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sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.
sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Prüfung und Bewertung von Nachträgen sowie Analyse von Leistungsabweichungen</li>
<li>Erstellung und strukturierte Dokumentation aller nachtragsrelevanten Unterlagen</li>
<li>Vorbereitung und eigenständige Durchführung von Verhandlungen mit Auftraggebern und Nachunternehmern</li>
<li>Analyse von Vertragsunterlagen und Ableitung nachtragsrelevanter Maßnahmen</li>
<li>Enge Abstimmung mit technischen und kaufmännischen Projektteams</li>
<li>Durchsetzung von Ansprüchen im laufenden Projekt und Steuerung des Nachtragsmanagements</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung in Bauingenieurwesen, Bauwirtschaft o.ä.</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Nachtragsmanagement oder in der Bau- bzw. Projektabwicklung</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in VOB/B, BGB und Bauvertragsrecht</li>
<li>Sicheres Verständnis für bautechnische Abläufe und wirtschaftliche Zusammenhänge</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie strukturierte Arbeitsweise</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Eine attraktive Vergütung und einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Dienstwagen zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte</li>
<li>Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Unternehmenszentrale in Karlsruhe</li>
<li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li>
<li>Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte</li>
<li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li>
</ul>
Kontakt
Jetzt bewerben
sanierungsprofi GmbH · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe Telefon 0721 61935-800 E-Mail <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a>

Nachtragsmanager (m/w/d) Bau

Long-term Portfoliomanager - Energiehandel
Besser versorgt, weiter gedacht.
Unsere Produkte machen das Leben leichter. Licht, Wärme, Kühle, Frische, Sauberkeit, Unterhaltung, Entspannung, Kunstgenuss, Information, Arbeitserleichterung: Alles ist jederzeit im Handumdrehen oder per Knopfdruck verfügbar - dank Strom, Erdgas, Trinkwasser und Fernwärme, die angenehm unauffällig per Leitung ins Haus kommen. Über 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen bei den Stadtwerken Karlsruhe dafür, dass die Kunden in Karlsruhe und der Region diesen Service möglichst ungestört genießen können.
 Wir sind in Karlsruhe zu Hause. Das verpflichtet uns in besonderem Maße zur Garantie der Versorgungssicherheit ebenso wie zum Umweltschutz. Mit Umsatzerlösen in Höhe von über 600 Millionen Euro und Investitionen von jährlich rund 50 Millionen Euro trägt der Stadtwerke-Konzern maßgeblich zur Wirtschaftskraft von Karlsruhe bei.
Über 50.000 Kundinnen und Kunden heizen mit Erdgas, über 40.000 mit Fernwärme, die zu über 90 Prozent aus Abwärme und Kraft-Wärme-Kopplung stammt. Über 140.000 Stromkundinnen und -kunden können sich auf die Stadtwerke als zuverlässigen Energieversorger verlassen. Das Trinkwasser für über 400.000 Kundinnen und Kunden in der Region ist von bester Qualität und ein erfrischender Durstlöscher. Verschiedene Dienstleistungen und Angebote sind vielversprechende neue Geschäftsfelder. Investitionen in erneuerbare Energien und der Ausbau der Fernwärme sind Karlsruher Beiträge zur Energiewende.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Handels- und Risikomanagement: Durchführung von Terminmarktgeschäften, Umsetzung von Hedging-Strategien und wirtschaftliche Vermarktung eigener Erzeugungsanlagen</li>
<li>Marktanalyse und Strategieentwicklung: Beobachtung energiewirtschaftlicher Märkte, Ableitung von Handels- und Beschaffungsstrategien sowie Optimierung des Portfolios</li>
<li>Asset Management: Langfristige Planung und Einsatzoptimierung von Erzeugungsanlagen und Speicherkapazitäten unter wirtschaftlichen und technischen Gesichtspunkten</li>
<li>Zertifikats- und Kapazitätsmanagement: Beschaffung und Handel von Herkunftsnachweisen, CO₂-Zertifikaten und Kapazitätsbuchungen zur optimalen Flexibilitätsnutzung</li>
<li>Portfoliobewirtschaftung: Steuerung und Absicherung des Energieportfolios unter Berücksichtigung von Marktanalysen, Risikovorgaben und Unternehmenszielen</li>
<li>Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (Controlling, Vertrieb, Erzeugung) und externen Partnern (Börsen, Handelspartner)</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Masterstudium in Energiewirtschaft, Energietechnik oder Betriebswirtschaft</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im Energiehandel, Portfoliomanagement oder Risikomanagement mit Ergebnisverantwortung</li>
<li>Sicherer Umgang mit finanzmathematischen Instrumenten, Chartanalyse, Portfoliomanagementsystemen und energiewirtschaftlichem Risikomanagement</li>
<li>Abgeschlossene Energiehändlerprüfung (z. B. EEX) oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Entscheidungsfreude, Stressresistenz, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein in einem dynamischen Marktumfeld</li>
<li>Klare, präzise Kommunikation, Teamgeist und die Fähigkeit, auch unter Druck strukturiert zu handeln</li>
</ul>
Unser Angebot
Wir bieten dir ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team, ein flexibles Arbeitszeitmodell, eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V, moderne Bürowelten und umfangreiche Sozialleistungen sowie eine attraktive Altersvorsorge.
Bewirb dich jetzt!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung inklusive Angabe deines nächstmöglichen Eintrittstermins sowie deiner finanziellen Vorstellungen über unser Onlineformular.
Eingruppierung der Stelle
Die Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung maximal Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 11 TV-V (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe).
Noch Fragen? Wir sind gerne da!

Long-term Portfoliomanager - Energiehandel

EINSTELLUNG Ausbildung BEGINN jährlich zum 01. August DAUER 3 Jahre (Verkürzung auf 2 Jahre möglich) GESELLSCHAFT Peek &amp; Cloppenburg* B.V. &amp; Co. KG, Düsseldorf ANSPRECHPARTNER Lucca Ohlendorf STANDORT Postgalerie Karlsruhe
Schon mal einen Film pausiert, um die Outfits zu bewundern? Oder im Café gesessen, nur um Trends zu spotten? Dann sind wir ein Perfect Match! Bei uns ist Mode nicht nur ein Produkt - sie ist unsere gemeinsame Sprache. Bei uns arbeitest Du nicht einfach nur mit, Du wirst Teil unserer Gemeinschaft. Einer Fashion-Community, in der Du ausleben kannst, was Du liebst. Let's create the future of retail. Together.
*Es gibt zwei unabhängige Unternehmen Peek &amp; Cloppenburg mit ihren Hauptsitzen in Düsseldorf und Hamburg. Diese Anzeige bezieht sich auf die Düsseldorfer Unternehmensgruppe, deren Häuserstandorte Du hier findest: <a href="https://peek-cloppenburg.de/de/stores" target="_blank">peek-cloppenburg.de/de/stores</a>.

WAS DICH ERWARTET
Mit Freunden arbeiten: Du liebst Mode? Wir leben Mode! Beim Auspacken der Neuware das neue Lieblingsteil entdecken und die Freude darüber mit den Work-Besties teilen - gehört zu unserem Arbeitsalltag.
Verkaufsprofi werden: Erfahre alles über Sortimente, Waren, Trends und Verkaufstechniken, um unsere Kunden optimal zu beraten und die neusten Styles in den Fokus zu rücken.
Rundumblick erhalten: Lerne verschiedene Abteilungen kennen, um ein umfassendes Verständnis für den Store zu erhalten.
Über Dich hinauswachsen: Durch verschiedene Seminare und Praktika kannst Du Dich mit uns persönlich und fachlich weiterentwickeln.
Verantwortung übernehmen: Bei besonderer Leistung bieten wir Dir die Möglichkeit, schon früh Verantwortung zu übernehmen.

WAS DU MITBRINGST
Dein Bildungsweg: Erfolgreich abgeschlossener Hauptschulabschluss oder Realschulabschluss. Auch mit allgemeiner Hochschulreife und Fachhochschulreife möglich.
Deine Stärken: Du bist motiviert, zuverlässig, aufgeschlossen und kommunikativ - behältst aber die Ruhe, wenn es mal turbulent zugeht.
Deine Fashion Liebe: Mit Deinem Gespür für Mode und Trends sorgst Du dafür, dass unsere Kundinnen sich nicht nur bestens beraten, sondern auch verstanden fühlen.

WAS WIR BIETEN
Attraktive Vergütung: Bei uns arbeitest Du regulär in einer 37-Stunden-Woche und erhältst im 1. Ausbildungsjahr 898 , im 2. Ausbildungsjahr 1009 und im 3. Ausbildungsjahr 1100 . Zusätzlich profitierst Du von einer attraktiven Verkaufsprämie.
Finanzielle Unterstützung: Mietkostenzuschuss bis zu 300 brutto möglich.
Bonuszahlung: Besonders gute Prüfungsleistungen werden bei uns mit einer Prämie belohnt.
Benefits: Freu Dich auf 25% Family &amp; Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Deutschland. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnern.
Work-Life-Balance: Du brauchst mal ein langes Wochenende? Bei uns sicherst Du Dir regelmäßig einen freien Samstag oder gönnst Dir einmal im Monat ein XXL-Wochenende mit vier freien Tagen am Stück. Zusätzlich warten bei uns 6 Wochen Urlaub + 1 Woche Lernurlaub auf Dich.
Persönliche Betreuung: Dein Ausbildungskoordinator steht Dir bei allen Fragen und Herausforderungen zur Seite.
Zukunftssicherheit: Du kannst dich auf hervorragende Übernahmemöglichkeiten verlassen und in ein stabiles Arbeitsverhältnis mit Verantwortung wechseln.
MEHR INFOS: <a href="https://karriere.peek-cloppenburg.de/" target="_blank">karriere.peek-cloppenburg.de</a>

Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) Karlsruhe

EINSTELLUNG Ausbildung BEGINN jährlich zum 01. August DAUER 3 Jahre GESELLSCHAFT Peek &amp; Cloppenburg* B.V. &amp; Co. KG, Düsseldorf ANSPRECHPARTNER Lucca Ohlendorf STANDORT Postgalerie Karlsruhe

Schon mal einen Film pausiert, um die Outfits zu bewundern? Oder im Café gesessen, nur um Trends zu spotten? Dann sind wir ein Perfect Match! Bei uns ist Mode nicht nur ein Produkt - sie ist unsere gemeinsame Sprache. Bei uns arbeitest Du nicht einfach nur mit, Du wirst Teil unserer Gemeinschaft. Einer Fashion-Community, in der Du ausleben kannst, was du liebst. Let's create the future of retail. Together.
*Es gibt zwei unabhängige Unternehmen Peek &amp; Cloppenburg mit ihren Hauptsitzen in Düsseldorf und Hamburg. Diese Anzeige bezieht sich auf die Düsseldorfer Unternehmensgruppe, deren Häuserstandorte Du hier findest: <a href="https://www.peek-cloppenburg.de/de/stores" target="_blank">peek-cloppenburg.de/de/stores</a>.

WAS DICH ERWARTET
Mit Freunden arbeiten: Du liebst Mode? Wir leben Mode! Beim Auspacken der Neuware das neue Lieblingsteil entdecken und die Freude darüber mit den Work-Besties teilen - gehört zu unserem Alltag.
Verkaufsprofi werden: Erfahre alles über Sortimente, Waren, Trends und Verkaufstechniken, um unsere Kundinnen optimal zu beraten und die neusten Styles in den Fokus zu rücken.
Rundumblick erhalten: Um zu verstehen, wie ein P&amp;C Store wirklich funktioniert, lernst Du während Deiner Ausbildung verschiedene Abteilungen kennen.
Über Dich hinauswachsen: Durch verschiedene Seminare und Praktika kannst Du Dich mit uns persönlich und fachlich weiterentwickeln.
Verantwortung übernehmen: Bei besonderer Leistung bieten wir Dir die Möglichkeit, schon früh Verantwortung innerhalb einer Abteilung zu übernehmen.

WAS DU MITBRINGST
Dein Bildungsweg: Erfolgreich abgeschlossene allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife.
Deine Stärken: Du bist aufgeschlossen und kommunikativ, behältst aber die Ruhe, wenn es mal turbulent zugeht.
Dein Interesse: Du möchtest die Verkaufszahlen hinter den Produkten verstehen und analysieren.
Deine Fashion Liebe: Mit Deinem Gespür für Mode und Trends sorgst Du dafür, dass sich unsere Kunden bei uns bestens beraten fühlen.

WAS WIR BIETEN
Attraktive Bezahlung: Bei uns arbeitest Du regulär in einer 37-Stunden-Woche und erhältst im 1. Ausbildungsjahr 1034 , im 2. Ausbildungsjahr 1127 und im 3. Ausbildungsjahr 2224 . Zusätzlich profitierst Du von einer attraktiven Verkaufsprämie.
Finanzielle Unterstützung: Übernahme aller Kosten für Aus- und Fortbildung am BZE in Springe, Mietkostenzuschuss bis zu 300 brutto möglich.
Bonuszahlung: Besonders gute Prüfungsleistungen werden bei uns mit einer Prämie belohnt.
Benefits: Freu Dich auf 25% Family &amp; Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Deutschland. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnern.
Work-Life-Balance: Du brauchst mal ein langes Wochenende? Bei uns sicherst Du Dir regelmäßig einen freien Samstag oder gönnst Dir einmal im Monat ein XXL-Wochenende mit vier freien Tagen am Stück. Zusätzlich warten bei uns 6 Wochen Urlaub + 1 Woche Lernurlaub auf Dich.
Persönliche Betreuung: Deine Ausbildungskoordinatorin steht Dir bei allen Fragen und Herausforderungen zur Seite.
Zukunftssicherheit: Du kannst Dich auf hervorragende Übernahmemöglichkeiten verlassen und in ein stabiles Arbeitsverhältnis mit Verantwortung wechseln.

MEHR INFOS: <a href="https://karriere.peek-cloppenburg.de/" target="_blank">karriere.peek-cloppenburg.de</a>

Handelsfachwirt (Abiturientenprogramm) (m/w/d) Karlsruhe

Über uns
Der Golf Club St. Leon-Rot hat ein modernes Shared Service Center aufgebaut, das stetig wächst – und genau hier wird es spannend. Bei uns ist kein Tag wie der andere: In einem engagierten sechsköpfigen Team betreuen wir als externer Dienstleister mehrere Unternehmen und gemeinnützige Organisationen in allen Fragen rund ums Rechnungswesen. Mit Fachwissen, Herz und Teamgeist bieten wir unseren Partnern ein breites, professionelles Leistungsangebot und sorgen dafür, dass Zahlen nicht nur stimmen, sondern auch einen Mehrwert schaffen.
Werde Teil unseres familiären Teams und bringe Dein Know-how in der Finanzbuchhaltung ein, um unsere Partner optimal zu betreuen.
Aufgaben
<ul>
<li>
Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung
</li>
<li>
Debitoren- &amp; Kreditorenbuchhaltung mit Abwicklung des Zahlungsverkehrs
</li>
<li>
Anlage- &amp; Hauptbuchhaltung
</li>
<li>
Führen der Bankkonten und der Kassenbücher
</li>
<li>
Bearbeitung des digitalen Invoice-Workflows
</li>
<li>
Abstimmung der Konten sowie Erstellung statistischer Meldungen
</li>
<li>
Controlling und Reporting
</li>
<li>
Weiterentwicklung und Dokumentation von Arbeitsprozessen
</li>
<li>
Aktive Mitarbeit bei verschiedenen Projekten
</li>
<li>
Kompetente:r Ansprechpartner:in für unsere Partner
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit dem Schwerpunkt Finanz- &amp; Rechnungswesen
</li>
<li>
Gutes Zahlenverständnis sowie sorgfältige, strukturierte und selbständige Arbeitsweise
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit den MS Office Paketen, insbesondere Excel
</li>
<li>
Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit dem SAP FI-Modul
</li>
<li>
Du bist ein Teamplayer und hast Freude an Deinem Job, arbeitest gerne bereichsübergreifend im Team und agierst stets serviceorientiert, eigenverantwortlich und zielorientiert
</li>
<li>
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Dich aus
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
30 Tage Urlaub
</li>
<li>
Karrierechancen
</li>
<li>
Kostenlose Parkplätze
</li>
<li>
Mitarbeiterbekleidung
</li>
<li>
Modernste Arbeitsmittel
</li>
<li>
Personalrabatte
</li>
<li>
Jobrad
</li>
<li>
Vergünstigte Golfkurse
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge
</li>
<li>
Fort- und Weiterbildungen
</li>
<li>
Starke Gemeinschaft
</li>
<li>
Mobiles Arbeiten
</li>
</ul>
Kontakt
<a href="mailto:Bewerbung@gc-slr.de" target="_blank">Bewerbung@gc-slr.de</a> oder über unser Online Formular.

Financial Accountant (m/w/d)

Das erwartet dich bei uns
Papierkram und Akten-Chaos sind nicht dein Ding? Du denkst bei Personalsachbearbeitung an Digitalisierung, automatisierte Workflows und innovative Tools statt an verstaubte Prozesse? Perfekt!
Deine Mission als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bei dhmp ist es, die Employee Journey auf das nächste Level zu bringen – digital, effizient und mit Weitblick.
Bei uns erwartet dich Folgendes:
<ul>
<li>
Menschlichkeit: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Arbeiten bei dhmp bedeutet gegenseitige Unterstützung, Kommunikation auf Augenhöhe und gemeinsames Lachen.
</li>
<li>
Flexibilität: Wir wissen, wie wichtig die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist. Daher sind flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice bereits seit Jahren feste Bestandteile unseres Arbeitsalltages.
</li>
<li>
Zukunftsorientierung: Wir haben die Zukunft stets im Blick. Nicht nur unsere Organisation entwickelt sich stetig weiter, sondern wir ermöglichen dies auch unseren Mitarbeitenden durch die dhmp-Akademie, Fortbildungszuschüsse und ein transparentes Karrieremodell.
</li>
<li>
Vielfältige Benefits:
</li>
<ul>
<li>
Bis zu vier Wochen Workation im EU-Ausland
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<li>
Möglichkeit zur Eröffnung eines Zeitwertkontos
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<li>
JobRad- und JobRoller-Leasing-Angebot
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<li>
Firmen- und Teamevents
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<li>
Klimatisierte Zweierbüros mit moderner Ausstattung
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<li>
Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende
</li>
<li>
Eis- und Getränke-Flatrate im Büro
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<li>
… und natürlich der obligatorische Obstkorb
</li>
</ul>
</ul>
Deine Aufgaben
<ul>
<li>
Optimale Employee Journey: In enger Zusammenarbeit mit unseren Personalreferentinnen stellst du eine reibungslose und effiziente Employee Journey sicher – vom Eintritt bis zum Offboarding.
</li>
<li>
Zuverlässige Stammdatenpflege: Du sorgst dafür, dass unsere Personalstammdaten stets vollständig und korrekt sind. Außerdem stellst du Auswertungen bereit.
</li>
<li>
Softwareeinsatz und Prozessoptimierung: Mithilfe von Software, Automatisierungen und Schnittstellen vereinfachst du die Workflows im Personalbereich und ermöglichst effiziente Prozesse.
</li>
<li>
Dokumentenerstellung: Du erstellst personalbezogene Dokumente wie Arbeitsverträge, Zeugnisse und Bescheinigungen.
</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>
Du konntest bereits Berufserfahrung als Personalsachbearbeiter (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Rolle sammeln.
</li>
<li>
Du bist sicher im Umgang mit einer Personalverwaltungssoftware (optimalerweise HR WORKS).
</li>
<li>
Du verfügst über fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Excel.
</li>
<li>
Du begeisterst dich für digitales Arbeiten, Automatisierung, Schnittstellen und Prozessoptimierung.
</li>
</ul>
Über uns
Mit mehr als 230 Teammitgliedern sind wir eine der führenden Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungsgesellschaften in der Region. Dabei sind wir längst im digitalen Zeitalter angekommen und nutzen bereits heute die vielfältigen Möglichkeiten von Automatisierung und KI.
Unsere Stabsstellen Personal, Recruiting, Marketing, IT, Frontoffice, Backoffice, Unternehmensentwicklung und Digitalisierung halten unseren Kolleginnen und Kollegen aus den Fachbereichen den Rücken frei, damit sich diese ganz auf ihre Kerntätigkeit fokussieren können.
Dein Weg zur Bewerbung
Die Stelle klingt interessant für dich? Dann bewirb dich einfach mit wenigen Klicks.
Du hast Fragen zur Stelle, zum Bewerbungsprozess oder gerade keinen aktuellen Lebenslauf zur Hand? Dann wende dich einfach telefonisch (0721/98175-342) oder per E-Mail (<a href="mailto:karriere@dhmp.de" target="_blank">karriere@dhmp.de</a>) an Sven aus dem Bereich Talent Acquisition, der dir gerne deine Fragen beantwortet und dich über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten bei dhmp informiert.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Wir suchen eine/n Kundenberater/in Inbound (m/w/d) für unser Home Office-Team. Die Stelle kann in Vollzeit oder Teilzeit besetzt werden. Verfügbar an den Standorten Köln, Mannheim, Dortmund und Karlsruhe in Deutschland.<h2>Über uns</h2>Vocal Connect ist ein führendes Unternehmen, das sich auf die Bereitstellung von exzellentem Kundenservice spezialisiert hat. Unsere Mission ist es, unseren Kunden die bestmögliche Unterstützung zu bieten und ihre Erwartungen stets zu übertreffen.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Bearbeitung von eingehenden Kundenanfragen per Telefon und E-Mail.</li><li>Bereitstellung von Informationen und Lösungen zu Produkten und Dienstleistungen.</li><li>Pflege und Aktualisierung der Kundendatenbank.</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Lösung spezifischer Kundenanliegen.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderlich: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.</li><li>Erforderlich: Kundenorientierte Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten.</li><li>Optional: Erfahrung im Kundenservice oder in einer ähnlichen Rolle.</li><li>Optional: Kenntnisse in weiteren Sprachen sind von Vorteil.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Flexibles Arbeiten im Home Office.</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.</li><li>Attraktives Gehaltspaket und Zusatzleistungen.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung über unser Online-Portal.</li><li>Erstgespräch mit einem Mitglied unseres HR-Teams.</li><li>Fachgespräch mit dem Teamleiter.</li><li>Abschlussgespräch und Angebot.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Köln, Deutschland</li><li>Mannheim, Deutschland</li><li>Dortmund, Deutschland</li><li>Karlsruhe, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Bitte klicken Sie auf den Bewerben-Button. Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Kundenberater/in Inbound (m/w/d) – Home Office

<a href="https://www.drafz-consulting.de/" target="_blank"></a> Projektassistenz &amp; Office Management (m/w/d) Als international tätiges Beratungs- und Softwareunternehmen sind wir spezialisiert auf die Rohrklassener­stellung/ -migration sowie die Materialbewirtschaftung von Rohrleitungsbau-Projekten mittels der von uns entwickelten Softwareprodukte. Unsere Kunden sind Unternehmen aus dem Anlagen- und Rohrleitungsbau, von der Montagefirma über das Planungsbüro bis hin zum großen Anlagenbetreiber oder Energieversorger. Ihre Qualifikation: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Büromanagement oder Vergleichbares</li> </ul>Ihr Aufgabengebiet: <ul><li>Als erster Kontakt für unsere Kunden repräsentieren Sie unsere Firma telefonisch, schriftlich und persönlich in Deutsch und in Englisch</li> <li>Ihnen obliegen die allgemeine administrative Büroorganisation sowie diverse Verwaltungstätigkeiten innerhalb des Teams und Sie pflegen unsere Adressdatenbank</li> <li>Des Weiteren nehmen Sie Anfragen an und sind verantwortlich für das Angebots- und Bestellmanagement sowie unseren Newsletter und Social Media-Auftritt</li> <li>Für unsere firmeneigene Software aktualisieren Sie die Handbücher</li> <li>Die Projektverantwortlichen unterstützen Sie u.a. mittels Recherchen und Analysen sowie der Erfassung und Aufbereitung kundenspezifischer, technischer Daten</li> </ul> Ihr Anforderungsprofil: Sie sind bei uns richtig, wenn Sie sich gerne im Team in neue, technisch komplexe Projektgegebenheiten einarbeiten, vor spannenden Herausforderungen nicht zurückschrecken und trotzdem die alltäglichen Abläufe zu schätzen wissen. <ul><li>Sehr gute MS Office Kenntnisse</li> <li>Sicheres Auftreten sowie Aufgeschlossenheit und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Begeisterung und Flexibilität</li> <li>Technisches Interesse</li> <li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Unsere Benefits: <ul><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit und immer neue Herausforderungen</li> <li>Bezahlte Freistellung für wichtige familiäre Ereignisse (z.B. Hochzeit)</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kurze Kommunikationswege, offene Türen, flache Hierarchien</li> <li>Familiäres Miteinander und starke Teamorientierung</li> <li>Teamevents</li> <li>Kostenlose Getränke</li> <li>Standort mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar</li> </ul> Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen per Mail an: <a href="mailto:jobs@drafz-consulting.de" target="_blank">jobs@drafz-consulting.de</a> <a href="https://www.drafz-consulting.de/" target="_blank"></a> Drafz Consulting GmbH Am Sandfeld 6 76149 Karlsruhe <a href="mailto:jobs@drafz-consulting.de" target="_blank">jobs@drafz-consulting.de</a>

Projektassistenz & Office Management (m/w/d)

Qualitätsprüfer/in für Kundengespräche im Home Office (m/w/d) in Bremen, Deutschland, Mannheim, Deutschland, Dortmund, Deutschland, Karlsruhe, Deutschland. Diese Position kann in Vollzeit oder Teilzeit ausgeübt werden.<h2>Über uns</h2>Dialognet ist ein führendes Unternehmen, das sich auf die Optimierung von Kundeninteraktionen spezialisiert hat. Wir bieten maßgeschneiderte Lösungen, um die Kundenzufriedenheit zu steigern und die Effizienz in der Kommunikation zu verbessern.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Überwachung und Bewertung von Kundengesprächen zur Sicherstellung der Qualitätsstandards.</li><li>Erstellung von Berichten und Analysen zur Verbesserung der Gesprächsführung.</li><li>Zusammenarbeit mit dem Team zur Entwicklung von Schulungsprogrammen.</li><li>Identifizierung von Verbesserungspotentialen in der Kundenkommunikation.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderlich: Erfahrung in der Qualitätsprüfung oder im Kundenservice.</li><li>Erforderlich: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.</li><li>Optional: Erfahrung im Home Office.</li><li>Optional: Kenntnisse in der Analyse von Gesprächsdaten.</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.</li><li>Attraktive Vergütung und Benefits.</li><li>Ein unterstützendes und dynamisches Teamumfeld.</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulung.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung und Lebenslaufprüfung.</li><li>Telefoninterview mit dem Personalteam.</li><li>Fachliches Interview mit dem zuständigen Teamleiter.</li><li>Abschlussgespräch und Vertragsangebot.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Diese Position kann in Bremen, Mannheim, Dortmund oder Karlsruhe, Deutschland ausgeübt werden.</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Bitte klicken Sie auf den Bewerben-Button. Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Qualitätsprüfer/in für Kundengespräche im Home Office

<a href="http://www.bgv.de" target="_blank"></a> Der BGV ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Lösungen für Kundinnen und Kunden aus dem Kommunal, Privat- und Firmenbereich. Seit über 100 Jahren sind wir mit Leidenschaft und Verlässlichkeit für die Menschen in der Region und ganz Deutschland da. Dabei sind wir mehr als ein Versicherer. Wir übernehmen Verantwortung in unserer Heimat und sind starker Partner vielseitiger Engagements. Als Versicherer und Arbeitgeber bleiben wir am Puls der Zeit und nehmen die Chancen neuer Herausforderungen an. Und hierfür suchen wir Sie als Kolleginnen und Kollegen, die ebenso wie wir verlässlich und bodenständig, aber auch dynamisch und proaktiv sind. Teamplayer, die Dinge anstoßen und besser machen wollen - fachlich stark und menschlich fair. Unser kollegiales Miteinander und eine starke Gemeinschaft machen uns als BGV-Team aus. In hybridem Arbeitsmodell suchen wir Sie an unserem Standort Karlsruhe unbefristeter Festanstellung für unserer IT / Team Process Management zum nächstmöglichen Zeitpunkt als IT-Security Spezialist / Process Manager IT-Security (m/w/d) Ihre Aufgaben - so bringen Sie uns voran: <ul><li>Als Security Experte (m/w/d) beraten Sie unsere Fachabteilungen im Be­reich Operative IT-Security und unter­stützen diese mit Lösungs­konzepten</li> <li>Dabei erstellen Sie Handlungs­empfehlungen zur Härtung von IT-Systemen, An­wen­dungen und Cloud-Diensten</li> <li>Ebenso treiben Sie die Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung von Prozessen im Bereich IT-Security/IT-Compliance voran</li> <li>Sie wirken zentral bei der Steuerung des externen Security Operation Centers (SOC) mit</li> <li>Security-Meldungen aus dem SOC-Betrieb, Penetrationstests, Audits und Schwachstellenscans werden von Ihnen analysiert, priorisiert, deren Behebung initiiert und nicht zuletzt aktiv nachverfolgt</li> <li>Sie verantworten die Koordination der Audit- und Penetrationstest­planung und steuern deren Durch­führung</li> <li>Sie übernehmen die Konfiguration und fachliche Betreuung der Systeme Identity &amp; Access Manage­ment (IAM), Privileged Access Manage­ment (PAM) sowie ver­gleich­barer Lösungen (z.B. Pass­wortmanager)</li> <li>Nicht zuletzt gehört die Koordi­nation von Incident-Response-Maßnahmen bei Sicherheits­vorfällen zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie übernehmen die Projektleitung / Mitarbeit in bereichsüber­greifen­den Projekten und arbeiten eng mit internen (IT-) Spezialisten und externen Dienstleistern zusammen</li> </ul> Ihre Persönlichkeit - das zeichnet Sie aus: <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Quali­fikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Security wünschenswert, idealerweise mit Fokus auf Operative IT-Security</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Analyse von Security Incidents, Schwach­stellen und Ergebnissen aus Pene­tra­tionstests / Audits</li> <li>Vertrautheit mit gängigen Security-Frameworks sowie regulatorischen Anforderungen (z.B. DORA, BSI Grundschutz, ISO 2700)</li> <li>Analytisches Denkvermögen in Verbindung mit starker Problemlösungskompetenz und strukturierter Arbeitsweise</li> <li>Hohe Eigeninitiative und Quali­tätsanspruch gepaart mit Verant­wortungsbewusstsein im Umgang mit sicherheitsrelevanten Themen</li> <li>Belastbarkeit, ausgeprägte Kom­munikationsfähigkeit und Team­orientierung</li> </ul> Ihre Benefits - das bieten wir Ihnen: <ul><li>Spannend &amp; Entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden</li> <li>Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen</li> <li>Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirt­schaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge</li> <li>Flexibel &amp; individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto</li> <li>Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferien­betreuung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur</li> <li>Top ausgestattet: moderne Arbeitswelten, BGV-Zuschuss zum mobilen Arbeits­platz, aktuellste Technik</li> <li>Ideal erreichbar: sehr gute Verkehrsanbindung an Autobahn und öffentlichen Nahverkehr, eigenes Parkhaus, E-Lademöglichkeiten, ÖPNV-Zuschuss</li> <li>Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und Förderzuschüssen</li> </ul> Unser Job ist wie gemacht für Sie? Dann werden Sie Teil unseres BGV-Teams! Bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal und geben Sie uns die Chance, Sie kennenzulernen. Wir freuen uns darauf. Ihre Fragen zur Stelle beantworten Ihnen gerne Melanie Geiges / HR-Business-Partner / 0721-660-1527 sowie für fachliche Fragen Michael Paul / Teamleiter Process Management / 0721 660-2844. Melanie Geiges HR-Business-Partner 0721 660-1527 <a href="https://career5.successfactors.eu/careers?company=bgvversich&amp;career_job_req_id=889&amp;locale=de_DE&amp;career_ns=job_application" target="_blank">Jetzt bewerben</a> <a href="https://www.facebook.com/badischgutversichert" target="_blank"></a> <a href="https://www.instagram.com/bgvbadischeversicherungen/" target="_blank"></a> BGV Badische Versicherungen // Durlacher Allee 56/76131 Karlsruhe // <a href="http://www.bgv.de" target="_blank">www.bgv.de</a>

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