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Du suchst eine seriöse Möglichkeit, bequem von zu Hause aus zu arbeiten? Wir suchen Verstärkung für ein spannendes Kundenservice-Projekt der Deutschen Telekom!<h4>💼 Was dich erwartet:</h4>Telefonischer &amp; schriftlicher Kundenkontakt (z. B. E-Mail, Chat)Beantwortung allgemeiner Fragen zu Tarifen, Produkten &amp; ServicesDokumentation und einfache DateneingabeMitarbeit an Systemtests &amp; Feedback-Auswertungen<h4>💰 Vergütung:</h4>Bis zu 2.300 € netto im Monat (Teil- oder Vollzeit möglich)Fester Stundensatz, keine ProvisionenArbeiten bequem im Home-Office, bei flexibler Zeiteinteilung<h4>✅ Wichtige Voraussetzungen:</h4>Du bist Telekom-Mobilfunk-KundeDu hast eine aktive SIM-Karte der Telekom in deinem HandyDu nutzt ein Android-Smartphone (Wichtig: iPhones, eSIMs oder andere Anbieter funktionieren nicht!)Gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; SchriftFreundliches, zuverlässiges Auftreten<h4>🚀 Bereit zum Start?</h4>Wenn du alle Voraussetzungen erfüllst, kannst du noch heute starten! Wir freuen uns auf deine Nachricht. Gern auch direkt per WhatsApp oder E-Mail.Kontaktdaten:Email <a href="mailto:info@partnerpilot.net" target="_blank">info@partnerpilot.net</a> WhatsApp +49 178 4969024Mit Freundlichen Grüßen,Ihr Telekom Team

ParterPilot

Jobangebot – Kundenservice (Home-Office) für Projekt der Deutschen Telekom

Du willst anpacken, Probleme lösen und Teil eines starken Teams sein? Dann komm zu uns!Als vielseitiger Werkstattbetrieb betreuen wir Nutzfahrzeuge in allen Facetten – insbesondere Mitnahmestapler und Flurfördertechnik. Als zertifizierter Servicepartner von Hiab (Moffett) bieten wir Reparaturen, Wartungen und Garantiearbeiten für unsere wachsende Kundschaft aus Spedition, Bau und Industrie. Unser Werkstattteam braucht nun deine Verstärkung!Deine Aufgaben:· Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Nutzfahrzeugen und Mitnahmestaplern· Durchführung von Funktionsprüfungen und sicherheitsrelevanten Kontrollen· Mechanische Arbeiten, Metallverarbeitung und kleinere Schweißarbeiten· Bedienung von Maschinen, Staplern und Werkstatttechnik· Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz· Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer WerkstattprozesseWas wir dir bieten:· Unbefristete Vollzeitanstellung (40 Std./Woche) mit klar geregelten Arbeitszeiten· Attraktives Gehalt mit automatischer Erhöhung nach der Probezeit· Urlaubsgeld &amp; betriebliche Zusatzleistungen· Modern ausgestattete Werkstatt· Gereinigte und gestellte Arbeitskleidung· Erwerb des Staplerscheins &amp; Teilnahme an Schulungen und Sicherheitsunterweisungen· Familiäres Betriebsklima, flache Hierarchien und ein motiviertes Team· Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Familienunternehmen in dritter GenerationWas du mitbringen solltest:· Ausbildung oder Erfahrung als Schlosser*in, KFZ-Mechatroniker*in oder in einem ähnlichen technischen Beruf· Körperlich belastbar – Heben und Tragen bis 30 kg ist für dich machbar· Deutschkenntnisse in Wort und Schrift· Freundliches, serviceorientiertes Auftreten und Teamfähigkeit· Ein Schweißschein ist ein Plus – aber kein Muss· Du hast Lust, richtig mit anzupacken und dich weiterzuentwickelnInteresse geweckt? Dann bewirb dich jetzt!<a href="mailto:bewerbung@paulamertzen.de" target="_blank">bewerbung@paulamertzen.de</a> 0201 86140-0 Ansprechpartner: Herr Jan Mertzen &amp; Herr Ahmed Erdem

Paula Mertzen GmbH

Schlosser (m/w/d) für unsere moderne Nutzfahrzeug-Werkstatt gesucht

Wer wir sindDie Paula Mertzen GmbH ist eine familiengeführte Spedition mit jahrzehntelanger Erfahrung und echter Leidenschaft für Logistik. Wir transportieren toxische und technische Gase, Stückgut und Spezialtransporte für große Industriekunden – sicher, zuverlässig und mit einem gepflegten Fuhrpark, auf den wir stolz sind.Was uns ausmacht?Ein starkes, eingespieltes TeamGelebte Familienfreundlichkeit100 % Fokus auf KundenzufriedenheitUnd vor allem: Menschen wie Dich, die etwas bewegen wollenDeine Ausbildung bei unsBei uns erwartet dich eine abwechslungsreiche 3-jährige Ausbildung (mit Möglichkeit zur Verkürzung) im dualen System. Du lernst alle kaufmännischen Abteilungen kennen:BuchhaltungPersonalmanagementVertriebDispositionDu arbeitest vom ersten Tag an im Team mit, übernimmst Verantwortung und darfst sogar eigene Projekte umsetzen. Unser engagiertes Ausbilderteam steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.Dein ProfilDu passt perfekt zu uns, wenn du:✔ einen Realschulabschluss, Fachabitur oder Abitur mitbringst✔ gute Noten in Deutsch und Englisch hast✔ sicher mit dem PC umgehen kannst✔ Lust auf spannende Abläufe in einem Logistikunternehmen hast✔ freundlich, neugierig und motiviert bist✔ gerne im Team arbeitest und Verantwortung übernehmen willstDas bieten wir dirEine fundierte, praxisnahe Ausbildung mit PerspektiveEin hilfsbereites Team und familiäre UnternehmenskulturEinblick in alle kaufmännischen und logistischen AbläufeEin internationales, spannendes ArbeitsumfeldSehr gute Chancen auf Übernahme nach erfolgreichem AbschlussKlingt gut? Dann bewirb dich jetzt!Schick uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@paulamertzen.de" target="_blank">bewerbung@paulamertzen.de</a>Du hast Fragen? Melde dich gern bei Frau Raders unter: 0201 / 861400Werde Teil unseres Teams und gestalte deine Zukunft mit uns – wir freuen uns auf dich!

Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

SERVICE-TECHNIKER GEBIET WESTDEUTSCHLAND (M/W/D) VOLLZEIT Innovative Produkte, moderne Arbeitsplätze und ein motiviertes Team sind unsere Erfolgsfaktoren. Gemeinsam mit unseren 470 Mitarbeitenden haben wir 2024 mit einem Umsatz von 123 Mio. Euro unser bislang erfolgreichstes Jahr erreicht. Um diesen Weg weiterzugehen, suchen wir für das Gebiet Westdeutschland einen Service-Techniker, der mit uns gemeinsam die Zukunft erfolgreich gestaltet: SERVICE-TECHNIKER GEBIET WESTDEUTSCHLAND (M/W/D) VOLLZEIT IHRE AUFGABEN<ul> <li>Selbstständige Arbeitsweise und eigenverantwortliche Durchführung der Serviceeinsätze</li> <li>Wartung, Reparatur und Montage von USV-Anlagen (unterbrechungsfreie Stromversorgungen) vor Ort beim Kunden</li> <li>Inbetriebnahme und Einrichten von USV Systemen</li> <li>Schulung und Einweisung der Kunden</li> <li>Gewinnung von neuen Servicekunden</li> <li>Ausarbeitung und Verhandlung von Wartungsverträgen</li> <li>Erkennung und Beseitigung von Störungsursachen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN<ul> <li>abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, gerne auch Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik</li> <li>idealerweise mehrjährige Erfahrung im Service von Anlagen und Maschinen</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Sie verfügen über Raum für Bürotätigkeiten</li> <li>Reisebereitschaft</li> <li>selbständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise</li> <li>Englischkenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Gute Officekenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Von Ihrem Standort in Nordrhein-Westfalen, Nord-Hessen oder Nord-Rheinland-Pfalz aus</li> </ul> BENEFITS<ul> <li>ATTRAKTIVE ENTLOHNUNG SONDERZAHLUNGEN ALTERSVORSORGE</li> <li>FLEXIBLE ARBEITSZEIT - MODELLE</li> <li>MONTAGE FAHRZEUG, AUCH ZUR PRIVATEN NUTZUNG</li> <li>BIKE-LEASING BETRIEBLICHES GESUNDHEITSMANAGEMENT</li> <li>MITARBEITEREVENTS</li> </ul> Kontakt KONTAKT Wenn Sie diese vielseitige Aufgabe anspricht, senden Sie Ihre Bewerbung per Mail an: <a href="mailto:KARRIERE@J-SCHNEIDER.DE" target="_blank">KARRIERE@J-SCHNEIDER.DE</a> Weitere Informationen und Stellenausschreibungen finden Sie auf unserer Webseite: WWW.J-SCHNEIDER.DE/KARRIERE J. SCHNEIDER ELEKTROTECHNIK GMBH WERNER-VON-SIEMENS-STRASSE 12 | 77656 OFFENBURG | +49 781 206-0

Service-Techniker Gebiet Westdeutschland (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.
Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 16, Digitales und IT, - Ressort 16.1 „IT-Services“ – Kreisverwaltung Recklinghausen - eine unbefristete Stelle als
Teamleitung Software und Infrastruktur (m/w/d)(EG 13 TVöD)
in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.
Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft und bringen Sie die IT-Infrastruktur auf das nächste Level. Als Teamleitung Software und Infrastruktur tragen Sie maßgeblich dazu bei, die Leistungsfähigkeit und Stabilität der IT-Systeme des bevölkerungsreichsten Kreises Deutschlands zu sichern und innovativ weiterzuentwickeln.
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Sie führen fachlich und disziplinarisch ein Team von rund zehn Mitarbeitenden im Bereich Software und IT-Infrastruktur, um eine leistungsstarke, kollegiale und zielorientierte Zusammenarbeit sicherzustellen.</li>
<li>Sie stellen den stabilen Betrieb der IT-Infrastruktur sicher – insbesondere in den Bereichen Netzwerk (Cisco, Extreme Networks), IT-Security (Palo Alto, Fortinet), Virtualisierung, Windows-Server-Dienste sowie Storage- und Backup-Systeme (NetApp, Veeam) –, um einen störungsfreien und sicheren IT-Betrieb zu gewährleisten.</li>
<li>Sie gestalten die IT-Infrastruktur strategisch weiter und entwickeln diese zukunftsorientiert fort, um den technologischen Anforderungen von morgen gerecht zu werden, einschließlich des perspektivischen Ausbaus von Cloud-Komponenten (z. B. Azure, AWS, Google Cloud).</li>
<li>Sie setzen ITIL-konforme Prozesse im Bereich Infrastruktur und Software um und entwickeln diese weiter – insbesondere im Change- und Problem-Management –, um stabile Abläufe, klare Verantwortlichkeiten und eine hohe Servicequalität sicherzustellen.</li>
<li>Sie leiten und steuern komplexe IT-Projekte und beraten bei technischen Beschaffungen, um effiziente, bedarfsgerechte und nachhaltige IT-Lösungen bereitzustellen.</li>
<li>Sie verantworten das IT-Notfallmanagement und entwickeln geeignete Maßnahmen zur Krisenvorsorge und -bewältigung, um im Ernstfall handlungsfähig zu bleiben und Ausfallzeiten zu minimieren.</li>
</ul>
Ihr fachliches Anforderungsprofil:
Bewerben können sich Interessierte, die
<ul>
<li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Informatik bzw. die erfolgreiche Ausübung einer entsprechenden Tätigkeit aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können.</li>
</ul>
Erfahrungen in der Leitung oder Koordination von IT-Teams sowie ausgeprägte Führungskompetenz sind von Vorteil.
Unsere Erwartungen
<ul>
<li>Fundierte Kenntnisse in Netzwerkinfrastrukturen (LAN/WAN), Firewall- und Security-Technologien (insbesondere Cisco, Extreme Networks, Palo Alto, Fortinet)</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in der Administration von Windows-Server-Systemen, Virtualisierungslösungen sowie Active Directory und GPO-Management</li>
<li>Praxiserprobte Erfahrung mit ITIL-basierten Prozessen</li>
<li>Nachgewiesene Projektleitungskompetenz in technischen IT-Projekten</li>
<li>Gute Kenntnisse im Bereich IT-Notfallmanagement</li>
<li>Ausgeprägte strategische Denkweise und Fähigkeit zur Steuerung komplexer Abläufe</li>
<li>Sehr gutes Kommunikationsvermögen und Überzeugungskraft</li>
<li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li>
<li>Erfahrung in der fachlichen Führung sowie in der Motivation und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden</li>
<li>Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li>
<li>ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li>
<li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li>
<li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Eine moderne Führungskultur</li>
<li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li>
<li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li>
</ul>
Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Kontakt:
Fragen zur Bewerbung: Frau Ueberhoff,
Tel.: 02361/53-2134, E-Mail: <a href="mailto:s.ueberhoff@kreis-re.de" target="_blank">s.ueberhoff@kreis-re.de</a>
Fachliche Fragen: Herr Bombeck,
Tel.: 02361/53-3010, E-Mail: <a href="mailto:m.bombeck@kreis-re.de" target="_blank">m.bombeck@kreis-re.de</a>
Bewerbungsfrist:30.07.2025
Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Teamleitung Software und Infrastruktur (m/w/d)

Du willst gemeinsam mit uns etwas bewegen ….
…. und Kinder in ihren ersten Lebensjahren begleiten und fördern? Du liebst die Vielfalt bei der Arbeit? Du erforschst gern Dinge gemeinsam mit Kindern? Dann bist DU bei uns genau richtig!
In der katholischen Kirchengemeinde St. Sixtus ist in der Tageseinrichtung für Kinder St. Andreas ab dem 01.08.2025 oder nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder Ergänzungskraft (m/w/d) zunächst befristet bis zum 31.07.2026 zu besetzen. Es handelt sich um Vollzeitstelle mit 39,0 Wochenstunden. &nbsp;
Wir bieten: • neugierige 75 Kinder im Alter von 1-6 Jahren mit ihren Familien • eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit • ein kompetentes Team • eine leistungsgerechte Vergütung nach der kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO-SuE, vgl. TVöD) inkl. Sozialleistungen und kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) • persönliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten • Möglichkeit eines JobRad • Betreuungsplatz für Kinder von Mitarbeiter*innen nach Absprache &nbsp;
Wir erwarten: • eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d) oder eine vergleichbare anerkannte sozialpädagogische Ausbildung • Identifikation mit den Zielen der katholischen Einrichtung, sowie Kompetenzen die christlichen Grundeinstellungen zu vermitteln • Liebe zum Beruf, Leidenschaft und ausgeprägte Sozialkompetenz insbesondere im Umgang mit Kindern und ihren Eltern • Freude an Teamarbeit und aktiver Mitgestaltung • Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne per Mail: Kirchengemeinde St. Sixtus, Richthof 18, 45721 Haltern am See <a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a>, Tel. 02364 / 9236-601 <a href="mailto:zaun@bistum-muenster.de" target="_blank">zaun@bistum-muenster.de</a>, Tel. 02364 / 9236-602

pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder Ergänzungskraft (m/w/d)  Kath. Kirchengemeinde St. Sixtus

Diese Stelle in unserem Haus Breslaustraße in&nbsp;Dortmund wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Heilerziehungspfleger / Altenpfleger / Pflegefachmann (m/w/d)
Wir haben einiges für Dich:
<ul>
<li>
Attraktive Vergütung: Du wirst nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7 bezahlt. Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), zuzüglich möglicher Zuschläge und Zulagen
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeit: Deinen Stellenanteil kannst Du individuell vereinbaren, bis zu 29,25 Stunden pro Woche sind möglich
</li>
<li>
Altersvorsorge: Du profitierst von einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge
</li>
<li>
Sozialleistungen: Jahressonderzahlungen, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket, Mitarbeitendenrabatte und viele weitere Vorteile warten auf Dich
</li>
<li>
Unterstützung: Du hast Zugriff auf Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen
</li>
<li>
Fortbildung: Du kannst aus individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten wählen
</li>
<li>
Entwicklung: Es gibt vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten
</li>
<li>
31 Tage Urlaub + 13. Gehalt
</li>
<li>
Unbefristeter Arbeitsvertrag
</li>
</ul>
Deine Aufgaben: Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die Menschen mit erworbener Hirnschädigung in einer besonderen Wohnform unterstützt:
<ul>
<li>
Individuelle Betreuung: Du erkennst die Wünsche, Bedürfnisse und Bedarfe unserer Klientinnen und Klienten und hilfst ihnen, ihre tägliche Lebensführung zu meistern
</li>
<li>
Ausbildung unterstützen: Du begleitest und leitest Auszubildende sowie Praktikantinnen und Praktikanten an
</li>
<li>
Dokumentation und Austausch: Du sorgst für eine sorgfältige Dokumentation und nimmst regelmäßig an Teamgesprächen teil
</li>
</ul>
Was Du mitbringen solltest:
<ul>
<li>
Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)
</li>
<li>
Erfahrung: Wünschenswert, aber kein Muss, ist Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
</li>
<li>
Soziale Kompetenz: Du hast Freude am Umgang mit Menschen, bist teamfähig und arbeitest gerne selbstständig
</li>
<li>
Führerschein: Du besitzt einen Führerschein der Klasse B
</li>
</ul>
Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Arun Jain (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0231 42576410.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33115 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.
Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Pflegefachkraft (m/w/d) | Haus Breslaustraße | Dortmund

Du möchtest Jugendliche auf ihrem Weg in ein eigenständiges Leben begleiten? Dann werde Teil unseres Teams!
Die Aufwind Jugendhilfe unterstützt junge Menschen in ihrer Entwicklung und bietet ihnen durch die Mobile Betreuung (MOB) eine individuelle Begleitung auf dem Weg zur Selbstständigkeit. Im Rahmen unseres Jugendhilfeangebots betreuen wir Jugendliche ab 16 Jahren in trägereigenen Wohnungen und unterstützen sie in ihrem Alltag, um sie auf ein selbstbestimmtes Leben vorzubereiten.
Zur Verstärkung unseres Teams in Lünen Brambauer suchen wir ab sofort engagierte pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
Deine Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Unterstützung junger Menschen auf ihrem Weg in die Verselbstständigung durch Begleitung im Alltag</li>
<li>Förderung der Selbstständigkeit in den Bereichen Haushaltsführung, Schul- oder Ausbildungsintegration und sozialer Vernetzung</li>
<li>Unterstützung bei der Entwicklung persönlicher Perspektiven und individueller Zukunftsstrategien</li>
<li>Arbeit mit Jugendlichen mit besonderen Unterstützungsbedarfen, z. B. bei psychischen Belastungen oder Migrationshintergrund</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Sozialdiensten, Schulen und Arbeitgebern zur nachhaltigen Integration der Jugendlichen</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im sozialpädagogischen oder erzieherischen Bereich (z. B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in o. ä.)</li>
<li>Idealerweise Erfahrung in der ambulanten Familienhilfe oder der Arbeit mit Jugendlichen in der Verselbstständigung</li>
<li>Einfühlungsvermögen, Geduld und Freude an der Arbeit mit Menschen in herausfordernden Lebenslagen</li>
<li>Eigenständiges Arbeiten, Flexibilität und die Fähigkeit, sich auf verschiedene Lebenssituationen einzustellen</li>
<li>Bereitschaft zur aufsuchenden Arbeit und zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeiten (auch gelegentlich abends oder am Wochenende)</li>
<li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, im mobilen Einsatz tätig zu sein</li>
</ul>
Das erwartet dich bei uns:
<ul>
<li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung, angelehnt an den TvöD SuE, und zusätzlichen Sozialleistungen</li>
<li>Regelmäßige Supervision, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie fachliche Begleitung durch unsere erfahrenen Leitungskräfte</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Privatleben vereinbaren lassen</li>
<li>Raum für deine Ideen und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
</ul>
Wir freuen uns auf dich! Wenn du Lust hast, Teil unseres Teams zu werden und einen wertvollen Beitrag für die Jugendlichen in unserer Wohngruppe zu leisten, dann bewirb dich jetzt!
Sende uns deine Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de" target="_blank">bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de</a> oder per Expressbewerbung

Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere mobile Betreuung in Lünen Brambauer

Willkommen bei der Aufwind Jugendhilfe! Du möchtest jungen Menschen mit Migrationshintergrund helfen, die Orientierung, Sicherheit und Unterstützung brauchen? In unserer Einrichtung für unbegleitete minderjährige Asylsuchende (UMA) begleiten wir Jugendliche in der sensiblen Übergangsphase ihres Ankommens. Gemeinsam bieten wir ihnen die Stabilität, die sie brauchen, und helfen ihnen, erste Schritte in eine selbstbestimmte Zukunft zu gehen.
Als pädagogische Fachkraft oder Betreuungshelfer:in in unserer Einrichtung in Herten&nbsp;gestaltest du den Alltag der Jugendlichen aktiv mit, förderst ihre persönliche Entwicklung und unterstützt sie bei den Herausforderungen des Ankommens.
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Unterstützung der Jugendlichen im Alltag (z. B. Begleitung bei Terminen, Anleitung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten).</li>
<li>Durchführung von Gruppen- und Einzelgesprächen sowie Kriseninterventionen.</li>
<li>Mitgestaltung von Freizeit- und Gruppenaktivitäten.</li>
<li>Sicherstellung von Ordnung und Struktur im Alltag der Jugendlichen.</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Vormündern und weiteren Kooperationspartnern.</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im sozialen Bereich (z. B. Kinderpfleger:in,&nbsp;Erzieher:in, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Soziale Arbeit, Heilpädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Empathie, interkulturelle Kompetenz und die Fähigkeit, in Krisensituationen souverän zu handeln.</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und die Bereitschaft, sie aktiv im Alltag zu unterstützen.</li>
<li>Empathie, Zuverlässigkeit und Offenheit gegenüber anderen Kulturen.</li>
</ul>
Das erwartet dich bei uns:
<ul>
<li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit in einem interkulturellen Umfeld</li>
<li>Ein engagiertes Team, das dich unterstützt und fördert.</li>
<li>Regelmäßige Supervision und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung durch die Gruppenleitung in der Einrichtung.</li>
<li>Eine faire Vergütung, angelehnt an den TvöD SuE (für Fachkräfte) bzw. eine leistungsgerechte Bezahlung (für Betreuungshelfer:innen).</li>
<li>Zusätzliche Benefits, wie z.B. betriebliche Altersversorge, Jobrad-Leasing etc.</li>
<li>Vielfältige Einsatzmöglichkeiten in unserem Unternehmen über die Brückenlösung hinaus und dadurch insbesondere für Fachkräfte die Perspektive auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag&nbsp;</li>
<li>Die Möglichkeit, junge Menschen in einer sensiblen Lebensphase positiv zu begleiten und zu fördern.</li>
</ul>
Wir freuen uns auf dich! Wenn du Lust hast, Teil unseres Teams zu werden und mit uns jungen Menschen Aufwind zu geben, dann bewirb dich jetzt – auch wenn du (noch) nicht alle Anforderungen erfüllst!
Sende uns deine Bewerbung an:
<a href="mailto:bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de" target="_blank">bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de</a> oder per Expressbewerbung

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) ab Oktober 2025 für eine Brückenlösung für unbegleitete minderjährige Asylsuchende (UMA)

Für unser Team suchen wir ab sofort Verstärkung als100% Home Office Kundenberater (m/w/d) für BavariaDirekt &nbsp; &nbsp;Was wir bieten:<ul><li>Anspruchsvolle und vielseitige Inbound-Tätigkeit für einen Top-Auftraggeber</li><li>Fixe Grundvergütung mit attraktiven Bonusmöglichkeiten</li><li>Flexible Planung (Vollzeit, Teilzeit oder Studentenjobs) für eine gute Work-Life-Balance</li><li>Intensive, bezahlte Einarbeitung sowie regelmäßige Trainings</li><li>Personalentwicklung durch unser Campus Team und interne Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Regelmäßige Mitarbeiteraktionen wie z.B. Sommerfeste und Teamabende</li><li>Exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 200 Partnern</li></ul> &nbsp;Aufgaben im Überblick:<ul><li>Erteilung von Auskünften zum aktuellen Stand des Vertrages (kein Verkauf)</li><li>Entgegennahme und Verarbeitung von Kundenaufträgen, wie z.B. Versicherungsnehmerwechsel, Tarifklärung, Kündigungen oder Widerrufe</li><li>Bearbeitung von Vertrags- sowie Stammdatenänderungen (Aktualisierung und Vervollständigung von fehlenden Daten)</li><li>Korrespondenz mit Versicherungsmaklern</li></ul> &nbsp;Was wir erwarten:<ul><li>Spaß an der Kundenbetreuung und emphatisches Vorgehen bei der Bearbeitung vielfältiger Kundenanfragen</li><li>Kommunikationstalent mit sehr guten Deutschkenntnissen</li><li>Fehlerfreie und sehr gute schriftliche Kommunikation ist Voraussetzung</li><li>Erfahrungen im Bereich Versicherung von Vorteil</li><li>Routinierter Umgang mit gängigen PC- und Internetanwendungen</li><li>Zielorientierte und selbständige Arbeitsweise</li><li>Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li></ul>Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt! &nbsp;Unser Recruiting-Team steht dir jederzeit für Fragen zur Verfügung und freut sich auf deine Bewerbung. &nbsp;Bei weiteren Anliegen vor deiner Bewerbung oder Unterstützungsbedarf im Zusammenhang mit Schwerbehinderungen, setzen sich unsere engagierten Mitarbeiter:innen aktiv für dein Wohlbefinden ein.Du kannst dich gerne vertrauensvoll an unsere Schwerbehindertenvertretung wenden: <a href="mailto:BBI.SR.Box@telusinternational.com" target="_blank">BBI.SR.Box@telusinternational.com</a> oder <a href="mailto:BER.SBV.Box@telusinternational.com" target="_blank">BER.SBV.Box@telusinternational.com</a> &nbsp;Über uns: Ausgezeichneter Kundenservice ist seit jeher unsere Leidenschaft – mit dem Zusammenschluss von Competence Call Center und TELUS Digital im Jahr 2020 sind wir den nächsten Schritt gegangen. Nun bieten international fast 70.000 Teammitglieder in über 50 Sprachen Kundenservice auf höchstem Niveau – und das für weltweit agierende und angesehene Partner. &nbsp;Arbeitgeber mit ChancengleichheitTELUS Digital ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein, und setzt sich für die Umsetzung eines vielfältigen und integrativen Arbeitsplatzes ein. Alle Aspekte der Beschäftigung, einschließlich Einstellungs - und Beförderungsentscheidung, beruhen auf der Qualifikation, den Fähigkeiten, der Kompetenz und der Leistung der Bewerber ohne Berücksichtigung von Eigenschaften im Zusammenhang mit der Vielfalt.&nbsp; &nbsp;Bewerber:innen mit besonderen Bedürfnissen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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