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WN Advisory ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das sich auf digitale Qualitätskontrolle im App- und Softwarebereich spezialisiert hat. Wir ermöglichen Menschen, bequem von zu Hause aus an spannenden Testprojekten teilzunehmen und aktiv zur Verbesserung digitaler Produkte beizutragen. Unser Fokus liegt auf der praxisnahen und nutzerorientierten Bewertung von mobilen Anwendungen.Was uns besonders macht? Wir bieten nicht nur attraktive, flexible Nebenverdienstmöglichkeiten, sondern setzen bewusst auf eine einfache Einstiegshürde. Vorkenntnisse sind nicht notwendig – stattdessen schulen wir unsere Tester gezielt und individuell. Unsere Projekte sind so gestaltet, dass sie sich optimal in den Alltag integrieren lassen – ideal für Studierende, Berufstätige oder Eltern.Wir legen großen Wert auf Fairness, Transparenz und Zuverlässigkeit. Unsere Vergütung ist leistungsorientiert und fair: Bis zu 150 € pro abgeschlossenem Auftrag sowie projektbezogene Boni sind möglich. Anders als bei vielen Mitbewerbern arbeiten wir nicht mit komplizierten Punktesystemen oder Auszahlungsschwellen – unsere Tester erhalten eine klare, direkte Vergütung.Unsere Vision ist es, digitale Produkte für alle besser zu machen – mit echtem Nutzerfeedback, aus dem Alltag, für den Alltag.

Digitale Qualitätskontrolle

Leitung (m/w/d) für Kita "St. Mauritius" Bibertal in Teil- oder Vollzeit (30-39 Std./Woche), zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Sie träumen von einer Stelle, wo man sich mit einem Lächeln begrüßt und wertgeschätzt wird?
Das trifft sich gut: Die Kita „St. Mauritius" in Bibertal-Kissendorf&nbsp;sucht eine Einrichtungsleitung&nbsp;(m/w/d), in Teil- oder Vollzeit (30-39 Std./Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg unterstützt uns hierbei. 
Unser viergruppiger Kindergarten richtet sich an 3- bis 6-Jährige, unsere Jüngsten ab 10 Monaten betreuen wir in der Krippengruppe. Unsere altersgemischten Teams zeichnen die gute Atmosphäre sowie die enge Zusammenarbeit in festen Gruppen aus. Bei den regelmäßigen Besprechungen bringen alle ihre Erfahrungen ein. Bedarfsgerechte Betreuung, Teilhabe und Mitbestimmung prägen unsere Kita. Die Kinder stehen bei uns im Mittelpunkt. Auch die gute Kooperation mit der Grundschule am Ort und die enge Vernetzung mit unterschiedlichsten Förderstellen unterstützen die positive Grundeinstellung gegenüber dem Lernen und Leben in unserer Kita.&nbsp;
Das wär’s doch, oder?
Bitte informieren Sie sich im Folgenden über die Details.
Leitung (m/w/d) für Kita "St. Mauritius" Bibertal in Teil- oder Vollzeit (30-39 Std./Woche) gesucht!
Zu Ihren Aufgaben gehört u. a.:

<ul>
<li>Übernahme der pädagogischen und administrativen Gesamtverantwortung</li>
<li>pädagogische Leitungskompetenz</li>
<li>Personalführung</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem Träger, Eltern und Elternbeiräten, Behörden</li>
<li>Teamarbeit</li>
<li>Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses</li>
<li>Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung der Hauskonzeption</li>
<li>Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Abgeschlossene Erzieherinnenausbildung (m/w/d)&nbsp;oder gleichwertigen Abschluss</li>
<li>Erfahrung als Leitung wünschenswert</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen</li>
<li>Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Kreativität und Ideenreichtum kombiniert mit Umsetzungsstärke</li>
<li>Freude sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li>
<li>Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>attraktive Vergütung nach ABD, Entgelttabelle identisch TVöD SuE&nbsp;und Jahressonderzahlungen</li>
<li>umfangreichen Sozialleistungen (Beihilfeversicherung Krankheitskosten, betrieblicher Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss für jede Krippe/KiGa, VWL)</li>
<li>30 Tage Urlaub, Option auf 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4-/5-Tage-Woche; frei am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag</li>
<li>zentrale Verwaltung durch das Kita-Zentrum schafft Freiraum für individuelle Pädagogik-Leitungstätigkeit vor Ort</li>
<li>intensive Begleitung durch persönliche Betreuer im Kita-Zentrum: regelmäßiger Jour Fixe</li>
<li>Unterstützung und Beratung bei adebisKITA</li>
<li>Kooperationen mit optimal vernetzten Kitas der Region</li>
<li>Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können</li>
<li>regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit</li>
<li>Fortbildung, pädagogische Fachberatung und Supervision</li>
</ul>
KiTA-Zentrum St. Simpert
Poststelle Personalbetreuung,
Fronhof 4 | 86152 Augsburg
0821 3166-9010
<a href="mailto:kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de" target="_blank">kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de</a>


                                    Leitung (m/w/d) für Kita "St. Mauritius" Bibertal in Teil- oder Vollzeit (30-39 Std./Woche), zum nächstmöglichen Zeitpunkt                                

Wir suchen für den stationären Gruppendienst im Bereich Mutter-Kind-Wohnen in Offingen eine pädagogische Fachkraft (Pädagogische Fachkraft, Erzieher oder Heilerziehungspfleger) m/w/d.&nbsp; Die Besetzung der Stelle erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung mit 39,00 Stunden.
Das sind Sie
Mit Kindern und Müttern/Väter zu arbeiten, verstehen Sie als Berufung. Sie möchten junge Menschen als Bezugsbetreuer begleiten und ihnen Perspektiven fürs Leben geben. Im Rahmen ganzheitlicher Betreuungskonzepte gestalten Sie das heilpädagogische Milieu in der Wohngruppe. Sie bringen fachliche Kompetenz, Einfühlungsvermögen und eine positive Lebenseinstellung in die tägliche Arbeit mit ein. Sie arbeiten gerne im Team, respektieren Kollegen und pflegen einen freundlichen Umgangston.
Als Teamplayer mit Herz, Verstand und Gefühl wollen Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Einrichtung gestalten.
<ul type="disc">
<li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher oder Heilerziehungspfleger m/w/d oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung im psychiatrischen Bereich ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung</li>
<li>Bereitschaft zu Wochenend- und Schichtdienst</li>
</ul>
Stellenprofil
Als Ansprechperson für Mütter und Väter übernehmen Sie unter anderem folgende Aufgaben:
<ul type="disc">
<li>Unterstützung bei der Entwicklung einer tragfähigen Mutter-Kind-Beziehung</li>
<li>Sie geben Hilfestellung bei der Versorgung der Bedürfnisse sowie der Erziehung der Kinder</li>
<li>Förderung der Mütter/Väter in emotionalen, sozialen, kognitiven und lebenspraktischen Bereichen</li>
<li>Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern</li>
<li>Computergestützte Dokumentation</li>
</ul>
Was wir bieten
<ul type="disc">
<li>Sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR)</li>
<li>30 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage</li>
<li>Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) nach AVR</li>
<li>Wir schließen eine Beihilfeversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge für Sie ab</li>
<li>Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie</li>
<li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li>
</ul>
Ihre Ansprechpartnerin
Iris Egger Erziehungsleitung <a>Telefon: 08222-998389</a>
Das sind wir
Die KJF Soziale Angebote Nordschwaben deckt ein breites Portfolio sozialer Unterstützungs-, Beratungs- und Betreuungsleistungen ab, um Kindern, Jugendlichen und Familien genau die individuelle Hilfe zu bieten, die sie benötigen. Die vielfältigen Leistungen umfassen unter anderem ein Berufsbildungswerk und berufliche Angebote, Stationäre Wohnformen, eine Berufsschule zur sonderpädagogischen Förderung, ein sonderpädagogisches Förderzentrum sowie verschiedene teilstationäre und ambulante Angebote in den Landkreisen Dillingen a.d. Donau, Donau-Ries, Günzburg und Neu-Ulm. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 5.100 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern.
 
Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!
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 </a>
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Pädagogische Fachkraft für Mutter-Kind-Wohnen m/w/d 

Verwaltungskraft (m/w/d) für Kindergarten "St. Maria" Weißenhorn in Teilzeit (8-10 Std./Woche), unbefristet
Unterstützt durch das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg sucht das Montessori Kinderhaus "St. Maria"&nbsp;in Weißenhorn&nbsp;in Teilzeit (8-10 Std./Woche) eine Verwaltungskraft&nbsp;(m/w/d),&nbsp;welche mit viel Freude und auf Basis christlicher Grundsätze in unserer Einrichtung tätig sein möchte.
Wir sind eine ruhig gelegene Kita mit insgesamt fünf Gruppen: drei Kindergartengruppen sowie zwei Krippengruppen für die Kleinsten von 1 bis 3 Jahren. Unsere moderne Einrichtung befindet sich in einem lichtdurchfluteten Gebäude mit großzügigem Außenspielbereich und einem naturnah gestalteten Garten.
Unser pädagogischer Ansatz setzt auf ganzheitliche Förderung, bei der das individuelle Lerntempo und die Interessen jedes Kindes im Mittelpunkt stehen. Wir arbeiten mit offenen Lernformen, stärken die sozialen Kompetenzen und fördern Kreativität durch vielfältige, altersgerechte Angebote in kleinen Gruppen.
Das Team unserer Kita zeichnet sich durch eine offene, wertschätzende Kommunikation und regelmäßigen fachlichen Austausch aus. Vertrauen, Kollegialität und ein gemeinsames Ziel verbinden uns: den Kindern eine liebevolle, fördernde und sichere Umgebung zu bieten. Unsere Mitarbeitenden schätzen besonders das unterstützende und motivierende Arbeitsklima, die Möglichkeit zur Mitgestaltung pädagogischer Konzepte sowie flexible Arbeitszeiten. Das Leitungsteam arbeitet stärkenorientiert und fördert jede Mitarbeiterin und jeden Mitarbeiter individuell.
Eltern loben unsere vertrauensvolle Atmosphäre, die individuelle Betreuung und die offene Kommunikation. Die pädagogische Qualität und die abwechslungsreichen Aktivitäten bereiten den Kindern viel Freude und fördern sie in ihrer Entwicklung.
Wenn Sie Teil eines engagierten, humorvollen Teams werden möchten, das Hand in Hand arbeitet und in dem Sie Ihre Stärken einbringen und sich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln können, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung!
Verwaltungskraft (m/w/d) für Kindergarten "St. Maria" Weißenhorn in Teilzeit (8-10 Std./Woche) gesucht!
Zu Ihren Aufgaben gehört u.a.

<ul>
<li>Unterstützung der Leitung bei&nbsp;verschiedenen administrativen Aufgaben</li>
<li>wie z.B. Ablage, Akten anlegen und führen, Bestellungen tätigen und überprüfen</li>
<li>Anmeldungen zur Fortbildung für das pädagogische Personal</li>
<li>Urlaube und Fehlzeiten des Personals dokumentieren</li>
<li>Telefondienst, Einladungen und&nbsp;Elternpost versenden</li>
</ul>
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>eine abgeschlossene kaufmännische&nbsp;Ausbildung oder vergleichbar</li>
<li>selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>EDV-Kenntnisse</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Zuverlässigkeit</li>
<li>die Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>attraktive Vergütung nach ABD, Entgelttabelle identisch TVöD SuE&nbsp;und Jahressonderzahlungen bei umfangreichen Sozialleistungen, Beihilfeversicherung, betrieblicher Altersvorsorge sowie Kinderbetreuungszuschuss für jede Krippe/KiGa</li>
<li>30 Tage Urlaub; Freistellung am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag</li>
<li>Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können</li>
</ul>
Kita-Zentrum St. Simpert
Poststelle Personalbetreuung,
Fronhof 4 | 86152 Augsburg
0821 3166-9010
<a href="mailto:kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de" target="_blank">kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de</a>


                                    Verwaltungskraft (m/w/d) für Kindergarten "St. Maria" Weißenhorn in Teilzeit (8-10 Std./Woche), unbefristet                                

Terminvereinbarer/in im Home Office (m/w/d) in Berlin, Düsseldorf, Erfurt, Ulm, Deutschland. Diese Position kann in Vollzeit oder Teilzeit ausgeübt werden.<h2>Über uns</h2>Klarkontakt ist ein dynamisches Unternehmen, das sich auf die Optimierung von Kommunikationsprozessen spezialisiert hat. Wir bieten innovative Lösungen, um die Effizienz und Effektivität der Kundeninteraktion zu steigern.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden zur Terminvereinbarung.</li><li>Pflege und Aktualisierung von Kundendatenbanken.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Optimierung der Kundenakquise.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erfahrung im Kundenservice oder in der Terminvereinbarung (erforderlich).</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (erforderlich).</li><li>Grundkenntnisse in MS Office (optional).</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise (optional).</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.</li><li>Attraktive Vergütung und leistungsabhängige Boni.</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung über unser Online-Portal.</li><li>Telefoninterview zur ersten Einschätzung.</li><li>Persönliches Gespräch mit dem Teamleiter.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Berlin, Deutschland</li><li>Düsseldorf, Deutschland</li><li>Erfurt, Deutschland</li><li>Ulm, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben können</h2>Klicken Sie auf den Bewerben-Button, um Ihre Online-Bewerbung einzureichen. Ihr Lebenslauf wird automatisch hochgeladen und mit dem Rekrutierungsteam geteilt.

Terminvereinbarer/in im Home Office

Über GOLDBECK
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. 
Die Qualität unserer GOLDBECK-Bau- und -Betonelemente wird durch unsere Mitarbeitenden sowie durch moderne Produktionsanlagen und -prozesse in unseren Fertigungsbetrieben gesichert.
Produktionscontroller (m/w/d) VöhringenAufgaben
<ul>
<li>Aufbau und Weiterentwicklung eines einheitlichen Produktionscontrollings</li>
<li>Unterstützung bei der Entwicklung eines Kennzahlensystems und des internen Berichtswesens</li>
<li>Erstellung des monatlichen Reportings sowie Durchführung des Werkscontrollings</li>
<li>Analyse und Monitoring von Ergebnissen sowie Nachbetrachtungen</li>
<li>Aufbereitung von Daten zur Unterstützung von Investitionsentscheidungen</li>
<li>Erstellung von Kalkulationen und Nachkalkulationen für Bauteile </li>
<li>Aktive Begleitung bei der Implementierung und Optimierung kaufmännischer Prozesse im ERP-System</li>
<li>Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen und Formulierung von Empfehlungen für das Management</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Fachliche Kenntnisse und Praxiserfahrung im Bereich Controlling oder Finanzen</li>
<li>Erfahrung mit integrierten ERP-Systemen (idealerweise Microsoft D365) sowie BI-Tools</li>
<li>Interesse an Analyse und Optimierung von Prozessen und deren Umsetzung in einem modernen ERP-System</li>
<li>Ausgeprägte Prozess- und Lösungsorientierung sowie analytische und pragmatische Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit</li>
</ul>
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
<ul>
<li>Vergütung &amp; Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li>
<li>Urlaub &amp; Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li>
<li>Familie &amp; Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li>
<li>Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li>
<li>Onboarding &amp; Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li>
</ul>
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.
Klingt interessant?
Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Genschel.
GOLDBECK Betonelemente Vöhringen GmbH Werner-von-Siemens-Straße 5, 89269 Vöhringen Tel. +49 7306 35980 4800
Job-ID: 10695 
Ort: Vöhringen
Jetzt bewerben
<a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Produktionscontroller (m/w/d) Vöhringen

<blockquote>„Logistics is people business“&nbsp;
</blockquote>
– dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam mit rund 33.000 Menschen verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren.
Suchst Du einen Ausbildungsplatz mit Perspektive in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen? Dann gestalte mit uns die Logistik von morgen!
Ausbildungsstart: 01.09.2026
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du Be- und Entlädst&nbsp;die LKW inkl. Ladungssicherung und Überprüfung der Ladepapiere.</li>
<li>Du führst das Fahrzeug sicher und unter Beachtung der gesetzlichen und betrieblichen Vorschriften</li>
<li>Du führst regelmäßig Pflegearbeiten am Fahrzeug durch</li>
<li>Du überprüfst die Ausstattung und Funktionsfähigkeit des Fahrzeuges</li>
<li>Du planst Fahrten und Touren mithilfe von Karten und Navigationssystemen</li>
<li>Du bist bereit die Führerscheine der Klassen C und&nbsp;CE&nbsp;zu machen (volle Kostenübernahme durch DACHSER).</li>
</ul>
Deine Qualifikationen
<ul>
<li>Du hast einen guten Hauptschulabschluss oder einen vergleichbaren Abschluss.</li>
<li>Du besitzt einen PKW-Führerschein.</li>
<li>Du bist motiviert und arbeitest gerne im Team.</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Qualifizierte Tutoren begleiten dich persönlich durch deine Ausbildung.</li>
<li>Zahlreiche Events, Workshops, Messen &amp; Projekte ergänzen deinen vielseitigen Ausbildungsalltag.</li>
<li>Einen sicheren Ausbildungsplatz bei einem der größten Arbeitgeber in der Speditions- und Logistikbranche mit guter Verkehrsanbindung (A7 / A8) und kostenlosen Parkplätzen.</li>
<li>Vergütung nach Tarifvertrag sowie zusätzliche Leistungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Prämien und Sonderzahlungen).</li>
<li>Kantine und kostenlose Heißgetränke, Wasser, Obst.</li>
<li>Du willst weiter gehen - wir gehen mit! Das weltweite DACHSER Netzwerk eröffnet dir vielfältige Möglichkeiten</li>
<li>Unser Gleitzeitkonto sorgt für deinen Ausgleich</li>
</ul>
Bei Dachser sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Dich.

Auszubildender (m/w/d) zum Berufskraftfahrer

<blockquote>„Logistics is people business“&nbsp;
</blockquote>
– dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam mit rund 33.000 Menschen verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren.
Suchst Du einen Ausbildungsplatz mit Perspektive in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen? Dann gestalte mit uns die Logistik von morgen!
Ausbildungsstart: 01.09.2026
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du ermittelst und bewertest Leistungsangebote auf dem Transport- und Logistikmarkt und kalkulierst Preise.</li>
<li>Du erstellst Angebote, bereitest Verträge vor und betreust und berätst Kunden.</li>
<li>Du führst Korrespondenz mit ausländischen Geschäftspartnern und Kunden in englischer Sprache.</li>
<li>Du disponierst Sendungen und kommunizierst mit Berufskraftfahrern und Lagermitarbeitern.</li>
<li>Du übst Tätigkeiten aus den Bereichen Buchhaltung, Zoll und Versicherungswesen aus.</li>
<li>Du erledigst allgemeine Büro- und Verwaltungsaufgaben</li>
</ul>
Deine Qualifikationen
<ul>
<li>Du verfügst mindestens über einen Realschulabschluss oder wirst diesen vor Ausbildungsbeginn abschließen.</li>
<li>Du verfügst über Fremdsprachenkenntnisse (Englisch, gerne weitere Sprachen).</li>
<li>Du bist teamfähig, kommunikationsstark und motiviert.</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Qualifizierte Tutoren begleiten dich persönlich durch deine Ausbildung.</li>
<li>Zahlreiche Events, Workshops, Messen &amp; Projekte ergänzen deinen vielseitigen Ausbildungsalltag.</li>
<li>Einen sicheren Ausbildungsplatz bei einem der größten Arbeitgeber in der Speditions- und Logistikbranche mit guter Verkehrsanbindung (A7 / A8) und kostenlosen Parkplätzen</li>
<li>Vergütung nach Tarifvertrag sowie zusätzliche Leistungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Prämien und Sonderzahlungen)</li>
<li>Kantine und kostenlose Heißgetränke, Wasser, Obst</li>
<li>Du willst weiter gehen - wir gehen mit! Das weltweite DACHSER Netzwerk eröffnet dir vielfältige Möglichkeiten</li>
<li>Unser Gleitzeitkonto sorgt für deinen Ausgleich</li>
</ul>
Bei Dachser sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Dich.

Auszubildender (m/w/d) zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung

<blockquote>„Logistics is people business“&nbsp;
</blockquote>
– dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam mit rund 33.000 Menschen verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren.
Suchst Du einen Ausbildungsplatz mit Perspektive in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen? Dann gestalte mit uns die Logistik von morgen!
Ausbildungsstart: 01.09.2026&nbsp;
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Dich interessieren logistische Planungs- und Organisationsprozesse.</li>
<li>Du kommissionierst und verpackst Güter für Sendungen und kennzeichnest/beschriftest Sendungen nach gesetzlichen Vorgaben.</li>
<li>Du erstellst Ladelisten/Beladepläne unter Beachtung von Ladevorschriften und bearbeitest Versand- und Begleitpapiere.</li>
<li>Du verlädst und verstaust Sendungen anhand der Begleitpapiere in Transportmittel und wendest Verschluss- und Ladungssicherungsvorschriften an.</li>
<li>Verschiedene Arten von Arbeits- und Fördermitteln werden von dir eingesetzt.</li>
<li>Du ergreifst Maßnahmen zur Qualitätserhaltung und -verbesserung.</li>
</ul>
Deine&nbsp;Qualifikationen
<ul>
<li>Du hast mindestens erfolgreich die Mittelschule bzw. Hauptschule abgeschlossen.</li>
<li>Wirtschaftliche Vorgänge interessieren dich.</li>
<li>Du bist flexibel, hilfsbereit und hast Spaß an der Arbeit im Team.</li>
<li>Eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten sind für dich selbstverständlich.</li>
<li>Du bist teamfähig, zuverlässig und ein Organisationstalent.</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Qualifizierte Tutoren begleiten dich persönlich durch deine Ausbildung.</li>
<li>Zahlreiche Events, Workshops, Messen &amp; Projekte ergänzen deinen vielseitigen Ausbildungsalltag.</li>
<li>Einen sicheren Ausbildungsplatz bei einem der größten Arbeitgeber in der Speditions- und Logistikbranche mit guter Verkehrsanbindung (A7 / A8) und kostenlosen Parkplätzen.</li>
<li>Vergütung nach Tarifvertrag sowie zusätzliche Leistungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Prämien und Sonderzahlungen).</li>
<li>Kantine und kostenlose Heißgetränke, Wasser und Obst.</li>
<li>Du willst weiter gehen - wir gehen mit! Das weltweite DACHSER Netzwerk eröffnet dir vielfältige Möglichkeiten</li>
<li>Unser Gleitzeitkonto sorgt für deinen Ausgleich</li>
</ul>
Bei Dachser sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Dich.

Auszubildender (m/w/d) zur Fachkraft für Lagerlogistik

Das macht den Job spannend: 
<ul>
<li>Planung und Begleitung der Einarbeitung unserer neuen Mitarbeiter:innen</li>
<li>Mitarbeit auf dem Wohnbereich</li>
<li>Gesamtverantwortung für die praktische Ausbildung</li>
<li>Sicherstellung der Kompetenzvermittlung der Auszubildenden zur Erreichung der Ausbildungsziele, Kontaktpflege zur Pflegeschule sowie externen Kooperationspartnern</li>
<li>Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements</li>
<li>Durchführung von Mitarbeiterschulungen zu pflegerelevanten Themen</li>
</ul>
 Was Du mitbringen solltest: 
<ul>
<li>Abgeschlossene Fachkraftausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege</li>
<li>Weiterbildung zur Praxisanleiter:in</li>
<li>Bereitschaft, ein ganzheitliches und bewohnerorientiertes Pflegekonzept umzusetzen</li>
<li>Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent</li>
<li>Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen und Angehörigen</li>
<li>Allgemeine PC-Kenntnisse (MS-Office, fachspezifische Anwenderprogramme)</li>
</ul>
 So machen wir Dich glücklich: 
 Glücklich sein und glücklich machen - das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen. Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. 
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger</li>
<li>Glücksmomente für alle Mitarbeiter</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>WellPass Zuschuss</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate Benefits</li>
</ul> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Fließend (C1) 1 Jahr Berufserfahrung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht Passende Qualifikationen Praxisanleiter/in Fachabteilungen Geriatrie Gerontopsychiatrie Über die Einrichtung Betten 120 Schön, dass Sie hier sind! 
 In einem ruhigen und dennoch gut angebundenen Gebiet im östlichen Teil von Pfuhl liegt das home Neu-Ulm. Hier finden Sie einerseits Ruhe und Entspannung und sind andererseits ganz nah am Geschehen. 
 Unser home in Pfuhl ist sehr ruhig gelegen und gehört zu Neu-Ulm. Felder erstrecken sich in der Ferne und laden zu Spaziergängen ein. Zudem kann man von unserer Einrichtung aus einen schönen Ausblick auf die Region mit dem Kloster Oberelchingen im Hintergrund genießen. 
 Unser home ist am Ortsrand und doch mittendrin. Eine Haltestelle und Einkaufsmöglichkeiten sind bequem zu Fuß erreichbar. Ruhig und gleichzeitig mitten im Leben. 
 In unserem home stehen insgesamt 120 vollstationäre Pflegeplätze zur Verfügung. Diese sind verteilt auf 86 Einzel- und 17 Doppelzimmer sowie zehn Appartements. Das Haus verfügt über eine moderne Ausstattung mit liebevoll und anregend gestalteter Außenanlage. 
 Das Haus verfügt über drei Wohnbereiche, insgesamt gibt es ausreichend Platz für 120 Bewohnerinnen und Bewohner. Die Pflegeplätze verteilen sich auf 86 Einzel- und 17 Doppelzimmer sowie zehn Appartements. Alle Pflegezimmer sind mit einem außenliegenden Sonnenschutz, einem eigenen Duschbad, einem Flachbild-TV inklusive WLAN und Telefonanschluss ausgestattet. Wir versorgen in unserem Haus Menschen mit jeglichen Pflegegrad. Über unser Betreuungsteam finden neben täglichen Gruppenangeboten auch Einzelleistungen statt. Gemeinschaft, Kontakt und Verbindung. 
 Bereits das Foyer lädt zum Verweilen ein. Der großzügig geschnittene Speisesaal, der direkt an das Foyer angrenzt, ist ein Treffpunkt für alle. Hier werden nicht nur die von unserem Küchenchef und seinem Team liebevoll und frisch zubereiteten Speisen eingenommen. Im Speisesaal finden auch regelmäßig Gottesdienste und tägliche Aktivierungsangebote statt. Unser engagiertes Betreuungsteam hat immer tolle neue Ideen, die zum Mitmachen einladen. 
 Bei schönem Wetter gibt es viele Möglichkeiten, in unserem home die Sonne zu genießen. Sei es vor dem Haus, wo man sich trifft und den neusten Klatsch und Tratsch austauscht, oder auf den wohnbereichseigenen Balkonen. Unsere Dachterrasse ist das Highlight des Hauses, der Blick über die Umgebung ist kaum zu beschreiben. Der große Garten rund um das Haus mit drei Hochbeeten ist ebenfalls ein beliebter Treffpunkt für Bewohner:innen und Angehörige. Glücklich sein steht jedem gut! 
 Glücklich machen und glücklich sein - diese Leitidee ist fest in die Unternehmenskultur implementiert, z. B. mit der dauerhaften Erfüllung von Herzenswünschen - für Bewohner:innen und mittlerweile auch Mitarbeiter:innen. Der unternehmensweite Einsatz von innovativer Technik und die Digitalisierung von Prozessen trägt dazu bei, Mitarbeiter:innen zu entlasten und mehr Zeit für alle anvertrauten Menschen zu haben - und sie so glücklich(er) zu machen.

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