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Im Fachbereich IT und Digitalisierung bei unserer Hauptverwaltung in Kassel ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Funktionsbereich Produktmanagement Teilhabe und Digitalisierung eine Stelle als Release-Managerin/Release-Manager (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Der Fachbereich ist u.a. für die Betreuung selbst entwickelter Software zur Unterstützung der Aufgabenwahrnehmung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d) zuständig. Wir pflegen eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offenen Türen und sind ein zukunftssicherer Arbeitgeber im öffentlichen Dienst. INKLUSION IST UNSER AUFTRAG Der LWV Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen: <ul> <li> Er finanziert die Unterstützung behinderter und sozial benachteiligter Menschen in ihrem Alltag und im Beruf </li> <li>Er ist Träger von Förderschulen und Frühförderstellen</li> <li> Er ist Alleingesellschafter der Vitos gGmbH und der ANLEI-Service GmbH </li> </ul> IHRE AUFGABEN <ul> <li>Release-Management: Sie planen, steuern und überwachen Release-Zyklen inklusive Deployment - mit Fokus auf Qualität, Termintreue und Stabilität</li> <li>Prozessoptimierung: Sie entwickeln Release-Prozesse und -Pipelines weiter, automatisieren und standardisieren diese</li> <li>Systemverantwortung: Sie sorgen für einen reibungslosen Produktionsbetrieb durch Monitoring, Incident-Management und die Koordination von Infrastrukturprojekten</li> <li>Strategie &amp; Weiterentwicklung: Sie wirken bei der konzeptionellen Planung unserer IT-Systemlandschaft mit und verbessern kontinuierlich Standards und Dokumentation</li> <li>Kommunikation &amp; Koordination: Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen, IT-Betrieb, IT-Sicherheit, Qualitäts- und Produktmanagement zusammen; berichten regelmäßig an Stakeholder und kommunizieren Risiken sowie Zeitpläne transparent</li> <li>Dienstleistersteuerung: Sie stimmen sich mit externen Partnerinnen und Partnern in den Bereichen Softwareentwicklung, Datenbanken, Applikationsserver und Infrastruktur ab</li> <li>Support &amp; Enablement: Sie beraten und schulen Anwenderinnen und Anwender</li> <li>Tool-Administration: Sie administrieren und entwickeln unsere zentrale Jira-Umgebung kontinuierlich weiter</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN Sie bringen ein <ul> <li>ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder in vergleichbaren Studiengängen bzw.</li> <li>einen vergleichbaren Qualifikationsabschluss mit langjähriger Praxis in den genannten Aufgabenbereichen</li> </ul> mit Ihr weiteres Profil: <ul> <li>Kenntnisse und Praxis im Releasemanagement</li> <li>Gute Kenntnisse im agilen Projektmanagement</li> <li>Gute Kenntnisse im Jira-Umfeld (Administration und Automation)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen)</li> <li>Ihr Profil wird durch folgende Kompetenzen abgerundet: <ul> <li>Problemlösungskompetenz</li> <li>Stabilität und Belastbarkeit</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Adressatenorientierung</li> </ul> </li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Arbeiten auch außerhalb regulärer Arbeitszeiten im Rahmen von Störungsbehebungen und Release-Einsätzen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Die Vergütung erfolgt nach den Entgeltgruppen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA) zuzüglich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung</li> <li>Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice nach individueller Abstimmung</li> <li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung</li> <li>Finanzielle Zusatzleistungen bspw. vergünstigtes Deutschlandticket, Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem attraktiven Aufgabengebiet</li> <li>Offene und wertschätzende Unternehmenskultur</li> <li>Strukturierte und begleitende Einarbeitung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <ul> <li> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir Sie, uns Ihre Bewerbung mit den entsprechenden Anlagen über die Formularfelder einzureichen: Release-Managerin/Release-Manager (m/w/d) im Fachbereich IT und Digitalisierung . Wir freuen uns darauf! </li> <li> Weitere Stellenangebote und allgemeine Informationen zu Ihrer Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier: <a href="http://www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/" target="_blank">www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/</a> </li> <li> Der LWV Hessen will seinen Beitrag zur beruflichen und gesellschaftlichen Gleichstellung der Frau leisten. Wir fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar </li> <li> Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt </li> <li> Fachliche Fragen richten Sie bitte an die Leitung des Funktionsbereichs, Herrn Nordheim, Telefon 0561 1004 - 4292, E-Mail <a href="mailto:christoph.nordheim@lwv-hessen.de" target="_blank">christoph.nordheim@lwv-hessen.de</a> </li> <li> Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 - 5114, E-Mail <a href="mailto:bewerbermanagement@lwv-hessen.de" target="_blank">bewerbermanagement@lwv-hessen.de</a> </li> </ul> IHR WEG ZU UNS LWV Hessen Hauptverwaltung Fachbereich Personal Ständeplatz 6-10 34117 Kassel <a href="http://www.lwv-hessen.de" target="_blank">www.lwv-hessen.de</a>

Release-Managerin/Release-Manager (m/w/d)

Über uns
Nah, natürlich, nachhaltig: Die EAM ist der regionale Energie-Partner für rund 1,4 Millionen Menschen in weiten Teilen Hessens, in Südniedersachsen sowie in Teilen von Nordrhein-Westfalen, Thüringen und Rheinland-Pfalz. Als 100 Prozent kommunales Unternehmen sorgt die EAM für eine sichere Energieversorgung, entwickelt für ihre Kunden Zukunftslösungen und gestaltet partnerschaftlich die Energiewende in der Region. Die EAM beschäftigt mehr als 1.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 20 Standorten.
Verstärken Sie unser Team der EAM Energie GmbH für einen befristeten Zeitraum von 24 Monaten als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Direktvertrieb Landkreis Kassel!
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>
Identifikation und Gewinnung potenzieller Neukunden im Segment standardisierter Energiedienstleistungen und Produkte für Privat- und Gewerbekunden
</li>
<li>
Eigenverantwortliche Reiseplanung und Organisation der Tages- und Wochenplanung im Door-to-Door-Vertrieb nach Vorgabe
</li>
<li>
Regionale Marktbeobachtung und Initiierung entsprechender Vertriebsaktivitäten nach Rücksprache mit der Fachabteilung
</li>
<li>
Repräsentation der EAM Energie im direkten Kundenkontakt in verschiedenen Regionen innerhalb des EAM Netzgebietes
</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>
Sicheres Auftreten und Fähigkeit zur effektiven Kommunikation
</li>
<li>
Vertriebserfahrungen wünschenswert
</li>
<li>
Positive und freundliche Ausstrahlung
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit MS-Office
</li>
<li>
Kundenorientiertes Arbeiten sowie zuverlässige Arbeitsweise
</li>
<li>
Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
</li>
<li>
Präzise und strukturierte Vorgehensweise
</li>
<li>
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
</li>
<li>
Führerschein der Klasse B und ein hohes Maß an Reisebereitschaft im Landkreis Kassel
</li>
</ul>
Ihr EAM-Paket
<ul>
<li>
Attraktive tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld und erfolgsabhängiger Sonderzahlung
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeitgestaltung (38 Stunden/Woche) mit der Möglichkeit tageweise aus dem Homeoffice zu arbeiten
</li>
<li>
Ansprechende Arbeitsumgebung mit modernem technischem Equipment
</li>
<li>
Sicherer Arbeitsplatz in der Region mit gesellschaftlichem Beitrag zur Energiewende
</li>
<li>
Strukturierte Einarbeitung und Weiterentwicklung
</li>
<li>
30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für bestimmte Ereignisse (z. B. Hochzeit, Geburt, Heiligabend und Silvester)
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
</li>
<li>
365 Tage im Jahr privat unfallversichert
</li>
<li>
EAM-Ferienwohnungen
</li>
<li>
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Förderung berufsbegleitender Weiterbildung
</li>
<li>
Angebote zur Gesundheitsförderung und Vorsorgeuntersuchungen
</li>
<li>
Mitarbeiterevents und gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten (z.B. Skifreizeit, Sportfest)
</li>
<li>
Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte für viele Online-Shops
</li>
</ul>
Kontakt
Name: Neele Weis (Recruiterin)
Telefon: 0561 933-1069

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Direktvertrieb Landkreis Kassel

Über uns
LET YOUR IDEAS TRAVEL THE WORLD
Unsere Ideen fahren durch die Welt: Mehr als 7.000 Schienenfahrzeuge fahren bereits mit Systemen der SMART Railway Technology GmbH, dem weltweiten Technologieführer und größten Hersteller für Bordnetzumrichter. Mit Leidenschaft, Begeisterung und Visionskraft entwickeln wir anspruchsvolle Leistungselektronik für den globalen Schienenverkehr. Als erfolgreiches Tochterunternehmen eines großen internationalen Konzerns bieten wir unseren mehr als 160 Mitarbeitern jede Menge Gestaltungsfreiraum und beste Entwicklungsmöglichkeiten in einem interkulturellen und partnerschaftlichen Umfeld. Gemeinsam bewegen wir viel und verändern den Markt – in einer Branche, die nach vorne schaut.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>
Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Leitung der Bereiche Vertrieb, Endkundenvertrieb, Kundendienst und Ordermanagement - mit insgesamt drei Teams und rund 12 Mitarbeitenden
</li>
<li>
Gemeinsam mit der Geschäftsführung sowie den Bereichen Entwicklung und Projektmanagement entwickelst du eine unternehmensweite Vertriebsstrategie und setzt sie erfolgreich um
</li>
<li>
Du stellst sicher, dass die unterschiedlichen Bedürfnisse unserer OEM-Kunden und Endkunden verstanden und in passende Vertriebsansätze überführt werden
</li>
<li>
Du überwachst die Zielerreichung, steuerst die vertrieblichen Prozesse und bist verantwortlich für das regelmäßige Reporting an die Geschäftsführung
</li>
<li>
Du bist zentrale Ansprechperson für unsere Kunden, pflegst bestehende Beziehungen und baust neue Partnerschaften auf
</li>
<li>
Du führst Mitarbeitergespräche, entwickelst dein Team weiter und sorgst für Motivation und Zusammenarbeit
</li>
<li>
Du bist verantwortlich für die Kosten- und Budgetplanung deines Bereichs
</li>
</ul>
Deine Qualifikationen
<ul>
<li>
Ein abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung bildet die ideale Basis
</li>
<li>
Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte, vorzugsweise in einer projektorientierten Umgebung, ist vorhanden
</li>
<li>
Mit den Anforderungen von OEM-Kunden und Endkunden bist du vertraut und entwickelst darauf abgestimmte Vertriebsstrategien
</li>
<li>
Kenntnisse in der Bahntechnik oder im Bereich elektrischer Ausrüstungen von Schienenfahrzeugen gelten als Pluspunkt
</li>
<li>
Ein ausgeprägtes kaufmännisches und betriebswirtschaftliches Verständnis verbindet sich mit gutem technischem Gespür
</li>
<li>
Freude an der engen Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktmanagement und anderen Schnittstellen zeichnet deinen Arbeitsstil aus
</li>
<li>
Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Führungskompetenz prägen dein Auftreten
</li>
<li>
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift bringst du mit
</li>
<li>
Erfahrung im Umgang mit SAP S/4HANA ist wünschenswert
</li>
</ul>
Dein Ansprechpartner im Personalwesen: Jana Kasprusch
Bei SMART Railway erwartet Dich
<ul>
<li>
Eine verantwortungsvolle Führungsrolle in einer zukunftssicheren Branche 
</li>
<li>
viele Gestaltungsspielräume in einem technisch komplexen Produktionsumfeld
</li>
<li>
attraktive finanzielle und organisatorische Rahmenbedingungen
</li>
<li>
flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
</li>
<li>
berufliche Weiterentwicklung in persönlicher und fachlicher Hinsicht in einem international tätigen Unternehmen
</li>
<li>
Gesundheitsvorsorge und betriebliche Altersvorsorge
</li>
<li>
Bikeleasing und Bezuschussung zum Jobticket
</li>
<li>
kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee und Wasser) sowie Mitarbeiterrabatte 
</li>
<li>
moderne, ergonomische Arbeitsplätze in einer zeitgemäßen IT-Infrastruktur
</li>
<li>
ein attraktives und dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
</li>
<li>
eine spürbar andere, teamorientierte und offene Unternehmenskultur
</li>
</ul>
Kontakt
SMART Railway Technology GmbH
Miramstr. 87
34123 Kassel
Germany
Fon +49 561 50634 - 6000
Fax +49 561 50634 - 6001
<a href="mailto:karriere@SMART-Railway.de" target="_blank">karriere@SMART-Railway.de</a>

Abteilungsleiter Vertrieb und Kundendienst (m/w/d)

Über uns
LET YOUR IDEAS TRAVEL THE WORLD
Unsere Ideen fahren durch die Welt: Mehr als 7.000 Schienenfahrzeuge fahren bereits mit Systemen der SMART Railway Technology GmbH, dem weltweiten Technologieführer und größten Hersteller für Bordnetzumrichter. Mit Leidenschaft, Begeisterung und Visionskraft entwickeln wir anspruchsvolle Leistungselektronik für den globalen Schienenverkehr. Als erfolgreiches Tochterunternehmen eines großen internationalen Konzerns bieten wir unseren mehr als 160 Mitarbeitern jede Menge Gestaltungsfreiraum und beste Entwicklungsmöglichkeiten in einem interkulturellen und partnerschaftlichen Umfeld. Gemeinsam bewegen wir viel und verändern den Markt – in einer Branche, die nach vorne schaut. 
Deine Aufgaben
<ul>
<li>
Du leitest die Abteilung Einkauf &amp; Logistik und übernimmst die Verantwortung für alle strategischen und operativen Prozesse 
</li>
<li>
Neben der Unterstützung der operativen Bearbeitung im Tagesgeschäft entwickelst du Einkaufsstrategien, führst Vertragsverhandlungen und baust Lieferantenbeziehungen aus 
</li>
<li>
Du stellst eine effiziente Materialversorgung sicher und optimierst die gesamte Prozesskette
</li>
<li>
Hierzu überwachst du relevante KPI und sorgst für geeignete Maßnahmen zur Zielerreichung
</li>
<li>
Als Abteilungsleiter übernimmst Du die Gesamtverantwortung für die Bereiche Einkauf, Logistik und Versand mit insgesamt 13 Mitarbeitern und führst davon 6 Mitarbeiter fachlich und disziplinarisch
</li>
<li>
Du motivierst dein Team, sorgst für klare Abläufe und eine offene Kommunikation, dabei stellst du sicher, dass Deine Mitarbeiter einheitlich, lösungsorientiert und prozesskonform arbeiten und sorgst für deren erforderliche Qualifikationen 
</li>
<li>
Eine enge und kooperative Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Projektmanagement, Produktion, Entwicklung und Qualitätsmanagement ist für dich selbstverständlich
</li>
</ul>
Deine Qualifikationen
<ul>
<li>
Abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt Einkauf und Logistik
</li>
<li>
Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf und in der Logistik - idealerweise in der Bahn- oder Fahrzeugbranche - mit
</li>
<li>
Kenntnisse im Einkaufs- und Vertragsrecht
</li>
<li>
Du hast idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP (S/4HANA Cloud)
</li>
<li>
Verhandlungsgeschick, Organisationsvermögen und eine analytische Denkweise zeichnen dich aus
</li>
<li>
Du übernimmst gerne Verantwortung und hast Freude an der Arbeit mit Menschen
</li>
<li>
Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke mit der Fähigkeit, flexibel auf Anforderungen reagieren zu können, zählst Du zu Deinen Stärken 
</li>
<li>
Du hast eine hohe Kommunikationsfähigkeit in verhandlungssicherem Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
</li>
<li>
Einschlägige Führungserfahrung rundet Dein Profil ab 
</li>
</ul>
Dein Ansprechpartner im Personalwesen: Jana Kasprusch
Bei SMART Railway erwartet Dich
<ul>
<li>
Eine verantwortungsvolle Führungsrolle in einer zukunftssicheren Branche 
</li>
<li>
viele Gestaltungsspielräume in einem technisch komplexen Produktionsumfeld
</li>
<li>
attraktive finanzielle und organisatorische Rahmenbedingungen
</li>
<li>
flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
</li>
<li>
berufliche Weiterentwicklung in persönlicher und fachlicher Hinsicht in einem international tätigen Unternehmen
</li>
<li>
Gesundheitsvorsorge und betriebliche Altersvorsorge
</li>
<li>
Bikeleasing und Bezuschussung zum Jobticket
</li>
<li>
kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee und Wasser) sowie Mitarbeiterrabatte 
</li>
<li>
moderne, ergonomische Arbeitsplätze in einer zeitgemäßen IT-Infrastruktur
</li>
<li>
ein attraktives und dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
</li>
<li>
eine spürbar andere, teamorientierte und offene Unternehmenskultur
</li>
</ul>
Kontakt
SMART Railway Technology GmbH
Miramstr. 87
34123 Kassel
Germany
Fon +49 561 50634 - 6000
Fax +49 561 50634 - 6001
<a href="mailto:karriere@SMART-Railway.de" target="_blank">karriere@SMART-Railway.de</a>

Abteilungsleiter Einkauf und Logistik (m/w/d)

About us
Möchten Sie an einem spannenden Migrationsprojekt von Desktop- zu Web-Anwendungen mitwirken und dabei auf eine moderne Microservice-Architektur setzen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Mein Kunde ist ein innovatives IT-Unternehmen, das sich auf die Entwicklung fortschrittlicher Softwarelösungen spezialisiert hat. Mit über 300 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Deutschland arbeiten sie täglich daran, die Digitalisierung voranzutreiben und Unternehmen bei ihren technologischen Herausforderungen zu unterstützen.
Der Fokus liegt auf maßgeschneiderten IT-Dienstleistungen, die Kunden helfen, effizienter und effektiver zu arbeiten.
Das Unternehmen bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das kontinuierlich wächst und sich weiterentwickelt.
Tasks
Als Teil des agilen Entwicklerteams werden Sie:
<ul>
<li>
Die Architektur für die Migration von bestehenden Desktop-Anwendungen in eine moderne Web-Umgebung auf Basis einer Microservice-Architektur mitgestalten.
</li>
<li>
Eng mit anderen Teams zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass die IT-Sicherheitsanforderungen eingehalten werden.
</li>
<li>
An der Auswahl und Implementierung neuer Technologien mitwirken, um die Migration effizient und zukunftssicher zu gestalten.
</li>
<li>
Aktive Beiträge zu unseren agilen Prozessen leisten, insbesondere in SCRUM-Meetings.
</li>
</ul>
Profile
Wir suchen jemanden mit:
<ul>
<li>
Einem abgeschlossenen Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation.
</li>
<li>
Mehrjähriger Erfahrung in der Entwicklung von Desktop- und Webanwendungen und fundierten Kenntnissen in C#/.NET Core, HTML5, JavaScript/TypeScript, Angular, MVC und Web-APIs.
</li>
<li>
Erfahrung mit der Migration von Desktop- zu Web-Anwendungen und Microservice-Architekturen.
</li>
<li>
Guten Kenntnissen im relationalen Datenbankdesign und in der Arbeit mit MS-SQL-Server sowie dem Entity Framework.
</li>
<li>
Praktischer Erfahrung mit Azure DevOps und Git.
</li>
<li>
Sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift.
</li>
</ul>
We offer
Ihre Benefits:
<ul>
<li>
Onboarding: Strukturierte Maßnahmen begleiten Sie von Anfang an.
</li>
<li>
Karriereentwicklung: Vielfältige Perspektiven und systematisches Feedback fördern Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
</li>
</ul>
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und Zeitkonten sorgen für die Vereinbarkeit

Senior .NET Entwickler | Microservices - Automation company - Bis Zu - 85,000€

About us
Unser Kunde ist ein respektierter Anbieter von Finanzdienstleistungen in Kassel, der sichere und leistungsstarke digitale Plattformen für den modernen Finanzsektor entwickelt. Mit jahrzehntelanger Erfahrung und einem starken Fokus auf Innovation bieten sie ein kollaboratives, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, das auf agilen Prinzipien basiert.
Tasks
<ul>
<li>
Entwicklung und Wartung komplexer Anwendungen innerhalb eines agilen Teams.
</li>
<li>
Zusammenarbeit mit Kollegen und dem Scrum Master bei Architektur- und technischen Anforderungen.
</li>
<li>
Teilnahme an regelmäßigen Code-Reviews, um sauberen, skalierbaren und wartbaren Code sicherzustellen.
</li>
<li>
Beitrag zu kontinuierlichen Prozessverbesserungen und Wissensaustausch innerhalb des Teams.
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik oder einem verwandten Fachgebiet.
</li>
<li>
Mehrjährige Erfahrung in der professionellen Softwareentwicklung.
</li>
<li>
Starke Kenntnisse in C# und .NET (Core/Framework).
</li>
<li>
Gute Kenntnisse in Datenbanken (MS SQL) und serviceorientierten Architekturen (SOA).
</li>
<li>
Selbstständige Arbeitsweise mit starkem Teamgeist.
</li>
<li>
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (mindestens C1).
</li>
</ul>
We offer
<ul>
<li>
Ein stabiles, modernes Unternehmen mit einer starken Reputation im Bereich Finanztechnologie.
</li>
<li>
Flexibles hybrides Arbeitsmodell (2 Tage vor Ort).
</li>
<li>
Offenes, kollaboratives Arbeitsumfeld mit echtem Einfluss auf technische Entscheidungen.
</li>
<li>
Wettbewerbsfähiges Gehalt und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten.
</li>
</ul>
Wenn Sie ein erfahrener .NET Entwickler sind und Ihre nächste Herausforderung in einem unterstützenden, innovativen Team suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Senior .NET / Full-Stack Entwickler (C# / .NET / Angular) - (m/w/d)

<a href="https://www.isovolta.com/index.php" target="_blank"></a> Die ISOVOLTA Group ist als international führender Hersteller von Elektroisoliermaterialien, technischen Laminaten und Verbundwerkstoffen weltweit präsent. Zahlreiche Produktions- und Vertriebsstandorte in verschiedenen Ländern auf drei Kontinenten setzen auf die langjährigen Erfahrungen in der Synthese und Umwandlung von Rohstoffen zu hochzuverlässigen, intelligenten Materialien. Material- und Technologie-Know-how, Flexibilität und Innovationsfreude bestimmen die Produktentwicklung und prägen die partnerschaftlichen Kundenbeziehungen. Am Standort Kassel sind wir auf die Herstellung von Materialien für das Interieur von Flugzeugpassagierkabinen und Frachträumen spezialisiert. Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Tätigkeit im Produktionsbereich? Dann sind Sie bei uns genau richtig - für unseren Standort Kassel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul><li>Einrichten, Bedienen und Überwachen der Produktionsanlagen</li> <li>Durchführen von prozessbegleitenden Prüfungen inklusive Dokumentation</li> <li>Erfassung der produktionsrelevanten Daten in einem ERP-System</li> <li>Reinigung der Anlagen</li> <li>Umsetzung und Einhaltung von Qualitäts-, Arbeitssicherheits- und Umweltschutzrichtlinien</li> <li>Mitwirken bei der Weiterentwicklung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses</li> </ul> IHR PROFIL Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuk­technik, als Maschinen- und Anlagenführer oder bringen einschlägige Berufserfahrung in diesem Zweig mit? Im besten Fall haben Sie bereits in einem Produktionsbetrieb gearbeitet? Wenn außerdem der Einsatz im 3-Schicht-Betrieb kein Problem für Sie ist, Sie über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift verfügen, Teamfähigkeit sowie Flexibilität und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Ihr Profil abrunden - dann suchen wir genau Sie! WIR BIETEN Für diese verantwortungsvolle Aufgabe in einem wachsenden Team bieten wir eine leistungsgerechte Vergütung sowie vielfältige Sozialleistungen (Hansefit, bezuschusste Mahlzeiten, Corporate Benefits etc.) mit langfristiger Perspektive in einem krisensicheren Unternehmen. Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum per E-Mail an <a href="mailto:KAS.HR@ISOVOLTA.COM" target="_blank">KAS.HR@ISOVOLTA.COM</a> <a href="mailto:KAS.HR@ISOVOLTA.COM" target="_blank">Jetzt bewerben</a> ISOVOLTA Kassel GmbH Otto-Hahn-Str. 5 34123 Kassel <a href="http://www.isovolta.com" target="_blank">www.isovolta.com</a>

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

Würzburg und die Region bieten ein einzigartiges Zuhause mit besonderer Lebensqualität.&nbsp;Unsere Mitarbeitenden leisten täglich mit viel Energie, Engagement und einem klaren Bekenntnis zu Würzburg, in den verschiedensten Lebensbereichen einen unverzichtbaren Beitrag - persönlich, nah und individuell. Als innovativer Dienstleister sind wir einer der größten Parkraumbetreiber Deutschlands und stellen in der Region eine Vielzahl von Parkflächen zur Verfügung. Eines der wichtigsten Ziele ist es, die Parkplatzsuche zu optimieren und den Schadstoffausstoß zu verringern.
Bei der Würzburger Stadtverkehrs-GmbH suchen wir für unsere Abteilung Parkbetrieb am Standort Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;Objektbetreuer Parkierungsanlagen&nbsp;(m/w/d).
Ihre Aufgaben als Objektbetreuer Parkierungsanlagen (m/w/d):
<ul>
<li>Sie überwachen den Parkraum und betreuen Kund/innen&nbsp;</li>
<li>Sie sorgen für Ordnung und Sauberkeit in den technischen Anlagen sowie in den Liegenschaften</li>
<li>Sie übernehmen kleine Instandsetzungsmaßnahmen</li>
<li>Sie führen Funktionsprüfungen an den technischen Anlagen durch und stellen die Funktionstüchtigkeit sicher</li>
<li>Sie betreuen Parkbetriebssysteme und beheben Störungen</li>
<li>Sie leeren Automaten, tauschen Geldkassetten in den Kassenanlagen und Parkscheinautomaten aus</li>
<li>Sie übernehmen Bereitschaftsdienste</li>
</ul>
Ihr Profil als Objektbetreuer Parkierungsanlagen (m/w/d):
<ul>
<li>Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise als Elektriker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse in der Anwendung verschiedener technischer Anlagen sowie idealerweise in Parksystemanwendungen</li>
<li>Sie zeichnen sich durch Kommunikationsfähigkeiten, Zuverlässigkeit sowie ein sicheres und freundliches Auftreten aus</li>
<li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B</li>
</ul>
Ihre Vorteile als Objektbetreuer Parkierungsanlagen (m/w/d):
<ul>
<li>30 + 2 Tage Urlaub</li>
<li>Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum</li>
<li>Arbeitsplatz in zentraler Lage mit kurzen Wegen in die Innenstadt</li>
<li>Und vieles <a href="https://jobbenefits-wvv.career.softgarden.de/" target="_blank">mehr</a></li>
</ul>
Interessiert?
Die WVV steht für Vielfalt, Toleranz und gegenseitigen Respekt. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen aller Menschen, unabhängig vom persönlichen Hintergrund. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular zukommen. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Sabrina Evert, Tel. 0931 36-2159.
WÜRZBURGER VERSORGUNGS- UND VERKEHRS-GMBH Abteilung Personal, Haugerring 5, 97070 Würzburg.

Objektbetreuer Parkierungsanlagen (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Physiotherapeut/-in (m/w/d) für unsere eigenständige Praxis - Vollzeit, Teilzeit Das Senioren- und Therapiezentrum Helsa besticht durch seine Vielseitigkeit. Ob im allgemeinen stationären Bereich, der Kurzzeit- und Verhinderungspflege, der Dementenbetreuung, im Palliative-Care, in der außerklinischen Intensiv- und Beatmungspflege, dem eigenen ambulanten Intensivpflegedienst sowie unseren Praxen für Logopädie, Ergo- und Physiotherapie, verbunden mit dem barrierefreien Servicewohnen. Bei uns finden Sie ein breit gefächertes, interessantes Betätigungsfeld mit allen Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Dies und die guten Arbeitsbedingungen machen unser Haus für Arbeitnehmer attraktiv und für Bewohner zu einem schönen Zuhause. In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Herz &amp; Verstand<ul><li>Sie führen physiotherapeutische Diagnostik sowie Betreuung zur Prävention und Rehabilitation durch </li><li>Sie behandeln Menschen mit orthopädischen- und neurologischen Krankheitsbildern </li><li>Sie gestalten Behandlungspläne und Übungsprogramme für die Ihnen anvertrauten Menschen </li><li>Enge Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen (Pflegepersonal, Ergotherapeuten und Logopäden) des Hauses </li></ul> Deshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum staatlich anerkannten Physiotherapeuten (m/w/d) </li><li>Berufseinsteiger sind auch herzlich willkommen </li><li>Manuelle Lymphdrainage wäre wünschenswert </li><li>Sie bringen eigene Ideen und Konzepte mit </li><li>Bereitschaft zur Fortbildung </li><li>Führerschein der Klasse B wäre wünschenswert (eigener PKW ist nicht erforderlich) </li></ul> Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten<ul><li>Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine attraktive Bezahlung, Weihnachtsgeld, Funktionszulagen und 30 Tage Urlaub </li><li>Arbeit, die zu Ihrem Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeit) </li><li>Fahrkostenzuschuss oder Monatskarte (Hessenticket, NVV oder Ähnliches) </li><li>Arbeit, die zu Ihrem Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Geringfügige Beschäftigung) </li><li>Einen modernen Arbeitsplatz vor den Toren von Kassel in einem engagierten Team mit vielen sympathischen Kollegen </li><li>Die Teilnahme an unseren vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Freundliches Arbeitsklima mit vielen sympathischen Kollegen </li></ul> Wählen Sie einen Arbeitgeber, der auch für Sie da ist und bewerben Sie sich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Physiotherapeut/-in (m/w/d). Senioren- und Therapiezentrum Helsa GmbH Fröbelstraße 6 34298 Helsa Ansprechpartnerin: Frau Katharina Braun (Einrichtungsleitung) Telefon: (0 56 05) 8 08 - 0 <a href="mailto:heimleitung@haus-helsa.de" target="_blank">heimleitung@haus-helsa.de</a> 15 Minuten fußläufig vom Bahnhof entfernt - sehr gut über die Bundesstraße 451 erreichbar

Physiotherapeut (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Über uns
Wir sind eine erfolgreiche und marktorientierte Genossenschaftsbank mit Sitz in 34466 Wolfhagen. Mit einer Bilanzsumme von 930 Mio. EUR und 150 Mitarbeiter:innen haben wir unser Geschäftsgebiet im Norden Hessens.
Aufgaben
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Risikoorientierte Beurteilung von Kreditanträgen
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Auswertungen von Jahresabschlüssen, Quartalszahlen, betriebswirtschaftlichen Kennzahlen, Selbstauskünften u. Ä.
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Prüfung und Einschätzung der Bonität sowie der Sicherheit von Unternehmen, einschließlich der Einbeziehung von Bank- und Schufa-Auskünften
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Selbstständige Erstellung und Überprüfung von Kreditvorlagen sowie Formulierung von Entscheidungsvorlagen inkl. eigenem Votum aus der Marktfolgesicht
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Erarbeitung von Kredit-, Darlehens- und Sicherheitsverträgen
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Laufende Beobachtung und Kontrolle von Kreditengagements mit entsprechender Dokumentation
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Durchführung interner Prüfungen sowie Plausibilisierung von Ergebnissen externer Ratings
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Profil
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Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau
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Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung
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Ausgeprägte Überzeugungs- und Durchsetzungskraft sowie Zielstrebigkeit und Flexibilität
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Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohes Dienstleistungsverständnis für unsere "internen" Kunden
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Analytisches und vernetztes Denkvermögen
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Wir bieten
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Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team mit gutem Betriebsklima
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Einen zukunftsorientierten, sicheren Arbeitsplatz in einem starken Marktgebiet
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Übernahme von Fort- und Weiterbildungskosten
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Attraktive und leistungsgerechte Gehalts- und Sozialleistungen (13. Gehalt, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge etc.)
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Mitarbeiterkonditionen
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Mobiles Arbeiten
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Flexible Arbeitszeiten
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Business-Bike
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Kontakt
Andreas Flore, Leiter Marktfolge
Tel.: 05692/601-180
<a href="mailto:andreas.flore@rb-hessennord.de" target="_blank">andreas.flore@rb-hessennord.de</a>
Sind Sie interessiert und fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

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