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Die GBH - Gesellschaft für Baustoff-Aufbereitung und Handel mbH - ist ein innovatives Unternehmen, das sich mit der Aufbereitung von mineralischen Baustoffen und dem Vertrieb von hochwertigen Recyclingprodukten beschäftigt. Wir sparen dabei jede Menge Ressourcen ein und übernehmen Verantwortung für eine saubere und nachhaltige Umwelt. Als Dienstleister für Entsorgungsleistungen und Betreiber von mobilen Recyclinganlagen sind wir in ganz Bayern tätig. Zur Verstärkung unseres GBH-Teams suchen wir baldmöglichst eine:n Betriebsleiter:in (m/w/d) | Waschanlage Aschheim Damit bringst Du uns voran: <ul> <li> Verantwortung für den geregelten Betrieb der Wasch- und Klassieranlage für Gestein und Gleisschotter </li> <li> Kontinuierliche Überwachung des Anlagenzustands, Planung von vorbeugenden Wartungsarbeiten sowie Durchführung von Ad-hoc-Reparaturen </li> <li> Planung und Beschaffung im Rahmen des Ersatzteilmanagements in Abstimmung mit der zuständigen Führungskraft </li> <li> Stetige Prozessoptimierung sowie Ausarbeitung und Austausch von Verbesserungspotenzialen im Team </li> <li> IT-gestützte Dokumentation der Betriebsabläufe und Stoffströme </li> <li> Effektive Einsatzplanung von Mitarbeitenden und externen Arbeitskräften </li></ul> Und das bringst Du mit: <ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Maschinist:in, Industriemechaniker:in, Mechatroniker:in oder in einem vergleichbaren technischen Beruf </li> <li> Grundkenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen </li> <li> Führerscheinklasse B </li> <li> Engagement zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li> Technisches Verständnis und hohes Maß an Eigenverantwortung </li> <li> Strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität und lösungsorientiertes Denken </li> <li> Kenntnisse in der Arbeitssicherheit und im Qualitätsmanagement sind von Vorteil </li> <li> Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft </li></ul> Das bieten wir: unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Urlaubstage und Sonderurlaub bei außergewöhnlichen Ereignissen Bau-Tarifvertrag kollegiales Umfeld als Bestandteil eines Teams sicheren Arbeitsplatz mit Perspektiven angenehmes Betriebsklima Urlaubs- und Weihnachtsgeld betriebliche Altersvorsorge Veranstaltungen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier Hochwertige Berufsbekleidung für den Berufsalltag So bewirbst Du Dich: Wenn wir Dein Interesse an dieser Position geweckt haben, freuen wir uns über Deine Bewerbung! Für Fragen steht Dir unser Recruiting-Team gerne unter <a href="mailto:karriere@gbh-recycling.de" target="_blank">karriere@gbh-recycling.de</a> zur Verfügung. Jetzt online bewerben: <a href="http://www.gbh-recycling.de/karriere" target="_blank">www.gbh-recycling.de/karriere</a> GBH-Gesellschaft für Baustoff- Aufbereitung und Handel mbH | Ottostraße 7 | 85649 Hofolding | <a href="http://www.gbh-recycling.de" target="_blank">www.gbh-recycling.de</a>

Betriebsleiter:in (m/w/d) Waschanlage

Der Evangelische Kirchenkreis Hamm sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Büro des Verwaltungsleiters des Kreiskirchenamtes Hamm unbefristet in Teilzeit (19,5 Wochenstunden) eine Sekretariatskraft (m/w/d*) Das Kreiskirchenamt ist die zentrale Verwaltungsstelle für den Kirchenkreis Hamm. Dazu gehören 12 Kirchengemeinden mit rund 68.000 evangelischen Gemeindegliedern in Ahlen, Ascheberg-Herbern, Bönen, Drensteinfurt-Walstedde, Hamm, Sendenhorst, Werl-Hilbeck und Werne sowie die gemeinsamen kreiskirchlichen Dienste. Das Kreiskirchenamt erbringt Dienstleistungen u.a. in den Bereichen Allgemeine Verwaltung, Personalverwaltung, Bau- und Liegenschaftsangelegenheiten sowie Haushalts- und Finanzfragen. Die Stelle ist direkt der Verwaltungsleitung zugeordnet und entlastet diese im administrativen Bereich. Welche Aufgaben erwarten Sie? <ul> <li> Sie unterstützen die Verwaltungsleitung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben </li> <li> Büroorganisation und selbstständige Bearbeitung von allgemeinen Sekretariatsaufgaben </li> <li> Terminplanung und Überwachung </li> <li> Kommunikation (u.a. Besucherverkehr, Korrespondenz, Telefondienst) </li> <li> Erstellung von Einladungen zu Tagungen und Ausschusssitzungen </li> <li> Management (u.a. Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Kreissynoden und Veranstaltungen des Kirchenkreises) </li> <li> Vertretungsaufgabe in Bezug auf die Arbeit in der Superintendentur </li></ul> Was erwarten wir von Ihnen? <ul> <li> Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres und freundliches Auftreten </li> <li> Zuverlässigkeit und Belastbarkeit im Sekretariats- und Verwaltungsbereich </li> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellte:n (kirchlicher Dienst) oder eine vergleichbare Ausbildung (Büromanagement) </li> <li> Fundierte Erfahrungen in Büroorganisation und ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit </li> <li> Umfassende PC-Kenntnisse, IT-Affinität und insbesondere fortgeschrittene Erfahrungen in den üblichen MS-Office-Programmen </li> <li> Die Identifikation mit den Zielen und Werten der Evangelischen Kirche </li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li> Einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz innerhalb einer christlich und kollegial geprägten Dienstgemeinschaft </li> <li> Eine ausbildungs- und leistungsgerechte Vergütung nach BAT-KF </li> <li> Eine attraktive Altersversorgung (KZVK Rheinland-Westfalen) </li> <li> Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Dienstradleasing </li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 20.07.2025.an <a href="mailto:bewerbung@kirchenkreis-hamm.de" target="_blank">bewerbung@kirchenkreis-hamm.de</a> . Gerne beantwortet Ihnen Burkhard Feige, Telefon: 02381/142-126, Mail <a href="mailto:burkhard.feige@kirchenkreis-hamm.de" target="_blank">burkhard.feige@kirchenkreis-hamm.de</a> weitere Fragen zur Stellenausschreibung. * Uns sind alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen. Hinweise zum Datenschutz (DSG-EKD) finden Sie unter: <a href="http://www.kirchenkreis-hamm.de/impressum" target="_blank">www.kirchenkreis-hamm.de/impressum</a> . Dort können Sie sich auch über die Speicherungs- und Aufbewahrungsfristen informieren.

Sekretariatskraft (m/w/d*)

Du hast ein technisches Gespür, bist neugierig und willst dich in einem dynamischen Team weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig!
Wir suchen eine*n Webentwickler:in mit erster Berufserfahrung, technischem Know-how und Interesse an modernen Webtechnologien. In dieser Position übernimmst du Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung von Web- und E-Commerce-Projekten mit Fokus auf WordPress und WooCommerce.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Entwicklung und Betreuung von WordPress-Websites und WooCommerce-Shops</li>
<li dir="ltr">Technische Umsetzung von Designs in HTML, CSS, PHP und JavaScript</li>
<li dir="ltr">Arbeiten mit Datenbanksystemen (MySQL, MariaDB)</li>
<li dir="ltr">Integration und Pflege von Tracking-Tools wie Google Analytics 4 oder Matomo</li>
<li dir="ltr">Technische Unterstützung bei SEO- und SEA-Maßnahmen</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit unserem Projektteam und Kund:innen</li>
<li dir="ltr">Optional: Entwicklung von Schnittstellen (RESTful APIs), Headless-Projekte oder mobile Anwendungen (Swift, Kotlin, Java)</li>
</ul>
 Anforderungen
Was du mitbringen solltest:
<ul>
<li dir="ltr">2–4 Jahre Berufserfahrung in der Webentwicklung</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit WordPress, WooCommerce und modernen Webtechnologien (HTML, CSS, PHP, Vanilla JavaScript)</li>
<li dir="ltr">Gutes technisches Verständnis und hohe Lernbereitschaft</li>
<li dir="ltr">Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit und kommunikatives Auftreten</li>
<li dir="ltr">Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li>
</ul>
Nice to have:
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung mit JavaScript-Frameworks wie React, Angular oder jQuery</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in weiteren Shopsystemen (z. B. Shopify, Shopware)</li>
<li dir="ltr">Grundverständnis von technischer SEO und Online-Marketing-Tools</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit API-Schnittstellen oder Headless-Architekturen</li>
<li dir="ltr">Interesse oder erste Erfahrung in App-Entwicklung (Swift, Kotlin, Java)</li>
</ul>
 Team
Du möchtest in einem jungen und dynamischen Team arbeiten und dich, wie auch uns als Agentur stetig weiterentwickeln? Dann komm in unser IT Team - mit tollen Menschen und tollen Aufgabenfeldern.
 Bewerbungsprozess
Schritt 1: Deine Bewerbung – komm in unseren Orbit
Du willst Weltraumluft schnuppern? Dann schick uns deine Bewerbung. 
Schritt 2: Erstes Kennenlernen – first contact
In einem 30-minütigen (Video) Call lernen wir dich kennen und du uns. 
Schritt 3: Triff das Team – dein erster moonwalk
Nach einem positiven Eindruck im Online Call laden wir dich auf deine erste Mission ein. Du lernst uns als Agentur und Menschen und unsere Branchen kennen.
Schritt 4: Happy Landing auf dem blauen Mond – Mission completed!
Willkommen im Team, die Astronauten freuen sich schon auf dich!

Full Stack Webentwickler:in (WordPress & WooCommerce)

Wir sind ein wachsendes IT-Unternehmen mit Fokus auf maßgeschneiderte Lösungen im Bereich IT-Monitoring, Automatisierung und IT-Service-Management. Dabei setzen wir auf leistungsstarke Open-Source-Technologien – unter anderem SNAG-View, n8n, Znuny und i-doit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen IT System Architekt*in, der/die unsere Monitoring-Infrastrukturen technisch und konzeptionell auf das nächste Level hebt.
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben
<ul>
<li dir="ltr">Architektur, Design und Weiterentwicklung unserer Monitoring-Suite SNAG-View</li>
<li dir="ltr">Analyse von Kundenanforderungen und Konzeption für den weiteren zukunftssicheren Ausbau unserer Monitoring-Lösung</li>
<li dir="ltr">Integration von SNAG-View in bestehende IT-Systeme (z. B. i-doit, Znuny, n8n)</li>
<li dir="ltr">Automatisierung von Alarmierung, Eskalation und Reporting-Prozessen</li>
<li dir="ltr">Performanceoptimierung, Skalierung und Hochverfügbarkeitskonzepte</li>
<li dir="ltr">Technische Leitung</li>
<li dir="ltr">Dokumentation und Know-how-Transfer</li>
</ul>
 Anforderungen
Dein Profil
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, System Engineering o. Ä. oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Fundierte Erfahrung im Betrieb und in der Architektur von Monitoring-Systemen, idealerweise mit SNAG-View, Nagios, Icinga oder vergleichbaren Tools</li>
<li dir="ltr">Gute Kenntnisse in Linux-Serveradministration, Netzwerktechnik und Skriptsprachen (z. B. Bash, Python)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Automatisierungs-Tools wie Ansible, n8n oder Puppet von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Verständnis von ITIL-Prozessen sowie CMDB-Integration (z. B. mit i-doit) wünschenswert</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Team
Was wir bieten
<ul>
<li dir="ltr">Spannende Projekte mit namhaften Kunden aus unterschiedlichen Branchen</li>
<li dir="ltr">Arbeiten mit modernen Open-Source-Technologien und viel Raum für eigene Ideen</li>
<li dir="ltr">Ein engagiertes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien</li>
<li dir="ltr">Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Remote-Arbeit</li>
<li dir="ltr">Weiterbildungen, Zertifizierungen und regelmäßiger fachlicher Austausch</li>
<li dir="ltr">Attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

IT System Architekt (m/w/d) für IT-Monitoring

Als PHP-Entwickler für unsere Open Source Online-Shop-Software JTL-Shop arbeitest du in einem Team mit unterschiedlichen Spezialisierungen.Du führst Refactorings durch, optimierst bestehende Funktionen und implementierst neue Features, die Shopbetreibern und Shopbesuchern das Leben einfacher machen. Unterstützt wirst du im Team Shopentwicklung auf fachlicher Ebene durch unseren Product Owner. Mit deinen Entwickler-Kollegen im Team führst du Code-Reviews durch, diskutierst technische Probleme und Lösungsansätze und arbeitest gemeinsam an Teilprojekten.
Eine große Aufgabe besteht darin, beständig optimierte Lösungen für komplexe Zusammenhänge und konkrete Datenbankabfragen zu finden, Komponenten und Teilbereiche des Shopsystems immer wieder an aktuelle Gegebenheiten (z.B. Gesetzesänderungen im E-Commerce, Neue SEO-Empfehlungen, Funktionsänderungen in JTL-Wawi usw.) anzupassen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du entwickelst stetig neue Features für unseren Shop und kannst somit aktiv das zukünftige Shoperlebnis für Shopbetreiber und Kunden aktiv mitgestalten</li>
<li>Du pflegst Plugins</li>
<li>Du bist bei JTL keinem direkten Kundendruck ausgesetzt, da Du bei uns keine direkte Auftragsarbeit abarbeiten musst.&nbsp;</li>
<li>Du trägst aktiv zur Sicherung der Qualität und Stabilität des Produktes bei</li>
<li>Du unterstützt den Product Owner dabei, das Beste für unsere Kunden rauszuholen und bist dadurch maßgeblichen an der spannenden Weiterentwicklung unserer Produkte und Funktionen beteiligt. Auch hilfst du aus, wenn der Support technische Unterstützung bei der Fehleranalyse benötigt.</li>
<li>Du dokumentierst die entwickelten Features, um für bestmögliche Transparenz zu sorgen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast idealerweise bereits Erfahrung in der E-Commerce Branche und mit Shopsystemen oder großes Interesse daran.</li>
<li>Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung in der Web-Entwicklung sowie fundierte Kenntnisse in objektorientierter PHP-Entwicklung.</li>
<li>Außerdem hast du bereits fundierte Kenntnisse in der Schnittstellen-Entwicklung, vor allem mit REST.</li>
<li>Du solltest ebenfalls gute Kenntnisse in Datenbank-Design haben (MySQL, Performance Verbesserung, Ressourcen-Sparsamkeit).</li>
<li>Nutzung von Redis Systemen sind dir kein Fremdwort</li>
<li>Des Weiteren wären Kenntnisse in HTML5, CSS3, JS, Smarty wünschenswert aber kein Muss.</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit CI/CD (GitLab)</li>
<li>Analytisches Denken, routiniertes und lösungsorientiertes Arbeiten sind für Dich genau so selbstverständlich wie Teamfähigkeit, ein hohes Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li>
</ul>
 Team
 Unsere Entwickler verteilen sich auf mehrere Teams, die je nach Produkt oder Funktion aufgeteilt sind. In den Teams, die meist aus ca. 6-10 Kollegen bestehen arbeitest Du mit einem Product Owner, einem Produktmanager und hast Schnittstellen zum QA und Support. Dein Team umfasst in dem Fall 8 Entwicklern, einem Product Ownern, einem Produktmanager und einem Team Lead.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Um sich zu Beginn kennen zu lernen und erste Skills ab zu klären, findet ein ca. 1 stündiges digitales Teamsinterview mit dem Team Lead statt.</li>
<li>Wenn von beiden Seiten weiterhin Interesse besteht, wollen wir, dass Du das Team und das Team Dich ebenfalls kennen lernen kann. Darum findet ein ca. 4 stündiger Schnuppertag statt, an dem Du die Arbeit im Team und das Team generell kennenlernen wirst Außerdem erhältst Du eine eine kurze Probeaufgabe, die Du selbstständig lösen sollst und die im Anschluss besprochen wird.</li>
<li>Im letzten Step möchte der Director des Bereiches Technology Dich in einem 30 minütigen Teamsgespräch kennenlernen.</li>
<li>Wenn sowohl Du als auch das Team nach dem Schnuppertag feststellt, dass das super passt, erhältst Du im nächsten Schritt schon Deinen unbefristete Vertrag von uns und wir heißen Dich in der JTL-Familie willkommen :)</li>
</ol>

PHP Backend Entwickler JTL-Shop (w/m/d)

Du tauchst du tief in die Welt des AI-SaaS ein – und gestaltest aktiv mit uns die Zukunft des E-Commerce-Kundenservices und baust selbständig AI Agents für coole Brands wie momox, brillen.de, Fahrrad XXL oder auch coolen Fußballclubs! 
 Tätigkeiten
Enge Zusammenarbeit mit dem Backend
Du arbeitest direkt mit unserem Backend-Team zusammen. Dein Fokus liegt auf der Integration und Weiterentwicklung von APIs im Angular-Frontend. Du gestaltest saubere, effiziente Datenflüsse und sorgst für eine reibungslose Kommunikation zwischen Frontend und Backend.
Codequalität &amp; Skalierbarkeit
Du entwickelst Angular-Anwendungen mit TypeScript, die modular, testbar und langfristig wartbar sind. Du achtest auf klare Strukturen, durchdachte Zustandsverwaltung und sinnvolle Kapselung. Wiederverwendbare Komponenten und konsequente Typisierung sind für dich Standard.
Codeanalyse mit SonarCloud
Du nutzt SonarCloud zur kontinuierlichen Analyse und Qualitätssicherung. Du identifizierst Schwachstellen im Code, behebst sie direkt und entwickelst den Code entlang klarer Qualitätsrichtlinien weiter. Du bringst dein Know-how ein, um technische Schulden zu vermeiden.
Systemnahe Optimierung
Du arbeitest eng mit dem Backend-Team an der Schnittstellengestaltung. Du gibst Impulse zur API-Optimierung und stellst sicher, dass Frontend und Backend effizient und stabil zusammenarbeiten – auch bei wachsender Komplexität und Last. 
 Anforderungen
Must-haves:
<ul>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse mit NestJS (Backend) und Angular (Frontend)</li>
<li dir="ltr">Gute Kenntnisse mit MongoDB und Redis Cache</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit containerisierten Anwendungen mit Docker und Kubernetes</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit Monitoring- und Logging-Tools wie Prometheus, Grafana oder Loki</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Anwendung von DevSecOps-Prinzipien und beim Aufbau von CI/CD-Pipelines</li>
<li dir="ltr">Lernbereitschaft für neue Technologien – du probierst gern neue Tools und Ansätze aus</li>
<li dir="ltr">Teamgeist und Hands-on-Mentalität – du packst an und bringst dich ein</li>
</ul>
Nice-to-have:
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Skalierung von SaaS-Plattformen</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in Cloud Umgebungen, idealerweiße Azure</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Zugriffskontrollen und Verschlüsselungsmechanismen</li>
<li dir="ltr">Praxis mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein ehrgeiziges und hochmotiviertes Produkt- und Entwicklungsteam mit 6 Mitgliedern, von denen aktuell 4 Teammitglieder gezielt an der Weiterentwicklung unserer SaaS-Plattform arbeiten. Unser Unternehmen ist stark produktgetrieben, und jeder von uns ist davon überzeugt, dass unser Produkt echten Mehrwert für unsere Kunden schaffen muss. Diese Leidenschaft für Innovation und Kundennutzen treibt uns an und macht uns zu einem schlagkräftigen Team.
Das macht unser Team aus:
<ul>
<li dir="ltr">Teamgeist: Wir arbeiten eng zusammen, teilen unser Wissen und feiern Erfolge als Team. Dabei unterstützen wir uns gegenseitig – sei es bei technischen Herausforderungen oder kreativen Ideen. Du wirst bei uns ein Umfeld finden, in dem du wachsen kannst und auf die Unterstützung deiner Kolleg:innen zählen kannst.</li>
<li dir="ltr">Innovation: Bei uns hast du die Chance, mit modernsten Technologien zu arbeiten. Wir sind offen für neue Tools und Ansätze, die uns dabei helfen, effizienter zu werden und unsere Plattform auf das nächste Level zu bringen.</li>
<li dir="ltr">Flexibilität: Unsere Unternehmenskultur bietet dir viel Freiraum für Kreativität und eigenverantwortliches Arbeiten. Du kannst deine Projekte individuell gestalten und an Themen arbeiten, die dich begeistern.</li>
<li dir="ltr">Leidenschaft für Technologie: Wir lieben es, technologische Herausforderungen zu meistern. Gemeinsam entwickeln wir zukunftsorientierte Lösungen, die nicht nur unseren Kunden helfen, sondern auch unsere eigenen Fähigkeiten und Standards stetig verbessern.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Wir legen großen Wert darauf, den Bewerbungsprozess so zu gestalten, dass er für beide Seiten transparent und bereichernd ist. Mit unseren klar strukturierten Schritten kannst du uns kennenlernen und dein Potenzial zeigen, während wir sicherstellen, dass wir zueinander passen.
<ol>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlern-Interview: In einem ersten Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen. Wir sprechen über deine bisherigen Erfahrungen, deine Motivation und deine Ziele. Gleichzeitig erhältst du Einblicke in unsere Unternehmenskultur, unser Team und die Herausforderungen, die dich bei uns erwarten. Dieses Gespräch dient als Grundlage für die weiteren Schritte und gibt dir die Möglichkeit, uns all deine Fragen zu stellen.</li>
<li dir="ltr">Technischer Online-Test: Vor dem Technischen Deep-Dive absolvierst du einen eigenständigen Online-Test. Dieser Test prüft deine technischen Fähigkeiten in einem flexiblen Format, das du bequem in deinem Zeitrahmen bearbeiten kannst. Er hilft uns, deine Kenntnisse und Problemlösungsansätze besser zu verstehen und uns gezielt auf das nächste Gespräch vorzubereiten.</li>
<li dir="ltr">Technischer Deep-Dive: In diesem Schritt tauchen wir tiefer in technische Themen ein. Gemeinsam besprechen wir deine Herangehensweise, analysieren technische Lösungen und diskutieren relevante Technologien und Konzepte. Dies gibt uns die Möglichkeit, dein technisches Verständnis sowie deine praktische Arbeitsweise zu bewerten. Gleichzeitig erhältst du einen detaillierten Einblick in die technologischen Anforderungen und Arbeitsweisen bei uns.</li>
<li dir="ltr">Culture Fit: Im letzten Schritt triffst du unseren CEO zu einem Gespräch über unsere Unternehmenskultur, Vision und Werte. Dieser Austausch ist uns besonders wichtig, um sicherzustellen, dass unsere gemeinsamen Ziele und Vorstellungen zusammenpassen. Gleichzeitig kannst du dir ein authentisches Bild von unserer Unternehmenskultur machen und herausfinden, wie du dich bei uns einbringen kannst. Hier stehen Offenheit, persönliche Passung und langfristige Perspektiven im Mittelpunkt.</li>
</ol>

Fullstack Developer (m/w/d)

Ab sofort suchen wir einen OpenFOAM-Entwickler (m/w/d), der uns projektbasiert im Bereich des Gewässerschutzes (Oberflächenabfluss auf landwirtschaftlichen Teilflächen) unterstützt.
Zeitraum: ca. 3 Monate
Informationen zum Projekt: <a href="https://gws.geoinformationsdienst.de/" dir="ltr" target="_blank">https://gws.geoinformationsdienst.de/</a>
Wer wir sind?
Wir, die GID GeoInformationsDienst GmbH, sind ein unabhängiges IT-Entwicklungs- und Dienstleistungsunternehmen mit rund 50 Mitarbeitenden und Firmensitz in Rosdorf, Göttingen. Seit 25 Jahren entwickeln wir erfolgreich individuelle und GIS (Geoinformationssystem)-gestützte Softwarelösungen. Unsere Programme unterstützen landwirtschaftliche Betriebe, große Agrarunternehmen und Fachbehörden. Wir entwickeln und hosten sowohl spezialisierte Einzellösungen für kleine Gruppen von Anwendenden als auch modulare Webportale mit mehreren tausend Anwendenden.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Analyse und Bewertung des Projektstatus: Du analysierst den aktuellen Stand des laufenden Projekts, identifizierst Herausforderungen sowie Erfolgsfaktoren und bewertest Fortschritt, Qualität und Zielerreichung.</li>
<li dir="ltr">Erstellung eines Abschlussberichts: Auf Basis deiner Bewertung erstellst du eine strukturierte Abschlussdokumentation, die die Ergebnisse und Erkenntnisse verständlich aufbereitet und dem Projektpartner als Entscheidungsgrundlage für weitere Schritte dient.</li>
<li dir="ltr">Weiterentwicklung des Projekts (optional): Bei entsprechender Qualifikation besteht die Möglichkeit, das bestehende Projekt weiterzuentwickeln.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst fundierte Erfahrungen in der Entwicklung mit OpenFOAM mit.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eigeninitiativ und zuverlässig.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Bewerbung via E-Mail oder Instaffo
2. Interview (spätestens nach 7 Tagen)
3. Finale Rückmeldung (spätestens nach 7 Tagen)

OpenFOAM-Entwickler (m/w/d) auf Projektbasis

Wir - die HvS-Consulting GmbH – sind Spezialisten für Cyber Security und davon überzeugt, dass die Werte unserer Gesellschaft auch im Cyber-Raum geschützt werden müssen. Deshalb helfen wir Organisationen, sich mit dem richtigen Zusammenspiel aus Technologien, Prozessen und Menschen selbst zu schützen. Unser Motto lautet „People – Process – Technology“.
 Tätigkeiten
Das erwartet dich:
<ul>
<li dir="ltr">Übernahme einer zentralen Rolle bei der Weiterentwicklung unserer Produkte – insbesondere der Awareness-Plattform IS-FOX, mit der Unternehmen ihre Mitarbeiter für Cyber Security sowie Governance, Risk &amp; Compliance (GRC) sensibilisieren, und unserer Cyber Labs, die realistische Angriffsszenarien für Entwickler und IT-Administratoren ermöglichen</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement, um Kundenbedürfnisse zielgerichtet und qualitätsbewusst mit angemessenem Zeitaufwand zu erfüllen</li>
<li dir="ltr">Gestaltung moderner, robuster Cloud-Architekturen in Azure sowie Migration und Skalierung der Services</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest nach professionellen Software-Engineering Standards (SOLID-Principles, Test Driven Development, Domain Drive Design, …)</li>
<li dir="ltr">Eigenverantwortliche Leitung von Projekten inklusive technischer Entscheidungsfindung und aktiver Einbringung neuer Ideen und Impulse</li>
<li dir="ltr">Übernahme von Mentoring-Aufgaben, um Junior-Entwickler bei der Weiterentwicklung ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten zu unterstützen</li>
</ul>
 Anforderungen
Das bringst du mit:

<ul>
<li dir="ltr">Ein abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung</li>
<li dir="ltr">Umfassende Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Schwerpunkt C#, .NET, Angular sowie relationalen Datenbanken (oder vergleichbaren Technologien)</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Skalierung moderner Cloud-basierter Webanwendungen und Cloud-Architekturen (Azure)</li>
<li dir="ltr">Praktische Erfahrung in der Durchführung von Technical Refinements, Event Storming Workshops und Threat Modelling Sessions</li>
<li dir="ltr">Vertrautheit mit Projektmanagement-Aufgaben, insbesondere in der Anforderungsanalyse, Priorisierung und der klaren Kommunikation von Zeitplänen und Abhängigkeiten</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Mentoring und Coaching von Nachwuchsentwicklern sowie im Aufbau eines kollaborativen Teamklimas</li>
</ul>
 Team
Was dich aber vor allem erwartet:&nbsp;
Ein abwechslungsreicher und vielseitiger Job in einem (aus unserer Sicht) spannendsten Themengebiet überhaupt. Und das in einem Unternehmen in dem wirklich jede Meinung gehört und geschätzt wird – vom Praktikanten bis zur Geschäftsführung. Uns gibt dieser Job nicht nur Gehalt, sondern auch persönliche Zufriedenheit, weil wir wirklich etwas bewirken und die Welt ein Stück sicherer machen.
Bei uns gibt es (natürlich) kostenlose Getränke, Kaffee und Snacks, aber das ist heutzutage Standard. 
Zusätzlich bieten wir auf Wunsch attraktive Benefits, von Jobticket bis hin zu Kindergartenzuschuss. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten, geben Dir maximale Flexibilität für die ungeplanten Dinge des Alltags. Schau dir unsere Benefits gerne auf unserer Karriereseite genauer an.
Was erwartet Dich noch? Wir haben eine wertschätzende Unternehmenskultur (schau mal auf <a href="https://www.kununu.com/de/hvs-consulting" dir="ltr" target="_blank">Kununu</a>) und schätzen eigenständiges Arbeiten, natürlich auch, aber nicht nur im Home-Office. Schließlich haben wir ein modernes Büro in Garching mit sensationellem Alpenblick, in dem wir gerne gemeinsam Mittagessen und uns mit unseren Security Auditoren, Incident Respondern, Awareness Trainern und Multimedia-Designern austauschen.
 Bewerbungsprozess
1. Telefon-Interview
Der erste Schritt ist ein Telefoninterview. Keine Sorge, das Gespräch ist weniger auf fachliche Aspekte ausgerichtet, sondern soll eine erste Gelegenheit zum&nbsp;Kennenlernen bieten, bei der wir auch unsere gegenseitigen Erwartungen besprechen können.
2. Video-Interview
Der nächste Schritt besteht darin, dass wir uns in einem Webmeeting weiter kennenlernen. In diesem Rahmen werden wir uns dann intensiver mit fachlichen Themen beschäftigen und die Details besprechen.
3. Triff uns in Garching
Nichts geht über ein persönliches Kennenlernen. Deshalb laden wir dich zu uns nach Garching ein.&nbsp; Du lernst potenzielle Teammitglieder kennen und kannst eine kleine Case Study im Zusammenhang mit der Stelle präsentieren.
4. Willkommen an Board
Wenn wir beide eine gemeinsame Zukunft sehen, erhältst du von uns umgehend Vertragsentwürfe mit allen vereinbarten Rahmenbedingungen.&nbsp;Dein Teamlead wird deinen individuellen Onboarding-Plan entwickeln. Wir können es kaum erwarten, dich bei uns zu begrüßen!

Technical Project Lead - Software Engineering (m/w/d)

<a href="https://www.swm.de/" target="_blank"></a> Spezialist*in Netzführung Fahrstrom &amp; Entstörung MI-Anlagen (m/w/d) <a href="https://emea3.recruitmentplatform.com/apply-app/pages/application-form?jobId=QQNFK026203F3VBQBLO7VV7IE-29899&amp;langCode=de_DE" target="_blank"> Jetzt bewerben »</a> Dispatching Fahrstrom | Netzführung Standort München Vertragsart Vollzeit Auf einen Blick Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es, München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen. Eine Aufgabe, die herausfordert: Als Spezialist*in Netzführung sind Sie am Ort des Geschehens. Sie tragen mit ihrer Arbeit an unseren MI-Anlagen dazu bei, dass die Großstadt München sicher und zuverlässig mit Strom versorgt wird. Ihr Aufgabenbereich besteht aus zwei Aufgabenbereichen im 3-Schichtbetrieb. Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit - erfahren Sie <a href="https://www.swm.de/karriere/arbeitgeber/arbeitskultur#initiative" target="_blank">hier</a> mehr über unsere kulturfördernden Initiativen. Das können Sie bei uns bewegen <ul><li>Verantwortung für die Netzführung der Fahrstromversorgung und Entstörung in den Mittel-, Niederspannungs- und 750V GS-Bereichen für die U-Bahn/Trambahn Gewerke.</li> <li>Steuerung, Schaltung und Überwachung des Netzes und dessen Infrastruktur mit dem IT-Leitsystem PSI.control.</li> <li>Durchführung von Schaltungen im Auftrag der Verkehrsleitstelle, Koordination von Schalthandlungen und Durchführung von Revisionen im Fahrstromnetz.</li> <li>Disposition von Entstörungsmaßnahmen für die Fahrstromversorgung und gewis­sen­hafte Dokumentation mit IT-Systemen.</li> <li>Erstellung von Ereignislisten, Statistiken und Weitergabe an relevante Bereiche. Überwachung und Entstörungsdisponierung der technischen Infrastruktur wie Aufzüge und Fahrtreppen mithilfe von IT-Leitsystemen.</li> </ul> Damit überzeugen Sie uns <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung sowie Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) mit Fachrichtung Elektrotechnik.</li> <li>Vertrautheit mit einschlägigen Vorschriften und Regelwerken sowie deren zuver­lässige Anwendung im Alltagsgeschäft.</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen und Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue IT-Systeme.</li> <li>Bereitschaft zum Wechselschichtbetrieb im 3-Schicht-Modell und Freude an den Vorteilen mit einem Schichtteam.</li> <li>Übernahme von Verantwortung im zugewiesenen Aufgabenbereich mit hoher Sorgfalt, Zielorientierung und Ergebnisorientierung.</li> <li>Fähigkeit, ruhig in Krisensituationen zu handeln, auch unter Zeitdruck.</li> </ul> Das bieten wir Ihnen Unsere Arbeitswelt <ul><li>Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung nach Tarifvertrag bei 12 Monatsgehältern und jährlicher Sonderzahlung</li> <li>39-Stunden-Woche -im 3-Schitbetrieb</li> <li>30 Urlaubstage jährlich</li> <li>Familiäres Arbeitsumfeld und offenes Betriebsklima</li> <li>Spannende und verantwortungsvolle Tätigkeiten, die den Puls der Stadt am Laufen halten</li> <li>Intensives und vielfältiges Onboardingprogramm für einen reibungslosen Start</li> <li>Langfristige Projekte mit hoher Arbeitsplatzsicherheit</li> </ul> Vergütung und Zusatzangebote <ul><li>Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg</li> <li>Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge (7,75% des Jahresbruttoeinkommens), Vermögenswirksame Leistungen, Erfolgsbeteiligung</li> <li>Vergünstigte Job-Tickets (IsarCard, Deutschlandticket) und attraktive Mitarbeiterrabatte für JobRad und MVG-Rad</li> <li>Diverse vergünstigte Fitnessangebote: Urban Sportsclub-Mitgliedschaft, Nutzung der M-Fitnesscenter und Freiminuten beim MVG Rad</li> </ul> SWM Spezial <ul><li>Möglichkeit zur Bewerbung auf eine von über 1300 werksgeförderten Mitarbeiterwohnungen</li> <li>Exklusive Rabatte über unsere Benefits-App, Vergünstigungen auf Veranstaltungen, u.v.m.</li> <li>Mitarbeitertarife für Strom oder Gas</li> </ul> Mehr zu den Vorteilen unter <a href="https://www.swm.de/karriere/arbeitgeber/vorteile" target="_blank">Vorteile für Arbeitnehmer | Karriere bei den SWM</a> Wir als Arbeitgeber Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwick­lung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebens­qualität - unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größ­ten regionalen Arbeitgeber denken wir zu­kunfts­orientiert - und an unsere Mitar­beiter*innen. <a href="https://www.swm.de/karriere/arbeitgeber" target="_blank">Mehr erfahren » </a> Kontakt Unser Recruiting Team hilft gerne weiter. Sabine Schulze Recruiting | Tel.: +49 89 2361-5221 Weitere Informationen Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Jürgen Strobl unter Tel.: +49 89 2361-3512. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. Job-ID: STD04190 Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht. <a href="https://emea3.recruitmentplatform.com/apply-app/pages/application-form?jobId=QQNFK026203F3VBQBLO7VV7IE-29899&amp;langCode=de_DE" target="_blank">Jetzt bewerben »</a> <a href="https://www.swm.de/datenschutz" target="_blank"> Datenschutz</a>

Spezialist*in Netzführung Fahrstrom & Entstörung MI-Anlagen (m/w/d)

<a href="https://www.htai.de/" target="_blank"></a> Für unsere Abteilung Digitalisierung suchen wir Sie als Projektmanager (m/w/d) Digitale Resilienz im Breitbandbüro Hessen Wir arbeiten an der Zukunft des Landes Hessen und SUCHEN SIE und IHR TALENT! Die Hessen Trade &amp; Invest GmbH (HTAI) ist die Wirtschaftsförderungsgesellschaft des Landes Hessen. Mit viel Engagement und Expertise arbeiten wir daran, den Wirtschafts- und Technologiestandort Hessen nachhaltig im In- und Ausland zu positionieren und zu stärken. Gemeinsam mit Wirtschaft, Wissenschaft, Gesellschaft und Politik sorgen wir als Impuls­geber für die dauerhafte Wettbewerbsfähigkeit des Standorts Hessen. Der Breitband- und Mobilfunkausbau in Hessen wird auf operativer Ebene durch das Breit­band­büro Hessen in der Abteilung Digitalisierung der HTAI betreut und arbeitet im Auftrag des Hessischen Ministeriums für Digitalisierung und Innovation. Ihr Aufgabenbereich: <ul><li>Mitarbeit im Themenfeld Digitale Netze zum Aufbau und Begleitung einer neu eingerichteten Geschäftsstelle Digitale Resilienz</li> <li>Netzwerkarbeit bspw. Identifizierung und Vernetzung von Stakeholdern wie TK-Unter­nehmen, KRITIS-Unternehmen, Behörden, Blaulichtorganisationen, Einrichtungen aus Forschung &amp; Wissenschaft sowie Resilienz-Projekten und Lösungsanbietern</li> <li>Begleitung von Szenarien für Krisen-Fälle inkl. Identifizierung, Prüfung und Einbeziehung von relevanten Technologien und Lösungen</li> <li>Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung von Workshops und Veranstaltungen sowie Kommunikationsmaßnahmen (Erstellung von Informationsmaterialien, Aufbau einer Online-Präsenz)</li> <li>Begleitung eines Resilienz-Beirats inkl. Durchführung von Beiratssitzungen</li> <li>Projektmanagement (z. B. Abstimmung der Projekttätigkeiten mit dem Auftraggeber, Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern und Terminkontrolle, Durchführung von Beschaffungsvorgängen, Projektabrechnungen und Berichtswesen) sowie Unterstützung des Themenfeldleiters</li> </ul> Ihr Profil: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium, möglichst im Bereich IKT bzw. Digitale Infrastrukturen bevorzugt mit Schwerpunkt digitale Resilienz oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Grundlegendes Verständnis von politischen und gesellschaftlichen sowie technischen Zusam­men­hängen im Bereich Digitalisierung sowie IT-Affinität</li> <li>Kommunikationsstärke wie Erfahrungen in den Bereichen Networking, Veranstaltungs­orga­ni­sa­tion, Online-Medien und redaktionelle Arbeiten</li> <li>Projektsteuerungskompetenz bei Zeit- und Kostenkontrolle sowie Hohes Maß an Orga­ni­sationsvermögen, Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative</li> <li>Selbständiges Arbeiten, Team- und Durch­setzungsfähigkeit und Flexibilität</li> <li>Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Behörden sowie Vertretern aus Wirtschaft, Wissenschaft und Verwaltung</li> <li>Sichere EDV-Anwenderkenntnisse und sichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse sowie möglichst Führerschein der Klasse b</li> </ul> Wir bieten: <ul><li>Motivierte und ambitionierte Kolleginnen und Kollegen, kreatives Umfeld, vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum</li> <li>Individuelle Einarbeitung mit Personalentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible und zugleich geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Moderne und mobil ausgestattete Arbeitsplätze</li> <li>Vergütung mit zahlreichen Sonderleistungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn)</li> <li>JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet</li> </ul> Die Stelle ist in Vollzeit befristet für den Zeitraum von 24 Monaten eingerichtet. Der Einsatzort ist Wiesbaden. Das Unternehmen behält sich jedoch vor, unter angemessener Abwägung der betrieblichen sowie der persönlichen Belange den Einsatzort auch an einem anderen Ort festzulegen. Die Eingruppierung erfolgt, je nach Qualifikation und Erfahrung, in die Entgeltgruppe EG 11-13 der Anlage 1B zum TV-H in ihrer jeweils gültigen Fassung. Ihre Bewerbung Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail (als PDF-Datei) unter der Kennziffer "Ref_178_PM_Digitale_Resilienz_ Breitbandbüro_Hessen" an <a href="mailto:bewerbungenhr@hessen-agentur.de" target="_blank">bewerbungenhr@hessen-agentur.de</a>. <a href="mailto:bewerbungenhr@hessen-agentur.de" target="_blank">Zur Bewerbung</a> <a href="https://www.htai.de" target="_blank"></a> Hessen Trade &amp; Invest GmbH Human Resources und Verwaltungsdienste Mainzer Str. 118 65189 Wiesbaden Tochterunternehmen von <a href="https://www.hessen-agentur.de" target="_blank"></a> <a href="https://www.htai.de/datenschutz/" target="_blank">Datenschutz</a> <a href="https://www.htai.de/" target="_blank">www.htai.de</a>

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