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SKM e.V. in Osnabrück ist ein katholischer Verein, der sich für soziale Gerechtigkeit und die Unterstützung benachteiligter Menschen einsetzt. Unser Ziel ist es, Menschen in schwierigen Lebenslagen zu begleiten und ihnen neue Perspektiven zu eröffnen. Wir bieten vielfältige soziale Dienstleistungen an und arbeiten eng mit verschiedenen Partnern in der Region zusammen, um eine positive gesellschaftliche Veränderung zu bewirken. <ul><li>Du arbeitest eng mit unseren Kooperationspartnern zusammen und förderst die Entwicklung neuer Perspektiven</li><li>Deine Begleitung von minderjährigen Geflüchteten steht im Mittelpunkt, während Du den pädagogischen Alltag planst</li><li>Im Team liegt die Verantwortung und die Begleitung der weiteren Perspektivklärung für den jungen Menschen.</li><li>Du führst eine sorgfältige Dokumentation</li><li>Du bist bereit, in Krisensituationen einzuschreiten und durch Dein Handeln für Sicherheit zu sorgen</li></ul> <ul><li> Deine Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz sind essenziell, um effektiv mit Familien zu arbeiten und sie in schwierigen Zeiten zu unterstützen </li><li> Du bringst Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit mit, um gemeinsam mit anderen an Lösungen zu arbeiten </li><li> Belastbarkeit ist wichtig, damit Du in Krisensituationen ruhig und entschlossen agieren kannst </li><li> Deine Fähigkeit im Krisenmanagement hilft Dir dabei, Kindern und Jugendlichen in herausfordernden Momenten beizustehen </li></ul>

Mitarbeiter für die Inobhutnahme junger Geflüchteter (m/w/d)

Die ITEBO Unternehmensgruppe ist ein leistungsfähiger IT-Dienstleister mit Standorten in Osnabrück und Braunschweig. Bei uns arbeiten über 250 hoch qualifizierte Mit­arbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit ihrem En­gagement unsere öffentlichen Kunden erfolg­reich unterstützen. Der Mensch steht im Mittelpunkt! Die wichtigste Ressource unseres Unterneh­mens sind unsere Mitarbeiter. Unterschied­lichste Werdegänge und vielfältige Talente prä­gen unsere offene Unternehmenskultur. Wir le­ben mit Leidenschaft und Begeisterung unsere langjährige Erfolgsgeschichte. SAP HCM Consultant/Developer (m/w/d) (25/06-3101-1) Unbefristet in Vollzeit oder in Teilzeit ab 32 Stunden/Woche an unserem Standort in Osnabrück; Stellen-ID: 25/06-3101-1 Unsere Kunden sind begeistert - Die Erfolgsgeschichte geht mit dir weiter IHRE AUFGABEN <ul> <li> Du wirst Mitglied unseres SAP HCM-Teams und übernimmst die Entwicklung und Pflege von Schnittstellen, Reports und Prozeduren </li> <li> Anforderungen setzt du im SAP Customizing, mit ABAP-Programmierung oder im Formulardesign um </li> <li> In SAP HCM-Projekten nutzt du deinen Gestaltungsspielraum und trägst wesentlich zum Gelingen der Migrationen zu SAP H4S4 bzw. zu SAP S/4HANA bei </li> <li> Du betreust das SAP Modul Organisationsmanagement (OM), die Stellenplanung und die Personalkostenplanung (PKP) </li> <li> Du wendest deine SAP HCM- und Methodenkenntnisse an, um unsere Kunden bei Fragestellungen, Aufgaben und Problemlösungen zu unterstützen </li> <li> Du bekommst die Möglichkeit, neue Themen eigenverantwortlich voranzutreiben und dich als SAP HCM-Experte zu positionieren. </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, einen Studienabschluss oder eine vergleichbare Berufserfahrung im Bereich der Informatik, Betriebswirtschaft oder des Personalmanagements </li> <li> Du besitzt bereits Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internen oder externen Kunden, warst schon im Personalmanagement oder der IT tätig und hast in SAP-Projekten mitgewirkt </li> <li> SAP HCM ist dir nicht völlig fremd und du begeisterst dich für personalwirtschaftliche Abläufe </li> <li>Ein dynamisches Team ist dir wichtig und du möchtest von Anfang an mitwirken</li> <li> Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und eine grundsätzliche Reisebereitschaft </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Spielraum und Eigenverantwortung: Verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Maß an Selbstständigkeit, flachen Hierarchien, Gestaltungsfreiheit mit Rückendeckung </li> <li> Individuelle Förderung: Fundierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und motivierende Ziele </li> <li> Zuverlässigkeit und Kontinuität: Wertebasierte Unternehmensführung, zukunftssicherer Arbeitsplatz sowie langfristige Perspektiven </li> <li> Motivierendes Arbeitsumfeld: Flexible, den persönlichen Bedürfnissen angepasste, Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle (Gleitzeit und HomeOffice) sind für uns selbstverständlich. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von Bike-Leasing, betrieblicher Altersvorsorge sowie von spannenden Firmen- und Teamevents </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Online-Bewerbung Bei Fragen können Sie uns gerne kontaktieren: Tel.: 0541 9631-145 oder per Mail <a href="mailto:bewerbung@itebo.de" target="_blank">bewerbung@itebo.de</a> ITEBO GmbH • Personal • Dielingerstraße 39/40 • 49074 Osnabrück • karriere.itebo.de

SAP HCM Consultant/Developer (m/w/d)

Elektroniker / Fachkraft (m/w/d) Elektrotechnik (Kennziffer: NK/FE) Standort: Neuenkirchen Als eine Tochtergesellschaft der Bilfinger SE mit über 3000 Mitarbeitenden sind wir in den größten Industrieparks Deutschlands vertreten. Dabei bieten wir einen <a href="https://www.bilfinger.com/ueber-uns/nachhaltigkeit/" target="_blank">nachhaltigen</a> Service in den Bereichen der industriellen Anlagenplanung, -Errichtung, -Instandhaltung, -Turnaround, und -Erweiterung bis hin zum Rückbau sowie multidisziplinäre Ingenieursleistungen. Werden auch Sie Teil von #teambilfinger - Bewerben Sie sich jetzt! Das bieten wir Ihnen: <ul> <li> Unser Vergütungspaket - Unser Haustarif ist eingebunden in eine gesunde Tarif- und Konzernstruktur und angelehnt an den IG Metall. Wir bieten zusätzliche Leistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und ein Lebensarbeitszeitkonto an </li> <li> Work-life-balance - Wir legen Wert auf ein gutes Verhältnis von Arbeit und Erholung. Sie arbeiten bei uns 37 Stunden die Woche und können Stunden mittels eines Arbeitszeitkontos aufbauen und haben zudem bis zu 32 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr </li> <li> Ausrüstung - Ihre persönliche Arbeitskleidung und Schutzausrüstung (inkl. Werkzeug) wird von uns gestellt und gereinigt </li> <li> Arbeitsumfeld - Ein vielseitiges Arbeitsumfeld bietet Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit </li> <li> Persönliche Entwicklung - Neben der Bilfinger Academy, die Ihnen Lernen, Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen ermöglicht, bieten wir auch fachliche Weiterentwicklung an </li> <li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämienzahlung von bis zu €1000,00 pro erfolgreicher Einstellung </li> <li> Corporate-Benefits - Jeder Mitarbeitende von Bilfinger profitiert von Preisnachlässen auf vielfältige Produkte und Dienstleistungen (z.B. Reisen, Leasingfahrzeuge oder Technik) und kann zu Sonderkonditionen in Fitnessstudios trainieren </li> </ul> Das sind Ihre Aufgaben: <ul> <li> Wartungsarbeiten im Bereich der E- und MSR-Technik im Rahmen von Dienstleistungstätigkeiten auf Anlagen der Erdgasindustrie </li> <li> Durchführung von Servicearbeiten, Wartungen und Instandhaltungsarbeiten an Geräten und Komponenten der Prozessteuerung nach Vorgaben und Vorschriften </li> <li> Realisierung von Projekten und kleineren Umbaumaßnahmen </li> </ul> Das erwarten wir von Ihnen: <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektroinstallateur, Elektrotechniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik, Automatisierungstechnik bzw. Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fahrerlaubnis der Klasse B </li> </ul> Wir erwarten ein sicheres Auftreten im Umgang mit unseren Kunden sowie eine selbständige und sicherheitsbewusste Arbeitsweise. Belastbarkeit gepaart mit Einsatzbereitschaft und Teamgeist runden Ihr Profil ab. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten mit vielen Facetten und freuen uns auf Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Karriereportal. Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt bewerben" und laden Sie Lebenslauf und Zeugnisse hoch. Bitte teilen Sie uns Ihren Gehaltswunsch mit, denn Transparenz im Bewerbungsprozess spielt bei uns eine wichtige Rolle. Für erste Fragen steht Ihnen Frau Julia Wölbern gerne unter +49 162 6631807 zur Verfügung. Elektrik | Bilfinger Engineering &amp; Maintenance GmbH | Unbefristet | Gewerbliche(Monat) | Facharbeiter | Operations Bilfinger Engineering &amp; Maintenance GmbH Operations Unbefristet Facharbeiter Bilfinger Operations

Elektroniker / Fachkraft (m/w/d) Elektrotechnik (Kennziffer: NK/FE)

denn die Küche ist für uns der Mittelpunkt des Lebens. Die Küche ist der Ort, an dem die besten Partys enden, an dem man redet, kocht und lacht. Wir bei Häcker Küchenhaben eine Mission: Wir versorgen den gesamten Globus mit Küchen, die erstklassig sind - in Funktion, Technik und Design. Ein Team von 2.000 Kolleginnen und Kollegenwartet auf Sie. Gestalten Sie mit uns Qualität, die begeistert, und unterstützen Sie uns als Instandhaltungsmonteur (m/w/d) für Heizungs-,Lüftungs- und Sanitäranlagen IHRE AUFGABEN <ul> <li> Wartung und Instandhaltung von TGA-Anlagen (Heizung, Kälte, Lüftung, Sanitär, Sprinkler, Druckluft) </li> <li>Fehleranalyse und Störungsbehebung</li> <li>Optimierung unserer Anlagen zur Gewährleistung eines energieeffizienten Betriebes</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften (Hygiene, Sicherheit, Umwelt)</li> <li> Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten inkl. der Pflege der technischen Unterlagen </li> <li>Intensive Begleitung sämtlicher wiederkehrender Prüfungen und Abnahmen</li> <li>Kommunikation mit externen Dienstleistern und internen Abteilungen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Abgeschlossene fachspezifische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung </li> <li>Fundierte Kenntnisse in sämtlichen TGA-Bereichen</li> <li>Ganzheitliches Denken, hohes Kosten- und Sicherheitsbewusstsein</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und eigenständige Arbeitsweise</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>30 Tage Urlaub und Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Abwechslungsreiche Arbeit mit und an den modernsten Technologien</li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen als Bausteine für Ihre finanzielle Absicherung auch während der Rente </li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement für Ihre körperliche sowie psychische Fitness</li> <li>Familiäres Betriebsklima und langfristig ausgerichteter Arbeitsplatz</li> <li>Professionelle Ausstattung mit Arbeitskleidung</li> <li>Diverse Angebote an Sportgruppen, wie z.B. Fitnessgruppe, Fußball, Laufen, Tennis, ...</li> <li> Ein inhabergeführtes Familienunternehmen, welches Ihnen einen langfristig ausgerichteten Arbeitsplatz bietet </li> <li>Gute Verkehrsanbindung - egal ob mit Auto, Rad oder Zug</li> <li>Kooperationen und damit verbundene Vergünstigungen mit lokalen Partnern</li> <li>Hansefit</li> <li>Mitarbeit in einem engagierten Team</li> <li>Wertschätzung und Respekt für Mensch, Umwelt und Natur</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Frau Melina Zwiener , HR Business Partner, steht Ihnen bei Rückfragen unter der Telefonnummer 05746/940-7577 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular. Häcker Küchen GmbH &amp; Co. KG Werkstr. 3 32289 Rödinghausen Bewerben

Monteur (m/w/d) für Heizungs-,Lüftungs- und Sanitäranlagen

<ul><li>Faire Vergütung: jährliche Gehaltsanpassung für alle Mitarbeitenden, orientiert an den Gehaltsentwicklungen des DEHOGA; Sonn- und Feiertagszuschläge</li><li>Freiwillige Arbeitgeberleistungen: vermögenswirksame Leistungen; Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsrente</li><li>Jobrad-Angebot</li><li>freie DJH-Mitgliedschaft und Rabatte in vielen deutschen Jugendherbergen für dich und deine Familie</li><li>Gesundheitsvorsorge: Firmenfitness; Schulungen, Arbeitsplatz-Checks und weitere Maßnahmen im betrieblichen Gesundheitsmanagement</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: kostenlose Teilnahme an unserem Schulungsprogramm; hochwertige und vielseitige Seminarangebote anerkannter Trainer*innen und Referent*innen</li><li>Familienfreundlichkeit: geregelte Arbeitszeiten auf Basis einer Fünf-Tage-Woche (Durchschnitt im Jahr); individuelle, verlässliche Dienstpläne unter Berücksichtigung der familiären Situation; 30 Urlaubstage</li></ul> <ul><li>Du unterstützt die Küchenleitung tatkräftig in allen Bereichen und übernimmst bei deren Abwesenheit verantwortungsvoll die Vertretung.</li><li>Du koordinierst den gesamten Küchenbetrieb und sorgst für einen effizienten Einsatz von Materialien, Geräten und Personal.</li><li>Du führst dein Team mit Respekt und Kollegialität, motivierst es mit Begeisterung und zeigst in herausfordernden Situationen souveräne Entscheidungsstärke.</li><li>Deine Leidenschaft für frische, ausgewogene Ernährung ist spürbar - dabei behältst du stets die Wirtschaftlichkeit und reibungslose Abläufe im Blick.</li><li>Du achtest auf die fachgerechte Lagerung und den sachgemäßen Umgang mit Lebensmitteln.</li><li>Du stellst sicher, dass unsere Smile® Qualitätsstandards sowie alle Hygienevorschriften konsequent eingehalten werden.</li></ul> <ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin (m/w/d) und bereits Erfahrung in der stellvertretenden Leitung einer Küche gesammelt.</li><li>Der Kontakt mit Menschen bereitet dir Freude - genauso wie das Arbeiten in der Küche.</li><li>Du trittst freundlich und gepflegt auf und verfügst über gute Umgangsformen.</li><li>Du beherrschst die deutsche Sprache sicher.</li><li>Teamarbeit und Zusammenhalt sind dir wichtig.</li><li>Du bist flexibel, belastbar und denkst lösungsorientiert.</li><li>Du bringst eigene Ideen ein und gestaltest aktiv mit.</li></ul>

Stellv. Küchenleitung (m/w/d)

Die ITEBO Unternehmensgruppe ist ein leistungsfähiger IT-Dienstleister mit Standorten in Osnabrück und Braunschweig. Bei uns arbeiten über 250 hoch qualifizierte Mit­arbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit ihrem En­gagement unsere öffentlichen Kunden erfolg­reich unterstützen. Der Mensch steht im Mittelpunkt! Die wichtigste Ressource unseres Unterneh­mens sind unsere Mitarbeiter. Unterschied­lichste Werdegänge und vielfältige Talente prä­gen unsere offene Unternehmenskultur. Wir le­ben mit Leidenschaft und Begeisterung unsere langjährige Erfolgsgeschichte. Account Manager Public Sector (m/w/d) unbefristet an unserem Standort in Osnabrück; Stellen-ID: 25/03-2001-1 Unsere Kunden sind begeistert - Die Erfolgsgeschichte geht mit dir weiter IHRE AUFGABEN Als Account Manager Public Sector (m/w/d) leistest Du einen wertvollen Beitrag zur Modernisierung und Digitalisierung der öffentlichen Verwaltungen in Deutschland. Du übernimmst schrittweise die selbständige Bearbeitung folgender Aufgaben in unserem Team: <ul> <li>Du übernimmst die Kundenakquise und -betreuung für IT-Services der ITEBO UG</li> <li>Du übernimmst die strategische Gewinnung, Betreuung und Weiterentwicklung für Teile unserer komunalen Kundenbeziehungen</li> <li>Du übernimmst eigenständig die Kalkulation von Angeboten und deren Nachverfolgung</li> <li>Du planst und gestaltest Marketingaktionen für Neukunden oder Stammkunden für Up- und Cross-Selling</li> <li>Du planst, steuerst und setzt den Akquiseprozesses von der Kundenpräsentation über die Angebotserstellung bis zur selbstständigen Verhandlung von Vertragsabschlüssen um</li> <li>Beteiligung an der Erfüllung der spezifischen Ziele für Auftragseingang, Umsatz oder EBIT</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du verfügst über eine Berufsausbildung oder einen Studienabschluss in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich </li> <li>Idealerweise bringst Du Vertriebserfahrung im IT-Handelswarengeschäft B2B oder Public Sector (B2G) mit</li> <li>Als serviceorientierter Ansprechpartner (m/w/d) hast Du Freude an der Zusammenarbeit mit unseren Kunden und bringst die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen mit</li> <li>Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch ein gutes Organisationsvermögen, Eigeninitiative und Teamfähigkeit aus</li> <li>Du besitzt Entscheidungsbereitschaft, Durchsetzungsfähigkeit und die Fähigkeit zur Selbstreflexion</li> <li>Du bist ein Teamplayer mit sehr guter Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Spielraum und Eigenverantwortung: Verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Maß an Selbstständigkeit, flachen Hierarchien, Gestaltungsfreiheit mit Rückendeckung</li> <li>Individuelle Förderung: Fundierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und motivierende Ziele</li> <li>Zuverlässigkeit und Kontinuität: Wertebasierte Unternehmensführung, zukunftssicherer Arbeitsplatz sowie langfristige Perspektiven</li> <li>Motivierendes Arbeitsumfeld: Flexible, den persönlichen Bedürfnissen angepasste Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle (Gleitzeit, HomeOffice) sind für uns selbstverständlich. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von Bike-Leasing, betrieblicher Altersvorsorge sowie von spannenden Firmen- und Teamevents.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Online-Bewerbung Bei Fragen können Sie uns gerne kontaktieren: Tel.: 0541 9631-145 oder per Mail <a href="mailto:bewerbung@itebo.de" target="_blank">bewerbung@itebo.de</a> ITEBO GmbH • Personal • Dielingerstraße 39/40 • 49074 Osnabrück • karriere.itebo.de

Accountmanager Public Sector (m/w/d)

<ul><li>Ein dynamisches, engagiertes Team mit flachen Hierarchien, einer kollaborativen Unternehmenskultur und viel Gestaltungsspielraum</li><li>Dich erwartet eine offene und gelebte Feedbackkultur sowie regelmäßige Strategiegespräche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Wir feiern gemeinsam auf zahlreichen Teamevents in unserer hauseigenen Disco, genießen ein Feierabendbier in unserer Bar Central und lassen das Jahr mit einer herausragenden Weihnachtsfeier ausklingen</li><li>Ein exklusives Sportangebot mit Fitnessstudio und Sporthalle</li><li>Zuschuss zu deinem JobBike &amp; JobTicket </li><li>Zusätzlich gibt es: 20 % Arbeitgeberzuschuss für deine betriebliche Altersvorsorge</li></ul> <ul><li>Finanzplanung &amp; -analyse: Entwicklung von Finanzplänen und Forecasts, Durchführung von Analysen zur Rentabilität von Projekten, Geschäftsfeldern und Geschäftsmodellen.</li><li>Kostenrechnung &amp; Transparenz: Analyse von Kostenstrukturen, Identifizierung von Kostentreibern und Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung.</li><li>Budgetierung &amp; Forecasting: Weiterentwicklung von Budgetprozessen inkl. Soll-Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen und Prognosen.</li><li>Management Reporting: Erstellung von regelmäßigen Reports und Präsentationen für die Geschäftsführung sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen.</li><li>Pricing &amp; Kalkulation: Unterstützung bei der Preisgestaltung und Projektkalkulation.</li><li>Prozess- &amp; Systemoptimierung: Gestaltung und Optimierung effizienter, weitgehend automatisierter Controlling-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit beteiligten Fachbereichen.</li><li>System- &amp; Datenkompetenz: Aktive Mitgestaltung der Systemlandschaft (ERP, BI), um ein datengetriebenes und automatisiertes Controlling sicherzustellen.</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Controlling, idealerweise in einem dynamischen Dienstleistungsumfeld.</li><li>Hohe Affinität zu technischen Systemen - du denkst in Datenstrukturen, Prozessen und Tools und hast Freude daran, bestehende Systeme für Controlling-Zwecke zu nutzen.</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Excel; wünschenswert sind Erfahrungen mit Business Intelligence-Lösungen (z.B. Power BI, Tableau, Qlik oder vergleichbar).</li><li>Analytisches Denken gepaart mit Pragmatismus: Du willst nicht nur analysieren, sondern Prozesse aktiv gestalten und Handlungsempfehlungen ableiten.</li><li>Kommunikationsstärke, um komplexe Sachverhalte für verschiedene Zielgruppen verständlich und überzeugend aufzubereiten.</li><li>Proaktive, strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, bestehende Strukturen zu professionalisieren und weiterzuentwickeln.</li></ul>

Controller (m/w/d)

Die Niedersächsische Landes­behörde für Straßenbau und Verkehr ist unter anderem zuständig für Bau und Erhaltung von Bundes- und Landes­straßen in Niedersachsen sowie für die Kreisstraßen verschie­dener Landkreise. Sie beschäftigt rund 2.900 Mitarbei­terinnen und Mitarbeiter. Die unterschied­lichen Aufgaben werden zum einen in vier zentralen Geschäfts­bereichen und zum anderen in 13 regionalen Geschäftsbereichen (ehem. Straßen­bauämter) wahrgenommen. In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im regionalen Geschäftsbereich Osnabrück im Fachbereich 3 „Bau" zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsplatz/Dienstposten Leitung des Fachbereichs „Bau" (w/m/d) - Weiserzeichen: 3 Entgeltgruppe 13 TV-L / A 13 NBesO unbefristet zu besetzen. IHRE AUFGABEN Der Fachbereich „Bau" umfasst drei Sachgebiete mit folgenden Aufgaben: <ul> <li>Vergabe- und Vertragswesen</li> <li>Bauprogramme, Baufinanzierung, Baudisposition</li> <li>Straßenbau - Instandsetzung, Erneuerung sowie Um- und Ausbau, Neubau</li> <li>Ingenieurbauwerke - Bauwerksplanung, Erhaltung und Bau</li> <li>Bauüberwachung</li> <li>Bauaufsichtliche Aufgaben (§ 4 FStrG und § 10 NStrG)</li> </ul> Der Arbeitsplatz/Dienstposten beinhaltet die selbstständige Leitung des Fachbereichs 3 im jeweiligen Geschäftsbereich mit folgenden Aufgaben: <ul> <li> Verantwortliche Vertretung für den Bereich Bau nach innen und außen insbesondere gegenüber Behörden und Ministerien mit der notwendigen Koordination innerhalb der Geschäftsbereiche der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr (NLStBV) und dem Kooperationspartner </li> <li>Wahrnehmung der Funktion des Baubevollmächtigten</li> <li>Leitung des Sachgebietes 31 (Vergabe- und Vertragswesen/ Bauüberwachung)</li> <li>Führen von Verhandlungen</li> <li> Verantwortliche Erstellung von Standardisierungen und Grundsätzen im Bereich Qualitätssicherung Bau, Vergabe- und Vertragswesen innerhalb des Verantwortungsbereiches, fachstrategische Bauprogrammplanung und Baufinanzierung, Beauftragung an Dritte im Zusammenhang mit v. g. Tätigkeiten </li> <li> Koordination der Aufgaben des Fachbereiches unter Berücksichtigung strategischer Zielsetzungen </li> <li>Strategische Steuerung des Ressourceneinsatzes</li> <li> Sicherstellung der Aufgabenerledigung; Vorgaben zur Qualitätssicherung der Arbeitsergebnisse </li> <li> Verantwortliche Umsetzung der strategischen Vorgaben und Ziele in strategischen und systematischen Arbeitsprozessen unter Nutzung digitaler Fachanwendungen und BIM </li> <li> Evaluierung und Optimierung der Arbeitsabläufe, Geschäftsprozessmanagement, Risikoabschätzungen </li> <li>Mitwirkung in fachspezifischen Arbeitsgruppen und Führungskreisen</li> <li> Vermittlung von fachspezifischen Lehrinhalten im Rahmen des Wissenstransfers innerhalb der NLStBV (Einführungsveranstaltungen, Workshops, Lehrgänge) </li> </ul> Änderungen der Organisation und des Aufgabenbereiches bleiben vorbehalten. IHRE VORAUSSETZUNGEN Ihre fachliche Qualifikation: <ul> <li>Beamte (w/m/d) müssen über die Befähigung für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, der Fachrichtung Technische Dienste, Fachbereich Straßenwesen, Stadtbauwesen oder Städtebau verfügen</li> <li>Arbeitnehmer (w/m/d) müssen über einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Master/Uni. Diplom) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder in einer vergleichbaren Studienrichtung verfügen</li> <li>Erforderlich sind:<ul> <li>Kenntnisse im Straßen- und Vergaberecht </li><li>Kenntnisse über Planungs- und Entwurfsvorschriften und verwaltungsspezifische Kenntnisse </li><li>Kenntnisse über technische Bestimmungen, betriebswirtschaftliche Kenntnisse und auch Kenntnisse zu Steuerungsmodellen</li></ul></li> <li>Wünschenswert sind:<ul> <li>Kenntnisse im Haushaltsrecht des Bundes und des Landes</li> <li>Führungserfahrungen im Bereich Bau</li> <li>Kenntnisse über Verwaltungsstrukturen und -abläufe in der Straßenbauverwaltung</li> <li>Berufserfahrungen aus verschiedenen Bereichen der Straßenbauverwaltung</li> <li>Erfahrungen aus anderen Straßenbauverwaltungen, Kommunen</li> <li>Erfahrungen in Projekt- und Teamarbeit und mit verschiedenen Stakeholdern</li></ul></li> <li>Die Bereitschaft zur Fortbildung in den Bereichen Personalführung und -steuerung, Bauvertragsrecht sowie ggf. Ingenieurbauwerke wird vorausgesetzt</li></ul> Ihre persönliche Qualifikation: <ul> <li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Einsatz- und Entscheidungsfreudigkeit</li> <li>Führungs- und Sozialkompetenz sowie Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Gleichstellungskompetenz</li> <li>Fähigkeit kooperativ zu verhandeln</li> <li>Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit in allen die Bauaufgabe beeinflussenden Disziplinen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Beschäftigungsumfang in Vollzeit</li> <li> Entgeltgruppe 13 / Besoldungsgruppe A13 NBesO (Eine Planstelle steht zur Verfügung.) </li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen</li> <li>Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)</li> <li>Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L/NBesG</li> <li>30 Tage jährlich Erholungsurlaub</li> </ul> Der Dienstort ist Osnabrück. Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen. Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz/Dienstposten. Auch die Möglichkeit einer vollzeitnahen Teilzeit prüfen wir bei bewerberseitigem Interesse. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen. Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe EG 13 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1). Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: <a href="http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406" target="_blank">http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406</a> Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte - unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte - bis zum 01.10.2025 unter Angabe des Stichpunktes „FBL 3 GOS" an die Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr, Zentraler Geschäftsbereich, Göttinger Chaussee 76A, 30453 Hannover. Bewerbungen sind auch per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de</a> möglich. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden. Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen die Geschäftsbereichsleitung Frau Uta Weiner-Kohl, <a href="mailto:Uta.Weiner-Kohl@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Uta.Weiner-Kohl@nlstbv.niedersachsen.de</a> , 0541 503-781. Auskünfte zum Ausschreibungsverfahren erhalten Sie von Frau Lisa Marie Joh, <a href="mailto:Lisa-Marie.Joh@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Lisa-Marie.Joh@nlstbv.niedersachsen.de</a> , (0511) 3034-2315. Hannover, 03.09.2025

Leitung des Fachbereichs "Bau" (w/m/d)

Die Finkemeier Holding GmbH &amp; Co. KG ist für die strategische Ausrichtung aller angeschlossenen Unternehmen, zu denen unter anderem die Häcker Küchen GmbH &amp; Co. KG zählt, verantwortlich. Sie übernimmt zentrale Steuerungsfunktionen sowie deren Monitoring. Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt / Steuerfachangestellter (m/w/d) Family Office IHRE AUFGABEN <ul> <li> In dieser Position übernehmen Sie die laufende Buchführung für verschiedene sportbezogene Gesellschaften und arbeiten sich in die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung (DATEV) ein </li> <li> Sie erstellen in enger Zusammenarbeit mit ihrer Führungskraft Monats- bzw. Quartalsberichte und wirken an der Erstellung von Jahresabschlüssen mit </li> <li> Dabei arbeiten Sie mit externen Steuerberatern zusammen und gewährleisten einen reibungslosen Informationsfluss </li> <li> Darüber hinaus unterstützen Sie Ihre Führungskraft bei buchhalterischen und steuerlichen Sachverhalten für die gesamte Unternehmensgruppe </li> <li> Gemeinsam mit den Bereichsverantwortlichen erarbeiten Sie Jahresbudgets und binden diese in das Reporting ein </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten oder Industriekaufmann/-frau </li> <li> Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter:in oder Steuerfachwirt:in oder Interesse daran, mit unserer Unterstützung eine dieser Weiterbildungen zu absolvieren </li> <li> Dank Ihrer guten Kenntnisse in DATEV bewegen Sie sich sicher in der digitalen Buchhaltungsumgebung und können effizient und präzise arbeiten </li> <li>Idealerweise haben Sie erste Berührungspunkte mit SAP sammeln können</li> <li> Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Erstellung von Abschlüssen sowie im Finanzreporting mit und verstehen es, Zahlen in klare und aussagekräftige Berichte zu überführen </li> <li> Eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise ist für Sie ebenso selbstverständlich wie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit </li> <li> Sie arbeiten gerne im Team und überzeugen durch Ihre vertrauensvolle und diskrete Art - insbesondere im Umgang mit sensiblen Finanz- und Unternehmensdaten </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Ein inhabergeführtes Familienunternehmen, welches Ihnen einen langfristig ausgerichteten Arbeitsplatz bietet </li> <li>30 Tage Urlaub und Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Arbeitszeitkonten für Ihre zeitliche Flexibilität</li> <li> Freiraum, fachliche und persönliche Kompetenzen einzubringen und eigene Ideen zu verwirklichen </li> <li>Diverse Angebote an Sportgruppen, wie z.B. Fitnessgruppe, Fußball, Laufen, Tennis, ...</li> <li>Eine Vielzahl an frischen und leckeren Gerichten in unserem Betriebsrestaurant</li> <li>Kooperationen und damit verbundene Vergünstigungen mit lokalen Partnern</li> <li> Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier und Mitarbeitertag für gemeinsame Aktivitäten </li> <li> Mitarbeiterrabatte - kaufen Sie Ihre Küche und E-Geräte in unserem Hause zu vergünstigten Konditionen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen als Bausteine für Ihre finanzielle </li> <li>Absicherung auch während der Rente</li> <li>Viele Vorteile durch z.B. Corporate Benefits und das JobRad-Leasing</li> <li>Wertschätzung und Respekt für Mensch, Umwelt und Natur</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Frau Vanessa Hornbacher, Teamleitung HR, steht Ihnen bei Rückfragen unter der Telefonnummer 05746/940-6546 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular. Finkemeier Holding GmbH &amp; Co. KG Werkstr. 3 32289 Rödinghausen Bewerben

Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt / Steuerfachangestellter (m/w/d)

DeLaval ist ein Unternehmen des weltweit tätigen Konzerns Tetra Laval. Seit 140 Jahren sind wir auf dem Gebiet der Milcherzeugung tätig und führend in diesem Marktsegment. DeLaval ist in mehr als 115 Ländern vertreten und liefert weltweit die Hälfte aller Melkausrüstungen. DeLaval entwickelt, produziert und liefert Ausrüstung und Komplettsysteme für die Milchproduktion und die Tierhaltung. Service, Verkauf eines breiten Zubehörsortiment, Wissensvermittlung und Beratung sind ebenfalls wichtige Aspekte unserer Geschäftstätigkeit. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für unseren Vertriebs- und Servicepartner mit Sitz in Bassum einen Servicetechniker (m/w/d) Sulingen, Espelkamp, Diepholz, Rahden, Bassum, Stuhr IHRE AUFGABEN <ul> <li> Montage und Inbetriebnahme von Melk-, Kühl- und Fütterungsanlagen, insbesondere auch Melkroboter </li> <li> Wartung, Reparatur und Instandsetzung an Melk-, Kühl und Fütterungsanlagen </li> <li>Fachgerechte Betreuung und Beratung unserer landwirtschaftlichen Kunden</li> <li>Notdienst erforderlich nach Einlernzeit</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Erfahrung in einem der Bereiche Mechatronik, Elektronik, Metallbau, Kältetechnik, KFZ-Technik, Installationstechnik oder ähnlichen Berufsfeldern </li> <li>Führerscheinklasse B</li> <li>Sie begeistern sich für anspruchsvolle technische Aufgabenstellungen</li> <li>Sie besitzen einen selbstständigen und ergebnisorientierten Arbeitsstil</li> <li> Sie zeichnen sich durch eine selbständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus und haben Freude am Umgang mit Menschen </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Einen festen, sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz</li> <li> Umfangreiche Ausbildung und gezielte Einarbeitung sowie ständige Weiterbildungen (mit Zertifikat/Abschluss) bei vollen Bezügen </li> <li>Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>Selbstständige Tätigkeit in einem Ihnen fest zugeordneten Arbeitsbereich</li> <li>Gute Beziehungen mit netten landwirtschaftlichen Kunden und abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Vereinbarkeit von Familie und Beruf)</li> <li>positive Arbeitsatmosphäre und ein teamorientiertes Miteinander</li> <li> Ein attraktives Gehalt sowie ein Firmenfahrzeug und ein Firmenmobiltelefon welches auch zur privaten Nutzung gestattet ist </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an Rainer Klessmann unter <a href="mailto:rainer.klessmann@delaval.com" target="_blank">rainer.klessmann@delaval.com</a> zu. Bei Rückfragen dürfen Sie sich gerne bei Rainer Klessmann unter der Telefonnummer +49171 990 6024 melden. DeLaval GmbH Wilhelm-Bergner-Str. 5 21509 Glinde-Deutschland Tel.: +49171 990 6024 <a href="mailto:rainer.klessmann@delaval.com" target="_blank">rainer.klessmann@delaval.com</a>

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