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<h3>Wir gehen unseren Weg gemeinsam!</h3>Die Klauser-Unternehmensgruppe steht für Tradition, Qualität und Innovation im Schuh- und Accessoire-Fachhandel. Mit über 65 Filialen, darunter die bekannten Salamander Fachgeschäfte, sind wir deutschlandweit erfolgreich tätig. Unsere Fachgeschäfte bieten ein inspirierendes Einkaufserlebnis und setzen Maßstäbe in Service und Kundenzufriedenheit. Unsere rund 800 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind das Herz unseres Erfolgs. Gemeinsam schaffen wir eine starke Gemeinschaft, die für Vielfalt, familiäre Werte und herausragenden Kundenservice steht. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Schuhhandels!Gehen Sie mit uns den Weg in eine gemeinsame Richtung. Wir bieten Ihnen eine Perspektive für die Zukunft. Machen Sie sich doch auf den Weg zu uns alsVerkäufer (m/w/d) in Teilzeit (80-100 Std.) - an unseren Standort in Lüdenscheid&nbsp; - Salamander by Klauser<h3>Hier passt alles</h3><ul><li>Als Verkäufer/-in beraten Sie in einer unserer Filialen. Und zwar leidenschaftlich! Vom Pantoffel bis zum Sneaker: Sie wissen, wo der Schuh drückt und leiten zum passgenauen Produkt. Im Beratungsgespräch ist Kundenzufriedenheit dabei Ihr Antrieb, Kaufabschlüsse Ihre Motivation.</li><li>Für die Präsentation unserer Waren haben Sie ein stilsicheres Auge und wissen, wie das Produkt am Point of Sale den besten Eindruck macht. Die Waren- und Bestandspflege wird von Ihnen übernommen und im Lager finden Sie immer das richtige Paar.</li><li>Sie sind verantwortlich für den ersten und letzten guten Eindruck: an der Kasse!</li></ul><h3>Anprobieren... passen wir zusammen?</h3><ul><li>Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel. Beispielsweise als Verkäufer/-in oder Einzelhandelskauffrau/-mann, alternativ motivierte/-r Quereinsteiger/-in</li><li>Begeisterung für modische Trends und nicht zuletzt: Schuhe, Schuhe, Schuhe</li><li>Kontaktfreude, verkaufsorientierte Aufgeschlossenheit und Freude am Umgang mit Menschen, denn: Ohne Teamgeist und gute Laune geht bei uns nichts!</li></ul><h3>So geht´s weiter</h3><ul><li>Wir legen die Füße nicht hoch: Attraktives Vergütungsmodel mit attraktiven Rabattkonditionen für Mitarbeitende.</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Hineingleiten und wohlfühlen: unser Arbeitszeitmodell</li><li>Mit dem Unternehmen wachsen: Bei uns gibt es Gestaltungsspielraum für Gedankeninnovationen</li><li>Bequemlichkeit mit Wohlfühlfaktor: Bei Salamander sind die Hierarchien flach und die Wertschätzung für die Einzelnen hoch. Sie spüren dies an unserem Betriebsklima.</li><li>Alle lieben Schuhe! Ihre Tätigkeit ist abwechslungsreich und jeden Tag anders</li></ul><h3>Mit großen Schritten auf dem Weg zu uns? Hier entlang!</h3>Wenn Sie Ihre Zukunft gemeinsam mit uns gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihr persönliches Bewerbungspaket. Frau Kotthaus steht Ihnen bei Fragen gern zur Verfügung und freut sich auf Ihre vollständigen Unterlagen sowie Angaben zu Ihrem möglichen Eintrittstermin.Bewerben Sie sich jetzt einfach online direkt&nbsp;<a href="https://salamander-career.talent-soft.com/mein-portal/mein-lebenslauf-fuer-meine-bewerbung-fuer-verkaufer-m-w-d-in-teilzeit_1789.aspx?ApplicationType=OfferApplication" target="_blank">HIER</a>Silke Kotthaus HR Recruiting &nbsp;

Schuhhaus Klauser GmbH & Co.KG

Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein Familienunternehmen, und gehören zu den führenden Spezialisten in Bayern und liefern exzellente Produkte in geprüfter Qualität seit mehr als 35 Jahren. Diese Erfahrung macht uns zu einem anerkannt zuverlässigen, leistungsstarken und innovativen Partner für unsere Kunden.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen</li><li>Durchführung von Reparaturen und Installationen</li><li>Fehleranalyse und -behebung</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung der Produktionsprozesse</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder Elektriker</li><li>Erfahrung in der Instandhaltung von Maschinen und Anlagen</li><li>Gute Kenntnisse in der Elektrotechnik</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Arbeiten in einem etablierten Familienunternehmen mit langjähriger Erfahrung</li><li>Innovative und dynamische Arbeitsumgebung</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben können</h2>Bitte klicken Sie auf die Schaltfläche "Bewerben". Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Töpfer GmbH

Töpfer Gmbh

Mechatroniker/Elektriker/Mitarbeiter der Instandhaltung m/w/d

<h3>Einleitung</h3>Die Unternehmensberatung Marianne Blättler GmbH sucht eine motivierte und zuverlässige Bürohilfskraft im Home Office (M/W/D). Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und unterstützen Sie uns bei administrativen Aufgaben – bequem von zu Hause aus!<h3>Aufgaben</h3><ul><li>Bearbeitung und Verwaltung von Dokumenten</li><li>Unterstützung bei der Datenpflege und -erfassung</li><li>Organisation und Koordination von Terminen</li><li>Kommunikation mit Kunden und Partnern</li><li>Allgemeine administrative Tätigkeiten</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Erfahrung in administrativen Tätigkeiten von Vorteil</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Outlook)</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h3>Vorteile</h3><ul><li>Flexible Arbeitszeiten im Home Office</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Angenehmes und unterstützendes Arbeitsumfeld</li></ul> &nbsp;

Unternehmensberatung Marianne Blättler GmbH

Bürohilfskraft im Home Office als Minijob (M/W/D)

Pflege mit Herz – Verstärken Sie unser Team in Hoyerswerda!In unseren stationären Pflegeeinrichtungen in Hoyerswerda und Lauta legen wir großen Wert auf eine individuelle und herzliche Betreuung unserer Bewohnenden.Wir suchen für Hoyerswerda engagierte und ausgebildete &nbsp;Pflegefachkräfte (m/w/d),die mit Engagement und Fachkompetenz für das Wohl unserer Bewohnenden sorgen.&nbsp;Wir bieten:&nbsp;<ul><li>Eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsweisenden Branche</li><li>die Beschäftigung in&nbsp;Teilzeit mit 30 – 39 Stunden&nbsp;(kein Minijob)</li><li>eine strukturierte und intensive Einarbeitung</li><li>digitale Pflegedokumentation&nbsp;– damit mehr Zeit für die Pflege bleibt</li><li>ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</li><li>eine attraktive&nbsp;Vergütung nach dem Tarifvertrag der AWO Lausitz&nbsp;einschl. mindestens 30 Tage Jahresurlaub und Jahressonderzahlung</li><li>umfangreiche soziale Leistungen&nbsp;(betriebliche Altersvorsorge; Berufsunfähigkeitsversicherung; betriebliche Krankenzusatzversicherung, AWO Lausitz RAD)</li><li>die Anerkennung und Übernahme ihrer einschlägigen Berufserfahrung</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul>Ihre zukünftigen Aufgaben:<ul><li>Grund- und Behandlungspflege sowie die dazugehörige Pflegedokumentation</li><li>fachgerechte Betreuung der Kunden und Bewohner sowie deren Angehörige</li><li>Assistenz der Ärzte (je nach Einsatz und Ihrer persönlich/fachlichen Qualifikation)</li><li>Durchführung von speziellen Pflegemaßnahmen (je nach Einsatz und persönlicher Qualifikation)</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>eine&nbsp;erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in zwingend erforderlich.</li><li>Erfahrungen im Bereich der Grund- und Behandlungspflege.</li><li>Freude und Einfühlungsvermögen bei der Betreuung älterer und hilfsbedürftiger Menschen.</li><li>Neben den fachlichen Anforderungen sind Persönlichkeitseigenschaften wie hohes Engagement sowie insbesondere Aufgeschlossenheit, Empathie und Wertschätzung unabdingbar.</li></ul>Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten und die oben genannten Anforderungen auf Sie zutreffen, dann bewerben Sie sich jetzt&nbsp;

AWO Lausitz Pflege- und Betreuungs-gGmbH

Pflegefachkraft (m/w/d)

<h2>Mit Hingabe und Herz – Gestalten Sie die Zukunft der Pflege!</h2>Unsere stationären Pflegeeinrichtungen in Hoyerswerda und Lauta bieten eine liebevolle und professionelle Betreuung rund um die Uhr, während unsere ambulante Pflege dafür sorgt, dass unsere Kunden in ihrem Zuhause bestmöglich versorgt werden. Wir suchen motivierte Pflegehilfskräfte (m/w/d), die unsere stätionären Pflegeeinrichtungen&nbsp;tatkräftig unterstützen möchten.Wir bieten:&nbsp;&nbsp;<ul><li>eine Tätigkeit in Teilzeit (30 – 35 Stunden)</li><li>die Nutzung einer digitalen Pflegedokumentation für eine moderne und effiziente Arbeitsweise,</li><li>eine strukturierte Einarbeitung,&nbsp;</li><li>ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, um Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln</li><li>eine attraktive Vergütung, die Ihre Qualifikation und Erfahrung angemessen honoriert,</li><li>30 Tage Urlaub, damit Sie auch genug Zeit für sich selbst haben,</li><li>eine betriebliche Krankenzusatzversicherung, um Ihre Gesundheit zu schützen und&nbsp;</li><li>die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft.</li></ul>Ihre zukünftigen Aufgaben:<ul><li>Unterstützung bei der Grund- und Behandlungspflege sowie Durchführung von Pflege- und Betreuungsaufgaben</li><li>Mitwirkung bei der Pflegedokumentation</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>mind. 1-jähriger Berufserfahrung, Ausbildung als Krankenpflegehelfer*in oder gleichwertig</li></ul>

Pflegehilfskräfte (m/w/d)

Als Senior Backend Developer (all genders) konzipierst und realisierst Du komplexe und skalierbare Web-Applikationen aus den Bereichen Ecommerce, PIM und CMS. 
 Tätigkeiten
Was erwartet dich?
<ul>
<li dir="ltr">Du unterstützt unseren Kunden - einen global Player im Bereich Versicherungen - bei der digitalen Transformation seines Kundenmanagements (CRM) durch den Aufbau und die Optimierung digitaler Prozesse und hilfst damit Zeit, Kosten und Papier zu sparen</li>
<li dir="ltr">Die Entwicklung und Implementierung innovativer Antragsstrecken und einer Vielzahl digitaler Produkte gehören zu deinem Aufgabenbereich</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst skalierbare Web-Applikationen, basierend auf einem Node.js Backend inkl. Anbindungen an zahlreiche externe Schnittstellen, sowie GraphQL Endpunkten (Apollo) für das Frontend auf Angular Basis</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest mit Container Technologie und bewegst dich im Kontext von Kubernetes und automatisierten Deployment-Lösungen, dabei legen wir Wert auf Clean Code und berücksichtigen Design Prinzipien wie SOLID und DRY.</li>
<li dir="ltr">Im engen Austausch mit deinen Kolleg:innen aus Konzeption, Design und Development sorgst du für eine tolle User Experience und verbesserst unsere technischen Abläufe</li>
</ul>
 Anforderungen
Was bringst du mit?
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst du über umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung und Wartung von Web-Applikationen</li>
<li dir="ltr">Dabei greifst du auf folgenden Tech Stack zurück: TypeScript, Node.js, GraphQL, Erfahrungen mit Docker</li>
<li dir="ltr">Wünschenswert sind Erfahrungen mit der Kubernetes, Kenntnisse im Bereich Cloud Hosting, Kubernetes Cluster Verwaltung</li>
<li dir="ltr">Erfahrungen mit Go, PHP oder Angular sind ein Plus</li>
<li dir="ltr">"You build it you run it" Attitude&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Lösungsorientierung, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sowie gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch zeichnen Dich aus</li>
</ul>
 Team
Unser Chapter Development besteht aktuell aus 7 Teams à 5-8 Team Mitgliedern. 
Unser Tech Stack: 
<ul>
<li dir="ltr">node.js</li>
<li dir="ltr">Typescript</li>
<li dir="ltr">PHP</li>
<li dir="ltr">Angular</li>
<li dir="ltr">React</li>
<li dir="ltr">Pimcore</li>
<li dir="ltr">GraphQL</li>
<li dir="ltr">AWS</li>
<li dir="ltr">Jenkins</li>
<li dir="ltr">Bitbucket</li>
<li dir="ltr">Docker</li>
<li dir="ltr">Kubernetes</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Videocall mit HR </li>
<li dir="ltr">Technical Videocall mit Chapter &amp; Team Lead Development </li>
<li dir="ltr">Meet the Team </li>
</ol>

Senior Backend Developer (all genders)

Du gestaltest komplexe Webapplikationen und unsere Website end-to-end – von Research über Prototyping bis zum finalen UI. Deine Mission: nutzerzentrierte, skalierbare Interfaces, die Business-Ziele messbar voranbringen, eng verzahnt mit Product und Development.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">End-to-end Design für komplexe Webapplikationen und die Unternehmens-Website (Research → Wireframes → High-Fidelity UI)</li>
<li dir="ltr">Prototyping und Usability-Tests, Ableitung klarer Handlungsempfehlungen</li>
<li dir="ltr">Ausbau und Pflege des Design Systems (Komponenten, Patterns, Guidelines)</li>
<li dir="ltr">Handover an Development inkl. Spezifikationen; Review der Implementierung</li>
<li dir="ltr">Zusammenarbeit mit Product Management bei Priorisierung, UX-Metriken und Iterationen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Must-have: 2–5 Jahre Erfahrung im UI/UX-Design für Web; sehr gute Skills in Sketch oder Figma; fließendes Deutsch</li>
<li dir="ltr">Must-have: Portfolio mit relevanten Projekten (Prozess, Entscheidungen, Impact)</li>
<li dir="ltr">Plus: Grundkenntnisse in HTML/CSS und Tailwind CSS; Englischkenntnisse</li>
<li dir="ltr">Plus: Erfahrung mit UX-Research-Methoden und Design Systemen</li>
</ul>
 Team
Du arbeitest im Produktteam eng mit Product Management und Development zusammen. Kurze Entscheidungswege, direkte Sparrings mit Entwickler:innen sowie hoher Ownership-Anteil ermöglichen schnelle Iterationen und sichtbaren Impact.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Schritt 1: Kurzcall (20–30 Min.) zum gegenseitigen Kennenlernen</li>
<li dir="ltr">Schritt 2: Portfolio-Talk (45–60 Min.) mit Fokus auf Prozess, Entscheidungen und Outcomes</li>
<li dir="ltr">Schritt 3: Fachgespräch mit Development (45 Min.), kein Test-Assignment</li>
<li dir="ltr">Schritt 4: Finaler Austausch zu Rahmenbedingungen und Angebot</li>
</ul>

UI/UX-Designer:in (d/m/w)

Du willst Deals closen statt Leads verwalten? Dann ist das hier dein Spielfeld. Als Inside Sales Manager bei Cosuno übernimmst du den gesamten Sales Cycle – vom ersten Call bis zum unterschriebenen Vertrag. Du bist direkt verantwortlich für Wachstum im Nachunternehmer-Bereich und trägst mit jedem Abschluss spürbar zum Erfolg bei.
Deine Aufgaben:
<ul>
<li dir="ltr">Full Cycle Ownership: Vom Erstkontakt bis zum Closing – du steuerst den kompletten Prozess.</li>
<li dir="ltr">Lead-Management: Wöchentlicher Inflow neuer Leads – du qualifizierst schnell und machst Opportunities daraus.</li>
<li dir="ltr">Vertrauen &amp; Abschluss: Beziehungen aufbauen, Demos durchführen und in Deals verwandeln.</li>
<li dir="ltr">Quota Driven: Mit klaren Zielen (Calls, Demos, Umsatz) beweist du täglich deinen Impact.</li>
<li dir="ltr">Pipeline Discipline: CRM und Salesforce-Opportunities sauber pflegen, immer mit Fokus aufs Closing.</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Volle Ownership: Vom ersten Call bis zum Closing – jeder Deal liegt in deiner Verantwortung.</li>
<li dir="ltr">Book of Business: 400–500 Accounts gleichzeitig managen, Sales Cycle ca. 30 Tage.</li>
<li dir="ltr">Hohe Taktung: Tägliche Mindestziele von 50 Calls und 3 Demos – klar und messbar.</li>
<li dir="ltr">Quota Driven: 25–30k€ Umsatz pro Monat. Quota Attainment = 100%.</li>
<li dir="ltr">Speed &amp; Fokus: Wöchentlicher Lead-Inflow – du qualifizierst schnell und effizient.</li>
<li dir="ltr">Process Discipline: CRM- und Pipelinepflege gehören selbstverständlich dazu.</li>
<li dir="ltr">Mentalität: Wir suchen Leute, die unter Druck fokussiert bleiben, hungrig sind und ihre Performance konstant abrufen.</li>
<li dir="ltr">Vergütung: Leistungsorientiert mit ungedeckelter Provision – dein Erfolg bestimmt dein Einkommen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Sales-Erfahrung: Nachweisbare Erfolge in Akquise und Closing, idealerweise im B2B-Umfeld.</li>
<li dir="ltr">Ergebnisorientierung: Ziele treiben dich an – Quoten sind für dich ein Ansporn, kein Stressfaktor.</li>
<li dir="ltr">Closing-Mentalität: Du gehst nicht auf Leads „spazieren“, sondern steuerst konsequent auf den Abschluss.</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke: Überzeugungskraft am Telefon, in Demos und per Mail.</li>
<li dir="ltr">Ownership &amp; Drive: Du denkst unternehmerisch, bringst eigene Ideen ein und übernimmst Verantwortung für deinen Erfolg.</li>
<li dir="ltr">Anpassungsfähigkeit: Du bewegst dich sicher in einem dynamischen Umfeld, in dem Prozesse und Tools sich schnell weiterentwickeln.</li>
<li dir="ltr">Karrierefokus: Du suchst keinen Zwischenstopp, sondern willst deine Sales-Karriere langfristig auf das nächste Level bringen.</li>
<li dir="ltr">Sprache: Deutsch auf Muttersprach-Niveau (C2 oder vergleichbar). Englischkenntnisse sind ein Plus.</li>
</ul>
 Team
Warum Cosuno?
Bei Cosuno arbeitest du mit einem hochmotivierten Team daran, die Bauindustrie zu digitalisieren – eine der größten und zugleich am wenigsten erschlossenen Branchen Europas. Unser Team ist ein Mix aus erfahrenen Profis und ambitionierten Machern, die jeden Tag Prozesse smarter, schneller und erfolgreicher gestalten.
Was dich bei uns erwartet:
<ul>
<li dir="ltr">Innovativer Impact: Du arbeitest an einem Produkt, das reale Probleme löst – kein nice-to-have, sondern echter Mehrwert für tausende Unternehmen.</li>
<li dir="ltr">Performance-Kultur: Ungedeckelte Provision, transparente Ziele und 100 % Verantwortung für deinen eigenen Erfolg.</li>
<li dir="ltr">Flexibilität: Remote-Option oder modernes Office in Berlin-Friedrichshain.</li>
<li dir="ltr">Wachstum &amp; Entwicklung: Klare Feedback-Loops, regelmäßige 1:1s und Entwicklungsgespräche – wir investieren in deine Weiterentwicklung.</li>
<li dir="ltr">Team-Spirit: International, dynamisch, flache Hierarchien, ehrlicher Zusammenhalt.</li>
<li dir="ltr">Wir feiern Erfolge: Von Team- bis Firmenevents – wir gewinnen gemeinsam und feiern es auch.</li>
</ul>
Kurz gesagt: Bei uns zählt Leistung, Ownership und der Wille, wirklich etwas zu bewegen.
 Bewerbungsprozess
1st Call - "Department Call" mit Hiring Manager 2nd Call - "Case Study" mit Hiring Manager und CEO

Inside Sales Manager

Als IT-Systemadministrator bist du unser technischer Allrounder mit einem klaren Ziel: stabile, sichere und reibungslos laufende Systeme – sowohl bei unseren Kunden als auch in unserer internen IT. Mit deinem breiten Know-how hältst du Netzwerke, Server und Anwendungen am Laufen, erkennst Probleme frühzeitig und findest passende Lösungen. Unser Angebot für dich:&nbsp;
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du betreibst und administrierst IT-Systeme im Linux-Umfeld und stellst deren Stabilität und Sicherheit sicher, während du bei Bedarf auch Windows-Umgebungen unterstützt.</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst die Betreuung von Virtualisierungsumgebungen und gewährleistest deren reibungslosen Betrieb.</li>
<li dir="ltr">Du verwaltest und überwachst Web-SSO-Lösungen und Begriffe wie OpenID Connect - OAuth, SAML sind dir geläufig.</li>
<li dir="ltr">Du stellst den stabilen Betrieb von SQL-Datenbanken und Java-Anwendungen sicher.</li>
<li dir="ltr">Du setzt dein Grundverständnis im Bereich Access Management und Identity Management in deiner täglichen Arbeit ein.</li>
<li dir="ltr">Du bringst dich bei Bedarf mit deinen Kenntnissen in Container-Technologien wie z.B. Docker, Podman, Kubernetes sowie in der Automatisierung mit Ansible ein, um Prozesse weiter zu optimieren.Du überwachst die Infrastruktur im Hinblick auf Monitoring, Backups und Verfügbarkeit und sorgst dafür, dass Störungen frühzeitig erkannt und behoben werden.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Linux-Administration und hast praktische Erfahrung im Umgang mit Virtualisierungstechnologien.</li>
<li dir="ltr">Du bringst Kenntnisse im Betrieb von SQL-Datenbanken und Java-Anwendungen mit.</li>
<li dir="ltr">Du besitzt ein Grundverständnis von Access Management und Identity Management sowie Erfahrung im Umgang mit Web-SSO-Technologien wie OpenID Connect -OAuth, SAML.</li>
<li dir="ltr">Du hast idealerweise bereits erste Erfahrungen mit Container-Technologien wie Docker,&nbsp;&nbsp;Podman, Kubernetes und mit Automatisierungswerkzeugen wie Ansible gesammelt.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und erkennst technische Probleme frühzeitig, um diese effizient zu beheben.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über Sprachkenntnisse in Deutsch auf dem Niveau B2 und in Englisch auf dem Niveau B2 und kannst dich in beiden Sprachen sicher im Arbeitsalltag bewegen.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest gerne im Team, bringst Eigeninitiative mit und übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben.</li>
</ul>
 Team
Bei Possehl Secure verbinden wir&nbsp;Leidenschaft mit Expertise, um für unsere Kunden&nbsp;innovative und passgenaue Cybersecurity-Lösungen&nbsp;zu schaffen. Seit unserer Gründung bewahren wir unseren Startup-Geist, der sich in einer&nbsp;transparenten Unternehmenskultur&nbsp;und&nbsp;kurzen Entscheidungswegenwiderspiegelt. Unser Team zeichnet sich durch&nbsp;Offenheit, Ehrlichkeit und Engagement&nbsp;aus – Werte, die den Grundstein für unseren gemeinsamen Erfolg legen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erster Call mit HR</li>
<li dir="ltr">Video Call mit unserem Fachbereich</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen vor Ort - Kennenlernen des Teams</li>
</ol>

IT Systemadministrator Fokus:Linux

Sie möchten Ihre Expertise in der Softwareentwicklung mit Ihrer Fähigkeit zur Projektleitung verbinden? Werden Sie Teil von BFI Informatik – einem erfahrenen Partner für innovative Softwarelösungen in der Produktions- und Prüfautomatisierung.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Sie sind zuständig für die Leitung und Umsetzung von Softwareprojekten</li>
<li>Sie übernehmen die Koordination des Projektablaufs mit dem Kunden</li>
<li>Sie erarbeiten gemeinsam mit dem Kunden die Anforderungen</li>
<li>Sie erarbeiten Softwarekonzepte und setzen diese selbständig oder im Team um</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Gute Kenntnisse in objektorientierter Programmierung</li>
<li>Fundiertes Wissen im Bereich Software-Engineering</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in C# (.NET), C++, WPF, MVVM</li>
<li>Erfahrung als Softwareentwickler im technischen Umfeld sind von Vorteil</li>
<li>Sie fühlen sich wohl in einem kleinen Entwicklungsteam</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein kleines Team aus derzeit 3 langjährigen Mitarbeitern. Wir würden uns freuen, jemanden in unser Team aufzunehmen, der auch Interesse daran hat, uns langfristig zur Seite zu stehen.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erstes Video-Interview zum Kennenlernen </li>
<li>Fachliches Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

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