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Kundenberater/in Inbound (m/w/d), verfügbar in Frankfurt am Main, Düsseldorf, Leipzig und Stuttgart, Deutschland. Die Position ist in Teilzeit verfügbar.<h2>Über uns</h2>Servixa GmbH ist ein dynamisches Unternehmen, das sich auf die Bereitstellung erstklassiger Dienstleistungen für unsere Kunden spezialisiert hat. Wir sind stolz darauf, innovative Lösungen zu entwickeln und unseren Kunden ein hervorragendes Erlebnis zu bieten.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Telefonische und schriftliche Bearbeitung von Kundenanfragen.</li><li>Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch kompetente Beratung.</li><li>Pflege der Kundendatenbank und Dokumentation der Kundenanfragen.</li><li>Unterstützung des Teams bei der Weiterentwicklung interner Prozesse.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderliche Fähigkeiten: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Erfahrung im Kundenservice, gute EDV-Kenntnisse.</li><li>Optionale Fähigkeiten: Erfahrung in der Nutzung von CRM-Systemen, Fremdsprachenkenntnisse.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten, die sich mit Ihrem Lebensstil vereinbaren lassen.</li><li>Eine unterstützende und kollegiale Arbeitsumgebung.</li><li>Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Online-Bewerbung und Lebenslaufprüfung.</li><li>Erstgespräch mit einem unserer HR-Manager.</li><li>Zweites Gespräch mit dem Teamleiter.</li><li>Abschlussgespräch und Angebot.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Frankfurt am Main, Deutschland</li><li>Düsseldorf, Deutschland</li><li>Leipzig, Deutschland</li><li>Stuttgart, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben können</h2>Klicken Sie auf den Bewerben-Button und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Kundenberater/in Inbound (Remote)

Ihre Ideen sind bei uns willkommen! Ob nachhaltige Verpackungslösungen, digitale Services oder zukunftsweisende Technologien - bei beck können Sie ein führendes Familienunternehmen mit internationalen Kunden und einem starken Teamgeist mitbewegen. Wir suchen ab sofort einen Teamleiter Elektromontage (w/m/d) Sie packen mit an:<ul> <li>Fachliche und disziplinarische Führung des Teams in der Elektromontage</li> <li>Planung und Steuerung der elektrischen Arbeiten gemäß Elektroplänen und technischen Zeichnungen</li> <li>Verantwortung für die termin-, qualitäts- und normgerechte Fertigstellung der Verpackungsmaschinen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit unserer mechanischen Montage, Elektrokonstruktion und dem Service</li> <li>Optimierung von Abläufen, Materialeinsatz und Montageprozessen</li> <li>Operativ packen Sie mit an bei der elektrischen Installation, übernehmen die elektrische Inbetriebnahme und die Anpassung bzw. Prüfung der elektrischen Funktionen und Programme</li> <li>Ansprechpartner für die elektrische Instandhaltung unserer Gebäude</li> <li>Perspektivisch sind Sie Stellvertreter unseres Betriebsleiters</li> </ul> Sie bringen mit: <ul> <li>Ausbildung zum Industrieelektriker/ -elektroniker und Weiterbildung zum Industriemeister oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne auch aus dem Handwerk</li> <li>Erfahrung im Maschinenbau</li> <li>strukturierte, selbstständige und exakte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikations- und Führungsstärke</li> <li>hohe Eigenmotivation</li> </ul> Wir bieten:<ul> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Familiäres Betriebsklima</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Business-Bike, Events, etc.</li> <li>Naturnahe Umgebung</li> <li>Attraktive Konditionen</li> </ul> Wir verpacken für den Erfolg unserer Kunden. Packen Sie mit an. Für Rückfragen erreichen Sie unsere Personalabteilung, Frau Sonja Alber, Telefon: 07022-4009-161. Unter der E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@beck-packautomaten.de" target="_blank">karriere@beck-packautomaten.de</a> freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Näheres auch auf: <a href="http://www.beck-packautomaten.com/karriere" target="_blank">www.beck-packautomaten.com/karriere</a> beck packautomaten GmbH &amp; Co. KG Steinbeisstraße 9 | 72636 Frickenhausen | Telefon 07022 4009-0

Teamleiter Elektromontage­ (w/m/d)­

Kundendienstmitarbeiter/in im Home Office (Inbound) (m/w/d) in Stuttgart, Potsdam, Bonn, und Berlin, Deutschland. Beschäftigungsart: Teilzeit.<h2>Über uns</h2>Klarkontakt ist ein führendes Unternehmen im Bereich Kundenservice, das sich auf die Bereitstellung herausragender Kundenerlebnisse spezialisiert hat. Unser Team arbeitet engagiert daran, die Bedürfnisse unserer Kunden zu verstehen und Lösungen anzubieten, die ihren Erwartungen entsprechen.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Bearbeitung eingehender Kundenanfragen per Telefon und E-Mail.</li><li>Bereitstellung von Informationen und Unterstützung zu unseren Produkten und Dienstleistungen.</li><li>Erfassung und Dokumentation von Kundenanliegen in unserem CRM-System.</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Lösung von Kundenproblemen.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderlich: Erfahrung im Kundenservice oder in einer ähnlichen Position.</li><li>Erforderlich: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.</li><li>Optional: Kenntnisse in weiteren Sprachen.</li><li>Optional: Erfahrung mit CRM-Systemen.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten im Home Office.</li><li>Teilzeitbeschäftigung mit wettbewerbsfähiger Vergütung.</li><li>Ein unterstützendes und dynamisches Teamumfeld.</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Erste Sichtung der Bewerbungen.</li><li>Telefoninterview mit dem Personalteam.</li><li>Virtuelles Vorstellungsgespräch mit dem Abteilungsleiter.</li><li>Feedback und Angebot.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Diese Position ist für Kandidaten in Stuttgart, Potsdam, Bonn und Berlin, Deutschland verfügbar.</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Klicken Sie auf den Bewerbungsbutton, um sich zu bewerben. Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Kundendienstmitarbeiter/in im Home Office (Inbound)

Über unsPotenziale freisetzen.
Kupfer verbindet die Welt - in Technologien wie der E-Mobilität, der Energie- und Datenübertragung, der Kälte- und Klimatechnik, der Digitalisierung, dem Internet of Things. Überrasche uns durch dein frisches Denken, mit neuen Impulsen und gestalte die Welt von morgen. Entdecke dabei zahlreiche Möglichkeiten, deine Potenziale freizusetzen.
Wir sind ein Tochterunternehmen der Wieland-Gruppe mit Sitz in Ulm und Standorten in Düsseldorf, Hagen, Kornwestheim und Trossingen. Die Wieland Metal Services Germany GmbH ist einer der führenden Lagerhalter für Halb- und Fertigfabrikate aus Kupferlegierungen in Deutschland und Europa. 
Deine Zukunft
<ul>
<li>
Praxis: Als Sales &amp; Customer Service Specialist (m/w/d) im Kundenservice für die Strategical Business Unit Automotive &amp; Railway agierst du als Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden weltweit – zu deinen Aufgaben zählen die proaktive Betreuung von Bestandskunden, Durchführung von technischen Abklärungen und Beantwortung komplexer Kundenfragen, Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten, sowie die entsprechende Koordination der Kundenbestellungen. Du setzt die Wünsche unserer Kunden zu Auftragsänderungen um und beantwortest Fragen zu Fertigstellungsterminen und Anlieferungen. Darüber hinaus unterstützt du bei überfälligen Rechnungen, Projekten und Prozessoptimierungen.
</li>
<li>
Vertriebsunterstützung: Du unterstützt aktiv unser Vertriebsteam bei technischen Anfragen und Kundenpräsentationen, um eine optimale Kundenbetreuung zu gewährleisten.
</li>
<li>
Teamwork: Du bist Teil eines dynamischen Teams und hast Spaß daran gemeinsam erfolgreich zu sein.
</li>
<li>
Verantwortung: Zusammen mit dem Verkauf bist du im Tagesgeschäft unser Gesicht zum Kunden und sorgst dafür, dass sich der Kunde bei uns gut betreut fühlt.
</li>
</ul>
Dein Potenzial
<ul>
<li>
Qualifikation: Du bringst eine angeschlossene Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
</li>
<li>
Know-How: Du verfügst über solide SAP- sowie gute MS-Office-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.
</li>
<li>
Praxis: Idealerweise hast du bereits Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst gesammelt.
</li>
</ul>
Deine Vorteile
<ul>
<li>
Sicherheit genießen: Du bist bei einem Tochterunternehmen der Wieland-Gruppe, ein internationaler Arbeitgeber mit über 200-jähriger Erfolgsgeschichte.
</li>
<li>
Besser mitgestalten: Dich erwartet ein agiles Team, das auf Wachstum und neue Chancen setzt. 
</li>
<li>
Flexibel arbeiten: Du profitierst von tariflich geregeltem Urlaub, arbeitest in Tagschicht und in einer 38,5-Stunden-Woche.
</li>
<li>
Besser verdienen: Wir bezahlen nach dem Tarif Groß- und Außenhandel sowie übertarifliche ergebnisabhängige Komponenten.
</li>
<li>
Fit bleiben: Mit unserem Wellpass bieten wir dir zahlreiche Möglichkeiten an, um dich bei der Erhaltung deiner Gesundheit zu unterstützen.
</li>
<li>
Gut versorgt sein: Dich erwartet ein kollegiales Miteinander in einem motivierten Team. Wir haben einen Mitarbeiterparkplatz und eine gute Verkehrsanbindung. Du erhältst zudem Sozialleistungen wie z. B. eine betrieblich finanzierte Altersversorgung.
</li>
</ul>
Kontakt
Gerne beantworte ich deine Fragen.
Frau Jessica Bucher Tel: +49 731 944 3208

Sales & Customer Service Specialist (m/w/d) – Strategical Business Unit Automotive & Railway

Einleitung
DU BIST …Sporttherapeut oder Sportwissenschaftler und interessiert an der Verstärkung eines interdisziplinären Teams und mit Motivation und Engagement bei der Sache. Die persönliche und individuelle Arbeit mit Patienten liegt dir am Herzen.
WIR SIND … ein neues, interdisziplinäres Therapiezentrum mit moderner Ausstattung, viel Licht in einem schönem Gesundheitszentrum. Wir verstehen uns als "die Experten für das persönliche Gesundheitskonzept", wofür wir wissenschaftliche Ansätze und digitale Unterstützung nutzen.
Als inhabergeführtes Unternehmen betreiben wir 7 Therapiezentren im Großraum Stuttgart-Heilbronn. Seit 1999 unterstützen wir die Gesundheit unserer Patienten und Kunden.
Aufgaben
<ul>
<li>Entwicklung individueller Therapie- und Trainingspläne für Patienten basierend auf deren Bedürfnissen und Gesundheitszielen.</li>
<li>Leitung und Koordination des Teams von Sporttherapeuten und Sportwissenschaftlern.</li>
<li>Durchführung von Schulungen und Fortbildungen für das Team, um sicherzustellen, dass alle auf dem neuesten Stand der Therapiemethoden sind.</li>
<li>Kooperation mit Physiotherapeuten, Ergotherapeuten und Logopäden zur Optimierung der Patientenversorgung.</li>
<li>Überwachung und Bewertung der Therapieergebnisse, um die Qualität der Dienstleistungen kontinuierlich zu verbessern.</li>
<li>Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien.</li>
</ul>
Qualifikation
Anerkennnung als Sport- und Gymnastiklehrer, Sporttherapeut oder Sportwissenschaftler (w, m, d).
Benefits
DICH ERWARTET … eine attraktive und faire Vergütung, sowie ein angenehmes Arbeitsklima. Du hast Anspruch auf 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge, eine private Krankenzusatzversicherung, einen Sachgutschein, Urlaubsgeld, Getränke am Arbeitsplatz, etc. Außerdem besteht die Möglichkeit für ein Jobrad. Deine Arbeitszeiten kannst du dir flexibel einteilen.
Persönliche Weiterentwicklungen sind uns wichtig. Wir übernehmen die Kosten für alle fachlichen Weiterbildungen und du bekommst zusätzliche Fortbildungstage. Wir führen regelmäßige interne und externe Weiterbildungen, sowie Teamsitzungen durch. Du hast Zugriff auf umfangreiche Online-Schulungen, Fachzeitungen und andere therapeutische Inhalte. Um deine Behandlungszeit am Patienten zu optimieren, unterstützen wir dich organisatorisch und therapeutisch (Ipad, Apps, etc.).
Du bekommst eine strukturierte Einarbeitungszeit, die es dir einfach macht mit allem vertraut zu werden.
Noch ein paar Worte zum Schluss
Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme oder eine Bewerbung!

(Leitender) Sporttherapeut/Sportwissenschaftler (w, m, d)

In dieser Rolle gestaltest du aktiv die finanzielle Steuerung unseres Unternehmens. Du erstellst Budget und Forecasts, analysierst Abweichungen, entwickelst aussagekräftige KPI-Reports und leitest konkrete Maßnahmen zur Ergebnisverbesserung ab. Als wichtiger Sparringspartner/in für das Top-Management bringst du komplexe Zahlen auf den Punkt, bewertest Investitionen (Business Cases, CAPEX) und treibst die Weiterentwicklung unserer Controlling-Prozesse sowie BI-Tools voran.
 Tätigkeiten
Planung
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erstellung von Budget, Forecasts und Mittelfristplanung
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Konsolidierung und Plausibilisierung der Planungsdaten mit den Fachbereichen
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Liquiditätsplanung
Reporting &amp; Analyse
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Monatliches Management-Reporting inkl. Abweichungsanalysen (Soll-Ist, Plan-Ist)
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erstellung von KPI-Dashboards (z. B. Umsatz, Marge, OPEX, Working Capital)
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Analyse von Kostenstellen, Kostenträgern, Profit Centern
Performance-Steuerung
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ableitung von Maßnahmen zur Ergebnisverbesserung, Nachverfolgung der Umsetzung
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung bei Preis- und Margenanalysen, Make-or-Buy-Entscheidungen
 Investitions- und Projektcontrolling
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Business Cases, CAPEX-Kalkulationen, NPV/IRR-Bewertungen, Post-Investment-Reviews
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Projekt-Setups, Meilenstein- und Budgetkontrolle
Prozess- und Tool-Exzellenz
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen, Richtlinien und internen Kontrollen (IKS)
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Automatisierung/Standardisierung von Reports (z. B. via BI-Tools, Power BI)
Monats- und Jahresabschlussnahes Controlling
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abstimmung mit Accounting, Rückstellungen, Periodenabgrenzung, Intercompany-Abstimmungen
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vorbereitung von Ad-hoc-Analysen für Management und Prüfer
Kommunikation &amp; Business Partnering
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sparringspartner für Fachbereiche und Top-Management
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Präsentation von Ergebnissen und Handlungsempfehlungen
 Anforderungen
Ausbildung/Studium
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbar, Schwerpunkt Controlling/Finanzen
 Berufserfahrung
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; 2–5 Jahre einschlägige Erfahrung im Controlling oder in der prüfungsnahen Beratung; Senior-Profil: 5+ Jahre
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Branchenkenntnisse von Vorteil (z. B. Industrie, Handel), Erfahrung mit Kostenrechnungssystemen
Fachliche Kompetenzen
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z.B. MSBC), BI-Tools (z. B. Power BI), Excel auf Expertenniveau
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fundierte Kenntnisse in HGB-Rechnungslegung
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Methodenkompetenz: KPI-Design, Forecasting-Methoden, Szenario-Analysen
Analytische &amp; methodische Fähigkeiten
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ausgeprägtes Zahlen- und Prozessverständnis, strukturierte Arbeitsweise, Genauigkeit
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Hohe Problemlösungskompetenz und Fähigkeit, Insights in klare Maßnahmen zu übersetzen
Soziale &amp; kommunikative Fähigkeiten
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Überzeugende Kommunikation in Deutsch (C2) und Englisch (C1)
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kooperations- und Durchsetzungsfähigkeit, serviceorientiertes hands-on Mindset
IT- und Datenkompetenz
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sehr gute Excel-Kenntnisse (Pivot, Power Query/Power Pivot, komplexe Formeln)
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfahrung mit Datenmodellen, ETL-Grundlagen, idealerweise SQL-Kenntnisse
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Präsentationssicherheit
 Bewerbungsprozess
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erstes Gespräch: Telefon- oder Videointerview mit HR.
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Persönliches Kennenlernen: Vor-Ort- oder Online-Termin mit dem Geschäftsführer und dem Vertriebsteam.
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Finale Entscheidung: Vertragsangebot und Start der Einarbeitung.

(Junior) Controller

Über uns
Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.
Job ID: 3658
Ort: Stuttgart
Funktion: Legal
Erfahrungsniveau: Berufserfahren
Recruiting Team Kontakt: Coralie Besson +491622961130
Contract &amp; Claim Manager (m/w/d)
Im Bereich Risk, Claim &amp; Contract Management zum nächsten möglicher Zeitpunkt flexibel an einem unserer deutschlandweiten Standorte (Stuttgart, Heilbronn, Chemnitz, Wolfsburg oder Hamburg).
Aufgaben
<ul>
<li>
Aufgaben anpacken: Identifizierung von Nachforderungen sowie deren Umsetzung und Durchsetzung; Mitwirkung bei der Erstellung von Nachträgen; Unterstützung bei der Vertragserstellung bzw. bei der Vertragsklärung (Kunde, Subunternehmen, Dienstleister); Initiierung und Durchführung von gemeinsamen Vertrags-/Leistungsverzeichnis-Lesungen
</li>
<li>
Präzise umsetzen: Unterstützung der Standortverantwortlichen in allen Contract- und Claim-relevanten Themen beim Kunden
</li>
<li>
Verantwortung übernehmen: Verhandlungen mit Kunden und Dienstleistern einschließlich Verhandlungsführerschaft, Vorbereitung, Nachbereitung, Dokumentation; proaktives Management von Verhandlungsprotokollen und Gesprächsnotizen
</li>
<li>
Fortschritt vorantreiben: Teilprojektleitung zur Implementierung von Contract- und Claim-Management-Prozessen
</li>
<li>
Weiterentwicklung ermöglichen: Eigenverantwortliche Führung und Leitung von Optimierungsprojekten mit Fokus auf betriebswirtschaftliche Aspekte und Ergebnisse
</li>
<li>
Kooperation leben: Kommunikation und Durchführung von Verhandlungen mit externen Kunden und Dienstleistern sowie mit internen Stakeholdern; Schnittstellenfunktion zwischen den internen technischen, kaufmännischen und juristischen Abteilungen; (proaktives) Consulting für lokale Führungskräfte zu vertraglichen und abrechnungsbezogenen Themen sowie Durchführung von Mitarbeiterschulungen
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaft, Ingenieurswesen oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Fachwirt-Weiterbildung; Aus- und Weiterbildung in den Bereichen Project Management und Change Management oder vergleichbar
</li>
<li>
Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im internationalen Konzernumfeld im Dienstleistungssegment, Industrie-Dienstleistungen, Bauindustrie oder vergleichbar
</li>
<li>
Know-How: Praxiserprobte CCM-Kenntnisse (Vertragsrecht, speziell Werkverträge, Vertragsverhandlung); eigenverantwortliches Führen von Teams und Projekten inkl. High Level-Stakeholdermanagement
</li>
<li>
Persönlichkeit: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Durchsetzungsstärke; hohe Auffassungsgabe und die Fähigkeit komplexe juristische Sachverhalte zielgruppenspezifisch darzustellen; souveränes Konfliktmanagement und interkulturelle Kompetenz
</li>
<li>
Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
</li>
<li>
Einsatz: Mobilität und Reisebereitschaft innerhalb Europas
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
</li>
<li>
Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus
</li>
<li>
Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung
</li>
<li>
Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch
</li>
<li>
Flexibilität: Anteiliges mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
</li>
<li>
Benefits: "Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)
</li>
<li>
Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"
</li>
<li>
PKW: Dienstwagen zur privaten Nutzung 
</li>
</ul>

Contract & Claim Manager (m/w/d)

Wenn Du eine neue Herausforderung suchst, Dir gerne IT-Lösungen für Kunden ausdenkst und einrichtest, dazu auch noch Teil eines motivierten Teams werden willst, dann melde dich bei uns 
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du bist für die Administration und Betreuung unserer bestehenden Kundensysteme (Windows-Netzwerke, Virtualisierung, SAN-Storage, Firewalls, Clients, etc.) vor Ort oder remote verantwortlich</li>
<li dir="ltr">Du bist zuständig für das Planen, die technische Implementierung und Dokumentation von neuen IT-Systemen bei unseren Kunden</li>
<li dir="ltr">Du behebst Probleme in Netzwerken, Servern und Clients zusammen mit den Kunden oder mit Kollegen</li>
<li dir="ltr">Du führst Projekte zur Optimierung der Kundensysteme durch und migrierst bestehende IT-Systeme auf den neuesten Stand</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse in Windows-basierten Server-Technologien, wie Windows Server, Active Directory, Exchange, Terminalserver</li>
<li dir="ltr">Ausbildung und/oder Studium oder fundierte Erfahrung im Bereich System- und Netzwerkadministration</li>
<li dir="ltr">Gute Kenntnisse in Servervirtualisierung auf Basis VMware ESX und Microsoft Hyper-V</li>
<li dir="ltr">Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie zielorientierter Umgang mit neuen Aufgaben- und Problemstellungen</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit Kunden</li>
</ul>
 Team
Im Service erwarten dich 12 Kolleg:innen
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erstes Telefonat zum Kennenlernen</li>
<li dir="ltr">Persönliches Kennenlernen</li>
<li dir="ltr">Fachliches Gespräch mit den Geschäftsführern Stefan und Daniel</li>
</ol>

Senior IT System- / Netzwerkadministrator (m/w/d)

Du berätst unsere Kunden bei der fachlichen und technischen Konzeption von nachhaltigen Workflow-Lösungen und unterstützt diese Hands-on bei der Implementierung.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Beratung unserer Kunden zum Thema Workflow Automation und Green BPM</li>
<li dir="ltr">Begleitung unserer Kunden bei der Anforderungsanalyse und der Prozessmodellierung in BPMN 2.0 für ihre Vorhaben der Digitalen Transformation</li>
<li dir="ltr">Erstellung von Lösungsvorschlägen und Softwarearchitekturen, um die Prozessautomatisierung erfolgreich und nachhaltig zu etablieren</li>
<li dir="ltr">Implementierung von Prozessen und Services auf Basis der Camunda Plattform unter Einsatz moderner Technologien</li>
<li dir="ltr">Weiterentwicklung unserer Beratungsangebote im Bereich Green BPM</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der IT Beratung (m/w/d) mit</li>
<li dir="ltr">Du hast ein abgeschlossenes Studium in der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Fach</li>
<li dir="ltr">Leidenschaft für die Themen Business Process Management (BPM) und Green IT und verfügst idealerweise über Kenntnisse mit einer Workflow Engine wie Camunda</li>
<li dir="ltr">Du sprichst Deutsch (C1-Niveau) und Englisch</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest selbstständig und hast den Wunsch, neue Sachen zu lernen und auszuprobieren</li>
<li dir="ltr">Du bist erfahren in der agilen Softwareentwicklung und mit modernen Entwicklungsprozessen</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">4+1 Modell: ein Tag pro Woche steht für die Weiterbildung und der Weiterentwicklung unserer Themen zur Verfügung</li>
<li dir="ltr">Deine Weiterbildung ist unsere Stärke. Daher erhältst du bei uns nahezu beliebige bezahlte Weiterbildungen</li>
<li dir="ltr">Volle Gehaltstransparenz und eine attraktive Entlohnung dank innovativem Gehaltsmodell</li>
<li dir="ltr">Viel Flexibilität und Freiheit bei der Gestaltung deiner Arbeitszeit und deines Arbeitsorts (Stw. „mobiles Arbeiten“ und „Workation“)</li>
<li dir="ltr">E-Firmenwagen (auch privat nutzbar) und weitere Mobilitätsangebote</li>
<li dir="ltr">30 Tage Urlaub</li>
<li dir="ltr">Tolle Firmenevents, wie zum Beispiel Onboarding am Gardasee</li>
<li dir="ltr">Freie Wahl der Hardwareausstattung</li>
<li dir="ltr">Großer inhaltlicher Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit zur Verantwortungsübernahme</li>
<li dir="ltr">Sehr motiviertes und erfahrenes Team, das einander in allen Belangen unterstützt und mit dir gemeinsam viel erreichen will</li>
<li dir="ltr">Ein Start-up mit Fokus auf der Nachhaltigkeit in der IT und durch die IT</li>
<li dir="ltr">Wir leben Nachhaltigkeit und reden nicht nur darüber</li>
<li dir="ltr">Spaß und Erfolg</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Wir sind in der Regel sehr schnell und geben dir innerhalb kurzer Zeit Bescheid, ob du zu uns passen könntest</li>
<li dir="ltr">Sollte das so sein, so führen wir ein erstes Gespräch mit dir online, um dich kennenzulernen und ein wenig über deinen Hintergrund zu erfahren. Außerdem bietet sich hier die Chance für dich, deine Fragen an uns loszuwerden</li>
<li dir="ltr">Finden wir beide, dass wir gut zusammen passen würden, so führen wir eine Session durch, in der du eine exemplarische Aufgabe lösen musst, bei der wir aber mit Rat und Tat zur Seite stehen</li>
</ol>

Green BPM Consultant - Workflow Automation (m/w/d)

In dieser Rolle gestaltest du aktiv die finanzielle Steuerung unseres Unternehmens. Du erstellst Budget und Forecasts, analysierst Abweichungen, entwickelst aussagekräftige KPI-Reports und leitest konkrete Maßnahmen zur Ergebnisverbesserung ab. Als wichtiger Sparringspartner/in für das Top-Management bringst du komplexe Zahlen auf den Punkt, bewertest Investitionen (Business Cases, CAPEX) und treibst die Weiterentwicklung unserer Controlling-Prozesse sowie BI-Tools voran.
 Tätigkeiten
Planung
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erstellung von Budget, Forecasts und Mittelfristplanung
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Konsolidierung und Plausibilisierung der Planungsdaten mit den Fachbereichen
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Liquiditätsplanung
Reporting &amp; Analyse
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Monatliches Management-Reporting inkl. Abweichungsanalysen (Soll-Ist, Plan-Ist)
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erstellung von KPI-Dashboards (z. B. Umsatz, Marge, OPEX, Working Capital)
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Analyse von Kostenstellen, Kostenträgern, Profit Centern
Performance-Steuerung
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ableitung von Maßnahmen zur Ergebnisverbesserung, Nachverfolgung der Umsetzung
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung bei Preis- und Margenanalysen, Make-or-Buy-Entscheidungen
Investitions- und Projektcontrolling
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Business Cases, CAPEX-Kalkulationen, NPV/IRR-Bewertungen, Post-Investment-Reviews
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Projekt-Setups, Meilenstein- und Budgetkontrolle
Prozess- und Tool-Exzellenz
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen, Richtlinien und internen Kontrollen (IKS)
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Automatisierung/Standardisierung von Reports (z. B. via BI-Tools, Power BI)
Monats- und Jahresabschlussnahes Controlling
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abstimmung mit Accounting, Rückstellungen, Periodenabgrenzung, Intercompany-Abstimmungen
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vorbereitung von Ad-hoc-Analysen für Management und Prüfer
Kommunikation &amp; Business Partnering
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sparringspartner für Fachbereiche und Top-Management
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Präsentation von Ergebnissen und Handlungsempfehlungen
 Anforderungen
Ausbildung/Studium
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbar, Schwerpunkt Controlling/Finanzen
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Wünschenswert: Zusatzqualifikationen (z. B. CIMA, CFA Level I, Controller-IHK)
Berufserfahrung
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; 2–5 Jahre einschlägige Erfahrung im Controlling oder in der prüfungsnahen Beratung; Senior-Profil: 5+ Jahre
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Branchenkenntnisse von Vorteil (z. B. Industrie, Handel), Erfahrung mit Kostenrechnungssystemen
Fachliche Kompetenzen
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z.B. MSBC), BI-Tools (z. B. Power BI), Excel auf Expertenniveau
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fundierte Kenntnisse in HGB-Rechnungslegung
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Methodenkompetenz: KPI-Design, Forecasting-Methoden, Szenario-Analysen
Analytische &amp; methodische Fähigkeiten
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ausgeprägtes Zahlen- und Prozessverständnis, strukturierte Arbeitsweise, Genauigkeit
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Hohe Problemlösungskompetenz und Fähigkeit, Insights in klare Maßnahmen zu übersetzen
Soziale &amp; kommunikative Fähigkeiten
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Überzeugende Kommunikation in Deutsch (C2) und Englisch (C1)
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kooperations- und Durchsetzungsfähigkeit, serviceorientiertes hands-on Mindset
IT- und Datenkompetenz
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sehr gute Excel-Kenntnisse (Pivot, Power Query/Power Pivot, komplexe Formeln)
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfahrung mit Datenmodellen, ETL-Grundlagen, idealerweise SQL-Kenntnisse
o&nbsp;&nbsp;&nbsp; Präsentationssicherheit
 Bewerbungsprozess
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erstes Gespräch: Telefon- oder Videointerview mit HR.
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Persönliches Kennenlernen: Vor-Ort- oder Online-Termin mit dem Geschäftsführer und dem Vertriebsteam.
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Finale Entscheidung: Vertragsangebot und Start der Einarbeitung.

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