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<h3>Wir haben das Autohaus-Vertriebskonzept neu definiert und für Sie neue Standarts gesetzt.&nbsp;</h3>Bei einer durchschnittlichen&nbsp; Durchdringung von über 70% im Autohaus und durch&nbsp;unsere&nbsp;spezielle Beratungstechnologie haben Sie eine unkomplizierte Abwicklung und somit einen leichten und harmonischen Kundenzugang. Über diesen Weg generieren wir täglich unsere Neukunden für Sie. &nbsp;Wir bieten Ihnen und Ihren Kunden einen riesigen Produktpool von inzwischen über 180 Gesellschaften – von A&nbsp; wie Allianz bis Z wie Zurich Gruppe. Gerade im Einstiegssegment KFZ-Versicherung können wir nahezu jede Gesellschaft anbieten.&nbsp; Daher benötigen als Mindestvoraussetzung eine Registrierung nach § 34d. &nbsp;Wir bieten Ihnen:<ul><li>Laufend Neukunden</li><li>Verbandskooperationen</li><li>Vergleich aller KFZ-Tarife</li><li>Auf Wunsch einen Arbeitsplatz im Autohaus</li><li>Optimale Unterstützung vor Ort</li></ul>Ihr Anspruch:<ul><li>Sie suchen eine unternehmerische Herausforderung mit klaren Perspektiven</li><li>Sie erwarten ein professionelles Umfeld, das sie gezielt fördert und unterstützt</li><li>Sie erwarten überdurchschnittliche Karriere- und Einkommensperspektiven</li><li>Sie möchten eigene Vertriebsziele entwickeln und zielorientiert umsetzen</li></ul>Sie bringen mit:&nbsp;<ul><li>einen Abschluss aus den Bereichen Bank oder Versicherung - /</li><li>oder Erfahrung als Finanzberater bzw. Finanzdienstleister&nbsp; (w/m/d)</li></ul>Wir bieten auch jungen, engagierten und begeisterungsfähigen Vertriebsprofis sehr interessante Entwicklungsmöglichkeiten.Nehmen Sie Kontakt mit uns auf.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an Frau Menger-Kölle unter <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a>

FG FINANZ-SERVICE AG

Versicherung  (w/m/d) Vertrieb

Gestalten Sie Wachstum – unternehmerisch, frei und mit starkem Rückenwind. Im Zuge unserer Expansion suchen wir eine Führungs- und Vertriebspersönlichkeit, die den Bereich Private Finance mit uns auf- und ausbaut. Sie führen, entwickeln und skalieren Ihre eigene Organisation – auf Wunsch mit umfassender Unterstützung durch die FG FINANZ-SERVICE.<h2>Was Sie erwartet</h2><ul><li>Produktvielfalt: Zugang zu 400+ Produktpartnern – banken- und anbieterübergreifend</li><li>State-of-the-Art Beratung: Digitale Tools für eine zeitgemäße, DIN-Analyse-basierte Beratung (remote &amp; persönlich)</li><li>Starkes Experten-Netzwerk: Unterstützung durch Führungskräfte &amp; Spezialist:innen in allen Produktbereichen – ohne Provisionsteilung</li><li>Attraktive Verdienstmöglichkeiten: Leistungsbezogene Geschäftspläne und ein transparentes Provisionssystem</li><li>Weiterbildung &amp; Entwicklung: Praxisnahe Trainings, Mentoring und Führungskräfteentwicklung</li><li>Stabilität &amp; Erfahrung: 44 Jahre Markterfahrung und bewährte Strukturen – mit viel Raum für Ihre Ideen</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Aufbau &amp; Skalierung Ihrer eigenen Vertriebsorganisation im Bereich Private Finance</li><li>Initiieren &amp; Umsetzen wirkungsvoller Vertriebsmaßnahmen – eng verzahnt mit unserem Marketing</li><li>Weiterbildung steuern: Planung und Steuerung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen (Auswahl aus 200+ Seminaren)</li><li>Qualitäts- &amp; Prozessmanagement: Sicherstellen einer erstklassigen, DIN-konformen Beratungserfahrung – online wie vor Ort</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Unternehmerische, positive Grundhaltung und Freude am Vertrieb</li><li>Führungskompetenz sowie ausgeprägte Teamfähigkeit</li><li>Abgeschlossene Bankausbildung oder entsprechende Erlaubnisse in den Bereichen Finanzierungen, Versicherungen und/oder Immobilien</li></ul>Warum FG FINANZ-SERVICE?<ul><li>Unternehmerische Freiheit mit klarer Perspektive</li><li>Skalierbares Geschäftsmodell mit echten Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Partnerschaft auf Augenhöhe: Wir unterstützen – Sie entscheiden</li><li>Reputation &amp; Reichweite: Marke, Marketing &amp; Methoden, die wirken</li></ul><h2>Nächste Schritte</h2>Klingt nach Ihrer nächsten Aufgabe?&nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Kurzbewerbung an: Frau Bettina Menger-Kölle · <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a> Erstkontakt per Telefon: 07131 6243-124Hinweis: Alle Menschen sind bei uns willkommen – Diversität ist Teil unseres Erfolgs. Vertrauliche Behandlung Ihrer Unterlagen ist selbstverständlich.

Organisationsleiter:in (m/w/d) – Private Finance

Neuzugang für die FCA-Familie gesucht! Bewirb Dich jetzt als Mitarbeiter/in (m/w/d) für die FCA-Fußballschule mit Schwerpunkt Organisation!
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Im Rahmen der FCA-Fußballschule planst, organisierst und leitest Du Campveranstaltungen für Kinder im Altersbereich von 6-13 Jahren mit dem Ziel des Ausbaus unserer Angebote und der weiteren Professionalisierung&nbsp;</li>
<li>Du planst und koordinierst Werbemaßnahmen und übernimmst Promotion Aktionen</li>
<li>Du unterstützt uns im Personalmanagement der Fußballschule und arbeitest aktiv in der Personalbeschaffung und im Bewerbermanagement mit</li>
<li>Du übernimmst administrative Tätigkeiten rund um die Kundenbetreuung in der Fußballschule</li>
<li>Du trägst zur Markenbildung der FCA-Fußballschule bei</li>
<li>Du trittst gegenüber Vereinen, Teilnehmern, Eltern und Partnern als Ansprechpartner auf und agierst als Repräsentant der FCA-Fußballschule</li>
<li>Du übernimmst den Kundendialog und betreust unsere Kooperationsvereine</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du hast einen Hochschul-/Fachhochschulabschluss in den Bereichen Sportökonomie, Sportwissenschaften, Sportmanagement bzw. Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Eventmanagement abgeschlossen oder bringst eine andere vergleichbare Qualifikation mit (bspw. Sport- und Fitnesskaufmann oder Sportlehrer)</li>
<li>Du bist bestenfalls in Besitz einer gültigen Trainer-Lizenz oder einer vergleichbaren Qualifikation&nbsp;</li>
<li>Du kannst Erfahrung in der Trainingsarbeit mit Kindern und Jugendlichen vorweisen, idealerweise in einer Fußballschule</li>
<li>Du bist ein Teamplayer, dessen Augenmerk auf der Entwicklung von Spielern liegt und der einen hohen Qualitätsanspruch verfolgt&nbsp;</li>
<li>Du zeigst Einsatzfreude und Bereitschaft zu möglicher Wochenendarbeit&nbsp;</li>
<li>Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in den Microsoft-Office-Anwendungen, sowie über eine gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift&nbsp;</li>
<li>Du zeichnest Dich durch ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit aus und verfügst zudem über eine strategische und prozessorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li>
<li>Du bist in Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Intensiver Erfahrungsaustausch sowie ein kooperatives Miteinander in einem kollegialen, freundlichen und begeisternden Arbeitsumfeld&nbsp;</li>
<li>Spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben&nbsp;</li>
<li>Hohes Maß an Gestaltungsfreiheit und Verantwortung&nbsp;</li>
<li>Einblicke in die Strukturen und Abläufe eines professionellen Fußballvereins</li>
<li>Moderne Arbeitsbedingungen im neuen Verwaltungsgebäude (Paul-Renz-Akademie)</li>
<li>Regelmäßige Events für Mitarbeitende und andere Mitarbeitervorteile</li>
<li>Gesundheitsförderung u.a. mit Fitnessstudio, Obst, Getränken und frischer Mittagsküche von unseren Mannschaftsköchen&nbsp;</li>
</ul>

Trainee (m/w/d) für die FCA-Fußballschule mit Schwerpunkt Organisation

Über uns:&nbsp;
Die&nbsp;Leop. Siegle GmbH &amp; Co. KG&nbsp;ist ein etabliertes, ISO-zertifiziertes Unternehmen im technischen Handel und in der Kunststoff- und Elastomerverarbeitung. Seit über 150 Jahren stehen wir für Zuverlässigkeit, Flexibilität und partnerschaftliches Handeln. Zur gezielten Weiterentwicklung unseres Einkaufs suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die den&nbsp;strategischen Einkauf&nbsp;strukturiert aufbaut, Prozesse optimiert und durch fundierte Analysen zur Kosteneffizienz beiträgt.
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Strategischer Einkauf und Lieferantenmanagement</li>
<li>Prozess- und Kostenoptimierung</li>
<li>Datenbasierte Einkaufsanalyse</li>
<li>Koordination und Schnittstellenarbeit</li>
</ul>
Was Du mitbringen solltest:
<ul>
<li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder vergleichbare kaufmännisch-technische Ausbildung</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen oder technischen Einkauf, vorzugsweise im industriellen Umfeld</li>
<li>Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, Produkte und Prozesse logisch und wirtschaftlich zu bewerten</li>
<li>Sicheres Verhandlungsgeschick, analytische Denkweise und hohes Kostenbewusstsein</li>
<li>Erfahrung in der Erstellung und Interpretation von Einkaufsanalysen und -kennzahlen</li>
<li>Gute Kenntnisse in MS Excel und gängigen ERP-Systemen (z. B. AS/400-basierte Umgebung)</li>
<li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Sinn für Prioritäten</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum</li>
<li>Flache Hierarchien und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li>
<li>Ein stabiles, werteorientiertes Arbeitsumfeld mit hoher Entscheidungskompetenz</li>
<li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem traditionsreichen und zugleich zukunftsorientierten Unternehmen</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, Home-Office und eine leistungsbezogene, attraktive Vergütung.</li>
<li>Bei uns erlebst Du eine positive Unternehmenskultur mit gelebten Werten und einer offenen DU-Kultur.</li>
<li>Genieße die spannenden Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld.</li>
<li>Profitiere von unserer transparenten und flexiblen Unternehmenskultur am attraktiven Standort Augsburg.</li>
<li>Weitere attraktive Benefits findest Du auf unserer Unternehmenswebsite</li>
</ul>
Bitte schicke Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen entweder über unsere Webseite: <a href="https://www.siegle.de/stellenanzeige-strategischer-einkaeufer/" target="_blank">https://www.siegle.de/stellenanzeige-strategischer-einkaeufer/</a>
Oder per Mail an: <a href="mailto:karriere@siegle.de" target="_blank">karriere@siegle.de</a> Herrn Ralf König | Leop. Siegle GmbH &amp; Co. KG | Stätzlinger Straße 53 | 86165 Augsburg | 0 821 / 79 05-213

Strategischer Einkäufer (m/w/d)

FACHADMINISTRATOR (M/W/D) DIGITALISIERUNG UND ASSISTENZ 
in Vollzeit
Das Bistum Augsburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Hauptabteilung I / Personal einen "Fachadministrator (m/w/d) Digitalisierung und Assistenz" in Vollzeit (39 Wochenstunden). Der Dienstort ist in Augsburg.
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
<ul>
<li>Fachadministration der Lernplattform "ILIAS" im Verantwortungsbereich des Bistums Augsburg&nbsp;</li>
<li>Sachbearbeitung digitales Schnittstellenmanagement Seminarverwaltung&nbsp;</li>
<li>Sicherstellung des reibungslosen Seminarbetriebs der Abteilung Fortbildung sowie Wahrnehmung von Außendienstterminen</li>
<li>Organisation und Betreuung hausinterner Abläufe und Veranstaltungen&nbsp;</li>
<li>Abrechnung interner und externer Bildungsmaßnahmen</li>
<li>Erledigung allgemeiner Assistenzaufgaben</li>
</ul>
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Frau Katharine Zepf unter der Telefonnummer 0821 3166-1410 oder per E-Mail <a>katharine.zepf@bistum-augsburg.de</a><a href="mailto:katharine.zepf@bistum-augsburg.de" target="_blank">mailto:katharine.zepf@bistum-augsburg.de</a>"&gt;katharine.zepf@bistum-augs…; gerne zur Verfügung.
Ihr Anforderungsprofil:
<ul>
<li>Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung oder Verwaltungsausbildung</li>
<li>Berufserfahrung und Fachwissen im Bereich Digitalisierung wünschenswert</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen</li>
<li>Führerschein Klasse B&nbsp;</li>
<li>Bereitschaft zur Wahrnehmung von Außendienstterminen</li>
<li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Freundlicher und offener Umgang mit Menschen</li>
<li>Selbständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der katholischen Kirche</li>
</ul>
Ihre Vorteile:
<ul>
<li>Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit für eine wertgebundene Institution</li>
<li>Kollegiales Team und angenehmes Arbeitsklima</li>
<li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li>
<li>Besondere Sozialleistungen, Fahrtkostenzuschuss ÖPNV, "Jobrad",&nbsp;betriebliche Altersvorsorge BVK, Mitarbeiterveranstaltungen</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 9a ABD&nbsp;ähnlich TVöD</li>
<li>Breitgefächerte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
</ul>
Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Bischöfliches Ordinariat Augsburg – Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht
Ansprechpartnerin Recruiting: Frau Evelyn Gawlitza (Tel: 0821/ 3166-1317)
Das Bistum Augsburg ist mit 1,2 Millionen Katholiken das zweitgrößte Bistum in Bayern. In der zentralen Verwaltung sind 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Bischöfliches Ordinariat Augsburg – Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht
Ansprechpartnerin Recruiting: Frau Evelyn Gawlitza (Tel: 0821/ 3166-1317)


                                    FACHADMINISTRATOR (M/W/D) DIGITALISIERUNG UND ASSISTENZ                                 

Für das Frère-Roger-Kinderzentrum suchen wir Sie als Berufspraktikant m/w/d für die HPT Villa Frölich in Augsburg.
Die Besetzung der Stelle erfolgt zum 01.September 2026 im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung mit 39,00 Stunden. Die Stelle ist auf ein Jahr befristet.
Ihre Aufgaben
Als Berufspraktikant m/w/d für den HPT Vorschulbereich im Frère-Roger-Kinderzentrum sind Sie Teil unseres engagierten Teams und unterstützen uns bei der Betreuung und Förderung von Kindern im Vorschulalter. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
<ul>
<li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten</li>
<li>Betreuung und Begleitung der Kinder im Alltag</li>
<li>Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von Festen und Veranstaltungen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Fachkräften</li>
</ul>
Unsere Anforderungen
Wir suchen eine motivierte und engagierte Person, die Freude an der Arbeit mit Kindern hat und sich in folgenden Bereichen auszeichnet:
<ul>
<li>Interesse an der Arbeit mit Kindern im Vorschulalter</li>
<li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
<li>Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Kindern und Eltern</li>
<li>Grundkenntnisse in der pädagogischen Arbeit und Entwicklung von Kindern</li>
<li>Kennenlernen unserer pädagogischen Grundpfeiler: Positive Erziehung nach&nbsp;Triple P, Montessori Pädagogik, Sebastian Kneipp Gesundheitserziehung</li>
<li>Aktive Mitarbeit in einer Vorschulgruppe</li>
<li>Wertschätzung und Offenheit für Kinder mit besonderem Förderbedarf und ihren&nbsp;Familien</li>
</ul>
Wir bieten
Als Teil des Frère-Roger-Kinderzentrums bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li>
<li>Ein motiviertes und engagiertes Team</li>
<li>Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Eine sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR), 30 Urlaubstage nach AVR </li>
<li>Urlaubs-und Weihnachtsgeld</li>
<li>Eine intensive Einarbeitung und die Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung an unserer KJF Akademie&nbsp;</li>
<li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li>
<li>Corporate Benefits</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner
Frau Kerstin Zaitschek stellvertretende Bereichsleitung HPT Vorschulbereich Telefon: 0821 - 41062 720
Das sind wir
Das Frère-Roger-Kinderzentrum ist die differenzierteste und größte Kinder- und Jugendhilfe-Einrichtung in Stadt und Landkreis Augsburg. Unsere ambulanten, teil- und vollstationären Angebote sowie unser Förderzentrum mit dem Schwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung arbeiten bei der Förderung und Betreuung von Kindern, Jugendlichen und deren Familien Hand in Hand. Wir bieten darüber hinaus differenzierte Angebote an Schulen, Offene Jugendarbeit sowie flexible soziale Angebote an. Zudem umfasst das Frère-Roger-Kinderzentrum zahlreiche integrative Kindertagesstätten in Stadt und Landkreis Augsburg. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 4.800 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kinderzentrum-augsburg.de/" target="_blank">www.kinderzentrum-augsburg.de</a>
Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!
 <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=61470526" target="_blank"> 
 Jetzt bewerben 
 </a>
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Berufspraktikant m/w/d

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.
Unser Stellenangebot
 Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) für den städtischen Ordnungsdienst im Außendienst für die Nachtschicht
 Ordnungsamt
Referenznummer: 
 32002240, 32002340, 32002510, 32002530_10
 
Veröffentlichung:
 11.12.2025
 
Stellenbewertung:
 Entgeltgruppe 7 TVöD, BesGr. A 6-7 BayBesO
 
Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
ca. 41.171-46.016 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge
Weitere Infos:
<ul>
Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.
Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.
</ul>
Aufgabengebiet:
<ul>
<li>Kontrollen im Stadtgebiet zur Einhaltung der städtischen Satzungen und Verordnungen sowie der Straßenverkehrsordnung</li>
<li>Ahndung von Ordnungswidrigkeiten</li>
<li>Einzelanweisungen gegenüber Bürgern bei Rechtsverstößen</li>
<li>Festsetzung von Verwarnungsgeldern</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit den Polizeikräften</li>
<li>Erstellen von Berichten und Stellungnahmen</li>
</ul>
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Erfolgreiche Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Fachprüfung I bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit mit der Bereitschaft den fachbezogenen Zertifikatslehrgang Verwaltung, Fachrichtung Kommunaler Außendienst, baldmöglichst berufsbegleitend zu absolvieren</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
<li>Volle Eignung für den Außen- und Schichtdienst</li>
</ul>
Bei Bewerbungen mit einer abgeschlossenen dreijährigen Berufsausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit und der Bereitschaft den fachbezogenen Zertifikatslehrgang Verwaltung zu absolvieren erfolgt die Eingruppierung zunächst unter Vorbehalt in der Entgeltgruppe 7 TVöD. Nach erfolgreicher Absolvierung eines ca. 3-monatigen Ausbildungsprogrammes und erfolgreich abgelegter interner Prüfung innerhalb eines Jahres bleibt die Eingruppierung in der Entgeltstufe 7 TVöD bestehen.
Wünschenswert:
<ul>
<li>Fundierte Kenntnisse im Stadt-, Ordnungswidrigkeiten- und Straßenverkehrsrecht</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse</li>
<li>Erfahrungen im Sicherheitsbereich</li>
<li>Durchsetzungsfähigkeit</li>
<li>Belastbarkeit</li>
<li>Zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie</li>
<li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li>
<li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li>
<li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li>
<li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li>
<li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li>
<li>ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche&nbsp;</li>
</ul>
Rechtliche Informationen

 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie 
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und 
 qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Weitere Infos:
<ul>
Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.
</ul>

 Bitte bewerben Sie sich
 bis spätestens 08.01.2026 online.
 
Kontakt:
Frau Hackl, Tel.: 0821 324-2304 (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Port, Tel.: 0821 324-9227 (bei fachlichen Fragen)

 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) für den städtischen Ordnungsdienst im Außendienst für die Nachtschicht

Wir machen Lokalradio auf landesweitem Niveau und bieten unseren Mitarbeitern attraktive Rahmenbedingungen. Wenn du Interesse hast, Teil unseres Teams zu werden, bietet sich jetzt die passende Gelegenheit dazu.
Für unsere Standorte Augsburg oder Donauwörth suchen wir Dich als
Nachrichtenredakteur:in (w/m/d)&nbsp;Du willst:
<ul>
<li>
Nachrichten recherchieren und hörernah präsentieren?
</li>
<li>
Eng mit allen Kollegen im Sendernetzwerk zusammenarbeiten? 
</li>
<li>
Eigenverantwortlich in einem professionellen Nachrichtenteam arbeiten? 
</li>
</ul>
Du hast:
<ul>
<li>
Eine journalistische Ausbildung oder schon Erfahrung im Bereich Nachrichten?
</li>
<li>
Schwaben bereits im Herzen oder willst dich in Datschi oder Leberkäs verlieben?
</li>
<li>
Stilsicherheit, Kreativität und du kannst komplexe Sachverhalte verständlich einordnen? Du weißt was andere interessiert?
</li>
<li>
Flexibilität und bist bereit, im Schichtdienst zu arbeiten? 
</li>
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Teamgeist und arbeitest zuverlässig und kommunikativ?
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Diese Benefits hast Du bei uns:
<ul>
<li>
Ein motiviertes, professionelles und kreatives Team
</li>
</ul>
<ul>
<li>
Freiräume für eigene Ideen und Aufstiegsmöglichkeiten
</li>
<li>
Fortbildungen, Teamevents und Benefits eines großen Medienunternehmens 
</li>
<li>
Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten mit einem attraktiven Vertrag
</li>
</ul>

Nachrichtenredakteur:in (w/m/d)

Deine neuen Aufgaben
<ul>
<li>medizinische, organisatorische, wirtschaftliche und strategische Leitung der gastroenterologischen Abteilung am Standort Mindelheim</li>
<li>Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung moderner diagnostischer und interventioneller Verfahren sowie Ausbau des bestehenden Leistungsspektrums</li>
<li>Gestaltung eines zukunftsorientierten, patientenzentrierten Versorgungsangebots&nbsp;mit der Chance, die gastroenterologische Versorgung im entstehenden Klinikneubau maßgeblich mitzugestalten </li>
<li>Weiterbildung und Förderung des ärztlichen und nichtärztlichen Teams</li>
<li>enge Zusammenarbeit mit den weiteren Fachdisziplinen am Standort Mindelheim sowie den standortübergreifenden Bereichen, Mitwirkung an Verbundprojekten&nbsp;</li>
</ul>
 Das bringst Du mit
<ul>
<li>Facharzt für Innere Medizin und Gastroenterologie</li>
<li>hohe Expertise in Endoskopie und Funktionsdiagnostik; Kompetenz in ERCP und Endosonographie</li>
<li>Führungserfahrung, Organisationstalent und Kommunikationsgeschick</li>
<li>unternehmerisches Denken und Innovationsbereitschaft</li>
<li>strategisches Denken und Lust, Strukturen weiterzuentwickeln und kreative Ansätze, um Lösungen zu entwickeln</li>
<li>Empathie und Freude an multiprofessioneller und verbundübergreifender Zusammenarbeit</li>
<li>Begeisterung für die Region, denn Mindelheim bietet dir kurze Wege, starke Netzwerke und echte Lebensqualität</li>
</ul>
 Deine Benefits
<ul>
<li>Medizin³: moderne endoskopische Ausstattung, interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem motivierten Team und ein Verbund, der medizinische Weiterentwicklung aktiv fördert</li>
<li>Sicherheit und Perspektive: zukunftssichere und verantwortungsvolle Führungsaufgabe, langfristige Entwicklungsmöglichkeiten und eine starke Gemeinschaft im Klinikverbund mit sicheren Arbeitsplätzen</li>
<li>Zukunft gestalten: Freiräume zur Entwicklung deines Bereichs, inklusive der Mitgestaltung des neuen Klinikgebäudes und seiner medizinischen Infrastruktur; Wir haben innerhalb des Verbundes bereits Versorgungsschwerpunkte und –zentren gebildet, um gut aufgestellt zu sein für die Zukunft.</li>
<li>starker Klinikverbund: wirtschaftliche Stabilität, Zuverlässigkeit, Leistungsfähigkeit; Wir sind gemeinnützig; getragen wird unser kommunaler Klinikverbund von den Landkreisen Unter- und Oberallgäu und der Stadt Kempten</li>
<li>attraktiver Standort Mindelheim: hohe Lebensqualität, unmittelbare Nähe zu den Alpen sowie schnelle Erreichbarkeit der Metropolregion München</li>
</ul>
 Wir über uns Klinikverbund Allgäu. Wir helfen leben.
Wir sind ein großer kommunaler Klinikverbund mit sechs Klinikstandorten in Kempten, Immenstadt, Mindelheim, Ottobeuren, Oberstdorf und Sonthofen sowie dem MVZ-Fachpraxenverbund Allgäu und den Tochtergesellschaften für Reinigung und Küche, AKS und OKS. Über 4.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind bereits Teil unserer Klinikverbundfamilie. Unser Anspruch ist Medizin³: stationär, ambulant, hochwertig – alles aus einer Hand in nahezu allen Fachgebieten. So gestalten wir heute und morgen ein lebenswertes Allgäu.
Die Klinik in Mindelheim ist ein Grund- und Regelversorger mit 135 Betten sowie akademisches Lehrkrankenhaus der LMU München. Die Abteilungen Gastroenterologie, Kardiologie, Geriatrie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie Radiologie stellen die Versorgung von ca. 7.000 Patienten jährlich sicher. Ferner ist die Klinik Notarztstandort. Das MVZ Mindelheim deckt mit verschiedenen Fachpraxen die ambulante Versorgung unserer Patienten ab. Aktuell entsteht am Standort Mindelheim ein moderner, zukunftsorientierter Klinikneubau: Ein starkes Zeichen für Investition und Wachstum.
In unserem Verbund steht ein Grundsatz im Mittelpunkt: zeamad sind wir stark. Wir arbeiten interdisziplinär, wertschätzend und auf Augenhöhe zusammen und freuen uns auf eine Führungspersönlichkeit, die diesen Anspruch teilt. Die Kneer Personalberatung unterstützt uns bei der Personalsuche und steht dir für Informationen gerne telefonisch unter 06196 769080 zur Verfügung. Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:info@kneer-personalberatung.de" target="_blank">info@kneer-personalberatung.de</a>.

Chefarzt Gastroenterologie / Innere Medizin (m/w/d) für den Standort Mindelheim

Wir suchen 
Möglichmacher*innen
Machen Sie mit uns Europas Bahninfrastruktur fit für die Zukunft! Zur Realisierung unserer vielfältigen Projekte suchen wir Unterstützung in Süddeutschland für unsere Niederlassung Buchloe. Quereinstieg möglich.
Bewerben Sie sich u. a. als: 
- Gleisbauer (m/w/d) 
- Werkstattmitarbeiter (m/w/d) 
- Bauleiter (m/w/d) 
- Technischer Abrechner (m/w/d) 
- Maschinist (m/w/d) 
- Werkstudent Bauingenieurwesen (m/w/d) 
- Ausbildung Gleisbauer (m/w/d) 
- Ausbildung Baugeräteführer (m/w/d) 
- Ausbildung FK für Metalltechnik (m/w/d) 
- Ausbildung Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d)
SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen. 
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