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Die baloop GmbH als Teil der arano group GmbH ist Dein 
Personaldienstleister in der Pädagogik. Wir haben es uns zur 
Aufgabe gemacht, für bessere Arbeitsbedingungen und faire 
Bezahlung von qualifizierten Fachkräften zu sorgen. Durch 
jahrelange Erfahrung in der Zeitarbeit und effiziente 
Arbeitsprozesse, können wir unseren Kollegen ein 
überdurchschnittliches Gehalt, einen sicheren Arbeitsplatz und 
viele weitere Benefits anbieten. Wir berücksichtigen Deine 
Wünsche und sind jederzeit für Dich da, denn bei uns stehst Du 
im Mittelpunkt. 
 
Wie wir das machen? Ganz einfach: 
 
Mehr Gehalt. Die Arbeit als pädagogische Fachkraft ist 
wichtig. Dein Gehalt aber auch - bei uns verdienst Du deshalb 
überdurchschnittlich. 
 
Mehr Sicherheit. Wir wollen langfristig mit Dir planen 
und haben Vertrauen in Dich. Bei baloop gibt es daher nur 
unbefristete Arbeitsverträge! 
 
Mehr Freizeit. Bei uns heißt Vollzeit: nur 35 Stunden pro 
Woche! Beim Dienstplan profitierst Du von einem Mitspracherecht 
und Deine bis zu 30 Tage Urlaub genießt Du mit planbaren 
Auszeiten. 
 
Mehr Unterstützung. Ein persönlicher Ansprechpartner ist 
immer für Dich da – bei allen Fragen und Anliegen. 
 
Wir suchen Dich als Erzieher, Heilerziehungspfleger oder 
pädagogische Fachkraft in Voll- oder Teilzeit – unabhängig 
davon, wo Du wohnst für Einsätze bei unseren Kunden in und um 
Gelsenkirchen, Heidelberg, Würzburg, Darmstadt, Oldenburg, 
Wolfsburg, Recklinghausen und Krefeld. DEINE AUFGABEN: <ul>
 <li>Pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern, 
Jugendlichen oder jungen Erwachsenen – z. B. in Kitas, 
Wohngruppen oder Einrichtungen der Jugendhilfe</li>
<li>Gestaltung eines strukturierten und 
entwicklungsfördernden Alltags</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern, Fachkräften und Trägern</li>
 <li>Ganzheitliche Betreuung und Assistenz von Menschen 
mit körperlichen, geistigen oder psychischen 
Beeinträchtigungen</li>
<li>Einsätze u. a. in Wohneinrichtungen, integrativen Kitas, 
psychiatrischen Einrichtungen oder in der Jugendhilfe</li>
<li>Unterstützung im Alltag, bei der Grundpflege und ggf. 
bei medizinischen Maßnahmen</li>
<li>Förderung von Selbstständigkeit, Teilhabe und 
individueller Entwicklung</li>
 </ul> WEIL DICH DAS AUSZEICHNET: <ul>
 <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich 
anerkannter Erzieher, Heilerziehungspfleger oder ein 
vergleichbarer pädagogischer Abschluss</li>
<li>Flexibilität in der Arbeitszeit (zwischen 07:00–18:00 
Uhr, ggf. Schichtdienst bei HEP)</li>
<li>Idealerweise besitzt Du Führerschein und Fahrzeug</li>
 </ul> WEIL DU MEHR VERDIENST: <ul>
 <li>Bis zu 4.095 €/Monat + Zulagen bei Vollzeit (35 
Std./Woche)</li>
<li>Fahrtkostenerstattung: 0,30 €/km oder ÖPNV-Erstattung</li>
<li>Vollzeit = 35 Stunden/Woche oder Teilzeit ab 20 
Stunden/Woche</li>
<li>Bis zu 30 Tage Urlaub</li>
<li>Wohnortnahe, überregionale oder bundesweite 
Einsätze möglich</li>
<li>Mitgestaltungsmöglichkeit bei der Dienstplangestaltung</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag </li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge </li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li>
<li>Empfehlungsprämie für jeden geworbenen Kollegen</li>
 </ul> Jetzt bewerben Du möchtest wissen, wie Zeitarbeit als Heilerziehungspfleger (m/w/d) 
bei baloop in der Praxis funktioniert? Dann sende uns schnell und unkompliziert 
Deine Bewerbung über unser 
<a href="https://baloop.de/express-bewerbung?utm_source=Stepstone&amp;utm_medium=jobad&amp;utm_campaign=erz_hep_gemischt" target="_blank">Bewerbungsformular</a> 
oder per <a href="https://baloop.pitchyou.de/ZKQT4" target="_blank">WhatsApp</a> 
und lerne uns kennen, damit wir Dich vielleicht schon bald im baloop 
Team willkommen heißen dürfen.
Lisa Ziegler 
 
Bewerbermanagement 
<a href="mailto:bewerbung@baloop.de" target="_blank">bewerbung@baloop.de</a> 
Telefon: 0211 176 067 46 
 
baloop GmbH 
Kesselstraße 3 
40221 Düsseldorf 
 
*Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter 
gleichermaßen.

Erzieher/ Heilerziehungspfleger (m/w/d) - bis 4.095 ?

Als landwirtschaftliches Beratungsunterneh­men betreuen wir die
 Produktion von über 4.000 ha Freilandgemüse in den Bereichen
 Anbauberatung, Betriebsda­tenerfassung, Betriebswirtschaftliche
 Beratung, Qualitätsmanagement, Qualitätssicherung und
 Erlösabrechnung.
 
 
 Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir für den Standort in 64572
 Büttelborn ab sofort qualifizierte und motivierte Unterstützung: 
 
 Mitarbeiter Qualitätsmanagement &amp; Qualitätssicherung
 (m/w/d) 
 in Vollzeit direkt im Erzeugerbetrieb Gemüse-Garten
 Büttelborn GmbH
 Ihre Aufgaben <ul>
 <li>
 Bereitstellung und Pflege aller notwendigen Dokumente für die
 Zertifizierungen im Erzeugerbetrieb (u.a. QS-Standard, FIAS,
 FIN, gepr. Qualität Hessen)
 </li>
 <li>
 Vorbereitung sowie Begleitung von Audits im Erzeugerbetrieb und
 Dienstleistern vor Ort
 </li>
 <li>
 Bereitstellung von Laborproben und Kommunikation mit den Laboren
 </li>
 <li>
 Bewertung der Produkte im Wareneingang und -ausgang nach
 aktuellen Vermarktungsnormen und Kundenspezifikationen
 </li>
 <li>
 Abstimmung der Produktqualitäten mit der Ernteleitung und
 Dokumentation in der EDV
 </li>
 </ul> Ihr Profil <ul>
 <li>
 Ausbildung oder Studium im Bereich Agrarwissenschaften,
 Landwirtschaft, Lebensmittelwissenschaften, Umweltwissenschaften
 oder vergleichbare Qualifikation - aber auch engagierte
 Quereinsteiger sind herzlich willkommen!
 </li>
 <li>
 Erste Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, der Zertifizierung
 oder Qualitätssicherung – idealerweise in der
 Lebensmittelbranche
 </li>
 <li>
 Kenntnisse relevanter Standards von Vorteil (QS GmbH, gepr.
 Qualität Hessen)
 </li>
 <li>
 Analytische und strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke
 im internationalen Umfeld
 </li>
 <li>
 Regelmäßige Wochenendarbeit (Samstag sowie Sonntag) stellt kein
 Problem dar und wird durch freie Tage unter der Woche
 ausgeglichen
 </li>
 </ul> Wir bieten <ul>
 <li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in der grünen Branche</li>
 <li>Vielseitige Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum</li>
 <li>Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien</li>
 <li>
 Gründliche Einarbeitung und individuelle
 Weiterbildungsmöglichkeiten
 </li>
 <li>
 Leistungsgerechte Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
 </li>
 <li>30 Tage Jahresurlaub</li>
 <li>Jobrad</li>
 <li>
 Ein motiviertes Team und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld
 </li>
 </ul> Deine Bewerbung 
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und
 Verfügbarkeit per E-Mail an:
 
 <a href="mailto:bewerben@amg-agrarmanagement.de" target="_blank">
 bewerben@amg-agrarmanagement.de</a>Homepage:
 <a href="https://www.amg-agrarmanagement.de" target="_blank">www.amg-agrarmanagement.de</a>--&gt;
 
 
 AMG Agrarmanagement GmbH 
 Christian Lundt 
 Parkstraße 2 
 21220 Seevetal 
 Telefon: 04185 79 33 13

Mitarbeiter Qualitätsmanagement & Qualitätssicherung (m/w/d)  in Vollzeit direkt im Erzeugerbetrieb Gemüse-Garten Büttelborn GmbH

Die Brundtlandstadt Viernheim (rd. 35.000 Einwohner), inmitten der Metropolregion Rhein-
Neckar gelegen, hat beim Bauverwaltungs- und Liegenschaftsamt zum nächstmöglichen
Zeitpunkt die Position

Sachbearbeitung (w/m/d)
im Sachgebiet Grundstücksverwaltung und

Abwicklung der Vermietungsgeschäfte im Projekt
"Vermiete doch an die Stadt"

zu besetzen.

Ziel des auf unbestimmte Zeit angelegten Projekts „Vermiete doch an die Stadt“ ist es,
Menschen in prekären Lebenssituationen zu angemessenem Wohnraum zu verhelfen und
gleichzeitig Eigentümer*innen zu motivieren, ihre leerstehenden Immobilien an
Bevölkerungsgruppen zu vermieten, die auf staatliche Unterstützung angewiesen sind. Die
Stadt Viernheim tritt den Wohnungseigentümer*innen gegenüber als Vertragspartnerin auf und
schließt unbefristete Untermietverträge mit den Wohnungssuchenden.

Wir bieten:

Ihre Aufgaben (u. a.):

1. Grundstücksverwaltung und Abwicklung der Vermietungsgeschäfte im Projekt
„Vermiete doch an die Stadt“

eine anspruchsvolle unbefristete Stelle in Vollzeit (39 Stunden/Woche) bei einer
krisensicheren Arbeitgeberin

•

eine tarifliche Vergütung nach EG 9a TVöD/VKA •
die üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. betriebliches Altersvorsorge,
Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)

•

eine ausgewogene Work-Life-Balance, gewährleistet durch flexible Arbeitszeiten im
Rahmen der Gleitzeitregelung und durch die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten

•

30 Tage Urlaub/Jahr bei einer 5-Tage-Woche (sowie Freistellung am 24. und 31.
Dezember)

•

umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote •
eine optimale ÖPNV-Anbindung (VRN-Linie 5, mit Haltestelle am Neuen Rathaus "Walter-
Gropius-Allee") und unmittelbare Nähe zu mehreren Autobahnen (A6, A 659, A5)

•

ein vergünstigtes Deutschlandticket •
ein Fahrrad-Leasing-Angebot •

erste Ansprechperson im Projekt „Vermiete doch an die Stadt“, insbesondere für
Untermieter*innen und Eigentümer*innen

•

Durchführung von Besichtigungsterminen und Erörterung von Vertragsinhalten in
Zusammenarbeit mit der zuständigen Sachbearbeitung im Amt für Soziales und
Standesamt

•

Führen von Verhandlungen über Miethöhe, evtl. bauliche Veränderungen etc. •
Vorbereitung der Mietverträge (Stadt als Mieterin sowie Stadt als Vermieterin) und der
dazugehörigen Formalitäten (z. B. Abtretungserklärung, Wohnungsgeberbestätigung,
Mietbescheinigung, Wohnungsübergabeprotokoll etc.)

•

Sollstellung der Miete und Nebenkostenvorauszahlungen sowie Überwachung des
Zahlungsverkehrs

•


2. Abwicklung der Parkvorrechte in der Tiefgarage Spitalplatz

3. Unterstützung in den Sachgebieten Grundstücksverwaltung und
Grundstücksverkehr

Sie verfügen über: 

Tiefere fachliche Kenntnisse im Bereich Vermietung und Verpachtung von Immobilien,
vorzugsweise Wohnimmobilien, sind von Vorteil.

Haben Sie noch Fragen?

Für fachliche Fragen steht der Amtsleiter, Tobias Kettner (Tel.: 06204/988-286), zur Verfügung.
Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich an das Hauptamt - Abteilung Personal,
Bianca Bernauer (Tel.: 06204/988-274).

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt
berücksichtigt. Wegen umfangreichem Außendienst auch in nicht barrierefreien
Liegenschaften Viernheims ist entsprechende Trittsicherheit und Beweglichkeit
notwendig. Eine Teilzeitbeschäftigung ist gemäß § 9 Abs. 2 HGlG grundsätzlich möglich.

Sind Sie interessiert an dieser Tätigkeit? Dann freuen wir uns bis spätestens 18.01.2026 auf
Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal: <a href="https://jobs.viernheim.de/nn8p2" target="_blank">https://jobs.viernheim.de/nn8p2</a>

Viernheim, 18.12.2025
Der Magistrat der Stadt Viernheim

gez. B a a ß

Bürgermeister

Aufnahme und Abwicklung von Schadensmeldungen •
Führen des Schriftverkehrs mit Untermieter*innen und Eigentümer*innen •
Bearbeitung von Mieterhöhungsbegehren •
Prüfung und weitere Bearbeitung der Nebenkostenabrechnungen inklusive Sollstellungen •
Überwachung der Einhaltung der aus dem Mietverhältnis bestehenden Vereinbarungen •
ggfs. Einleitung rechtlicher Schritte (Ermahnungen, Abmahnungen und den daraus
folgenden Kündigungen und Räumungsklagen)

•

laufende Dokumentation von Absprachen und Entwicklungen, die das Mietverhältnis
betreffen

•

Beendigung der Mietverhältnisse, Organisation und Durchführung von
Wohnungsübergaben

•

eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r,
Immobilienkauffrau*mann oder eine vergleichbare (Verwaltungs-) Ausbildung

•

fundierte Rechtskenntnisse (Privatrecht, insbesondere im Mietrecht) oder die Bereitschaft
sich diese anzueignen

•

sicheres Auftreten sowie Verhandlungsgeschick •
gute Kommunikationsfähigkeit, verbunden mit dem notwendigen Durchsetzungsvermögen •
soziale und interkulturelle Kompetenzen •
eine sorgfältige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise •
Dienstleistungsorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit •
Teamfähigkeit •
gute EDV-Kenntnisse (u. a. MS-Office, MS-Teams) •
Freude am Umgang mit Zahlen •
Führerschein Klasse B •
Deutschkenntnisse, auf einem Niveau, das den sicheren Umgang mit vertraglichen
Regelungen ermöglicht (B2/C1)

•

Magistrat der Stadt Viernheim

Sachbearbeitung (w/m/d) im Sachgebiet Grundstücksverwaltung und Abwicklung der Vermietungsgeschäfte im Projekt "Vermiete doch an die Stadt

Die rund 35.000 Einwohner*innen Viernheims leben in einer Stadt, die sich
durch eine kompakte Siedlungsstruktur auszeichnet. Gerade diese Struktur
bietet ideale Voraussetzungen für den zügigen und effizienten Ausbau des
Glasfasernetzes. Dank der guten Anbindung an das überregionale Verkehrsnetz
und in zentraler Lage der Metropolregion Rhein-Neckar, verfolgt Viernheim seit
Jahren das Ziel, die digitale Infrastruktur nachhaltig und zukunftssicher
auszubauen. Der Glasfaserausbau ist dabei ein zentraler Baustein moderner
Stadtentwicklung. Die Brundtlandstadt Viernheim hat hierfür zum
nächstmöglichen Zeitpunkt die Position als

Staatlich geprüfte*r Techniker*in (w/m/d)
der Fachrichtung Bautechnik,

Schwerpunkt Tiefbau
projektbefristet auf drei Jahre 

beim Amt für Stadtentwicklung und Umweltplanung (ASU) zu besetzen. Sie
prüfen und genehmigen Straßenaufbrüche, insbesondere im Zuge des
Glasfaserausbaus und tragen damit aktiv zum Ausbau einer zukunftsfähigen
digitalen Infrastruktur unserer Stadt bei. Werden Sie Teil unseres engagierten
Teams im ASU und gestalten Sie mit uns eine moderne, lebenswerte und gut
vernetzte Stadt. Ihr Einsatz trägt dazu bei, die Lebensqualität unserer
Bürgerinnen und Bürger nachhaltig zu verbessern.

Wir bieten:

eine anspruchsvolle Tätigkeit bis zu 39 Stunden/Woche bei einer
krisensicheren Arbeitgeberin

•

eine für drei Jahre projektbefristete tarifliche Anstellung nach EGr. 9a
TVöD/VKA.

•

Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Jahressonderzahlung und
Leistungsentgelt)

•

vermögenswirksame Leistungen •
(betriebliche) Altersvorsorge •
flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung •
30 Tage Urlaub/Jahr bei einer 5-Tage-Woche (sowie Freistellung am 24. und
31. Dezember)

•

umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote •
eine moderne Arbeitsplatzausstattung •
eine optimale ÖPNV-Anbindung (VRN-Linie 5, mit Haltestelle am Neuen
Rathaus "Walter-Gropius-Allee") und unmittelbare Nähe zu mehreren
Autobahnen (A6, A 659, A5)

•

ein vergünstigtes Deutschlandticket •


Ihre Aufgaben (u. a.):

Genehmigung und Überwachung von Straßenaufbrüchen von
Leitungsträgern und privaten Bauherrn insbesondere:

Wir erwarten:

Haben Sie noch Fragen?

Für fachliche Fragen steht Ihnen die Amtsleiterin Annemarie Biermas unter Tel.
06204/988-293 zur Verfügung.
Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich an das Hauptamt - Abteilung
Personal, Patricia Ehret (Tel.: 06204/988-242).

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung
bevorzugt berücksichtigt. Wegen umfangreichem Außendienst auch in
unebenem Gelände Viernheims ist entsprechende Trittsicherheit und
Beweglichkeit notwendig. Eine Teilzeitbeschäftigung ist gemäß § 9 Abs. 2 HGlG
grundsätzlich möglich.

Erteilung von Aufbruchsgenehmigungen •
Koordinierung der Baumaßnahmen im öffentlichen Straßenraum in
Abstimmung mit den beteiligten Sachgebieten (Umwelt, Stadtplanung)
und Ämtern (Amt für öffentliche Sicherheit und Ordnung, Bauverwaltungs-
und Liegenschaftsamt, etc.)

•

Abnahme der Straßen- und Wegeoberflächen nach Verlegung von
Versorgungsleitungen durch Vertragsfirmen, insbesondere im Rahmen
des Ausbaus von Glasfasernetzen

•

Durchführung von Straßen- und Wegkontrollen bei gemeldeten
Oberflächenaufbrüchen

•

Abnahme von durchgeführten Oberflächenaufbrüchen •
Abwicklung und Überwachung der Mängelbeseitigung bei
Oberflächenaufbrüchen

•

Erstellung von Dokumentationen zur Beweissicherung von Straßen- und
Bauwerkszuständen vor und nach Baumaßnahmen Dritter

•

eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als staatlich geprüfte*r
Techniker*in der Fachrichtung Bautechnik mit dem Schwerpunkt Tiefbau
bzw. eine gleichwertige Qualifikation

•

Erfahrung in der Koordination und Überwachung von Baumaßnahmen •
fundierte Kenntnisse über die technischen und rechtlichen
Anforderungen/Standards/Normen zum Bau von Anlagen des Straßen- und
Kanalnetzes

•

Kenntnisse in den Bereichen Sicherung von Baustellen und Arbeitsschutz
auf Baustellen

•

• einschlägige Berufserfahrung, primär im öffentlichen Dienst, sowie die
Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und zur
Vertretung der Kommune in öffentlichen Angelegenheiten

•

eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, hohes Engagement,
Durchsetzungsvermögen sowie Teamfähigkeit

•

Erfahrung im Umgang mit Standardsoftware und Fachanwendungen (z. B.
AutoCAD, GIS) sowie einen routinierten Umgang mit MS-Office-
Programmen 

•

Führerschein Klasse B •
gute deutsche Sprachkenntnisse (mindestens B2-C1) •


Bewerbungen von Frauen werden begrüßt.

Nähere Informationen zur Stadt Viernheim und der attraktiven Metropolregion
Rhein-Neckar finden Sie unter viernheim.de bzw. m-r-n.com.

Sind Sie interessiert an dieser Tätigkeit? Dann freuen wir uns bis spätestens
18.01.2026 auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal:
<a href="https://jobs.viernheim.de/cdtsf" target="_blank">https://jobs.viernheim.de/cdtsf</a>

Viernheim, 18.12.2025
Der Magistrat der Stadt Viernheim

gez. B a a ß

Bürgermeister

<a href="https://viernheim.de/" target="_blank">https://viernheim.de/</a>
<a href="https://m-r-n.com/" target="_blank">https://m-r-n.com/</a>

Staatlich geprüfte*r Techniker*in (w/m/d) der Fachrichtung Bautechnik, Schwerpunkt Tiefbau

INFORMATIK IST DEIN THEMA?
WIR BEI FRAUNHOFER BIETEN DIR AB AUGUST 2026 EINE SPANNENDE&nbsp;AUSBILDUNG ZUM FACHINFORMATIKER (ALL GENDERS)&nbsp;
Du liebst Technik und denkst analytisch? Du bist immer am Puls der neuesten IT-Entwicklungen und interessierst Dich für wirtschaftliche Zusammenhänge? Dann ist eine IT-Ausbildung bei Fraunhofer das Richtige für Dich! Hier tauchst Du direkt in die Praxis ein, planst technische Anwendungen, behebst Fehler und berätst User.
Unser Team am Fraunhofer LBF forscht an Lösungen im Kontext der Gestaltung nachhaltiger Materialien, Strukturen und Systeme sowie Kreislaufstrategien, die höchsten Anforderungen an Zuverlässigkeit, Effizienz und Resilienz gerecht werden. Du möchtest Teil dieses inspirierenden Teams sein? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Hiermit bringst Du Dich ein
<ul>
<li>Abgeschlossene Schulbildung, vorzugsweise (Fach-)Abitur</li>
<li>Gute Englischkenntnisse</li>
<li>Technisches Verständnis und eine hohe Lernbereitschaft</li>
<li>Freundlichkeit, Engagement und Spaß an der Teamarbeit, sowie die Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten und den nötigen Ehrgeiz</li>
<li>Erste Einblicke in Microsoft Windows Betriebssysteme, Computerhardware oder IP-Netzwerke sind ausdrücklich erwünscht</li>
</ul>

Hier sorgst Du für Veränderung
<ul>
<li>Als Fachinformatiker*in setzt Du fachliche Anforderungen in komplexe Hard- und Softwaresysteme um</li>
<li>Du analysierst, planst und realisierst informations- und telekommunikationstechnische Systeme</li>
<li>Unseren Kolleg*innen stehst Du für die fachliche Beratung, Betreuung und Schulung zur Verfügung</li>
<li>Du integrierst neue und modifizierte Systeme der Informations- und Telekommunikationstechnik in unsere Infrastruktur</li>
<li>In der Fachrichtung Systemintegration erwarten Dich spannende Aufgaben in Gebieten wie Client- und Serversysteme, Rechenzentren und Netzwerke</li>
</ul>

Was wir für Dich bereithalten
<ul>
<li>Eine praxisnahe Ausbildung in einem spannenden, wissenschaftlichen Umfeld</li>
<li>Engagierte Ausbilder*innen, die Dich persönlich begleiten und unterstützen</li>
<li>Attraktive Vergütung nach TVAöD: schon im 1. Ausbildungsjahr über 1.200 </li>
<li>Zusatzleistungen wie Lernmittelzuschuss, Jahressonderzahlung, Fahrtkostenerstattung</li>
<li>Eigener Laptop für die tägliche Arbeit</li>
<li>30 Tage Urlaub und eine Abschlussprämie</li>
<li>Seminare und Angebote speziell für Auszubildende</li>
<li>Zugang zu barrierefreien Arbeitsplätzen und technischen Hilfsmitteln sowie individuelle Unterstützung zur Integration ins Arbeitsumfeld</li>
</ul>
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle ist für die Zeit der Ausbildung befristet. Die Ausbildungsdauer beträgt in der Regel drei Jahre. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD).


Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund 30 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 2,9 Milliarden Euro.
Das Fraunhofer-Institut für Betriebsfestigkeit und Systemzuverlässigkeit LBF in Darmstadt arbeitet mit Industrie und Forschung auf nationaler und internationaler Ebene an führender Stelle. Die Forschungsaufgaben des Instituts orientieren sich an konkreten Fragestellungen im Bereich der Betriebsfestigkeit, Systemzuverlässigkeit, Adaptronik und Kunststoffe.
Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Auszubildender Fachinformatiker (all genders)

Wir suchen für den nächstmöglichen Zeitpunkt Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst in Teilzeit 75%.

Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst

Über uns
Unser Mandant ist ein weltweit führendes und regional anerkanntes Unternehmen in einem täglich nachgefragten Spezialsegment – global aufgestellt und mit historisch, stabiler Struktur in Hessen.
Mit einem breit diversifizierten R&amp;D- und Produktionsportfolio sowie hochmodernen Entwicklungs-, Applikations- und Fertigungsprozessen zählt unser Mandant zu den anerkannten Marktführern seiner internationalen Zielmärkte.
Diese Karrierechance bietet Ihnen den Einstieg in ein dynamisches, international geprägtes Umfeld bei einem wirtschaftlich stabilen Arbeitgeber, der unternehmerische Tradition mit moderner Leistungs- und Qualitätskultur verbindet.
Sie wirken an anspruchsvollen Accounting- und Finanzprozessen mit und haben die Möglichkeit, Ihre fachliche Expertise in einem intern geschäftszentrierten Fachteam gezielt einzubringen.
Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld mit hoher Prozessreife, starker SAP-Digitalisierung und klaren Qualitätsstandards – eine Position, in der Sie mit Ihrer Expertise die Finanzabteilung nachhaltig stärken und gleichzeitig Ihre interne Karriereentwicklung gezielt vorantreiben können.
Aufgaben
<ul>
<li>
Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB in einer SAP S/4HANA-Umgebung
</li>
<li>
Fachlicher Ansprechpartner für Bilanzierungs- und Bewertungsfragen nach HGB
</li>
<li>
Aktive Mitgestaltung und Optimierung von Prozessen im Zuge von Automatisierungs- und Digitalisierungsinitiativen
</li>
<li>
Fachliche Begleitung der Integration neu akquirierter Gesellschaften sowie Unterstützung globaler SAP-Rollouts
</li>
<li>
Entwicklung und Nutzung von Finance-Dashboards zur transparenteren Steuerung von Finanz- und Accounting-Prozessen
</li>
<li>
Erstellung von Ad-hoc-Analysen sowie regelmäßige Auswertungen der Financial Statements
</li>
<li>
Zentrale Schnittstelle für Wirtschaftsprüfer und interne Stakeholder
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Mehrjährige Berufserfahrung im Accounting eines produzierenden Unternehmens, idealerweise in einem internationalem Unternehmen
</li>
<li>
Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Qualifikation als Bilanzbuchhalter
</li>
<li>
Sehr gute Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB
</li>
<li>
Idealerweise reife SAP-Kenntnisse, insbesondere in S/4HANA
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit Microsoft Office und datengetriebenen Auswertungen
</li>
<li>
Ausgeprägte Affinität zur Analyse, Standardisierung und Weiterentwicklung von Finanzprozessen
</li>
<li>
Strukturierte, analytische Denkweise gepaart mit Gestaltungswillen und Durchsetzungsstärke
</li>
<li>
Kommunikationsstärke
</li>
<li>
Teamorientierte Persönlichkeit mit dem Anspruch, fachlich wie prozessual nachhaltige Verbesserungen zu erzielen
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Flexibles Arbeitsmodell: Hybrides Arbeiten mit der Möglichkeit, bis zu 2 Tage pro Woche remote zu arbeiten
</li>
<li>
Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket: Attraktive Vergütung mit Jahresbonus, (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und zusätzlicher bAV
</li>
<li>
Internationale Entwicklungsmöglichkeiten: Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem globalen Umfeld
</li>
<li>
Digitale Arbeitsumgebung: Zugang zu modernen Tools und Systemen
</li>
<li>
Betriebliches Gesundheitsmanagement: Zuschüsse zu Fitnessprogrammen
</li>
<li>
Kindergartenzuschuss: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit einem Kindergartenzuschuss
</li>
<li>
Zuschüsse zu Fahrtkosten: Attraktive Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr oder Parkmöglichkeiten auf dem Firmengelände
</li>
<li>
Weiterbildungsmöglichkeiten: Umfangreiche internationale Weiterbildungsprogramme und Schulungen
</li>
</ul>
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Herr Artem Maier 
FERCHAU GmbH
Mobil +49 173 5172713
<a href="mailto:Artem.Maier@ferchau.com" target="_blank">Artem.Maier@ferchau.com</a>

Senior Buchhalter HGB/IFRS (m/w/d)

About us
Unser Kunde ist ein anerkannter Marktführer im Bereich Automatisierungs- und Sicherheitstechnik, der hochmoderne Software- und Hardwaresysteme für industrielle und kommerzielle Umgebungen entwickelt. Ihre Lösungen ermöglichen intelligentere, sicherere und effizientere Operationen in modernen Infrastrukturen. Das Unternehmen fördert eine Kultur der Zusammenarbeit, technischen Exzellenz und kontinuierlichen Innovation.
Tasks
<ul>
<li>
Entwurf, Architektur und Implementierung neuer Softwarefunktionen.
</li>
<li>
Refactoring und Optimierung bestehender Codebasen für Skalierbarkeit und Wartbarkeit.
</li>
<li>
Entwicklung und Integration neuer Geräteinterfaces.
</li>
<li>
Durchführung von Code-Reviews und Sicherstellung der Best Practices im Team.
</li>
<li>
Teilnahme an internen Guilds (Architektur, QA, DevOps, Dokumentation und Produkt).
</li>
<li>
Analyse und Lösung von Softwareproblemen zur Gewährleistung der Zuverlässigkeit und hohen Leistung.
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
Abschluss in Informatik oder einem verwandten IT-Fachgebiet.
</li>
<li>
Starke berufliche Erfahrung mit C# / .NET (Version 8.0).
</li>
<li>
Fundierte Kenntnisse in WPF und/oder ASP.NET Frameworks.
</li>
<li>
Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Qualitätsbewusstsein und Liebe zum Detail.
</li>
<li>
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse.
</li>
</ul>
We offer
<ul>
<li>
Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Tech-Unternehmens, das die digitale Transformation in der Automatisierung und Sicherheit anführt.
</li>
<li>
Arbeiten Sie in einem flexiblen Hybrid-Modell mit nur einem Tag vor Ort pro Woche.
</li>
<li>
Seien Sie Teil eines kollaborativen Teams, das Innovation, Qualität und berufliches Wachstum schätzt.
</li>
</ul>
Wenn Sie ein erfahrener .NET-Entwickler sind und eine technisch herausfordernde Rolle mit echter Wirkung suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Senior Software Developer – C# / .NET (m/w/d)

<ul>
<li>Rüsten und Einrichten von Kunststoffspritzgießmaschinen und Automatisierungseinrichtungen</li>
<li>Erkennen und Beheben von Qualitätsfehlern im Prozess</li>
<li>Führen von prozessbegleitender Dokumentation</li>
<li>Einweisung von Helfern bei Neuanläufen</li>
<li>Sicherstellung der termingerechten Produktion in den vorgehaltenen Mengen und Qualitäten</li>
<li>Mitwirken bei der Produktionsoptimierung und Störungsbeseitigung</li>
<li>Optimierung der Fertigungsprozesse</li>
</ul>

Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuk (w/m/d)

Führung &amp; Teamentwicklung
<ul>
<li>Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden im Spritzguss</li>
<li>Systematische Weiterentwicklung des Teams</li>
<li>Sicherstellen einer offenen, klaren und verbindlichen Kommunikation</li>
</ul>
Produktions- &amp; Prozessverantwortung
<ul>
<li>Sicherstellung eines stabilen, effizienten und qualitätskonformen Spritzgussprozesses</li>
<li>Aktive Mitarbeit („hands-on“) bei Problemlösungen, Prozessstörungen und Optimierungen</li>
</ul>
Kennzahlen &amp; Performance
<ul>
<li>Entwicklung, Einführung und Weiterentwicklung relevanter KPI’s</li>
<li>Steuerung und Verbesserung von Performance und Effizienz</li>
<li>Regelmäßiges Reporting und transparente Darstellung der Bereichsleistung</li>
</ul>
5S &amp; Ordnungssysteme
<ul>
<li>Implementierung, Weiterentwicklung und nachhaltige Verankerung von 5S</li>
<li>Sicherstellen von Ordnung, Sauberkeit und Standards an Maschinen, Arbeitsplätzen und im gesamten Bereich</li>
<li>Vorleben der 5S-Prinzipien als Führungskraft</li>
</ul>
Management &amp; Organisation
<ul>
<li>Einsatz gängiger Management- und Problemlösungsmethoden (z. B. PDCA, 5-Why, Ishikawa, Shopfloor-Management)</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Instandhaltung, Qualität, Planung und Logistik</li>
<li>Sicherstellen der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Prozessstandards</li>
</ul>

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