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Gestalten Sie Wachstum – unternehmerisch, frei und mit starkem Rückenwind. Im Zuge unserer Expansion suchen wir eine Führungs- und Vertriebspersönlichkeit, die den Bereich Private Finance mit uns auf- und ausbaut. Sie führen, entwickeln und skalieren Ihre eigene Organisation – auf Wunsch mit umfassender Unterstützung durch die FG FINANZ-SERVICE.<h2>Was Sie erwartet</h2><ul><li>Produktvielfalt: Zugang zu 400+ Produktpartnern – banken- und anbieterübergreifend</li><li>State-of-the-Art Beratung: Digitale Tools für eine zeitgemäße, DIN-Analyse-basierte Beratung (remote &amp; persönlich)</li><li>Starkes Experten-Netzwerk: Unterstützung durch Führungskräfte &amp; Spezialist:innen in allen Produktbereichen – ohne Provisionsteilung</li><li>Attraktive Verdienstmöglichkeiten: Leistungsbezogene Geschäftspläne und ein transparentes Provisionssystem</li><li>Weiterbildung &amp; Entwicklung: Praxisnahe Trainings, Mentoring und Führungskräfteentwicklung</li><li>Stabilität &amp; Erfahrung: 44 Jahre Markterfahrung und bewährte Strukturen – mit viel Raum für Ihre Ideen</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Aufbau &amp; Skalierung Ihrer eigenen Vertriebsorganisation im Bereich Private Finance</li><li>Initiieren &amp; Umsetzen wirkungsvoller Vertriebsmaßnahmen – eng verzahnt mit unserem Marketing</li><li>Weiterbildung steuern: Planung und Steuerung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen (Auswahl aus 200+ Seminaren)</li><li>Qualitäts- &amp; Prozessmanagement: Sicherstellen einer erstklassigen, DIN-konformen Beratungserfahrung – online wie vor Ort</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Unternehmerische, positive Grundhaltung und Freude am Vertrieb</li><li>Führungskompetenz sowie ausgeprägte Teamfähigkeit</li><li>Abgeschlossene Bankausbildung oder entsprechende Erlaubnisse in den Bereichen Finanzierungen, Versicherungen und/oder Immobilien</li></ul>Warum FG FINANZ-SERVICE?<ul><li>Unternehmerische Freiheit mit klarer Perspektive</li><li>Skalierbares Geschäftsmodell mit echten Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Partnerschaft auf Augenhöhe: Wir unterstützen – Sie entscheiden</li><li>Reputation &amp; Reichweite: Marke, Marketing &amp; Methoden, die wirken</li></ul><h2>Nächste Schritte</h2>Klingt nach Ihrer nächsten Aufgabe?&nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Kurzbewerbung an: Frau Bettina Menger-Kölle · <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a> Erstkontakt per Telefon: 07131 6243-124Hinweis: Alle Menschen sind bei uns willkommen – Diversität ist Teil unseres Erfolgs. Vertrauliche Behandlung Ihrer Unterlagen ist selbstverständlich.

FG FINANZ-SERVICE AG

Organisationsleiter:in (m/w/d) – Private Finance

<h3>Wir haben das Autohaus-Vertriebskonzept neu definiert und für Sie neue Standarts gesetzt.&nbsp;</h3>Bei einer durchschnittlichen&nbsp; Durchdringung von über 70% im Autohaus und durch&nbsp;unsere&nbsp;spezielle Beratungstechnologie haben Sie eine unkomplizierte Abwicklung und somit einen leichten und harmonischen Kundenzugang. Über diesen Weg generieren wir täglich unsere Neukunden für Sie. &nbsp;Wir bieten Ihnen und Ihren Kunden einen riesigen Produktpool von inzwischen über 180 Gesellschaften – von A&nbsp; wie Allianz bis Z wie Zurich Gruppe. Gerade im Einstiegssegment KFZ-Versicherung können wir nahezu jede Gesellschaft anbieten.&nbsp; Daher benötigen als Mindestvoraussetzung eine Registrierung nach § 34d. &nbsp;Wir bieten Ihnen:<ul><li>Laufend Neukunden</li><li>Verbandskooperationen</li><li>Vergleich aller KFZ-Tarife</li><li>Auf Wunsch einen Arbeitsplatz im Autohaus</li><li>Optimale Unterstützung vor Ort</li></ul>Ihr Anspruch:<ul><li>Sie suchen eine unternehmerische Herausforderung mit klaren Perspektiven</li><li>Sie erwarten ein professionelles Umfeld, das sie gezielt fördert und unterstützt</li><li>Sie erwarten überdurchschnittliche Karriere- und Einkommensperspektiven</li><li>Sie möchten eigene Vertriebsziele entwickeln und zielorientiert umsetzen</li></ul>Sie bringen mit:&nbsp;<ul><li>einen Abschluss aus den Bereichen Bank oder Versicherung - /</li><li>oder Erfahrung als Finanzberater bzw. Finanzdienstleister&nbsp; (w/m/d)</li></ul>Wir bieten auch jungen, engagierten und begeisterungsfähigen Vertriebsprofis sehr interessante Entwicklungsmöglichkeiten.Nehmen Sie Kontakt mit uns auf.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an Frau Menger-Kölle unter <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a>

Versicherung  (w/m/d) Vertrieb

Über uns
Sonic Healthcare gehört zu den weltweit führenden Unternehmen in der medizinischen Diagnostik und hat den Unternehmenshauptsitz in Sydney/Australien. Weltweit über 48.000 Mitarbeitende machen Sonic zum weltweit einzigen laborärztlichen Unternehmen mit bedeutenden Stützpunkten auf allen drei Kontinenten der westlichen Welt. Sonic Healthcare Germany beschäftigt über 13.000 Mitarbeitende, darunter über 350 Fachärztinnen und Fachärzte sowie promovierte Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler und bietet mit seinen Laboren eine ausgezeichnete medizinisch-analytische Qualität, eine umfassende labormedizinische Betreuung, herausragenden Service und eine professionelle Logistik.
Die Abteilung Technik Laborsysteme agiert als interner Servicedienstleister, an allen deutschen Standorten. Als zertifizierter Dienstleister obliegt ihr die Instandhaltung einer Vielzahl von Analysegeräten.
Aufgaben
<ul>
<li>
Instandhaltung und Wartung von Systemen für Laboranalyse und Präanalytik sowie Laborhilfsgeräten
</li>
<li>
Instandhaltung und Betreuung der EDV-Peripherie im Labor
</li>
<li>
Sicherheitstechnische Prüfungen an Laborgeräten
</li>
<li>
Projektarbeiten in Zusammenarbeit mit Haus- und IT-Technik
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, in der Fachrichtung Elektrotechnik oder Mechatronik
</li>
<li>
Grundkenntnisse in der IT-Technik
</li>
<li>
Handwerkliche Fähigkeiten
</li>
<li>
Kenntnisse in der englischen Sprache in Wort und Schrift
</li>
<li>
Eigeninitiative, Engagement und Belastbarkeit
</li>
<li>
Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten
</li>
<li>
Bereitschaft zur Wochenendarbeit und zu gelegentlicher Reisetätigkeit ist Voraussetzung
</li>
<li>
Führerschein Klasse B
</li>
</ul>
Ihr Vorteil bei Sonic Healthcare:
<ul>
<li>
Einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem engagierten Team
</li>
<li>
Einbindung in einen stabilen, langfristig orientierten Unternehmensverbund
</li>
<li>
Unbefristete Anstellung in Vollzeit
</li>
<li>
30 Tage Urlaub
</li>
<li>
Leistungsorientierte Vergütung
</li>
<li>
Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und zur betrieblichen Altersvorsorge
</li>
<li>
Fahrradleasing über JobRad
</li>
<li>
Zuschuss zur Firmenfitness über EGYM Wellpass
</li>
<li>
Mental Health Coaching (Fürstenberg Institut): professioneller Beratungsservice zur Klärung und Lösung beruflicher, privater und gesundheitlicher Fragestellungen
</li>
<li>
Zugang zu den Rabattplattformen Benefits.me, Corporate Benefits und Mitarbeitervorteile
</li>
</ul>
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Bei Fragen erreichen Sie uns unter 030 / 2063395-457 .
Sonic Healthcare Germany GmbH &amp; Co. KG
Geschäftsstelle Augsburg
August-Wessels-Straße 5
86015 Augsburg

Service-Techniker (m/w/d) für Laborsysteme

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.
Unser Stellenangebot
 Teamleitung und Sachbearbeitung im Fachbereich Wirtschaftliche Jugendhilfe (m/w/d)
 Amt für Kinder, Jugend und Familie
Referenznummer: 
 51000630_3
 
Veröffentlichung:
 02.12.2025
 
Stellenbewertung:
 BesGr. A 11 BayBesO, Entgeltgruppe 10 TVöD
 
Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
ca. 50.966-59.776 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge
Weitere Infos:
<ul>
Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.
Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.
</ul>
Aufgabengebiet:
<ul>
<li>Führung und Leitung des Teams 1 des Bereichs "Leistungen - Hilfe zur Erziehung" mit Verantwortung der Dienst-und Fachaufsicht von derzeit ca. 12 Planstellen
<ul>
<li>Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung durchführen</li>
<li>Förderung von Mitarbeiterzufriedenheit durch Führungsmaßnahmen zur Stärkung der Integration, Zugehörigkeit und Zusammenhalt im Team&nbsp; &nbsp;</li>
<li>Förderung der Qualifizierung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li>
<li>Konstruktive und kontinuierliche Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung</li>
</ul>
</li>
<li>Sicherstellung der einheitlichen Rechtsanwendung des SGB VIII Vollzugs im Team Hilfe zur Erziehung, insbesondere durch Fachliche Anleitung und Beratung der Mitarbeitenden sowie der Bearbeitung besonders komplizierter Rechtslagen</li>
<li>Sachbearbeitung – Leistungen für Hilfen zur Erziehung
<ul>
<li>Bewilligungen, Ablehnungen, Änderungen und Beendigungen von Jugendhilfe- und Eingliederungsleistungen nach dem SGB VIII</li>
<li>Berechnung und Festsetzung von Kostenbeiträgen</li>
<li>Geltendmachung und Abwicklung der Erstattungsansprüche gegenüber und von anderen Jugendämtern und/oder Sozialleistungsträgern</li>
</ul>
</li>
<li>Fachliche Koordination im Bezug auf das verwendete Fachverfahren Prosoz 14 plus</li>
</ul>
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder</li>
<li>Fachprüfung II bzw. abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium</li>
</ul>
Wünschenswert:
<ul>
<li>Fundierte Kenntnisse der Sozialgesetzbücher (insbesondere SGB VIII, SGB IX, SGB X, SGB XII), AGSG, BGB, Insolvenzordnung, Barbetragsbekanntmachung</li>
<li>Fachkenntnisse im Fachverfahren Prosoz 14 plus sowie Prodoppik</li>
<li>Erste Führungserfahrung</li>
<li>Erfahrungen in der Erstellung oder der Umsetzung von Wissensmanagement-Systemen</li>
<li>Teamleitungskompetenz</li>
<li>Kommunikationsgeschick</li>
<li>Konfliktfähigkeit</li>
<li>Empathiefähigkeit</li>
<li>Entscheidungskraft sowie Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Eigenverantwortliches Handeln</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li>
<li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li>
<li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li>
<li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li>
<li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li>
<li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li>
<li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li>
<li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
</ul>
Rechtliche Informationen

 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie 
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und 
 qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Weitere Infos:
<ul>
Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Da die Stelle dem Funktionsvorbehalt unterliegt, erfolgt die Besetzung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorrangig im Beamtenverhältnis.
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.
</ul>

 Bitte bewerben Sie sich
 bis spätestens 06.01.2026 online.
 
Kontakt:
Frau Hackl, Tel.: 0821 324-2304 (bei Fragen zur Bewerbung) 
Frau Weber, Tel.: 0821 324-2931 (bei fachlichen Fragen)

 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

Teamleitung und Sachbearbeitung im Fachbereich Wirtschaftliche Jugendhilfe (m/w/d)

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.
Unser Stellenangebot
 Sachbearbeitung Vollzug Wohngeldgesetz (m/w/d)
 Amt für soziale Leistungen, Sen. u. Mensch. mit Behinderung
Referenznummer: 
 64400415_1
 
Veröffentlichung:
 02.12.2025
 
Stellenbewertung:
 BesGr. A 9 (2. QE) BayBesO, Entgeltgruppe 9 a TVöD
 
Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
ca. 45.208-50.634 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge
Weitere Infos:
<ul>
Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.
Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.
</ul>
Aufgabengebiet:
<ul>
<li>Vollzug des Wohngeldgesetzes (WoGG), insbesondere Selbständige Entscheidung über erstmalige Anträge nach dem Wohngeldgesetz (Mietzuschüsse und Lastenzuschüsse)</li>
<li>Selbständige Entscheidung über Weiterleistungsanträge (Lastenzuschüsse)</li>
<li>Selbständige Bearbeitung von Änderungstatbeständen bei bereits bewilligten laufenden Fällen (Lastenzuschüsse)</li>
<li>Erstellung von Aufhebungs-, Rücknahme- und Rückforderungsbescheiden Abwicklung von Kostenerstattungsansprüchen nach §§ 102 ff SGB X</li>
</ul>
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Fachprüfung I bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw.</li>
<li>Eine erfolgreich abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/Rechtsanwaltsfachangestellter, Notarfachangestellte/Notarfachangestellter oder Sozialversicherungsfachangestellte/Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d)</li>
</ul>
Bei Bewerberinnen und Bewerbern (m/w/d) mit einer erfolgreich abgeschlossenen mindestens dreijährigen Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/Rechtsanwaltsfachangestellter, Notarfachangestellte/Notarfachangestellter oder Sozialversicherungsfachangestellte/Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) erfolgt die Eingruppierung zunächst mit Vorbehalt in der Entgeltgruppe 9a TVöD. Nach erfolgreicher Absolvierung im Rahmen eines ca. 3-monatigen Ausbildungsprogramms und erfolgreich abgelegter interner Prüfung (Zertifizierungslehrgang Verwaltung mit Schwerpunkt Wohngeld) innerhalb eines Jahres bleibt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe bestehen.
Wünschenswert:
<ul>
<li>Bereitschaft, sich in kurzer Zeit die Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften und in der Anwendung des EDV-Fachverfahrens OK.WOBIS anzueignen</li>
<li>Sichere PC-Kenntnisse in allen Office-Anwendungen</li>
<li>Vorkenntnisse im Bereich des Sozialrechts</li>
<li>Sorgfältige Arbeitsweise und Fähigkeiten zur Aufgabenerledigung unter Termindruck sowie zur Teamarbeit</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit nach erfolgter Einarbeitung sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li>
<li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li>
<li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li>
<li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li>
<li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li>
<li>ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
</ul>
Rechtliche Informationen

 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie 
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und 
 qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Weitere Infos:
<ul>
Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.
Da die Stelle dem Funktionsvorbehalt unterliegt, erfolgt die Besetzung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorrangig im Beamtenverhältnis.
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.
</ul>

 Bitte bewerben Sie sich
 bis spätestens 06.01.2026 online.
 
Kontakt:
Frau Hackl, Tel.: 0821 324 - 2304 (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Koch, Tel.: 0821 324 - 9615 (bei fachlichen Fragen)

 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

Sachbearbeitung Vollzug Wohngeldgesetz (m/w/d)

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.
Unser Stellenangebot
 Tagespflegeperson für einen Ersatzbetreuungsstützpunkt (m/w/d) in Teilzeit mit 30 Wochenstunden 
 Amt für Kindertagesbetreuung

 Referenznummer: 
 51193040_1
 

 Veröffentlichung:
 02.12.2025
 

 Stellenbewertung:
 Entgeltgruppe S 2 TVöD
 

 Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
 
ca. 36.340 - 43.004 € / Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge
Weitere Infos:
<ul>
Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.
</ul>
 Aufgabengebiet:
<ul>
<li>Pädagogische Begleitung und Betreuung von Kindern aus Kindertagespflegestellen (Schwerpunkt: Altersgruppe unter drei Jahren)</li>
<li>Gestaltung und Durchführung regelmäßiger Elternkontakte, z. B. durch monatliche Elterntreffen oder Elterncafés im Stützpunkt, mit dem Ziel, den Austausch zu fördern, Vertrauen aufzubauen und die Erziehungspartnerschaft zu stärken</li>
<li>Pflege und Ausbau eines verlässlichen Netzwerks zu Kindertagespflegepersonen sowie Großtagespflegestellen, inklusive regelmäßiger Besuche und fachlicher Gespräche zur Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Betreuung</li>
<li>Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Teams der WillkommensKITAs und WillkommensSchulen, sowie mit der Pädagogischen Qualitätsbegleitung</li>
</ul>
 Voraussetzungen:
Kindertagespflegeperson (m/w/d) mit gültiger Pflegeerlaubnis (Qualifizierung mit mind. 160 UE)&nbsp;bzw. Qualifizierung als pädagogische Assistenzkraft (m/w/d)
 Wünschenswert:
<ul>
<li>Nachweis über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen</li>
<li>Hohe Einsatzbereitschaft und Organisationsfähigkeit</li>
<li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
<li>Empathie und Dienstleistungsorientierung</li>
<li>Entscheidungsfreude</li>
</ul>
 Wir bieten:
<ul>
<li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li>
<li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li>
<li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li>
<li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li>
<li>Regenerationstage</li>
<li>ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
</ul>
 Rechtliche Informationen:
 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. 
 Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, 
 Berufs- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Weitere Infos:
<ul>
Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Auf Grund des Masernschutzgesetzes ist für eine Einstellung für alle Bewerberinnen und Bewerber, die nach 1970 geboren sind, ein Nachweis über eine Masernschutzimpfung bzw. Masernimmunität erforderlich.
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.
</ul>

 Bitte bewerben Sie sich
 bis spätestens 22.12.2025 online. 
 Kontakt:
Frau Gulich, Tel.: 0821 324-2412 (bei Fragen zur Bewerbung) 
Frau Keskin bzw. Herr Scheidler, Tel.: 0821 324-34208 bzw. -64242 (bei fachlichen Fragen)

 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah 
 gelöscht.

Tagespflegeperson für einen Ersatzbetreuungsstützpunkt (m/w/d) in Teilzeit

Für das Gebiet Augsburg – Haunstetten suchen wir&nbsp;
Das bist du:
<ul>
<li>
Vertrauensperson und Ansprechpartner für 50-70 Verteiler
</li>
<li>
Bindeglied zwischen Zustellung und Verwaltung
</li>
<li>
Enger Kontakt zu den Verteilern: Vertrauensperson, Ansprechpartner, Bezugsperson
</li>
</ul>
Das sind deine Aufgaben:
<ul>
<li>
Führen von Einstellungsgesprächen mit Erziehungsberechtigten, Jugendlichen und Erwachsenen
</li>
<li>
Koordination von Urlauben und Ausfällen
</li>
<li>
Gewährleistung der Zustellqualität
</li>
</ul>
Diese Benefits hast du:
<ul>
<li>
Abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten
</li>
<li>
Größtenteils freie Zeiteinteilung und selbstständiges Arbeiten
</li>
<li>
Umfangreiche Einarbeitung zu Beginn der Tätigkeit
</li>
<li>
Möglichkeit, eigenverantwortlich die Arbeitswoche zu gestalten
</li>
<li>
Vertrauensrolle als Garant für einen reibungslosen Ablauf der Zustellung
</li>
</ul>
Bitte beachten Sie, dass die Stelle unter Einhaltung des Arbeitszeitsgesetzes nur in Kombination mit einer hauptberuflichen Tätigkeit von maximal 30 Stunden pro Woche besetzt werden kann. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Job-Schlagwörterpd.KURIER verteil GmbH
Augsburg Haunstetten
Bewerbungsprozess
So läuft deine Bewerbung rund
Du bist bereit Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen. Hier erfährst du, wie die Bewerbungsphase abläuft und die nächsten Schritte aussehen. Wenn dabei Fragen offen bleiben, melde dich jederzeit gerne bei uns!
Online-Bewerbungsformular
 Du bewirbst dich bequem und direkt online über unser Bewerbungsformular – einfach mit einem Link zu deinem Lebenslauf oder durch Upload deiner vorbereiteten Dateien.
Sendungsbestätigung
 Mit einem Klick schickst du deine Bewerbung ab und erhältst umgehend deine Sendungsbestätigung.
Rückmeldung
 Deine Bewerbung wird von unseren HR-SpezalistInnen an den passenden Unternehmensbereich weitergeleitet und gesichtet. In der Regel dauert das nicht länger als zwei Wochen. Danach erhältst du Rückmeldung von unserer HRAbteilung.
Persönliches Gespräch
It’s a match – dann laden wir dich zum Kennenlernen ein, im ersten Schritt ganz unkompliziert per Video oder du besuchst uns in deinem künftigen Berufsumfeld zum persönlichen Gespräch. Dabei klären wir alle Fragen und finden heraus, ob es für beide Seiten passt.
Onboarding
 Sobald wir uns einig sind, halten wir die Vereinbarungen unserer Zusammenarbeit vertraglich fest – und arbeiten einen Matchplan für den Start deiner OnboardingPhase bei der Mediengruppe aus. Wir freuen uns, dass Du an Bord bist!
Haben wir dein Interesse geweckt?Noch Fragen zum Job?
Deine AnsprechpartnerInnen helfen Dir weiter&nbsp;
 Daniela Kamm
Weitere JobangeboteGebietsbetreuer (m/w/d) – ThannhausenGebietsbetreuer (m/w/d) – KissingGebietsbetreuer (m/w/d) – Augsburg – HochfeldProduktionsmitarbeiter / Maschinenbediener (m/w/d) – SpätschichtMaschinenbediener (m/w/d) – SpätschichtMitarbeiter für die manuelle Kommissionierung (m/w/d) – MinijobGebietsbetreuer (m/w/d) – TürkheimElektroniker (m/w/d)Zusteller (m/w/d) für Wochenzeitung – ab 13 JahrenZusteller (m/w/d) für Wochenzeitung – ab 13 Jahren

Gebietsbetreuer (m/w/d) - Augsburg - Haunstetten

Für das Gebiet Augsburg – Hochfeld suchen wir&nbsp;
Das bist du:
<ul>
<li>
Vertrauensperson und Ansprechpartner für 50-70 Verteiler
</li>
<li>
Bindeglied zwischen Zustellung und Verwaltung
</li>
<li>
Enger Kontakt zu den Verteilern: Vertrauensperson, Ansprechpartner, Bezugsperson
</li>
</ul>
Das sind deine Aufgaben:
<ul>
<li>
Führen von Einstellungsgesprächen mit Erziehungsberechtigten, Jugendlichen und Erwachsenen
</li>
<li>
Koordination von Urlauben und Ausfällen
</li>
<li>
Gewährleistung der Zustellqualität
</li>
</ul>
Diese Benefits hast du:
<ul>
<li>
Abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten
</li>
<li>
Größtenteils freie Zeiteinteilung und selbstständiges Arbeiten
</li>
<li>
Umfangreiche Einarbeitung zu Beginn der Tätigkeit
</li>
<li>
Möglichkeit, eigenverantwortlich die Arbeitswoche zu gestalten
</li>
<li>
Vertrauensrolle als Garant für einen reibungslosen Ablauf der Zustellung
</li>
</ul>
Bitte beachten Sie, dass die Stelle unter Einhaltung des Arbeitszeitsgesetzes nur in Kombination mit einer hauptberuflichen Tätigkeit von maximal 30 Stunden pro Woche besetzt werden kann. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Job-Schlagwörterpd.KURIER verteil GmbH
Augsburg
Bewerbungsprozess
So läuft deine Bewerbung rund
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Rückmeldung
 Deine Bewerbung wird von unseren HR-SpezalistInnen an den passenden Unternehmensbereich weitergeleitet und gesichtet. In der Regel dauert das nicht länger als zwei Wochen. Danach erhältst du Rückmeldung von unserer HRAbteilung.
Persönliches Gespräch
It’s a match – dann laden wir dich zum Kennenlernen ein, im ersten Schritt ganz unkompliziert per Video oder du besuchst uns in deinem künftigen Berufsumfeld zum persönlichen Gespräch. Dabei klären wir alle Fragen und finden heraus, ob es für beide Seiten passt.
Onboarding
 Sobald wir uns einig sind, halten wir die Vereinbarungen unserer Zusammenarbeit vertraglich fest – und arbeiten einen Matchplan für den Start deiner OnboardingPhase bei der Mediengruppe aus. Wir freuen uns, dass Du an Bord bist!
Haben wir dein Interesse geweckt?Noch Fragen zum Job?
Deine AnsprechpartnerInnen helfen Dir weiter&nbsp;
 Daniela Kamm
Weitere JobangeboteGebietsbetreuer (m/w/d) – ThannhausenGebietsbetreuer (m/w/d) – KissingProduktionsmitarbeiter / Maschinenbediener (m/w/d) – SpätschichtMaschinenbediener (m/w/d) – SpätschichtMitarbeiter für die manuelle Kommissionierung (m/w/d) – MinijobGebietsbetreuer (m/w/d) – TürkheimGebietsbetreuer (m/w/d) – Augsburg-HaunstettenElektroniker (m/w/d)Zusteller (m/w/d) für Wochenzeitung – ab 13 JahrenZusteller (m/w/d) für Wochenzeitung – ab 13 Jahren

Gebietsbetreuer (m/w/d) - Augsburg - Hochfeld

Die B&amp;W PolyEngineering GmbH mit Sitz in Türkheim entwickelt kundenspezifische, maßgeschneiderte Industriekoffer, Kunststoffkoffer und individuelle Verpackungslösungen, damit die Produkte bestens geschützt sind und optimal präsentiert werden können. Als Kunststofftechnik-Hersteller entwickeln und produzieren wir kundenspezifische, maßgeschneiderte Extrusionsblasteile sowie Spritzgussteile aus Kunststoff. &nbsp;Seit Anfang 2022 gehören wir zur B&amp;W Gruppe mit Sitz in Ibbenbüren, NRW. Mit 300 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen an 5 Standorten und einem weltweiten Distributionsnetz sind wir in 75 Ländern zuhause. Wir arbeiten mit und für Menschen, die gerne Success Stories schreiben. Mit Menschen wie Dir. Ab sofort kannst Du Teil unserer Erfolgsgeschichte sein. Für unseren Standort in Türkheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Mitarbeiter der Qualitätssicherung (m/w/d)&nbsp;
&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du bist Ansprechpartner/in für unsere Kunden und Kollegen/Kolleginnen in allen Bereichen der Qualitätssicherung</li>
<li>Du erstellst Prüfpläne, führst regelmäßige Qualitätsprüfungen in der Produktion durch und führst qualitätssichernde Maßnahmen ein</li>
<li>Du bist verantwortlich für die Fehlererkennung und Ableitung von Maßnahmen</li>
<li>Du bist verantwortlich für die Ursachenermittlung und Bewertung bei Produktabweichungen</li>
<li>Du erstellst alle Dokumentationen im Rahmen der Qualitätssicherung</li>
<li>Du wirkst bei der Weiterentwicklung des internen Qualitätsmanagementsystems mit</li>
<li>Du bist verantwortlich für unser Musterteillager und die Prüfmittelüberwachung
Freu Dich auf</li>
<li>Gestaltungsfreiräume verbunden mit Verantwortung und Flexibilität</li>
<li>regelmäßige Feedback-Gespräche und die Wertschätzung Deiner Arbeit und Person</li>
<li>unsere gelebte Kultur basierend auf unseren Werten Zusammenarbeit, Wandel und Verantwortung</li>
<li>kontinuierliche Weiterbildungsinitiativen</li>
<li>die Weiterentwicklung und Verantwortungsübernahme in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen eines gruppenweiten QM-Systems</li>
<li>ein attraktives Grundgehalt, 30 Tage Urlaub</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge und eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzkrankenversicherung
Wir freuen uns auf</li>
<li>Deine abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich&nbsp;</li>
<li>Deine Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, idealerweise in der Kunststoffbranche</li>
<li>Deine Weiterbildungen im Bereich der Qualitätssicherung</li>
<li>Dein hohes Qualitätsverständnis, Deine schnelle Auffassungsgabe und Entscheidungsfreudigkeit</li>
<li>Deine Durchsetzungs- und Kommunikationsfähigkeit sowie selbständige, strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise</li>
<li>Deine ausgeprägte Hands-on-Mentalität</li>
</ul>
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an
<a href="mailto:bewerbung-tue@b-w-international.com" target="_blank">bewerbung-tue@b-w-international.com</a> oder an
B&amp;W PolyEngineering Türkheim GmbH, Unterfeldstr. 1a, 86842 Türkheim
Deine Ansprechpartnerin vor Ort: Frau Claudia Vodermayer, +49 (0) 8245 78996 – 28
oder nutze folgenden Link:
<a href="https://bewerbermanagement.net/jobposting/374beb227f7a065f4cf2a926d6c5a199b9bf93430" target="_blank">https://bewerbermanagement.net/jobposting/374beb227f7a065f4cf2a926d6c5a199b9bf93430</a>

Mitarbeiter der Qualitätssicherung (m/w/d) 

Über uns
SWMP ist eine in Augsburg ansässige Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mit derzeit ca. 80 Mitarbeitern. Wir bieten dem Mittelstand in Augsburg und der Region Schwaben ein umfangreiches Dienstleistungsangebot an. Dies umfasst insbesondere: Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung, Wirtschaftsberatung und Digitalisierungsberatung. Hinter den Zahlen, mit denen wir täglich in der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung arbeiten, stecken Visionen und Ideen – und echte Persönlichkeiten. Durch den direkten Umgang mit unseren Mandanten aus den verschiedensten Wirtschaftszweigen gestalten wir die Region Augsburg und Schwaben aktiv mit. Gemeinsam werden wir der Verantwortung als Akteur einer zukunftsorientierten Region gerecht.
Aufgaben
Du suchst eine verantwortungsvolle Position mit klarem buchhalterischem Schwerpunkt in einer mittelständischen, digital aufgestellten Steuerkanzlei? Dann bist Du bei uns richtig. Wir betreuen einen festen Mandantenkreis aus kleinen und mittelständischen Unternehmen und suchen Verstärkung für unsere DATEV‑zentrierte Buchhaltung. 
Dein Aufgabenbereich
<ul>
<li>
Durchführung der digitalen laufenden Finanzbuchführung für einen definierten Mandantenstamm über DATEV Unternehmen online und DATEV Rechnungswesen
</li>
<li>
Pflege von Mandantenstammdaten und Kontenrahmen in DATEV
</li>
<li>
Debitoren‑ und Kreditorenbuchhaltung inklusive Offene‑Posten‑Führung, OP‑Abstimmungen und Mahnwesen innerhalb der DATEV‑Module
</li>
<li>
Steuerung des Zahlungsverkehrs und Durchführung von Bankabstimmungen
</li>
<li>
Erstellung und Pflege betriebswirtschaftlicher Auswertungen (BWA) und standardisierter Reports direkt aus DATEV zur Mandanteninformation
</li>
<li>
Vorbereitung von Monats-, Quartals‑ und Jahresabschlussunterlagen
</li>
<li>
Erstellung der buchhalterischen Grundlagen für Umsatzsteuervoranmeldungen und Meldungen an Sozialversicherungsträger
</li>
<li>
Kommunikation mit Mandanten zu buchhalterischen Fragestellungen
</li>
<li>
Abstimmung mit dem Steuerberaterteam bei Übergaben, Betriebsprüfungsunterstützung und Qualitätssicherungsmaßnahmen
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten oder vergleichbare Qualifikation
</li>
<li>
Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung in einer Kanzlei
</li>
<li>
Sehr gute Kenntnisse in DATEV Rechnungswesen
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<li>
DATEV Unternehmen online und DATEV DMS
</li>
<li>
strukturierte und termintreue Arbeitsweise sowie hohe Qualitätsorientierung
</li>
<li>
Teamfähigkeit, Kommunikationsfreude und Freude am Mandantenkontakt
</li>
<li>
Bereitschaft zu regelmäßigen Fortbildungen und Mitwirkung an Prozessoptimierungen
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Du arbeitest in einem erfolgreichen, kollegialen Team und in einem wertschätzenden Betriebsklima
</li>
<li>
Du hast eine langfristige Perspektive mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Du hast die Möglichkeit zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
</li>
<li>
Du arbeitest mit moderner IT-Technik und in einer digitalen Arbeitswelt 
</li>
<li>
Du hast einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler Lage mit eigenem Parkplatz
</li>
</ul>
Kontakt
Leitung Personal:
Carolin Uffinger
Tel: 0821 543378-88 
E-Mail: <a href="mailto:carolin.uffinger@swmp.eu" target="_blank">carolin.uffinger@swmp.eu</a>

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