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Der Lohnsteuerhilfeverein Fuldatal e.V. wurde in 1988 gegründet und betreut heute weit über 50.000 Mitglieder in ganz Deutschland in rund 230 örtlichen Beratungs­stellen, in denen eine qualifi­zierte ganzjährige Steuer­beratung für Arbeit­nehmer und Rentner garantiert wird.
 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir auf selbständiger Basis deutschland­weit zur Eröffnung neuer Beratungs­stellen
 Steuerfachleute (m/w/d)
 z.B. (jeweils (m/w/d))
 <ul>
 <li>Steuerfachwirte,</li>
 <li>Steuerfachangestellte,</li>
 <li>Bilanzbuchhalter,</li>
 <li>Finanzbeamte,</li>
 <li>(Dipl.) Finanzwirte,</li>
 <li>Dipl. Kaufleute,</li>
 <li>Steuerfachgehilfen,</li>
 <li>Kaufmännische Angestellte,</li>
<li>Steuerberater,</li>
<li>Rechtsanwälte.</li>
 </ul>
 Teilweise besteht die Möglichkeit zur Übernahme eines bestehenden Mitgliederstammes. Ihre Aufgaben: <ul>
 <li>Erstellung der Einkommensteuer­erklärung für Mitglieder</li>
 <li>Prüfung der Einkommensteuer­bescheide</li>
 <li>Erhebung von Einsprüchen, Fristen­kontrolle</li>
 <li>Korrespondenz mit Finanzämtern und Mitgliedern</li>
 </ul> Ihr Profil: Unter anderem mindestens 3-jährige Berufserfahrung im 
Steuerrecht. 
Sollten Ihre steuerfachlichen Tätigkeiten schon etwas länger 
zurückliegen oder Sie Interesse an einem Quereinstieg haben, 
frischen wir Ihre Kenntnisse gerne kostenlos mit unserem 
steuerfachlichen Grund- und/oder Aufbaukurs auf! Wir bieten: <ul>
 <li>überdurchschnittliche Vergütung ohne Mindestumsatz­verpflichtung</li>
 <li>kostenlose lfd. Steuerfort­bildungen und weitere Schulungen</li>
 <li>Steuerrechtsdatenbank für Beratungs­stellen­leiter und Mitglieder</li>
 <li>kostenlose komfortable Steuer­software</li>
 <li>betriebliche Alters­versorgung</li>
 <li>Marketing-Unterstützung</li>
 <li>Flexible Arbeits­zeiten &amp; Home-Office</li>
 </ul>
 Diese Tätigkeit eignet sich speziell in der Anfangsphase, besonders als 2. Standbein oder als flexibler Wiedereinstieg nach der Elternzeit - denn Sie entscheiden selbst, wo und wann Sie arbeiten.
 Unterstützen Sie uns bei der Erstellung von Einkommen­steuer­erklärungen.
 Helfen Sie uns, unser bundes­weites Beratungs­stellennetz weiter auszubauen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich!
 Weitere Infos unter 05 61 - 70 75 75, <a href="mailto:bewerbung@lohi-fuldatal.de" target="_blank">bewerbung@lohi-fuldatal.de</a> oder <a href="https://www.lohi-fuldatal.de/karriere" target="_blank">www.lohi-fuldatal.de/karriere</a>
 Lohnsteuerhilfeverein Fuldatal e. V. Verwaltungsstelle Kassel Holzmarkt 2 34125 Kassel

Steuerfachangestellte / Steuerfachkräfte (m/w/d)

<ul>
 <li>Ein attraktives Entlohnungspaket inkl. u.a. Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung, 30 Tage Jahresurlaub, Betriebsrente, Jobrad uvm.</li>
 <li>Ein Arbeitsumfeld mit tollen Kolleg:innen auf Augenhöhe</li>
 <li>Ein gutes Betriebsklima. Das feiern wir mit gemeinsamen Aktivitäten wie Grillfesten, Eiswagen, Waffelbacken oder auch der Teilnahme an Sportevents</li>
 <li>Einen Job bei einem sicheren und weltweit erfolgreichen Arbeitgeber, mit über 100 Jahren Erfahrung</li>
 <li>Karrierewachstum und Chancen: Wir fördern unsere Talente intern weiter!</li>
</ul> <ul>
 <li>Selbständiges Einrichten und Bedienen von Umform- und/oder Montage-Automaten</li>
 <li>Wechseln von Austauschteilen und Werkzeugen</li>
 <li>Überprüfen und Anpassen von Maschinen-Parametern</li>
 <li>Beheben von kleineren Maschinenstörungen und Defekten</li>
 <li>Qualitätsprüfung der Fertigteile sowie Dokumentation</li>
 <li>Optimieren der Fitting-Herstellung in enger Zusammenarbeit mit Produktentwicklung und externen Lieferanten</li>
 <li>Erkennen von Prozess- und Maschinenbezogenem Verbesserungspotential</li>
 <li>Überprüfung, Verbesserung, Wartung und Reparatur von Werkzeugen</li>
</ul> <ul>
 <li>Abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf</li>
 <li>Kenntnisse im Einrichten und Einstellen von Maschinen und Anlagen</li>
 <li>Hohes Maß an technischem Verständnis und Qualitätsbewusstsein</li>
 <li>Sicherer Umgang mit Messmitteln und Messmaschinen</li>
 <li>Sorgfältige und selbständige Arbeitsweise</li>
</ul>
Im Idealfall bringst du zusätzlich noch folgendes mit
<ul>
 <li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li>
 <li>Kenntnisse in spanloser Materialumformung</li>
 <li>Körperliche Belastbarkeit und die Bereitschaft, in einem Drei-Schicht-Betrieb zu arbeiten</li>
</ul>

Einrichter Umform- und/oder Montage-Automaten (m/w/d)

<ul>
 <li>Ein attraktives Entlohnungspaket inkl. u.a. Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung, 30 Tage Jahresurlaub, Betriebsrente, Jobrad uvm.</li>
 <li>Ein Arbeitsumfeld mit tollen Kolleg:innen auf Augenhöhe</li>
 <li>Ein gutes Betriebsklima. Das feiern wir mit gemeinsamen Aktivitäten wie Grillfesten, Eiswagen, Waffelbacken oder auch der Teilnahme an Sportevents</li>
 <li>Einen Job bei einem sicheren und weltweit sehr erfolgreichen Arbeitgeber, mit über 100 Jahren Erfahrung</li>
 <li>Karrierewachstum und Chancen: Wir fördern unsere Talente intern weiter!</li>
</ul> <ul>
 <li>Bedienen und Rüsten von (CNC-) Dreh- und Fräsmaschinen</li>
 <li>Beseitigen von Störungen</li>
 <li>Durchführen von kleineren Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten</li>
 <li>Qualitätsprüfung der Fertigteile</li>
 <li>Dokumentation der Produktionsergebnisse</li>
</ul> <ul>
 <li>Abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf wünschenswert (idealerweise als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Fachrichtung Drehtechnik)</li>
 <li>Hohes Maß an technischem Verständnis und Qualitätsbewusstsein</li>
 <li>Sicherer Umgang mit Messmitteln und Messmaschinen</li>
 <li>Sorgfältige und selbständige Arbeitsweise</li>
</ul>
Im Idealfall bringst du zusätzlich noch folgendes mit
<ul>
 <li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li>
 <li>Körperliche Belastbarkeit und die Bereitschaft, in einem Drei-Schicht-Betrieb zu arbeiten (kein Wochenende)</li>
</ul>

CNC-/Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

<ul> 
 <li>Möglichkeit zum Homeoffice </li> 
 <li>flexible Arbeitszeiten </li> 
 <li>Fitnesskooperation </li> 
 <li>Fahrradleasing über BusinessBike &amp; Fahrräder vor Ort </li> 
 <li>strukturierte und umfangreiche Einarbeitung </li> 
 <li>Entwicklungsprogramme und zahlreiche Schulungs- und Weiterbildungsangebote </li> 
 <li>moderne, hochwertige IT-Ausstattung </li> 
</ul> Lass uns gemeinsam dein Aufgabenprofil entsprechend deiner Stärken gestalten. Hier ein paar Beispiele: 
<ul> 
 <li>Verantwortungsvolle Büroorganisation und Sicherstellung eines produktiven Arbeitsumfeldes </li> 
 <li>Erstellung von Schriftverkehr </li> 
 <li>Terminkoordination und Protokollführung </li> 
 <li>Effektive und effiziente Koordinierung, Steuerung und Kontrolle der Projekte innerhalb der Region </li> 
 <li>Überwachung der Zeit- und Ressourcenentscheidungen </li> 
 <li>Erstellung von Präsentations- und Freigabeunterlagen für einzelne Standorte </li> 
 <li>Projektmanagement der jeweiligen Bauvorhaben, einschließlich Fristenmanagement </li> 
 <li>Unterstützung der Projektentwickler im Tagesgeschäft </li> 
</ul> Aber mal ehrlich? Was sollen wir hier noch weiterschreiben? Lass uns gemeinsam die Bauwende und deinen Platz bei RATISBONA gestalten! Wir suchen kreative Köpfe – keine Abschlüsse: trotzdem geben wir dir nachstehend ein paar Qualifikationen zur Orientierung. In unserem Team finden sich die vielfältigsten Erfahrungen, Begabungen und Charaktere wieder. Und davon wollen wir noch mehr. 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kauffrau/-mann für Büromanagement, Immobilienkaufmann-/frau, Ausbildung im Projektmanagement oder vergleichbar </li> 
 <li>Erfahrungen im Bereich des Projektmanagements und / oder Erfahrung in der Immobilienbranche oder Bauwirtschaft von Vorteil </li> 
 <li>Sehr gute Kenntnisse in der Microsoft Produkt-Palette </li> 
 <li>Begeisterung für nachhaltige Handelsimmobilien sowie Durchsetzungskraft, Zielorientierung und Organisationstalent </li> 
 <li>Überzeugendes Auftreten, Kreativität gekoppelt mit kaufmännischem Gespür, Weitblick und Überblick </li> 
 <li>Energiegeladen mit schneller Auffassungsgabe </li> 
 <li>Kommunikationsstärke und Sinn für Humor </li> 
</ul>

Kaufmännische Assistenz für das Immobilien-Projektmanagement (m/w/d) für unser Büro in Erfurt

<a href="https://www.hy-lok.de/" target="_blank"></a> Die Firma Hy-Lok D Vertriebs GmbH liefert neben Klemmring-Verschraubungen aus Edelstahl auch die passenden Armaturen (Kugelhähne, Ventile, Rückschlagventile, Ventilblöcke) des koreanischen Herstellers Hy-Lok Corporation in höchster Qualität. Aktuell suchen wir für unser Vertriebsteam an verschiedenen Orten in ganz Deutschland einen Ingenieur, Techniker oder Meister (m/w/d) als Account Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst. <h1>
 Account Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst</h1> Sie wissen genau, was den Anlagen und Maschinen unserer Kunden fehlt: Produkte und Ersatzteile von Hy-Lok D! Hier lassen Sie Ihr Know-how einfließen: <ul>
<li>Unsere Produkte sind einfach unschlagbar – davon sind Sie überzeugt und davon überzeugen Sie auch in der Akquise und Bestandskundenbetreuung. Dabei stellen Sie durch Ihre technisch fundierte Beratung sowie Ihr verbindliches Auftreten eine hohe Zufriedenheit der Kunden sicher.</li> <li>Mit spürbarer Begeisterung vermarkten Sie unser gesamtes Lieferprogramm. Dafür kennen Sie den Markt sowie die Zielgruppen genau und sind immer auf dem aktuellen Stand.</li> <li>Neu- und Bestandskunden stehen Sie mit technischem Wissen und im Besonderen zu unseren Produkten fachkundig zur Seite.</li> <li>Ihr direkter Draht zu unseren Auftraggebern und Ihre Kompetenz sichern langfristige und erfolgreiche Geschäftsbeziehungen.</li> </ul>
 Damit sind Sie bestens vorbereitet: <ul>
<li>Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Maschinenbau oder in der Verfahrenstechnik mit bzw. sind Techniker (m/w/d) in einem verwandten Bereich.</li> <li>Das Kaufmännische reizt Sie auch: Sie haben mehrere Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb, gerne in der Armaturenbranche bzw. Verbindungstechnik und mit erklärungsbedürftigen Produkten.</li> <li>Der Verkauf, speziell im Außendienst, liegt Ihnen – Sie treten Kunden gegenüber souverän auf und bringen Verhandlungen erfolgreich zum Abschluss.</li> <li>Sie sind kommunikativ und engagiert, haben immer Ihre Zielgruppen im Blick und nehmen Ihren Erfolg in die eigene Hand.</li> </ul>
 Darauf können Sie sich freuen: <ul>
<li>Mit einer intensiven Einarbeitung und regelmäßigen Weiterbildungen schaffen wir die Grundlage für Ihren Erfolg.</li> <li>Für Ihre Gesundheit bieten wir ein Firmenfitnessprogramm, für Ihre persönliche Flexibilität ein Langzeitkonto.</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge und ein leistungsgerechtes Gehalt halten wir für selbstverständlich.</li> <li>Natürlich stellen wir Ihnen für Ihre Außendiensttätigkeit einen Firmenwagen zur Verfügung – auch zur privaten Nutzung.</li> <li>Unser Betriebsklima stimmt – die Wertschätzung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist uns ebenso wichtig wie ein kollegialer und persönlicher Umgang, den wir z. B. durch regelmäßige gemeinsame Aktivitäten fördern.</li> </ul>
 Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie? Dann ergreifen Sie Ihre Chance und senden Sie uns Ihre Unterlagen (ohne Anschreiben) bitte über unser Online-Bewerbungsformular. HANSA-FLEX AG Personalabteilung Kevin Schrader T: 0421-48907-617 <a href="https://www.hansa-flex.de/" target="_blank"> www.hansa-flex.com</a> <a href="https://recruitingapp-5274.de.umantis.com/Vacancies/3502/Application/New/1" target="_blank">Jetzt bewerben</a> HY-LOK D | <a href="https://www.hy-lok.de/" target="_blank">www.hy-lok.de</a>

Account Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst

Aus- und Weiterbildung: Ihre fachlichen und sozialen Fertigkeiten fördern wir gezielt durch viele (Weiterbildungs-)Angebote wie Schulungen, Coachings etc. Besondere Anlässe&nbsp;– besondere Wertschätzung: Ob Geburtstag, Jubiläum, Hochzeit oder Geburt: Wir freuen uns mit unseren Mitarbeitenden und schenken zu besonderen Anlässen immer kleine Aufmerksamkeiten. Hands-on-Aktionstag: Alle Mitarbeitenden erhalten einen zusätzlichen Urlaubstag, um sich gemeinnützig zu engagieren und der Welt etwas zurückzugeben. Betriebliche Altersvorsorge: Mit dem Arbeitgeber steuerlich gefördert für die Rente sparen – wir beteiligen uns natürlich mit einem Zuschuss. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bezuschusste Gesundheitsaktivitäten über die i-gb Card, Fahrrad-Leasing über JobRad oder frisches Obst und Wasser in den Kantinen: Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig! Firmen- und Teamevents: Hof-Feste, Abteilungs- oder Weihnachtsfeiern: Wir feiern unseren Erfolg gemeinsam&nbsp;– und das an jedem unserer Standorte. Flexible Arbeitszeiten: Im Rahmen unserer Kernarbeitszeit kann die 40-Stunden-Woche individuell getaktet werden – Gleitzeitkonto mit Möglichkeit zum flexiblen Auf- und Abbau von Stunden inklusive. i-gb Card: Profitieren Sie von zahlreichen Gesundheits- und Wellness­angeboten – von uns bezuschusst. JobRad: Leasen Sie Ihr Fahrrad über uns! Unser Partner JobRad, der Pionier beim Dienstrad-Leasing, steht Ihnen zur Seite. Kostenlose Parkmöglichkeit: Bei uns haben Sie kostenlose Parkmöglichkeiten. Corporate Benefits: Jeden Monat gibt es neue, attrak­tive Mitarbeiter­rabatte für aus­gewählte Marken&nbsp;– denn Ihren Geld­beutel zu schonen, ist uns eine Herzens­angelegen­heit! Moderne Arbeits­platz­aus­stattung: Bei uns finden Sie die ideale Umgebung, um Ihr volles Potenzial aus­zu­schöpfen! Komfortable Stühle sowie höhen­ver­stellbare Schreib­tische für ein gesundes Arbeits­umfeld. <ul> 
 <li>Waren­annahme und Waren­eingangs­kontrolle</li> 
 <li>Be- und Ent­laden von Lkw sowie fach­gerechte Ein­lagerung von Waren</li> 
 <li>Kommissionierung und Bereit­stellung von Waren</li> 
 <li>Transport­gerechter Versand von Waren</li> 
 <li>Bedienung von Gabel­stapler und „Ameise“</li> 
 <li>Bestands­kontrolle und -‍pflege unter Verwendung unseres ERP-Systems</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Idealer­weise abgeschlossene Berufs­ausbildung als Fach­kraft für Lager­logistik</li> 
 <li>Alternativ: mehr­jährige Berufs­erfahrung im Lager-&nbsp;/ Logistik­bereich</li> 
 <li>Stapler­schein</li> 
 <li>Erfahrung in Bezug auf Lager­organisation und Disposition</li> 
 <li>Hohes Maß an Eigen­initiative sowie Organisations­talent</li> 
 <li>Sorg­fältige und selbst­ständige Arbeits­weise</li> 
 <li>Team­fähigkeit, Auf­geschlossen­heit und Belast­barkeit</li> 
</ul>

Fachlagerist (m/w/d)

<ul><li>Organisation, Gestaltung und Steuerung des gesamten Pflegeprozesses inklusive der digitalen Dokumentation</li><li>Sicherung der bewohnerorientierten Ausrichtung der Grund- und Behandlungspflege</li><li>Ansprechpartner:in für Ärzt:innen, Physiotherapeut:innen und verschiedene, weitere Dienstleister</li><li>Ratgeber und Impulsgeber für Bewohner:innen und ihre Angehörigen</li><li>Qualitätssicherung der pflegerischen Leistungen</li><li>Verantwortlich für die fach- und sachgerechte Umsetzung der ärztlichen Verordnungen</li><li>Absolvierung der Pflichtfortbildungen und Freude an individuellen Weiterbildungen</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und der Wohnbereichsleitung</li></ul>

Pflegefachkraft (Altenpfleger:in oder Krankenpfleger:in/Gesundheits- und Krankenpfleger:in o. Kinderkrankenpfleger:in) (m/w/d)

Aus- und Weiterbildung: Ihre fachlichen und sozialen Fertigkeiten fördern wir gezielt durch viele (Weiterbildungs-)Angebote wie Schulungen, Coachings etc. Besondere Anlässe&nbsp;– besondere Wertschätzung: Ob Geburtstag, Jubiläum, Hochzeit oder Geburt: Wir freuen uns mit unseren Mitarbeitenden und schenken zu besonderen Anlässen immer kleine Aufmerksamkeiten. Hands-on-Aktionstag: Alle Mitarbeitenden erhalten einen zusätzlichen Urlaubstag, um sich gemeinnützig zu engagieren und der Welt etwas zurückzugeben. Betriebliche Altersvorsorge: Mit dem Arbeitgeber steuerlich gefördert für die Rente sparen – wir beteiligen uns natürlich mit einem Zuschuss. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bezuschusste Gesundheitsaktivitäten über die i-gb Card, Fahrrad-Leasing über JobRad oder frisches Obst und Wasser in den Kantinen: Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig! Firmen- und Teamevents: Hof-Feste, Abteilungs- oder Weihnachtsfeiern: Wir feiern unseren Erfolg gemeinsam&nbsp;– und das an jedem unserer Standorte. Flexible Arbeitszeiten: Im Rahmen unserer Kernarbeitszeit kann die 40-Stunden-Woche individuell getaktet werden – Gleitzeitkonto mit Möglichkeit zum flexiblen Auf- und Abbau von Stunden inklusive. i-gb Card: Profitieren Sie von zahlreichen Gesundheits- und Wellness­angeboten – von uns bezuschusst. JobRad: Leasen Sie Ihr Fahrrad über uns! Unser Partner JobRad, der Pionier beim Dienstrad-Leasing, steht Ihnen zur Seite. Kostenlose Parkmöglichkeit: Bei uns haben Sie kostenlose Parkmöglichkeiten. Corporate Benefits: Jeden Monat gibt es neue, attrak­tive Mitarbeiter­rabatte für aus­gewählte Marken&nbsp;– denn Ihren Geld­beutel zu schonen, ist uns eine Herzens­angelegen­heit! Moderne Arbeits­platz­aus­stattung: Bei uns finden Sie die ideale Umgebung, um Ihr volles Potenzial aus­zu­schöpfen! Komfortable Stühle sowie höhen­ver­stellbare Schreib­tische für ein gesundes Arbeits­umfeld. <ul> 
 <li>Sie führen, entwickeln und steuern unser Team „Kunden­betreuung Groß­kunden“; dabei sorgen Sie für eine motivierende Personal­führung, klare Kommunikation und ein vertrauens­volles Arbeits­umfeld.</li> 
 <li>Sie gestalten die strategische Weiter­entwicklung der Abteilung durch die Analyse und Optimierung von Prozessen, Strukturen sowie Abläufen mit dem Ziel, Effizienz, Kunden­zufriedenheit und vertriebliche Wirkung nach­haltig zu steigern.</li> 
 <li>Sie steuern die Abteilungs­performance über Kenn­zahlen- sowie Qualitäts­management und erstellen regelmäßige Reports zu vertrieb­lichen KPIs.</li> 
 <li>Sie stellen ein effektives Schnitt­stellen- und bereichs­übergreifendes Management sicher, überwachen die Vertriebs­gebiete und identi­fizieren Potenziale zur Steigerung des Unter­nehmens­erfolgs.</li> 
 <li>Sie unterstützen aktiv Change-Management-Prozesse und kommu­nizieren rele­vante Unter­nehmens­ziele empfänger­orientiert.</li> 
 <li>Sie leiten Projekte zur digitalen Trans­formation sowie zur Einführung KI-gestützter Tools, um Prozesse zu opti­mieren und die Kunden­interaktion zu ver­bessern.</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebs­wirtschaft oder Wirtschafts­informatik bzw. über eine vergleichbare Qualifikation.</li> 
 <li>Sie bringen mehr­jährige Führungs­erfahrung in der Kunden­betreuung oder im Vertrieb mit, idealer­weise mit Verantwortung für mehrere Teams.</li> 
 <li>Sie besitzen ausgeprägte strategische und analytische Fähig­keiten sowie Erfahrung im Kenn­zahlen- und Qualitäts­management.</li> 
 <li>Sie sind versiert im Hinblick auf Change Management und Organisations­entwicklung.</li> 
 <li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Technologie­affinität und haben bereits erfolgreich Projekte zur Einführung digitaler Lösungen, insbesondere KI-basierter Systeme, geleitet oder maß­geblich mitgestaltet und konnten dabei nach­weislich Prozesse optimieren sowie die Kunden­zufriedenheit nach­haltig steigern.</li> 
 <li>Sie überzeugen durch Kommunikations­stärke, Durchsetzungs­vermögen und Empathie in der Führung.</li> 
</ul>

Leiter (m/w/d) Kundenbetreuung

About us
Sind Sie begeistert davon, moderne IT-Lösungen für komplexe industrielle Umgebungen zu entwerfen und diese in enger Zusammenarbeit mit den Endanwendern umzusetzen? Dann könnte dies eine großartige Gelegenheit für Sie sein.
Wir arbeiten mit einem wachsenden, mittelständischen Technologieunternehmen zusammen, das eine Startup-Mentalität mit langfristiger Stabilität verbindet. Das Unternehmen entwickelt kundenspezifische Softwarelösungen für industrielle Anwendungen, insbesondere in den Bereichen Produktionssysteme, Logistikplattformen und prozessgesteuerte Umgebungen.
Die Lösungen reichen von Backend-Services für Datenverarbeitung und Visualisierung bis hin zu Steuerungssystemen und Integrationen mit industrieller Hardware.
Tasks
Als Teil des Backend-Entwicklungsteams spielen Sie eine aktive Rolle beim Aufbau neuer Systeme von Grund auf. Sie sind frühzeitig an technischen Entscheidungen beteiligt und tragen zum Aufbau skalierbarer, qualitativ hochwertiger Backend-Services bei, die auf die Anforderungen der Kunden zugeschnitten sind.
<ul>
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Mitwirkung am Wachstum des Entwicklungsteams und Beteiligung an Architektur- und Tool-Entscheidungen
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<li>
Entwurf und Implementierung servicebasierter Schnittstellen und Backend-Komponenten
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Entwicklung und Erweiterung von APIs für industrielle Datenverarbeitung und Systemintegration
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Integration neuer Services in bestehende Systemlandschaften und Kundenumgebungen
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<li>
Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern, um Anforderungen in robuste technische Lösungen zu übersetzen
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</ul>
Profile
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<li>
Fundierte Programmiererfahrung mit C# und in der Backend-Entwicklung
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<li>
Solide Kenntnisse in HTTP-basierten Services, RESTful APIs, ASP.NET und relationalen Datenbanken (z. B. SQL-Systeme)
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Erfahrung mit Messaging- oder industriellen Kommunikationsstandards ist von Vorteil
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Starke Fokussierung auf sauberen Code, Wartbarkeit und Qualität
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Vertraut mit testgetriebener Entwicklung (TDD)
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Sicher im Umgang mit verteilten Versionskontrollsystemen
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Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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We offer
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Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege, angenehmes Arbeitsklima
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<li>
Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit Start-up-Atmosphäre
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<li>
Persönliche und fachliche Entwicklung: Schulungen, Weiterbildungen, Onboarding, regelmäßiges Feedback, Coaching
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<li>
Vielfältiges Team (20–74 Jahre) mit freundlicher, respektvoller Atmosphäre
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Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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30 Urlaubstage, 40-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten, Wochenenden frei
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Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten
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Moderne Arbeitsplätze: höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Stühle, Laptops, Headsets, klimatisierte Räume, gute Beleuchtung
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<li>
Regelmäßige Firmenveranstaltungen
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<li>
Mobilitäts- und Standortvorteile: Fahrrad-Leasing, Parkplätze, gute Anbindung an Bus/Bahn, Unterstützung bei Umzug
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<li>
Verpflegung: Küche/Lounge, Mikrowelle, Ofen, Kaffee und Tee kostenlos
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<li>
Legere Kleidung oder Firmenkleidung erlaubt
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<li>
Freiraum für eigene Ideen und Visionen
</li>
</ul>

181 Jobs in 99 Buchfart, Deutschland