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Dienststelle: Behörde für Finanzen und Bezirke, Steuerverwaltung
Stellenanzahl: 6
Die Stelle ist:
<ul>
<li>unbefristet</li>
<li>vollzeit- und teilzeitgeeignet</li>
<li>ohne Führungsfunktion</li>
<li>schnellstmöglich zu besetzen</li>
</ul>
Stellennummer: J000038408
Die Ausschreibung richtet sich an: alle Bewerber/innen des externen Arbeitsmarkts
Entgeltgruppe (Tarifbeschäftigte): EGr. 9a TV-L
Bewerbungsschluss: 21.12.2025
Wir über uns:
Die Hamburger Steuerverwaltung sorgt für die finanziellen Grundlagen aller Bereiche staatlichen Handelns. Mit ihren 14 Finanzämtern und knapp 4.000 Beschäftigten engagiert sie sich mit ihrer täglichen Arbeit für diese Aufgabe.
Als Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter in der steuerlichen Kassenprüfung leisten Sie einen aktiven Beitrag zur Steuergerechtigkeit und unterstützen durch Ihre Arbeit einen fairen Wettbewerb in bargeldintensiven Branchen.
Wir suchen drei Kolleginnen bzw. Kollegen zur Verstärkung der bestehenden Teams im Finanzamt Hamburg-Oberalster in der Nordkanalstraße 22 sowie drei Kolleginnen bzw. Kollegen für das Finanzamt Hamburg-Hansa in der Steinstraße 10. Die Arbeitsplätze sind verkehrsgünstig gelegen und sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>unangekündigte Kassenprüfungen eigenständig vorbereiten, durchführen und nachbereiten</li>
<li>Überprüfung des elektronischen Kassensystems und der Belegausgabepflicht</li>
<li>Prüfungsergebnisse auswerten und dokumentieren</li>
<li>mit Unternehmerinnen und Unternehmern sowie deren Mitarbeitenden vor Ort kommunizieren</li>
<li>Aufklärung über die steuerlichen Pflichten</li>
</ul>
Ihr ProfilErforderlich
<ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung zum bzw. zur Steuerfachangestellten oder</li>
<li>abgeschlossene Ausbildung in einem anderen verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf (vorrangig zum bzw. zur Verwaltungsfachangestellten, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten,Kaufmann bzw. -frau für Büromanagement)</li>
<li>mindestens Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift</li>
<li>Bereitschaft zur Tätigkeit im Außendienst (in wenigen Fällen auch außerhalb der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeiten)</li>
</ul>
Vorteilhaft
<ul>
<li>erste Erfahrungen in Außendiensttätigkeiten</li>
<li>Durchsetzungsvermögen in Verbindung mit einem guten Kommunikationsverhalten auch in herausfordenden Gesprächssituationen</li>
<li>körperliche Eignung um Außendiensttätigkeiten mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ohne Hilfsmittel auszuüben</li>
<li>gefestigte Kenntnisse und Erfahrungen in gängigen Windows Programmen sowie Fremdsprachenkenntnisse</li>
<li>Grundkenntnisse in Buchführung und eine Offenheit für technische Fragen im Zusammenhang mit Kassen</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>sechs unbefristete Stellen, Voll- oder Teilzeit, schnellstmöglich zu besetzen</li>
<li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg</li>
<li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpasses (Firmenfitness)</li>
<li>abwechslungsreiche und dem Gemeinwohl dienende Tätigkeit</li>
<li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li>
<li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li>
</ul>
Ihre Bewerbung
Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:
<ul>
<li>aussagekräftiges Motivationsschreiben</li>
<li>tabellarischer Lebenslauf</li>
<li>Nachweise der geforderten Qualifikation</li>
<li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als 3 Jahre)</li>
<li>Nachweis für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren</li>
<li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes)</li>
</ul>
Sie wünschen sich weitere Informationen zu den ausgeschriebenen Stellen? Wir freuen uns auf Ihren Anruf.
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Jetzt online bewerben!
Kontakt bei fachlichen Fragen 
Behörde für Finanzen und Bezirke – Steuerverwaltung 
Personalreferat 
Tino Schmidt 040 42823-2369
Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren 
Behörde für Finanzen und Bezirke / Steuerverwaltung 
Personalreferat 
Nicola Franke 040 42823-2368
Weiterführende Links:
<ul>
<li>weitere Informationen zum Arbeitgeber Freie und Hansestadt Hamburg</li>
<li>weitere Informationen zur Steuerverwaltung</li>
<li>Informationen zum Datenschutz bei Auswahlverfahren</li>
<li>Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen</li>
</ul>

Außendiensttätigkeit steuerliche Kassenprüfung (m/w/d)

Automatisierungsingenieur (m/w/d)
KROENERT ist ein Maschinenbauunternehmen in Hamburg und Teil der ATH-Gruppe. Mit seiner über 120 jährigen Geschichte zählt KROENERT zu den Pionieren der Beschichtungstechnologie für bahnförmige Materialien wie Papier, Folie und Film. Kompetenz, Zuverlässigkeit, Innovation und Leidenschaft machen KROENERT zum führenden Anbieter in diesem Markt. 

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet als Automatisierungsingenieur (m/w/d)
<ul>
<li>Konzeptionierung, Planung und Durchführung von Projekten im Bereich Maschinenautomatisierung</li>
<li>Programmierung von SPS Steuerungen (SIMATIC S7 u.a.)</li>
<li>Erstellung von Visualisierungsoberflächen (Siemens WinCC, u.a.)</li>
<li>Parametrierung und Inbetriebnahme von Antriebssystemen (Sinamics S120)</li>
<li>Projektbetreuung bis zur Endabnahme</li>
<li>Aktive Zusammenarbeit mit externen Engineering-Partnern</li>
<li>Ansprechpartner für Kunden bei technischen Fragestellungen</li>
<li>Durchführung von Inbetriebnahmen im In- und Ausland</li>
</ul>

Ihr Profil Automatisierungsingenieur (m/w/d)
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektro-/ Automatisierungstechnik</li>
<li>Erfahrung im Sondermaschinenbau, im Idealfall im Bereich Converting-Anlagen für Papier, Film, Folien oder Textilveredelung</li>
<li>Sicherer Umgang mit Siemens S7 sowie gute MS-Office Kenntnisse</li>
<li>Grundkenntnisse der Antriebstechnik / Regelungstechnik</li>
<li>Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Nationale und internationale Reisebereitschaft</li>
<li>Englisch in Wort und Schrift</li>
</ul>

In Hamburg bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung</li>
<li>Einarbeitung mit "Job-Pate"</li>
<li>Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Fahrtkostenzuschuss oder HVV Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Zuschuss zur EGYM Wellpass Mitgliedschaft</li>
<li>Mitarbeiterrabatte</li>
<li>JobRad</li>
<li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Kantine</li>
</ul>

Automatisierungsingenieur (m/w/d)

Willkommen bei der Allianz
Wir sind auf Wachstumskurs und suchen zur Verstärkung unseres motivierten Teams weitere Kolleg:innen für unsere Fachberatung Technische Versicherungen;
Sparten: Elektronik-, Maschinen- und Kraftwerksversicherung, Betriebsunterbrechungsversicherung, Bauleistung- und Montageversicherung.
Das erwartet Sie bei uns 
<ul>
<li>On-the-Job-Training im Kreis neuer Kolleg:innen unter Anleitung durch erfahrene Coaches</li>
<li>Hospitationen in den Produktgeber- Underwriting- und Schadeneinheiten</li>
<li>Eigenverantwortliche Erledigung der Geschäftsprozesse in den genannten Bereichen</li>
<li>Beurteilung von Risiken sowie Vertragsanlage, Neuordnung und Sanierung unter Ausübung des Vollmachtrahmens</li>
<li>Mitarbeit in zukunftsweisenden Projekten in agilen Settings</li>
<li>Abteilungsübergreifende Karrierepfade in der Branche der Technischen Versicherungen, die am Standort Hamburg zentralisiert ist</li>
</ul>
Das bringen Sie mit 
<ul>
<li>Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium und idealerweise einschlägige Berufserfahrung</li>
<li>Digitale Kompetenz und IT-Affinität</li>
<li>Teamfähigkeit sowie Kunden- und Serviceorientierung</li>
<li>Interesse an der eigenverantwortlichen Bearbeitung der Geschäftsprozesse in oben genannten Fachgruppen sowie für technische Themen und deren Zusammenhänge im Allgemeinen</li>
<li>Kenntnis des Versicherungsvertragsgesetzes</li>
</ul>
Unsere Highlight für Sie
Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmenlegen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit. Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Sie am Unternehmenserfolg beteiligt. Zeit &amp; Flexibilität: Mit unserem Modell "Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort – und verzichten auf die Vorgabe einer festen Anwesenheitsquote. Karriereentwicklung: Wir erstellen mit Ihnen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen,funktions- undländerübergreifende Erfahrungen zu sammeln. 
Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, finden Sie unter careers.allianz.com/benefits.
Besetzungstermin: schnellstmöglich 
Befristung: 24 Monate (mit der Option auf beidseitig gewünschte Entfristung)
Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung online über unsere Karriereseite - careers.allianz.com
Bei fachlichen Fragen steht Ihnen gerne der Leiter Firmen Technische Versicherungen, Florian Krämer (<a href="mailto:florian.kraemer@allianz.de" target="_blank">florian.kraemer@allianz.de</a>), sowie bei Personalfragen Ihre Recruiterin, Anne Keilholz, unter +49 711 663 8999 zur Verfügung. 
Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert.
Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2023 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work "Deutschlands Beste Arbeitgeber". Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.
Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Sie Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Let’s care for tomorrow.
Die Allianz Gruppe ist eines der weltweit führenden Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden, ihre Ziele, Träume und Herausforderungen und machen uns dadurch zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jeder unterstützt fühlt und das Selbstvertrauen hat, Neues zu entdecken, sich zu entwickeln und eine bessere Zukunft zu gestalten, für unsere Kundinnen und Kunden und die Welt um uns herum.
Bei der Allianz stehen wir für Zusammenhalt: Wir glauben, dass eine geeinte Welt eine zukunftsfähige Welt ist, und setzen uns konsequent für Chancengleichheit für alle ein. Die Grundlage dafür ist unser inklusiver Arbeitsplatz, an dem sowohl Mensch als auch Leistung zählen und eine Kultur gepflegt wird, die auf Integrität, Fairness, Inklusion und Vertrauen basiert.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller ethnischen und kulturellen Hintergründe, Altersgruppen, Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, sozialen Herkünfte, Menschen mit oder ohne Behinderung sowie unterschiedlicher sexueller Orientierung und anderer durch lokale Gesetze und Vorschriften geschützter Merkmale.
Join us. Let's care for tomorrow.

Sachbearbeiter Technische Versicherungen (m/w/d)

Spitzenforschung für eine Welt im Wandel 
 Gruppenleitung (m/w/d) Personalgrundsatz
Referenzcode: 926 Arbeitsort: Geesthacht
In unserem Bereich Personalmanagement am Standort Geesthacht ist zum 01.01.2026 die Gruppenleitung (m/w/d) Personalgrundsatz neu zu besetzen. Die unbefristete Vollzeitstelle (39 h/Woche) ist grundsätzlich auch teilbar.
Chancengleichheit ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Wir möchten deshalb qualifizierte Männer ausdrücklich dazu ermutigen, sich zu bewerben.
Im Bereich Personalmanagement gestalten wir die strategischen und rechtlichen Grundlagen für eine zukunftsfähige Personalarbeit. Die Gruppe Personalgrundsatz entwickelt Konzepte, beantwortet komplexe arbeitsrechtliche Fragen und verhandelt betriebliche Regelungen. Zudem verantwortet die Gruppe die Erstellung von Verträgen für gemeinsam Berufene mit Hochschulen und betreut das Sondervertragspersonal. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der Weiterentwicklung unserer HR‑IT‑Systeme für effiziente Prozesse.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>fachliche und disziplinarische Leitung der Gruppe Personalgrundsatz</li>
<li>Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung von HR‑Grundsätzen, Richtlinien und Prozessen</li>
<li>Steuerung der Arbeitsabläufe sowie Verantwortung für Budget und Prozesse</li>
<li>Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu grundsätzlichen Personalthemen</li>
<li>arbeitsrechtliche und beamtenrechtliche Betreuung von Vorgängen</li>
<li>Projektsteuerung im Bereich HR‑IT‑Strategie</li>
<li>Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen Partnern</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Volljurist (m/w/d)</li>
<li>einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in einer außeruniversitären Forschungseinrichtung</li>
<li>erste Führungserfahrung ist wünschenswert</li>
<li>sehr gute Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht</li>
<li>strategisches Denkvermögen, analytische und konzeptionelle Stärke</li>
<li>Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, politisches Gespür und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>hohe soziale Kompetenz, Teamorientierung und Hands-on-Mentalität</li>
<li>gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen
<ul>
<li>eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungszentrum mit rund 1.000 Beschäftigten aus mehr als 60 Nationen</li>
<li>einen gut angebundenen Forschungscampus (ÖPNV) und beste Möglichkeiten zur Vernetzung, Zuschuss zum Deutschlandticket bei vorliegenden Voraussetzungen (Jobticket)</li>
<li>ein engagiertes Team, um zukunftsorientiert zu arbeiten und eigene Ideen umzusetzen</li>
<li>individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung</li>
<li>Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergütung bis zur Entgeltgruppe 14 nach TV EntgO Bund</li>
<li>eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li>
<li>6 Wochen Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr</li>
<li>sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben; Angebote von mobiler und flexibler Arbeit</li>
<li>familienfreundliche Unternehmenspolitik mit Kinderbetreuungsangeboten, z. B. betriebsnahe Kindertagesstätte</li>
<li>kostenloses Employee Assistance Program (EAP)</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>ein abwechslungsreiches Kantinenangebot auf dem Campus</li>
</ul>
Helmholtz-Zentrum Hereon
Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzenforschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000 Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewältigung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der weltweiten Küstensysteme und der ressourcenverträglichen Steigerung der Lebensqualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwendung deckt das interdisziplinäre Forschungsspektrum eine einzigartige Bandbreite ab.
Kaufmännischer Geschäftsbereich
Der Kaufmännische Geschäftsbereich stellt für die Wissenschaft effiziente und rechtskonforme Systeme, Prozesse und Services bereit. Expertise und Beratung bieten unsere Mitarbeitenden der Bereiche Finanzmanagement und Controlling, Einkauf und Logistik, Personalmanagement, Liegenschaftsmanagement, Informationstechnik, Organisation und Qualitätsmanagement, Compliance Management, das Technikum und der Juristische Bereich sowie die Stabsabteilungen Interne Revision, technische Compliance, Risikomanagement und Nachhaltigkeit.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden etc.) unter Angabe der Kennziffer 926 bis zum 18.12.2025.
 Jetzt bewerben
 Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. 
 Max-Planck-Straße 1 21502 Geesthacht <a href="http://www.hereon.de" target="_blank">www.hereon.de</a> <a href="mailto:bewerbung@hereon.de" target="_blank">bewerbung@hereon.de</a>

Gruppenleitung (m/w/d) Personalgrundsatz

Die VBG
Unsere gesetzliche Aufgabe ist es, arbeitsbedingte Gesundheitsgefahren mit allen geeigneten Mitteln zu verhindern. Wir unterstützen Unternehmen dabei, Gefahren zu erkennen und geeignete Schutzmaßnahmen zu ergreifen. Ereignet sich dennoch ein Arbeitsunfall oder erkranken Versicherte an einer Berufskrankheit, helfen wir medizinisch, beruflich und sozial. Diese große Verantwortung ergibt sich aus dem Siebten Sozialgesetzbuch (SGB VII) und leitet unser Handeln.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Leitungstätigkeiten für das Sachgebiet Vergabestelle der zentralen Stabsstelle der Hauptgeschäftsführung</li>
<li>Prüfung und Beratung im Vergabe- und Vertragsecht bei der Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren sowie bei Auftragsänderungen</li>
<li>Vertragsgestalltung und -verhandlung mit den Bewerbenden / Bietenden / externen Vertragsparteien</li>
<li>Vergaberechtliche Prüfung von Beschaffungsvorhaben und Genehmigungserteilungen im elektronischen Vergabemanagementsystem</li>
<li>Wissenstransfer und Informationsmanagement im Sachgebiet, inkl. Vorbereitung und Durchführung von Inhouse-Schulungen im Vergaberecht </li>
<li>Mitarbeit in Projekten, u. a. mit anderen Trägern der gesetzlichen Unfallversicherung</li>
<li>Prozessvertretung vor Vergabekammern</li>
</ul>
Die Stabsstelle Beschaffung ist in erster Linie für die Vorbereitung, Abwicklung und Unterstützung der Beschaffungsprozesse gemäß geltender Rechtsvorschriften und VBG-Richtlinien zuständig. Die Sachgebiete Strategischer Einkauf und Vergabestelle stellen eine rechts- und revisionssichere sowie wirtschaftliche Deckung der VBG-Bedarfe im Bereich von Dienst- , Liefer- und Bauleistungen sicher. Weiterhin wird die Beschaffung als Instrument für die Unterstützung einer nachhaltigen Entwicklung eingesetzt.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 18.12.2025
Ihr Profil
<ul>
<li>Sie besitzen einen Hochschulabschluss (Master, Diplom/Universität, 1. Staatsexamen) mit dem Schwerpunkt Rechtswissenschaften oder einen gleichwertigen Abschluss.</li>
<li>Sie haben idealerweise praktische Erfahrung in der Anwendung des Vergaberechts im Unter- und Oberschwellenbereiche sowie in der Anwendung des Vertragsrechst bei der Durchführung von Vergabeverfahren</li>
<li>Führungserfahrung und Erfahrung in elektronischen Vergabemanagementsystemen sind wünschenswert</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das Familienfreundlichkeit lebt</li>
<li>Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li>
<li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe E 14 BG-AT inklusive 13. Monatsgehalt </li>
<li>Die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung im Rahmen dienstlicher Belange</li>
<li>Die im öffentlichen Dienst üblichen sozialen Leistungen (z. B.: flexible Arbeitszeiten; die Möglichkeit, mobil oder in Telearbeit zu arbeiten; betriebliche Altersvorsorge) </li>
<li>30 Urlaubstage + 2 freie Tage (24.12. und 31.12.) + bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage durch Umwandlung von Teilen des 13. Monatsgehalts </li>
<li>Externe Mitarbeitendenberatung für gesundheitliche, berufliche und persönliche Fragestellungen – anonym, vertraulich, kostenfrei </li>
<li>Einen Zuschuss zum DeutschlandJobTicket</li>
<li>Eine individuelle behindertengerechte Arbeitsplatzgestaltung und Ausstattung</li>
<li>Sehr gute Benefits (z. B.: Familien-Büro; firmeneigene Tiefgarage inklusive Fahrradabstellplätzen; ausgezeichnete Anbindung an den ÖPNV)</li>
</ul>
Wir stehen für Chancengleichheit, Diversität und gelebte Inklusion. Aus diesem Grund möchten wir insbesondere Menschen mit Schwerbehinderungen dazu aufrufen, sich zu bewerben.
Interessiert?
Für Fragen steht Ihnen Frau Dr. Hase-Grebennikova, Telefon 040 5146-2246, gern zur Verfügung.

Juristin / Jurist als Sachgebietsleitung Vergabestelle (m/w/d)

Einleitung
Wir machen Unternehmen fit für die Zukunft: mit Lösungen für Kollaboration, Prozessautomatisierung, Cloud und KI. Bei uns sind Projekte nicht nur Aufträge, sondern gelebte Innovation, gemeinsam gestalten wir moderne Arbeitswelten.
Du bist nicht nur Verkäufer:in, sondern Gestalter:in der digitalen Zukunft unserer Kunden. In dieser Rolle kombinierst du strategisches Denken mit echter Hunter-Mentalität und hast die Freiheit, neue Wege zu gehen.
Gestaltungsfreiheit: Eigene Ideen einbringen und neue Vertriebsansätze ausprobieren. Innovatives Portfolio: Collaboration, Prozessautomatisierung und GenAI sind Themen, die die Arbeitswelt verändern. Kurze Entscheidungswege: Agiles Team, das zusammenhält und schnelle Entscheidungen ermöglicht.
Aufgaben
<ul>
<li>Neukundenakquise: Eigenständige Identifizierung potenzieller Kunden und aktive Ansprache zur Geschäftsanbahnung</li>
<li>Stakeholder-Management und Discovery: Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf C-Level sowie tiefgehende Analyse von Business-Painpoints zur Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen.</li>
<li>Opportunity-Management: Du steuerst den gesamten Sales-Cycle – von der Qualifizierung über das Scoping bis hin zum Forecasting und Reporting.</li>
<li>Angebots- &amp; Verhandlungsführung: Du erstellst überzeugende Angebote, führst Verhandlungen souverän und bringst Deals zum Abschluss.</li>
<li>Stakeholder‑Orchestrierung: Du koordinierst Presales, Architektur und Delivery, alle Fäden laufen bei dir zusammen.</li>
<li>Markt- &amp; Trendbeobachtung: Du erkennst neue Chancen, analysierst Wettbewerber und bringst frische Ideen für Kampagnen und Go-to-Market-Strategien ein.</li>
<li>Partner- &amp; Kampagnenarbeit: Du entwickelst und optimierst Playbooks, setzt sie in Kampagnen um und arbeitest eng mit Marketing sowie Technologiepartnern zusammen.</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Erfahrung im B2B-Vertrieb oder die Motivation, schnell in die Rolle zu wachsen.</li>
<li>Hunter-Mentalität: Du liebst es, neue Kunden zu gewinnen und Abschlüsse zu feiern.</li>
<li>Erfahrung in der strategischen Beratung von IT-Lösungen wie unseren Microsoft-Technologien (z. B. M365, Azure) oder in der Prozessautomatisierung; alternativ ein gutes Verständnis von ERP- und CRM-Systemen</li>
<li>Offenheit für Innovationen und Lust auf unsere Themen: Prozessautomatisierung, Cloud, KI und Kollaboration</li>
<li>Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft auf allen Ebenen.</li>
<li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und sicherer Umgang mit CRM-Tools.</li>
<li>Sehr gutes Deutsch (C2) und sicheres Englisch (B2).</li>
<li>Reisebereitschaft innerhalb D/A/CH</li>
</ul>
Wir begrüßen Bewerbungen aller Hintergründe – entscheidend sind Motivation, Kompetenz und Teamfit.
Vorteile
Erfolg sichtbar machen: Deine Abschlüsse bleiben nicht unsichtbar, wir feiern sie gemeinsam im Team, teilen Erfolge in internen Meetings und machen deinen Impact spürbar. Ob im Sales-Call, bei Team-Events oder in unseren internen Kanälen: Deine Leistung wird gesehen und wertgeschätzt.
Familiäres Miteinander: Gestalte aktiv mit und übernehme früh Verantwortung. Wir schätzen ein familiäres Miteinander und fördern eine lockere Atmosphäre, die von Flexibilität, Aufgeschlossenheit und stetiger Gesprächsbereitschaft geprägt ist.
Hybrides Arbeiten: Bei uns kombinierst du die Vorteile von Homeoffice und Büropräsenz. Du arbeitest überwiegend flexibel von zu Hause aus und triffst dein Team, um dich auszutauschen, zusammenzuarbeiten und den Teamgeist zu stärken.
Attraktive Vorsorgeleistungen: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung, um unseren Mitarbeitenden eine sichere Zukunft zu ermöglichen
Mobilität: Mit unseren nachhaltigen Mobilitätsangeboten, wie z. B. dem Deutschlandticket oder der Möglichkeit zum JobRad-Leasing, profitierst Du nicht nur monetär, sondern schonst zusätzlich noch die Umwelt. 
Kontakt
Andreas Gratz Senior Recruiter HanseVision GmbH Bernhard-Nocht-Straße 113, DE-20359 Hamburg Phone: +49 40 28807590 81 E-Mail: <a href="mailto:job@hansevision.de" target="_blank">job@hansevision.de</a>

Account Manager (m/w/d) – New Business (Collaboration, Cloud & KI)

Über uns
Wir sind ein kleines, engagiertes Kreativ-Team und arbeiten für Kund:innen aus der Premiumbranche. Bei uns triffst du auf kurze Wege, viel Gestaltungsfreiheit und ein wertschätzendes Miteinander – mit Fokus auf hochwertige, präzise Gestaltung und zuverlässige Umsetzung.
Aufgaben
<ul>
<li>
Konzeption und Gestaltung von Broschüren, Flyern und weiteren Print-Medien
</li>
<li>
Erstellung von Layouts bis zur druckfähigen Reinzeichnung
</li>
<li>
Organisation und Begleitung von Foto-Shootings
</li>
<li>
Bildauswahl, Retusche, Nachbearbeitung und Ausarbeitung von Fotos
</li>
<li>
Enge Zusammenarbeit mit einem kleinen, interdisziplinären Team
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Sehr gute Kenntnisse in Adobe InDesign und Adobe Photoshop
</li>
<li>
Starkes Gespür für anspruchsvolle, ästhetische Gestaltung
</li>
<li>
Sorgfältige, präzise und eigenständige Arbeitsweise
</li>
<li>
Kreativität, Teamgeist und Lust, Verantwortung zu übernehmen
</li>
<li>
Freude an Premium-Marken und exzellentem Design
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Ein kleines, feines Team mit viel Herzblut
</li>
<li>
Spannende Projekte für Kund:innen aus der Premiumbranche
</li>
<li>
Angenehme Arbeitszeiten und pragmatische Prozesse
</li>
<li>
Zunächst Schwangerschaftsvertretung für 1,5 Jahr, mit Option auf langfristige Übernahme
</li>
</ul>
Kontakt
Wir freuen uns auf deine Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung:
Frau Stefanie Schettler
E-Mail: <a href="mailto:schettler@singelmann.de" target="_blank">schettler@singelmann.de</a>

Art Director (m/w/d)

Tätigkeitsbereich
Als Werkstudent (m/w/d) im Bereich Architektur unterstützt du unser Team bei Bauprojekten im Bestand, insbesondere bei der Umbauplanung von Leerwohnungssanierungen. Du arbeitest eng mit unseren Architekten und Projektleitern zusammen und erhältst als verantwortlicher Planer praxisnahe Einblicke in interdisziplinäre Planungs- und Bauabläufe.

Dein Profil
<ul>
<li>Du studierst Architektur oder einen vergleichbaren Studiengang (mind. 3. Semester)</li>
<li>Du kannst während des Semesters ca. 20 Stunden pro Woche arbeiten</li>
<li>Du interessierst dich für Bauen im Bestand und energetische Sanierung und hast idealerweise erste praktische Erfahrungen</li>
<li>Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und zuverlässig</li>
<li>Du bist kommunikativ und hast eine Hands-On-Mentalität</li>
<li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li>
</ul>
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du erkennst Potenziale unserer zu sanierenden Leerwohnungen und prüfst mögliche Grundrissanpassungen</li>
<li>Du erstellst Umbaupläne und planst Badezimmer, Küchen, Elektrik und Beleuchtung</li>
<li>Du unterstützt die Projektleitung durch Massenermittlung zur Vorbereitung der Vergabe</li>
<li>Du unterstützt das Vermarktungsteam durch Flächenberechnungen und Exposé-Darstellungen</li>
<li>Du tauschst dich mit der Projektleitung aus und behältst den Überblick über Planänderungen und Anpassungen</li>
<li>Du unterstützt bei der Weiterentwicklung interner Prozesse und Standards</li>
</ul>
Warum wir?
<ul>
<li>Dein Start bei uns: Eine intensive Onboarding Woche mit verschiedenen Veranstaltungen, um deine Kollegen, unseren Spirit und unsere Produkte noch schneller kennenzulernen</li>
<li>Weiterentwicklung:&nbsp;Wir unterstützen dich mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten z.B. upgrade deine English Skills mit unseren Online Sprachkursen</li>
<li>Wachstum:&nbsp;Mitgestaltung bei der Entwicklung und Zukunft der Reneo Asset Management GmbH</li>
<li>Weitere Benefits:&nbsp;Das weltbeste Team, regelmäßige Firmen- und Teamevents, moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten, Corporate Benefits-Portal, frisches Obst, kühle Getränke, leckerer Kaffee, Kommunikation auf Augenhöhe</li>
</ul>
Über uns
RENEO ist die führende Investment- und Asset Management Plattform in Deutschland mit Fokus auf Dekarbonisierung und Modernisierung von Wohnimmobilien.
Mit über 1.000 realisierten Projekten und über 700 Millionen an Investitionsvolumen ist RENEO der deutschlandweite Marktführer im Bereich Develop-to-Green. Das Unternehmen nutzt dabei datengetriebene Anlagestrategien, unterstützt durch Künstliche Intelligenz und eigene Software-Technologie, um renditemaximierte Investitions- und Transformationsentscheidungen innerhalb des Bestands zu treffen und umzusetzen.
Der Investitionsfokus liegt auf dem Erwerb von entwicklungsfähigen Mehrfamilienhäusern zwischen 10 und 100 Einheiten pro Objekt und niedrigen Energieeffizienzklassen in Metropolregionen. Diese Immobilien werden stets mit dem Ziel erworben, eine langfristige Wertsteigerung durch energieeffiziente und moderne Wohnkonzepte zu generieren.&nbsp;

Werkstudent Architektur (m/w/d)

Über uns
Standort: Hamburg
Für unser Team in der Schadenabteilung suchen wir personelle Verstärkung. Derzeit besteht das Team aus 5 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Schwerpunktmäßig bearbeiten wir Schäden der privaten Unfallversicherung sowie der Sachversicherung. Besitzen Sie bereits gutes Know How in der Unfallversicherung oder wollen Sie sich persönlich sowie fachlich weiterentwickeln? Wir bieten Ihnen hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten! 
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>
Sie übernehmen die fallabschließende Bearbeitung von Schadenfällen in der Sparte private Unfallversicherung.
</li>
<li>
Im Fokus der Tätigkeit steht die telefonische und schriftliche Kommunikation mit allen am Schaden beteiligten Personen, wie z. B. Versicherungsnehmern, Ärzten oder Rechtsanwälten.
</li>
<li>
Zu Ihren Aufgaben gehören die Anforderung und Auswertung von ärztlichen Gutachten sowie den erforderlichen Unterlagen, die für die Bearbeitung benötigt werden.
</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>
Sie bringen eine Ausbildung zur Kauffrau/zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen mit - idealerweise Schwerpunkt Unfallversicherung.
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Sie haben mehrjährige Erfahrungen in der Schadenregulierung der privaten Unfallversicherung.
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Sie besitzen gute Kenntnisse der Versicherungsbedingungen, kennen sich in der Rechtsprechung aus und haben gute medizinische Kenntnisse in den für die Unfallversicherung relevanten Fachgebieten.
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Sie haben eine ausgeprägte Service- und Teamorientierung.
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Sie haben ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Flexibilität.
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Sie sind selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten gewohnt.
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Wir bieten
Als einer von Hamburgs Top Arbeitgebern haben wir Ihnen eine Menge zu bieten! Hierzu gehören zum Beispiel:
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38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Gleitzeit
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individuelle hybride Homeoffice Möglichkeiten nach Absprache
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attraktives Vergütungspaket (tarifliche und betriebliche Gehaltsbestandteile von bis zu 14 Monatsgehältern)
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30 Tage Urlaubsanspruch und zusätzlich am 24. sowie 31.12. frei
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"Rund-Um-Versorgungspaket" bestehend aus betrieblichen Gesundheitsmanagement, eigenem Mitarbeiterrestaurant, betrieblicher Altersvorsorge und Ihrer persönlichen Work-Life-Balance
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zentrale Lage am Hamburg-Dammtor, HVV-Deutschlandticket mit Zuschuss etc.
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Setzen Sie gemeinsam mit uns auf Qualität im Leben und im Beruf. Sind Sie interessiert?
Kontakt
Ihr Ansprechpartner ist Herr Jurij Braun, E-Mail <a href="mailto:Jurij.Braun@hansemerkur.de" target="_blank">Jurij.Braun@hansemerkur.de</a>. Die HanseMerkur setzt als Arbeitgeber auf Chancengleichheit und lebt sie. Wir freuen uns auf jede Bewerbung und alle Interessenten sind willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität oder ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Aufgrund einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit ausgewählten Personalvermittlern weisen wir darauf hin, dass durch Personalvermittler unaufgefordert zugesandte Profile von uns nicht berücksichtigt werden, sofern kein entsprechender Rahmenvertrag besteht. Unaufgefordert zugesandte Profile rufen auch im Falle einer Einstellung keinen Provisionsanspruch hervor. Wir bitten darüber hinaus darum, von telefonischen und schriftlichen Anfragen abzusehen.

Mitarbeiter (m/w/d) Schadenabteilung Unfallversicherung

Über die Prokuras Gruppe
Die Prokuras Gruppe ist eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe im Gebäudemanagement. Als Muttergesellschaft unterstützen wir unsere Tochterunternehmen täglich bei vielfältigen Herausforderungen. Wir sind stolz darauf, unsere Expertise und unser Engagement in den Dienst unserer Tochtergesellschaften zu stellen, um sicherzustellen, dass sie in einem dynamischen und anspruchsvollen Markt erfolgreich sind.
Mit einem starken Fokus auf Qualität und Innovation gestalten wir die Zukunft des Gebäudemanagements aktiv mit. Unser modernes Büro, direkt neben den Deichtorhallen, bietet dir ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlen und dein volles Potenzial entfalten kannst.
Um das Wachstum unserer Unternehmensgruppe voranzutreiben und neue WEGs für unsere Tochtergesellschaften zu gewinnen, suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Funktion und Verantwortlichkeiten
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<li>Lead-Qualifizierung: Du kontaktierst eingehende Leads – insbesondere von Hausverwaltungen – telefonisch und über digitale Kanäle und bewertest deren Potenzial.</li>
<li>Koordination &amp; Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit unseren Partnerunternehmen zusammen, übergibst qualifizierte Leads zur weiteren Bearbeitung und stimmst Termine zwischen Interessenten und Partnern ab.</li>
<li>Unterlagen &amp; Vorbereitung: Du unterstützt bei der Zusammenstellung relevanter Informationen und Materialien für Angebots- oder Beratungsgespräche.</li>
<li>Dokumentation &amp; CRM: Du hältst alle Kundenkontakte, Fortschritte und Vereinbarungen sorgfältig in unserem CRM-System fest und sorgst für eine transparente Nachverfolgung.</li>
<li>Prozessverbesserung: Du erkennst Optimierungspotenziale im Vertriebsprozess und bringst aktiv Ideen ein, um Abläufe und Kundenerlebnisse kontinuierlich zu verbessern.</li>
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Kompetenzen und Erfahrungen
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<li>Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Inside Sales oder Vertriebsinnendienst.</li>
<li>Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Freude am Telefonkontakt, überzeugendes Auftreten und verhandlungssichere Deutschkenntnisse.</li>
<li>Analytische &amp; strukturierte Arbeitsweise: Hohe Eigenorganisation und konsequente Ergebnisorientierung im täglichen Arbeiten.</li>
<li>Technische Kompetenz: Erfahrung aus CRM-Systemen (z. B. HubSpot, Salesforce) und Microsoft Office (v. a. Excel, PowerPoint, Outlook).</li>
<li>Persönliche Eigenschaften: Teamplayer mit Eigeninitiative, Resilienz und Offenheit für ein dynamisches Umfeld.</li>
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Leistungen und Benefits
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<li>Attraktive Vergütung: Dich erwartet ein wettbewerbsfähiges Gehalt und zusätzliche Leistungen, die deinen Einstieg angenehm gestalten.</li>
<li>Weiterbildung &amp; Entwicklung : Unser Unternehmen bietet dir hervorragende Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Hier kannst du dein Potenzial voll ausschöpfen und deine Karriere vorantreiben.</li>
<li>Top Teamkultur &amp; Arbeitsumfeld: Arbeite in einem modernen, kollegialen Umfeld, das dich in deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung unterstützt.</li>
<li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge: Über eine Direktversicherung steuerlich gefördert für die Zukunft vorsorgen.</li>
<li>Mitarbeiter-Benefits: Profitiere von einer Vielzahl exklusiver Mitarbeiter-Benefits.</li>
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Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam deine berufliche Zukunft bei Prokuras zu gestalten. Bewirb dich sich jetzt und werde Teil unseres Teams!

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