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Die ITEBO Unternehmensgruppe ist ein leistungsfähiger IT-Dienstleister mit Standorten in Osnabrück und Braunschweig. Bei uns arbeiten über 250 hoch qualifizierte Mit­arbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit ihrem En­gagement unsere öffentlichen Kunden erfolg­reich unterstützen. Der Mensch steht im Mittelpunkt! Die wichtigste Ressource unseres Unterneh­mens sind unsere Mitarbeiter. Unterschied­lichste Werdegänge und vielfältige Talente prä­gen unsere offene Unternehmenskultur. Wir le­ben mit Leidenschaft und Begeisterung unsere langjährige Erfolgsgeschichte. SAP HCM Consultant/Developer (m/w/d) (25/06-3101-2) Unbefristet in Vollzeit oder in Teilzeit ab 32 Stunden/Woche an unserem Standort in Braunschweig; Stellen-ID: 25/06-3101-2 Unsere Kunden sind begeistert - Die Erfolgsgeschichte geht mit dir weiter IHRE AUFGABEN <ul> <li> Du wirst Mitglied unseres SAP HCM-Teams und übernimmst die Entwicklung und Pflege von Schnittstellen, Reports und Prozeduren </li> <li> Anforderungen setzt du im SAP Customizing, mit ABAP-Programmierung oder im Formulardesign um </li> <li> In SAP HCM-Projekten nutzt du deinen Gestaltungsspielraum und trägst wesentlich zum Gelingen der Migrationen zu SAP H4S4 bzw. zu SAP S/4HANA bei </li> <li> Du betreust das SAP Modul Organisationsmanagement (OM), die Stellenplanung und die Personalkostenplanung (PKP) </li> <li> Du wendest deine SAP HCM- und Methodenkenntnisse an, um unsere Kunden bei Fragestellungen, Aufgaben und Problemlösungen zu unterstützen </li> <li> Du bekommst die Möglichkeit, neue Themen eigenverantwortlich voranzutreiben und dich als SAP HCM-Experte zu positionieren. </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, einen Studienabschluss oder eine vergleichbare Berufserfahrung im Bereich der Informatik, Betriebswirtschaft oder des Personalmanagements </li> <li> Du besitzt bereits Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internen oder externen Kunden, warst schon im Personalmanagement oder der IT tätig und hast in SAP-Projekten mitgewirkt </li> <li> SAP HCM ist dir nicht völlig fremd und du begeisterst dich für personalwirtschaftliche Abläufe </li> <li>Ein dynamisches Team ist dir wichtig und du möchtest von Anfang an mitwirken</li> <li> Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und eine grundsätzliche Reisebereitschaft </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Spielraum und Eigenverantwortung: Verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Maß an Selbstständigkeit, flachen Hierarchien, Gestaltungsfreiheit mit Rückendeckung </li> <li> Individuelle Förderung: Fundierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und motivierende Ziele </li> <li> Zuverlässigkeit und Kontinuität: Wertebasierte Unternehmensführung, zukunftssicherer Arbeitsplatz sowie langfristige Perspektiven </li> <li> Motivierendes Arbeitsumfeld: Flexible, den persönlichen Bedürfnissen angepasste, Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle (Gleitzeit und HomeOffice) sind für uns selbstverständlich. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von Bike-Leasing, betrieblicher Altersvorsorge sowie von spannenden Firmen- und Teamevents </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Online-Bewerbung Bei Fragen können Sie uns gerne kontaktieren: Tel.: 0541 9631-145 oder per Mail <a href="mailto:bewerbung@itebo.de" target="_blank">bewerbung@itebo.de</a> ITEBO GmbH • Personal • Dielingerstraße 39/40 • 49074 Osnabrück • karriere.itebo.de

SAP HCM Consultant/Developer (m/w/d)

Die ITEBO Unternehmensgruppe ist ein leistungsfähiger IT-Dienstleister mit Standorten in Osnabrück und Braunschweig. Bei uns arbeiten über 250 hoch qualifizierte Mit­arbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit ihrem En­gagement unsere öffentlichen Kunden erfolg­reich unterstützen. Der Mensch steht im Mittelpunkt! Die wichtigste Ressource unseres Unterneh­mens sind unsere Mitarbeiter. Unterschied­lichste Werdegänge und vielfältige Talente prä­gen unsere offene Unternehmenskultur. Wir le­ben mit Leidenschaft und Begeisterung unsere langjährige Erfolgsgeschichte. Account Manager Public Sector (m/w/d) unbefristet an unserem Standort in Braunschweig; Stellen-ID: 25/03-2001-2 Unsere Kunden sind begeistert - Die Erfolgsgeschichte geht mit dir weiter IHRE AUFGABEN Als Account Manager Public Sector (m/w/d) leistest Du einen wertvollen Beitrag zur Modernisierung und Digitalisierung der öffentlichen Verwaltungen in Deutschland. Du übernimmst schrittweise die selbständige Bearbeitung folgender Aufgaben in unserem Team: <ul> <li>Du übernimmst die Kundenakquise und -betreuung für IT-Services der ITEBO UG</li> <li>Du übernimmst die strategische Gewinnung, Betreuung und Weiterentwicklung für Teile unserer komunalen Kundenbeziehungen</li> <li>Du übernimmst eigenständig die Kalkulation von Angeboten und deren Nachverfolgung</li> <li>Du planst und gestaltest Marketingaktionen für Neukunden oder Stammkunden für Up- und Cross-Selling</li> <li>Du planst, steuerst und setzt den Akquiseprozesses von der Kundenpräsentation über die Angebotserstellung bis zur selbstständigen Verhandlung von Vertragsabschlüssen um</li> <li>Beteiligung an der Erfüllung der spezifischen Ziele für Auftragseingang, Umsatz oder EBIT</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du verfügst über eine Berufsausbildung oder einen Studienabschluss in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich </li> <li>Idealerweise bringst Du Vertriebserfahrung im IT-Handelswarengeschäft B2B oder Public Sector (B2G) mit</li> <li>Als serviceorientierter Ansprechpartner (m/w/d) hast Du Freude an der Zusammenarbeit mit unseren Kunden und bringst die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen mit</li> <li>Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch ein gutes Organisationsvermögen, Eigeninitiative und Teamfähigkeit aus</li> <li>Du besitzt Entscheidungsbereitschaft, Durchsetzungsfähigkeit und die Fähigkeit zur Selbstreflexion</li> <li>Du bist ein Teamplayer mit sehr guter Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Spielraum und Eigenverantwortung: Verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Maß an Selbstständigkeit, flachen Hierarchien, Gestaltungsfreiheit mit Rückendeckung</li> <li>Individuelle Förderung: Fundierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und motivierende Ziele</li> <li>Zuverlässigkeit und Kontinuität: Wertebasierte Unternehmensführung, zukunftssicherer Arbeitsplatz sowie langfristige Perspektiven</li> <li>Motivierendes Arbeitsumfeld: Flexible, den persönlichen Bedürfnissen angepasste Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle (Gleitzeit, HomeOffice) sind für uns selbstverständlich. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von Bike-Leasing, betrieblicher Altersvorsorge sowie von spannenden Firmen- und Teamevents.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Online-Bewerbung Bei Fragen können Sie uns gerne kontaktieren: Tel.: 0541 9631-145 oder per Mail <a href="mailto:bewerbung@itebo.de" target="_blank">bewerbung@itebo.de</a> ITEBO GmbH • Personal • Dielingerstraße 39/40 • 49074 Osnabrück • karriere.itebo.de

Accountmanager Public Sector (m/w/d)

Die Dachstiftung Diakonie ist ein modernes diakonisches Unternehmen und Arbeitgeberin von etwa 5000 Menschen in unterschiedlichsten Berufen. Die Dachstiftung Diakonie setzt sich mit ihren Gesellschaften in den Bereichen Altenpflege, Eingliederungshilfe und Rehabilitation, Bildung und Ausbildung, Flüchtlingshilfe und Integration, Kinder, Jugend und Familie, Qualifizierung in Betrieben und Handwerk sowie in der Wohnungslosenhilfe für Menschen ein. Die Dachstiftung Diakonie befindet sich in einem Organisationsentwicklungsprozess zu einem kollegial geführten Unternehmen. Daran mitwirken zu wollen, ist eine wesentliche Voraussetzung für die Stellenbesetzung. Die Dachstiftung Diakonie sucht für die Diakonische Gesellschaft Wohnen und Beraten mbH, für die ambulante Hilfe Peine, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sozialarbeiter:in (d/m/w) in Vollzeit <ul> <li>Wochenarbeitszeit: 38,5 Std./Woche</li> <li>Befristung: unbefristet</li> <li>Entgeltgruppe: E 9 TV DN + Zulage</li> </ul> IHRE AUFGABEN <ul> <li>Beratung gem. § 67 ff SGB XII</li> <li>Zusammenarbeit mit internen und externen Diensten</li> <li>Präventive Wohnungsnotfallhilfe</li> <li>Berichtswesen, Statistik und Dokumentation</li> <li>Hilfen zur sozialen Integration</li> <li>Entwicklung der Arbeit im Gemeinwesen, Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter:in</li> <li>Beratungskenntnisse im Rahmen von § 67 ff SGB XII wünschenswert</li> <li>Fähigkeit zum Aufbau einer tragfähigen, beratenden Beziehung</li> <li>Flexibilität und Ausdauer in der Arbeit</li> <li>PC-Kenntnisse und Führerschein Klasse III</li> <li> Erwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li> <li>Gute Work-Life-Balance durch gute und flexible Arbeitsbedingungen</li> <li>Bei einer 5-Tage-Woche erhältst Du 31 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li> <li>Eine gute IT-Ausstattung</li> <li>Dienstwagen steht für aufsuchende Arbeit zur Verfügung</li> <li>Entscheidungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Qualifizierende Fort- und Weiterbildungen und Supervision</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li> <li>Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN)</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Für Dich passt diese Stelle nicht ganz, aber Du kennst jemanden, für die/den sie genau das richtige wäre? Prima, dann empfiehl uns weiter! Bei Erfolg erhältst Du eine kleine Prämie von uns! Weitere Infos findest du hier: <a href="https://karriere.dachstiftung-diakonie.de/finderlohn/" target="_blank">https://karriere.dachstiftung-diakonie.de/finderlohn/</a> Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben. Weitere Informationen erteilt gerne die Schwerbehindertenvertretung unter 05371/721526 oder 0511/5353111. Kontakt: Telefonische Auskünfte erteilt Dir gerne Nadine Boß unter der Tel.: 0531 88631423 Jetzt bewerben!

Sozialarbeiter:in (d/m/w)

<ul> <li>Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung </li> <li>Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert)</li> <li>Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten</li> <li>Attraktive Leasingangebote für den privaten Gebrauch (z. B. Job-Rad, PC, Smartphone, Tablet) und interessante Rabattvorteile bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits)</li> <li>Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers </li> </ul> <ul> <li>Selbständige Durchführung von Mengenermittlungen</li> <li>Im Bauleitungsteam zuständig für die zeitnahe Erstellung der Abrechnungsunterlagen und Abstimmung mit dem Auftraggeber</li> <li>Überprüfung und Pflege der voraussichtlichen Abrechnungsmengen in enger Abstimmung mit Bauleiter und Oberbauleiter</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung der monatlichen Leistungsmeldung</li> <li>Fotodokumentation gemäß Ausschreibung / LV in Zusammenarbeit mit Oberbauleiter, Bauleiter und Polier</li> <li>Teilnahme an den Baustellenbesprechungen, Nachtragsverhandlungen und Ortsterminen </li> </ul> <ul> <li>Ausbildung als Bauingenieur /-techniker oder vergleichbare Ausbildung mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Tages-Reisebereitschaft innerhalb von NRW </li> <li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Durchsetzungsvermögen</li> <li>Anwenderkenntnisse im Umgang mit MS-Office und einschlägiger Kalkulationssoftware z. B. iTwo</li> </ul>

Abrechner / Bauabrechner (m/w/d)

<ul> <li>Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung </li> <li>Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert)</li> <li>Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten</li> <li>Attraktive Leasingangebote für den privaten Gebrauch (z. B. Job-Rad, PC, Smartphone, Tablet) und interessante Rabattvorteile bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits)</li> <li>Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers </li> </ul> <ul> <li>Koordination und Projektabwicklung komplexer Lärmschutzbaumaßnahmen</li> <li>Technische, terminliche und wirtschaftliche Verantwortung für die Projekte</li> <li>Aufbau weiterer Standorte und Entwicklung neuer Geschäftsfelder</li> <li>Führen und Anleiten des Baustellenteams</li> <li>Koordination der Nachunternehmer</li> <li>Erkennen von Nachtragspotential und Durchsetzen der Ansprüche beim Auftraggeber</li> <li>Nachtragsgestaltung / Nachtragserstellung in Zusammenarbeit mit der Kalkulationsabteilung</li> <li>Überwachung und Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur/-techniker oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung im Lärmschutz, Ingenieurbau, Tiefbau, Gleisbau, Bahnbau und/oder Straßenbau</li> <li>Einschlägige Erfahrung in der Bauleitung</li> <li>Kenntnisse der relevanten Regelwerke (u.a. HOAI, VOB, BGB)</li> <li>Führungserfahrung und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Unternehmerisches Denken</li> <li>Verantwortungs- und Kostenbewusstsein</li> <li>Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zu tageweisen Baustelleneinsätzen - eine tägliche Heimkehr ist in der Regel gewährleistet und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>selbständiges sowie eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>sicherer Umgang mit Kalkulations-/Abrechnungssoftware und Office-Anwendungen</li> </ul>

Oberbauleiter Lärmschutz Bahn (m/w/d)

<ul> <li>Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung </li> <li>Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert)</li> <li>Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten</li> <li>Attraktive Leasingangebote für den privaten Gebrauch (z. B. Job-Rad, PC, Smartphone, Tablet) und interessante Rabattvorteile bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits)</li> <li>Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers </li> </ul> <ul> <li>Abwickeln von anspruchsvollen und komplexen Lärmschutzbaumaßnahmen für Bahn und Straße</li> <li>Technische und terminliche Verantwortung unter Berücksichtigung des wirtschaftlichen Erfolges</li> <li>Sicherstellen der vertragsgerechten Abwicklung der Baustellen</li> <li>Führen der eigenen gewerblichen Mitarbeiter und Planen des Geräteeinsatzes</li> <li>Koordinieren und Führen der Nachunternehmer</li> <li>Beachten und Durchsetzen der Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur/-techniker oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche: Lärmschutz, Ingenieurbau, Tiefbau, Gleisbau, Bahnbau und Straßenbau</li> <li>Anwenderkenntnisse im Umgang mit MS-Office und einschlägiger Kalkulationssoftware z. B. iTwo</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zu tageweisen Baustelleneinsätzen - eine tägliche Heimkehr ist in der Regel gewährleistet und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul>

Bauleiter Lärmschutz Bahn (m/w/d)

Für die Stelle in unserem Unternehmen suchen wir jemanden, der die Softwareentwicklung als Teamarbeit verstehen. Es ist klar, dass für den Projekterfolg jeder seine speziellen Kenntnisse einbringen muss, doch am Ende zählt nur, ob die Software funktioniert und einen Mehrwert für den Anwender liefert. Den Weg dorthin gestaltest du aktiv mit - vom Schreiben der Story bis zur Implementierung und Präsentation vor den Stakeholdern! Dabei kannst du dich nicht nur auf dein Team verlassen, sondern bekommst Team-übergreifende Unterstützung - bei uns gibt es keine Silos.
Dein Projekt ist für das Unternehmen und für die Erreichung unserer Ziele essentiell - und du trägst mit deiner Mitarbeit wesentlich zum Erfolg der Deerstone bei. Unsere Vision und Mission ist es, durch unsere Softwarelösungen einen positiven Einfluss auf auf die Gesellschaft zu nehmen und uns dabei als Unternehmen stetig weiterzuentwickeln. 
 Tätigkeiten
Wir suchen Verstärkung für unser agiles Entwicklungsteam im Bereich Automotive. Gemeinsam mit unserem Kunden (Auftraggeber) wollen wir den Zulassungsprozess (Homologation weltweit) von Fahrzeugen optimieren. Dazu suchen wir Verstärkung im Bereich Softwareentwicklung. 
Du arbeitest in einem agilen Entwicklungsteam nach Scrum. Der Entwicklungszyklus beträgt 4 Wochen. Agile Entwicklungsprozesse (Daily, Review, Refinement und Retro) sollten dir nicht fremd sein. Wir haben regelmäßige Abstimmungsrunden (remote) mit dem Kunden. Das Projektmanagement findet in Jira statt.
Deine Kernaufgaben sind die Frontend-Entwicklung mit React und die Backend-Entwicklung mit Java. 
Du wirst in diesem Projekt mit den folgenden Technologien arbeiten:
<ul>
<li dir="ltr">React (functional)</li>
<li dir="ltr">Tailwind CSS</li>
<li dir="ltr">shadcn/ui</li>
<li dir="ltr">Axios (HTTP-Client)</li>
<li dir="ltr">Java</li>
<li dir="ltr">JUnit</li>
<li dir="ltr">SpringBoot</li>
<li dir="ltr">SpringJDBC</li>
<li dir="ltr">MySQL</li>
</ul>
In diesem Projekt ist die größte Herausforderung die Fachlichkeit des Umfelds. Eine gewisse Einarbeitungszeit wirst du benötigen und Tatkräftig mitzuarbeiten, aber dein Team steht dir jederzeit für Fragen zur Verfügung. Du solltest ein generell Interesse an der Fahrzeugentwicklung haben, denn wir begleiten mit unseren Software den Zulassungsprozess und die Modellpflege von Fahrzeugen. 
 Anforderungen
Was ist ein Muss im Frontend und im Backend?
<ul>
<li dir="ltr">React Framework (funktional). Insbesondere das funktionale React (Hooks) ist hier ein Muss. Es gibt keinen klassenbasierten Ansatz im Projekt. </li>
<li dir="ltr">Programmieren in Java. Du solltest mit Java Lambda Expressions, Streaming API und dem Konzept von Java Records vertraut sein.</li>
<li dir="ltr">SQL ist ein Muss. Wir benutzen keinen OR-Mapper wie Hibernate.</li>
</ul>
Ein Plus wäre:
<ul>
<li dir="ltr">shadcn/ui (oberflächen Framework - beautifully designed components that you can copy and paste into your apps). Auch wenn Du noch nichts davon gehört hast, total fein.</li>
<li dir="ltr">Tailwind im Frontend.</li>
</ul>
Auch "nice-to-have" im Sinne des Projektes ist es, wenn Du ein Verständnis für Softwareentwicklung in einem Konzern mitbringst und somit die Kundenseite verstehst.
 Team
Der Montagmorgen sollte sich genauso schön anfühlen wie der Freitagnachmittag. Dafür ist ein wertschätzendes, gut kommunizierendes und gut gelauntes Team in unseren Augen das Wichtigste. 
Wir sind ein kleines (mit Dir 10-köpfiges) Team mit verschiedenen Erfahrungsstufen und einem weitem Altersspektrum. Wir arbeiten gerne remote, freuen uns aber auch darauf, einmal im Monat gemeinsam im gesamten Team die Ergebnisse vorzustellen und uns nach einem Snack auch über Zusammenarbeit, Wünsche oder Verbesserungsvorschläge auszutauschen. Aber auch in unseren klimatisierten Büros ist man sehr willkommen und findet über die freien Getränke hinaus sicher auch einen Herausforderer für eine spontane Kicker-Runde. Ein wenig Stolz sind wir auch auf die Dachterrasse mit einer angeberischen Blick über Braunschweig. Im östlichen Ringgebiet findet man auch sehr schöne kleine Bistros. 
Darüber hinaus gibt es mindestens einmal im Monat die Möglichkeit bei den freiwilligen Team-Events die Kolleginnen und Kollegen besser kennenzulernen. Wir leben und arbeiten nach Scrum-Werten, dürfen Methoden aber dennoch hinterfragen, diskutieren und gemeinsam optimieren, damit sie uns nicht ausbremsen. Bei der ganzen Kommunikation gibt es aber auch Deepfocus - Zeiten, an denen du dich ganz auf deine Aufgaben konzentrieren kannst, ohne dass du Termine oder Anrufe bekommst. 
Generell werden fast alle Team-Themen gemeinsam in moderierten Meetings besprochen und fair abgestimmt. Es gibt keine Hierarchien, jeder kann und soll sich auf Augenhöhe einbringen. 
Wir freuen uns auf dich und dein Talent!
 Bewerbungsprozess
Der Bewerbungsprozess ist bei uns mehrstufig, kann aber innerhalb weniger Tage abgeschlossen werden. Wichtig ist uns, dass du nicht nur in das Entwicklungsteam, sondern auch in unser kleines Unternehmen passt. Es gibt keine Coding Challenges! Wir brauchen kein Anschreiben. Deine Motivation finden wir im Gespräch heraus :)
Der Bewerbungsprozess läuft wie folgt ab:
<ul>
<li dir="ltr">Schreib uns im Chat und beantworte die Fragen in der Nachricht. Wir machen dann ein paar Terminvorschläge für einen Video-Call (MS-Teams) . Im Call werden die Geschäftsführung und der Scrummaster des Entwicklungsteams sein. Dort wird geprüft, ob Du menschlich in das Team und das Unternehmen passt. Das gilt natürlich für beide Seiten.</li>
<li dir="ltr">Wenn es von beiden Seiten passt, werden wir ein persönliches Treffen in unserem Büro in Brauschweig vereinbaren, damit du auch unsere Räumlichkeiten kennenlernen kannst.</li>
<li dir="ltr">Danach lernst du das gesamte Entwicklungsteam und ggf. den Kunden kennen. Wahrscheinlich per Video-Call oder bei einem unserer Reviews vor Ort in Braunschweig.</li>
</ul>

Fullstack-Entwickler (m/w/d) React + Java

As a leading developer of high-tech radar sensors for automotive and traffic infrastructure, our goal is to make roads safer, enable autonomous driving in all weather conditions, and optimize traffic flow at intersections and on highways through infrastructure sensor technology. smartmicro stands for latest technology, innovation, and quality. 
We are looking for a creative person with an interest in media to further expand our Content Marketing, CI &amp; Branding, and Partner Marketing.
<h2>Tasks</h2>
Content Marketing
<ul>
<li>In cooperation with technical departments, you will coordinate the market launch of new products and create customer documents and marketing materials</li>
<li>You will design graphics, videos, animations, and advertising materials for our website, YouTube channel, and various events and trade shows</li>
<li>You will be responsible for optimizing SEO/SEM performance and reach</li>
</ul>
Corporate Identity &amp; Branding
<ul>
<li>As the point of contact for brand guidelines and corporate identity (CI), you'll make sure CI and corporate design are used consistently across all channels and marketing materials.</li>
<li>Along with the strategically developing of the corporate design, you'll implement new design guidelines and elements.</li>
</ul>
Partner Marketing
<ul>
<li>You will be responsible for regular communication with our partner companies </li>
<li>This also includes maintaining and expanding existing partnerships </li>
<li>You will be in charge of planning, coordinating, and implementing joint marketing activities with our partners</li>
</ul>
<h2>Requirements</h2>
<ul>
<li>Completed degree in marketing/communication/media or product design, or training or qualification in a comparable field</li>
<li>You already have experience in B2B/online marketing and in managing channels and technologies for digital campaign management</li>
<li>Very good knowledge of Microsoft Office, Adobe Photoshop, Adobe InDesign, Adobe Illustrator, Adobe Premiere, Canva, and AI for content creation is required</li>
<li>Additional knowledge of tools such as WordPress, Jira, and Adobe After Effects would be desirable</li>
<li>You have a strong service and customer orientation</li>
<li>In addition to creativity, independence, and entrepreneurial thinking, you also have an affinity for online media and social media</li>
<li>You have good German skills and very good English skills</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Innovation: latest technologies, modern building and free charging of electric and hybrid electric vehicles</li>
<li>Pleasant working environment: informal culture, motivated teams, short communication channels, room for active participation</li>
<li>Future-oriented workplace: permanent employment and individual training opportunities </li>
<li>Attractive location: located directly next to the highway and bus stop, with parking facilities for cars and bikes</li>
<li>Flexible working: hybrid working (4 days presence per week and option of mobile working after 3 months of training) + flextime</li>
<li>Activities: team events, subsidized gym and the opportunity to walk and jog in the nearby forest</li>
<li>Other benefits: selection of drinks, fresh fruit, quarterly get-together with cake buffet</li>
</ul>
Become a part of our innovative company and work together with us to develop our leading technology in the field of radar and hybrid sensors and systems. 
Please send us your complete application with certificates by mail or fill out the form at our career page.

Marketing Manager (m/f/d)

Du findest den IT-Sektor spannend und hast deine Leidenschaft für die IT entdeckt? Nun möchtest Du auch beruflich in der IT durchstarten? Lege gemeinsam mit uns den Grundstein für Deine IT-Karriere!
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Braunschweig ab sofort einen Auszubildenden zum/r Fachinformatiker/-in – Fachrichtung: Anwendungsentwicklung (m/w/d)!
<h2>Aufgaben</h2>
Die Ausbildung erfolgt nach dem dualen Ausbildungssystem. Während der 3-jährigen Ausbildungszeit erwartet Dich eine sehr praxisorientierte Ausbildung in unserem Betrieb, die von der theoretischen Ausbildung in der Berufsbildenden Schule begleitet wird. Dabei werden Dir vielseitige Lerninhalte vermittelt wie beispielsweise:
<ul>
<li>IT-Systeme, Server und Netzwerke planen, beschaffen und implementieren</li>
<li>IT-Systeme incl. der Hard- und Software betreiben und verwalten</li>
<li>Eigene IT Lösungen entwickeln und implementieren</li>
<li>Sicherheit von IT-Systemen und Anwendungen gewährleisten</li>
<li>Fehleranalyse und Störungsbeseitigung durchführen</li>
<li>Kunden schulen und beraten</li>
<li>Kaufmännisch Tätigkeiten, darunter Leistungen kalkulieren und Kosten-Nutzen-Analyse</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Schulnoten sagen nur begrenzt etwas über die Fähigkeiten eines Menschen aus, daher sind diese für uns zweitrangig. Wir geben dir eine Chance uns zu zeigen, dass du ins Team passt! Wünschenswert und hilfreich sind die folgenden Qualifikationen und Fähigkeiten:
<ul>
<li>Du hast einen Realschulabschluss, Fachabitur oder Abitur</li>
<li>Du begeisterst dich für die IT und besitzt ein gutes technisches Verständnis</li>
<li>Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li>
<li>Du hast ein gutes Verständnis von Mathematik und Logik</li>
<li>Du besitzt ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Kommunikationsstärke</li>
<li>Du besitzt Durchhaltevermögen und hast Spaß an selbstständiger Problemlösung und im Team</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Möglichkeit mit den neusten Technologien zu arbeiten</li>
<li>Fachliche Verantwortung mit selbstständiger Lösungsentwicklung</li>
<li>Gute Betreuung durch professionelle Kollegen</li>
<li>Förderung und Weiterentwicklung deiner individuellen Stärken</li>
<li>Vielfältige Karriereoptionen</li>
</ul>
Die dynexo GmbH bietet dir eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung mit ausgezeichneten Perspektiven. Wir ermöglichen dir eine sehr gute Betreuung und sind sehr daran interessiert, dich im Anschluss an die erfolgreich abgelegte Prüfung in ein festes Arbeitsverhältnis zu übernehmen.
Bei uns gibt es keine Sachen von der Stange, sondern echte Lösungen! Berater, Coder, Hacker, Admin – all das sind WIR! Eine flache Hierarchie, ein kollegiales Miteinander und eine offene Kommunikation sind typisch für uns. Für uns ist es wichtig, was du kannst und wie du dich einbringst.
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann überzeuge uns mit deiner aussagekräftigen Bewerbung. 
Wir freuen uns auf Dich!

Ausbildung zum/r Fachinformatiker/-in Fachrichtung: Anwendungsentwicklung

Wir sind ein mittelständischer Cyber-Security-Dienstleister aus Braunschweig. Dein Arbeitsplatz liegt im 10. Stock des BraWo Park Towers. Als Office-Assistenz &amp; Teamkontakt bist du erste Anlaufstelle für die Kolleg:innen und setzt Entscheidungen der Geschäftsführung direkt um. So verbindest du eine klare Rolle mit spürbarem Einfluss auf den täglichen Ablauf - ohne Schnickschnack.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Ansprechperson für Kolleginnen und Kollegen bei allen Alltagsfragen</li>
<li>Onboarding neuer Mitarbeitender: Arbeitsplatz, Accounts, Einweisung – alles läuft am ersten Tag</li>
<li>Koordination externer Dienstleister (IT-Support, Reinigung, Facility)</li>
<li>Organisation kleiner Team-Events und All-Hands-Meetings</li>
<li>Überwachung interner Abläufe: Urlaubs- und Abwesenheitsverwaltung, Bestellungen, Reisekosten</li>
<li>Direkter Draht zur Geschäftsführung – du meldest, was im Haus passiert, und setzt Entscheidungen um</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Du hast bereits Office- oder Team-Assistenz, People Operations oder Front-Office geleitet</li>
<li>Du bist gern mitten im Geschehen, klärst Fragen sofort und triffst Entscheidungen</li>
<li>Du beherrschst Deutsch sicher (Wort &amp; Schrift) und bist mit gängigen Office-Tools routiniert</li>
<li>Du liebst Strukturen, hast aber kein Problem, selbst mitanzupacken, wenn’s brennt</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Feste, planbare Arbeitszeiten – keine Schicht- und Wochenendarbeit</li>
<li>Klare Verantwortung statt endloser Hierarchieebenen</li>
<li>Direkter Einfluss auf das Arbeitsumfeld deiner Kolleg:innen</li>
<li>30 Urlaubstage pro Jahr</li>
</ul>
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Wir freuen uns auf Menschen, die mutig sind, anpacken und Spaß am Verkaufen haben – egal, was sie bisher verkauft haben!

18 IT / Telekommunikation Jobs in 31 Peine, Deutschland