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Liebst du den Austausch mit dem Kunden und überzeugst mit Präsentations-, Moderations- und Verhandlungsgeschick? Fällt es dir leicht, dich in komplexe Geschäftsvorgänge einzuarbeiten und diese produktbezogen aufzubereiten?
Und gelingt es dir, viele Themen parallel zu handeln und gleichzeitig, die daran beteiligten Kolleg:innen und Prozesse zu koordinieren?
Als Product Owner Datenintegration bist du der Schlüssel zur erfolgreichen Umsetzung unserer Datenintegrations- und Schnittstellenprojekte. Du gestaltest aktiv die digitale Zukunft unserer Kunden und sorgst dafür, dass ihre Daten effizient und effektiv in unsere Lösungen integriert werden. Dabei übernimmst du die Verantwortung für die Produktvision sowie Priorisierung und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Datenintegrationsplattformen.
Begleite spannende Transformationsprozesse &amp; MACH mit uns die Verwaltung digital. 
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
 Tätigkeiten
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<li dir="ltr">Du organisierst und priorisierst das Produkt-Backlog innerhalb deines Entwicklungsteams</li>
<li dir="ltr">Du stimmst dich eng mit den internen Stakeholdern (z. B. Entwicklung, Vertrieb, Beratung) sowie mit unseren Kunden ab, um die Anforderungen und Bedürfnisse zu identifizieren</li>
<li dir="ltr">Du bist Ansprechperson für fachliche und technische Fragen rund um das Thema Datenintegration und unterstützt dein Team bei der Umsetzung von Integrationsprojekten</li>
<li dir="ltr">Du analysierst und priorisierst Produktanforderungen und gewährleistest die erfolgreiche Umsetzung in enger Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams und dem Produktmanagement</li>
<li dir="ltr">Du kümmerst dich um die kontinuierliche Verbesserung der User Experience und optimierst die Integrationsprozesse unserer Lösungen</li>
<li dir="ltr">Du begleitest die Software-Umsetzung als auch die Abnahme von internen und externen Softwarevorhaben</li>
<li dir="ltr">Zudem präsentierst du neue Softwarelösungen gegenüber internen &amp; externen Auftraggeber:innen</li>
<li dir="ltr">Zusätzlich fallen die Analyse, Beurteilung und Priorisierung von Supportfällen in dein Aufgabenspektrum</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst idealerweise sehr gute Fach- und Prozesskenntnisse in den Bereichen Datenintegration, - migration sowie Schnittstellen und hierzu entsprechendes Software-Know-How mit</li>
<li dir="ltr">Du hast Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden (SCRUM) und arbeitest routiniert mit den Atlassian-Tools Jira und Confluence o.Ä.</li>
<li dir="ltr">Du hast bestenfalls bereits Erfahrung im ERP-Umfeld gesammelt</li>
<li dir="ltr">Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse (auf C1-Niveau)</li>
<li dir="ltr">Du hast eine hohe Affinität zu konzeptioneller Arbeit, glänzt mit deinem analytischen Denkvermögen und ausgeprägter Problemlösungsfähigkeit</li>
<li dir="ltr">Eine transparente proaktive Kommunikation mit deinen Stakeholdern &amp; Teammitgliedern sowie ein agiles Mindset zeichnen dich aus</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Wir l(i)eben transparente Bewerbungsprozesse auf Augenhöhe. Uns ist wichtig, dass wir dich und du uns gründlich und vor allem authentisch kennenlernen kannst. Gemeinsam finden wir so heraus, ob es fachlich als auch persönlich MAtCHt 
Nach deinem GO, dass du mit uns in einen gemeinsamen Bewerbungsprozess einsteigen möchtest, stimmen wir uns mit Eric (unserem Teamlead in der Entwicklung) und Susanne (unserer People Lead im TEC-Bereicht) zu deinem Profil ab. Bekommen wir hier „grünes Licht“, laden wir dich zu einem intensiven Remote-Kennenlernen (Dauer ca. 2 Stunden) mit Eric &amp; Susanne ein.
Grundsätzlich kannst du nach ca. einer Woche mit einer finalen Rückmeldung von unserer Seite rechnen.&nbsp;Aber auch zwischendurch stehen wir dir für Rückfragen über den Chat oder telefonisch gerne zur Verfügung.
Dein MACH-Recruiting-Team Louisa, Veronika &amp; Patricia

Product Owner (m/w/d) für die Themen Datenintegration,- migration & IT-Schnittstellen

Vom Krankenhaus über die Industrie bis zur Feuerwehr verlassen sich Menschen weltweit auf unsere Produkte: hochmoderne Technik, die echte Ingenieurskunst mit der digitalen Zukunft verbindet. Mit über 130 Jahren an Erfahrung, Herzblut und den mutigen Ideen von mehr als 16.000 Mitarbeitenden setzen wir uns dafür ein, dass aus Technik ›Technik für das Leben‹ entsteht.
Dafür suchen wir Dich
Als Teil unseres hochmotivierten Teams im Bereich Neonatal Care trägst Du dazu bei, unseren kleinsten Patienten den bestmöglichen Start ins Leben zu ermöglichen und die Versorgung von Neugeborenen aktiv mitzugestalten.
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<li>Eigenständige Weiterentwicklung der Elektronik unserer innovativen Wärmetherapiegeräte</li>
<li>Leitung eines eigenen Teilprojekts und Vertretung im crossfunktionalen Projektteam – inklusive Planung von Zeit, Budget, Ressourcen und Qualität</li>
<li>Koordination interner und externer Stakeholder – national wie international</li>
<li>Entwurf von Elektronik- und Hardwarearchitekturen, Erstellung von Schaltplänen und Layouts</li>
<li>Begleitung von Tests und Verifikation im regulierten Medizintechnik-Umfeld</li>
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Das bringst Du mit
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<li>Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Kenntnisse</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung als Elektronik-Entwickler in der Medizintechnik oder einem ähnlich streng regulierten Umfeld</li>
<li>Fundierte Projektmanagement-Skills und idealerweise Erfahrung in der Leitung von Teilprojekten</li>
<li>Sichere Englischkenntnisse und internationale Erfahrung im Umgang mit Entwicklungspartnern, Lieferanten, Produktion und Logistik</li>
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Wir bei Dräger schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten.
Das findest Du bei uns
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<li>Attraktive Bezahlung nach jeweiligem Tarifvertrag, inklusive diverser Sonderzahlungen</li>
<li>30 Tage Urlaubsanspruch plus betrieblich geregelte Sonderurlaubstage</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Mobiles Arbeiten möglich</li>
<li>Beiträge zur (betrieblichen) Altersvorsorge</li>
<li>Betriebssport und Präventionskurse</li>
<li>Private Freizeit- und Weiterbildungsprogramme</li>
<li>Vergünstigte Mitarbeiteraktien</li>
<li>Betriebsnahe Kita und Eltern-Kind-Büros</li>
<li>Bezuschusstes Betriebsrestaurant</li>
<li>Gute Verkehrsanbindung und Parkplätze</li>
<li>Individuelle Einarbeitung und Onboarding</li>
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Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann bewirb Dich sich bitte direkt hier über unser Karriereportal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Jetzt bewerbenBei Fragen wenden Dich gerne an
Thorsten Borck HR Management Medical Devision Drägerwerk AG &amp; Co KGaA Moislinger Allee 53–55 Lübeck 23558 Tel.: 04518823822 <a href="mailto:thorsten.borck@draeger.com" target="_blank">thorsten.borck@draeger.com</a>

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