Werde auch du Teil des #TeamLebenSchuetzen an unserem Produktionsstandort in Leiningen und gestalte mit uns die Welt noch sicherer. Als Personalreferent (m/w/d) kannst du bei uns durchstarten.

Deine Benefits:

• Wachsendes Unternehmen: Wir sind auf Expansionskurs und möchten mit dir gemeinsam wachsen
• Gestaltungsmöglichkeiten: Treibe mit uns gemeinsam Innovationen voran und bring dich aktiv in die erfolgreiche Entwicklung des Unternehmens ein
• Entwicklungsmöglichkeiten: Du hast die Möglichkeit, dich durch interne und externe Trainingsangebote und Weiterbildungsangebote und Weiterbildungen individuell fortzubilden, um deinen Karriereweg selbst zu gestalten
• Gesundheitsförderung: Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Wir unterstützen diese durch diverse Gesundheitsmaßnahmen und Gesundheitsangebote, wie z.B. Gympass.

Dein Aufgabengebiet:

• Employee Lifecycle: Du bist verantwortliche*r Ansprechpartner*in unserer Führungskräfte und Mitarbeiter*innen im definierten Produktionsbereich in allen HR-Fragen entlang des Employee Lifecycle
• Beratung: Die Beratung unserer Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in allen personalrelevanten Prozessen und arbeitsrechtlichen Belangen inkl. Umsetzung individueller Personalmaßnahmen übernimmst du eigenständig
• Betriebsrat: Als Ansprechpartner*in arbeitest du partnerschaftlich mit dem Betriebsrat zusammen
• Competence Center: Mit unserem People Operation arbeitest du vertraulich zu allen vertragsrelevanten Themen zusammen
• Recruiting: Zur Gewinnung von Fachkräften für den Standort Leiningen unterstützt du unser Recruiting-Team
• Qualifizierung: Die Qualifizierungsbedarfe der Mitarbeiter*innen am Standort klärst du gemeinsam mit den Führungskräften der Fachbereiche, entwickelst Lösungen und setzt diese fachgerecht um
• Weiterentwicklung: Eine enge Zusammenarbeit mit dem Learning & Development zur spezifischen Weiterentwicklung der bestehenden Schulungsangebote in unserer svt Academy ist für dich selbstverständlich
• HR-Projekte: Deine Expertise und Ideen bringst du aktiv in verschiedenen HR-Projekten mit ein
• HR Service Excellence: Mit deiner Dienstleistungsorientierten Art entwickelst du mit uns unserer HR Service Excellence stetig weiter

Dein Profil:

• Ausbildung: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium zur Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder zum Wirtschaftsrecht oder einem vergleichbarem Abschluss
• Erfahrung: Darüber hinaus bringst du mehrjährige Erfahrung im Bereich HR Operation idealerweise im internationalen Industrieunternehmen/ Produktionsumfeld/ produzierenden Unternehmen mit
• HR-Kenntnisse: Für deine tägliche Arbeit hast du fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
• Betriebsrat: Deine umfangreiche Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten zeichnet dich aus
• Kommunikation: Als Kommunikationstalent in deutscher und englischer Sprache agierst du mit allen Mitarbeiter*innen konstruktiv und wertschätzend
• IT-Systeme: Sämtliche MS-Office-Anwendungen beherrscht du sicher
• Projektmanagement: Zur aktiven Mitarbeit an HR-Projekten bringst du erste Erfahrung im Projektmanagement mit
• Soft Skills: Dein Profil rundest du mit deiner strukturierten Arbeitsweise und deinem hohem Verantwortungsbewusstsein ab

Klingt das spannend für dich? Dann bewirb dich jetzt in wenigen Schritten. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!