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Der Kreis Dithmarschen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Wirtschaftliche Jugendhilfe im Sachgebiet "Kindertagespflege und institutionelle Förderung" eine
Verwaltungsfachkraft (m/w/d) als Sachgebietsleitung
Es handelt sich um eine unbefristete, nicht teilbare, Teilzeitstelle im Umfang von 29,25 Wochenstunden (75%). Die Dotierung erfolgt nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Besoldungsgruppe A11 SHBesO.
 Das Sachgebiet umfasst neben der Förderung von Kindern durch Hilfegewährung im Bereich der Kindertagespflege auch die Beratung und Unterstützung der Eltern und Kindertagespflegepersonen sowie die Qualifizierung und Fachaufsicht für diesen Bereich. Ergänzend wird in diesem Sachgebiet der Bereich der institutionellen Förderung und Fachkräftegewinnung bearbeitet. Den Aufgaben widmet sich aktuell ein multiprofessionelles Team mit insgesamt 8 Kolleginnen. Der immerwährende Zuwachs an Bedarfen für Kinderbetreuungsplätze, der Abwicklung von Finanzströmen und der Qualitätsentwicklung benötigt eine Sachgebietsleitung mit einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft, Vielseitigkeit und Teamgeist.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Leitung des Sachgebietes Kindertagespflege und institutionelle Förderung mit einem multiprofessionellen Team</li>
<li> Erörterung und Entscheidung von grundsätzlichen und besonderen Angelegenheiten, Richtlinien und Bearbeitungsgrundsätzen </li>
<li> Fertigung von Sitzungsunterlagen für den Kreistag, Jugendhilfeausschuss und nach Anforderung für andere Ausschüsse </li>
<li> Haushalts- und Budgetplanung und Controlling für das Sachgebiet </li>
<li> Leitung und Mitarbeit im Rahmen von Projekten </li>
<li> Qualitätsmanagement sowie Koordinierung und Optimierung von Verwaltungsprozessen </li>
<li> Akquise von Förderprogrammen und deren Antragstellung </li>
<li> Widerspruchssachbearbeitung im Bereich Kindertagespflege </li>
<li> Personalangelegenheiten einschließlich Teilbereiche der Dienstaufsicht und der Vorgesetztenfunktion im Sachgebiet </li>
</ul>
Vorausgesetzt wird
<ul>
<li>die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Studiengang Bachelor of Arts "Allgemeine Verwaltung/Public Administration" oder</li>
<li>die erfolgreich abgelegte II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte</li>
</ul>
und
<ul>
<li>sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1)</li>
</ul>
Wir wünschen uns zusätzlich:
<ul>
<li>anwendungsbereite Rechtskenntnisse für die übertragenen Aufgaben</li>
<li>Erfahrung in Leitungsfunktionen</li>
<li>Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung, Belastbarkeit</li>
<li>hohes Maß an Beurteilungs- und Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit</li>
<li>sicheres und überzeugendes Auftreten, Organisationsfähigkeit, Engagement, Innovationsfähigkeit</li>
<li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li>
<li>Pkw-Führerschein und Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des Privat-Pkw</li>
</ul>
Darauf können Sie sich freuen
<ul>
<li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und 30 Tage Urlaub</li>
<li>Faire Vergütung: Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen</li>
<li>Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, Kantine, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits</li>
<li>Weiterbildung und Entwicklung: Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote, sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm</li>
<li>Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness, sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform</li>
<li>Teamkultur: ein Leitungsteam mit kollegialem Austausch und Vernetzung, respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion. Eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint.</li>
</ul>
Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
 Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.
 Die Kreisverwaltung Dithmarschen ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und mit dem Zertifikat des audits berufundfamilie ausgezeichnet worden.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 07.12.2025 über unser Bewerbungsportal: <a href="https://bewerbung.dithmarschen.de/Verwaltungsfachkraft-mwd-als-Sachgebietsleitung-im-Fachdie-de-f1055.html" target="_blank">https://bewerbung.dithmarschen.de/Verwaltungsfachkraft-mwd-als-Sachgebie...</a>
 Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich am 18.12.2025 stattfinden.
Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.
 Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:
Levke Rickerts Fachdienst Innerer Service - Personal 0481 / 97-1515
Bianca Thomsen-Arndt Fachdienstleitung 0481 / 97-1476
Kreis Dithmarschen Stettiner Straße 30 25746 Heide karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen <a href="http://www.dithmarschen.de" target="_blank">www.dithmarschen.de</a>

Verwaltungsfachkraft (m/w/d) als Sachgebietsleitung Kindertagespflege

Richtiges Verkaufen will gelernt sein
Deine Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) im Lebensmitteleinzelhandel ist eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Kontaktfreudigkeit erfordert. Denn die freundliche Beratung und der tägliche Service für unsere Kunden bilden die Grundlage für deine erfolgreiche Entwicklung.
Du absolvierst deine Ausbildung in einem motivierten Team aus tatkräftigen Mitarbeitern. Bei guten theoretischen und praktischen Leistungen bieten wir dir die Möglichkeit, deine Ausbildung in einem dritten Ausbildungsjahr zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) zu erweitern.
Die Ausbildung endet mit einer Abschlussprüfung vor der IHK zum Verkäufer (m/w/d).

Das bringst du mit
<ul>
<li>Der Umgang mit Lebensmitteln macht dir Spaß</li>
<li>Du bist kontaktfreudig, gehst gerne auf fremde Menschen zu und kannst dich gut ausdrücken</li>
<li>Du legst Wert auf ein gepflegtes Äußeres und hast Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li>
<li>Du bist teamfähig und kannst auch mal mit anpacken</li>
</ul>

Das sind deine Aufgaben
<ul>
<li>Kundenberatung und Verkauf sind dein Spezialgebiet</li>
<li>Du kassierst, nimmst Waren an und zeichnest sie aus</li>
<li>Du kümmerst dich um Warenpflege und -positionierung</li>
<li>Du kontrollierst unsere Produkte auf Qualität und Frische</li>
</ul>

Unser Angebot für dich
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<li>Du übernimmst von Anfang an spannende und verantwortungsvolle Aufgaben</li>
<li>Wir unterstützen dich mit Schulungen und praktischer Hilfe von erfahrenen Kollegen</li>
<li>Bei besonders guten Leistungen bieten wir dir eine Übernahmegarantie</li>
</ul>

Netto als Arbeitgeber
Bei Netto Marken-Discount erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich schnell wohlfühlen werden. Wir schätzen die Leistungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sehr und unterstützen ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Als Lebensmittel-Discounter bieten wir Ihnen einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einer wachsenden Branche und die Chance, früh Verantwortung zu übernehmen. Wir garantieren Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive in unseren vielfältigen Aufgabenbereichen.
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