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<h3>Wir haben das Autohaus-Vertriebskonzept neu definiert und für Sie neue Standarts gesetzt.&nbsp;</h3>Bei einer durchschnittlichen&nbsp; Durchdringung von über 70% im Autohaus und durch&nbsp;unsere&nbsp;spezielle Beratungstechnologie haben Sie eine unkomplizierte Abwicklung und somit einen leichten und harmonischen Kundenzugang. Über diesen Weg generieren wir täglich unsere Neukunden für Sie. &nbsp;Wir bieten Ihnen und Ihren Kunden einen riesigen Produktpool von inzwischen über 180 Gesellschaften – von A&nbsp; wie Allianz bis Z wie Zurich Gruppe. Gerade im Einstiegssegment KFZ-Versicherung können wir nahezu jede Gesellschaft anbieten.&nbsp; Daher benötigen als Mindestvoraussetzung eine Registrierung nach § 34d. &nbsp;Wir bieten Ihnen:<ul><li>Laufend Neukunden</li><li>Verbandskooperationen</li><li>Vergleich aller KFZ-Tarife</li><li>Auf Wunsch einen Arbeitsplatz im Autohaus</li><li>Optimale Unterstützung vor Ort</li></ul>Ihr Anspruch:<ul><li>Sie suchen eine unternehmerische Herausforderung mit klaren Perspektiven</li><li>Sie erwarten ein professionelles Umfeld, das sie gezielt fördert und unterstützt</li><li>Sie erwarten überdurchschnittliche Karriere- und Einkommensperspektiven</li><li>Sie möchten eigene Vertriebsziele entwickeln und zielorientiert umsetzen</li></ul>Sie bringen mit:&nbsp;<ul><li>einen Abschluss aus den Bereichen Bank oder Versicherung - /</li><li>oder Erfahrung als Finanzberater bzw. Finanzdienstleister&nbsp; (w/m/d)</li></ul>Wir bieten auch jungen, engagierten und begeisterungsfähigen Vertriebsprofis sehr interessante Entwicklungsmöglichkeiten.Nehmen Sie Kontakt mit uns auf.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an Frau Menger-Kölle unter <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a>

FG FINANZ-SERVICE AG

Versicherung  (w/m/d) Vertrieb

Für den Versicherungsservice eines großen Autohauses mit Filialen, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Erfahrung im Bereich Versicherungsvermittlung in Festanstellung.&nbsp;Wir bieten Ihnen&nbsp;<ul><li>Tägliche Zuführung von Neukunden</li><li>Festanstellung mit einem attraktiven, erfolgsorientiertes Vergütungsmodell</li><li>Zugriff auf ein starkes Netzwerk von über 400 renommierten Produktpartnern – für maßgeschneiderte Kundenlösungen</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz im Umfeld starker Automobilmarken&nbsp;&nbsp;( u.a.&nbsp;BMW)</li><li>Ein motiviertes Verkaufs- und Serviceteam aus dem Autohaus, welches Ihnen zuarbeiten wird&nbsp;</li><li>Viele Qualifikationsmöglichkeiten und Unterstützung bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Die Chance, aktiv am Ausbau des Versicherungsgeschäfts im Autohaus mitzuwirken</li><li>Ein Team von eigenen Fachspezialisten unterstützt Sie in allen Bereichen&nbsp;</li></ul>Ihre Aufgaben&nbsp;<ul><li>Beratung von Autohauskunden rund um Versicherungs- und Vorsorgelösungen</li><li>Zum Einstieg Kfz-Versicherungen mit anschließendem Cross-Selling</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Verkaufs- und Serviceteams im Autohaus&nbsp;</li><li>Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen durch kompetente, vertrauensvolle Beratung</li></ul>Ihr Profil&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungs- oder Finanzbereich (z. B. Versicherungskaufmann/-frau, Bankkaufmann/-frau, o. Ä.)</li><li>Berufserfahrung im Versicherungswesen</li><li>Eine bestehende Erlaubnis nach §34i und/oder §34f GewO wäre ein Plus, ist jedoch keine zwingende Voraussetzung.</li><li>Freude am Umgang mit Menschen – sowohl Kunden als auch Mitarbeitern</li><li>Kommunikationsstärke, Teamgeist und Eigeninitiative</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Führungswille</li><li>eine hohe Motivation mit Kontaktfreude und ein professionelles, seriöses Auftreten</li></ul>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!&nbsp;Bitte senden Sie Ihre Kurzbewerbung per E-Mail an Bettina Menger-Kölle&nbsp;&nbsp;unter <a href="mailto:b.menger-koelle@fg-finanz-service.de" target="_blank">b.menger-koelle@fg-finanz-service.de.</a>

Versicherungsexperte (m/w/d) im BMW-Autohaus – für die Regionen Hannover und Ostwestfalen

Wir haben das Autohaus-Vertriebskonzept neu definiert und einen neuen Standard gesetzt. Bei einer durchschnittlichen Durchdringung von über 70% im Autohaus und durch unsere spezielle Beratungstechnologie haben Sie eine unkomplizierte Abwicklung und somit einen leichten und harmonischen Kundenzugang. Über diesen Weg generieren wir täglich unsere Neukunden für Sie.Wir bieten Ihnen und Ihren Kunden einen riesigen Produktpool von inzwischen über 380 Ge- sellschaften – von A wie Allianz bis Z wie Zurich Gruppe. Gerade im Einstiegssegment KFZ-Ver- sicherung können wir nahezu jede Gesellschaft anbieten. Daher benötigen Sie als Mindestvoraussetzung eine Registrierung nach § 34d.Unser Angebot an Sie: • Laufend Neukunden&nbsp; • Verbandskooperationen&nbsp; • Vergleich aller KFZ-Tarife ohne Werkstattbindung&nbsp; • Auf Wunsch einen Arbeitsplatz im Autohaus&nbsp; • Optimale Unterstützung vor Ort&nbsp; • Fachspezialisten für Cross-Selling Produkte in Kapitalanlage, Finanzierung etc.Ihr Anspruch:&nbsp; • Sie suchen eine unternehmerische Herausforderung mit klaren Perspektiven&nbsp; • Sie erwarten ein professionelles Umfeld, das sie gezielt fördert und unterstützt&nbsp; • Sie erwarten überdurchschnittliche Karriere- und Einkommensperspektiven&nbsp; • Sie möchten eigene Vertriebsziele entwickeln und zielorientiert umsetzenSie bringen mit:&nbsp; • einen Abschluss aus den Bereichen Bank oder Versicherung&nbsp; • oder Erfahrung als Finanzberater bzw. Finanzdienstleister (w/m/d)Wir bieten auch jungen, engagierten und begeisterungsfähigen Vertriebsprofis sehr interessante Entwicklungsmöglichkeiten.Erstkontakt bei Frau B. Menger-Kölle per Mail <a href="mailto:karriere@fgheilbronn.de" target="_blank">karriere@fgheilbronn.de</a> oder Telefon 07131 6243-124

Kaufmann für Versicherungen (w/m/d)

Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel 08.2026 (m/w/d)
Einleitung
Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.
Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region)
Deine Aufgaben
<ul>
<li>In deiner 3-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen</li>
<li>Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li>
<li>Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung</li>
<li>Im dritten Ausbildungsjahr lernst du, wie man Personaleinsatzpläne erstellt und leitest deine erste eigene Schicht</li>
<li>Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Erfolgreicher Schulabschluss</li>
<li>Lust auf die dynamische Welt des Handels</li>
<li>Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise</li>
<li>Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li>
<li>Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten</li>
<li>Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung</li>
<li>Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte</li>
<li>Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme inkl. Aufstiegschancen zum <a href="https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter" target="_blank">stellvertretenden Filialleiter </a></li>
<li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li>
</ul>
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert. 
Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! 
So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf Jetzt bewerben und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel 08.2026 (m/w/d)

Wir sind ein international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe. Werde Teil von Kaufland und finde bei uns den perfekten Start in dein Berufsleben.
Gutes Gehalt? Check! Beste Übernahmechancen? Check! Potenzial entfalten? Check! Dann bist du hier richtig! Als Azubi bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du Teil von #teamkaufland! 

Das erwartet dich bei uns 
<ul>
<li>Die Bedientheke im Rampenlicht: Während deiner 2-jährigen Ausbildung zum Verkäufer lernst du unsere Spezialitäten an den Bedientheken für Fleisch, Wurst, Käse und Fisch kennen. </li>
<li>Dein Alltag wird spannend: Du wirst zum Spezialisten an der Bedientheke und begeisterst unsere Kunden mit unserer Produktauswahl. </li>
<li>Dein Team zählt auf dich: Du packst mit an, wenn es ums Bestellen, Annehmen, und Lagern der Ware für die Frischetheke geht. </li>
<li>Deine Kreativität ist gefragt: Du sorgst mit deiner perfekt in Szene gesetzten Frischware für ein tolles Einkaufserlebnis. </li>
<li>Auf die Frische kommt es an: Mit deinem Wissen bietest du unseren Kunden stets die beste Beratung und Top-Qualität an frischen Produkten.</li>
</ul>

Das bieten wir 
<ul>
<li>Hier bist du richtig: Mind. 1.250 /brutto monatlich gibts im 1. Jahr, mind. 1.350 /brutto monatlich im 2. Jahr. Außerdem? Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 6 Wochen Urlaub im Jahr.</li>
<li>Top Ausbildung: Mit einem qualifizierten Ausbilder an deiner Seite und umfassender Prüfungsvorbereitung machen wir dich sowohl in der Praxis als auch in der Theorie fit für die Zukunft. </li>
<li>Super Aussichten: Nach erfolgreicher Abschlussprüfung hast du beste Chancen übernommen zu werden. Zusätzlich gibts bei gutem Bestehen der Ausbildung eine Prämie. </li>
<li>Du willst dich nach der abgeschlossenen Ausbildung weiterentwickeln? Perfekt. Wir bieten dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten wie z. B. den weiterführenden Abschluss zum Einzelhandelskaufmann. </li>
<li>Und sonst? Freue dich auf Events und Wettbewerbe z. B. fitfortrade sowie vielfältige Rabatte von Fitness- und Freizeitaktivitäten bis hin zum Deutschland-Ticket. </li>
</ul>

Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag. 

Was dich ausmacht 
<ul>
<li>Startklar? Dein Halbjahreszeugnis oder Schulabschluss z. B. Hauptschulabschluss hast du in der Tasche. </li>
<li>Leidenschaft für Lebensmittel? Du hast Lust, mehr über unser Sortiment zu erfahren. </li>
<li>Freundlich und hilfsbereit? Na klar! Du gehst gern auf Leute zu und hast für jeden ein Lächeln am Start. </li>
<li>Auf dich kann man zählen? Mega. Du bist topmotiviert, zuverlässig und kannst innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale flexibel im Einsatz sein. </li>
</ul>

Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button Jetzt bewerben, lade deinen Lebenslauf sowie das letzte Zeugnis hoch und los gehts.

Dein Ansprechpartner im Recruiting
Sinem Ciklakarsli 

Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.

Ausbildung zum Verkäufer Frische (m/w/d) 2026

STIEBEL ELTRON bietet hocheffiziente Produkte und Lösungen für Warmwasser, Wärme, Lüftung und Kühlung für jedes Gebäude. Dabei verfolgen wir eine klare Linie und treiben die Energiewende voran: Erneuerbarer Strom ist die Antriebsenergie unserer Produkte! Mit unseren über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen wir auf Innovationen und streben immer nach der besten Lösung. Wir kombinieren für unsere Kunden die Erfahrung aus 100 Jahren Warmwasserbereitung, fast 50 Jahren Wärmepumpentechnik und mehr als 30 Jahren Lüftungstechnik, um ihnen zukunftsweisende Systeme zu bieten. Unser Ziel: mehr Komfort und Nutzen zuhause!
Als unabhängiges deutsches Unternehmen in Familienbesitz bieten wir sichere Arbeitsplätze mit hohem Gestaltungsspielraum. Lassen Sie uns gemeinsam die Energiewende vorantreiben!


<ul>
<li>Haupt- oder Realschulabschluss mit guten Leistungen in Mathematik und Physik</li>
<li>Ausgeprägte Feinmotorik und ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen</li>
<li>Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft</li>
</ul>

Als Werkzeugmechaniker stellen Sie Stanz- und Umformwerkzeuge und Vorrichtungen her, mit denen Produkte angefertigt und bearbeitet werden. Dazu zählt das Fertigen, Montieren, Warten, Inspizieren und Instandsetzen von Schneid-, Umform- und Bearbeitungswerkzeugen, von Vorrichtungen, Lehren und Schablonen sowie Mess- und Prüfzeugen. Die Produkte werden manuell und maschinell mit hoher Maßgenauigkeit und Oberflächengüte nach Zeichnung hergestellt und instandgesetzt. Einige der umfangreichen und vielseitigen Inhalte, die Sie während der 3,5-järigen Ausbildung lernen werden, sind:
<ul>
<li>Planung und Steuerung von Arbeitsabläufen sowie Programmierung und Bedienung von Maschinen</li>
<li>Fertigung mit Werkzeugen und Maschinen von Einzelteilen aus unterschiedlichen Werkstoffen</li>
<li>Herstellung von Stanz- und Umformwerkzeugen</li>
<li>Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen sowie Qualitätssicherung von Funktionen und Abläufen</li>
</ul>

<ul>
<li>Attraktive Vergütung -&nbsp;nach Metalltarif Niedersachsen (mehr als 1000 pro Monat), inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zur Metallrente&nbsp;</li>
<li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben&nbsp;- 30 Urlaubstage, Gleitzeit sowie eine 35-Std.-Woche</li>
<li>Teil eines großen Young-Talents-Teams werden&nbsp;- mit jährlichen Azubi-Aktionen wie Grillabende</li>
<li>Weitere Vorteile&nbsp;- Betriebsrestaurant, Vergünstigungen bei über 1500 Markenanbietern (Corporate Benefits),</li>
<li>Freizeitangebote&nbsp;- Betriebssport (Fahrrad, Fußball, Klettern, Squash, Tennis), Interessengruppen (Schach, Oldtimer, Werkfeuerwehr)</li>
<li>Individuelle Unterstützung&nbsp;- Fachliche Betreuung, Weiterbildungsmaßnahmen, gezielte Einarbeitung</li>
<li>Gesundheitsmanagement -&nbsp;Betriebsarzt mit werksärztlichem Dienst, Prämien für Gesundheitsmaßnahmen, Angebot von Massagen, Vergünstigungen bei regionalen Fitnessstudios</li>
<li>Job mit langfristiger Perspektive -&nbsp;hervorragende Chancen auf eine unbefristete Übernahme</li>
<li>Klimaheld*in werden -&nbsp;Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft / Energiewende leisten</li>
</ul>

Ausbildung zum Werkzeugmechaniker (m/w/d) ab 01.09.2026

STIEBEL ELTRON bietet hocheffiziente Produkte und Lösungen für Warmwasser, Wärme, Lüftung und Kühlung für jedes Gebäude. Dabei verfolgen wir eine klare Linie und treiben die Energiewende voran: Erneuerbarer Strom ist die Antriebsenergie unserer Produkte! Mit unseren über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen wir auf Innovationen und streben immer nach der besten Lösung. Wir kombinieren für unsere Kunden die Erfahrung aus 100 Jahren Warmwasserbereitung, fast 50 Jahren Wärmepumpentechnik und mehr als 30 Jahren Lüftungstechnik, um ihnen zukunftsweisende Systeme zu bieten. Unser Ziel: mehr Komfort und Nutzen zuhause!
Als unabhängiges deutsches Unternehmen in Familienbesitz bieten wir sichere Arbeitsplätze mit hohem Gestaltungsspielraum. Lassen Sie uns gemeinsam die Energiewende vorantreiben!


<ul>
<li>Sie haben eine (Fach-)/Hochschulreife mit gutem oder sehr gutem Abschluss, insbesondere gute schulische Leistungen in naturwissenschaftlichen Fächern</li>
<li>Sie verfügen über gute Kenntnisse in Mathematik und Physik</li>
<li>Sie verfügen über technisches Verständnis und bringen handwerkliches Geschick sowie Organisationstalent mit</li>
<li>Überdurchschnittliches Engagement und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab</li>
</ul>

<ul>
<li>Ihr Einsatzgebiet kann verschiedenste Bereiche des Unternehmens abdecken wie beispielsweise der Entwicklung, der Konstruktion, der Fertigungsplanung oder dem Qualitätsmanagement</li>
<li>Im Rahmen Ihrer Theoriephase studieren Sie an einer Dualen Hochschule (Minden) und erlangen umfassendes Fachwissen aus der Entwicklung mit Themen wie bspw. Strömungsmechanik, Thermodynamik, Regelungstechnik und Sensorik sowie Fachwissen aus der Konstruktion mit Themen wie bspw. technische Mechanik, Werkstoffkunde, Konstruktionselemente, CAD-Konstruktion</li>
<li>Während Ihrer Praxisphase arbeiten Sie an unserem Hauptsitz Holzminden in der Ingenieurspraxis in Hard- und Software und lernen Bausteine und Methoden der Produktentwicklung kennen</li>
<li>Sie lernen diverse Entwicklungstools kennen und unterstützen den Fachbereich bei der Umsetzung von Projekten</li>
</ul>

<ul>
<li>Attraktive Vergütung&nbsp;- nach Metalltarif Niedersachsen (mehr als 1000 pro Monat), inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zur Metallrente sowie Übernahme von Studiengebühren&nbsp;</li>
<li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben&nbsp;-&nbsp;Eine 35-Std.-Woche sowie Gleitzeit als geltendes Arbeitszeitmodell</li>
<li>Job mit langfristiger Perspektive&nbsp;- hervorragende Chancen auf eine unbefristete Übernahme</li>
<li>Hoher Gestaltungsspielraum&nbsp;- spannende Mitarbeit in Projekten sowie die Übernahme von Verantwortung&nbsp;</li>
<li>Individuelle Unterstützung&nbsp;- fachliche Betreuung, Weiterbildungsmaßnahmen, gezielte Einarbeitung</li>
<li>Teil eines großen Young-Talents-Teams werden&nbsp;- mit jährlichen Aktionen wie Grillabende&nbsp;</li>
<li>Klimaheld*in werden&nbsp;- Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft / Energiewende leisten</li>
<li>Weitere Vorteile&nbsp;- Betriebsrestaurant, Vergünstigungen bei über 1500 Markenanbietern (Corporate Benefits)</li>
<li>Gesundheitsmanagement&nbsp;- Betriebsarzt mit werksärztlichem Dienst, Prämien für Gesundheitsmaßnahmen, Angebot von Massagen, Vergünstigungen bei regionalen Fitnessstudios</li>
<li>Freizeitangebote&nbsp;- Betriebssport (Fahrrad, Fußball, Klettern, Squash, Tennis), Interessengruppen (Schach, Oldtimer, Werkfeuerwehr)</li>
</ul>

Duales Studium im Bereich Maschinenbau (Bachelor of Engineering) (m/w/d) ab 01.09.2026

STIEBEL ELTRON bietet hocheffiziente Produkte und Lösungen für Warmwasser, Wärme, Lüftung und Kühlung für jedes Gebäude. Dabei verfolgen wir eine klare Linie und treiben die Energiewende voran: Erneuerbarer Strom ist die Antriebsenergie unserer Produkte! Mit unseren über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen wir auf Innovationen und streben immer nach der besten Lösung. Wir kombinieren für unsere Kunden die Erfahrung aus 100 Jahren Warmwasserbereitung, fast 50 Jahren Wärmepumpentechnik und mehr als 30 Jahren Lüftungstechnik, um ihnen zukunftsweisende Systeme zu bieten. Unser Ziel: mehr Komfort und Nutzen zuhause!
Als unabhängiges deutsches Unternehmen in Familienbesitz bieten wir sichere Arbeitsplätze mit hohem Gestaltungsspielraum. Lassen Sie uns gemeinsam die Energiewende vorantreiben!


<ul>
<li>Sie haben eine (Fach-)/Hochschulreife mit gutem oder sehr gutem Abschluss, insbesondere gute schulische Leistungen in naturwissenschaftlichen Fächern</li>
<li>Sie verfügen über technisches Verständnis sowie gute IT- und Englischkenntnisse</li>
<li>Sie haben idealerweise erste Erfahrungen und Vorkenntnisse im Umgang mit Programmiersprachen wie Java, ABAP, etc.</li>
<li>Sie haben Spaß an betriebswirtschaftlichen Themen</li>
</ul>

<ul>
<li>Im Rahmen der Theoriephase studieren Sie an einer Dualen Hochschule (Minden) und arbeiten an Themen entlang der Analyse und Lösung komplexer organisatorischer Probleme der Wirtschaftspraxis mithilfe der Informationstechnik</li>
<li>Während Ihrer Praxisphase an unserem Hauptsitz Holzminden gestalten und realisieren umfangreiche betriebliche Informationssysteme</li>
<li>Sie arbeiten an erfolgreichen und leistungsorientierten Lösungen von Problemstellungen als Projektmitarbeiter (m/w/d) bis hin zur Projektleitung</li>
</ul>

<ul>
<li>Attraktive Vergütung&nbsp;- nach Metalltarif Niedersachsen (mehr als 1000 pro Monat), inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zur Metallrente sowie Übernahme von Studiengebühren&nbsp;</li>
<li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben&nbsp;-&nbsp;Eine 35-Std.-Woche sowie Gleitzeit als geltendes Arbeitszeitmodell</li>
<li>Job mit langfristiger Perspektive&nbsp;- hervorragende Chancen auf eine unbefristete Übernahme</li>
<li>Hoher Gestaltungsspielraum&nbsp;- spannende Mitarbeit in Projekten sowie die Übernahme von Verantwortung&nbsp;</li>
<li>Individuelle Unterstützung&nbsp;- fachliche Betreuung, Weiterbildungsmaßnahmen, gezielte Einarbeitung</li>
<li>Teil eines großen Young-Talents-Teams werden&nbsp;- mit jährlichen Aktionen wie Grillabende&nbsp;</li>
<li>Klimaheld*in werden&nbsp;- Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft / Energiewende leisten</li>
<li>Weitere Vorteile&nbsp;- Betriebsrestaurant, Vergünstigungen bei über 1500 Markenanbietern (Corporate Benefits)</li>
<li>Gesundheitsmanagement&nbsp;- Betriebsarzt mit werksärztlichem Dienst, Prämien für Gesundheitsmaßnahmen, Angebot von Massagen, Vergünstigungen bei regionalen Fitnessstudios</li>
<li>Freizeitangebote&nbsp;- Betriebssport (Fahrrad, Fußball, Klettern, Squash, Tennis), Interessengruppen (Schach, Oldtimer, Werkfeuerwehr)</li>
</ul>

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