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<a href="https://www.egf.biz/index.php" target="_blank"> </a> Warum wir Unsere 180 Mitarbeitenden bilden ein gut eingespieltes Team, dem der persönliche und wert­schätzende Umgang viel bedeutet. Gemeinsam erarbeiten wir neue, richtungsweisende Lösungen - der Grund, warum wir im Bereich der Trauringproduktion führend sind. Möchtest du auch ein Teil unseres Teams werden? Wir würden gerne mit dir durch gute und schlechte Zeiten gehen! Als traditionsbewusstes und modernes Unternehmen sind wir auf Wachstumskurs und deshalb immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die Teil unserer Erfolgsgeschichte sein wollen. Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) bei egf in Pforzheim Das erwartet dich <ul><li>Organisation &amp; Koordination: Du planst und koordinierst Termine, Meetings und interne Abstimmungen und übernimmst die Protokollführung in Geschäfts­füh­rungs­sitzungen.</li> <li>Dokumenten- &amp; Vertragsmanagement: Du bereitest Verträge und Unterlagen vor, verwaltest sie zentral und sorgst für eine strukturierte Ablage.</li> <li>Kommunikation &amp; Reporting: Du unter­stützt bei der Kommunikation mit Banken, Wirtschaftsprüfern und Patent­anwälten sowie im Berichtswesen der Geschäftsführung.</li> <li>Versicherungs- &amp; Risikomanagement: Du bearbeitest Schadensmeldungen, stimmst Dich mit Versicherern ab und unterstützt bei der laufenden Verwaltung.</li> <li>Operative Unterstützung: Du hältst der Geschäftsleitung den Rücken frei - von der schnellen Recherche bis zur professionellen Entscheidungsvorlage.</li> <li>Fuhrparkmanagement: Du übernimmst eigenständig die Organisation und Verwaltung unseres Fuhrparks.</li> </ul> Das bringst du mit <ul><li>Du bist organisiert, kommunikations­stark und liebst es, Dinge voranzu­bringen.</li> <li>Du hast mehrjährige Erfahrung in der Assistenz oder im Backoffice - idealer­weise auf Geschäftsleitungsebene.</li> <li>Du gehst flexibel und lösungsorientiert mit neuen Aufgaben um.</li> <li>Du arbeitest sicher mit MS Office (insbesondere Excel &amp; Word), bist digitalaffin und hast eine strukturierte Arbeitsweise.</li> <li>Tabellen, Auswertungen und Reports sind für Dich kein Problem.</li> <li>Du verfügst über sehr gute Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift.</li> <li>Du bist ein Teamplayer und arbeitest eng mit dem Assistenzteam zusammen.</li> <li>Du bist diskret, zuverlässig und übernimmst gerne Verantwortung.</li> </ul> Benefits Das bringen wir mit, um dir den Arbeitsalltag noch angenehmer zu machen: Onboarding Duzen Werte Nachhaltigkeit Firmenevents Teamsport Weiterbildung Entwicklungschancen Altersvorsorge Gewinnbeteiligung Corporate Benefits Empfehlungsprogramm Krankenversicherung Massagen E-Bike- &amp; Fahrrad-Leasing Deine Bewerbung Klingt interessant? Dann sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) idealerweise als PDF Datei mit Angabe deines frühesten Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung zu. BEWIRB DICH JETZT. WIR FREUEN UNS AUF DICH! Onlinebewerbung Nutzt einfach unser Formular <a href="https://short.sg/a/60479110" target="_blank">Onlinebewerbung</a> Persönliche Bewerbung Stelle dich persönlich bei uns vor! <a href="tel:+4972311434302" target="_blank">+49 7231 1434-302</a> People &amp; Culture | Telefon +49 7231 1434-302 egf - Eduard G. Fidel GmbH • Reutlinger Straße 8 • 75179 Pforzheim • <a href="http://www.egf.biz" target="_blank">www.egf.biz</a>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Die Stelle des IT-Consultants im Bereich Sales &amp; Distribution mit Fokus auf SAP S/4HANA umfasst die Beratung und Umsetzung von Kundenprojekten. Du begleitest Produkte und Projekte und implementierst Vertriebs- und Serviceprozesse. Ziel ist es, Kunden bei der Digitalisierung und Optimierung ihrer Abläufe zu unterstützen. Die Stelle bietet Raum für eigenverantwortliches Arbeiten in Projekten.
Dich erwarten spannende Aufgaben, individuelle Weiterbildung und ein motiviertes Team mit echter Hands-on-Mentalität. Wir setzen auf offene Kommunikation, Eigeninitiative und Zusammenarbeit – im Team und mit unseren Kunden.
SUMMITIZE Deutschland GmbH begleitet Unternehmen, Institute und Behörden bei der sicheren und nachhaltigen Umsetzung digitaler Lösungen. Mit Fokus auf Microsoft-Technologien und umfangreicher Erfahrung in SAP-Projekten gestalten wir die digitale Transformation aktiv – schnell, zuverlässig und zukunftsorientiert. Unsere Mission: Beratung mit Tiefgang, Umsetzung mit Exzellenz.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Gemeinsam mit dem Team arbeitest du an der&nbsp;Analyse, Konzeption und Implementierung von SAP-Prozessen in dem Bereich Sales &amp; Distribution</li>
<li dir="ltr">Du berätst unsere Kunden bei der Einführung und Optimierung von Vertriebs- und Serviceprozessen im SAP-Umfeld.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Lösungskonzepte, erstellst Aufwandsschätzungen und präsentierst diese im Rahmen von Presales-Aktivitäten.</li>
<li dir="ltr">Du konfigurierst Stammdaten wie Kunden, Materialien und Konditionen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du steuerst und koordinierst Projektphasen</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen wie Vertrieb, Logistik, Zoll, Entwicklung und Projektmanagement zusammen.</li>
<li dir="ltr">Du wirkst aktiv am Aufbau und der Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios im Bereich SAP SD und Service mit.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse in SAP ECC und S/4HANA, insbesondere im Modul SD</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse von End-to-End-Prozessen im Vertrieb und Service</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit IDocs</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in SAP Cloud, Microsoft 365 oder Power Automate von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in CS, SM, FSM, MM und FI von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Fähigkeit zur strukturierten Analyse komplexer Anforderungen sowie Erfahrung mit klassischen und agilen Projektmethoden</li>
<li dir="ltr">Souveränes Auftreten in Workshops und Kundenterminen sowie sichere Dokumentation technischer Sachverhalte</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Prozessmodellierung und im Change-Management</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Kundenorientierung, Teamfähigkeit, Eigenverantwortung und Qualitätsbewusstsein</li>
<li dir="ltr">Sehr gute&nbsp;Deutsch- und Englischkenntnisse&nbsp;in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Team
Warum du Teil unseres Teams werden solltest
Wir sind ein kleines, fokussiertes IT-Team im Aufbau – mit klarer Vision und viel Gestaltungsspielraum. Unsere Stärke liegt in der Art, wie wir zusammenarbeiten: direkt, lösungsorientiert und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Wir kommunizieren offen, denken unternehmerisch und setzen auf Vertrauen statt Kontrolle.
Unsere Projekte entstehen aus echten Kundenbedarfen – und genau da setzen wir an: Wir entwickeln individuelle Lösungen, die Prozesse vereinfachen, Daten sinnvoll nutzbar machen und echten Mehrwert schaffen. Dabei arbeiten wir eng mit unseren Kunden und Partnern zusammen, oft auch mit externen Spezialist:innen, die unser Team projektbezogen ergänzen.
Was uns besonders macht?
<ul>
<li dir="ltr">Wir denken unternehmerisch: Jede:r bei uns versteht das große Ganze und bringt sich aktiv ein.</li>
<li dir="ltr">Wir leben Vertrauen und Flexibilität: Ob remote oder vor Ort – Hauptsache, die Zusammenarbeit funktioniert und die Ergebnisse stimmen.</li>
<li dir="ltr">Wir gestalten unser Wachstum aktiv: Neue Kolleg:innen kommen zu uns, weil sie mit uns gemeinsam Strukturen aufbauen, Verantwortung übernehmen und unsere Entwicklung mitprägen wollen.</li>
</ul>
Wenn du Lust hast, Teil eines Teams zu werden, das nicht nur Aufgaben verteilt, sondern Verantwortung überträgt – und in dem du mitgestalten kannst, wie wir als Unternehmen wachsen – dann freuen wir uns auf dich.
 Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess – klar, wertschätzend und zügig
Uns ist wichtig, dass du dich von Anfang an gut informiert fühlst. Deshalb möchten wir dir transparent zeigen, wie unser Bewerbungsprozess abläuft:
<ul>
<li dir="ltr">Sorgfältige Prüfung Nach Eingang deiner Bewerbung schauen wir uns deine Unterlagen aufmerksam an. Uns interessiert nicht nur dein Lebenslauf, sondern auch, wie du denkst und was dich motiviert.</li>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlernen via Microsoft Teams Wenn wir das Gefühl haben, dass es fachlich und menschlich passen könnte, laden wir dich zu einem ersten Gespräch per MS Teams ein. Dabei geht es um ein gegenseitiges Kennenlernen – offen, ehrlich und auf Augenhöhe.</li>
<li dir="ltr">Zweites Gespräch Wenn das erste Gespräch für beide Seiten stimmig war, folgt in der Regel ein zweites Gespräch. Dieses kann je nach Rolle und Situation digital oder persönlich stattfinden. Hier vertiefen wir die fachlichen Themen und besprechen, wie eine Zusammenarbeit konkret aussehen könnte.</li>
<li dir="ltr">Schnelle Rückmeldung Nach Abschluss der Gespräche melden wir uns innerhalb von etwa 5 Werktagen mit einer Entscheidung bei dir.</li>
</ul>

IT-Consultant – SAP Sales & Distribution (w/m/d)

<h3>Wir gehen unseren Weg gemeinsam!</h3>Die Klauser-Unternehmensgruppe steht für Tradition, Qualität und Innovation im Schuh- und Accessoire-Fachhandel. Mit über 65 Filialen, darunter die bekannten Salamander Fachgeschäfte, sind wir deutschlandweit erfolgreich tätig. Unsere Fachgeschäfte bieten ein inspirierendes Einkaufserlebnis und setzen Maßstäbe in Service und Kundenzufriedenheit. Unsere rund 1.000 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind das Herz unseres Erfolgs. Gemeinsam schaffen wir eine starke Gemeinschaft, die für Vielfalt, familiäre Werte und herausragenden Kundenservice steht. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Schuhhandels!Gehen Sie mit uns den Weg in eine gemeinsame Richtung. Wir bieten Ihnen eine Perspektive für die Zukunft. Machen Sie sich doch auf den Weg zu uns alsVerkäufer (m/w/d) in Teilzeit (80-140 Std.) -&nbsp;an unserem&nbsp;Salamander Standort in Sindelfingen - Breuningerland<h3>Hier passt alles</h3><ul><li>Als Verkäufer/-in beraten Sie in einer unserer Filialen. Und zwar leidenschaftlich! Vom Pantoffel bis zum Sneaker: Sie wissen, wo der Schuh drückt und leiten zum passgenauen Produkt. Im Beratungsgespräch ist Kundenzufriedenheit dabei Ihr Antrieb, Kaufabschlüsse Ihre Motivation.</li><li>Für die Präsentation unserer Waren haben Sie ein stilsicheres Auge und wissen, wie das Produkt am Point of Sale den besten Eindruck macht. Die Waren- und Bestandspflege wird von Ihnen übernommen und im Lager finden Sie immer das richtige Paar.</li><li>Sie sind verantwortlich für den ersten und letzten guten Eindruck: an der Kasse!</li></ul><h3>Anprobieren... passen wir zusammen?</h3><ul><li>Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel. Beispielsweise als Verkäufer/-in oder Einzelhandelskauffrau/-mann, alternativ motivierte/-r Quereinsteiger/-in</li><li>Begeisterung für modische Trends und nicht zuletzt: Schuhe, Schuhe, Schuhe</li><li>Kontaktfreude, verkaufsorientierte Aufgeschlossenheit und Freude am Umgang mit Menschen, denn: Ohne Teamgeist und gute Laune geht bei uns nichts!</li></ul><h3>So geht´s weiter</h3><ul><li>Wir legen die Füße nicht hoch: Attraktives Vergütungsmodel mit attraktiven Rabattkonditionen für Mitarbeitende.</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Hineingleiten und wohlfühlen: unser Arbeitszeitmodell</li><li>Mit dem Unternehmen wachsen: Bei uns gibt es Gestaltungsspielraum für Gedankeninnovationen</li><li>Bequemlichkeit mit Wohlfühlfaktor: Bei Salamander sind die Hierarchien flach und die Wertschätzung für die Einzelnen hoch. Sie spüren dies an unserem Betriebsklima.</li><li>Alle lieben Schuhe! Ihre Tätigkeit ist abwechslungsreich und jeden Tag anders</li></ul><h3>Mit großen Schritten auf dem Weg zu uns? Hier entlang!</h3>Wenn Sie Ihre Zukunft gemeinsam mit uns gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihr persönliches Bewerbungspaket. Frau Weimer steht Ihnen bei Fragen gern zur Verfügung und freut sich auf Ihre vollständigen Unterlagen sowie Angaben zu Ihrem möglichen Eintrittstermin.Oder bewerben Sie sich online direkt&nbsp;<a href="https://salamander-career.talent-soft.com/mein-portal/mein-lebenslauf-fuer-meine-bewerbung-fuer-verkaufer-m-w-d-in-teilzeit_1640.aspx?ApplicationType=OfferApplication" target="_blank">HIER</a>Sandra Weimer HR Recruiting <a href="mailto:bewerbung@klauser-scuhe.de" target="_blank">bewerbung@klauser-scuhe.de</a>

Schuhhaus Klauser GmbH & Co.KG

Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit

<h3>Wir gehen unseren Weg gemeinsam!</h3>Die Klauser-Unternehmensgruppe steht für Tradition, Qualität und Innovation im Schuh- und Accessoire-Fachhandel. Mit über 65 Filialen, darunter die bekannten Salamander Fachgeschäfte, sind wir deutschlandweit erfolgreich tätig. Unsere Fachgeschäfte bieten ein inspirierendes Einkaufserlebnis und setzen Maßstäbe in Service und Kundenzufriedenheit. Unsere rund 1.000 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind das Herz unseres Erfolgs. Gemeinsam schaffen wir eine starke Gemeinschaft, die für Vielfalt, familiäre Werte und herausragenden Kundenservice steht. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Schuhhandels!Gehen Sie mit uns den Weg in eine gemeinsame Richtung. Wir bieten Ihnen eine Perspektive für die Zukunft. Machen Sie sich doch auf den Weg zu uns alsFilialleiter (m/w/d) in Vollzeit -&nbsp;an unserem&nbsp;Salamander&nbsp;Standort im Breuningerland in Sindelfingen<h3>Hier passt alles</h3><ul><li>Als eigenverantwortliche/-r Filialleiter/-in bei Salamander leiten Sie Ihre Filiale. Alle Vertriebsprozesse werden von Ihnen gesteuert: Bei der Entwicklung, Umsetzung und Kontrolle unserer Verkaufsziele tragen Sie lieber eine Nummer größer und wissen, wo der nächste Trend liegt.</li><li>Wettbewerb ist für Sie eine Herausforderung, der Sie sich gerne mit festem Schuh- und sicherem Handwerk stellen. Sie beobachten den Markt, initiieren verkaufsfördernde Maßnahmen und führen diese durch, damit unsere Kunden am Point of Sale sehen, was Sie wissen.</li><li>Sie kümmern sich eigenverantwortlich um Personalprozesse: Sie planen Mitarbeitereinsätze sowie Einarbeitung und wissen, wie der Laden und Ihr gut gelauntes Team am besten laufen.</li><li>Sie haben idealerweise einen Ausbilderschein (AEVO) und begleiten unseren Nachwuchs auf ihren Weg in die Arbeitswelt</li></ul><h3>Anprobieren... passen wir zusammen?</h3><ul><li>Ausbildung zur/zum Einzelhandelskauffrau/-mann, Handelsfachwirt/-in oder entsprechende Berufserfahrung mit Affinität zu Mode oder (textilem) Einzelhandel</li><li>Sach- und Fachkenntnis mit Leidenschaft für Fashion, Trends und natürlich Schuhe!</li><li>Wenn Ihr Team mal wieder mit dem linken Fuß aufgestanden ist, steht bei Ihnen trotzdem niemand unter dem Pantoffel. Mit Ihrer engagierten und mitreißenden Art gelingt es Ihnen, Konflikte wertschätzend aufzulösen und als Vorbild voranzugehen.</li></ul><h3>So geht´s weiter</h3><ul><li>Wir legen die Füße nicht hoch: Attraktive Vergütung mit der Option, diese durch Ihr erfolgsorientiertes Handeln steigern zu können.</li><li>Vergütungsmodel mit Rabattkonditionen für Mitarbeitende.</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Hineingleiten und wohlfühlen: unser Arbeitszeitmodell</li><li>Mit dem Unternehmen wachsen: Bei uns gibt es Gestaltungsspielraum für Gedankeninnovationen</li><li>Bequemlichkeit mit Wohlfühlfaktor: Bei Salamander sind die Hierarchien flach und die Wertschätzung für die Einzelnen hoch. Sie spüren dies an unserem Betriebsklima.</li><li>Alle lieben Schuhe! Ihre Tätigkeit ist abwechslungsreich und jeden Tag anders</li></ul><h3>Mit großen Schritten auf dem Weg zu uns? Hier entlang!</h3>Wenn Sie Ihre Zukunft gemeinsam mit uns gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihr persönliches Bewerbungspaket. Frau Weimer steht Ihnen bei Fragen gern zur Verfügung und freut sich auf Ihre vollständigen Unterlagen sowie Angaben zu Ihrem möglichen Eintrittstermin. &nbsp;Oder bewerben Sie sich direkt online&nbsp;<a href="https://salamander-career.talent-soft.com/mein-portal/mein-lebenslauf-fuer-meine-bewerbung-fuer-filialleitung-m-w-d-_1659.aspx?ApplicationType=OfferApplication" target="_blank">HIER</a>&nbsp;Sandra Weimer HR Recruiting <a href="mailto:bewerbung@klauser-schuhe.de" target="_blank">bewerbung@klauser-schuhe.de</a>

Filialleitung (m/w/d)

Sie sind auf der Suche nach einem sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Familienunternehmen? Sie suchen neue Herausforderungen in einem familiären Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen? Dann sind Sie bei uns richtig! Wir suchen für unseren Produktionsbetrieb KLAUS MODELLE aufgrund altersbedingtem Austritt einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li> Eigenverantwortliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca. 140 Beschäftigte sowie entsprechender Auswertungen </li> <li> Ansprechpartner/in bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung </li> <li> Bearbeitung aller abrechnungsrelevanten Aufgaben im Rahmen der Eintritts-, Versetzungs- und Austrittsprozesse </li> <li>Betreuung des Zeiterfassungssystems (Grün ZICOM5)</li> <li>Melde- und Bescheinigungswesen</li> <li>Erstellen und Pflegen der Personalakte</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium </li> <li>Berufserfahrung im Bereich Lohn und Gehalt</li> <li> Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht </li> <li>Sichere Anwendung mit dem MS-Office Paket</li> <li> Engagement, Einfühlungsvermögen und Offenheit für Neues sowie Zuverlässigkeit </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Einen krisensicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive </li> <li> Verantwortungsvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum in einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld </li> <li>Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung</li> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und zukunftsorientierte Rahmenbedingungen </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, wenn auch Sie bald unser tatkräftiges Team bei KLAUS MODELLE unterstützen. Schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellung an: Personalabteilung z.Hd. Svenja Kronenwetter E-Mail: <a href="mailto:karriere@bader.de" target="_blank">karriere@bader.de</a>

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Die Große Kreisstadt Bretten ist ein aufstrebendes Mittelzentrum mit rund 30.000 Einwohnern im Kraichgau. Mit ihrer Kernstadt sowie ihren neun Stadtteilen ist sie eine überaus lebendige Stadt mit einer modernen Stadtverwaltung. Das Hauptamt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung des IT-Teams IT-Administratoren (m/w/d) Schwerpunkt Client / Server Schwerpunkt Server / Infrastruktur IT-Systemkaufmann/ -frau (m/w/d) in Vollzeit. Die Mitarbeitenden des IT-Bereiches betreuen die Hard- und Software der städtischen Server- und Netzwerkinfrastruktur. Verteilt auf mehr als 50 Lokationen werden rund 70 Server, 350 PCs/ Notebooks, ca. 120 Drucker sowie etwa 220 Smartphones/ Tablets im Active Directory bzw. im Mobile-Device-Management-System (MDM) verwaltet. Zu Ihren Aufgaben gehören je nach Stellenzuschnitt unter anderem:<ul><li>Installation, Sicherungen, Updates/ Patchmanagement, Schulung,</li><li>Bearbeitung von Anfragen und Störungsmeldungen im 1st Level Support, bzw. 2nd Level Support,</li><li>Integration von (End-)Geräten in das Netzwerk,</li><li>Installation, Bereitstellung, Wartung, Verwaltung der Arbeitsplatzsysteme und -anwendungen (Hard- und Software),</li><li>Betreuung der Drucklösungen, der Telefonanlagen und Internet-Anbindungen,</li><li>Durchführung von Hard-/Softwarebeschaffung,</li><li>Management von mobile-Device Verträgen, Telefonie- und Internetverträgen sowie Identifizierung und Umsetzung möglicher Optimierungen,</li><li>Überwachung und Kontrolle des IT-Budgets,</li><li>Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur inklusive der bestehenden Serverlandschaft,</li><li>Einführung von Anwendungssoftware bzw. Fachverfahren,</li><li>Installation, Update/ Patchmanagement, Backup-Lösungen,</li><li>Fortführung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS),</li><li>Optimierung von IT-Prozessen.</li></ul> Die konkreten Aufgabenschwerpunkte und Bezahlung werden entsprechend der Qualifikation festgelegt. Diese Qualifikationen bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung, die qualifizierte Kenntnisse im IT-Bereich vermittelt hat (z.B. Fachinformatiker/ in (m/w/d) - Fachrichtung Systemintegration; Informatikkaufmann/ -frau (m/w/d)...) bzw. Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) oder Bürokaufmann/ - frau (m/w/d) oder Industriekaufmann/ -frau (m/w/d) mit hoher IT-Affinität,</li><li>Idealerweise Erfahrungen im Bereich Netzwerk- und Systemadministration, Mobil- und Festnetztelefonie, Druck- und Kopierlösungen.</li></ul> Wir erwarten: <ul><li>hohe Serviceorientierung,</li><li>analytische und strukturierte Denk- sowie Arbeitsweise,</li><li>lösungsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten,</li><li>gute Englischkenntnisse und</li><li>Führerschein der Klasse B oder 3</li></ul> Wir bieten<ul><li>eine äußerst interessante und vielseitige Tätigkeit,</li><li>attraktive Arbeitszeitmodelle mit einem flexiblen Gleitzeitkonto,</li><li>zielgerichtete Fortbildungen,</li><li>eine Eingruppierung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen von zwischen EG 8 und EG 10 TVöD,</li><li>eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine leistungsorientierte Prämie sowie eine weitgehend vom Arbeitgeber finanzierte Zusatzversorgung, eine freiwillige Entgeltumwandlung zur Altersvorsorge, die Gewährung einer Arbeitsmarktzulage unter bestimmten Voraussetzungen und</li><li>Entgeltumwandlung Fahrradleasing und/oder 50% Zuschuss zum Deutschlandticket.</li></ul> Wie freuen uns auf Ihre Bewerbung! Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 16.11.2025 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an: Bürgermeisteramt Bretten, Sachgebiet Personal, Untere Kirchgasse 9, 75015 Bretten oder per Mail an <a href="mailto:bewerbung@bretten.de" target="_blank">bewerbung@bretten.de</a> . Nähere Informationen zur Stadt finden Sie unter <a href="http://www.bretten.de" target="_blank">www.bretten.de</a> . Für Rückfragen zum Stellenprofil wenden Sie sich bitte an Herrn Willm, (Tel. 07252 / 921-116 ) und für personalrechtliche Fragen an Frau Höpfinger, (Tel. 07252 / 921-130) .

IT-Administrator (m/w/d)

Pre Sales Consultant (w/m/d) gesucht – Beratung mit Drive &amp; Durchblick
Du liebst es, komplexe Lösungen verständlich zu machen und Kunden von Anfang an auf Erfolgskurs zu bringen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Wir suchen einen Pre Sales Consultant (w/m/d), der nicht nur Produkte erklären kann, sondern echte Mehrwerte liefert – und das noch vor dem ersten Handschlag des Vertrags.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du planst und leitest Beratungsprojekte (technologisch, methodisch und prozessual)</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst neue Lösungskonzepte für unsere Kunden</li>
<li dir="ltr">Du berätst IT-Organisationen sowie Fachbereiche zu den Themen Contact Center, Voice sowie zu den Themen Cloud und Chatbots</li>
<li dir="ltr">Du bleibst am Puls der Zeit, indem Du aktuelle Technologien sowie Trends betrachtest und analysierst</li>
<li dir="ltr">Du begleitest die Kundenprojekte von der Konzeption bis zur Umsetzung</li>
</ul>
Wir bieten ausserdem:
<ul>
<li dir="ltr">Wir machen Dich fit von Anfang an: Eine gute Einarbeitung, Schulungen sowie Qualifizierungen für Deine persönliche Weiterentwicklung</li>
<li dir="ltr">Du willst flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten? Gerne – wir bieten Dir flexible Rahmenbedingungen für deine Work-Life-Balance</li>
<li dir="ltr">Dank unserer zentralen Lage in Böblingen als auch in München sind wir schnell und einfach mit dem Auto sowie mit der S-Bahn zu erreichen</li>
<li dir="ltr">Ein Ausgleich ist dir wichtig? Das sehen wir genauso – deshalb bekommt jede/r 30 Tage Jahresurlaub</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (oder eine vergleichbare Qualifikation)</li>
<li dir="ltr">Du bringst Berufserfahrung im Bereich Consulting und Projektmanagement mit und verfügst darüber hinaus über ein Expertenwissen im Umfeld Voice und Contact Center sowie im Bereich Softwareentwicklung und in Cloud-Themen</li>
<li dir="ltr">Du kannst komplexe Themen und Zusammenhänge deinem Gegenüber verständlich darstellen</li>
<li dir="ltr">Du zeichnest Dich durch ein souveränes sowie selbstsicheres Auftreten beim Kunden aus und bist auch auf Management-Ebene ein professioneller Ansprechpartner</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kommunikations- sowie Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache runden Dein Profil ab</li>
</ul>
 Team
 Unser Team: Bei uns wird geduzt – und das mit Respekt und auf Augenhöhe. Wir pflegen ein familiäres Miteinander, in dem jede*r von Anfang an Verantwortung übernimmt, aber niemand allein gelassen wird. Zusammenhalt ist für uns mehr als nur ein Wort: Wir leben ihn – ob beim täglichen Coffee Talk oder auf unserer jährlichen Weihnachtsfeier.
In unserem Team sind ALLE Menschen herzlich willkommen!
 Bewerbungsprozess
 &nbsp;Interessiert?&nbsp;Dann freuen wir uns auf Deine Nachricht über den Instaffo Chat!

Presales Consultant (w/m/d)

CARBOLITE GERO leistet einen bedeutenden Beitrag zum technologischen Fortschritt: Wir sind ein international führender Hersteller von innovativen und zuverlässigen Hochtemperaturöfen, wie sie für Produktions- und Forschungseinrichtungen sowie Qualitäts- und Analyselabore unverzichtbar sind. Als Teil von Verder Scientific gehören wir zum deutsch-niederländischen Technologie-Konzern Verder, einer Firmengruppe mit über 2500 Beschäftigten rund um den Globus. Unsere Reise ist noch lange nicht vorbei. Wir suchen Innovatoren und kritische Denker, die den Status quo hinterfragen, neue Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen. Wenn du Begeisterung für deinen Beruf mitbringst und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist, in der du etwas bewirken kannst, dann bist du die perfekte Ergänzung für uns. Zur Unterstützung eines zukunftsweisenden Projektes suchen wir befristet auf drei Jahre einen zusätzlichen Werkstofftechniker / Verfahrenstechniker (m/w/d) für Prozessentwicklung im Bereich Wärmebehandlung IHRE AUFGABEN <ul> <li>Durchführung und Auswertung von Wärmebehandlungsprozessen, um die Leistungsfähigkeit unserer Anlagen sicherzustellen</li> <li>Optimierung vorhandener Wärmebehandlungsprozesse zur Steigerung von Effizienz und Qualität</li> <li>Mitwirken bei öffentlichen Projekten, um unser Know-how sichtbar zu machen und weiterzuentwickeln</li> <li>Verantwortung für das vorhandene Democenter - ein zentraler Beitrag zur Präsentation unserer Technologien</li> <li>Versuchsvorbereitung und Prozessentwicklung für kundenspezifische Materialien, um individuelle Kundenanforderungen zu erfüllen</li> <li>Erstellen von technischen Spezifikationen zur Sicherstellung klarer und erfolgreicher Projektdurchführung</li> <li>Schnittstelle zwischen Projektmanagement und Vertrieb, um technische Umsetzbarkeit und Kundenorientierung zu verbinden</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du ein Studium im Bereich Verfahrenstechnik, Werkstofftechnik oder Werkstoffwissenschaften abgeschlossen hast</li> <li>Erfahrung in der Durchführung von Wärmebehandlungsprozessen mitbringst</li> <li>Technisches Verständnis und analytische Fähigkeiten zu deinen Stärken zählen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift vorliegen</li> <li>Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, als Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen zu agieren, dich auszeichnen</li> <li>Freude daran besteht, Prozesse zu optimieren und innovative Lösungen zu entwickeln</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten und Teamfähigkeit für dich selbstverständlich sind</li> <li>Präzise Arbeitsweise und ein hohes Qualitätsbewusstsein Teil deines Profils sind</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung in deinen Aufgabenbereich durch unsere hilfsbereiten Kollegen - Natürlich auch abteilungsübergreifend!</li> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie ein dynamisches, offenes Arbeitsklima - Wir freuen uns auf Ihre Ideen!</li> <li>Kommunikation auf Augenhöhe</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem teamorientierten Umfeld - Jeder Einzelne ist wichtig für unseren Unternehmenserfolg. Mache, Sie uns noch besser!</li> <li>Flexibilität durch unsere Gleitzeitregelung. Außerdem vielfach die Möglichkeit auch tageweise vom Home Office zu arbeiten - Wir lieben unsere Arbeit, aber es gibt auch andere, wichtige Dinge</li> <li>Eine leistungsgerechte, erfolgsorientierte Bezahlung mit jährlichen Gehaltssteigerungen, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen - Ihr Einsatz wird belohnt!</li> <li>24h Unfallversicherung und betriebliche Krankenzusatzversicherung für alle gesetzlich versicherten Mitarbeiter. Regelmäßige Besuche durch unseren Betriebsarzt - Denn Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen!</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern, sowie Geld- und Sachprämien zu besonderen persönlichen Anlässen - Sie und Ihre Familie sind uns wichtig!</li> <li>Ein bezuschusstes JobRad - Bleiben Sie in Bewegung!</li> <li>Kostenfreie Getränke, Obst sowie einmal die Woche eine kostenfreie Mahlzeit für Ihr leibliches Wohl!</li> <li>Kostenlose Parkplätze für stressfreies Ankommen!</li> <li>Fachliche Weiterentwicklung durch Individualschulungen und Seminare flexibel abrufbar über unsere hausinterne E-Learning-Plattform (Verder University) - Wir wollen mit Ihnen wachsen!</li> <li>Die Sicherheit und Infrastruktur eines innovativen, dauerhaft erfolgreichen Unternehmens einschließlich eines modernen Arbeitsplatzes - Das haben Sie sich verdient</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die Onlinebewerbung ist der schnellste Weg zu deinem Erfolg! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Carbolite Gero GmbH &amp; Co. KG - Hesselbachstr. 15 - 75242 Neuhausen - Germany Zentrale Personalabteilung, telefonische Erreichbarkeit: 07234 952267 Jetzt bewerben!

Werkstofftechniker / Verfahrenstechniker (m/w/d) für Prozessentwicklung im Bereich Wärmebehandlung

Mehr als "satt und sauber" pflegen In unserer Familienherberge Lebensweg bieten wir Ihnen eine sinnstiftende, abwechslungsreiche und rundum erfüllende Arbeit. In einer modern ausgestatteten und von Respekt und Wertschätzung geprägten Arbeitsumgebung. Mit einem sympathischen, interdisziplinären Team, das sich gegenseitig unterstützt und stärkt. In der Regel kümmert sich bei uns eine Pflegekraft um zwei Gastkinder. So bleibt Ihnen genügend Zeit, um Ihre Arbeit sorgfältig, liebevoll und fachgerecht zu erledigen. Mehr Sinn. Mehr Team. Mehr Zeit. Mehr Mensch. Die beste Zeit des Jahres schenken Unsere ruhig und idyllisch gelegene Einrichtung bietet pflegegerecht ausgestattete Kurzzeitwohnplätze für Familien mit schwerstkranken und/oder behinderten Kindern sowie Jugendlichen. Durch unsere professionelle, fürsorgliche und bedarfsgerechte 24/7-Rundumbetreuung schenken wir unseren Gastfamilien eine regenerierende und unbeschwerte Auszeit vom Alltag. Und damit oft die schönsten Tage des Jahres. Eine echte Herzensmission, die Sie nach getaner Arbeit mit einem rundum guten Gefühl nach Hause gehen lässt. Kommen Sie in unser Team und bei sich selbst an. Wir freuen uns auf Sie. Als qualifizierte Fachkraft - und als Mensch. Um unserem Anspruch weiterhin gerecht zu werden, suchen wir Verstärkung! Offen für Neues Tagaus, tagein die gleiche Routine? Nicht bei uns in der Familienherberge Lebensweg! Schließlich ist jedes Gastkind anders und hat ganz individuelle Bedürfnisse. Durch die vielen Gastfamilien, die im Laufe des Jahres bei uns Kraft schöpfen, gehört Abwechslung bei uns zum Berufsalltag. Und damit auch die schöne Gelegenheit, immer wieder Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Beruflich und persönlich. Einer von vielen guten Gründen, die für die Familienherberge Lebensweg als Arbeitgeber sprechen. Das sind Ihre Aufgaben <ul><li> Sie übernehmen die ganzheitliche pflegerische Versorgung der uns anvertrauten Kinder und Jugendlichen, gerne auch in der Nacht (Dauernachtwache) </li><li>Sie kümmern sich um deren behandlungspflegerische Versorgung (Durchführung ärztl. Verordnungen)</li><li>Sie setzen benötigte Hilfsmittel zielgerichtet ein</li><li>Sie kümmern sich um die individuelle Betreuung und Beschäftigung der Kinder und Jugendlichen</li><li>Sie gestalten den Tagesablauf kreativ und aktiv mit (Morgenkreis, Spaziergänge, Aktivitäten, Bastelaktionen etc.)</li><li>Sie stehen unseren Gastfamilien mit Rat und Tat zur Seite</li><li>Sie erarbeiten Pflegekonzepte und -standards und kümmern sich um die Umsetzung</li><li>Sie stellen eine fortlaufende Dokumentation sicher und führen die Akten der Kinder und Jugendlichen</li><li>Sie halten sich an das Hygiene- und Pflegekonzept sowie an die Arbeitssicherheitsrichtlinien</li><li>Sie arbeiten konstruktiv und vertrauensvoll mit den anderen Fachbereichen zusammen</li><li>Sie orientieren sich an unserem Leitbild </li></ul> Das bringen Sie mit <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft</li><li>Sie möchten unseren Pflegebereich gemeinsam mit uns weiterentwickeln und sind offen für Fort- und Weiterbildungen</li><li>Sie sind bereit, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten. (Da wir rund um die Uhr, an 7 Tagen in der Woche für unsere Gastkinder da sind, arbeiten wir in 3 Schichten - auf Basis eines monatlich erstellten Dienstplans.)</li></ul> Das bieten wir <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag: Für mehr Stabilität, Planungssicherheit und soziale Absicherung.</li><li>Jahressonderzahlung: 85% des Monatslohns als einmalige Sonderzahlung.</li><li>Schichtzulagen</li><li>30 Tage Urlaub: Für Voll- und Teilzeitkräfte - mit hoher Planungssicherheit dank frühzeitiger Abstimmung.</li><li>Fortbildung &amp; Supervision: Regelmäßig stattfindende interne Fort- und Weiterbildungen sowie Supervisionen.</li><li>Jobrad: Persönliches Wunschrad zu attraktiven Konditionen - beruflich und privat nutzbar.</li><li>Hohe Wertschätzung: In unserer Einrichtung begegnen sich alle wohlwollend, verständnisvoll und auf Augenhöhe.</li><li>Tankgutscheine: Als kleines Dankeschön, zum Beispiel für Spontaneinsätze bei Krankheitsvertretung.</li><li>Multiprofessionelles Pflegeteam: Inspirierender fachlicher Austausch dank interdisziplinärer Teamzusammensetzung.</li></ul> Warum noch warten? Bewerben Sie sich jetzt! Ihre Ansprechpartnerin ist Vanessa Müller-Uhlig / <a href="mailto:bewerbung@familienherberge-lebensweg.de" target="_blank">bewerbung@familienherberge-lebensweg.de</a> Nähere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://familienherberge-lebensweg.de/jobs/pflegefachkraft" target="_blank">https://familienherberge-lebensweg.de/jobs/pflegefachkraft</a>

Pflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Mehr als "satt und sauber" pflegen In unserer Familienherberge Lebensweg bieten wir Ihnen eine sinnstiftende, abwechslungsreiche und rundum erfüllende Arbeit. In einer modern ausgestatteten und von Respekt und Wertschätzung geprägten Arbeitsumgebung. Mit einem sympathischen, interdisziplinären Team, das sich gegenseitig unterstützt und stärkt. In der Regel kümmert sich bei uns eine Pflegekraft um zwei Gastkinder. So bleibt Ihnen genügend Zeit, um Ihre Arbeit sorgfältig, liebevoll und fachgerecht zu erledigen. Mehr Sinn. Mehr Team. Mehr Zeit. Mehr Mensch. Die beste Zeit des Jahres schenken Unsere ruhig und idyllisch gelegene Einrichtung bietet pflegegerecht ausgestattete Kurzzeitwohnplätze für Familien mit schwerstkranken und/oder behinderten Kindern sowie Jugendlichen. Durch unsere professionelle, fürsorgliche und bedarfsgerechte 24/7-Rundumbetreuung schenken wir unseren Gastfamilien eine regenerierende und unbeschwerte Auszeit vom Alltag. Und damit oft die schönsten Tage des Jahres. Eine echte Herzensmission, die Sie nach getaner Arbeit mit einem rundum guten Gefühl nach Hause gehen lässt. Kommen Sie in unser Team und bei sich selbst an. Wir freuen uns auf Sie. Als qualifizierte Fachkraft - und als Mensch. Um unserem Anspruch weiterhin gerecht zu werden, suchen wir Verstärkung! Offen für Neues Tagaus, tagein die gleiche Routine? Nicht bei uns in der Familienherberge Lebensweg! Schließlich ist jedes Gastkind anders und hat ganz individuelle Bedürfnisse. Durch die vielen Gastfamilien, die im Laufe des Jahres bei uns Kraft schöpfen, gehört Abwechslung bei uns zum Berufsalltag. Und damit auch die schöne Gelegenheit, immer wieder Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Beruflich und persönlich. Einer von vielen guten Gründen, die für die Familienherberge Lebensweg als Arbeitgeber sprechen. Das sind Ihre Aufgaben <ul><li>Sie übernehmen die ganzheitliche pflegerische Versorgung der uns anvertrauten Kinder und Jugendlichen</li><li>Sie kümmern sich um deren behandlungspflegerische Versorgung (Durchführung ärztl. Verordnungen)</li><li>Sie kümmern sich um die individuelle Betreuung, Beschäftigung und Begleitung der verhaltenskreativen Kinder und Jugendlichen in unserem Alltag</li><li>Sie gestalten den Tagesablauf kreativ und aktiv je nach Gruppenzusammensetzung mit (Morgenkreis, Spaziergänge, Aktivitäten, Bastelaktionen etc.)</li><li>Sie stehen unseren Gastfamilien mit Rat und Tat zur Seite</li><li>Sie erarbeiten Pflegekonzepte und -standards und kümmern sich um die Umsetzung</li><li>Sie stellen eine fortlaufende Dokumentation sicher und führen die Akten der Kinder und Jugendlichen</li><li>Sie halten sich an das Hygiene- und Pflegekonzept sowie an die Arbeitssicherheitsrichtlinien</li><li>Sie setzen benötigte Hilfsmittel zielgerichtet ein</li><li>Sie arbeiten konstruktiv und vertrauensvoll mit den anderen Fachbereichen zusammen</li><li>Sie orientieren sich an unserem Leitbild </li></ul> Das bringen Sie mit <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in</li><li>Sie sind sicher, flexibel und spontan in der Gestaltung von wechselnden Beziehungen</li><li>Sie sind offen für Fort- und Weiterbildungen</li><li>Sie sind bereit, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten. (Da wir rund um die Uhr, an 7 Tagen in der Woche für unsere Gastkinder da sind, arbeiten wir in 3 Schichten - auf Basis eines monatlich erstellten Dienstplans.)</li></ul> Das bieten wir <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag: Für mehr Stabilität, Planungssicherheit und soziale Absicherung.</li><li>Jahressonderzahlung: 85% des Monatslohns als einmalige Sonderzahlung.</li><li>Schichtzulagen</li><li>30 Tage Urlaub: Für Voll- und Teilzeitkräfte - mit hoher Planungssicherheit dank frühzeitiger Abstimmung.</li><li>Fortbildung &amp; Supervision: Regelmäßig stattfindende interne Fort- und Weiterbildungen sowie Supervisionen.</li><li>Jobrad: Persönliches Wunschrad zu attraktiven Konditionen - beruflich und privat nutzbar.</li><li>Hohe Wertschätzung: In unserer Einrichtung begegnen sich alle wohlwollend, verständnisvoll und auf Augenhöhe.</li><li>Tankgutscheine: Als kleines Dankeschön, zum Beispiel für Spontaneinsätze bei Krankheitsvertretung.</li><li>Multiprofessionelles Pflegeteam: Inspirierender fachlicher Austausch dank interdisziplinärer Teamzusammensetzung.</li></ul> Warum noch warten? Bewerben Sie sich jetzt! Ihre Ansprechpartnerin ist Vanessa Müller-Uhlig / <a href="mailto:bewerbung@familienherberge-lebensweg.de" target="_blank">bewerbung@familienherberge-lebensweg.de</a> Nähere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://familienherberge-lebensweg.de/jobs/heilerziehungspfleger" target="_blank">https://familienherberge-lebensweg.de/jobs/heilerziehungspfleger</a>

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