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Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.
Du willst draußen anpacken statt drinnen zu sitzen und dich faszinieren Züge und Technik - dann ist die Ausbildung als Gleisbauer:in genau das Richtige für dich! Zum 31. August 2026 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zum:zur Gleisbauer:in (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH im Bereich Fahrbahn in München. Die Berufsschule und Ausbildungswerkstatt befinden sich in Augsburg. Das erwartet dich in deiner Ausbildung: 
<ul>
<li>Du arbeitest mit deinem Team draußen auf den Baustellen an unseren Gleisen </li>
<li>Gemeinsam verlegt ihr neue Schienen und Weichen, kontrolliert alles auf Schäden und tauscht kaputte Teile aus </li>
<li>Mit Hilfe von modernen Maschinen erneuert ihr den Schotter unter den Gleisen </li>
<li>Du lernst zu pflastern, zu mauern, Gräben auszuheben sowie Rohre in Kanalschächten zu verlegen</li>
<li>Ihr achtet genau darauf, dass alle Maße stimmen damit die Züge später ruhig und sicher fahren </li>
<li>Während deiner Ausbildung als Gleisbauer:in bist du bereits ein wichtiger Teil des Teams und sorgst jeden Tag dafür, dass unsere Züge zuverlässig unterwegs sind</li>
</ul>
 Dein Profil: 
<ul>
<li>Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt </li>
<li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau </li>
<li>Am Schreibtisch sitzen ist nichts für dich du möchtest lieber draußen arbeiten </li>
<li>Du bist motiviert und zuverlässig </li>
<li>Teamarbeit macht dir Spaß und du packst gern mit an </li>
<li>Unterschiedliche Arbeitsorte und Arbeitszeiten sowie Nachtschichten sind für dich eine willkommene Abwechslung </li>
</ul>
 Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine medizinische Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Benefits:
<ul>
<li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li>
<li>Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.</li>
<li>Zuschuss bis 350 monatlich.</li>
</ul>
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausbildung Gleisbauer:in 2026

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.
Du willst draußen anpacken statt drinnen zu sitzen und dich faszinieren Züge und Technik - dann ist die Ausbildung als Gleisbauer:in genau das Richtige für dich! Zum 1. September 2026 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zum:zur Gleisbauer:in / Tiefbaufacharbeiter:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort München. Die Berufsschule befindet sich in Augsburg. Das erwartet dich in deiner Ausbildung: 
<ul>
<li>Du arbeitest mit deinem Team draußen auf den Baustellen an unseren Gleisen </li>
<li>Gemeinsam verlegt ihr neue Schienen und Weichen, kontrolliert alles auf Schäden und tauscht kaputte Teile aus </li>
<li>Mit Hilfe von modernen Maschinen erneuert ihr den Schotter unter den Gleisen </li>
<li>Ihr achtet genau darauf, dass alle Maße stimmen damit die Züge später ruhig und sicher fahren </li>
<li>Während deiner Ausbildung als Gleisbauer:in / Tiefbaufacharbeiter:in bist du bereits ein wichtiger Teil des Teams und sorgst jeden Tag dafür, dass unsere Züge zuverlässig unterwegs sind</li>
</ul>
 Dein Profil: 
<ul>
<li>Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt </li>
<li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau </li>
<li>Am Schreibtisch sitzen ist nichts für dich du möchtest lieber draußen arbeiten </li>
<li>Du bist motiviert und zuverlässig </li>
<li>Teamarbeit macht dir Spaß und du packst gern mit an </li>
<li>Unterschiedliche Arbeitsorte und Arbeitszeiten sowie Nachtschichten sind für dich eine willkommene Abwechslung </li>
</ul>
 Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Benefits:
<ul>
<li>Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.</li>
<li>Zuschuss bis 350 monatlich.</li>
<li>Übernahmegarantie, wenn Du Deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast.</li>
</ul>
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

About us
Junior DevOps Engineer – Innovative VR/XR-Lösungen
Unser Kunde ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich immersiver Medien und spezialisiert auf innovative Extended-Reality-Lösungen (XR) für Unterhaltung und Unternehmen. Mit dem größten VR-Netzwerk der Welt revolutioniert das Unternehmen, wie Menschen interagieren, trainieren und simulieren. Als Vorreiter im Bereich Spatial Computing entwickelt es preisgekrönte Lösungen, die den Standard für die Zukunft setzen.
Du möchtest die Zukunft immersiver Erlebnisse aktiv mitgestalten? Dann ist diese Position genau das Richtige für dich! Wir suchen eine engagierte und visionäre Persönlichkeit, die als DevOps Engineer spannende Projekte leitet und gemeinsam mit einem interdisziplinären Team die nächste Generation von Virtual- und Mixed-Reality-Erfahrungen entwickelt.
Tasks
<ul>
<li>
Aufbau und Verwaltung von CI/CD-Pipelines für Unreal Engine 5-Projekte
</li>
<li>
Automatisierung und Optimierung von Build-, Test- und Deployment-Prozessen (z. B. mit Jenkins, TeamCity oder Unreal Horde)
</li>
<li>
Entwicklung und Integration interner Tools und Software
</li>
<li>
Zusammenarbeit mit Entwickler:innen und Artists zur Prozessautomatisierung
</li>
<li>
Beobachtung neuer Trends in Unreal Engine 5 und CI/CD-Technologien
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
1-3 Jahre Erfahrung als DevOps Engineer
</li>
<li>
Gute Kenntnisse in PowerShell, Python oder C#
</li>
<li>
Erfahrung mit CI/CD-Tools wie Jenkins, TeamCity oder Unreal Horde
</li>
<li>
Erfahrung mit Infrastructure as Code (z. B. Terraform)
</li>
<li>
Verständnis für Unreal Engine Build- und Automatisierungssysteme
</li>
<li>
Kenntnisse in Testautomatisierung, Versionsverwaltung (Perforce/Git) und Containerisierung (Docker)
</li>
<li>
Bewusstsein für DevSecOps und Sicherheitsstandards
</li>
<li>
Sehr gute Englischkenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
</li>
</ul>

Junior DevOps Engineer – Innovative VR/XR-Lösungen

TRILUX SIMPLIFY YOUR LIGHT steht für den schnellsten, besten und somit einfachsten Weg zu einer maßgeschneiderten, energieeffizienten und zukunftsfähigen Lichtlösung. Die Menschen bei TRILUX machen unser Unternehmen zu dem, was es ist. Als mittelständisches und unabhängiges Familienunternehmen denken wir in Generationen und messen uns nicht an kurzfristigen Erfolgen. Wir glauben an Zusammenarbeit - denn nur gemeinsam können wir unseren Innovationsvorsprung weiter ausbauen und die Erwartungen unserer KundInnen übertreffen. Zur Fortsetzung unseres internationalen Wachstums suchen wir engagierte, eigenverantwortlich arbeitende MitarbeiterInnen, die an dieselben Ziele glauben wie wir. Für unser Team am Standort Arnsberg suchen wir ab sofort Verstärkung als Lead Expert LED Technology (m/w/d) Unternehmen TRILUX GmbH &amp; Co. KG Standort Arnsberg Eintritt ab sofort Arbeitszeit 40 Stunden / Woche UNSER ANSPRUCH Bei TRILUX steht die Beleuchtung im Zeichen der Innovation. Wir sind bestrebt, durch den Einsatz modernster LED-Technologien die Zukunft der Beleuchtung zu gestalten. Dabei haben wir stets den Kunden im Fokus und entwickeln Lösungen, die nicht nur technisch führend, sondern auch auf die Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt sind. Unser Ziel ist es, durch kreative Ansätze und kontinuierliche Verbesserung nachhaltige Produkte von höchster Qualität zu liefern, die den Marktstandards voraus sind. IHRE AUFGABEN <ul> <li> Technologie-Vorreiter: Als zentraler Ansprechpartner (m/w/d) und Experte (m/w/d) im Bereich LED-Technologie haben Sie stets die neusten Entwicklungen im Blick und setzen innovative Trends aktiv um, um uns als Marktführer zu positionieren </li> <li> Strategische Weiterentwicklung: Sie gestalten die langfristige Technologie-Roadmap und entwickeln eine klare Strategie zur Weiterentwicklung und Integration von LED-Technologien in unser Produktportfolio und berücksichtigen dabei sowohl aktuelle als auch zukünftige Marktbedürfnisse </li> <li> Qualitätsbewertung &amp; Optimierung: Sie bewerten und analysieren die Qualität der neusten LED-Produkte und -Technologien, sorgen für kontinuierliche Optimierung und stellen sicher, dass unsere Produkte hinsichtlich Effizienz, Langlebigkeit und Lichtqualität den höchsten Standards entsprechen </li> <li> Lieferantenmanagement &amp; Partnerschaften: Sie treten in den Dialog mit internationalen Lieferanten und entwickeln langfristige Partnerschaften, um neue Technologien zu integrieren und maßgeschneiderte Lösungen für unsere Produkte zu finden </li> <li> Innovationstreiber: Sie treiben die Entwicklung neuer, wegweisender LED-Plattformen voran und sorgen dafür, dass technologische Fortschritte nicht nur in unsere Produkte, sondern auch in unsere Unternehmensstrategie einfließen </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Qualifikation: Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Lichttechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar mit </li> <li> Fundierte Expertise: Sie haben ein tiefgehendes Verständnis für LED-Technologien, von den Grundlagen bis zu den neuesten Innovationen, und sind in der Lage, diese zu bewerten und strategisch weiterzuentwickeln </li> <li> Strategisches Denken: Sie denken nicht nur an das Jetzt, sondern haben eine klare Vision für die Zukunft der LED-Technologie. Sie erkennen technologische Trends frühzeitig und wissen, wie man diese in langfristige Geschäftschancen umwandelt </li> <li> Erfahrung im R&amp;D: Sie haben fundierte Erfahrung im Bereich Forschung und Entwicklung, idealerweise mit einem Fokus auf LED-Technologien, und sind in der Lage, komplexe technische Projekte erfolgreich zu leiten </li> <li> Kommunikationsstärke &amp; Verhandlungsgeschick: Sie wissen, wie man komplexe technologische Sachverhalte klar und verständlich kommuniziert, und haben ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick im Umgang mit Lieferanten und Partnern </li> <li> Leidenschaft für Innovation: Sie brennen für Technologie und Innovation und möchten Ihre Expertise nutzen, um zukunftsweisende LED-Plattformen zu entwickeln, die unsere Produkte und unser Unternehmen voranbringen </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Altersvorsorgewirksame und soziale Leistungen</li> <li> Exklusiver Rabatt auf die Mitgliedschaft im Urban Sports Club sowie vielseitige Gesundheitsangebote </li> <li>Möglichkeit des Dienstrad Leasings für bis zu zwei Personen</li> <li>Vergünstige Mitarbeiterangebote und Unterstützungskasse</li> <li>Mitarbeitendenparkplätze und Ladesäule für E-Autos</li> <li>Eigenes Betriebsrestaurant (Essenszuschuss und wechselnde Aktionen)</li> <li> Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene Akademie mit weit über 3.000 vielseitigen Angeboten </li> <li> Flexible und hybride Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit eines 2-monatigen Sabbaticals </li> <li>Weihnachtsfeiern, Teamevents und Familientage</li> </ul> *Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? E-Mail: <a href="mailto:recruiting@trilux.com" target="_blank">recruiting@trilux.com</a> JETZT BEWERBEN

Systemintegrator (m/w/d) Licht- und  Gebäudemanagement

<a href="https://www.bwbm.de/" target="_blank"></a> Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job. Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wert­schöpfungs­kette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter. Wir suchen Sie - befristet bis zum 30.10.2026 - in Vollzeit für unseren Shop in München als: Schneider / Näher (w/m/d) Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse, inkl. Einkleidung, Auskleidung, Um­rüstung und Tausch für unsere Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an. Über unsere Shops erfolgt die Versorgung der Offiziere und Unteroffiziere mit Dienst­kleidung und Zubehör, sowie Sportbekleidung. IHRE AUFGABEN: <ul><li>Maßanpassungen und spezielle Änderungs­arbeiten</li> <li>Maßnehmen und Abstecken der Bekleidung</li> <li>Änderungs- und Schneiderarbeiten</li> <li>Beratung und Bedienung der Kundinnen/Kunden</li> <li>Unterstützung bei Inventuren und weiteren Sonderaufgaben</li> </ul> IHR PROFIL: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Schneider oder mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Uniform- und Tuchbekleidung sind wünschenswert</li> <li>PC-Kenntnisse</li> <li>Kundenorientiertes Denken und Handeln bei selbstständiger Arbeitsweise</li> <li>Termingerechte und sorgfältige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein</li> </ul> UNSER ANGEBOT: Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen: <ul><li>Die Möglichkeit der späteren Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit</li> <li>Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft</li> <li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Anschreiben, Lebenslauf sowie Zeugnisse im PDF-Format) mit Angabe des Stichworts "Schneider/Näher (w/m/d) München", Ihrer Kün­digungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung, ausschließlich per E-Mail. Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail. Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="https://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. <a href="mailto:bewerbungsued@bwbm.de" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Miriam Westerhoff Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln Tel.: 02203-9128-538 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungsued@bwbm.de" target="_blank">bewerbungsued@bwbm.de</a> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Schneider / Näher (w/m/d)

<a href="https://for-sale.de/" target="_blank"></a> For Sale sucht für den Standort München in Voll- oder Teilzeit Finanz-Allrounder / Office Manager (m/w/d) For Sale ist eine inhabergeführte Agentur mit Standorten in München und Hamburg. Mit über 40 Mitarbeiter:innen betreuen wir die XXXLutz Möbelhäuser, die Firmengruppe Liebherr, den Flughafen München, die Hagebaumärkte München, teamdress, Floyd, Volvo Trucks und viele weitere Kunden. Wir machen kreative Werbung, die verkauft. Warum wir machen, was wir machen? Weil wir gerne neue Dinge erschaffen: Kampagnen, die begeistern; TV-Spots, die Menschen zum Lachen bringen und in Erinnerung bleiben; Layouts und Designs, die gut aussehen und unseren Kunden helfen, zu verkaufen. Diese Euphorie für unsere Aufgaben ist die Antriebsfeder, die uns verbindet und zu einem Team schweißt. Wir alle, egal ob Grafiker, Texter oder Berater, ob "Chef" oder "Azubi", nutzen die Freiheit auf jeder Ebene weiterzudenken. Wir übernehmen die Verantwortung für den ganzen Job. Wenn Du dabei mitmachen möchtest, freuen wir uns auf Dich. Was Dich erwartet: Du hältst unser Agentur-Backoffice am Laufen und sorgst dafür, dass Buchhaltung, Controlling und HR-Themen perfekt ineinandergreifen. Mit einem sicheren Blick für Zahlen und Details bist Du die Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Steuerkanzlei und dem For Sale Team. Deine Aufgaben: Vorbuchhaltung &amp; Controlling: Prüfung, Kontie­rung und Vorbereitung von Eingangs- und Aus­gangs­rechnungen, Mahnwesen, Honorar- und Budgetstatistiken, BWA-Pflege und Umsatz­ab­gleiche DATEV Online: Bearbeitung des Zahlungsverkehrs über DATEV Unternehmen Online (UO), Verwaltung von Zahlungsläufen, Überweisungen und Freigaben Finanzorganisation: Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen, Schnittstelle zu den ab­rechnenden Kolleg:innen sowie zur Steuer­be­ra­tung, Pflege des Finanzstatus und Forecasts, Spesen- und Reisekostenabrechnung HR &amp; Personio: Pflege von Personalstammdaten, Urlaubs- und Krankheitsmanagement, Vorberei­tung der Lohnabrechnung, Onboarding neuer Mitarbeiter: innen Administration &amp; Office Management: Vertrags- und Dokumentenmanagement, Versicherungen, Abos, Künstlersozialkasse, Agentur für Arbeit, GEMA und Co. Was Du mitbringen solltest: <ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Buchhaltung, Controlling oder Finanzadministration, idealerweise im Agenturumfeld</li> <li>Fundierte Kenntnisse in DATEV Unternehmen Online</li> <li>Erfahrung mit Personio und easybill freut uns (nicht zwingend notwendig)</li> <li>Sicherer Umgang mit Excel, MS Office und digitalen Abrechnungs-Tools</li> <li>Strukturierte, selbstständige und absolut gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Freude auf unser Team und das Agenturleben!</li> </ul> Deine Benefits bei For Sale Fortbildungen <ul><li>Entsprechend Deiner Interessen oder Spezialisierung bilden wir Dich und uns gerne weiter. Im For You (jeden Monat eine Stunde für Alle) oder individuell nach Vereinbarung.</li> </ul> Regelmäßige Agentur-Events <ul><li>Ob Kinoabend, Sommer-Grillen, Lunch-Cooking oder Agenturfeste. Wir feiern gerne und regelmäßig.</li> </ul> Kampagnen für große Marken und namhafte Kunden <ul><li>Guck Dir bitte noch mal die Liste unserer Kunden an: Du wirst bei uns an sichtbaren Projekten für große Marken und namhafte Kunden mitarbeiten.</li> </ul> Obst, Bio-Snacks und den besten Espresso in unserem Stadtteil <ul><li>Koffein, Zucker und Vitamine stellen wir Dir, wie auch unseren Kunden, immer kostenlos zur Verfügung.</li> </ul> Bike-Leasing <ul><li>Wir unterstützen Dein Jobrad. Sprich uns einfach an.</li> </ul> Betriebliche Altersvorsorge <ul><li>Wir unterstützen Dich beim Aufbau einer stabilen Versorgung im Alter mit unserer BAV.</li> </ul> Aktuellste Soft- und Hardware <ul><li>Um professionell arbeiten zu können, braucht es ein paar Hard- und Software-Voraussetzungen. Wir sind hier immer gerne auf Stand.</li> </ul> Schick uns Deine ausführlichen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und möglichen Eintrittstermin an: <a href="mailto:bewerbung@for-sale.de" target="_blank">bewerbung@for-sale.de</a>, z. Hd. Christian Olsson Hinweis zur Datenschutzerklärung: <a href="http://www.for-sale.de/datenschutz" target="_blank">www.for-sale.de/datenschutz</a> Christian Olsson Agenturleitung <a href="mailto:bewerbung@for-sale.de" target="_blank">Jetzt bewerben</a> For Sale Services GmbH Frei-Otto-Straße 6 80797 München <a href="https://for-sale.de/" target="_blank">www.for-sale.de</a> <a href="https://for-sale.de/" target="_blank"></a>

Finanz und Office Manager (m/w/d)

Einleitung
Wir bei Cove bauen die Steuerberatung der nächsten Generation: digital, automatisiert und immer am Puls der Startup-Welt. Mit moderner Technologie, unternehmerischem Denken und tiefem Steuerfachwissen schaffen wir echten Mehrwert für unsere Mandanten – und einen Arbeitsplatz, an dem du deine Expertise mitgestalten und skalieren kannst.
Aufgaben
<ul>
<li>Eigenständige Betreuung spannender Mandate (Startups, KMU, Scale-ups) in allen steuerlichen Belangen</li>
<li>Erstellung und Review von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen</li>
<li>Laufende steuerliche Beratung und Begleitung von Mandanten bei komplexen Fragestellungen (z.B. Finanzierungsrunden, Mitarbeiterbeteiligung, internationales Geschäft)</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit unserem Accounting-Team und Unterstützung bei FiBu-, Lohn- und USt-Prozessen</li>
<li>Mitgestaltung und Review von digitalen Prozessen, Automatisierungslösungen und Tools</li>
<li>Ansprechpartner:in für Finanzbehörden und steuerliche Außenprüfungen</li>
</ul>
Qualifikation
<ul>
<li>Bestellte:r Steuerberater:in (mit Berufserfahrung in Kanzlei)</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht sowie in der Erstellung und Prüfung von Jahresabschlüssen</li>
<li>Erfahrung in der Betreuung von Kapital- und Personengesellschaften</li>
<li>Freude an der Arbeit mit digitalen Tools und Automatisierungslösungen</li>
<li>Unternehmerisches Mindset, Kommunikationsstärke und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Optional: Erfahrung mit Startups, Scale-ups oder internationalen Strukturen</li>
</ul>
Benefits
<ul>
<li>Arbeit an der Schnittstelle von Steuerberatung, Technologie und Unternehmertum</li>
<li>Mandanten aus spannenden Zukunftsbranchen (Tech, SaaS, E-Commerce, VC-finanzierte Startups)</li>
<li>Enger Austausch mit Gründer:innen und Unternehmer:innen</li>
<li>Mitgestaltung eines modernen Steuerberatungsmodells – weg von Papier und Ordnern, hin zu Echtzeit-Daten und smarten Workflows</li>
<li>Remote Work</li>
</ul>
Noch ein paar Worte zum Schluss
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam die digitale Steuerberatung von morgen zu gestalten!

Steuerberater:in (m/w/d) - 100% Remote

KÖNIGSTEINER gewinnt Menschen.
Arbeitgeber gewinnen wir mit über 50 Jahren HR-Expertise, bundesweiter Manpower sowie moderner Technik und zukunftsweisenden Strategien, die den Markt mitgestalten. Warum wir ein Gewinn für dich sind? Weil du bei uns Potenziale entfalten, Wissen teilen und Stärken stärken kannst. Das bedeutet für dich und uns: Wir gewinnen gemeinsam!
Bereichere uns ab sofort in München mit deinem Know-how und deinem Gestaltungswillen als
Senior Sales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement mit Teamleitungs-PerspektiveDein Umfeld:
Die KÖNIGSTEINER AGENTUR unterstützt Unternehmen jeder Größenordnung bei der Besetzung offener Positionen. Unsere Stärken? Anzeigengestützte Personalwerbung, digitale HR-Kampagnen, Personalmarketing und Employer Branding. Als Vertriebsgesellschaft der KÖNIGSTEINER Gruppe bilden die Niederlassungen der KÖNIGSTEINER AGENTUR in Düsseldorf, Hamburg, München, Nürnberg und Stuttgart jeweils eigenständig geführte Einheiten mit dem Fokus auf Sales und Performance Marketing für die Privatwirtschaft. Du willst unseren Kunden dabei helfen, passende Kandidaten zu gewinnen? Dann starte ab sofort als Senior Sales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement mit Teamleitungs-Perspektive.
Spannende Aufgaben erwarten dich:
<ul>
<li>Fokus: Neukundenakquise sowie Gewinnung und Einarbeitung neuer Sales-Mitarbeiter:innen</li>
<li>Keine Scheu: Du ermittelst die Recruiting-Herausforderungen deiner potenziellen Neukunden professionell im Erstkontakt via Telefon (Kaltakquise) und reagierst souverän und professionell auf die unterschiedlichsten Ansprechpartner:innen in den verschiedensten Branchen.</li>
<li>Überzeugende Argumente: Du erkennst spezifische Kundenbedarfe und findest für jede Anforderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachkräfte zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche.</li>
<li>Ansteckende Begeisterung: Mit Leidenschaft und außergewöhnlicher Überzeugungsstärke baust du tragfähige Kundenbeziehungen auf und setzt zielgruppengerechte Akquisestrategien um.</li>
<li>Das Quäntchen mehr: Du hast den richtigen Riecher, um Cross-Selling-Potenzial zu nutzen und deine Kunden nach und nach für weitere zukunftsträchtige Produkte weiterzuentwickeln.</li>
</ul>
Mit diesem Profil überzeugst du uns:
Dein Lächeln in der Stimme sowie deine gewinnende Art und deine Fähigkeit, am Telefon auf Menschen zuzugehen, Kundenbedürfnisse zu erkennen und daraus Produktempfehlungen abzuleiten, sind für uns entscheidend. Das bringst du zusätzlich mit:
<ul>
<li>Basics: Ob du ein Studium oder eine kaufmännische bzw. vertriebsorientierte Ausbildung mitbringst, ist zweitrangig. Viel wichtiger ist uns, dass du den typischen "Vertrieblerbiss" besitzt und den Willen hast, dich in unsere Themen einzuarbeiten.</li>
<li>Erfahrung: Berufserfahrung im Vertrieb sowie praktisches Know-how in der Neukundengewinnung/-betreuung bringst du mit, genauso wie erste Führungserfahrung.</li>
<li>Personality: Wenn eine hohe Eigenmotivation zu deinen Stärken zählt, du gut mit Menschen kommunizieren kannst und Dinge gerne erklärst bzw. präsentierst, bist du wie geschaffen für diesen Job.</li>
<li>Auftritt: Ob im direkten Gespräch oder via Telefon – uns ist wichtig, dass du Kunden für das Thema Recruiting gewinnen kannst. Deshalb machen wir dich fit, damit du unsere Kunden nicht nur überzeugen, sondern auch begeistern wirst.</li>
</ul>
Add-ons, mit denen wir dich gewinnen wollen:
<ul>
<li>Raum für Entwicklung: Professionalisierte sowie strukturierte interne Weiterbildungsangebote und Trainings helfen dir, an deinen Aufgaben zu wachsen.</li>
<li>Umfeld für Erfolg: Du findest bei uns eine offene Arbeitsatmosphäre, geregelte Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. zur Flexarbeit. Du möchtest vor Ort arbeiten? Auch kein Problem!</li>
<li>Freizeit und Verlässlichkeit: Bei uns hast du Anspruch auf 28 Urlaubstage. Der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich arbeitsfreie Tage.</li>
<li>Angebot zur Vorsorge: Wir bieten dir eine überdurchschnittliche Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge (20 %).</li>
<li>Wertschätzung von Leistung: Deine Vergütung setzt sich aus einem Fixgehalt und einer zusätzlichen Provision zusammen, die sich an deinen Vertriebserfolgen orientiert.</li>
<li>Fitness und Mobilität: Mit deinem JobRad-Leasing kommst du nicht nur schneller von A nach B und sparst bei der Steuer, sondern du leistest auch einen wichtigen Beitrag fürs Klima – und wir übernehmen zusätzlich deinen JobRad-FullService (Verschleißreparaturen/Instandhaltung).</li>
<li>Top-Lage und Anbindung: Unser Büro ist mit der U-Bahn, dem Bus, der S-Bahn, der Tram oder dem Auto aus jeder Richtung Münchens und dem Umkreis sehr gut zu erreichen.</li>
</ul>
Jetzt schnell und einfach bewerben:
Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Sende diese bitte an Adriana Schwedt, Human Resources, über unser Onlineportal.
DIREKT BEWERBEN
Du willst Infos aus erster Hand?
Bei fachlichen Fragen hilft dir Bernhard Reese, Geschäftsführung, gerne weiter: +49 173 1821238.
Du willst mehr? Alles über die KÖNIGSTEINER erfährst du unter <a href="http://www.koenigsteiner-agentur.de" target="_blank">www.koenigsteiner-agentur.de</a>.
Bewirb dich jetzt und lass uns gemeinsam Menschen gewinnen. Wir freuen uns auf dich!

Senior Sales Manager:in | Personalmarketing & Anzeigenmanagement mit Teamleitungs-Perspektive

Die internationale Kreativmarke Burda Style inspiriert weltweit mit seinen Modekollektionen zum Nachnähen. Neben Schnittmustern bietet Burda Style auf allen Kanälen Produkte rund ums Nähen und Selbermachen wie DIY-Magazine, Bücher und Ideen zu Styling, Accessoires und Dekoration.
München, Vollzeit, befristet, Gehalt: € 1.000 brutto pro Monat
Was dich bei uns erwartet...
<ul>
<li>Unterstützung des Designteams und der Stoffredaktion im Tagegeschäft</li>
<li>Durchführen von Trendrecherchen für den Bereich Stoffe und Zutaten sowie Erstellung von Moodboards</li>
<li>Besuch von Fachmessen und Teilnahme an internen Meetings</li>
<li>Unterstützung bei Fittings und Einblick in die Arbeit von Schnittmachern</li>
<li>Allgemeine administrative Tätigkeiten sowie Datenpflege für Design und Stoffeinkauf</li>
<li>Recherchieren und Vorbereiten für redaktionelle Beiträge</li>
<li>Bedarfsweise Mithilfe im Moderessort, u.a. als Styling-Assistenz bei Fotoshootings</li>
<li>Einblick in andere Abteilungen wie Grafik oder Marketing</li>
</ul>
Was wir uns von dir wünschen...
<ul>
<li>Du bist eingeschriebene:r Student:in mit dem Schwerpunkt Mode/Textil, Journalismus oder vergleichbar und möchtest das Praktikum im Rahmen deines Studiums absolvieren</li>
<li>Eine ausgeprägte Begeisterung für Stoffe, Mode und Design zeichnen dich aus</li>
<li>Eigeninitiative, Organisationstalent und Kommunikationsstärke gehören zu deinen Stärken</li>
<li>Gute Englischkenntnisse erleichtern dir die Kommunikation mit internationalen Lieferanten</li>
</ul>
Was wir bieten...
<ul>
<li>Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es dir, dein Studium optimal mit deiner Tätigkeit bei uns zu vereinbaren</li>
<li>Bezahlter Urlaub und ein bezuschusstes Betriebsrestaurant</li>
<li>Zahlreiche Einblicke innerhalb eines der größten Medienunternehmen in Europa sorgen für eine steile Lernkurve</li>
<li>Vielfältige Benefits, wie z.B. kostenlose Zeitschriften, Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und Fitnessstudios sowie bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur u.v.m.</li>
<li>Ein regelmäßiges Get-together aller Praktikant:innen und Werkstudent:innen zum Austauschen und Netzwerken</li>
<li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li>
</ul>
Mehr Eindrücke von Burda gewinnen? Link folgen: Hubert Burda Media
Burda ist bunt...
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!
Burda ist digital...
Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!
Burda ist aktuell...
Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!
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Praktikum Mode, Stoffe und Design ab Januar/Februar (m/w/d)

Über uns
Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.
Job ID: 3637
Ort: München, Karlsfeld
Funktion: Elektroinstallation &amp; Elektrotechnik; Mechatronik;
Erfahrungsniveau: Berufserfahren
Recruiting Team Kontakt: Jutta Schwan 01743359246
Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d)Aufgaben
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Verantwortung übernehmen: Eigenverantwortliche Leitung des Teams im Bereich Elektronik (Führung, Motivation und Einsatzplanung)
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Für Technik begeistern: Technisch einwandfreie, termingerechte und wirtschaftliche Abwicklung der Regelleistungen im Bereich Elektronik; Erstellung aller schriftlichen Projektunterlagen inklusive der Dokumentation
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Gewissenhaft umsetzen: Einhaltung der vertraglichen Verpflichtungen gegenüber unseren Kunden
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Aufgaben anpacken: Teilnahme an Besprechungen sowie Erstellung von Angeboten und Kostenvoranschlägen
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Fortschritt vorantreiben: Betreuung von Subunternehmen und Überwachung der Leistungsdurchführungen einschließlich Unterstützung von Abnahmebegehungen sowie Beratung unserer Kunden
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Profil
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Ausbildung: Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), ggf. vergleichbare Ausbildung in der Elektrotechnik
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Erfahrung: Idealerweise Berufserfahrung als Meister / Techniker (m/w/d) sowie in der Mitarbeiterführung im Bereich des technischen Gebäudemanagement wünschenswert
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Kenntnisse: Im Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel)
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Arbeitsweise: Selbständiges Arbeiten; unternehmerisches Denken und Handeln; ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit
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Persönlichkeit: Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein; offen für Neues; sicheres, gepflegtes und freundliches Auftreten
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Zusatzqualifikation: Führerschein Klasse B (3)
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Einsatz: Tagschicht
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Wir bieten
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Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
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Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus
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Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung
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Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch
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Benefits: "Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)
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Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"
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