Team!
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bitte bis zum 25.11.2025 online über das Bewerberportal der Stadt Würzburg. <a href="http://www.wuerzburg.de/jobs" target="_blank">www.wuerzburg.de/jobs</a> 
Ihre Ansprechpersonen:
Eva von Vietinghoff-Scheel, Sozialreferentin, 0931 37-2529
Manuela Blaß, Fachbereichsleiterin, 0931 37-3546

Nr. 187 - Fachabteilungsleitung (m/w/d) Seniorenarbeit

Die STADT WÜRZBURG sucht Sie für den Fachbereich Zentraler Service zum 01.03.2026:
 Sachbearbeiter/in (m/w/d) Hausdienst 
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>unbefristetes Arbeitsverhältnis mit bis zu 39 Stunden/Woche</li>
<li>eine der Aufgabenstellung entsprechende Eingruppierung in Entgeltgruppe 6 TVöD</li>
<li>Vorteile einer Beschäftigungbei derStadt Würzburg: <a href="http://www.wuerzburg.de/benefits" target="_blank">www.wuerzburg.de/benefits</a> </li>
</ul>
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Hausverwaltung</li>
<li>Ratsdienst</li>
<li>Postverteilung</li>
</ul>
Ihr fachliches Profil:
<ul>
<li>abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in einem bauhandwerklichen Beruf, bevorzugt als Schreiner/in, Schlosser/in, Elektriker/in</li>
<li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li>
</ul>
Ihr persönliches Profil:
 Sie verfügen über ein gutes Zeitmanagement, eine selbstständige Arbeitsweise und besitzen eine ausgeprägte Team-, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit. Neben Kontaktfähigkeit, Resilienz, Verantwortungsbereitschaft sowie Eigeninitiative zählen Problemlösungsvermögen und Entscheidungsfreude zu Ihren persönlichen Stärken. Darüber hinaus wird die Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst vorausgesetzt. 
WIR - Das sind 3.500 Beschäftigte, die täglich die Stadt Würzburg für alle Bürgerinnen und Bürger mitgestalten. Kommen auch Sie in unser Team!
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bitte bis zum 23.11.2025 online über das Bewerberportal der Stadt Würzburg. <a href="http://www.wuerzburg.de/jobs" target="_blank">www.wuerzburg.de/jobs</a> 
Ihre Ansprechperson:
Jürgen Semmel, Fachabteilungsleitung Logistik, 0931 37-3347

Nr. 189 - Sachbearbeiter/in (m/w/d) Hausdienst

Die STADT WÜRZBURG sucht Sie für das Amt für Zivil- und Brandschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
 Weiterbildung zum/zur Disponent/in (m/w/d) 
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>ein zunächst befristetes Arbeitsverhältnis für die Dauer von zwei Jahren mit bis zu 39 Stunden/Woche </li>
<li>eine der Aufgabenstellung entsprechende Eingruppierung in Entgeltgruppe 8 TVöD; nach abgeschlossener Weiterbildung erfolgt die Eingruppierung in Entgeltgruppe 9a TVöD</li>
<li>Vorteile einer Beschäftigungbei derStadt Würzburg: <a href="http://www.wuerzburg.de/benefits" target="_blank">www.wuerzburg.de/benefits</a> </li>
</ul>
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Entgegennahme von Notrufen, Notfallmeldungen und Hilfeersuchen aller Art</li>
<li>Alarmierung der Feuerwehr, des Rettungsdienstes und des Katastrophenschutzes</li>
<li>Veranlassung, Lenkung, Koordination und Dokumentation von Einsatzmaßnahmen</li>
</ul>
Ihr fachliches Profil:
<ul>
<li>Ausbildung zum/zur Notfallsanitäter/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau, medizinische/r Fachangestellte/r oder Qualifikation als Rettungssanitäter/in in Verbindung mit einer abgeschlossenen anerkannten dreijährigen Berufsausbildung im handwerklichen, industriellen oder kaufmännischen Bereich</li>
<li>Bereitschaft, den Disponentenlehrgang und weitere notwendige Qualifikationen nach der Einstellung zu absolvieren</li>
</ul>
Für die Tätigkeit ist eine einfache Sicherheitsüberprüfung (Ü 1) gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz erforderlich.
Ihr persönliches Profil:
Sie verfügen über eine selbstständige Arbeitsweise und besitzen eine ausgeprägte Team-, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit. Neben Kontaktfähigkeit, Resilienz, Verantwortungsbereitschaft sowie Eigeninitiative zählen Problemlösungsvermögen und Entscheidungsfreude zu Ihren persönlichen Stärken.
WIR - Das sind 3.500 Beschäftigte, die täglich die Stadt Würzburg für alle Bürgerinnen und Bürger mitgestalten. Kommen auch Sie in unser Team!
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bitte bis zum 18.11.2025 online über das Bewerberportal der Stadt Würzburg. <a href="http://www.wuerzburg.de/jobs" target="_blank">www.wuerzburg.de/jobs</a> 
Ihre Ansprechpersonen:
Brandrat Frank Dikow, Abteilungsleitung Einsatzlenkung, 0931 30906-510
Brandoberinspektor Markus Münch, Abteilung Einsatzlenkung, 0931 30906-540

Nr. 186 - Weiterbildung zum/zur Disponent/in (m/w/d)

Die STADT WÜRZBURG sucht Sie für das Amt für Zivil- und Brandschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
 Disponent/in (m/w/d) in der integrierten Leitstelle 
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis mit bis zu 39 bzw. 40 Stunden/Woche </li>
<li>eine der Aufgabenstellung entsprechende Eingruppierung in Entgeltgruppe 9a TVöD (bei Teilqualifizierung erfolgt die Eingruppierung in Entgeltgruppe 8 TVöD) bzw. Besoldung bis Besoldungsgruppe A9 BayBesO</li>
<li>Vorteile einer Beschäftigungbei derStadt Würzburg: <a href="http://www.wuerzburg.de/benefits" target="_blank">www.wuerzburg.de/benefits</a> </li>
</ul>
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Entgegennahme von Notrufen, Notfallmeldungen und Hilfeersuchen aller Art</li>
<li>Alarmierung der Feuerwehr, des Rettungsdienstes und des Katastrophenschutzes</li>
<li>Veranlassung, Lenkung, Koordination und Dokumentation von Einsatzmaßnahmen</li>
</ul>
Ihr fachliches Profil:
<ul>
<li>Qualifikation als Disponent/in gemäß § 8 AVBayFwG oder Teilqualifikation als Disponent/in gem. § 8 AVBayFwG verbunden mit der Bereitschaft, den Disponentenlehrgang nach der Einstellung zu absolvieren</li>
<li>Berufserfahrung in einer Integrierten Leitstelle</li>
<li>Erfahrung im Rettungsdienst und/oder im Einsatzdienst einer hauptamtlichen Feuerwehr</li>
</ul>
Für die Tätigkeit ist eine einfache Sicherheitsüberprüfung (Ü 1) gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz erforderlich.
Ihr persönliches Profil:
Sie verfügen über eine selbstständige Arbeitsweise und besitzen eine ausgeprägte Team-, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit. Neben Kontaktfähigkeit, Resilienz, Verantwortungsbereitschaft sowie Eigeninitiative zählen Problemlösungsvermögen und Entscheidungsfreude zu Ihren persönlichen Stärken.
WIR - Das sind 3.500 Beschäftigte, die täglich die Stadt Würzburg für alle Bürgerinnen und Bürger mitgestalten. Kommen auch Sie in unser Team!
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bitte bis zum 18.11.2025 online über das Bewerberportal der Stadt Würzburg. <a href="http://www.wuerzburg.de/jobs" target="_blank">www.wuerzburg.de/jobs</a> 
Ihre Ansprechpersonen:
Brandrat Frank Dikow, Abteilungsleitung Einsatzlenkung, 0931 30906-510
Brandoberinspektor Markus Münch, Abteilung Einsatzlenkung, 0931 30906-540

Nr. 185 - Disponent/in (m/w/d) in der integrierten Leitstelle

Wir suchen Deine Unterstützung, um unser Produkt in Projekten zu implementieren und unser Produkt konstant weiterentwickeln.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Versicherungsprodukte&nbsp;modellieren&nbsp;und Geschäftsprozesse in BPMN 2.0 designen</li>
<li dir="ltr">Anforderungs- &amp; GAP-Analysen&nbsp;erstellen inkl. Abstimmung mit den Entwicklungsteams</li>
<li dir="ltr">Lösungsdesigns&nbsp;erarbeiten, diskutieren und verantworten mit entsprechenden kundenspezifischen Implementierungen</li>
<li dir="ltr">Prozessnahe&nbsp;Softwareanpassungen&nbsp;in Java Script / Camunda BPM vornehmen</li>
<li dir="ltr">Requirements Engineering</li>
<li dir="ltr">Fachtests&nbsp;planen und durchführen</li>
<li dir="ltr">Projektarbeit:&nbsp;IT Consulting &amp; Systemintegration&nbsp;(auch beim Kunden vor Ort)</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein&nbsp;Studium&nbsp;der&nbsp;Wirtschaftsinformatik&nbsp;oder eines vergleichbaren Studiengangs abgeschlossen – oder eine gleichwertige Qualifikation durch Berufserfahrung</li>
<li dir="ltr">Du bringst mehrjährige Erfahrung als&nbsp;Business Analyst&nbsp;oder Requirements Engineer im&nbsp;Bereich Versicherungskernsysteme&nbsp;mit, insbesondere im&nbsp;Sach- und HUK-Bereich</li>
<li dir="ltr">Idealerweise bringst du Kenntnisse in der&nbsp;Prozessmodellierung&nbsp;(z. B. BPMN 2.0) und&nbsp;Prozessautomatisierung&nbsp;(z. B. Camunda BPM) mit</li>
<li dir="ltr">Zudem übernimmst Du Verantwortung an der&nbsp;Schnittstelle zwischen Business und IT&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über gute Kenntnisse im Umgang mit&nbsp;typischen Werkzeugen der Softwareentwicklung, wie Versionierungstools (z. B. GIT) und API-Testing</li>
<li dir="ltr">Du besitzt Grundkenntnisse in&nbsp;JavaScript&nbsp;und&nbsp;SQL</li>
<li dir="ltr">Du bist ein&nbsp;Profi in Word,&nbsp;Excel&nbsp;und&nbsp;PowerPoint&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bist in der Lage, technische Sachverhalte klar und präzise auf&nbsp;Deutsch&nbsp;und&nbsp;Englisch&nbsp;zu erklären</li>
<li dir="ltr">IT-Affinität,&nbsp;Eigeninitiative&nbsp;und&nbsp;Motivation&nbsp;runden Dein Profil ab</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Das aktuelle Business Team besteht aus 21 Kollegen </li>
<li dir="ltr">Egal ob Senior-Kollegen oder Werkstudenten - bei uns ist alles mit dabei und jeder bekommt Verantwortung, um sich und uns weiterzuentwickeln</li>
<li dir="ltr">Da Du in der Rolle Business Analyst auch eng mit Kunden und anderen Teams zusammen arbeitest (bspw. Entwickler-Teams, Projektleiter) ist Dein Team immer abwechslungsreich </li>
<li dir="ltr">Das Business Team ist bekannt für: Squash spielen &amp; Team-Events bis spät in die Nacht</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Virtuelles Interview, in dem Du mehr von unserem Produkt und tech11 als Unternehmen erfährst sowie wir Dich besser kennenlernen wollen. (Teilnehmer: HR, People Manager &amp; Du) </li>
<li dir="ltr">Testaufgabe, welche eine ideale Gesprächsgrundlage für den weiteren Bewerbungsprozess darstellt </li>
<li dir="ltr">Fachliches Interview (gerne persönlich oder virtuell). Hier bekommt Du noch mehr Insights zu tech11 und wir gehen in den fachlicheren Austausch u.a. mit Hilfe der Testaufgabe. Außerdem hast Du hier den Raum, all Deine Fragen zu der Position zu stellen. (Teilnehmer: HR, People Manager &amp; Du) </li>
</ol>
Eventuell noch ein weiteres Gespräch und schon bekommst Du ein Angebot

IT Business Analyst Insurance (m/w/d)

Betreuungskraft/ Alltagsbegleiter*in gemäß § 43b/ 53b SGB XI 					 						Betreuungsassistent *in
Einrichtungen der Altenhilfe
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 157718</li>
<li>AWO Sozialzentrum Jung und Alt</li>
<li> 					 						 							Winterhäuser Str. 11, 							97084 						 						Würzburg 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>nächstmöglicher Zeitpunkt</li>
<li> 							Zunächst befristet mit Übernahmeoption 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit - Nachmittag 								 									Teilzeit - Vormittag 								 							 					</li>
<li>nach Tarif</li>
</ul>

Betreuungskraft/Alltagsbegleiter*in gemäß § 43b/53b SGB XI, Betreuungsassistent *in

Die Autohaus Gruppe Spindler wurde im Jahr 1919 gegründet und ist heute mit über 700 Mitarbeitenden an insgesamt 17 Betriebsstätten in Würzburg, Kitzingen, Kreuzwertheim, sowie in Lautertal/Coburg und Neuhaus eine der größten Automobilhandelsgesellschaften in Mainfranken und starker Partner in Thüringen. Ihre Hauptgeschäftstätigkeit liegt im exklusiven Vertrieb und Service der Marken Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Porsche, Audi, Škoda, SEAT, CUPRA und GWM. Alle Mitarbeitenden begreifen sich als Team, das eine Leidenschaft teilt: Die Leidenschaft für Mobilität. Als echtes Team leben wir Ehrlichkeit, Vertrauen und Respekt und folgen stets dem gemeinsamen Ziel, unsere Kunden als einer der innovativsten Mobilitätsdienstleister im deutschen Markt zu begeistern. 
 Zur Verstärkung unseres Karosserie und Lackier Zentrum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung.
 Sachbearbeiter (m/w/d) Rechnungslegung im Bereich Schadenmanagement WIR BIETEN IHNEN:
<ul>
<li>Gemeinsame Firmenveranstaltungen</li>
<li>Weihnachtsgeld</li>
<li>Exklusive Konditionen für Leistungen rund ums Auto für alle Mitarbeitenden sowie deren Ehe-/Lebenspartner (im gleichen Hausstand), Kinder, Stiefkinder, Eltern, Schwiegereltern und Geschwister</li>
<li>Mitarbeiter-Fahrrad-Leasing bringt Tempo in unser Betriebliches Gesundheitsmanagement und unterstützt Ihre ausgewogene Work-Life-Balance</li>
<li>Als Spindler Mitarbeiter:in profitieren Sie von vielen Vergünstigungen, wie z.B. Corporate Benefits, Versicherungen und mehr</li>
</ul>
 IHRE AUFGABEN:
<ul>
<li>Interne Ansprechperson rund um das Thema Abrechnung von Fahrzeugschäden</li>
<li>Einstellen und Bearbeiten von Reparaturaufträgen laut Kalkulation</li>
<li>Kontrolle der Auftragsunterlagen auf Vollständigkeit</li>
<li>Abrechnung von Reparaturaufträgen und Fahrzeugmietverträgen unter Berücksichtigung von Abwicklungshinweisen und Konditionen</li>
<li>Versand von Rechnungen</li>
</ul>
 IHR PROFIL:
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise in der Automobil- oder Versicherungsbranche, gerne auch im Bereich Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d)</li>
<li>Strukturiertes, selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten</li>
<li>Sicherer Umgang mit gängigen Systemanwendungen, insbesondere Word, Outlook und Excel</li>
<li>Teamfähigkeit sowie ein ausgeprägter Service- und Dienstleistungsgedanke</li>
</ul>
Gerne kannst Du dich per E-Mail oder direkt über unsere Homepage bewerben. Mit dem Zusenden Deiner Bewerbung werden Deine Daten gemäß unserer Datenschutzbelehrung für Bewerber, siehe Datenschutz-Button unten, verarbeitet.
 <a href="mailto:bewerbung@spindler-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@spindler-gruppe.de</a> &nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.spindler-gruppe.de/karriere" target="_blank">www.spindler-gruppe.de/karriere</a>

199 Jobs in 97857 Urspringen, Deutschland