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<p>Gestalte mit uns die Arbeitswelt von morgen!</p>
<p>Du wirst Teil eines Teams, das mit smarten Technologien echte Veränderungen schafft. Unsere KI- und IoT-Lösungen bei etalytics helfen Industrieunternehmen dabei, Energie zu sparen, CO₂ zu senken und nachhaltiger zu wirtschaften.</p>
<p>Und wir glauben: Genauso smart wie unsere Produkte sollten auch unsere HR-Prozesse sein.</p>
<p>Du hast Lust auf ein modernes HR-Praktikum mit Impact? Dann bist du bei uns genau richtig!</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li><strong>HR-Administration:</strong> Du pflegst und verwaltest Mitarbeiterdaten in unserem HR-System und übernimmst verschiedene organisatorische Aufgaben rund um digitale Personalakten.</li>
<li><strong>Erstellung von Reports:</strong> Du bereitest Auswertungen auf und unterstützt uns dabei, Entscheidungen datenbasiert zu treffen.</li>
<li><strong>Überarbeitung des Mitarbeiter-Handbuchs:</strong> Du ergänzt und aktualisierst Inhalte, damit unsere internen Guidelines stets klar, verständlich und aktuell sind.</li>
<li><strong>Prozessautomatisierung:</strong> Du wirkst aktiv an der weiteren Digitalisierung und Automatisierung unserer People-Operations-Prozesse (einschließlich Employee Lifecycle Management) mit.</li>
<li><strong>Personalentwicklung:</strong> Du entwickelst Entscheidungsvorlagen für neue Maßnahmen und bringst eigene Ideen ein.</li>
<li><strong>Recruiting:</strong> Du identifizierst potenzielle Interessent*innen für unsere offenen Rollen auf LinkedIn und unterstützt bei Bedarf auf Karrieremessen.</li>
<li><strong>Eventmanagement:</strong> Du unterstützt bei der Planung von Team-Events und Veranstaltungen und stärkst damit unsere Unternehmenskultur.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<p>Das bringst du mit:</p>
<ul>
<li>Ein laufendes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Soziologie oder einem vergleichbaren Studium mit Bezug zu Personal, Organisation oder Management (Pflichtpraktikum möglich).</li>
<li>Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein hohes Maß an Diskretion.</li>
<li>Eine Hands-on-Mentalität: Nach der Einarbeitung und der Klärung offener Fragen in täglichen Abstimmungen bearbeitest du Aufgaben aus unserer vielfältigen To-Do-Liste eigenständig und zuverlässig.</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li><strong>Sinnstiftende Arbeit:</strong> Unterstütze Industrieunternehmen dabei, effizienter und nachhaltiger zu werden.</li>
<li><strong>Flexibilität:</strong> Hybrides Arbeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten (zwei Tage pro Woche) und flexiblen Arbeitszeiten.</li>
<li><strong>Teamspirit:</strong> Ein unterstützendes, kollegiales Umfeld mit viel Raum für Austausch und Zusammenarbeit.</li>
<li><strong>Gemeinschaft:</strong> Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten.</li>
<li><strong>Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten</strong> und hohe Eigenverantwortung in einem wachsenden Team.</li>
</ul>
<p>Unser Büro befindet sich in Darmstadt bei Frankfurt am Main – verkehrsgünstig gelegen, mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, die Autobahn und den Flughafen. Werde Teil eines hochmotivierten, internationalen Teams!</p>
<p>Bereit, etwas zu bewegen?</p>
<p>Schick uns deinen Lebenslauf (PDF) zusammen mit deinem frühestmöglichen Startdatum. Bitte beachte, dass es sich um ein dreimonatiges Praktikum in Vollzeit handelt, welches idealerweise im Februar 2026 starten sollte.</p>
<p>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Energiezukunft zu gestalten!</p>

Praktikum im Bereich People Operations/HR (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<p>Stell dir vor, du hast deinen Versicherungsprofi und all deine Verträge jederzeit übersichtlich in deiner Hosentasche: Das ist CLARK! Wir machen es dir leicht, dich optimal zu versichern – ganz bequem und transparent direkt über unsere App.</p>
<p>Was uns antreibt? Unsere Kund:innen! Wir sind überzeugt: Jeder Mensch verdient es, sich in seiner Welt sicher und relaxed zu fühlen – und das mit CLARK ein Leben lang.<br>
Derzeit arbeiten in Europaweit über 400 CLARKees daran, unseren 600.000 Kund:innen täglich mehr Peace of Mind in Sachen Versicherungen zu bringen.</p>
<p>Du teilst unsere Vision und glaubst auch, dass Versicherungen zu managen so einfach sein sollte wie Online-Shopping? Dann komm zu uns ins Team!</p>
<p>Als unser/e Office Manager (m/w/d) - (Teilzeit/Vollzeit) betreust du folgende Bereiche:</p>
<h2>Office Operations</h2>
<ul>
<li>Du übernimmst eigenständig die Verantwortung für unser Büro in Frankfurt und unterstützt remote unseren Standort in Zürich.</li>
<li>Du koordinierst lokale Dienstleister, darunter Reinigung, technische Services, Hausmeisterdienste und weitere externe Partner</li>
<li>Du sorgst für eine einladende Büroatmosphäre mit hohem Qualitätsanspruch, einschließlich Pflege und Überprüfung der Büroausstattung.</li>
<li>Du kümmerst dich um Bestellungen und Lieferungen (Getränke, Snacks, Deko usw.).</li>
<li>Du bist verantwortlich für die digitale Postbearbeitung, Ablage und Beauftragung von Kurieren.</li>
<li>Du übernimmst die Bearbeitung von Rechnungen und Bestellungen im Rahmen des Office-Management-Budgets und verwaltest die Office-Kreditkarte für den Standort Frankfurt.</li>
<li>Du unterstützt bei der Budgetplanung, Budgetüberwachung und weiteren Reportings.</li>
</ul>
<h2>Travel &amp; Events</h2>
<ul>
<li>Du organisierst Einzel- und Gruppenreisen zu Company Events, Board Meetings und Team-Events über unser Travel-Tool.</li>
<li>Du planst und koordinierst lokale Office-Events wie Lunches, Meetups, Teamaktivitäten sowie unsere Sommer- und Weihnachtsfeier.</li>
</ul>
<h2>Employee Experience &amp; Wellbeing</h2>
<ul>
<li>Du sorgst für eine warme, positive Atmosphäre für Mitarbeitende und Gäste – vor Ort wie auch remote.</li>
<li>Du setzt saisonale Initiativen um, die unsere Office-Nutzung fördern (z. B. Fitness-Challenge, Halloween und weitere kleine Überraschungen).</li>
<li>Du begleitest On- und Offboardings inkl. Übergabe von Arbeitsmaterialien vor Ort und remote.</li>
<li>Du arbeitest eng mit People &amp; Culture, Office-IT und Finance zusammen, um reibungslose Office-Prozesse sicherzustellen.</li>
<li>Du unterstützt unternehmensweite Gesundheitsinitiativen.</li>
</ul>
<h2>Anforderungen</h2>
<ul>
<li>Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Office Management, in der Administration oder im Operations-Bereich – oder eine vergleichbare Erfahrung, idealerweise in einem internationalen, dynamischen Umfeld</li>
<li>Ausgeprägtes Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Themen parallel zu managen, Prioritäten zu setzen und Verantwortung für reibungslose Abläufe zu übernehmen</li>
<li>Proaktive, lösungsorientierte und hands-on Arbeitsweise</li>
<li>Sicher im Umgang mit Budgets und Rechnungen</li>
<li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Dienstleistern</li>
<li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li>
<li>Positives Mindset und Teamspirit sowie echtes Interesse daran, ein großartiges Arbeitsumfeld für andere zu schaffen</li>
<li>Erfahrung mit Tools wie Gmail, Slack, Personio oder Jira ist ein Plus</li>
</ul>

Office Manager (m/w/d) - (Teilzeit/Vollzeit)

<p><strong>Willkommen bei CBTW!</strong></p>
<p>Wir sind ein internationales Team mit über 3.000 Kolleg:innen in 21 Ländern und führend in den Bereichen Strategie &amp; Governance, Software-Engineering, Datenanalyse &amp; KI.</p>
<p>Bei uns arbeitest Du in einem inspirierenden Umfeld, förderst die Entwicklung der Expert:innen von morgen und bringst Deine Ideen ein.<br>
<strong>Bereit, die Zukunft der datengetriebenen Transformation mitzugestalten? Dann bewirb Dich jetzt – zusammen schaffen wir Großartiges!</strong></p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Recherche und Ansprache von Kandidat:innen über soziale Netzwerke</li>
<li>Bewerbermanagement: Screening, Interviews, Kandidatenbeurteilung</li>
<li>Erstellung professioneller Profile für unsere Stakeholder</li>
<li>Matching von Kandidat:innen auf offene Positionen</li>
<li>Ausbau und Pflege unseres Talentpools</li>
<li>Dokumentation &amp; ReportingRepräsentation von CBTW bei Recruiting-Events</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Leidenschaft für Recruiting &amp; Talent Acquisition</li>
<li>Studium (z. B. BWL, Wirtschaftspsychologie, Kommunikation) oder kaufmännische Ausbildung</li>
<li>Kommunikationsstärke, Kreativität &amp; Eigeninitiative</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office</li>
<li>Deutsch &amp; Englisch verhandlungssicher</li>
</ul>
<p><strong>Wir wissen: Niemand erfüllt alle Anforderungen. Wenn Du motiviert bist und Lust hast, Dich weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</strong></p>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li><strong>Onboarding &amp; Mentoring</strong> für Deinen perfekten Start</li>
<li><strong>Individuelle Karrierepfade</strong> &amp; Weiterbildungen</li>
<li><strong>Remote Work</strong>, Workation &amp; 30 Urlaubstage</li>
<li><strong>Mobilitäts-Optionen</strong>: Deutschlandticket, Bike-Leasing oder Auto-Abo</li>
<li><strong>Corporate Benefits</strong>, Prämien &amp; Wellbeing-Programme</li>
</ul>
<p>👉 <strong>Jetzt bewerben und Recruiting bei CBTW neu denken!</strong></p>

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