Arbeiten für Potsdam
vielseitig, flexibel, bürgernah

Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.

Sie übernehmen die Gesamtverantwortung unter anderem für folgende Aufgaben:

• Konzipieren eines Verfahrens zur Personalkosten- und Stellenplanung

• Entwickeln von Übersichten für die mittelfristige Personalkostenplanung im Rahmen eines Berichtswesens
• Entwickeln und Etablieren von Standards für die effiziente und ganzheitliche Personal-kostenplanung der Gesamtverwaltung
• Analysieren der Stellenbemessung/-planung als Basis der Personalkostenplanung
• Erstellen der Personalkostenplanung sowie Koordinieren des Personalkostenprozesses
• Regelmäßige Risiko- und Wirkungsanalysen im Hinblick auf die Personalkosten und den Stellenplan auf Basis der Berichterstattung der jeweiligen Bereiche
• Verantwortliches Erarbeiten der Haushaltsplanungsunterlagen für die Personalkosten in Rückkopplung mit den Bereichen
• Mitwirken in relevanten Projektgruppen

• Ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre bzw. ein vergleichbarer Abschluss auf betriebs- oder finanzwirtschaftlichem Gebiet oder Verwaltungsfachwirt/Verwaltungsfachwirtin
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalkostenplanung und im Personalcontrolling einer größeren Organisationseinheit wünschenswert

• Gutes Gespür für Zahlen und Prozesse sowie hohes Verständnis für finanzielle Zusammenhänge
• Anwendungsbereite Fachkenntnisse im (Personal-) Controlling sowie gute Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht
• Erfahrungen mit der Personalsoftware LogaHR und der Haushaltssoftware H&H wünschenswert
• Hohe Belastbarkeit, strategische Kompetenz und Stressresistenz auch unter hohem politischen Druck
• Sehr gute Teamfähigkeit, sicheres Informationsverhalten gepaart mit einer sehr guten Urteils- und Entscheidungsfähigkeit