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Als unser Sales Manager sind Sie der Vordenker und der Partner unserer mittelständischen Kunden im Rhein-Main-Gebiet. Ihre Aufgabe ist es, zuzuhören, Bedarfe zu erkennen und mit unseren IT- und Digitalisierungslösungen den entscheidenden Mehrwert zu schaffen.
<ul>
<li>Sie beraten Entscheidungsträger auf Augenhöhe zu modernen IT- und Digitalisierungs-Strategien.</li>
<li>Sie verantworten den kompletten Vertriebszyklus – von der Erstansprache über Präsentationen bis zum erfolgreichen Abschluss.</li>
<li>Sie arbeiten eng mit unseren internen IT-Spezialisten zusammen, um maßgeschneiderte Konzepte zu entwickeln.</li>
<li>Sie pflegen und vertiefen langfristige Kundenbeziehungen und bauen bestehende Accounts strategisch aus.</li>
<li>Sie nutzen CRM-Tools zur Pflege Ihrer Vertriebsaktivitäten und behalten Ihre Pipeline und Zielvorgaben stets im Blick.</li>
<li>Sie repräsentieren die bütec als kompetente und lösungsorientierte Persönlichkeit auf Messen und Veranstaltungen.&nbsp;</li>
</ul>

Sales Manager (m/w/d) IT-Vertrieb & Digitalisierung

Wir laden Dich ein, Teil unseres Teams Personalmanagement-Applikationen (PMA) zu werden und die Betreuung und Weiterentwicklung bestehender IT-Anwendungen sowie die Leitung und Steuerung neuer IT-Projekte zu übernehmen. Dabei setzt das ZDF auf einen Technologiemix, der unter anderem SAP S/4HANA, BW/4HANA, SuccessFactors, .NET sowie KI-Tools wie ChatGPT und CoPilot umfasst. Deine Aufgaben und Projekte werden durch Tools wie Jira, Miro.com und MS Teams sowie durch bewährte Methoden aus der klassischen und agilen Projektmanagement-Welt unterstützt. Unsere Arbeitsweise zeichnet sich durch virtuelle Meetings sowie eine offene Kommunikation und starke Teamorientierung aus – sei es in Retrospektiven, Barcamps oder Bereichsveranstaltungen mit verschiedenen Vorträgen. Unser Team gestaltet innovative Lösungen und legt zugleich Wert auf eine zukunftsorientierte und wertschätzende Unternehmenskultur! 
Systemmanager*in Personalmanagement-Applikationen 
Voll- oder Teilzeit (38.50 Std.) 
Die Einstellung erfolgt zum frühestmöglichen Zeitpunkt. 
Deine Aufgaben
<ul>
<li> Du betreust eigenverantwortlich einen Teilbereich unserer SAP-Anwendungen: entweder im Bereich SAP HCM for S/4HANA (H4S4) als Ansprechpartner*in für unser SAP H4S4 mit den Modulen TM, PY, ESS, OM, PA, einschließlich der Schnittstellen zu Drittsystemen oder im Bereich SAP SuccessFactors </li>
<li>Du unterstützt unsere Endanwender im 2nd-Level-Support </li>
<li>Du begleitest die Fachbereiche entlang ihrer strategischen IT-Roadmap sowie bei der Umsetzung, Leitung und Steuerung von IT-Projekten unter Anwendung gängiger Projektmanagement-Methoden und stellst die Projektziele im definierten Umfang bezüglich Zeit und Budget sicher </li>
<li>Du planst fachbereichsübergreifende Workshops (online und in Präsenz) und führst diese als Moderator*in durch. Du verantwortest dabei die Vorgehensweise/Methoden (z. B. Cardsorting) und die Auswahl der technischen Hilfsmittel (z. B. Miro Boards, Mentimeter), um ein erfolgreiches Anforderungsmanagement sicherzustellen </li>
<li>Du bist die Kommunikationsschnittstelle zwischen den anfordernden Fachbereichen und der IT-Realisierung (interne und externe Dienstleister) </li>
<li>Du betreust als Schnittstelle zwischen Fachbereich und Betriebsteam (Cloud) die von Dir verantworteten Applikationen über den gesamten Lifecycle hinweg </li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li> Du hast optimalerweise Erfahrung in der IT-seitigen Betreuung von SAP HCM for S/4HANA (H4S4) oder SAP SuccessFactors </li>
<li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik bzw. Informatik oder eine andere dem Berufsbild entsprechende gleichwertige Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung </li>
<li>Du hast bereits einschlägige Erfahrung in der Leitung, Konzeption, Planung und Realisierung von IT-Projekten, vorzugsweise im Bereich Personalmanagement </li>
<li>Dich zeichnen prozess-, kunden- und lösungsorientiertes Denken und Handeln aus </li>
<li>Du besitzt ausgeprägte kommunikative und konzeptionelle Fähigkeiten und bist in der Lage, komplexe Sachverhalte einfach und verständlich darzustellen </li>
<li>Dein Auftreten ist sicher und gepaart mit Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen </li>
</ul>
Freue Dich auf
<ul>
<li> familienfreundliche Angebote, für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Hierzu zählen u. a. eine Kita, eine Kinderferienbetreuung, ein Eltern-Kind-Büro und der Familienzuschlag </li>
<li>#gerneperdu: In unserem Bereich pflegen wir diese Kultur in der Zusammenarbeit </li>
<li>moderne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einen digitalen LernCampus und Personalentwicklungsprogramme, mit denen wir die persönliche Weiterentwicklung fördern </li>
<li>ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit! Um aktiv zu bleiben, bieten wir zahlreiche Sportgruppen und (Online-)Kurse sowie einen hauseigenen Fitnessbereich in Mainz </li>
<li>attraktive Rahmenbedingungen, wie z. B. eine gerechte Vergütung nach Haustarifvertrag, eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und 31 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen </li>
<li>einen naturnahen ZDF-Campus im Herzen des Rhein-Main(z)-Gebiets mit kostenlosen Parkplätzen, Bike-Sharing, D-Jobticket und guter Anbindung an den ÖPNV </li>
</ul>
Das ist noch lange nicht alles. Was wir sonst noch zu bieten haben, findest Du hier. 
Schwerbehinderte Menschen und gleichgestellte Menschen im Sinne des § 2 SGB IX werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. In der vakanten Funktion sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbung von Frauen ist daher besonders erwünscht. Bei der Besetzung finden die Regelungen des Frauengleichstellungsplans des ZDF Anwendung. 
Ein ZDF für alle
Sei auch Du dabei und bewerbe Dich bis zum 04.01.2026.

Systemmanager*in Personalmanagement-Applikationen

About us
Möchten Sie an einem spannenden Migrationsprojekt von Desktop- zu Web-Anwendungen mitwirken und dabei auf eine moderne Microservice-Architektur setzen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Mein Kunde ist ein innovatives IT-Unternehmen, das sich auf die Entwicklung fortschrittlicher Softwarelösungen spezialisiert hat. Mit über 300 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Deutschland arbeiten sie täglich daran, die Digitalisierung voranzutreiben und Unternehmen bei ihren technologischen Herausforderungen zu unterstützen.
Der Fokus liegt auf maßgeschneiderten IT-Dienstleistungen, die Kunden helfen, effizienter und effektiver zu arbeiten.
Das Unternehmen bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das kontinuierlich wächst und sich weiterentwickelt.
Tasks
Als Teil des agilen Entwicklerteams werden Sie:
<ul>
<li>
Die Architektur für die Migration von bestehenden Desktop-Anwendungen in eine moderne Web-Umgebung auf Basis einer Microservice-Architektur mitgestalten.
</li>
<li>
Eng mit anderen Teams zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass die IT-Sicherheitsanforderungen eingehalten werden.
</li>
<li>
An der Auswahl und Implementierung neuer Technologien mitwirken, um die Migration effizient und zukunftssicher zu gestalten.
</li>
<li>
Aktive Beiträge zu unseren agilen Prozessen leisten, insbesondere in SCRUM-Meetings.
</li>
</ul>
Profile
Wir suchen jemanden mit:
<ul>
<li>
Einem abgeschlossenen Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation.
</li>
<li>
Mehrjähriger Erfahrung in der Entwicklung von Desktop- und Webanwendungen und fundierten Kenntnissen in C#/.NET Core, HTML5, JavaScript/TypeScript, Angular, MVC und Web-APIs.
</li>
<li>
Erfahrung mit der Migration von Desktop- zu Web-Anwendungen und Microservice-Architekturen.
</li>
<li>
Guten Kenntnissen im relationalen Datenbankdesign und in der Arbeit mit MS-SQL-Server sowie dem Entity Framework.
</li>
<li>
Praktischer Erfahrung mit Azure DevOps und Git.
</li>
<li>
Sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift.
</li>
</ul>
We offer
Ihre Benefits:
<ul>
<li>
Onboarding: Strukturierte Maßnahmen begleiten Sie von Anfang an.
</li>
<li>
Karriereentwicklung: Vielfältige Perspektiven und systematisches Feedback fördern Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
</li>
</ul>
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und Zeitkonten sorgen für die Vereinbarkeit

Senior .NET Entwickler | Microservices - Automation company - Bis Zu - 85,000€

About us
Unser Kunde ist ein anerkannter Marktführer im Bereich Automatisierungs- und Sicherheitstechnik, der hochmoderne Software- und Hardwaresysteme für industrielle und kommerzielle Umgebungen entwickelt. Ihre Lösungen ermöglichen intelligentere, sicherere und effizientere Operationen in modernen Infrastrukturen. Das Unternehmen fördert eine Kultur der Zusammenarbeit, technischen Exzellenz und kontinuierlichen Innovation.
Tasks
<ul>
<li>
Entwurf, Architektur und Implementierung neuer Softwarefunktionen.
</li>
<li>
Refactoring und Optimierung bestehender Codebasen für Skalierbarkeit und Wartbarkeit.
</li>
<li>
Entwicklung und Integration neuer Geräteinterfaces.
</li>
<li>
Durchführung von Code-Reviews und Sicherstellung der Best Practices im Team.
</li>
<li>
Teilnahme an internen Guilds (Architektur, QA, DevOps, Dokumentation und Produkt).
</li>
<li>
Analyse und Lösung von Softwareproblemen zur Gewährleistung der Zuverlässigkeit und hohen Leistung.
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
Abschluss in Informatik oder einem verwandten IT-Fachgebiet.
</li>
<li>
Starke berufliche Erfahrung mit C# / .NET (Version 8.0).
</li>
<li>
Fundierte Kenntnisse in WPF und/oder ASP.NET Frameworks.
</li>
<li>
Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Qualitätsbewusstsein und Liebe zum Detail.
</li>
<li>
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse.
</li>
</ul>
We offer
<ul>
<li>
Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Tech-Unternehmens, das die digitale Transformation in der Automatisierung und Sicherheit anführt.
</li>
<li>
Arbeiten Sie in einem flexiblen Hybrid-Modell mit nur einem Tag vor Ort pro Woche.
</li>
<li>
Seien Sie Teil eines kollaborativen Teams, das Innovation, Qualität und berufliches Wachstum schätzt.
</li>
</ul>
Wenn Sie ein erfahrener .NET-Entwickler sind und eine technisch herausfordernde Rolle mit echter Wirkung suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Senior Software Developer – C# / .NET (m/w/d)

About us
Unser Kunde ist ein respektierter Anbieter von Finanzdienstleistungen in Wiesbaden, der sichere und leistungsstarke digitale Plattformen für den modernen Finanzsektor entwickelt. Mit jahrzehntelanger Erfahrung und einem starken Fokus auf Innovation bieten sie ein kollaboratives, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, das auf agilen Prinzipien basiert.
Tasks
<ul>
<li>
Entwicklung und Wartung komplexer Anwendungen innerhalb eines agilen Teams.
</li>
<li>
Zusammenarbeit mit Kollegen und dem Scrum Master bei Architektur- und technischen Anforderungen.
</li>
<li>
Teilnahme an regelmäßigen Code-Reviews, um sauberen, skalierbaren und wartbaren Code sicherzustellen.
</li>
<li>
Beitrag zu kontinuierlichen Prozessverbesserungen und Wissensaustausch innerhalb des Teams.
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik oder einem verwandten Fachgebiet.
</li>
<li>
Mehrjährige Erfahrung in der professionellen Softwareentwicklung.
</li>
<li>
Starke Kenntnisse in C# und .NET (Core/Framework).
</li>
<li>
Gute Kenntnisse in Datenbanken (MS SQL) und serviceorientierten Architekturen (SOA).
</li>
<li>
Selbstständige Arbeitsweise mit starkem Teamgeist.
</li>
<li>
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (mindestens C1).
</li>
</ul>
We offer
<ul>
<li>
Ein stabiles, modernes Unternehmen mit einer starken Reputation im Bereich Finanztechnologie.
</li>
<li>
Flexibles hybrides Arbeitsmodell (2 Tage vor Ort).
</li>
<li>
Offenes, kollaboratives Arbeitsumfeld mit echtem Einfluss auf technische Entscheidungen.
</li>
<li>
Wettbewerbsfähiges Gehalt und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten.
</li>
</ul>
Wenn Sie ein erfahrener .NET Entwickler sind und Ihre nächste Herausforderung in einem unterstützenden, innovativen Team suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Senior .NET / Full-Stack Entwickler (C# / .NET / Angular) - (m/w/d)

About us
Unser Kunde ist ein respektierter Anbieter von Finanzdienstleistungen in Mainz, der sichere und leistungsstarke digitale Plattformen für den modernen Finanzsektor entwickelt. Mit jahrzehntelanger Erfahrung und einem starken Fokus auf Innovation bieten sie ein kollaboratives, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, das auf agilen Prinzipien basiert.
Tasks
<ul>
<li>
Entwicklung und Wartung komplexer Anwendungen innerhalb eines agilen Teams.
</li>
<li>
Zusammenarbeit mit Kollegen und dem Scrum Master bei Architektur- und technischen Anforderungen.
</li>
<li>
Teilnahme an regelmäßigen Code-Reviews, um sauberen, skalierbaren und wartbaren Code sicherzustellen.
</li>
<li>
Beitrag zu kontinuierlichen Prozessverbesserungen und Wissensaustausch innerhalb des Teams.
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik oder einem verwandten Fachgebiet.
</li>
<li>
Mehrjährige Erfahrung in der professionellen Softwareentwicklung.
</li>
<li>
Starke Kenntnisse in C# und .NET (Core/Framework).
</li>
<li>
Gute Kenntnisse in Datenbanken (MS SQL) und serviceorientierten Architekturen (SOA).
</li>
<li>
Selbstständige Arbeitsweise mit starkem Teamgeist.
</li>
<li>
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (mindestens C1).
</li>
</ul>
We offer
<ul>
<li>
Ein stabiles, modernes Unternehmen mit einer starken Reputation im Bereich Finanztechnologie.
</li>
<li>
Flexibles hybrides Arbeitsmodell (2 Tage vor Ort).
</li>
<li>
Offenes, kollaboratives Arbeitsumfeld mit echtem Einfluss auf technische Entscheidungen.
</li>
<li>
Wettbewerbsfähiges Gehalt und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten.
</li>
</ul>
Wenn Sie ein erfahrener .NET Entwickler sind und Ihre nächste Herausforderung in einem unterstützenden, innovativen Team suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Du hast Lust auf interaktives Fernsehen, bist kommunikationsstark und behältst auch bei komplexen Aufgaben stets den Überblick? Dann werde Teil einer der größten Sendeanstalten Europas und gestalte mit uns die Zukunft der Fernsehproduktion!
Im Team Sonderprojekte erwarten Dich spannende Aufgaben rund um die Planung und den Betrieb der Produktionstechnik bei der Berichterstattung über internationale Sportgroßereignisse. Hier trifft technisches Know-how auf spannende Herausforderungen – und das in einem kleinen, hochmotivierten Team mit einem offenen und transparenten Arbeitsumfeld.
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Ingenieur*in Broadcast IT / Administrator*in
Vollzeit (38.50 Std.), unbefristet
Die Einstellung erfolgt zum frühestmöglichen Zeitpunkt.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du unterstützt bei der Planung und Analyse unserer Produktionsnetzwerke für die technische Umsetzung von Sportgroßereignissen wie den Olympischen Spielen oder Fußball Welt- und Europameisterschaften – immer abgestimmt auf die Anforderungen der Redaktion.</li>
<li>Du wirkst mit im Transformationsprozess unseres Broadcastbereichs in eine moderne und flexible IT-Umgebung.</li>
<li>Du unterstützt beim Bau und der Entwicklung von Broadcast-Produktionsnetzwerken, nimmst sie in Betrieb und sorgst durch professionelle Administration für einen reibungslosen Ablauf in der jeweiligen Produktionsumgebung.</li>
<li>Du überwachst und evaluierst die eingesetzten IT-Netze und IT-Systeme während der Produktionszeiten und stellst deren Funktionstüchtigkeit sicher.</li>
<li>Du gehst Störungen auf den Grund, analysierst sie systematisch und entwickelst nachhaltige Lösungen.</li>
<li>Du berätst und kommunizierst zielgerichtet mit technischen Fachbereichen, Redaktionen und dem Produktionsmanagement – immer mit dem Fokus, die bestmögliche Produktionslösung zu finden.</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung und bringst fundierte Erfahrung im Netzwerkdesign mit – idealerweise aus dem Broadcast- oder IT-Umfeld.</li>
<li>Du arbeitest gerne im Team, berätst souverän Redaktionen und technische Bereiche und findest auch in stressigen Situationen die richtigen Worte.</li>
<li>Du bist innovationsbegeistert und bringst Dich aktiv in den Entwicklungsprozess neuer Workflows ein.</li>
<li>Du bist belastbar, einsatzbereit und bringst die Bereitschaft mit, auch an Wochenenden und Feiertagen im Rahmen eines Dienstplans zu arbeiten – für Produktionen, die Millionen erreichen.</li>
<li>Du kannst technische Dokumentationen und Planungsunterlagen erstellen und hast zudem gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li>
</ul>
Freue Dich auf
<ul>
<li>ein Themengebiet mit hoher Relevanz und Aktualität.</li>
<li>Entwicklungsmöglichkeiten und Fortbildungen.</li>
<li>Möglichkeiten für eine flexiblere und individuelle Alltagsgestaltung.</li>
<li>unsere Onboarding-Maßnahmen, um gut orientiert im ZDF durchzustarten.</li>
<li>einen naturnahen ZDF-Campus im Herzen des Rhein-Main(z)-Gebiets mit kostenlosen Parkplätzen, Bike-Sharing, D-Jobticket und guter Anbindung an den ÖPNV.</li>
<li>ein offenes und diskriminierungsfreies Arbeitsklima – denn unsere Mitarbeiter*innen sind so vielfältig wie unser Programm.</li>
</ul>
Überfachliche Anforderungen
<ul>
<li>Der Einsatz erfolgt im Innen- und Außendienst. Dies umfasst auch die Bereitschaft zu Dienstreisen.</li>
<li>Der*die Bewerber*in muss mit unregelmäßigen Arbeitszeiten einverstanden und bereit sein, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten.</li>
</ul>
Das ist noch lange nicht alles. Was wir sonst noch zu bieten haben, findest Du hier. 
Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte Menschen im Sinne des § 2 SGB IX werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. In der vakanten Funktion sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbung von Frauen ist daher besonders erwünscht. Bei der Besetzung finden die Regelungen des Frauengleichstellungsplans des ZDF Anwendung.
Ein ZDF für alle
Sei auch Du dabei und bewirb Dich bis zum 01.01.2026.

Ingenieur*in Broadcast IT / Administrator*in

Kundeninformation
Unser Mandant ist ein finanzstarkes, international tätiges &amp; familiengeführtes Industrieunternehmen mit ca. 3000 Mitarbeitenden und einem Konzernumsatz von rund 700 Mio. €. Das Unternehmen ist in mehreren stabilen Geschäftsbereichen aktiv und gehört zu den führenden Playern seiner Branche. Die Organisation zeichnet sich durch Innovationskraft, Diversifizierung und eine langfristig orientierte Unternehmensstrategie aus.
SAP im Unternehmen: Die Organisation setzt bereits auf S/4HANA und treibt aktuell große Transformationsprojekte wie Standortmigrationen und internationale Rollouts voran. Im bestehenden SAP-Team mit 11 Kolleginnen und Kollegen arbeitest du eng mit erfahrenen Experten zusammen und übernimmst die technische Verantwortung rund um ABAP-Entwicklung mit Fokus auf SD sowie Fiori/UI5
Aufgaben
<ul>
<li>
ABAP-Entwicklung im SD-Umfeld: Konzeption und Implementierung von Erweiterungen, BadI-/User-Exit-Implementierungen, Formaten (Smart Forms/Adobe Forms) und Schnittstellen
</li>
<li>
Fiori/UI5-Entwicklung: Design und Build moderner Apps inkl. SAPUI5, OData-Services, CDS-Views (inkl. Annotations), RAP/BOPF – End-to-End vom Backend bis Frontend
</li>
<li>
S/4HANA-Extensions: Saubere Erweiterung via In-App/Side-by-Side, Nutzung von RAP, CDS, Ereignissen und APIs; Qualitätssicherung (ATC, Unit Tests)
</li>
<li>
Schnittstellen &amp; Integration: EDI/IDoc/ALE, RFC/REST/OData; enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Modulen (v. a. MM, FI) und Fachbereichen
</li>
<li>
Projektarbeit in Migration &amp; Rollout: Technische Objekte, Datenmigrationen, Performance-Tuning sowie Go-Live- und Hypercare-Support
</li>
</ul>
Qualifikation
<ul>
<li>
Mehrjährige Erfahrung in ABAP OO und ABAP RESTful Application Programming Model (RAP) bzw. BOPF
</li>
<li>
Sehr gute Kenntnisse in SAP SD (Prozesse, Belege, Pricing, Outputs) und idealerweise MM-Grundverständnis
</li>
<li>
Praxis in Fiori/UI5, CDS, OData (Gateway), Annotations, Performance-Optimierung
</li>
<li>
Erfahrung in S/4HANA (Migrationen/Rollouts) sowie sicher im Umgang mit ATC/Code Inspector, Debugging &amp; Tracing
</li>
<li>
Plus: Kenntnisse in BRF+, Adobe Forms, EDI/IDoc, SAP BTP (wünschenswert)
</li>
<li>
Kommunikationsstärke, Teamspirit sowie eine strukturierte, analytische Arbeitsweise
</li>
</ul>
Benefits
<ul>
<li>
Hybrides Arbeiten: 1–2 Tage pro Woche vor Ort, ansonsten Remote
</li>
<li>
30 Tage Urlaub
</li>
<li>
Sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich starken Familienunternehmen
</li>
<li>
Modernes Technologieumfeld mit hohem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum
</li>
</ul>
Kontakt
Berkan Persenkli
CEO &amp; Co-Founder | ForTech Consulting

Inhouse SAP ABAP Entwickler (m/w/d) - 80% Remote | Industrie | bis 95.000 EUR

Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, hast mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der PHP-Entwicklung und kannst sowohl mit Shopware als auch mit „normalem“ PHP umgehen? Dann bist du bei uns genau richtig!
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben
<ul>
<li dir="ltr">Entwicklung, Betreuung und Optimierung&nbsp;von E-Commerce-Lösungen auf Basis von Shopware</li>
<li dir="ltr">Implementierung und Weiterentwicklung von&nbsp;maßgeschneiderten PHP-Anwendungen– auch ohne Frameworks</li>
<li dir="ltr">Direkter Kundenkontakt: Du arbeitest eng mit unseren Kunden zusammen und stimmst Anforderungen und Lösungen ab</li>
<li dir="ltr">Arbeit an verschiedenen Projekten&nbsp;mit unterschiedlichen Anforderungen und technischen Umgebungen</li>
<li dir="ltr">Wartung und Support bestehender Projekte, inklusive Fehlersuche und -behebung</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung einer&nbsp;hohen Code-Qualität&nbsp;durch Tests, Code Reviews und Best Practices</li>
<li dir="ltr">Zusammenarbeit mit diversen Teams (z. B. UI/UX, Marketing) bei der Konzeption und Umsetzung neuer Features</li>
<li dir="ltr">Gelegentlicher Einsatz von&nbsp;Frameworks&nbsp;wie Laravel oder Symfony, wenn Projekterfordernisse dies nahelegen</li>
</ul>
 Anforderungen
Dein Profil
<ul>
<li dir="ltr">Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau</li>
<li dir="ltr">Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung&nbsp;bei der Entwicklung von Shopware Projekten</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit PHP&nbsp;(auch ohne Frameworks)</li>
<li dir="ltr">Analytische Fähigkeiten, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit und Offenheit für Neues – du tauschst dich gerne aus und bleibst technologisch am Puls der Zeit</li>
</ul>
 Team
Wir sind die&nbsp;<a href="https://qubix.de/ueber-uns/" dir="ltr" target="_blank">Qubix Consulting GmbH</a>&nbsp;– ein dynamischer&nbsp;Digital-Dienstleister und Beratungsunternehmen&nbsp;für ERP, E-Commerce und Software-Lösungen. Unsere Mission: Wir unterstützen Unternehmen bei ihrer digitalen Transformation und entwickeln gemeinsam mit unseren Kunden passgenaue, innovative Lösungen.
Dabei legen wir großen Wert auf Flexibilität und arbeiten in einem&nbsp;agilen Umfeld, in dem sich alle Teammitglieder einbringen und weiterentwickeln können. Ob&nbsp;remote&nbsp;oder in unserem&nbsp;Büro in Eschborn&nbsp;– du entscheidest, wo du arbeiten möchtest.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">1. Erstgespräch per Video</li>
<ul>
<li dir="ltr">Kennenlernen, Überblick über das Unternehmen und die Rolle</li>
<li dir="ltr">Fragen zur Motivation und zum Lebenslauf</li>
</ul>
<li dir="ltr">2. Zweitgespräch mit der Geschäftsführung</li>
<ul>
<li dir="ltr">Tiefergehendes Interview</li>
<li dir="ltr">Fokus auf Fachkenntnisse, Erfahrungen und Kultur-Fit</li>
<li dir="ltr">Raum für Rückfragen von Bewerber:innen</li>
</ul>
<li dir="ltr">3. Halbtägiges Probearbeiten</li>
<ul>
<li dir="ltr">Praktischer Einblick in den Arbeitsalltag</li>
<li dir="ltr">Mitarbeit an einer konkreten Aufgabe</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen des Teams</li>
</ul>
<li dir="ltr">4. Feedback</li>
<ul>
<li dir="ltr">Rückmeldung innerhalb von 2 Wochen</li>
<li dir="ltr">Ggf. Angebot oder konstruktive Absage mit Begründung</li>
</ul>
</ul>

90 IT / Telekommunikation Jobs in Ginsheim-Gustavsburg, Deutschland