Bauingenieur / Architekt (m/w/d) als Junior-Projektleitung
Harrer Ingenieure GmbH
Wir sind ein kerngesundes, expansives, mittelständisches Ingenieur- und Planungsbüro des konstruktiven Ingenieurbaus mit Hauptsitz in Karlsruhe mit über 100 Mitarbeiter an 3 Standorten. Zur Verstärkung der Abteilung Projektmanagement an unserem Hauptsitz in Karlsruhe suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung:
Bauingenieur / Architekt (m/w/d) als Junior-Projektleitung Ihre Aufgaben
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der genauen Stellenbezeichnung, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltswünsche an
Isabella Schulz Personalwesen Tel.: +49 (0) 721/ Jetzt bewerben Mail: Jetzt bewerben
D-76137 Karlsruhe
Am Großmarkt 10 Tel. +49 (0) 721/18 19-0
D-76532 Baden-Baden
Blütenfeldplatz 1-8 Tel. +49 (0) 7221/95 94-0
D-73760 Ostfildern
innerhalb der Bürogemeinschaft Kuhlmann | Gerold | Zipperlen
Harrer Ingenieure
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Bauingenieur / Architekt (m/w/d) als Junior-Projektleitung Ihre Aufgaben
- Stellvertretende Projektleitung und Steuerung anspruchsvoller Bau- und Immobilienprojekte
- Baucontrolling und Bauherr*innenvertretung
- Technische, wirtschaftliche und organisatorische Bauberatung
- Vertrags- und Risikomanagement
- Schnittstellenmanagement zwischen den Projektbeteiligten
- Führung des internen und externen Projektteams
- Hochschulabschluss (Diplom/Master/Bachelor) im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur
- Idealerweise 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung, hiervon mind. 2 Jahre in der stellv. Projektleitung im Bereich Projektsteuerung, Planung oder Bauleitung, in der Sie sich gute Kenntnisse und Verständnis für Planungs- und Bauprozesse erarbeitet haben
- Sicherheit im Umgang mit Baurecht, HOAI und VOB, AHO und VgV
- Ausgeprägtes, analytisches und strategisches Denken
- Erste Erfahrungen im Führen von Projektteams und Bereitschaft zum engagierten Mitarbeiten im Projektteam
- Kommunikationsstärke und Teamgeist
- Fokus auf die Projektziele und auch in kritischen Situationen mit Problemlösungskompetenz
- Leistungsgerechte Bezahlung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Ergonomische und moderne Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung
- Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr
- Betriebliche Altersversorgung
- Dienstradleasing
- sowie weitere Infos auf unserer Homepage, Bereich Karriere
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vor 2 Tagen
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