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Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.
Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einePädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Mühlhausen (m/w/d)
Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, unbefristet , je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE
Folgende Stelle ist für die Neueröffnung einer weiteren Gruppe zu besetzen: Pädagogische Fachkraft mit Gruppenleitung, Teilzeit mit 35 Std./Wo., Verlängerte Öffnungszeit für Kinder von 2 bis 6 Jahren
Die Kita Mühlhausen ist idyllisch im Kern des Ortsteils Mühlhausen in direkter Nachbarschaft zum Göpelhaus, einer historischen Ölmühle, einer Moste, einem Backhaus und dem Mühlbach gelegen. Wir richten unsere Pädagogik nach dem Situationsansatz aus, schreiben Bildungs- und Lerngeschichten, setzen den Orientierungsplan von Baden-Württemberg um und richten den kollegialen Austausch und die Gespräche mit den Familien durch die Multiplen Intelligenzen nach Howard Gardener aus.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 2 bis 6 Jahren in der Angebotsform Verlängerte Öffnungszeit</li>
<li>Beobachtungen und Dokumentationen auf Grundlage des pädagogischen Konzepts Bildungs- und Lerngeschichten</li>
<li>Sprachförderung der Kinder im Alltag</li>
<li>Verantwortung für einen Bildungsbereich (Forschen und Experimentieren)</li>
<li>Planung und Durchführung von Bildungsangeboten in unterschiedlichen Bildungsbereichen</li>
<li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam, im Kollegium und mit den Familien</li>
<li>Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung von Elterngesprächen</li>
<li>ggfs. Anleitung von Auszubildenden</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Mitgestaltung am pädagogischen Konzept</li>
</ul>
<ul>
<li>Arbeit mit einem motivierten Team</li>
</ul>
<ul>
<li>Begleitung durch Fachberatung und den Heilpädagogischen Fachdienst</li>
</ul>
<ul>
<li>zukunftssichere Beschäftigung</li>
</ul>
<ul>
<li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li>
</ul>
<ul>
<li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li>
</ul>
<ul>
<li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li>
</ul>
<ul>
<li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li>
<li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbarer Abschluss sowie Fachkräfte nach § 7 KiTaG, mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung</li>
</ul>
<ul>
<li>wir wünschen uns eine einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien.</li>
</ul>
<ul>
<li>Sie zeigen Freude und eine positive Grundhaltung bei der liebevollen Entwicklungsbegleitung der Kinder, dann sind sie bei uns richtig.</li>
</ul>
<ul>
<li>Gelassenheit und Humor hilft uns im Team, um den unterschiedlichsten Herausforderungen gelassen und konsequent zu begegnen.</li>
</ul>
<ul>
<li>unser Team freut sich über die Bereitschaft, unser langjährig bewährtes pädagogisches Konzept in der täglichen Arbeit umzusetzen und mit neuen und kreativen Ideen zu bereichern.</li>
</ul>
<ul>
<li>wünschenswert ist ein Interesse an den Bereichen Atelier, Forschen und Medien.</li>
</ul>
<ul>
<li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, gute Sprachkenntnisse, Fortbildungsbereitschaft sowie Erfahrungen mit dem Orientierungsplan sind im pädagogischen Alltag unerlässlich.</li>
</ul>
<ul>
<li>Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern</li>
</ul>
Ihre Bewerbung
STADTVERWALTUNG
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum 23.01.2026 .
Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen
Das Online-Portal sowie Informationen über uns als Arbeitgeber finden Sie im Internet unter: <a href="http://www.villingen-schwenningen.de" target="_blank">www.villingen-schwenningen.de</a>
Informationen über die Kindertagesstätte: Kindertagesstätte Mühlhausen
Fragen beantwortet Ihnen gerne
Sabine Wiebler, Tel. 07720 956720

Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Mühlhausen  (m/w/d)

Vielleicht sind Sie ja genau das Puzzleteil, das unserem Team noch fehlt!
 Wir, die top-bauträger gmbh, sind ein modernes Wohnungsbauunternehmen, das seit über 45 Jahren erfolgreich tätig ist.
 Unser erfahrenes und engagiertes Team sucht dabei noch Verstärkung! Ihre Aufgaben: <ul>
 <li>Verantwortliche Bauleitung (in den Leistungsphasen 8-9) sowie Steuerung, Koordination und Überwachung des Bauablaufs unserer Projekte im Wohnungsneubau</li>
 <li>Koordination und Kontrolle der Subunternehmen</li>
 <li>Kosten- und Terminkontrollen sowie Rechnungsprüfungen, Störungs- und Nachtragsmanagement</li>
 <li>Qualitätskontrollen, verantwortliche Organisation und Durchführung von Abnahmen mit unseren Kunden</li>
 <li>Erstellung, Strukturierung und Zusammenstellung von Dokumentationsunterlagen</li>
 </ul> Ihr Profil: <ul>
 <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen (Hochbau), Architektur oder eine Technikerausbildung</li>
 <li>Berufserfahrung als Bauleiter und/oder als Projektleiter von mind. 3 Jahren</li>
 <li>Kommunikations- und Organisationsstärke</li>
 <li>sprachlich und schriftlich einwandfreie Ausdrucksweise, AVA-Kenntnisse wären vorteilhaft</li>
 </ul> Wir bieten Ihnen: <ul>
 <li>Unbefristete Vollzeitstelle bei einem renommierten Unternehmen</li>
 <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li>
 <li>Weihnachtsgeld</li>
 <li>Urlaubsgeld</li>
 <li>Firmenwagen</li>
 <li>Firmenhandy</li>
 <li>Sehr gutes Betriebsklima</li>
 <li>Regelmäßige Team-Events wie z.B. Weihnachtsfeier und Betriebsausflug</li>
 </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung an: <a href="mailto:sandra.winderlich@topbau-vs.de" target="_blank">sandra.winderlich@topbau-vs.de</a>

Bauleiter (w/m/d)

Swiss Post Cargo ist ein führendes Transport- und Logistikunternehmen in der Schweiz und den umliegenden Wirtschaftsräumen. Wir leisten einen wesentlichen Beitrag zur Sicherung der Logistikketten und binden Unternehmen an nationale und internationale Warenströme an.
 Swiss Post Cargo versteht unter Logistik mehr als nur den Transport von Waren. Bei uns steht die Verbindung von Menschen im Mittelpunkt. Ob mit unserer Kundschaft, Partnern oder Mitarbeitenden – durch Menschlichkeit, Respekt und Innovationskraft gestalten wir nachhaltige Beziehungen und bieten unseren Mitarbeitenden spannende berufliche Perspektiven.
 IT Support &amp; Systemadministrator (m/w/d) in 78052 Villingen-Schwenningen Ihre Aufgaben <ul>
 <li>Umsetzung, Nachverfolgung, Gewährleistung und Reibungslosen Abläufe im Bereich IT Infrastruktur und deren Prozesse</li>
 <li>First &amp; Second Level Support</li>
 <li>Installation &amp; Konfiguration (Endgeräte, Drucker, Mobilen Geräte etc)</li>
 <li>Netzwerkbetreuung (VLAN, WLAN, VPN etc)</li>
 <li>Benutzerverwaltung (Active Directory etc)</li>
 <li>Administration Windows (Azure, Server, client) + Backup, Veeam + Virtualisierung VMware usw.</li>
 <li>Patch &amp; Update Management</li>
 <li>Betreuung von Video, Zutrittskontrolle und Telefonanlagen</li>
 <li>Verwaltung (Mitarbeit) in der IT-Sicherheit (Firewall, Antivirus, Segmentierung)</li>
 <li>Schulung und Beratung von Anwendern</li>
 <li>Unterstützung der Kollegen im IT-Team</li>
 <li>Mitarbeit im Qualitätssystem</li>
 <li>Andere für die Firma wichtige Aufgaben im Bereich IT oder Einbringung seiner Expertisen</li>
 </ul> Ihr Profil <ul>
 <li>abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (oder durch Berufserfahrung erreichtes Niveau)</li>
 <li>Erfahrung in der Logistikbranche wünschenswert</li>
 <li>sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse</li>
 <li>Kenntnisse in den Bereichen Hardware (Client/Server), Peripherie, Netzwerk und Microsoftprodukten sind Voraussetzung</li>
 <li>Kenntnis von der Firmenorganisation &amp; Qualitätssystem / Schnittstellen</li>
 <li>Flexibel, zielorientiert, selbstständig, stressbeständig, offen für Neues, hilfsbereit</li>
 </ul> Warum Sie genau diese Chance nicht verpassen sollten! Swiss Post Cargo ist ein wachsendes Unternehmen im Unternehmensverbund der Schweizer Post und bietet spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
 Unser Angebot
 <ul>
 <li>Eine anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Perspektiven für die persönliche und berufliche Entwicklung</li>
 <li>Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien</li>
 <li>Flexible Arbeitszeiten</li>
 <li>Anteiliges mobiles Arbeiten (bis 2 Tage pro Woche)</li>
 <li>steuerfreier Sachbezug in Höhe von 50,00 € monatlich</li>
 <li>Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Marken</li>
 <li>Betriebliche Altersvorsorge in Form einer Entgeltumwandlung/Direktversicherung (sofern gewünscht)</li>
 <li>Kostenloser Kaffee und frisches Obst</li>
 </ul> So geht es weiter Wir prüfen sämtliche eingegangenen Bewerbungen und melden uns zeitnah bei Ihnen zurück.
 Wenn Sie Fragen zu dieser Stelle haben, kontaktieren Sie gern unseren Ansprechpartner (Kontaktdaten siehe unten).
 Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt als IT Support &amp; Systemadministrator (m/w/d) in Villingen-Schwenningen. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!
 
 Ihr Ansprechpartner Herr Nico Mägerle
 Kontakt Swiss Post Cargo DE GmbH Auf Herdenen 24 78052 Villingen-Schwenningen
 +49 7721 20608 502
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8505537&amp;src=5" target="_blank">Jetzt online bewerben</a>

IT Support & Systemadministrator (m/w/d)

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.
Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineFachberatung für die städtischen Kindertagesstätten (m/w/d)
Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, EG S 12 TVöD-SuE
Sie lieben anspruchsvolle Aufgaben und behalten auch dann den Überblick, wenn es komplex wird? Sie möchten pädagogische Qualität aktiv mitgestalten, Teams stärken und Entwicklungsprozesse professionell begleiten? Dann erwartet Sie bei uns eine Aufgabe, die fordert, erfüllt – und echten Unterschied macht.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Begleitung und Beratung von Kindertagesstätten vor Ort im Entwicklungsfokus bezüglich der Ausgestaltung der pädagogischen Arbeit, konzeptionellen Fachfragen sowie kitabezogener Qualitätsentwicklung</li>
<li>Evaluierung der Bildung-, Erziehung- und Betreuungsarbeit in diesen Kitas sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen zur Qualitäts- und Organisationsentwicklung</li>
<li>Organisation, Durchführung und Evaluierung von Qualitätsrunden, pädagogischen Arbeitstagen und Dienstbesprechungen</li>
<li>Implementierung übergeordneter Qualitätskonzepte</li>
<li>Konflikt- und Krisenmanagement</li>
<li>Sicherstellung des Kindeswohls bzw. Abwendung drohender Kindeswohlgefährdung</li>
<li>Konzeptionelle Anleitung und Mitwirkung bei der Konzeptionsentwicklung durch Einbringen von fachlichen, rechtlichen und praxisorientierten Impulsen</li>
<li>Fachliche Beratung und Begleitung der Kitateams bezüglich Inklusion</li>
<li>Beratung der Kitaleitungen im Hinblick auf die Teilnahme an Projekten auf Bundes- und Landesebene sowie Unterstützung bei der Beantragung dieser</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet</li>
<li>Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen und kompetenten Team</li>
<li>regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen und Supervision</li>
<li>zukunftssichere Beschäftigung</li>
<li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li>
<li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li>
<li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li>
<li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li>
<li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li>
<li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>abgeschlossenes Hochschulstudium im pädagogischen Bereich oder vergleichbarer Studienabschluss</li>
<li>Fortbildungsbereitschaft</li>
<li>Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung</li>
<li>fundiertes Fachwissen über Qualitäts- und Organisationsentwicklung</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit </li>
<li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>gute Sprachkenntnisse in Deutsch</li>
<li>Impfung bzw. Immunität gegen Masern</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul>
Ihre Bewerbung
STADTVERWALTUNG
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum 11.01.2026.
Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen
Fragen beantwortet Ihnen gerne
Jennifer Neubauer, Tel. 07721 82-4432

Fachberatung für die städtischen Kindertagesstätten (m/w/d)

Techniker / Meister (w/m/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik
Staatliches Hochbauamt Freiburg, Standort Donaueschingen oder Radolfzell 
Bewerbungsschluss: 25.01.2026
Entwicklungsmöglichkeit bis E 10 TV-L 
Vollzeit / Teilzeit 
Das Staatliche Hochbauamt Freiburg realisiert vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden nehmen wir die Bauherrenfunktion für zivile und militärische Baumaßnahmen wahr.
Wir arbeiten in interdisziplinären Teams mit jungen und erfahrenen Fachkräften aus den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen, Technik und Verwaltung. 
Das sind Ihre neuen Aufgaben:
<ul>
<li>Organisation und Durchführung von kleineren Baumaßnahmen des Bundes, beispielsweise für die Zollverwaltung, das THW, die Bundesnetzagentur, die Bundespolizei oder die Bundeswehr</li>
<li>Selbstständige Planung, Ausschreibung, Kostenkontrolle, Bauleitung und Abrechnung bei der Umsetzung von Bauunterhaltsmaßnahmen </li>
<li>Fachliche Begleitung freiberuflich tätiger Ingenieure / Ingenieurbüros </li>
<li>Baufachliche Beratung der nutzenden Bundesbehörden </li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Techniker oder Meister (m/w/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik, möglichst Berufserfahrung in der Versorgungstechnik (Heizung, Lüftung, Kälte, Sanitär, Gebäudeautomation) </li>
<li>Teamfähigkeit und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen </li>
<li>Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren in einer Bauverwaltung</li>
<li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Bereitschaft zu einer Sicherheitsüberprüfung nach Landessicherheitsüberprüfungsgesetz</li>
</ul>
Das erwartet Sie bei uns:
<ul>
<li>Vielfältige und anspruchsvolle Baumaßnahmen</li>
<li>Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum</li>
<li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Individuelle Einarbeitung</li>
<li>Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur</li>
<li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li>
<li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschland-Ticket und JobBike BW</li>
<li>Zugang zu den Angeboten der Wohnungsfürsorge des Bundes (BundesImmobilien)</li>
<li>Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 10, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden</li>
<li>Jährliche Sonderzahlung sowie die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes</li>
</ul>
Kontakt:
Fragen zum Bewerbungsprozess und fachliche Fragen Herr Vogt (Abteilungsleiter) Tel.: 0761 3195-251 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung.hbafr@vbv.bwl.de" target="_blank">bewerbung.hbafr@vbv.bwl.de</a>
Ihre schriftliche Bewerbung (alle Unterlagen gesammelt in einer PDF-Datei mit max. 20 MB) senden Sie uns bitte bis zum 25.01.2026 per Mail an <a href="mailto:bewerbung.hbafr@vbv.bwl.de" target="_blank">bewerbung.hbafr@vbv.bwl.de</a> zu. 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 
Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Datenschutzhinweise: Hinweise zum Datenschutz
Weitere Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter amtlich-was-bewegen.de

Techniker / Meister (w/m/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik

Über uns
PG Planung GmbH ist ein Planungsbüro in Villingen-Schwenningen (78048), das sich auf technische Gebäudeausrüstung (Heizung-Klima-Kälte-Sanitär) spezialisiert hat. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n (Junior)-Projektleiter*in HLKS.
Was wir bieten:
<ul>
<li>
Ein engagiertes Team, das maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden entwickelt.
</li>
<li>
Hohe Qualität und Effizienz in allen Projekten.
</li>
<li>
Einsatz modernster Software und optimierter Arbeitsabläufe.
</li>
<li>
Ein reibungsloser Projektverlauf.
</li>
</ul>
Wir suchen:
<ul>
<li>
Verstärkung für unser Team in Villingen-Schwenningen.
</li>
<li>
(Junior)-Projektleiter*in HLKS
</li>
<li>
außerdem stellen wir ein: Technischer Zeichnerin/Systemplaner*in Gebäudetechnik HLKS (m/w/d)
</li>
</ul>
Aufgaben
<ul>
<li>
Eigenständige Planung: Du planst Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung gemäß HOAI.
</li>
<li>
Konzeptionierung: Du erstellst Konzepte und Vorplanungen und überwachst die Kosten
</li>
<li>
Bauüberwachung: Du überwachst Objekte und Bauprojekte und führst Objektübergaben durch.
</li>
<li>
Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Kollegen und externen Partnern sowie Schlüsselkunden zusammen.
</li>
<li>
Qualitätssicherung: Du wendest interne QS- und QM-Systeme an.
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Studium oder Ausbildung: Abgeschlossen im Bereich Energie- und Gebäudetechnik, HLS-Techniker oder ähnliche Qualifikation
</li>
<li>
Fachkenntnisse: Heizung, Lüftung, Kälte und Sanitär
</li>
<li>
EDV-Kenntnisse: Office, wünschenswert: AutoCAD, Revit, Linear und California
</li>
<li>
VOB-Kenntnisse: Wünschenswert
</li>
<li>
Teamfähigkeit: Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
</li>
<li>
Persönlichkeit: Kommunikationsstark und freundliches Auftreten
</li>
<li>
Arbeitsweise: Selbstständig und strukturiert
</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>
Modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten
</li>
<li>
Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
</li>
<li>
Motiviertes Team und offene Unternehmenskultur
</li>
<li>
Leistungsgerechte Vergütung und zusätzliche Benefits
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge
</li>
<li>
Hansefit
</li>
<li>
Businessbike
</li>
<li>
Teamevents
</li>
<li>
Kostenfreie Heiß- und Softegetränke
</li>
<li>
Chance, an spannenden Projekten mitzuwirken
</li>
<li>
Teilzeitmodelle auf Wunsch
</li>
</ul>
Kontaktinformation
Wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest, sende Deine Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:info@pg-planung.de" target="_blank">info@pg-planung.de</a> oder nutze die XING Direktenbewerbung Funktion.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

(Junior)- Projektleiter HLKS

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.
Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einepädagogische Fachkraft für den Hort an der Schule Obereschach (m/w/d)
Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Schulen, Grundschule Obereschach, unbefristet, Teilzeit 60%, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE
Schülerinnen und Schüler können an verschiedenen kreativen, sportlichen, sprachlichen oder musischen Angeboten teilnehmen, die von pädagogischen Mitarbeitenden oder von Lehrkräften geleitet werden. Lehrkräfte und pädagogische Mitarbeitende stimmen ihre Angebote aufeinander ab und stehen im Austausch mit den Eltern.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Bildung, Erziehung und Betreuung der Schüler/-innen im Alter von 6 bis 12 Jahren in einer Hortgruppe </li>
<li>Begleitung der Kinder beim Mittagessen sowie bei den Hausaufgaben </li>
<li>Angebot von Freizeitaktivitäten</li>
<li>regelmäßige Gespräche mit Eltern und Lehrkräften</li>
<li>Umsetzung der Ferienbetreuung inkl. Rufbereitschaft</li>
<li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung, dem Team und allen am Schulalltag beteiligten Personen</li>
<li>Mitwirkung bei Verwaltungsaufgaben</li>
<li> Springertätigkeiten im gesamten Stadtgebiet</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>geregelte Vor- und Nachbereitungs- sowie Arbeitszeiten nach Dienstplan (Montag bis Donnerstag bis 17 Uhr, freitags bis 14 Uhr, einzelne Termine können von den Zeiten abweichen)</li>
<li>pädagogische Konzeption</li>
<li>interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten</li>
<li>zukunftssichere Beschäftigung</li>
<li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li>
<li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li>
<li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li>
<li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li>
<li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li>
<li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss sowie Fachkräfte nach § 7 KiTaG, mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung</li>
<li>einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien</li>
<li>Teamfähigkeit und Fortbildungsbereitschaft</li>
<li>lösungsorientiertes Arbeiten und organisatorische Fähigkeiten</li>
<li>Erfahrungen sowie fundiertes Fachwissen im Bereich der Schulkindbetreuung sind erwünscht</li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
<li>gute Sprachkenntnisse in Deutsch </li>
<li>Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern</li>
</ul>
Ihre Bewerbung
STADTVERWALTUNG
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal.
Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen
Fragen beantwortet Ihnen gerne
Annika Dannecker, Tel. 07721 82-1243 Aline Neininger, Tel. 07721 82-1244

pädagogische Fachkraft für den Hort an der Schule Obereschach (m/w/d)

langfristige, sowohl fachlich, als auch finanziell interessante berufliche Perspektiven. Es erwartet Sie ein freundliches, auf Wertschätzung beruhendes Arbeitsklima in einem kollegialen Team.
Ferner bieten wir eine Vergütung entsprechend der verantwortlichen Tätigkeit nach den Richtlinien der AVR-Caritas inkl. eine überwiegend vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung bei der ZVK-KVBW.
Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördern wir durch qualifizierte Fort- und Weiterbildung, auch in unserer hauseigenen Hospital-Akademie. Weitere Benefits sind u.a. eine hauseigene Küche (Cafeteria) mit täglich frisch zubereiteten Speisen zu reduzierten Preisen, flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Personalunterkünfte nach Verfügbarkeit, betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Hansefit, DienstRad Eleasa). <ul>
<li>Leitlinienorientierte Führung und Organisation der Station in Zusammenarbeit mit der Stations- und Abteilungsleitung;</li>
<li>Sicherstellung einer ganzheitlichen, fachgerechten Pflege;</li>
<li>Sie fühlen sich für ein konstruktives und positives Arbeitsklima im Team verantwortlich;</li>
<li>Selbständiges und verantwortliches Arbeiten;</li>
<li>Anleiten des Teams bei qualitätssichernden Aufgaben;</li>
<li>Anleitung der Mitarbeitenden, Schüler:innen und Praktikant:innen zu selbständigem und verantwortli-chem Handeln;</li>
<li>Information der Patient:innen und ihrer Angehörigen über Pflege und Organisation des Stationsablaufes;</li>
<li>Sachgerechter und wirtschaftlicher Umgang mit Inventar und Verbrauchsgütern;</li>
<li>Personaleinsatzplanung;</li>
<li>Mitarbeit bei der Realisierung von Zielen der Klinikleitung sowie an konzeptionellen Entwicklungen der Station.</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft;</li>
<li>Möglichst eine abgeschlossene Weiterbildung zur Stationsleitung oder eine vergleichbare Qualifika-tion, die zum Führen der Station befähigt oder die Bereitschaft, sich dahingehend weiterzubilden;</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der psychiatrischen Pflege;</li>
<li>Freude an der Teamarbeit und die Fähigkeit ein Team zu leiten, motivieren und weiterzuentwickeln;</li>
<li>Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System;</li>
<li>Positive Einstellung zur klientenorientierten Pflege, sowie innovative aktive Mitarbeit bei der Umset-zung und Weiterentwicklung von Konzepten;</li>
<li>Hohe soziale Kompetenz.</li>
</ul>

Stellvertretende Stationsleitung (w/m/d)

<ul>
<li>Eine langfristige Anstellung beim Schulträger Stiftung Katholische Freie Schulen mit der Aussicht auf unbefristete Anstellung</li>
<li>leistungsgerechte Bezahlung nach AVO-DRS, Entgeltgruppe 10 bei entsprechender Qualifikation, mit der im öffentlichen Dienst üblichen Zusatzversorgung</li>
<li>Dienst- und Fachaufsicht direkt an der Schule</li>
<li>Möglichkeit zur Weiterbildung und Supervision</li>
<li>Ein eingespieltes, interdisziplinäres Team, das sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freut</li>
</ul> <ul>
<li>Aufbau und Entwicklung der Schulsozialarbeit</li>
<li>Gestaltung von niederschwelligen Kontakt- und Betreuungsangeboten für die Schüler*innen</li>
<li>Entwicklung und Koordination von Präventionsangeboten</li>
<li>Arbeit mit einzelnen Schulklassen</li>
<li>Beratung und Einzelfallhilfe für Schüler*innen, Mitarbeitende und Familien</li>
<li>Vernetzung und Kooperation innerhalb der Schule und im Sozialraum</li>
</ul> <ul>
<li>Bejahung der Aufgaben und Ziele katholischer Schulen</li>
<li>Mut und Elan, Schulsozialarbeit aufzubauen und auf stabile konzeptionelle Füße zu stellen</li>
<li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Erfahrung im Bereich Jugendhilfe und Schule</li>
<li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit mit größeren Gruppen und in der Einzelfallhilfe/-beratung</li>
<li>Freude an der Arbeit im interdisziplinären Team</li>
</ul>

sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Dipl.-Sozialpädagoge*in, Dipl.-Sozialarbeiter*in, Bachelor of Arts Soziale Arbeit oder vergleichbare Qualifikation

Die Heppler Group fertigt für namhafte Unternehmen der Sensortechnik, des Maschinenbaus, der Hydraulikbranche, der Pneumatik und der Elektroindustrie. Je kniffliger, desto besser, je komplexer, desto lieber: Mit diesem Anspruch und mit modernstem Equipment setzen wir die Ideen unserer Kunden um. Unsere Ausrichtung sind mittlere Losgrößen, alle Materialien und anspruchsvolle Geometrien. Unsere Devise: geht nicht – gibt’s nicht. Höchste Präzision – vom ersten Mausklick bis zum letzten Span.&nbsp;
Haben Sie Metall im Blut? Wir sind ein Team von Machern und verstehen uns auf Metall in Klein- und Mittelserien. Wir zeichnen uns aus durch hochwertige and anspruchsvolle Bauteile. Als etabliertes Unternehmen auf Wachstumskurs bauen wir unseren Standort in Spaichingen weiter aus und suchen neue Teammitglieder. <ul>
<li>Wartung und Instandhaltung unseres Maschinen- und Anlagenparks</li>
<li>Reparatur von modernen CNC-Werkzeugmaschinen (mechanische und elektrische Fehlerbeseitigung)</li>
<li>Selbständige Analyse von Fehlerursachen, Festlegung von Maßnahmen</li>
<li>Anforderung von ext. Servicetechnikern, Überwachung deren Einsätze</li>
<li>Bestellung von Ersatzteilen, Verwaltung des Ersatzteilbestandes</li>
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<li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker / Mechatroniker</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabenstellungen von Vorteil</li>
<li>mehrjährige praktische Erfahrung im Service/der Reparatur von Werkzeugmaschinen (Bearbeitungszentren, Drehmaschinen)</li>
<li>profunde elektrotechnische und elektronische Kenntnisse (insbesondere hinsichtlich CNC-Steuerungen und Antriebstechnik) sowie sehr gute Fertigkeiten auf mechanischem und hydraulischem Gebiet</li>
<li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität</li>
<li>Sehr genaue und sorgfältige Arbeitsweise</li>
<li>Freude an selbständiger, abwechslungsreicher, fordernder Arbeit, Eigeninitiative und Leistungswille</li>
<li>Termingerechte Beschaffung spezifizierter Komponenten, Baugruppen, Sonderbauteilen und Materialien für unsere Produktion</li>
<li>Erstellung von Anfragen, Einholung von Angeboten sowie Führen von Preis- und Konditionsverhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten</li>
<li>Überwachung und Optimierung der Lagerbestände sowie der Liefertermine</li>
<li>Betreuung und strategischer Ausbau unseres Lieferantenstamms</li>
<li>Auswahl geeigneter Lieferanten unter Berücksichtigung von Qualität, Leistung und Kosten sowie Mitwirkung bei deren Lieferantenbewertung</li>
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127 Jobs in 78086 Brigachtal, Deutschland